한국취업센터
- 교육분야
- 기타, 기타
- 온/오프라인
- 오프라인
- 접수기간
- 시작일2025.09.19마감일2025.09.30
- 활동기간
- 시작일2025.10.14마감일2025.10.15
- 체험/채용연계
- 체험형
- 활동지역
지역 제한없음
- 비용
- 무료(국비지원)
- 모집인원
- 0명
- 홈페이지
- -
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[고용노동부] 미래내일 일경험 공공기관 Kotra 기업탐방, 무역·경영·사무 직무 참여 청년 모집
📌 공공기관 취업 준비 중이라면 놓칠 수 없는, 코트라 기업탐방!
<사업소개>
청년이 직접 기업을 방문하여 직무 탐색, 현직자 멘토링, CEO와의 대화 등을 통해
진로 설정과 취업 준비를 돕는 실무 체험 프로그램
<신청대상>
✔️ 만 15세 이상 ~ 34세 이하 미취업청년 (10명 내외)
· 의무군복무제대 청년의 경우 만 39세까지 가능
· 주 30시간 미만 일자리 근무자 참여 가능
· 재학 ·휴학생 참여 불가
· 신청일 이전 6개월 이상 취업·교육·직업훈련 참여 이력이 없는 청년
· 청년도전지원사업에 참여중인 청년의 경우 연령제한 없음
· 청년도전지원사업, 청년성장프로젝트 사업 참여자 우선 선발
* 참여자 정원 모집 시, 조기 마감
<참여혜택>
✅ 전문 컨설턴트의 이력서, 자기소개서 클리닉
✅ 현직자 멘토링+네트워킹
✅ 자비부담금 0원, 전 과정 100% 무료교육
✅ 고용노동부 주관 참여 수료증 발급
✅ 포트폴리오 제작 과정(프로젝트형) or 인턴형 연계 기회 제공
<프로그램 내용>
[1일차 : 기업탐방]
· 직무 소개 & 채용 프로세스 안내
· 기업 견학
· CEO와의 대화 & 취업 멘토링
· 실무자와의 질의응답
[2일차 : 취업특강]
· 자기소개서 작성 실습 & 피드백
· 면접 대비 훈련 (스피치, 답변 구성)
· 모의면접 & 맞춤형 피드백
* 탐방기업 : 코트라(Kotra) 대한무역투자진흥공사
<프로그램 일정>
📅 참여일정 : 25.10.14(화) ~ 25.10.15(수)
⏰ 진행시간 : 13:00 ~ 18:00
※ 프로그램 진행 상황에 따라 일정이 변경될 수 있음
<참여장소>
📍 기업탐방 : 서울 서초구 헌릉로 13, Kotra (양재시민의숲역 3번 출구, 도보 10분)
📍 취업특강 : 서울 강남구 봉은사로 319, 3층 KJC미디어 (선정릉역 1번 출구, 도보 3분)
<신청방법>
✅ 신청기간 : ~ 25.09.30(화)까지
📋 지원폼 접속 후, 신청서 작성
<문의사항>
한국취업센터 일경험사업팀
· 이메일 : jobtour@k-jobc.co.kr
· 전화번호 : 070-8657-3947
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의이 글은 오픈놀 교육사업부 운영직무에 지원한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 청년 자기이해 교육, 프로그램 운영 경험, 세심한 문제 해결 역량을 직무와 자연스럽게 연결한 서술 방식을 참고해보세요. 👉 더 많은 최신 교육·비영리·청년지원 분야 합격 자소서, 문항별 작성 흐름과 핵심 키워드는 **[링커리어 자소서 만능검색기]**에서 확인할 수 있습니다. 1. 지원하게 된 동기 무언가를 해내기 위해선 자신감이 필요하고, 자신감은 자기 자신을 아는 데서 나오며, 행동은 그 이해를 더 깊게 만들어준다는 가치관을 바탕으로, 자기
이 글은 한국서부발전 사무 직무 2025 상반기에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 경영학 전공과 세무사 자격을 공기업 재무·기획 업무 역량으로 어떻게 설득력 있게 풀어냈는지 확인해보세요! 👉더 많은 합격자소서가 궁금하다면 링커리어 자소서 만능검색기를 참고해보세요. [세계 최고를 지향하는 Global 인재] 차별화된 글로벌 역량과 강한 리더십으로 세계 최고의 종합 에너지 기업으로 성장을 추구하는 인재 1. 한국서부발전이'세계 최고의 종합에너지 기업'으로 성장하기 위하여 나아갈 방향과 본인이 기여할 수 있는 방법에 대하여
1. 지원자님 본인이 생각하시는 행복은 무엇이고, 그 행복을 추구하기 위해 개인과 회사가 어떤 노력을 해야 한다고 생각하는지 서술해주십시오.(500) 저의 행복은 자기효능감입니다. 제강공장 인턴 당시 주임님께서는 “우리 RH설비가 철강의 20%를 담당한다.”는 사명감으로 HMI 숫자 하나하나 꼼꼼히 확인하는 모습을 보며 저 또한 사무실 출입인원이 많아지면 청소도 늘리는 자발적인 행동으로 보람을 챙겼습니다. 개인은 작은 변수마저 책임감을 느껴야합니다. 맡은 일이 사회, 지역문화에서 어떤 역할인지 확실히 인지하고 일
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