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D-53

2025년 경력단절예방 인식개선 「유새일? 예스! 영상공모전」공고

경북여성정책개발원

기업형태
공공기관/공기업
참여대상
대학생, 직장인/일반인
시상규모
-
접수기간
시작일2026.06.05
마감일2026.07.31
홈페이지
-
활동혜택
기타, 상장 수여
공모분야
  • 사진/영상/UCC

추가혜택
-

공유하기

상세내용

■ 2025년 경력단절예방 인식개선 「유새일? 예스! 영상공모전」

여성의 경제활동, 일·생활 균형,

경력단절 예방 등 다양한 주제를 담은 영상을 통해

더 나은 사회를 함께 만들어 주세요!


■ 참가자격

경북 지역 주민 누구나

(재직자, 재학생, 기업 등 참여 가능)


■ 접수기간

2026. 6. 1.(월) ~ 7. 31.(금) 도착분에 한함


■ 공모주제

여성의 경제활동 및 일과 가정생활을 조화롭게 이어나가는 영상을 담은 자율 주제


- 경력단절 예방·극복 이야기

- 일·생활 균형 문화 확산

- 청년·청춘 공감 스토리

- 경북광역새일센터 홍보


■ 제출방식

1분 30초 이상 2분 이내 영상

숏츠, 유튜브, 브이로그, 다큐멘터리, 애니메이션, 공익광고 등 형태 제한 없음


- 해상도 : 1920 × 1080 픽셀 이상

- 파일 용량 : 2GB 이하

- 파일 형식 : mp4, mov, mpg, avi 등 동영상 파일


■ 접수방법

상세 공고 내 제출 서류를 다운로드한 후 이메일 접수 (yusaeil2026@gmail.com)

경북여성정책개발원 홈페이지 접속 (https://forwoman.or.kr)

→ 정보광장

→ 개발원소식

→ 게시물 제목 : [광역새일 제2026-16호] 2026년 경력단절예방 지원사업 유새일? 예스! 공모전 실시 계획 공고


■ 제출서류

- 참가신청서

- 서약서

- 개인정보 수집·이용 동의서

- 작품 영상

- 그 외 증빙자료


■ 유의사항

1. 공모전 일정

- 내부 사정에 따라 공모전 일정은 변경될 수 있으며, 변경 시 별도 공지 예정입니다.


2. 심사 및 수상

- 심사 결과에 따라 입상 기준에 미달할 경우, 해당 부문은 ‘수상자 없음’으로 처리될 수 있습니다.

- 심사 세부 결과(심사위원별 평가점수 등)는 공개되지 않으며, 이에 대한 이의신청은 받지 않습니다.


3. 작품 제출

- 응모작품은 반드시 원본 파일 형태로 제출해야 하며, 제출 이후에는 내용 변경이 불가능하니,

제출 전 기재 사항을 반드시 확인해 주시기 바랍니다.


4. 출품작 요건 및 책임

- 모든 응모작품은 본인이 직접 제작한 순수 창작물이어야 하며, 공모 주제 및 제출 형식, 유의 사항 등을 준수해야 합니다.


- 타 공모전에서 수상한 작품이거나 타인의 작품을 표절한 경우, 심사 대상에서 제외됩니다.

(입상 이후라도 표절·허위 사실 확인 시 수상 취소 및 시상 내역 환수 조치)

- 응모작품은 초상권, 저작권, 지식재산권, 사용 음원 등 모든 법적 문제에서 자유로워야 하며, 관련 법적 책임은 전적으로 응모자에게 있습니다. (문제 발생 시 수상 취소 및 시상 내역 환수 가능)

- 응모작품에 특정 업체명, 학교명 등이 나타나지 않아야 합니다. (타 기관 홍보금지)


5. 참가자격 검증

- 심사 대상 및 수상작에 한해 참가 자격을 재확인할 수 있으며, 필요 시 관련 증빙서류 제출을 요청할 수 있습니다. (미제출 시 심사 및 수상 제외 가능)


- 역대 본 공모전 수상자는 참가 자격이 제한되며, 추후 확인될 경우 심사 제외 및 수상이 취소될 수 있습니다. (단, 참가상 수상자는 제외)


6. 저작권 및 활용

- 응모작품의 저작권은 응모자에게 있습니다.


- 단, 주최기관은 수상작에 한하여 공익적 목적(홍보, 교육 등)을 위해 최소 5년간 해당 작품을 복제, 전송, 게시 및 활용(홈페이지, SNS 등 포함) 할 수 있으며, 이후 1년단위 자동 연장, 창작자의 요청이 있을 경우 해당 작품의 사용을 즉시 중단 및 삭제 됩니다.


■ 문 의

(주) 이공이공 054-858-2080 / 경북광역여성새로일하기센터 054-650-7368

2025년 경력단절예방 인식개선 「유새일? 예스! 영상공모전」공고

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