한국호텔관광교육재단
- 교육분야
- 기타, 기타
- 온/오프라인
- 오프라인
- 접수기간
- 시작일2026.09.10마감일2026.09.19
- 활동기간
- 시작일2026.10.12마감일2026.11.20
- 활동지역
지역 제한없음
- 비용
- 무료
- 모집인원
- 2명
- 홈페이지
- -
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지역 제한없음
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▶ 프로그램 주요 사항
- 모집인원 : 2명
- 모집직무 : 서비스(F&B)-2명
▶ 주요 일정 안내
- 모집기간: 2026.09.09 ~ 2026.09.19
- 선발기간: 2026.09.21 ~ 2026.09.24
- 면접기간: 2026.09.21 ~ 2026.09.23 중 30분 줌면접 진행 - 자세한 내용 개별 문자로 안내 예정
- 사전직무교육 : 2026.09.28~ 29 (2일간, 15H)
→ 교육 장소: 엠블던호텔
→ 교육 방법: 대면
▶ 일경험 구성
- 2026.10.12 ~ 2026.11.20 (6주/150H)
- 평일 5일 근무 또는 목~일(토,일포함) 주 25시간/총 150시간
→A형 : 13:00 ~ 18:00(1시간 휴게) or 09:00 ~ 15:00(1시간 휴게)
▶참여자 혜택
- 중식 or 석식 제공
▶ 자격 요건
-서비스 : 전공무관
-조리 : 유사 전공자 필수
▶ 우대사항
-서비스 : 외국어 가능자
-조리 : 관련 자격증 취득자
▶ 선발절차
- 서류 심사 (제출 이력서 및 자기소개서 평가)
- 면접 심사 (비대면 면접, 평가항목: 문제해결 능력 및 전공 지식 등)
▶ 합격자 발표
- 발표 일정 : 2026.09.24
- 문자로 개별 통보 안내
※ 아래 첨부파일에서 이력서 다운로드 하여 작성 후 신청 시 첨부하여 주시길 바랍니다.
※ 청년 일경험 포털 신청 필수
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의1. 성장과정 저는 다양한 현장 경험을 통해 고객의 상황과 등급을 정확히 이해하고, 그에 맞는 서비스를 연결해 주는 역할이 서비스 직무에서 가장 중요한 역량이라는 것을 배우며 성장해왔습니다. 에잇세컨즈에서 근무하던 시기에는 판매 동향과 트렌드를 분석해 고객의 취향에 맞는 상품을 제안하며 업셀링과 유관 상품 연결 판매를 경험했고, 고객이 부담 없이 받아들일 수 있는 추천 방식을 통해 성과를 만들어 비교적 빠르게 여성라인 선임으로 성장할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 고객 응대는 단순한 판매가 아니라, 신뢰를 기반으로 한 관계 형
1. 본인의 특징적이고 강점이라 생각하는 역량과 전문성에 대하여 기재하여 주십시오. 저는 행동을 통해 답을 찾는 사람입니다. 행동하는 사람이 있어야 현장에서 발생하는 이슈를 직접 확인하고 신속하게 대응할 수 있다고 생각합니다. 경복궁면세점 재직 당시 신규 매장을 오픈하며 고객의 시선에서 불편을 해결해 매출을 높인 경험이 있습니다. 오픈 초기, 항공사 이전으로 유동 인구가 많았지만 매출은 기대치에 미치지 못한 상황이 생겼습니다. 원인을 찾기 위해 현장에서 직접 고객들을 관찰해 보니 외국인 고객 비중이 내국인보다 높음에도 불
이 글은 파라타항공 일반직(공통) 2025 상반기 합격자의 실제 자기소개서입니다. 관광경영학 전공과 호텔·중소기업 사무직 인턴 경험을 항공사 공통 직무 역량(서비스 이해도, 커뮤니케이션, 현장 대응력)으로 연결한 흐름을 확인할 수 있습니다. 👉 항공사 자소서 구조가 궁금하다면 링커리어 자소서 만능검색기에서 기업·직무별 합격 사례를 찾아보세요. 1. 본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 파라타항공을 선택한 이유는 무엇인가요?(500) 화려한 겉모습보다 본질을 중요시하는 파라타항공이 저에게는 같이 일하고 싶은 동료처럼 느
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