티유브이라인란드코리아
- 기업형태
- 외국계기업
- 접수기간
- 시작일2026.09.16마감일2026.09.30
- 채용형태
- 계약직
- 모집직무
- 생산/제조
- 근무지역
- 대구 수성구
- 홈페이지
- -
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[산휴대체] Project Coordinator (Mobility) 계약직 모집
![[산휴대체] Project Coordinator (Mobility) 계약직 모집](https://media-cdn.linkareer.com/activity_manager/logos/942058?d=208xauto)
상세내용
[접수기간]
~ 9월 30일(수) 24시
[전형절차]
서류 > 면접
[담당업무]
공고 참조
[채용공고]
![[산휴대체] Project Coordinator (Mobility) 계약직 모집](https://media-cdn.linkareer.com/se2editor/image/942057 "TUV 채용공고문(Daegu)_M04_COP_2026.09.08 (KR)_수정본.jpg")
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더보기광운대학교 / 전자공학과 / 학점 3.7 / 토익스피킹:IH / 컴퓨터 활용능력시험 1급, 운전면허
1. 본인이 생각하는 회사를 선택하는 기준을 바탕으로 앰코코리아가 왜 그 기준에 적합한지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. - 회사와 함께 동반 성장 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기준은 '회사의 성장 가능성'입니다. 기업의 성장은 구성원에게 끊임없는 기술적 도전과 학습의 기회를 제공하여 회사와 개인이 함께 발전할 수 있는 환경이 되기 때문입니다. 현재 반도체 산업은 전공정 미세화가 물리적 한계에 다다르며 성능 향상을 위한 돌파구로 패키징 공정의 중요성이 커지고 있습니다. 미세 공정에서 확보하기 어려운
국숭세단 / 산업정보시스템공학과 / 학점 4.08 / 토익스피킹: 140 / 사회생활 경험: TUV 기업 2개월 인턴 / 교내 연합 동아리, IT학회 등 활동 2번, 캡스톤디자인 경진대회 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 품질경영기사, 6 시그마 Green belt, ADsP
1. 나의 '인생 가치관'에 대해 성장과정 또는 경험을 바탕으로 서술해 주십시오. (600자) “도전을 통해 얻게 된 새로운 경험” 제 인생의 가치관은 “후회가 없도록 도전하자!”입니다. 이러한 가치관 형성에 가장 큰 영향을 미친 경험은 5개월간 몰타, 영국에서의 어학연수 경험입니다. 1학년 2학기, 문득 외국에서 혼자 살아보고자 했습니다. 나라, 시기, 비용을 계획하고 부모님께 말씀드렸지만, 돌아온 답변은 ‘긍정’이 아닌 ‘부정’이었습니다. 그러나 포기하지 않고 약 1달간 꾸준히 부모님을 설득했습니다. 그 결과로 긍정의 답변
단국대 / 전자전기공학부 융합반도체공학전공 / 학점 4.13 / 오픽 IH, JLPT N2 / 일본계 반도체 장비사 1개월 인턴 / 해외연수 3회, 반도체 공정실습, 학생 포트폴리오 대회 다수 1등, 교육봉사 1년, 반도체 교육 다수 수강 / 운전면허2종보통
1. (주)스크린에스피이코리아 지원 동기와 본인의 어떤 특성이 지원 직무에 잘 부합하는지 사례를 들어 상세히 기술하여 주십시오. [미세 공정의 핵심, 세정 기술의 No.1을 향한 확신] 반도체 공학을 전공하며 소자의 미세화가 심화될수록 수율을 결정짓는 핵심 요소로서 '세정(Cleaning)' 공정의 중요성을 깊이 체감했습니다. 특히 3D 구조의 차세대 반도체 로드맵에서 스크린에스피이코리아의 독보적인 세정 기술력은 선택이 아닌 필수임을 확신했습니다. 첨단 반도체 양산의 성패를 좌우할 스크린의 장비가 고객사 라인에서 단 한 번의
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