그랜드코리아레저
- 기업형태
- 공공기관/공기업
- 접수기간
- 시작일2026.09.17마감일2026.10.02
- 채용형태
- 체험형 인턴
- 모집직무
- 마케팅/광고, IT/개발, 영업/CS, 금융, 미디어/콘텐츠, 기타
- 근무지역
- 서울 강남구, 서울 용산구, 부산 부산진구
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[그랜드코리아레저] 2026년 2차 청년인턴 모집공고
[모집기간]
09월 17일 ~ 10월 02일
[모집분야]
-마케팅본부_통합중국/국제마케팅팀
-마케팅본부_매스/멤버십 마케팅팀
-마케팅본부_공항서비스팀
-강남·강북사업본부_테이블게임팀(딜러직무)
-강남·강북사업본부_테이블게임팀(보조 및 환전업무 등)
-강남·강북사업본부_전자게임운영팀
-강남·강북사업본부_카지노회계팀
-강남·강북사업본부_CS팀
-부산사업본부_테이블게임팀(딜러직무)
-부산사업본부_테이블게임팀(보조 및 환전업무 등)
-부산사업본부_전자게임운영팀
-부산사업본부_카지노회계팀
-부산사업본부_CS팀
-부산사업본부_일본마케팅팀/공항서비스
-부산사업본부_통합마케팅팀
-경영본부_AI 전환팀(해외 카지노 산업 등)
-경영본부_AI 전환팀(콘텐츠 제작지원 등)
-경영본부_AI인프라팀
[채용공고]
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스터디 모집글 쓰기스터디 모집글 보기이 글은 앰코테크놀로지코리아 2026 상반기 품질 엔지니어 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 항공기계공학 전공 기반의 품질 관리 이해와 전기설비 실무 경험, 일반기계기사 자격을 반도체 품질 엔지니어 역량으로 어떻게 풀어냈는지 참고해보세요. 👉 반도체 품질·공정 직무 합격 자소서와 문항별 작성 포인트는 링커리어 자소서 만능검색기에서 확인할 수 있습니다. 1. 본인이 생각하는 회사를 선택하는 기준을 바탕으로 앰코코리아가 왜 그 기준에 적합한지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. 반도체 패키징은 마이크로 단위의 정밀
1. 본인이 생각하는 회사를 선택하는 기준을 바탕으로 앰코코리아가 왜 그 기준에 적합한지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. - 회사와 함께 동반 성장 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기준은 '회사의 성장 가능성'입니다. 기업의 성장은 구성원에게 끊임없는 기술적 도전과 학습의 기회를 제공하여 회사와 개인이 함께 발전할 수 있는 환경이 되기 때문입니다. 현재 반도체 산업은 전공정 미세화가 물리적 한계에 다다르며 성능 향상을 위한 돌파구로 패키징 공정의 중요성이 커지고 있습니다. 미세 공정에서 확보하기 어려운
1. 본인이 생각하는 회사를 선택하는 기준을 바탕으로 앰코코리아가 왜 그 기준에 적합한지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. [최고의 기술력과 함께 성장하는 기업] 기업을 선택하는 가장 큰 기준은 세계 최고의 기술력을 기반으로 미래 글로벌 시장을 선도하는 기업입니다. 엠코테크놀로지 코리아는 끊임없는 기술 혁신과 투자를 통해 여러 벤더사 및 고객사와 반도체 벨류 체인을 맺어 지속 가능한 반도체 패키징 & 테스트 솔 루션을 책임지는 기업입니다. 소재, 공정 기술과 부품, 장비 업체와 상생하는 곳이 글로벌 반도체 솔루션 시장을
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