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채용 시 마감 (D-68)

[실전 마케팅 동아리] “성공한 마케팅을 내 것으로” [Code magazine]” 2기 모집

codemagazine

기업형태
동아리/학생자치단체
참여대상
대학생, 직장인/일반인
활동지역

서울 전체

접수기간
시작일2026.09.21
마감일모집 시 마감
모집인원
10명
모임시간
매주
홈페이지
-
활동혜택
-
관심분야
  • 디자인/사진/예술/영상

  • 경영/컨설팅/마케팅

활동분야
  • 연합

  • 스터디/연구

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상세내용

실전 마케팅 동아리] “성공한 마케팅을 내 것으로” [Code magazine]” 2기 모집


💡 Code magazine은 어떤 동아리인가요? 

: "마케팅을 배우는 것보다, 직접 만들어보는 것."


사람들이 열광하는 브랜드의 마케팅 궁금했던 적 있나요?


성수·한남·더현대·연남에서

“요즘 왜 이 브랜드가 뜨지?”

“이 카페는 어떻게 사람들을 줄 세우지?”

“왜 이 브랜드의 인스타와 마케팅은 잘 될까?”


[CODE MAGAZINE]은

마케팅 × 콘텐츠 × 트렌드를 다루고 

직접 만들어가는 실전형 마케팅 동아리입니다.


마케팅의 성공·실패 사례등을 분석하고 

요즘 뜨는 브랜드와 공간, 광고, SNS 컨텐츠 안에 

숨어 있는 <마케팅 코드(CODE)>를 발견합니다.


"마케팅에 관심 있어요." 라고 말하는 것보다,

"제가 직접 기획하고 제작한 콘텐츠입니다." 라고 

보여줄 수 있는 경험과 자료를 만드는 것을 목표로 합니다.


직접 만든 콘텐츠는 실제 매거진 계정에 축적되고, 

각자의 프로젝트는 개인 포트폴리오로도 활용할 수 있도록 발전시켜 나갑니다.



📝실전 커리큘럼

·1단계 TREND CODE : “요즘 뭐가 뜨고 있지?” (1~2주차)

마케터의 시선으로 트렌드를 관찰하고 떠오르는 브랜드와 콘텐츠까지 직접 조사하고 분석합니다.


·2단계 MAGAZINE CODE : “발견한 것을 콘텐츠로 바꾸기” (3~4주차)

주제 및 아이템 선정 → 자료 조사 → 콘텐츠 기획 → 카피라이팅 → 디자인 → 발행

카드뉴스, 릴스, 브랜드 리뷰, 트렌드 리포트 등 다양한 형태의 매거진 콘텐츠를 제작합니다.


·3단계. REAL MAGAZINE “우리의 이름으로 실제 매거진을 운영하기” (5주차)

운영진과 동아리원들의 피드백을 통해, 기획의 보완점을 찾고 발전시킵니다.


이후 완성된 콘텐츠는 실제 Code magazine 인스타그램을 통해 발행합니다.


콘텐츠가 발행된 이후에는

📈 조회수 / 도달 / 저장 / 공유 / 댓글·반응 등의 데이터를 확인하고,

“왜 이 콘텐츠는 반응이 좋았을까?”를 다시 분석합니다.


기획 → 제작 → 발행 → 데이터 분석 → 개선 과정을 직접 반복하며

마케터의 관점으로 하나의 포트폴리오를 완성합니다.



🫵🏻이런 분께 추천합니다! 

대학생, 취준생 모두환영!!


-마케팅·콘텐츠 제작을 경험해보고 싶은 사람

-나만의 포트폴리오를 만들고 싶은 사람

-SNS·에디터·기획·디자인에 관심 있는 사람

-좋아하는 것을 깊게 파고드는 걸 좋아하는 사람

-트렌드와 핫플을 좋아하는 사람


모집인원 : 최대 10명

모집기간 : 모집 시 마감

지원방법 : https://forms.gle/N4FLhVv6QjiDDkXh7

insta : @code.magz

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    • 동국대학교 / 회계학과 / 학점 3.31 / 토익 : 755 , 오픽 : IH / 법무법인 율촌

      1. 지원 분야 및 직무 역량과 관련된 프로젝트/공모전/논문/연구/학습/활동/경험 등을 작성해 주세요. - 고객의 요구를 파악하고 협력관계를 만든 경험 경영대학 학생회 대외협력국장으로 활동하며 외부 업체 발굴부터 제안, 조건 협의, 계약 이행과 사후 관리까지 대외협력 업무 전반을 맡아 진행했습니다. 학생들에게 실질적인 혜택을 제공할 업체를 확보하기 위해 기업과 매장을 직접 조사하고, 콜드메일로 연락을 시도하며 새로운 접점을 마련했습니다. 단순한 제휴 요청을 넘어서, 학생들이 바라는 혜택과 업체가 기대하는 홍보 효과를 모

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    • 건국대 / 화학공학 / 학점 3.76/4.5 / 토익스피킹: 140 / 디지스트동계인턴,중견기업6개월 / 산업안전기사

      1. 본인이 생각하는 회사를 선택하는 기준을 바탕으로 앰코코리아가 왜 그 기준에 적합한지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) [개인의 성장을 회사의 기술력으로] 제가 회사를 선택하는 기준은 개인의 성장이 회사의 발전으로 이어지는 '상생'이 가능한가입니다. 앰코테크놀로지는 끊임없는 기술 혁신과 투자를 통해 여러 고객사와 반도체 벨류 체인을 맺어 지속 가능한 반도체 패키징 및 테스트 솔루션을 제공하고 있습니다. 특히 패키징과 테스트 역량을 한 회사 안에 폭넓게 갖추고 있

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    • 서울대 / 에너지자원공학 / 학점 3.20/4.50 / 토익: 140/intermediate high / 우수졸업논문상 수상, 배드민턴 동호회 4년 운영

      1. 지원자께서 직장을 선택하는 기준은 무엇인가요? 이 기준에 비추어, 우리회사가 부합하는 점과 그렇지 않아 적응 또는 감수가 필요한 점에 대해서 각각 설명해주세요. (최대 500자 입력가능) E1은 LPG 캐시카우를 넘어 EV 및 수소 충전 인프라로 거침없이 확장 중입니다. 저의 에너지공학 지식으로 신규 설비의 메커니즘을 파악하고, 원가관리회계 역량으로 투자의 수익성(ROI)을 깐깐하게 계산해낼 수 있어 제 기준에 완벽히 부합합니다. 반면, 대규모 자본이 투입되는 에너지 인프라 산업 특성상 보수적인 안전 기준과

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