지엔소프트
- 교육분야
- 콘텐츠마케팅, 기획 · 마케팅
- 온/오프라인
- 오프라인
- 접수기간
- 시작일2026.10.02마감일2026.10.20
- 활동기간
- 시작일2026.10.27마감일2026.12.21
- 활동지역
대전 유성구
- 비용
- 무료
- 모집인원
- 8명
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대전 유성구
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[지엔소프트] AI 기반 생활안전 서비스 홍보 캠페인 및 콘텐츠 제작
[모집대상]
- 만 18세 이상 ~ 만 34세 이하 미취업 청년
▶ 우대사항
- AI 기반 마케팅 능력, AI 활용 능력, 콘텐츠 제작 능력 등
[접수기간]
~ 10월 20일까지
[모집공고]
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의이 글은 현대자동차 연구개발 부문에 합격한 넥스트젠 지원자의 실제 자기소개서입니다. 전동화·AAM·로보틱스 등 미래 모빌리티 기술과 연구개발 경험을 글로벌 혁신 비전과 어떻게 연결했는지 참고해보세요. 더 많은 최신 합격 자소서와 직무별 예시는 [링커리어 자소서 만능검색기]에서 확인하세요. 1. 현대자동차에 지원한 동기와 회사 선택 시 가장 중요하게 고려하는 요인에 대하여 서술해 주세요. 제가 NextGen인턴쉽 차량 설계에 지원하게 된 동기는 2가지입니다. 먼저, 현대자동차는 모빌리티 혁신을 주도하는 기업이기 때문입니다.
1. 성장과정 및 학창시절 - [완벽하진 못해도 포기는 하지 않는다] 포기하지 않는 근성이 최고의 재능이라고 생각합니다. 어렸을 때부터 부모님께선 “완벽하게 하지 못하더라도 포기는 하지 말라”는 말을 강조하셨습니다. 저 또한 부모님과 같은 가치관을 가지고, 무엇이든 한번 시작하면 쉽게 포기하지 않았습니다. 그 덕분에 중간에 포기했던 친구들보다 유의미한 성과를 얻었던 적도 있었습니다. 실제로 산학 연계 프로젝트로 ‘전자계약 공증을 대체하는 탈중앙화 계약 플랫폼’을 진행하던 당시에도 제 가치관이 빛을 발했습니다. 당시 저희 팀은
1. 석유화학업계의 향후 트렌드를 조망하고, 롯데케미칼이 이러한 변화를 선도하기 위해 본인이 입사 후에 어떻게 회사에 기여하고 싶으신지, 본인의 강점 등 구체적 근거를 포함해 기술해 주세요. 현재 화학업계는 친환경성과 고기능성을 겸비한 소재 개발이 필수 과제로 자리 잡고 있습니다. 탄소 중립 달성과 환경 규제 준수를 위해 재활용 가능한 바이오 기반의 친환경 소재가 요구되며, 동시에 경량화, 내구성, 내열성을 가진 고기능성 스페셜티 소재에 대한 수요도 급증하고 있습니다. 특히, 안전성 규제가 강화되면서 유해 화학물질을 대체하는 인체
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