소니코리아주식회사
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접수 기간 2026-10-13 ~ 2026-10-19
| 모집 부문 | 상세내용 |
|---|---|
General Affairs Specialist (총무) | 담당업무 총무팀은 임직원이 안정적이고 효율적인 환경에서 업무를 수행할 수 있도록 사무환경, 자산, 복리후생 운영 및 다양한 사내 지원 업무를 담당합니다. 본 포지션은 회사 운영에 필요한 총무 업무 전반을 경험하며, 임직원 및 여러 부서와의 협업을 통해 문제를 해결하고 업무 프로세스를 개선하는 역할입니다. 입사 초기에는 기본적인 운영 및 지원 업무부터 시작하여, 자산·시설·비용·복리후생 등 담당 영역의 전문성을 갖춘 총무 담당자로 성장할 수 있습니다. 1) 자산 관리 주최로서 규정 및 운영 지원 2) 사무환경 및 시설 운영 지원 3) 임직원 복리후생 및 행정 지원 4) 비용 정산 및 협력업체 관리 5) 사내 행사 및 운영 업무 지원 6) 법인 차량 운영 및 관리 The Corporate Services Team is responsible for maintaining a stable and efficient workplace for employees by managing the office environment, company assets, employee benefits, and a wide range of internal support activities. In this role, you will gain hands-on experience across the full spectrum of corporate services required for day-to-day company operations. You will collaborate with employees and multiple departments to resolve issues and improve operational processes. Starting with essential operational and administrative support tasks, you will have the opportunity to grow into a corporate services professional with expertise in areas such as asset, facility, expense, and employee benefits management. 1) Support policies and operations as the primary coordinator for asset management 2) Support office environment and facility operations 3) Provide employee benefits and administrative support 4) Process expense settlements and manage external vendors 5) Support internal events and general operational activities 6) Operate and manage company vehicles 자격요건 - 4년제 대학교 졸업자 또는 졸업 예정자 - 신입 또는 총무·사무지원·경영지원 관련 경력 2년 이하 - MS Office (Excel, PPT) 활용 능력 우수자 - Bachelor's degree from a four-year university, or expected graduation - Entry-level candidate or up to two years of experience in general affairs, office administration, or business support - Advanced proficiency in MS Office, particularly Excel and PowerPoint 우대사항 - 총무, 경영지원, 사무행정 관련 인턴 또는 실무 경험자 - 회사자산, 시설 관리 또는 복리후생 제도 운영 경험자 - SAP 또는 ERP 시스템 경험자 - 안전관련유자격자 - Internship or hands-on experience in general affairs, business support, or office administration - Experience managing company assets or facilities, or administering employee benefits programs - Experience using SAP or other ERP systems - Holder of a safety-related professional certification |
학력
대학졸업(4년) 이상(졸업예정자 가능)
급여
면접 후 급여 결정, 회사 내규에 따름
근무시간
주 5일(월~금) 09:00 ~ 18:00
근무지역
서울 영등포구 국제금융로 10 TWO IFC 28F (재택근무가능)
접수기간
2026-10-13 ~ 2026-10-19
접수방법
이메일 지원
야근수당, 퇴직금, 퇴직연금, 상해보험, 4대보험, 장기근속자포상, 직책수당, 연차, 정기휴가, 반차, 노동절휴무, 육아휴직, 보건휴가, 경조휴가제, 남성출산휴가, 산전 후 휴가, 야근강요 안함, 유연근무제, 회식은 점심에, 사내동호회 지원, 노조/노사협의회, 식비/식권지급, 신입사원교육(OJT), 도서구입비지원, 사이버연수원운영, 신입사원OT, 직무능력향상교육, 직원대출제도, 상담실 운영, 임직원 할인, 콘도/리조트 이용권, 건강검진, 각종 경조사 지원, 스탠딩 책상, 화장실비데, 카페테리아, 여성전용휴게실, 수유실, 공기청정기
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스터디 모집글 쓰기스터디 모집글 보기이 글은 앰코테크놀로지코리아 2026 상반기 품질 엔지니어 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 항공기계공학 전공 기반의 품질 관리 이해와 전기설비 실무 경험, 일반기계기사 자격을 반도체 품질 엔지니어 역량으로 어떻게 풀어냈는지 참고해보세요. 👉 반도체 품질·공정 직무 합격 자소서와 문항별 작성 포인트는 링커리어 자소서 만능검색기에서 확인할 수 있습니다. 1. 본인이 생각하는 회사를 선택하는 기준을 바탕으로 앰코코리아가 왜 그 기준에 적합한지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. 반도체 패키징은 마이크로 단위의 정밀
1. 본인이 생각하는 회사를 선택하는 기준을 바탕으로 앰코코리아가 왜 그 기준에 적합한지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. [최고의 기술력과 함께 성장하는 기업] 기업을 선택하는 가장 큰 기준은 세계 최고의 기술력을 기반으로 미래 글로벌 시장을 선도하는 기업입니다. 엠코테크놀로지 코리아는 끊임없는 기술 혁신과 투자를 통해 여러 벤더사 및 고객사와 반도체 벨류 체인을 맺어 지속 가능한 반도체 패키징 & 테스트 솔 루션을 책임지는 기업입니다. 소재, 공정 기술과 부품, 장비 업체와 상생하는 곳이 글로벌 반도체 솔루션 시장을
1. 본인이 생각하는 회사를 선택하는 기준을 바탕으로 앰코코리아가 왜 그 기준에 적합한지 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. - 회사와 함께 동반 성장 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기준은 '회사의 성장 가능성'입니다. 기업의 성장은 구성원에게 끊임없는 기술적 도전과 학습의 기회를 제공하여 회사와 개인이 함께 발전할 수 있는 환경이 되기 때문입니다. 현재 반도체 산업은 전공정 미세화가 물리적 한계에 다다르며 성능 향상을 위한 돌파구로 패키징 공정의 중요성이 커지고 있습니다. 미세 공정에서 확보하기 어려운
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