피에스케이
- 기업형태
- 중견기업
- 접수기간
- 2026.11.12 ~ 2026.12.31
- 채용형태
- 계약직
- 모집직무
- 생산/제조
- 학력
- 고등학교 졸업 이상
- 급여
- 회사 내규에 따름
- 근무지역
- 경기 평택시
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[피에스케이] 안전관리 분야 장애인 계약직 채용
[모집분야]
- 안전관리(장애인 전용 채용)
[업무내용]
- 제품 입출고 포장 작업시 작업자의 안전 관리
- 위험요소를 사전에 감시 및 통제하여 안전한 작업환경을 유지
- 차량 및 장비 이동시 신호수 역할
- 기타 안전 관리 및 사무 지원 업무
[필수자격]
- 고졸 이상
- 장애인 복지법상 등록 장애인
[우대자격]
- MS Office 사용가능자
- 안전관리 업무 경험자 우대
[채용절차]
- 서류전형 → 통합역량검사 → 직무역량TEST → 면접전형 → 신체검사 → 최종합격
[공고상세]
![[피에스케이] 안전관리 분야 장애인 계약직 채용](https://psk.recruiter.co.kr/upload/33781/image/202610/d5a86772-3df9-446b-bac6-6b70e8508a51.jpg)
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스터디 모집글 쓰기스터디 모집글 보기1. 본인의 특기와 장점을 소개해주시고, 이것을 통해 어떻게 회사에 기여할 수 있는지 지원동기를 서술해주세요. (700) [직무 경계를 넘어선 협업: 공급망 안정화를 이끌 인재] 저의 강점은 직무 경계를 넘어 문제를 해결하는 책임감과 협업 능력, 신뢰를 구축하는 관계 형성력입니다. 현 직장에서 팔레트 원가 상승 문제를 해결하기 위해 구매팀, 운송팀, 협력 기사님들과 유기적으로 협력했습니다. 폐자원 원료 확보를 위해 거래처의 폐기물 처리 현황을 조사했습니다. 그리고 구매팀으로부터 불순물 판별법과 단가 산정법을 배워 현장에서 매입
1. [나와의 경쟁] 스스로 더 높은 수준의 목표를 세우고 도전하여 성공 또는 실패한 경험에 대해 구체적으로 서술해 주십시오. - 설정한 목표와 근거 / 수행 과정 중 가장 어려웠던 점과 그 이유 / 문제 해결을 위한 본인의 구체적인 행동 / 실제 결과 및 배운 점 등이 잘 드러나도록 기술 ■■ 가장 먼저 눈에 띄는 배너 배치로 카페 일 매출 3배 달성 ■■ 아르바이트생이었지만 사장님과 함께 카페의 매출 위기를 극복한 경험이 있습니다. 소규모 테이크아웃 카페에서 근무하던 당시, 바로 옆 점포에 프랜차이즈 테이크아웃 카페가 입점하
1. [나와의 경쟁] 스스로 더 높은 수준의 목표를 세우고 도전하여 성공 또는 실패한 경험에 대해 구체적으로 서술해 주십시오. (1,000자) [페이스북 콘텐츠 도달 2만회 달성] 광고대행사 소속의 페이스북 에디터로 활동하며, 목표를 뛰어넘은 성과로 우수 에디터로 선정된 경험이 있습니다. 활동 초반 당시 ‘도달 수 2만 달성’이라는 목표를 가졌지만 절반도 미치지 못한 성과에 아쉬움을 느꼈습니다. 따라서 실무진과의 피드백 시간을 요청 드렸고, 조언을 들으며 뾰족한 니즈 발굴의 중요성을 배울 수 있었습니다. 지금까지 독자가 아닌
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