경영지원팀 HR 인턴 채용

담당업무

[ 채용 ]
- 채용 프로세스 기획/운영 
- 채용 데이터 분석을 통한 인사이트 발견
- On/Off boarding 기획 
[ 조직문화 ]
- 직원들의 해피니스 상승을 위한 프로그램 기획  
- 사내 복리후생 관리
[ 노무 ]
- 사업장 규모에 따른 인사ㆍ노무 관련 법령 체크
- 근로기준법에 기반한 인사 운영

지원자격

ㆍ경력 : 무관 (신입도 지원 가능)

자격요건/우대사항