시청자미디어재단
- 기업형태
- 공공기관/공기업
- 접수기간
- 시작일2020.09.18마감일2020.10.05
- 채용형태
- 계약직
- 모집직무
- 기타, 경영/사무
- 근무지역
- 서울, 울산, 경기, 강원, 세종
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초봉 3,111만원! 체험형인턴 및 기간제 계약직 채용
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상세내용
[시청자미디어재단] 초봉 3,111만원! 체험형인턴 및 기간제 계약직 채용(~10/5)
▶접수기간 : 2020.09.18(금) ~ 2020.10.05(월) 11:00
▶고용형태 : 인턴/계약직
▶전형절차 : 서류전형 > 면접심사
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합격스펙 & 합격자소서
더보기중앙대 / 전자전기공학부 / 학점 2.54 / 토익: 770 / 사회생활 경험: 채널A 채용연계형 인턴PD / tvN 골드핑거, E채널 서포터즈 WE, 세계예술치료협회 장애인식개선 공모전 대상, 한마음혈액원 헌혈증진 공모전 장려상, 대통령기록관 체험 수기 공모전 장려상 등등
1. SBS에 지원한 이유를 작성해 주세요. (①선택한 직무에 지원한 이유 ②직무와 관련하여 본인이 쌓아온 경험 및 경쟁력 ③입사 후 목표를 포함하여 작성) 저는 17년째 매일 아침을 시청률과 함께 시작하고 있습니다. 프로그램들의 매회 오르내리는 시청률, 그에 따라 뒤바뀌기도 하는 순위 등을 보는 것은 저의 아침을 깨우는 즐거움이었습니다. 훈련소에 입소했을 땐 인터넷 편지를 통해 시청률 표를 전달받기도 했습니다. 그렇게 17년 동안 하루도 빠짐없이 시청률을 체크하다 보니 수많은 프로그램의 흥망성쇠를 지켜보게 되었고 방송 트렌드가 어떻게 변화해왔는지도 자연스럽게 익힐 수 있었습니다. 몇 년 전에는 매일 시청률을 확인하는 방송 덕후라는 타이틀로 <유 퀴즈 온 더 블럭>에 출연하였고 해당 클립의 조회 수가 380만 회를 기록하기도 하였습니다. 또한 저는 2005년부터 방송을 주제로 한 블로그를 운영해오고 있습니다. 그 안에서 시청률, 화제성, '한국인이 좋아하는 방송영상 프로그램' 조사 결과 등과 같은 인기 지표들을 정리하고 분석하는 작업을 오랫동안 해왔습니다. 그래서 각 프로그램의 인기가 어느 정도인지 감각적으로 파악하고 있습니다. 현재 해당 블로그의 누적 방문자 수는 800만 명에 달한 상태입니다. 이 모든 것은 콘텐츠에 대한 높은 애정이 바탕이 되었기에 가능했습니다. 하지만 단지 콘텐츠를 좋아하는 사람으로만 저를 한정하고 싶진 않았습니다. 그래서 콘텐츠를 직접 만드는 등 다양한 활동을 하였습니다. 10개에 달하는 동아리와 대외활동에 참여했고, 공모전에서는 대상을 포함해 세 번 입상했으며, 방송국과 정치권에서 콘텐츠 제작 업무를 하며 실무 경험을 쌓기도 했습니다. 이렇듯 저는 아주 어릴 적부터 방송 시장의 트렌드를 분석하고 콘텐츠 전략을 세우는 편성 직무에 어울리는 일을 해왔다고 생각합니다. 입사를 한다면 누구보다 열정적으로 업무에 임할 수 있습니다. 그리고 제작PD를 포함해 다양한 사회 경험이 있어 제작 부문과 원활하게 소통하는 것도 자신 있습니다. 제 덕후 인생의 시발점이 바로 SBS입니다. SBS의 주요 시간대 2049 시청률 8년 연속 1위라는 기록이 깨지지 않고 지속되는 데 기여하는 구성원이 되고 싶습니다. 2. 본인에게 가장 의미 있었던 성공 혹은 실패 경험을 작성해 주세요. (경험의 대상은 학업/일/인간관계 등 어떤 것도 가능하며, 해당 경험을 통해 느끼거나 배운 점을 포함하여 작성) 대학생 시절, 한 연합 영상 동아리의 대표직을 수행한 적이 있습니다. 저를 필두로 한 운영진은 회원들에게 도움이 되는 동아리를 만들고, 동아리를 지속적으로 성장시킬 수 있는 기틀을 마련하자라는 목표를 세웠습니다. 그리고 모두가 이 목표를 위해 힘을 모았습니다. 각자의 위치에서 주어진 역할을 하며 집단의 성공적인 운영을 위해 협력하는 이 경험은 저에게 매우 뜻깊었습니다. 그러나 코로나19라는 환경적 제약 때문에 우리의 목표를 완벽히 달성하는 데 아쉬움이 남게 되었습니다. 그리고 시간이 흘러 팬데믹이 어느 정도 진정되었을 때, 그 목표를 다시금 이루고 싶다는 마음이 생겼습니다. 그래서 이번엔 연합 영상 동아리를 직접 설립해서 운영하기로 결정했습니다. 그 후 뜻이 있는 지인들을 모아 1기 운영진을 구성했고, 본격적으로 동아리를 출범시켰습니다. 동아리 내 어떤 활동에 있어서 우리 운영진이 신경 쓰지 않은 부분은 없었습니다. 모든 프로젝트의 기획과 촬영 과정에 투입되었습니다. 촬영 현장에서는 짐 옮기기와 같은 작은 일부터 촬영 보조와 출연까지, 우리가 도울 수 있는 일은 모두 했습니다. 회원들에게 강렬한 기억을 선물하기 위해 사비를 들여 극장 행사를 진행하는 등 운영적인 측면에서도 심혈을 기울였습니다. 약 2년이 지난 현재, 이 동아리는 200개 이상의 영상을 업로드하고 누적 200명 이상의 회원이 다녀간 수도권 대표 영상 동아리 중 하나로 성장했습니다. 그리고 많은 회원들이 활동을 마무리한 이후에 동아리에서의 기억이 소중하게 남았다고 저에게 이야기해 주기도 하였습니다. 저는 이것이 가장 큰 성공이라고 생각합니다. 동아리를 이끌며 '함께'의 힘을 배울 수 있었습니다. 제가 주도해서 만들었지만, 운영진 동료, 회원들의 적극적인 참여가 없었다면 제대로 정착할 수 없었을 것입니다. 각자가 자신의 역할을 했기에 모든 게 가능했다는 걸 뼈저리게 느꼈습니다. 또한 다양한 생각을 가진 사람들이 공통의 목표를 향해 달려갈 수 있게 마음을 모으는 능력을 기를 수 있었습니다. 3. 당신은 어떤 사람인가요? 소위 말하는 '스펙'을 제외하고, SBS가 자신에 대해 꼭 알아야 할 것들을 자유롭게 작성해 주세요. (개인의 신상정보(출신지, 출신학교 등)를 제외한 자신을 표현할 수 있는 어떤 내용도 무관) 저는 강한 의지를 가진 사람입니다. 그동안 저는 힘들다는 이유로 운동을 멀리하곤 했습니다. 그러다 체력 증진과 체중 감량을 목표로 작년 1월부터 러닝을 하기 시작했습니다. 뛸 때마다 힘들고 하기 싫었지만 매주 세 번 이상 밖에 나가 달리기를 했습니다. 목표를 한 번 정한 이상 반드시 달성하고 싶었습니다. 매주 달리다 보니, 3km도 힘들었던 저는 어느새 10km 이상의 긴 거리도 쉼 없이 달릴 수 있게 되었습니다. 그렇게 자신감이 상승한 저는 하프 마라톤 완주라는 구체적인 목표를 세우기에 이르렀습니다. 러닝 초보가 마라톤 첫 출전부터 하프 마라톤에 도전하는 것은 쉬운 일은 아니었습니다. 하지만 현실적으로 완주가 가능하다고 믿었고, 무엇보다 저의 도전의식이 불타오르고 있었기 때문에 참가하기로 결정했습니다. 대회 당일, 눈을 감고 천천히 숨을 들이쉬었습니다. 출발을 알리는 총성이 크게 울리자 주자들은 출발선을 박차고 나와 서로 앞으로 달려나갔습니다. 저 역시 빠르고 큰 보폭으로 호흡을 고르게 가다듬으며 달렸습니다. 달리기는 나와의 싸움이었습니다. 체력적 한계를 무수히 느꼈고, 포기하고 싶은 순간 역시 많았습니다. 18km, 19km, 20km. 결승선이 가까워지면서 발을 절뚝거렸습니다. 심장은 미친 듯이 요동치고 있었습니다. 그럼에도 포기하지 않았던 것은, 여기서 쉽게 포기해버린다면 앞으로도 어떤 일이든 쉽게 포기를 할 것 같았기 때문입니다. 그렇게 결승선이 눈앞에 나타나자 몸 안에서 힘과 에너지가 용솟음쳤습니다. 팔다리가 가벼워지는 듯했습니다. 그렇게 21.1km 하프 마라톤을 완주한 순간입니다. 그날 이후 저는 제 자신을 더 믿게 되었습니다. 저라는 사람에게 어려움을 마주해도 포기하지 않고 돌파해낼 수 있는 능력이 있다는 사실을 알게 되었습니다. 제가 만약 도전을 하지 않았다면 이런 깨달음도 얻지 못했을 것입니다. 그래서 도전의 힘에 대해서도 배우게 되었습니다. 앞으로도 어려움을 마주할 때마다 발을 절뚝거리며 달리던 그날을 기억하며 극복하겠습니다. 4. 방송사 입장에서 '가치있는 콘텐츠'가 무엇인지 서술해 주세요. 시청자가 돈을 지불하면서까지 보고 싶어 하는 콘텐츠가 방송사 입장에서 가치 있는 콘텐츠라고 생각합니다. 우선, '가치가 있다'를 '수익성이 높다'와 같은 의미라고 전제하였습니다. 수익성이 높다는 것은 방송사 입장에서 그 자체로 이득이기도 하지만, 많은 시청자들에게 즐거움을 제공했다는 의미도 될 수 있고, 무엇보다 방송사가 콘텐츠를 지속적으로 생산하는 힘이기도 하기 때문입니다. 다시 말해, 시청자 입장에서 '이 콘텐츠라면 돈을 지불할 의향이 있다'라고 생각할 정도로 충성심을 가지는 콘텐츠가 방송사에게 이익을 안겨줄 가능성이 높습니다. 과거에는 남녀노소 온 가족이 편하게 볼 수 있는 예능이 시청률도 높고 편성도 많이 되었습니다. 그러나 요즘에 그런 프로그램들이 새로 나온다면 수익성과 직결된 지표인 2049 시청률이나 OTT 가입 기여율이 저조해 방송사 입장에서는 돈이 되지 않을 확률이 높습니다. 젊은 시청자들이 갈수록 TV에서 TV콘텐츠를 소비하지 않는 추세이고, OTT는 보고 싶은 콘텐츠를 직접 찾아봐야 하는 구조이기 때문입니다. 타겟이 명확한 프로그램이 아니면 경쟁력을 갖기 어렵습니다. 그래서 오히려 과거에 외면받던, 소수의 시청자들이 열광할 만한 그런 예능들이 주목을 받고 있습니다. 범죄, 추리, 서바이벌, 연애 같은 매니아틱한 소재를 다루는 예능들이 이에 해당됩니다. 이런 프로그램들은 가구 시청률이 높진 않더라도 젊은 층을 TV 앞으로 끌어당길 소구력이 있고, 무엇보다 OTT와 유튜브에서 소비가 많이 되는 경향이 있습니다. 소재는 매니아틱할지라도 적어도 그 소재에 열광하고, 보기 위해서라면 돈을 지불할 의향도 있는 시청자들을 확실하게 확보할 수 있습니다. 가족이나 사랑을 소재로 한 작품의 비율이 줄고 장르물이 늘어나고 있는 현 드라마의 추세 역시 이런 흐름과 무관하다고 할 수 없습니다. 이런 콘텐츠들은 취향이 맞는다면 재미의 밀도가 매우 높고 엄청난 몰입감을 유발하며, 이번 회를 보면 다음 회가 반드시 궁금해져 지속적으로 볼 수 있다는 특징을 갖습니다.
국숭세단 / 미디어 / 학점 3.6 / 토익: 640 / 엔터테인먼트 연합 동아리 1년, 알바 경험 다수, 유튜브 채널 운영, 블로그 운영, 언론사 서포터즈 1회블
1. 영상 '시청 대상'과 '목적'에 맞는 콘텐츠를 제작할 수 있는 인재입니다. [Bias' 콘텐츠 기획으로 프로필 파트의 해체 위기를 극복하다!] 저조한 조회수로 인한 팀 해체 위기를 새로운 콘텐츠 기획으로 조회수를 3천회 이상 증가시 켜 극복한 경험이 있습니다. 엔터테인먼트 동아리에서 케이팝 아이돌의 프로필을 외국 인 시청자에게 소개하는 '프로필' 팀의 파트장으로 활동을 시작했습니다. 파트장 활동 시, 영상 3개가 업로드 일주일 내에 조회수 1천회를 넘지 못하여 '프로필' 팀의 해체 위기를 겪었습니다. 팀의 해체를 막고, 콘텐츠 질을 향상시키기 위해 그간 업로드된 20개의 프로필 영상을 분석했고, 콘텐츠 대상인 외국인들에게 '케이팝에 대한 흥미 유발'의 목적이 '지나치게 자세한 정보 전 달로 변질되며 목적에서 벗어난 영상을 제공한 것이 문제점이라는 결론에 도달하게 되었습니다. 때문에 아이돌의 입덕 포인트를 살려 케이팝에 흥미를 부여할 수 있도록 'Bias'라는 새로운 컨텐츠를 기획했습니다. 총 영상 분량의 50%를 차지했던 멤버수, 나이, 생일, 국적, 소속사 등 의 기본적인 인적 사항들을 약 10%만 나올 수 있도록 짧게 수정했고 기존에 앨범만 나오던 그룹의 타이틀 곡을 무대 영상으로 대체하여 영상이 지루해지지 않도록했습니다. 또한 10초간 긴 글로 스치듯 보여졌던 멤버들의 취미와 특기를 6개의 입덕 포인트로 나누어 더 길게 나올 수 있도록 수정했습 니다. 이후 Bias 영상 2개가 업로드 일주일 내에 4천회를 넘겼고 파트장 회의에서는 프로필 파트가 활동을 지속할 수 있도록 승인하 프로필 영상만 기획, 제작하던 프로필 파트에서 Bias 컨텐츠도 함께 제작하도록 했습니다. 이를 통해 영상을 시청 하는 대상과 영상의 '목적'을 고려하는 것에 대한 중요성을 깨달았고, 이전 콘텐츠로부터 문제점을 보완하여 새로운 아이디어를 내는 능력을 기를 수 있었습니다. 2. 영상 성과에 대한 분석을 통한 '개선된 기획'으로 긍정적인 성과를 내는 인재입니다. [데이터 분석으로 시청자 유입률 25% 상승, 조회수 15만뷰를 달성하다] 누적 조회수 약 28만회를 달성한 패션과 일상 브이로그 위주의 유튜브 채널을 운영 중입니다. 유튜브 활동 초반, 패션을 소개하고 착용 영상 콘텐츠 위주로 영 상을 업로드했습니다. 업로드된 3개의 영상 모두 업로드 일주일 내에 조회수 1천회 아래의 저 조한 성과를 보였습니다. 이후 소비자의 입장에서 생각해보며 조회수가 오르지 않는 원인에 대해 고민했습니다. 첫 번째 문제는 특정 대상을 목표로 설정하지 않고 포괄적인 제목을 지었다는 점이었습니다. 포괄적인 정보를 기재하는 것보다는 시청 대상자 범위의 폭을 줄이더라도 확실한 정보를 전달 할 수 있는 대상에 초점을 맞추는 것이 유입과 조회수를 높이는 방법이라고 생각했습니다. 두 번째로는 썸네일만으로 충분히 궁금증을 유발하지 못해 노출 클릭률을 높이지 못했다는 점입 니다. 마지막으로는 예상할 수 있는 영상의 전개 구성이 지루해 시청 지속을 높이지 못했습니다. 분석한 내용을 바탕으로 이후 헤어 리뷰 콘텐츠 영상을 제작하며 콘 헤드, 좁은 이마, 넓은 여 백 등 특정 부위에 대해 검색하는 시청자들에 초점을 맞췄습니다. 이와 더불어 비포, 애프터사 진에서 애프터 사진을 모자이크 처리해 노출 클릭물을 높였고, 영상 앞부분에 애프터 영상을 공개해 시청 지속률을 높였습니다. 이를 반영하여 올린 헤어 리뷰 영상의 검색어 시청자 유입 률이 40%를 기록하였고, 이는 전의 영상에서 기록한 15%라는 수치보다 25%가 상승한 결과 였습니다. 또한 업로드 일주일 만에 조회수 5만회를 돌파하였고 현재는 15만회를 달성하며 당 시 100명이었던 채널의 구독자 수 대비 높은 조회수를 기록했습니다. 이 과정에서 얻게 된 지 식을 반영하여 업로드 한 '단발 리뷰' 영상도 조회수 6,8만회를 기록했습니다. 성과가 좋지 않았던 결과를 우연한 계기로 넘기지 않고 분석하며 차후 기획에는 개선된 성과로 이루어질 수 있도로 하는 것이 기획자에게 가장 중요한 기본 자세임을 배울 수 있었습니다.
인하대 / 경영학 (복수전공: 산업경영공학) / 학점 4.36 / 토익스피킹: 160/ AL / 사회생활 경험: 인턴 1회 (9개월) / 대외활동 4개, 공모전 4회 수상 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 유통관리사 2급, 워드프로세서, 운전면허 2종보통
1. 여러분이 선택한 계열사 및 직무에 대한 지원 동기는 무엇인가요? ① CJ CGV가 아니면 안되는 이유, ② 지원 직무에 관심 갖게 된 계기는 무엇인지 본인의 경험에 근거하여 작성해 주세요. (1,000자 이내) [매체사에서 OOH 미디어 스페셜리스트의 꿈을 꾸다.] CJ CGV는 국내 최초로 멀티플렉스를 도입한 후, 지난 20년 동안 국내 영화 산업을 선도해 왔습니다. 최근에는 영화 산업을 넘어 고객에게 차별화된 경험을 제공하는 라이프스타일 공간 플랫폼으로 진화하고 있습니다. 특히, 팝업스토어 '토레타 월드'를 통해 고객에게 '싱그러움'이라는 고객사의 차별화된 브랜드 가치를 전달하고, 클라이밍짐 '피커스'를 통해 색다른 즐거움을 제공한 CJ CGV의 모습이 인상 깊었습니다. 이렇듯 CJ CGV는 고객이 원하는 서비스를 제공하여 기업 발전에 기여하겠다는 저의 가치관을 실현할 최적의 기업이라 생각하여 지원하게 되었습니다. CJ CGV에 입사하여 국내 OOH 미디어 트렌드를 이끄는 OOH 미디어 스페셜리스트로 성장하겠습니다. 엘리베이터TV 매체사에서 9개월 동안 인턴으로 근무하며 삼성전자, 세스코 등 9개 브랜드의 광고 캠페인 운영을 보조했습니다. 송출 로그데이터 및 게재 보고서 등을 관리하며 파트너사의 캠페인 성공을 도왔고, 한국리서치의 TGI 데이터를 기반으로 엘리베이터TV 효과성 자료를 제작하여 계약 성사에 기여하기도 했습니다. 또한, 주 1회 사내 데일리 레포트 작성을 위해 국내외 옥외매체 트렌드를 조사하며 자연스럽게 OOH 미디어에 관심을 갖게 되었습니다. 특히 K-POP LIVE 미디어에 집행되는 3D 아나몰픽 광고를 보며 다양한 인사이트를 얻었고, 더 나아가 국내의 다양한 OOH 미디어를 운영하는 CGV에 입사하고 싶다는 생각을 했습니다. 입사 후, 매체사에서 다양한 브랜드의 캠페인을 운영해 본 경험과 OOH 미디어에 관한 관심을 기반으로 CGV의 미디어 상품을 효율적으로 기획하여 고객사 캠페인 성공에 기여하겠습니다. 2. 지원 직무 수행 시 필요한 역량은 무엇이며, 이를 갖추기 위해 어떤 노력을 해왔나요? ① 지원 직무 수행 시 필요하다고 생각하는 역량, ② 해당 역량을 갖추기 위한 그동안의 노력과 도전, 경험 등을 반드시 포함하여 작성해 주세요. (1,000자 이내) [정확한 시장 분석으로 검색량 20% 증가] 효율적으로 다양한 미디어 상품을 기획하기 위해선, 데이터를 기반으로 유의미한 인사이트를 도출할 수 있는 '분석력'이 필요합니다. 이를 갖추기 위해 매체사 인턴 시절, 부동산 중개 플랫폼 0사의 광고 기획 프로젝트에 참여하여 고객 데이터를 기반으로 시장 분석을 수행했습니다. 이 프로젝트의 주요 목표는 입주민을 대상으로 0사의 인지도를 높이는 것이었습니다. 당시 직방, 다방이 시장의 약 71%를 점유하고 있었기에 목표 달성을 위해선 이들과 차별화된 전략이 요구되었습니다. 저는 이 프로젝트에서 시장조사를 담당하며, 초기 방향성 설정을 도왔습니다. 시장 구조를 이해하기 위해 5개의 경쟁 플랫폼을 분석하고, 포지셔닝 맵을 작성했습니다. 이를 통해 매물 탐색 플랫폼은 많지만 최종 거래 플랫폼이 부재함을 알 수 있었고, 사용자 데이터 분석을 통해 약 60%의 고객이 1개 이상의 플랫폼을 혼합하여 사용한다는 사실을 발견했습니다. 이에 0사를 최종 거래 플랫폼으로 포지셔닝하여 경쟁 앱과 혼합 사용을 유도하면 이용자 확대에 유리할 것으로 판단했습니다. 또한, 부동산 커뮤니티에서 약 50개의 게시글을 분석하며 '체계적인 거래 환경'과 '낮은 수수료'라는 새로운 고객 니즈를 발견했습니다. 이에 따라 0사의 USP인 '200가지 거래 체크리스트'와 '반값 수수료'를 광고 하단에 삽입하여 고객 관여도를 높였습니다. 이를 기반으로 제작팀과 함께 고객이 0사를 통해 거래하면 받을 수 있는 혜택을 중심으로 광고물을 완성했고, 집행 첫 주에 검색량이 약 20% 증가했습니다. 또한, 사후 인지도 조사에서 입주민의 인지도가 일반 소비자 대비 약 2배 높게 나오며, 프로젝트를 성공적으로 마무리할 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 얻은 시장 분석력과 데이터 기반 인사이트 추출 능력을 활용하여 고객사의 타깃 소비자 특성에 맞는 최적의 미디어 상품을 기획하겠습니다. 3. CGV는 '영화 그 이상의 감동, 글로벌 NO.1 컬처플렉스’로 자리매김하기 위해 끊임없이 변화하고 혁신하고 있습니다. ① 본인이 지원한 직무 내에서 어떤 역할을 수행할 수 있는지, ② 입사 후 성장 계획을 구체적으로 작성해 주세요. (1,000자 이내) [고객 데이터를 기반으로 유의미한 인사이트 발굴] 매체사 인턴 시절, 1만개의 고객 Raw data를 기반으로 고객사 브랜드 인지도 및 고객 의견 등 유의미한 데이터를 추출하여 고객사에게 새로운 인사이트를 제공한 경험이 있습니다. 또한, 0사 브랜딩 캠페인에 참여하여 복도형 아파트 입주민에게 창문형 에어컨 사용에 대한 Pain point가 있음을 발견하고, 복도형 아파트 전용 소재 제작을 제안하여 고객사로부터 긍정적인 반응을 얻은 경험이 있습니다. 이렇듯 고객 데이터를 기반으로 인사이트를 발굴해 본 저의 경험은 CGV의 미디어를 효율적으로 집행하여 타깃 소비자의 관여도를 높이는데 기여할 것이라 자신합니다. 고객사에게 최적화된 미디어 집행 솔루션을 제안하여 캠페인 성공을 돕고, 지속적으로 협업하고 싶은 CGV를 만들겠습니다. [CJ CGV의 글로벌 No.1 미디어 컴퍼니 성장에 동행하겠습니다.] 최근 CGV가 피커스에서 새롭게 진행한 카스의 옥외광고가 인상 깊었습니다. 저 또한 입사 후 3년 안에 CGV의 새로운 OOH 미디어 상품을 발굴하고 해당 미디어의 구좌를 만첨하는 것이 최우선 목표입니다. 목표 달성을 위해 입사 초기에는 극장 사이니지를 비롯한 CGV의 다양한 OOH 미디어 특성을 이해하겠습니다. CAMS와 OMI 데이터를 기반으로 주요 시청자 특성을 파악하고, 그들의 니즈를 발굴하여 최적의 고객사에게 집행을 제안하겠습니다. 한편으로는 국내외 다양한 OOH 미디어를 직접 경험하며 시장 이해력을 높이고, 상품 발굴 인사이트를 얻어 목표 달성의 초석을 다지겠습니다. 국내 사업에서의 성공을 기반으로 해외에서도 영향력 있는 OOH 미디어 상품을 발굴하여 CJ CGV를 글로벌 No.1 미디어 컴퍼니로 성장시키는 것이 저의 최종 목표입니다.
최종합격후기
더보기[서울시청] 2024 하계 대학생 아르바이트 합격 후기
안녕하세요! 이번 글은 시청 아르바이트 후기입니다 다들 관공서에서 진행하는 아르바이트는 붙기 힘들다고 하였지만... 무슨 운인지 2024년 동계, 하계 모두 합격했습니다 동계 아르바이트는 서울시 중구청 세무과, 하계 아르바이트는 서울시청에서 근무하게 되었는데요 그 중에서도 오늘은 이제 막 근무가 끝난 서울시청 아르바이트 후기를 풀어보고자 합니다 이 글에선 관공서 알바 후기 및 정보, 꿀팁 등을 포스팅 할 예정이니 끝까지 봐주세요! 1. 신청 방법 하계 아르바이트의 경우 6월 초 쯤 서울시 홈페이지에 모집 공고가 뜨는데요 신청 기간이 짧고 언제 공고가 뜰지 아무도 모르기 때문에 수시로 들어가보는 것을 추천드립니다! https://news.seoul.go.kr/gov/archives/557616 기존에는 서울시에 주민등록이 되어있는 대학생에게만 신청 자격에 포함 됐었는데요, 이 번에는 서울시에 주민등록이 되어있는 19세~29세 청년까지 신청 대상에 포함 되어 경쟁률이 높았다고 합니다 2. 근로 조건 및 임금 근무기간은 7/1부터 8/2까지로 총 25일이었고, 오전 9시부터 오후 3시까지가 근무 시간이었습니다 중간에 점심시간이 있어 하루 근무 시간은 5시간, 주 5일, 5주 근무였습니다 시급은 11,436원으로 일 57,180원(내근직 기준)으로 최저시급보다 1,576원 더 많은데요 주휴수당과 연차수당도 지급됩니다 임금 지급은 근무 종료 후 2주 뒤에 지급된다고 하네요 3. 후기 저는 인사과에 배정 받아 근무하게 되었는데요 일반 공무원 분들이 근무하는 사무실이 아닌 모든 인사 기록물이 보관되어 있는 별도의 사무실에서 근무했습니다 제가 갖고 있는 출입증으로는 사무실 출입이 불가하여 항상 담당 주무관님께서 열어주실 정도로 보안이 강력했어요...! 한 달 동안 종이봉투에 인사 기록물 서류를 넣고, 라벨링 하고, ㄱㄴㄷ 순으로 캐비넷에 정리하는 일을 했습니다 서류 양이 장난 아니게 많아서 약간의 힘을 필요로 했지만... 저도 별 탈 없이 한 달 근무 했는데 못 할 사람은 없다고 봅니다 부서 별로 업무 강도는 다르겠지만, 내근직 사무직이 대부분 반복되는 단순 업무일텐데 이런 업무에 쉽게 질리는 분이라면 비추합니다! 저는 아무 생각 없이 할 수 있어서 재밌었습니다 중간중간에 할 일 다 했으면 다른 할 것들 가져와서 해도 되고, 쉬어도 되는 아주 꿀 알바였습니다 점심식사는 구내식당이나 근처 식당을 이용하면 되는데, 구내식당은 일반인 출입이 안 되고 아래 사진과 같은 출입증을 가진 사람들만 출입이 되는 것 같더라구요 공무원증으로 식사하면 3,800원 / 출입증으로 식사하면 4,000원으로 비교적 저렴한 편입니다 저렴하다고 퀄리티가 떨어지지도 않고 다양한 메뉴로 든든하게 먹을 수 있습니다 편식하는 저에게는 밥과 반찬을 본인이 원하는 것만, 원하는만큼 가져올 수 있어서 좋았습니다 ㅎㅎ 시청 근처에 맛집이 많아서 구내식당 메뉴가 내 입맛에 안 맞는다... 싶으면 나가서 사 먹었습니다 식사 후엔 대체로 시청 9층에 있는 카페에 갔는데요 여긴 일반인 출입도 가능해서 점심시간 마다 사람이 복층까지 붐빈 기억이 있습니다 시청 본청 건물로 들어와서 오른쪽으로 꺾어(게이트 쪽X) 들어오다 보면 통유리로 된 엘리베이터가 보이실 텐데요 그 엘리베이터를 타고 9층으로 올라오시면 바로 카페가 있답니다 음료 가격도 대부분 5천원 미만으로 저렴했고, 텀블러 지참시 300원 할인도 가능했습니다 디저트 종류도 꽤 있던 걸로 기억! 맛도 나쁘지 않았어요! 장점 다른 아르바이트는 시급을 덜 주거나, 주휴수당을 안 주는 경우도 있는데, 관공서 아르바이트의 경우 최저 시급 이상의 시급을 보장하고, 주휴 수당도 지급 되기 때문에 노동에 대한 적절한 대가를 받을 수 있다는 점이 가장 큰 장점인 것 같습니다 또, 오전 9시부터 오후 3시까지만 근무하기 때문에 오후에는 쉬거나, 취미 활동을 하는 등 개인 시간을 보낼 수 있다는 것도 큰 장점이라고 생각합니다 단점 방학인데도 아침에 일어나야 한다는 점이 가장 큰 단점 같습니다... 출근 시간에 버스나 지하철에 사람도 많아서 힘들어요ㅠㅠ 꿀알바로 소문난만큼 경쟁률이 높아 지원하기 어렵다는 것도... 그치만 당첨만 된다면 이 정도 단점은 견딜 수 있을 것 같습니다 ㅎㅎ 4. 지원 꿀팁 2번 정도 해본 결과, 업무 강도는 2명보다 1명 뽑는 곳이 더 낮은 것 같아요 저번 구청에서는 1명을 뽑아서 제가 할 일이 별로 없었는데요 이번에는 20살 동생과 함께 2명이 같이 했는데도 할 일이 끝없이 밀려오는...😂 그리고 거의 희망 부서에 배정되는 것 같아요 구청도 시청도 다 제가 지원한 부서에 배정되었으니 이왕이면 본인의 전공이나 해보고 싶었던 부서에 희망하는 것을 추천드립니다! 네 이렇게 관공서 아르바이트 후기를 남겨보았는데요 제 후기가 도움이 되었으면 합니다! 그리고 관공서 아르바이트 아주 꿀알바이니까 조건에 맞는 분이라면 꼭 신청하길 추천합니다!! 더 궁금한 점 있으시면 댓글로 남겨주세요!! 오늘도 읽어주셔서 감사합니다 🙇🏻‍♀️🙇🏻‍♀️ 인터뷰 - 달구 님 https://blog.naver.com/i_msuperfine/223536412676 🎯인턴 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 동계 대학생 관공서 알바/행정체험연수 정리 #️⃣ 면접 실패 경험 답변 예시와 효과적인 대응 방법 📓자기소개서 성장과정 잘쓴 예시 (with 작성 팁) 차별화된 자소서 특기 리스트 적는 법 👏 (하반기 채용 대비!) 면접 마지막 한마디 잘 하는 법 (성공적인 마무리 노하우) 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[한국연구재단] 2024 상반기 체험형 인턴 면접 후기
ㅎㅇㅎㅇ 한국연구재단 체험형 청년인턴 면접을 보고 왔습니다 제가 지원한 분야는 대전ㅡ이공계입니다 1. 서류 합격 서류합격 후기는 요기 https://m.blog.naver.com/yeonyeonyeony/223390189990 면접장소는 kt 대전인재개발원 제2연수관이다 한국연구재단이랑 거리가 먼 곳이라서 당황했음 엄마가 태워주셨는데 우리가 일찍 출발해서 시간 남겠네~ 이러고 있는데 거의 다 도착해서 길을 계속 헤맸다 ㄹㅇ분홍신 네비가 길을 엉뚱하게 알려줘서 겨우겨우 들어감 10시까지 오라고 했는데 9시 50분쯤 도착함 접수처에 수험표와 신분증을 보여드리면 된다 접수를 하면 모든 전자기기를 제출하고, 알파벳과 숫자로 이루어진 명찰을 받는다 A01 이런식으로 되어있었음! 핸드폰 제출해야되니깐 면접 전에 볼 자료는 종이로 프린트를 해가는게 좋겠죠 그리구 커다란 강당에서 대기를 했따 모두 정장을 입은 채로 조용히 대기를 했음 꽤나 엄숙한 분위기 면접보기전에 밖에서 찍은 나도 정장st로 입고 갔다 구두는 없어서 운동화 신었는데 나 빼고 다들 구두 신고 오셨더라.. 또각또각.. 아까 받은 명찰의 알파벳을 보면 A, B, C로 나뉘어있는데 A패널은 인문, B패널은 이공계 이런식인것 같았담 아무튼 대기를 하다가 한 조가 불려나갔다! A 몇명, B몇명, C몇명 불러서 갔구 나머지는 대기를 했다 얼마나 걸릴지 몰라서 마냥 계속 대기함 지원동기 같은거 생각하고 있었다 그러다가 다음조로 불려나가게 되고.. 면접 후에 찍은겁니다 2. 면접 후기 면접장으로 들어갔다 면접은 다대다 면접 면접관님들 다섯분정도 계시고, 한번에 4~5명씩 면접을 보는듯했다 나 포함 4명이 면접을 함께했다 우리가 4명인거를 확인하시고 바로 커다란 타이머에 20분을 세팅해놓으셨다 인당 5분씩 할당하나보다 역시 공기업이라 시간제한을 철저히 두는것인가.. 뭔가 압박되긴하는데 그래도 시간안에 빨리 끝난다는 사실이 굉장히 마음에 들었음 면접 길게 보면 뒤에 지원자들 오래 기다리구 별로얌 그렇게 면접이 시작이 되었고 면접 질문은 다음과 같다 3. 면접 질문 리스트 면접 질문 1. 30초 자기소개 2. 한국연구재단이 무슨 일을 하는지, 관심있게 본 사업이 있는지 3. 한국연구재단의 네 가지 인재상 중에 중요하다고 생각하는 것 4. 전문성과 공정성 중에 어떤 것을 더 중시해야하는지 5. 본인을 뽑아야 되는 이유 6. 가장 후회되는 일 7. 마지막 할 말 한 명씩 지목해서 질문을 하셨고, 질문 순서는 계속 바뀌었다! 사람 a, b, c, d가 있으면 첫 질문은 abcd, 두번째 질문은 bcda 이런식으루 그리고 이것은 “블라인드 면접”이기 때문에 본인의 이름, 출신 학교 등을 말하면 안된다! 이름표로 받은 본인의 “알파벳+숫자”를 자신의 이름처럼 말하면 된다 사실 나는 한국연구재단 체험형 인턴에 합격하게 되더라도 포기해야 하는 상황이다 다른 일정이랑 겹쳐버림.. 아쉽 그런데도 불구하고 왜 면접을 보러 왔냐? 1) 면접 경험 쌓기 2) 면접비 ^_^ 다른 블로그 후기에 면접비를 받았다고 해서,, ㅎ 그래서 내가 받은 면접비는? 4 만 원 ~ 야호 대기시간+면접시간 합쳐서 한시간정도 걸렸다! 근데 이건 대기시간이 사람들마다 달라서 케바케임 4. 최종 결과 그래서 최종 결과는? 뜨거운 합격, 즉 불합격이다 우하하 합격 커트라인보다 약 10점 낮은 점수로 불합격을 받았다 내가 간절하지 않기 때문에 한국연구재단에 대한 조사를 하지 않아서 2번 질문에 답변을 잘 하지 못했다! 큰 감점 요인이었던 것 같음 서류에서 3배수 뽑으니까 ,,, 경쟁률 3대 1인거고,,, 합격하기 힘들다 힝 같이 면접 본 분들 중에 석사까지 마치고 오신 분도 있어서 좀 놀랐음 나는 고졸 휴학생따리인데 아무튼 어차피 개인 사정상 못하는 인턴이기 때문에 불합격한게 슬프지 않다 후기 끝 >_< 인터뷰 - 펭이 님 https://blog.naver.com/yeonyeonyeony/223396489112 🎯 한국연구재단 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 🎯 합격후기 제출하고 50000만원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🧾 면접 질문 기출 리스트 (5대 대기업 ver.) 🍔이력서 예시 모음 (참고하기 좋은 2024년 이력서 가이드) 성공적인 면접을 위한 자기소개 전략 ⭐: 준비부터 실전까지 인턴 뜻과 인턴십의 모든 것 : 유형, 월급, 기간까지 👋 상반기 하반기 채용 성공 전략: 2024년 취준생을 위한 가이드 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[디캠프] 스타트업계 생태계에 관심 있는 사람 주목! 창업지원재단 인턴 후기
안녕하세요! 링커리어 콘텐츠 에디터 20기 권서윤 입니다! 오늘은 은행권청년창업재단인 디캠프 인턴 인터뷰 를 가지고 왔습니다. 창업을 꿈꾸거나, 스타트업의 생태계가 궁금하신 분, 혹은 재단 쪽에 관심이 있으신 분들 께 많은 도움이 될 내용들로 채워왔으니 관심 있으신 분들은 끝까지! 함께 봐주세요~ Q. 간단한 자기소개 A. 안녕하세요, 저는 경영학과 산업공학을 전공하고 있으며 현재 디캠프 사업실에서 6개월 간 인턴으로 근무 중 입니다. Q. 디캠프는 어떤 곳인가요? A. 은행권청년창업재단 디캠프는 국내 최대규모의 창업재단입니다. 미래를 이끌 초기 스타트업을 발굴하여, 투자와 입주 공간, 성장 프로그램 등 스타트업에게 필요한 모든 자원들을 연계합니다. Q. 디캠프 지원 계기/동기는 무엇이었나요? A. 저는 창업에 대한 꿈을 오랫동안 가지고 있었는데요. 창업 동아리를 운영해보며, 창업을 목표로 하는 타인의 성장을 지원하는 것에도 흥미를 느끼게 되었습니다. 이를 경험하기 위한 최적의 환경이 스타트업의 성장을 지원하는 디캠프에 함께하는 것이라고 생각했습니다. Q. 지원 당시 스펙이 어떻게 되나요? A. 전공 : 경영학 / 산업공학, 자격증 : SQLD 1개, 공모전 : 창업 관련 공모전 수상 경력 8회 경력 : 학부연구생 1년 기타 : 창업 동아리 운영 경험 1회, 창업 해커톤 운영 경험 1회 Q. 서류/면접 합격 꿀팁이 있다면? (1) A. 서류와 면접을 통틀어 가장 유의미하게 작용했던 것은, 그동안 해왔던 활동의 일관성 인 것 같아요, 창업과 관련된 활동들을 꾸준하게 해온 것을 바탕으로 창업과 스타트업 생태계에 대한 진정성을 보여주는 것이 중요했던 것 같아요! 서류 단계에서 가장 중요하다고 생각하는 것은 공고 분석이에요. 어떤 사람을 뽑고 싶어하는지, 어떤 업무를 맡길 것인지에 대한 내용을 완벽하게 숙지하는 것이 최우선입니다! 이후, 저와 제가 해온 활동들이 해당 팀과 업무에 적합하다는 것을 논리적으로 풀어내시면 됩니다. Q. 서류/면접 합격 꿀팁이 있다면? (2) A. 면접에서 중요한 것은 이 회사에 대해 얼마나 잘 알고 있는가? 를 보여주는 것인 것 같아요. 당연히 서류에 작성했던 활동들에 대한 질문은 들어올텐데, 그에 대한 답변을 하면서 회사의 활동이나 성격과 잘 맞을 수 있다는 것을 은근슬쩍 어필하는 것이 좋아요! 그리고, 면접관들이 성향을 중요하게 보시는 경우도 많아요! 저희는 창업재단인 만큼 스타트업들을 직접 만나고 대화할 일이 많기 때문에, 적극성이라던가 열정 등을 보여주는 것도 중요했던 것 같아요. 그 외에 커뮤니케이션 능력 (질문 잘 이해하고, 연관없는 대답하지 않기) 은 필수! Q. 담당한 업무는 무엇이었나요? A. 저는 초기 스타트업을 발굴하는 데모데이 '디데이' 운영을 담당했습니다. 참가 스타트업을 모집하고, 심사하여, 최종 데모데이 무대에 올라가기까지의 전 과정에 함께했습니다. 이 밖에도 스타트업과 스타트업 구성원에게 필요한 자원이 무엇인지 고민하고, 적합한 자원들을 연결하는 일도 진행했습니다. 인재 채용을 위한 프로그램, 자금 조달을 위한 컨설팅/세미나 운영 등을 담당했습니다! Q. 인턴 지원자들에게 한 마디 한다면? A. 창업에 관심이 있다면, 창업 지원에 관심이 있다면, 꼭 지원해보시는 것을 추천합니다. 디캠프 직원분들 외에도, 열정있는 스타트업 대표님들과 구성원들을 많이 만나볼 수 있는 점이 디캠프의 최고 장점인 것 같아요! 오늘은 은행권청년창업재단인 디캠프 인턴 인터뷰 를 진행해보았습니다. 많은 분들께 도움이 되셨길 바랍니다 : ) 링커리어 콘텐츠 에디터 20기 권서윤이었습니다. 감사합니다!
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