한국농수산식품유통공사
- 기업형태
- 공공기관/공기업
- 접수기간
- 시작일2021.05.21마감일2021.06.04
- 채용형태
- -
- 모집직무
- 기타, 경영/사무
- 근무지역
- 지역 제한없음
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★한국농수산식품유통공사★ 총45명 채용! 2021년도 체험형 청년인턴 채용 (~6/4)
[전형절차]
- [일반] 서류전형 > 면접
- [고졸] 서류전형 > 필기시험 > 면접
[직무]
- 업무지원
- 비축기지 관리
[업무내용]
- 공사 주요사업(수급, 유통, 수출, 식품 등) 업무 지원
- 비축농산물 품질 및 입출고 관리업무 지원
[자격요건]
- 공고참조
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의1. 상대방과의 협업으로 더 나은 결과를 얻었던 경험을 서술하고, 그 경험을 지원분야의 업무에 어떻게 적용할지 서술하시오. (500~700자) 2023년 2학기 전공 수업의 팀 프로젝트에서 다양한 배경과 능력을 가진 팀원들과 협력하여 성공적인 결과를 도출한 경험이 있습니다. 첫째, 일정 조율을 위해 온라인(ZOOM)과 오프라인 회의를 정기적으로 진행했습니다. 매주 2회 회의를 통해 팀원들이 자신의 의견을 공유하고 피드백을 주고받을 수 있도록 소통의 기회를 적극적으로 확대했습니다. 둘째, 팀원들의 강점과 약점을 파악해 역할을 배분했습니다. 업무 능력이 부족한 팀원에게는 자료 조사와 같은 상대적으로 쉬운 역할을 맡기고 외국인 유학생은 언어적 어려움에도 불구하고 그의 국가에 대한 부분을 담당하도록 유도해 적극적으로 참여시켰습니다. 저는 팀의 총괄 조정자로서 PPT 제작과 발표 스크립트 작성, 자료 조사 등 주요 과제를 주도하며 팀을 이끌었습니다. 셋째, 긍정적인 팀 분위기를 조성하는 데 주력했습니다. 팀원들이 낸 성과에 대해 칭찬과 격려를 아끼지 않으며 각자의 기여도를 인정해 사기를 높였습니다. 이를 통해 팀원 간의 협력이 강화되었고 프로젝트는 성공적으로 마무리되어 A+의 성과를 달성했습니다. 이 경험을 서울특별시 농수산식품공사에서의 업무에 적용할 때, 도매시장의 공정한 거래 질서 확립 및 유통 종사자 관리와 같은 협업이 필요한 업무에서 유연하게 소통하고 협력할 수 있을 것입니다. 다양한 이해관계자와의 소통을 통해 효율적인 유통관리와 문제 해결에 기여하겠습니다. 2. 본인의 직무전문성을 바탕으로 서울특별시농수산식품공사의 비전과 미션 달성에 어떻게 기여할 수 있는지 서술하시오. (700~1000자) 저는 경제학과 행정학을 복수전공하며 경제 이론, 정책 입안 및 집행, 조직 운영에 대한 깊은 이해를 쌓았습니다. 어린 시절 외조부의 농사일을 도우며 농업의 경제적 중요성을 체감했고, 최근 기상이변으로 인한 수입 농산물 증가와 국제 경제 수업에서 배운 TRQ(관세할당제도)를 통해 농업이 국가 식량 안보와 전략산업이라는 인식을 강화하게 되었습니다. 서울특별시 농수산식품공사의 비전과 미션 달성을 위해, 저는 다음과 같이 기여할 수 있습니다. 첫째, 경제학적 분석 능력을 바탕으로 공사의 유통 효율성 향상에 기여할 수 있습니다. 도매시장 거래물량 증가와 거래 환경 개선을 목표로 하는 공사의 전략에 맞춰, 수급 분석과 최적화 이론을 적용하여 도매시장의 거래 물량 증대 및 효율적인 거래 시스템 구축에 도움이 될 것입니다. 또한, 농산물 거래 제도를 이해하여 유통 전략 수립과 가격 안정화에 기여하겠습니다. 둘째, 행정학적 지식과 정책 입안 능력을 통해 공사의 안전경영 시스템화와 공정한 거래질서 확립을 지원하겠습니다. 안전한 먹거리 공급과 유통질서 투명성을 강화하는 공사의 목표에 맞춰, 행정절차와 법규를 기반으로 정책을 제안하고, 도매시장의 공정하고 투명한 거래 환경 조성에 기여할 수 있습니다. 셋째, 소통과 협업 능력을 발휘해 공사의 소통형 리더로서 역할을 수행할 것입니다. 구청과 도청에서의 봉사활동 경험을 통해 다양한 연령대의 시민들과 소통하며 얻은 능력을 바탕으로, 농수산물 유통 과정에서 이해관계자와 원활히 협력하며 공사의 사회적 책임 이행 및 고객 만족도 향상에 기여할 수 있습니다. 마지막으로, 디지털 전환과 혁신을 통해 유통물류데이터 혁신과 스마트 마켓 시스템 구현에 기여하겠습니다. 공모전 참여와 데이터 분석 경험을 바탕으로, 시스템 기반의 디지털 유통관리 체계 구축에 적극적으로 참여해 공사의 디지털 전환 목표 달성에 힘을 보태겠습니다. 3. 국민이 안전하고 안심할 수 있는 공영도매시장을 만들기 위한 방안을 지원직무의 관점에서 서술하시오. (700~1000자) [중대재해 예방을 위한 340개 액션플랜 실행 지원] 가락시장을 중심으로 공사는 중대재해처벌법에 따른 예방 체계를 도입하여 안전관리의 강화를 목표로 하고 있습니다. 구체적으로, 340개의 안전 조치 계획을 수립하고 매 2주마다 점검하는 체계를 운영 중입니다. 저는 이러한 안전 조치에 대한 현장 관리와 점검 시스템을 지원하며 실시간으로 위험 요소를 모니터링하고 대응할 수 있도록 하여 안전사고 발생 가능성을 줄이겠습니다. [디지털화된 거래 및 물류 시스템 구축 지원] 현재 가락시장에서는 송품장 관리 및 물류 하역을 디지털화해 거래의 효율성과 투명성을 높이려는 노력이 진행 중입니다. 기존의 수작업 시스템을 탈피하여 자동화된 물류 및 거래 관리 체계를 도입함으로써 업무 효율성과 안전성을 동시에 확보할 수 있습니다. 이를 통해 거래의 투명성을 보장하고 실시간으로 데이터를 추적하여 거래 속도와 신뢰성을 높일 수 있습니다. 디지털 전환을 위한 시스템 구축을 지원해 공사의 물류 효율화를 이끌겠습니다. [시설 현대화와 안전 인프라 강화 지원] 2025년을 목표로 진행 중인 가락시장 시설현대화 사업은 시장 내 환경을 개선하고 방문객과 종사자의 안전을 확보하는 중요한 과제입니다. 현재 공사는 물류센터에 HACCP(위해요소분석 중요관리점) 인증 시설과 같은 안전기반 인프라를 도입하여 식품의 안전성을 높이고 있습니다. 또한, 가락몰을 고객이 신뢰할 수 있는 일체감 있는 명소로 조성하기 위해 디자인과 임대 환경을 표준화하는 작업도 추진 중입니다. 저는 이러한 시설 현대화 사업에 기여하여, 도매시장의 안전과 편리성을 높이겠습니다. 마지막으로, 유통 종사자들이 공사의 안전 목표에 공감하고 실질적인 안전 수칙을 따르도록 유도함으로써, 현장 내 안전 수준을 더욱 높일 수 있습니다. 이를 위해 주기적인 안전 교육 및 비상대응 훈련을 통해 종사자들의 안전 의식을 고취하고, 공영도매시장 내에서 발생할 수 있는 다양한 사고에 대비하는 상호 소통 체계를 강화하겠습니다. 4. 농수산물의 생산자, 유통자, 소비자의 상생을 위하여 공사가 할 수 있는 역할을 기술하고 그 역할을 수행하기 위하여 지원자가 할 수 있는 것은 무엇인지 서술하시오. (500~700자) 공사는 생산자, 유통자, 소비자 간의 상생을 위해 다양한 역할을 수행할 수 있습니다. 첫째, 공정하고 투명한 유통구조를 확립하는 것입니다. 디지털 거래 시스템을 도입하여 실시간으로 거래를 모니터링하고, 가격 정보를 투명하게 공개함으로써 신뢰할 수 있는 거래 환경을 조성해야 합니다. 이를 통해 생산자는 적절한 수익을, 소비자는 공정한 가격을 보장받을 수 있습니다. 둘째, 직거래 시스템의 확대를 통해 생산자가 중간 유통 없이 소비자에게 직접 판매할 수 있는 기회를 제공합니다. 이를 위해 공사는 사이버 도매시장과 직거래 장터 같은 온라인 플랫폼을 활성화하여 소비자에게 신선한 농수산물을 제공하고, 생산자는 안정적인 판로를 확보할 수 있습니다. 셋째, 유통 종사자 교육과 지원을 강화해야 합니다. 신기술 및 안전 교육을 통해 유통 과정의 효율성을 높이고, 안전성을 보장하는 것이 중요합니다. 이를 통해 물류 과정에서 발생할 수 있는 위험을 줄이고 종사자들의 생산성을 높일 수 있습니다. 이러한 공사의 역할을 수행하는 데 있어, 저는 디지털 유통 시스템 운영과 직거래 플랫폼 개선을 통해 거래의 투명성을 높이고, 유통 종사자 교육 프로그램 기획에 기여하겠습니다. 5. 공사의 지원분야에서 본인의 강점과 약점을 기술하고, 공사의 지원직무를 수행하기 위해 약점을 보완했던 노력을 기술하시오. (700~1000자) 저는 다양한 분야에서의 학문적 경험과 실무적인 소통 능력을 강점으로 삼고 있습니다. 경제학, 행정학, 정치학, 행정법을 공부하며 이론적 지식을 쌓고 현실 문제를 해결하는 능력을 배양했습니다. 특히 도청과 공공기관에서 주최한 봉사활동과 경제동아리 부회장으로 활동하면서 구성원들의 의견을 경청하고 그들의 필요를 충족시키기 위해 노력했습니다. 이러한 경험은 협업 능력과 리더십을 기르는 데 큰 도움이 되었으며, 다양한 연령대와 배경을 가진 사람들과의 소통을 통해 서비스 제공 능력도 한층 발전시킬 수 있었습니다. 저의 약점은 때때로 목표에 대해 지나치게 높은 기대를 하여 스트레스를 받는다는 점입니다. 이러한 기대는 학업이나 프로젝트에서 완벽함을 추구하게 만들었고, 그 과정에서 스스로를 압박하는 결과를 초래하기도 했습니다. 예를 들어, 조부모님과 어머니의 병간호를 맡으면서 학업이 지연된 적이 있었는데, 이로 인해 느낀 불안감이 학업에 대한 부담을 더욱 가중시켰습니다. 이 경험을 통해 저는 스스로에게 너무 많은 압박을 주지 않도록 조절해야 한다는 중요한 교훈을 얻었습니다. 이러한 약점을 극복하기 위해, 저는 목표 설정 방식을 수정하고 현실적인 계획을 세우기 위해 노력했습니다. 매일 학습 내용을 복습하고 주간 및 월간 목표를 설정하여 이에 맞춰 진도를 조절했습니다. 또한 스트레스 관리를 위해 명상과 운동을 병행하며 마음의 안정을 찾는 방법을 배웠습니다. 이 결과, 마지막 3학기 동안 평균 4.3의 학점을 달성하며 성적을 꾸준히 향상시킬 수 있었습니다. 또한, 전공 지식을 실질적으로 응용하기 위해 다양한 공모전에 참여했으며, 그 중 경제 칼럼 공모전에서 우수상을 수상한 경험이 특히 기억에 남습니다. 이 경험은 저에게 큰 성취감을 주었고, 전공에 대한 이해도를 더욱 깊게 다지는 기회가 되었습니다. 이러한 성과는 농수산식품공사에서 요구하는 문제 해결 능력과 창의적 사고를 기르는 데 큰 도움이 될 것이라 믿습니다.
1.직업관, 지원동기(500자) [소통을 통해 성장을 추구할 수 있는 회사] 직장을 선택할 때 가장 먼저 생각하는 가치는 소통을 통해 성장을 추구하는 회사인지 아닌지를 판단하는 것입니다. 저 역시 소통을 통해 성장하는 사람이기에 소통을 통해 성장할 수 있는 회사에서 일하고 싶다는 생각을 하게 되었습니다. 그러한 점에 있어 경기도농수산진흥원은 도민과 농어민의 지속가능한 미래를 만드는 농수산 플랫폼 기관으로서 소통의 핵심가치를 바탕으로 농어촌 상생발전을 지원하고 있습니다. 또한, 경기도형 친환경 학교급식, 마켓경기, G마크 인증을 통한 우수식품 관리 등 먹거리전략 혁신 선도기관이 될 수 있도록 최선의 노력을 하고 있습니다. 그래서 위와 같은 역할을 수행하는 경기도농수산진흥원에 입사해 제 능력을 발휘하고 싶어 지원하게 되었습니다. 2.성장과정 [건강한 정신은 건강한 육체에 깃든다] ‘건강한 정신은 건강한 육체에 깃든다’라는 말이 있듯이 정신을 맑고 건강하게 유지하기 위해선 육체적인 단련이 선행되어야 한다고 생각합니다. 학창시절부터 운동을 좋아했던 저는 스트레스가 쌓일 때마다 학교 운동장을 뛰거나 걸으며 어지러운 마음을 가다듬었습니다. 그리고 친구들과 축구와 농구, 족구 등 다양한 구기 종목을 하며 협동심을 기르고 완만한 교우관계를 형성 할 수 있었고, 고민 많고 예민한 사춘기 시절을 순탄히 보낼 수 있었습니다. 이렇듯 운동을 통해 긍정적인 마음가짐과 밝은 에너지를 발산할 수 있게 된 제가 경기도농수산진흥원에 입사해 사람들에게 ‘건강함’과 ‘즐거움’을 전달 할 수 있을 것이라 자부합니다. 3.경험/경력사항 [공기업 업무를 통한 실무능력 향상] 경기도농수산진흥원에 입사하기 위해 다음과 같은 경력을 쌓았습니다. 첫째 공사에서 역무 및 행정업무를 수행하면서 역 예산 및 회계 업무와 사무실 자산관리 업무를 수행했습니다. 둘째 연구원 계약직으로 업무를 수행하면서 사무자동화프로그램을 통해 일주일에 100건씩 데이터를 수집하고 추출해 분석하는 업무를 수행했습니다. 셋째 소상공인들의 대출업무를 지원하는 공기업에서 행정공동이용망을 통해 서류를 발급받아 채권서류를 점검하고 관리하는 업무를 수행했습니다. 넷째 공기업 임대공급운영부에서 임대주택 2500명의 청약신청자들의 제출서류를 3일에 걸쳐 받아 제츌서류가 맞는지 확인하고 시스템을 통해 업로드하는 업무를 수행했습니다. 4.성격(장단점) 및 생활신조 [냉철한 이성과 섬세함을 바탕으로 한 업무처리] 제게 주어진 일은 신속하게 완수해내기 위해 밤을 세기도 할 만큼 열정적이고 강한 추진력을 발휘하기도 하며 동시에 실수 없이 완벽하게 일을 처리하는 여성스러운 섬세함도 갖고 있습니다. 이런 성격은 누나들과 함께 자라면서 남성적인 면과 여성스러운 면을 고루 갖춘 덕분이며 저의 장점이기도 합니다. 한번 일을 시작하면 뛰어난 집중력을 발휘해 일에 몰두하는 타입이라 주위 사람들은 냉정하다고 말하기도 하지만 다정다감한 성격을 갖고 있습니다. 대인관계에 있어 소극적인 면이 있긴 하지만 많은 사람들을 만나면서 적극적이고 밝은 성격으로 개선하려고 노력하고 있습니다. 아직까지 많은 부분에서 부족하다는 것을 알기에 누구보다 노력하는 모습을 잃지 않고 살아왔습니다. 다른 사람들이 하는 만큼의 노력으로는 그들보다 우위에 설 수 없다는 것을 삶의 철학으로 삼고 남들보다 더 많은 노력을 기울이며 제 인생에 최선을 다하며 살고 있습니다. 5.장래희망 및 입사 후 포부 입사 후 다음과 같은 포부를 바탕으로 업무를 수행할 수 있도록 하겠습니다. 첫째 각 사업 추진 취지에 부합하여 사업의 목적을 효율적으로 달성 할 수 있도록 사업 기획, 평가, 관리, 활용 등에 관한 업무를 지원할 수 있도록 하겠습니다. 둘째 부서 구성원들이 본연의 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 조직 내부와 외부에서 요청하거나 필요한 업무를 지원하고 관리할 수 있도록 하겠습니다. 셋째 문서양식 및 유형, 문서체계, 문서 작성 규칙 및 절차의 지식과 문서표현 및 문서작성 능력과 기본적인 회계지식과 경비를 처리할 수 있는 지식과 경비내역 파악 및 회계시스템 활용능력을 통해 업무를 수행할 수 있도록 하겠습니다.
1. 본인 '주요 성장과정' 및 다른 지원자 대비 본인만의 '차별화된 강점'과 '보완해야 할 약점'에 대해 사례를 들어 구체적으로 기술해 주세요. - 긍정과 끊임없는 도전 저는 성장의 핵심 요소는 긍정과 도전정신이라고 생각합니다.. 대학시절에는 이러한 가치관 덕분에 어려운 환경 속에서 원하던 경험을 이뤄내기도 했습니다. 대학교 3학년 당시 해외 교환학생을 가고 싶지만 집안에서 도움을 받을 수 없고 금전적인 여유도 없던 상황이었습니다. 하지만 교환학생은 소통 역량이 부족한 저에게 꼭 필요한 경험이라고 생각하였고, 당시 상황에서 지원할 수 있는 프로그램을 적극적으로 모색하였습니다. 그 결과 산업 인턴십과 학업이 결합된 International College Program 을 찾을 수 있었습니다. 휴학을 감행하며 철저하게 지원을 준비한 덕분에 3번의 인터뷰 끝에 교환학생으로 선발될 수 있었습니다. 이와 같이 긍정과 도전정신을 바탕으로 영업 업무에 있어서도 성장을 거듭하는 인재가 되겠습니다. - 차별화된 추진력과 지나친 완벽주의 추진력에 기반하여 업무를 수행하는 것이 장점입니다. 스타트업 근무 당시 비즈니스 모델을 변경하며 기존 콘텐츠의 전문성이 부족하다는 약점이 부각되었습니다. 이러한 약점을 보완하기 위하여 exclusive 콘텐츠로서 스포츠 콘텐츠 기획을 적극 추진하였습니다. 내부적으로도 새로운 도전에 우려가 많았고, 컨택 포인트 또한 전혀 없는 상황이었기 때문에 소싱과 내부 설득 모두 난관이었습니다. 그러나 탁월한 추진력을 기반으로 신규 콘텐츠를 론칭하여 차별화된 성과를 거둘 수 있었습니다. 단점으로는 지나친 완벽주의가 있습니다. 이는 추진력과 결합하 긍정적인 아웃풋을 내는데 기여하지만 때로는 업무 과부하를 낳기도 합니다. 이러한 부분을 개선하기 위하여 업무 우선순위를 설정하고 효율적으로 리소스를 분배하고자 노력 중입니다. 2. 포기하지 않고 끈기 있게 노력하여 목표를 달성했던 사례 또는 탁월한 성과/성취를 달성한 사례에 대해 구체적으로 기술해 주세요. < 신규 거래처 발굴 목표 달성을 위한 14번의 도전> 한국농수산식품유통공사의 인턴으로 근무하며 업무상 어려움을 극복하고 목표를 달성한 경험이 있습니다. 대학교 4학년 당시 00공사의 청년해외개척단으로 발탁되어 몽골지사에 파견 근무를 수행했습니다. 활동 목표는 몽골에 수출을 희망하는 농식품수출 선도기업의 신규 거래처를 발굴하는 것이었습니다. 이러한 목표를 달성하기 위해 현지 유통 채널을 조사하고 비즈니스 컨택을 통해 미팅을 주선하였습니다. 몽골의 전통시장, 소매, 도매, 하이퍼 마켓을 포함해 총 13곳의 업체에 방문하여 거래를 제안하였습니다. 몇몇 업체의 경우 제품에 관심을 보여 기업의 수출 담당자와 연결을 진행했으나, 이후 진행은 흐지부지 되곤 했습니다. 짧은 활동 기간을 고려했을 때, 이와 같이 커뮤니케이션 코스트가 높은 방문 영업이 적절하지 않다는 생각에 새로운 영업 방법을 모색하였습니다. 이에 판매자와 수입자간의 면밀한 소통이 진행될 수 있는 수출 상담회 개최를 제안하였습니다. 오프라인 행사 기획에 따라 추가되는 업무 부담이 높았지만, 신규 시장을 개척한다는 목표를 갖고 적극적으로 제안하여 프로젝트를 담당하게 되었습니다. 한국의 수출기업이 현지 시장에 대해 이해할 수 있도록 사전에 준비한 현지 유통 인프라와 외식 산업에 대한 세미나를 준비하였고, 현지 유통사는 기업별 제품과 농식품 특성을 한 눈에 파악할 수 있도록 전시존을 마련했습니다. 마침내 수출 상담회 당일 7개의 한국의 중소기업과 11곳의 유통사 담당자가 참석하였고 현장에서 첫 수출계약을 체결할 수 있었습니다. 3. 유연한 사고로 남다르게 시도하여 의미있는 성공을 거두거나 실패했던 경험을 작성하고, 그 경험을 통해 배우고 느낀 점을 기술해 주세요. <문제의식에 기반한 아웃풋 창출> 00기업의 컨텐츠기획팀에서 근무하던 당시 내부 시스템 어드민 기능 업데이트 후 업무에 필요한 기능이 삭제되어 불편을 겪은 경험이 있습니다. 페이지 세팅에 필요한 크리에이터 정보 확인기능이 상실되어 별도의 작업으로 내용을 확인해야 되었고, 런칭일 수정 기능이 사라져 기술팀에 개별적으로 요청해야 되어 양측 리소스 낭비를 발생시켰습니다. 또한 업무 순서와 맞지 않는 세팅 순서로 프로세스전반이 비효율적으로 되었습니다. 서비스가 빠르게 전환되는 과정에서 급격한 기능 개발이 이뤄지는 시점이라 실무진의 의견을 반영하지 않고 업데이트가 진행된 것이 문제였는데 이를 근본적으로 해결하고 싶었습니다. 먼저 동료들의 피드백에 기반한 개선 요청사항을 기능 담당 PM에게 전달했고, 사유에 대해서도 상세하게 설명하였습니다. 개발팀에서는 실무진의 의견을 받아들여 요청한 개선사항을 적용해 빠르게 업데이트 해주었고 해당 과정에서 사소한 부분도 간과하지 않고 지속적으로 팔로우업조치를 취하였습니다. 결국 필요한 부분을 완벽하게 반영한 개선을 진행할 수 있었고, 팀전체의 업무효율을 높일 수 있었습니다. 4. 은행권, 특히 신한은행에 ‘지원한 동기’를 구체적으로 작성하고 신한은행 내 다양한 직무 중 본인이 전문가로 ‘성장해 나가고 싶은 분야’에 대해 기술해 주세요. 신한은행 안에서 이루는 금융 전문가 20대 중반에 유산 상속을 계기로 부동산 거래를 하면서 금융 서비스에 대한 관심을 갖게 되었습니다. 금융 서비스를 통해 처음으로 투자를 경험하고 개개인 모두에게 금융 지식이 필요하다는 생각을 심어주었습니다. 이러한 시각으로 사회를 둘러보며 한국의 높은 노인 빈곤율, 청년층의 소비 과시문화 속에서 금융 전문가의 필요도는 지속적으로 높아질 것으로 예상하게 되었습니다. 이후 다양한 매체를 통해 금융 서비스를 탐구하며 미래 금융서비스의 흐름은 ICT서비스와 금융을 결합한 디지털 트랜스포메이션이 급격히 이뤄질 것으로 예상하였습니다. 이러한 Financial Technology의 선두를 달리는 신한은행과 함께 금융 전문성을 키워나가고 싶습니다. 신한은행에서 근무한다면 금융지식을 누구보다 쉽게 전달하고, 개인화된 서비스를 제공하는 행원을 목표로 영업 기반을 쌓아나가겠습니다. 다양한 환대산업 근무 경험을 바탕으로 맞춤형 VOC 기반 신규고객을 창출하고 기존 고객의 Lock-In을 강화하겠습니다.. 영업점 업무수행 및 여신, 수신 업무 등의 경험을 기반으로 IB와 PB 등 금융 업무전반을 경하며 인사이트를 넓혀 나가고 싶습니다. 또한 앞으로 신한은행이 마주할 Financial Technology 금융환경의 변화와 고객의 니즈 변화 속에서 프로세스 효율화 및 상품에 대한 이해, 분석능력 향상을 기반으로 더 나은 방향을 리딩할 수 있을 만한 역량을 키워 나가며, 아웃풋에 유의미하게 기여하는 전문가가 되고 싶습니다.
- 기업명 : 한국농수산식품유통공사 - 지원부문 : 전산 - 응시 지원 자격 (인턴/신입/경력) : 신입 [스펙] - 나이 / 성별 : 24/ 여 - 학교 / 전공 / 학점 : 수도권 4년제 / 컴퓨터공학/ 3.8 - 토익,토스/오픽 : 토익 930 / 오픽 AL - 자격증 : 정보처리기사, 산업기사, 컴활 1급, 한국사 1급 - 인턴경험 : 사기업1회, 한국도로공사 4개월 - 대외활동/공모전/어학연수 : 미국 교환학생 1년 - 아르바이트/봉사활동 : 카페 아르바이트 다수, 봉사활동 it 관련 1년 - 기타 특이사항 : x 1. 서류 (자격증) 토익은 진짜 고고익선입니다! 저는 당시 오픽은 기재 안했지만 토익은 900점 이상이어야 유리할 수 있다고 생각했어요! 같이 면접 준비한 분들은 대부분 965 정도 였고 행정은 다 높은 것 같았습니다! 전산은 어디든 정보처리기사, 컴활1급, 한국사 1급도 필수인 것같아요! 이정도만 있어도 자격증 때문에 떨어질 일은 없어요! (자기소개서) 1. 가장 자신있는 직무능력에 대해 능력 개발을 위한 과정 및 그 능력을 활용했던 사례를 포함하여 구체적으로 기술해 주십시오. 문제의 본질을 파악했을 때, 자기계발력을 보는 것같았어요. 전산직에 맞춰 제가 지금까지 개발해온 애플리케이션과 전공수업, 그리고 자격증 취득까지 모두 시기별로 적었고 어떻게 공사에 기여할 수 있는지 까지 연결시키려고 노력했던 것 같아요. 2. 팀이나 단체생활 과정에서 타인과 의사소통 문제로 갈등이 있었던 경험에 대해 본인의 문제점 중심으로 자세하게 작성해 주십시오. 조직력, 협동력이 문제의 본질이라고 생각했어요. 의사소통에서 가장 중요하게 생각하는 것을 찾아 그것을 중심으로 과거 팀프로젝트에서 겪은 문제점들을 해결한 경험을 녹이면서 공사에서 기여할 수 있는점으로 연결했어요! 3. 문제발생 상황에서 타인과 다른 대안을 제시하여 문제를 해결했던 경험을 설명하고, 다른 대안을 찾을 수 있었던 이유를 함께 기술해 주십시오. 실제로 공모전, 팀프로젝트가 아니어도 했던 경험중에 본래의 방식을 새로운 방식으로 바꾸어 긍정적인 결과물을 도출해냈던 경험을 적었어요. 4. 공사 인재상(전문인, 도전인, 소통인) 중에서 본인이 현재 가장 부족하다고 생각하는 부분을 경험과 함께 설명하고, 향후 어떻게 개발하여 공사에 기여할 수 있을지 기술해 주십시오. 세가지 중에 경험에서 부족했던 도전인을 적었고, 이유를 설명하면서 입사후 어떻게 해결해 나아갈건지 적었어요. 도전인에 부족하다고 생각하여 향후 공사의 어떠한 사업에 도전하고 싶다는 뉘앙스로 적었습니다! 2. 필기 한국농수산식품유통공사는 NCS와 전공분야 50%+50%으로 반영됩니다! NCS는 하반기 다른 공사들 준비하면서 PSAT+모듈+피듈 다같이 준비했었어요! 처음은 모듈형으로 공부하고 각 파트별로 어려운 지식들은 한장에 정리하였고 그 후 문제 풀때 몰랐던 지식들은 추가하면서 공부했어요! PSAT은 진짜 얼마나 많이 풀어보았는지가 가장 중요한 것 같아요. 시간재고 1시간안에 20문제를 풀었다면 계속 공부하면서 매회마다 한문제씩 더 풀어나가는것이 중요하다고 봐요! 전공은 정보처리기사, 정보보안기사, 9급 공무원 및 군무원, 7급 공무원 컴퓨터 일반 문제집을 다 풀었어요! 그리고 모르는 개념은 정리하고 매일 반복하면서 봤어요! 전공은 더욱 1차면접 결과에 함께 반영되기 때문에 진짜 중요해요! 저는 NCS는 기본점수 였지만 전공을 2개 정도 틀리면서 94점 맞았아요! 3. 면접 (1차) 1차 면접은 면접관 4명 면접자 1명 감사 1명 으로 30분 정도 진행되어요! 대기시간 30분정도 후에 들어갑니다. 자기소개부터 날카로운 질문들 까지 너무 많았어요ㅠㅠ 이렇게 힘들고 어려운 면접은 처음이라 마지막에 거의 눈물 흘릴뻔했는데 마지막 할말에서 면접관분들이 엄청 웃어주셔서 다행히 잘 끝낼 수 있었던 것같아요. 질문은 대충 다음과 같습니다. -AT 사업중 가장 관심있는것 -인턴 경험 중 시각화 했던 데이터와 방법 -아이디어 기획 공모전하면서 왜 개발까지 안했는지 -aT플랫폼중 발전 시키고 싶은 것 -자신의 좌우명과 그에 따른 경험 -의사소통으로 팀원의 갈등을 해결할 수 없을때 어떻게 할 것인지 -마지막 할말 더 많았던 것같은데 긴장했어서 기억은 안나네요ㅠㅠ (2차) 2차 면접도 본사에서 면접관 4분 면접자 1명으로 진행되어요! 15분정도 보고, 질문은 평이 했습니다. -자기 소개 -최근에 가장 화났던 경험 -뉴스 기사중에 불합리 하다고 생각하는 것 -전산직의 정의 -공사 홈페이지 단점과 어떻게 발전 시키고 싶은지 -왜 한국농수산식품유통공사 인지
안녕하세요 한국주택금융공사 2025 상반기 인턴 합격자 인터뷰를 준비했습니다 인턴을 준비하시는 분들께 도움이 되길 바랍니다 Q1. 자기소개 부탁드립니다! A1. 안녕하세요. 이번 한국주택 금융공사 2025년 상반기 체험형 인턴에 합격한 Angela입니다. 부동산과 금융에 대한 관심으로, 인턴을 하면서 유관 경험을 쌓고자 지원하게 되었습니다. Q2. 인턴 채용 과정은 어떻게 이루어져 있나요? A2. 한국주택금융공사 인턴 채용은 크게 서류와 면접으로 나누어져 있습니다. 서류전형은 직무능력기술서와 직무적성기술서, 이렇게 두 가지 파트로 구성되어 있습니다. 직무능력기술서는, 교육사항, 자격사항, 경험사항 이러한 포맷으로 작성하 였습니다. 직무적성기술서가 바로 자기소개서인데, 세 가지 질문 이 주어졌고 이에 따라 작성했습니다. 기대하고 있는 개인적인 목표, 조작문화에서 부합하다고 생각하는 가치, 그리고 관심을 가지고 있는 공사 상품에 대한 질문이었습니다. 서류전형 이후 한 번의 면접을 통해 채용이 진행됩니다. Q3. 서류에서 가장 강조하여 작성한 포인트는 무엇인가요? A3. '부동산'에 대한 관심을 가장 많이 강조했습니다. 공인중개사 자격증과, 공공기관에서 부동산과 관련된 부서에서 근무한 경험을 강조하여 자기소개서에 잘 녹이기 위해 노력했습니다. 또, 제가 가진 역량과 지식을 인턴 활동하면서 어떻게 활용하겠다는 뉘앙스를 지속해서 보여주려 했습니다. 그 결과, 자소서 평가 항목 중 '직무 능력' 부분이 가장 높게 평가되었습니다. Q4. 면접에서 인상깊었던 질문과 그에 대한 답변이 궁금해요! A4. 한국주택금융공사 인턴 면접은 온라인으로 진행되었 습니다. 면접관 3명 대 지원자 1명으로 면접을 봤습니다. 대략 10분이라는 시간 동안 면접을 봤는데, 질문과 꼬리질문이 생각보다 정말 많았습니다. 한국주택금융공사가 진행하고 있는 업무를 문서화 한다면 대략 몇 장의 분량이 나올지 말해보라는 질문이 가장 인상깊었고 동시에 당황스러웠습니다. 대략 저의 직감 상으로, 2장 정도라고 답했지만 지금 다시 복기해보면 2장보다는 더욱 많은 사업이 진행되는 것 같아 아쉬움이 남습니다. Q5. 인턴을 지원하기 전 쌓았던 경력이나 활동이 있을까요? A5. 다른 인턴 경험은 없었고, 구청 지방행정체험 연수생 으로 2달 정도 근무했었습니다. 그리고 대형 박람회 에서 아르바이트로 중국어 통역사나 중국어 전담 직원으로 일한 경험이 있습니다. 그리고, 자격증은 공인중개사 자격증, 토익, HSK를 취득했습니다. Q6. 인턴 활동을 통해 배우고 싶은 것이 있다면 무엇인가요? A6. 6개월이라는 시간 동안 더 많이 배우고 성장하고 싶습니다. 제가 가고 싶은 길을 더 확실하게 정할 수 있는 기회가 되었으면 좋겠습니다. 한국주택금융공사 인턴은 다른 회사의 인턴과 다르게 인턴에게 실무 일부분을 경험해보게 기회를 준다는 것으로 알고 있습니다. 일하면서 주택금융과 관련된 여러 실무를 경험하고, 더 성장하는 기회가 올 수 있도록 노력하려 합니다. Q7. 한국주택금융공사 인턴을 준비하는 분들에게 한마디! A7. 요즘 인턴이 '금턴'이라고 불릴 만큼 경쟁률이 엄청납니다. 저 역시도 다른 여러 곳을 지원했었지만 처음부터 합격한 것은 아니었습니다. 다른 인턴 면접에서는, 여러 번 인턴 경험이 있는 부분이 대부분이었습니다. 그래서 기도 많이 죽고, 답변도 자연스럽게 못 했습니다. 저처럼 처음 인턴에 도전하시는 분들께 기죽지 말라 말씀드리고 싶습니다. 아르바이트 경험도 충분히 매력을 잘 보여줄 수 있는 요소가 될 수 있습니다. 자괴감을 느끼는 것보다, 서류/면접 준비 과정에서 자기 자신을 잘 알아갈 수 있는 기회를 만드시길 바랍니다.
안녕하세요! 냥냥박사입니다:) 오늘은 코레일 체험형 인턴 AI 면접 후기를 적어볼까 해요! 잊고 살았던 체험형 인턴.. 서류심사 끝났다고 해서 기대감 없이 사이트에 들어가 봤어요~.~ 당연히 떨어질 거라 생각해서 '그냥 문자로 불합격 알려줄 것이지 왜 이렇게 귀찮게 한담?!'했는데 웬걸? 합격? 제가요? 자격증 점수 제외한 자소서 점수라는데 흠.. 지금 다른 걸 하고 있어서 할까 말까 고민했는데 생각해 보니까 붙지도 않았는데 고민하고 있는 나 자신이 웃겨서 면접 보기로 결정~! 1. 면접 준비 준비 방법 자~ 그래서 AI 면접은 어떻게 준비하느냐?! 잡다 역검(역량검사) 만으로 취업되는 매칭 플랫폼 역검 한 번으로 쏟아지는 채용 제안. 기업별 채용 정보, 실시간 채팅방, 역량검사 연습, 개발 구현 능력 검사 연습까지 한 곳에서 만나보세요. www.jobda.im 잡다에 들어가면 역량검사 무료로 5회 할 수 있는데 이걸로 연습하면 됩니다! * 맥북은 크롬으로 접속 근데 면접을 무슨 1시간이나 봐서 하고 나면 녹초 됨.... 그래서 한 번만 해보고 옛날에 정리해둔 경험 정리 다시 읽어보고 면접 바로 시작~! 2. 면접 후기 < 면접 환경 > 장소: 집 상의: 정장/ 하의: 잠옷 얼굴: 기초화장 주변 환경: 깨끗 이어폰: x 응시 기기: 맥북 * 평가 방법 : 체험형 인턴으로서의 자세, 열정, 마인드 등을 종합평가할 수 있는 BEI 진행 * BEI(행동사건면접): 과거 행동에 대해 질문하는 방식 * 소요시간: 약 30분 자기소개, 게임 없었고 말 그대로 행동사건면접 이었어요 질문은 4갠데 그 안에서 상황-행동-결과 순 으로 물어봅니다 그래서 질문은 총 12개 받았습니다 각 질문마다 준비 시간 30초, 말하는 시간 1분 30초 바로 말하고 싶으면 버튼 누르고 바로 말하면 됩니다! 끊기는 현상은 발생하지 않았습니다! 응시하는 동안은 노트북 안 만지는게 좋아요 잘못하면 이상행동으로 인식해서 로그아웃 시켜버리는데 재로그인 이력 모두 기록돼서 부정행위 처리될 수도 있습니다! 근데 좀 불편했던 게 답변 다 끝나서 끝내기 버튼 누르고 싶은데 한 20초쯤 돼야 누를 수 있어요 ..ㅋ 답변 그 정도 했으면 됐지 더 어떤 걸 말하라고 … 앞에는 좀 잘했는데 뒤로 갈수록 질문이 어려워져서 허허.. 시~원하게 말아 먹은 거 같습니다 경험 많으신 분들은 별 탈 없이 잘 마무리할 것 같아요 ^^ 질문이 너무 많고 길어서 무슨 질문받은 지 제대로 생각도 안 나네요 ..ㅋㅋ 말이 12개지 하나 물을때 여러개 물어봐요😩 그냥 좋~은 경험했다 생각하고 잊을렵니다 ,, 이 글이 AI 면접 준비하는 모든 분들에게 도움이 되길 바라며,, ✨ 궁금한 사항은 댓글로 남겨주세요:) 그럼 모두 화이팅!!!! 인터뷰- 냥냥박사 님 https://blog.naver.com/cutieniang/223469406115 🎯한국철도공사 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 서류부터 면접까지! 기업 별 합격후기 모음집 feat. CJ, SK 등 💡인턴 서류/면접 합격 꿀팁 ft.네이버, 카카오 외 24개 🤭 면접관이 좋아하는 성격의 장단점 예시 모음 #️⃣ 자소서 글자수의 중요성과 관리 방법 인턴 경험만으로도 가능한 경력기술서 예시 및 작성 팁 📣 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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