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2021년 Test Engineer 인턴 채용
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상세내용
★엔에이치엔소프트★ 정규직 전환 가능! 2021년 Test Engineer 인턴 채용 (~채용시마감)
[전형절차]
- 서류전형 > 1차면접 > 최종합격
[직무]
- 게임테스트 엔지니어
- 서비스테스트 엔지니어
[업무내용]
- PC와 모바일로 서비스되는 게임에 대한 테스트 수행
- 테스트 계획부터 케이스 설계, 작성, 실행, 종료까지의 전과정을 수행하고 제어하며 전체적인 품질 관리 업무 수행
- 서비스 모바일 앱/웹에 대한 기능/호환/성능 테스트에 대한 설계, 수행, 보고 및 품질 관리
- 커머스 서비스에 대한 기능/호환/성능 테스트
[자격요건]
- 초대졸 이상의 학력 소지자 (졸업예정자 포함)
- 공고참조
지원서 다운로드
- '지원서 파일 없음'
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합격스펙 & 합격자소서
더보기지방사립대 / 산업경영공학 / 학점 4.35 / 토익스피킹: 150 / IH / 사회생활 경험: 차량 제조기업 인턴3개월 / 경진대회 3회 수상(최우수/우수/장려) / 기타: 운전면허 보통1종
1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. [ 수요 천국 AI시장, 데이터센터로 승리하자 ] 제가 함께 성장하고 싶은 기업은 꾸준한 변화와 도전을 통해 성장하는 기업입니다. 삼성전자의 파운드리 부서는 10나노 공정의 생산설비를 증설하고 8~4나노 및 18나노 FD-SOI 공정 기술을 개발하며 지속적으로 변화를 도모하고 있습니다. 또한 NAND의 패킹 기술을 DRAM에 적용하는 방식이 인상깊었습니다. 기술적으로 어려운 상황이지만 HBM 기술력을 끌어올리기 위해 꾸준히 연구하며 도전하는 삼성전자의 모습에 매료되었습니다. 삼성전자의 중장기적 전략은 제가 생각하는 사회에서 생존하기 위한 전략과 일치합니다. 데이터센터를 위탁 방식으로 확장하는 것이 제 목표입니다. AI 시장에 많은 기업들이 진입하면서 데이터 센터의 수요가 증가할 것으로 예상됩니다. 이는 기업의 경쟁력과 직결되며, 삼성전자의 파운드리 부서에서 중요한 역할을 할 것입니다. 저는 초저온밸브 제조업체의 테스트 설비 작업방식을 최적화한 경험이 있습니다. 배치 사이즈와 처리시간의 trade off 관계를 조절하 28가지 경우의 수를 분석하였고, 30일 기준 평균 리드타임을 17.5% 단축시킨 바 있습니다. 이러한 경험을 바탕으로 삼성전자의 파운드리 부서에서도 생산성 향상 방안을 모색하여 AI시대의 승리자로 이끌겠습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품 속 가상인물도 가능) [ 신발팔이의 간접 유학생활 살아남기 ] 신발가게에서 아르바이트를 하던 중, 외국인 손님들의 구매율이 낮다는 문제를 발견했습니다. 매장에서 영어로 응대할 직원이 부족한 상황에서 직접 나서기로 했지만, 자신감 부족으로 인해 대화가 어려웠습니다. 이러한 문제를 해결하기 위해 ‘한 달 간 외국인 친구 30명 사귀기’라는 목표를 세웠습니다. 처음에는 점심시간에 외국인들에게 말을 걸어보려고 했지만, 대화가 30초 이상 지속되지 않아 좌절감을 느꼈습니다. 그러나 포기하지 않고 출근길에는 팟캐스트를 통해 회화 표현을 익히고, 귀가 후에는 매일 20분씩 어휘를 공부했습니다. 이와 함께, 퇴근길 버스에서 외국인의 옆자리에 앉아 1시간 동안 대화를 나누는 도전을 감행했습니다. 이 경험은 제게 큰 전환점이 되었고, 커뮤니케이션에 대한 자신감을 가지게 되었습니다. 이후, 목표를 초과 달성하여 한 달 만에 50명 이상의 외국인 친구를 사귀었습니다. 매장에서도 외국인 손님들에게 적극적으로 다가가 상품을 유도하며, 결과적으로 매출을 13% 이상 상승시킬 수 있었습니다. 이 경험을 통해 어려운 상황에서도 적응하고 자신감을 가지고 문제를 해결하는 능력을 키웠습니다. 삼성전자에서 어떤 한계가 있더라도, 이러한 경험을 바탕으로 적응하고 자신감 있는 글로벌 기업으로 만들기 위해 노력하겠습니다. [ 경청으로 시작된 14%의 변화 ] 제가 소통을 할 때 항상 생각하는 문장은 “함께 말하고, 함께 이루다.”입니다. 저는 교내 서포터즈 활동을 통해 ‘영화 속 과학 읽기’라는 새로운 교내 교양 과목을 창설한 경험이 있습니다. 당시 이공계 신입생들의 교양 과목 신청률이 60% 미만으로, 폐지 위기에 처한 교양 과목이 6건 있었습니다. 주요 원인을 파악하고자 팀원들과 함께 30개의 질문으로 구성된 설문지를 구글 폼으로 만들어 2주간 SNS 활동을 통해 220명의 응답을 확보하였습니다. 설문 결과, "수업이 재미없어서"라는 응답이 80% 이상 차지한다는 사실을 확인할 수 있었습니다. 더 구체적인 원인을 파악하기위해 공대 인근에 현장 부스를 설치하고, 340명의 학생들로부터 교양 과목이 “인문학 중심의 교과목이 많음”을 문제로 지적받았습니다. 이를 해결하기 위해 과학과 영화를 접목한 새로운 교양 과목을 제작하였고, 그 결과 이공계 신입생 교양 과목 신청률이 74%로 증가했으며, 해당 과목의 만족도는 4.83/5를 달성하였습니다. 이러한 서포터즈 활동을 통해 저는 학생들의 목소리에 귀 기울이고, 팀원들과 협력하여 문제를 해결하며 실제 변화를 만들어낼 수 있었습니다. 앞으로도 이 좌우명을 잊지 않고 더욱 성장하는 사람이 되도록 노력하겠습니다. 3. 최근 사회 이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. [ 나스닥도 좋다, 하지만 중국장도 눈여겨 보자] 삼성전자는 엔비디아와 긴밀한 협력 관계를 유지하고 있습니다. 엔비디아는 고성능 AI 반도체와 GPU 기술에서 AI시장을 주도하고 있으며 삼성전자는 이를 활용하여 경쟁력을 강화하고 있습니다. 그러나 최근 엔비디아의 주가 하락은 삼성전자의 사업 전략에 영향을 미칠 수 있습니다. 엔비디아의 주가 하락 원인은 여러 가지가 있습니다. 미국의 금리 인상이 자금 조달 비용을 증가시키고 위험 자산에 대한 투자를 낮추었습니다. 이로 인해 엔비디아와 같은 성장주가 부정적인 영향을 받았습니다. 또한 AI 시장의 투자 과잉 우려와 일부 기업의 투자 축소, 미중 무역 갈등으로 인한 반도체 공급망 불확실성 등이 주가 하락에 기여하고 있습니다. 이러한 상황에서 삼성전자는 엔비디아와의 파트너십에서 리스크를 관리해야 할 것 입니다.엔비디아에 대한 의존도를 줄이기 위해 다양한 파트너십과 공급망을 구축해야 합니다. 특히 삼성전자는 중국 시장을 타겟으로 한 파운드리 산업 마케팅 전략을 강화할 필요가 있습니다. 중국은 미국과 함께 삼성전자 반도체 수출의 절반 이상을 차지한다는 것을 반기 공시를 통해 확인하였습니다. 5G, 전기차, 데이터 센터 등 다양한 분야에서 반도체 수요가 증가하고 있습니다. 삼성전자가 이 시장을 겨냥하는 것은 매출 증가와 시장 점유율 확대에 긍정적인 영향을 미칠 것입니다. 제조업계의 원가는 상대적으로 재료비의 비중이 큽니다. 원가가 저렴한 중국 기업들의 요구에 맞춘 파운드리 솔루션을 제공하여 기술력과 비용 효율성을 충족시킬 수 있습니다. 또한 중국의 주요 반도체 제조사와의 협력 및 파트너십을 통해 시장 접근성을 높이고 기술 혁신 및 공동 개발 프로젝트를 추진할 수 있습니다. 이후 현지화 전략을 통해 파운드리 부서만의 경쟁력을 확보할 수 있을 것입니다. 이를 통해 삼성전자는 AI시장에서의 입지를 확장하고 글로벌 반도체 시장에서의 경쟁력을 강화하여 반도체 산업의 지속 가능한 성장을 도모할 것입니다. 4. 지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험(심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하고, 이를 바탕으로 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. [ 학부 연구생, 실전에서 검증되다. 12%의 UPH 상승 ] 연구실 프로젝트로 센서 제조기업과 협력하여 라인의 UPH를 12% 이상 향상시켰습니다. 당시 상위업체의Ramp up으로 생산량 확보가 시급했지만, 비용 문제로 인해 설비의 Capa를 늘리는 데 한계가 있었습니다. 이에 4명의 연구실 인원과 CAD와 Flexsim 소프트웨어를 활용해 공장을 모델링하였습니다. 최적안을 찾기 위해서는 프로젝트의 참가자의 다양한 시각을 활용하는 것이 중요하다고 생각하여, 매주 모델링 상황을 PT로 제작하고 PM과 회의를 통해 라인에서 조정이 가능한 부분을 탐색하였습니다. 센서 이송라인의 CT가 상당히 긴 것을 확인하고 해당 라인에서 운용되는 AGV의 수량과 호출 방식을 Random, Round Robin, Fixed 방식으로 배정하여 70가지 시나리오를 제작하였습니다. 현장에서도 비용을 절감차원에서 최적의 작업방식을 도출하고 HEV/EV의 양산에 생산성을 확보하겠습니다. [ 눈은 관리자, 뇌는 개발자 ] 저는 익숙한 기술을 새로운 업무에 연계하여, 문제를 효율적으로 해결하는 사람입니다. 제조업체 부품관리팀에서 근무할 때 100가지 이상의 해외 부품이 발주한 수량과 다르게 패킹되어 재고관리 어려움이 있었습니다. 이로 인해 입고 준비 작업에 하루 6시간 이상 소요되었으며, 팀원들의 업무도 지체되었습니다. 저는 소프트웨어 활용한 기업프로젝트 경험이 많아 로직을 개발하는데 익숙하여 프로세스를 자동화하고자 했습니다. MES에서 납입 상황 및 재고 데이터와 PL정보를 EXCEL로 취합하였습니다. 부품명과 팔레트를 그룹핑하고 발주문서와 비교하는 작업을 Visual Basic 스크립트를 통해 매크로에 등록하였습니다. 그 결과 작업 시간을 6시간에서 2시간으로 단축하여 팀전체의 작업속도를 높이고 타업무도 병행할 수 있는 여유를 확보했습니다. 현장에서 예상치 못한 문제가 발생할 때도 저의 흡수력으로 발빠르게 대응하겠습니다.
서성한 / 신소재공학 / 학점 3.32/4.5
1. 지원 동기를 기술하시오. 저는 코어라인소프트의 기술영업 직무에 지원하는 이유는 저의 경험과 역량이 이 업무에 적합하다고 믿기 때문입니다. 성균과대학교 신소재공학과에서 공부하면서 과학적이고 혁신적인 기술에 대한 관심과 열정을 키웠습니다. 대학 시절에는 유럽에 있는 모 대학으로 교환학생으로 이동하여 다양한 문화와 환경에서의 경험을 쌓았습니다. 이를 통해 글로벌 시장에서의 다양한 문제 해결 능력과 다양성에 대한 이해를 갖추게 되었습니다. 또한, 대학 시절에는 LG 디스플레이 서포터즈로서 활동하면서 고객과의 소통 및 협업 능력을 기를 수 있었습니다. 고객의 요구를 이해하고 문제를 해결하기 위해 적극적으로 노력하는 모습을 보이면서 기술적인 이해와 소통 능력을 함께 발전시켰습니다. 저는 코어라인소프트에서 제공하는 기술영업 직무를 통해 기술적인 지식과 고객과의 원활한 커뮤니케이션 능력을 활용하여 기업과 고객 모두에게 가치를 제공하고 성공적인 결과를 이루고자 합니다. 이러한 목표를 달성하기 위해 끊임없이 노력하고 성장하는 자세로 업무에 임하겠습니다. 2. 해당 직무에 적합한 역량을 갖춘 이유를 설명하시오. 코어라인소프트의 기술영업 직무를 위해 제가 갖춘 역량은 다음과 같습니다: 기술적인 이해력: 성균과대학교 신소재공학과를 전공하면서 과학적이고 혁신적인 기술에 대한 이해력을 키웠습니다. 이를 바탕으로 새로운 기술 및 제품에 대한 이해를 빠르게 할 수 있습니다. 커뮤니케이션 능력: 대학교에서 유럽에 있는 모 대학으로 교환학생으로 이동하면서 다양한 문화와 환경에서의 경험을 했습니다. 이를 통해 다양한 사람들과의 소통 및 협업 능력을 기를 수 있었습니다. 문제 해결 능력: LG 디스플레이 서포터즈로서 활동하면서 고객의 요구를 이해하고 문제를 해결하는 과정에서 문제 해결 능력을 키울 수 있었습니다. 적극적으로 문제에 대해 접근하고 해결책을 찾는 능력이 있습니다. 책임감: 대학 시절부터 다양한 활동에 참여하면서 책임감을 키웠습니다. 주어진 업무나 과제를 완수하기 위해 최선을 다하고자 하는 강한 의지와 책임감이 있습니다. 이러한 역량을 바탕으로 코어라인소프트의 기술영업 직무를 성공적으로 수행할 수 있을 것이라고 자신합니다. 3. 입사 후 포부를 기술하시오. 코어라인소프트 기술영업 직무에 입사한 후에는 다음과 같은 포부를 갖고 있습니다. 우선, 제가 성균과대학교 신소재공학과를 졸업한 배경을 활용하여 기술영업 분야에서의 업무를 전문적으로 수행하겠습니다. 이를 통해 기술적인 이해와 영업 능력을 결합하여 고객들에게 최적의 기술 솔루션을 제공할 수 있도록 노력하겠습니다. 또한, 대학교에서의 유럽 교환학생 경험을 통해 얻은 다양한 문화적 배경과 넓은 시야를 활용하여 글로벌 시장에서의 기술영업 업무를 수행하겠습니다. 다양한 문화와 언어를 이해하고 존중함으로써 국제적인 비즈니스 환경에서의 성공적인 협업을 이끌어내겠습니다. 또한, lg 디스플레이 서포터즈로서의 활동을 통해 커뮤니케이션 및 협업 능력을 키웠습니다. 이를 토대로 내부 팀과의 협업은 물론, 고객과의 원활한 의사소통을 통해 신속하고 정확한 서비스를 제공할 것입니다. 종합적으로, 제가 갖춘 다양한 경험과 능력을 활용하여 코어라인소프트에서의 기술영업 업무를 성공적으로 이끌어내어 회사의 성장과 발전에 기여하고자 합니다. 함께 일하는 동료들과 협력하여 더 나은 결과를 이루고, 지속적인 성장과 발전을 위해 노력하겠습니다.
고려대 / 경영학과 / 학점 3.8/4.5 / 토익: 930, 오픽: Ih / 사회생활 경험: 컨설팅펌 인턴, 스타트업 인턴, 외국계 대기업 인턴
1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. [삼성식 몰입으로 AI 시대 선도] 4차 산업혁명시대의 고객들은 가볍지만 높은 성능의 기계를 원합니다. 반도체가 경박단소화되어야 하고, 동시에 똑똑해져야 합니다. 또한, 생성형 AI와 슈퍼컴퓨터의 시대적인 발전으로, 데이터 처리의 니즈가 증가하는 상황에서 반도체는 하나의 부품이 아닌 세계적, 필수적 인프라가 되고 있습니다. 삼성전자는 30년 전 후발주자임에도 9년 만에 '64M DRAM'을 세계 최초로 출시하는 혁신을 만들었습니다. 올해 삼성전자는 세계 최초로 12단까지 쌓은 5세대 HBM을 개발함으로써, 다시 한 번 역사를 쓰고 있습니다. 삼성전자의 강점은 혁신적인 기술력과 더불어 '성장에 대한 몰입도’에 있고, 저는 이런 회사의 가치가 AI로 반도체 업계가 개편될 지금도, 삼성전자를 살아남게 할 성공 공식일 것입니다. 현재 삼성전자는 중요한 전략적 시기를 마주하고 있습니다. 메모리 - 시스템, 파운드리를 전부 커버하는 IDM으로서의 경쟁력이 ‘이해 관계자의 상충'으로 작용하기 때문입니다. 반도체 공정 분업이 필연적인 현재, 파운드리와 고대역폭 메모리가 동시 성장할 수 있는 중장기 전략을 수립하겠습니다. 또한, 조직 구조 및 정책 정책 개편 등을 통해 파운드리로서는 Big Account를 확보하고, HBM 분야에서, 고객의 니즈를 기반으로 추가 기능을 우선순위화 하여 커스텀 HBM의 전사적 방향성 및 투자전략을 수립하겠습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품 속 가상인물도 가능) [우선순위와 합의의 태도로 성장하겠습니다] 인생은 때때로 실패의 연속일 수 있지만 실패는 성장의 마중물이라고 확신합니다. 2014년 식품 회사를 다니시는 아버지는 200명의 고객에게서 위생 관련 문제로 비난을 받고 사죄를 하는 상황을 겪게 되셨습니다. 200명의 고객을 모두 찾아뵙고 면담하며 그들의 상황을 듣고, 회사차원에서, 개인 차원에서의 사죄 및 대안을 제시하였습니다. 그 결과 200명의 고객중 180여명의 고객을 붙잡을 수 있었습니다. 이를 통해 현재에도 본부장으로 승진하여, 활발히 활동하고 계십니다. 이러한 사례를 보며, 실패에 굴하지 않고, 대안을 제시하는 태도가 인간의 성장에 가장 중요한 요인임을 깨달았습니다. 감사하게도 실패를 통한 성장을 직접 경험할 수 있었습니다. 저에게 가장 큰 영향을 끼친 인물은 인턴으로 일하던 때의 사수님이셨습니다. 첫 인턴이었기에, 업무를 맡게 되었을 때, 일의 범주와 기대하는 결과물을 명확히 정의하지 못하는 태도를 보였습니다. 결과적으로 중요한 발표 자료에서 시장 규모 수치를 명확히 기재하지 못하는 문제 상황을 겪게 되었습니다. 이런 실패 경험 이후 사수님께서는 ‘누구나 실패를 겪을 수 있지만, 원인을 이해하고 대안을 제시하며 성장하는 사람은 드물다’는 말씀을 주셨습니다. 이 말은 큰 울림을 주었습니다. 업무의 방향성을 의식적으로 고민하고 맡은 업무의 우선순위를 나누는 것은 저에게 습관이 되었습니다. 마케팅학회의 회장으로 학회원 모집을 준비하며 교육 자료 개선 등의 여러 중요 업무를 동시에 수행해야 하는 상황을 겪었습니다. 완료 시의 기여도와 마감일 등을 포함한 5가지 기준에 따라 우선순위를 나누었고, 주간 2회의 임원 회의를 통해 역할을 분배했습니다. 이를 통해 전 학기 대비 학회 지원율을 30% 증대하고, 교육 자료 역시 성공적으로 재구성하여 교육 만족도를 60% 개선할 수 있었습니다. 전략은 정해지지 않은 미래의 일에 대한 의사결정입니다. 언제나 실패의 위험이 있으며, 겪어보지 못한 새로운 일을 맞이할 것이라 생각합니다. 위의 경험을 통해 실패는 언제든 발생할 수 있으나, 또 다른 성장의 기회임을 명확히 알고 있습니다. 경험을 통해 내재한 저의 태도가 조직에 기여할 수 있을 것이라 자신합니다. 3. 최근 사회 이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. [원스톱 서비스와 기술 확보로 AI 반도체 헤게모니 선점] 오픈AI의 창업자가 AI 반도체 개발 및 생산을 위해 최대 7조 달러 규모의 투자 유치를 진행하고 있습니다. 실제로, 샘 올트만 CEO는 UAE 등 중동과 일본의 소프트뱅크와 만나 투자 유치 논의를 진행하고 있습니다. 해당 이슈는 범인공지능 단계로의 발전을 앞둔 AI 업계에게 반도체 관련 unmet needs가 있음을 의미합니다. 현재 AI 반도체 시장의 경우, 엔비디아가 독점 체제를 이루고 있기에 공급량이 한정적입니다. 또한 반도체의 적합성 이슈도 있습니다. GPU는 애초에 AI 연산 처리를 목적으로 생겨난 반도체가 아니기 때문에 낮은 전성비로 인한 비효율이 발생하고 있습니다. 삼성전자에게 해당 이슈는 2000년대 최대의 전략적 분기점으로 보입니다. 삼성전자는, 메모리와 파운드리 전 분야를 내재화한 생산 역량을 가지고 있어, 변화하는 AI 반도체 니즈를 대응하고, 수율과 공급량을 통제하기 용이하기 때문입니다. 삼성전자는 세가지 중장기 전략으로 이 이슈를 대처해야 한다고 생각합니다. AI 맞춤형 반도체 공급을 위해 사업 구조를 혁신하여 ‘원스톱 서비스’를 제공해야 합니다. 특히 고객 수요 방향성 분석을 통해, 맞춤형 반도체의 모듈화를 진행하며, 해당 모듈 별 우선순위를 선정하여, 전담 생산시설을 배치해야 합니다. 또한 테스트 배드 파이프라인을 만들어서, HBM과 기존 AI 반도체의 대안이 될 수 있는 기술과 반도체의 효율성을 개선할 수 있는 AI 가속기 외 반도체 개발에 집중해야 합니다. 컴퓨트 익스프레스 링크(CXL) 등 대안이 될 수 있는 기술들을 동시에 연구하고 소량 생산하여 기술 지표 및 수율에 대한 지표를 트래킹하여 향후 니즈에 발빠르게 대처할 수 있을 것입니다. 또한 이런 상황에서 M&A 전략 역시 적극적으로 검토해야 합니다. 특히 AI의 경우, 빠르게 발전하고 있기에, 추후 헤게모니가 될 수 있는 기술 업체를 인수하고, 선점하는 것이 핵심 과제라 생각합니다. 4. 지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험(심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하고, 이를 바탕으로 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. [극한의 주인의식으로 조직에 기여하겠습니다] 저는 극한의 주인의식으로 맡은 일을 명확히 해결하는 조직원이 되겠습니다. 마케팅 학회에서 팀장으로서, 소규모 교육업체에 모듈화 커리큘럼을 적용하여 비용을 15% 절감하였습니다. 2주간 8번의 현직자 인터뷰를 통해, 전체 비용 중 50%를 차지하는 콘텐츠 개발의 비효율성을 발견했습니다. 교육 콘텐츠 150건을 기업 니즈, 산업군 등 4가지 고객 기준으로 분류하여, 10가지 맞춤 커리큘럼을 구성했습니다. 학습단계 별 기확보 및 누락 콘텐츠를 정리한 대시보드를 제작하여 공유했습니다. 결과적으로 콘텐츠 개발 비용 중 30%를 절감 포텐셜을 제시했습니다. 이 경험을 통해, 현장과 끊임없이 소통하며 문제를 푼다면 답을 찾을 수 있다는 것을 배웠습니다. 저는 세가지 지점에서 삼성전자의 구성원으로 조직에 기여할 것입니다. 먼저, 저는 맡은 업무에 대한 합의에 집착합니다. 결과물의 형태를 팀과 정의하고, 결과물이 조직에 어떤 영향을 미치는지 이해하며 일합니다. 어떤 일을 맡아도, 맥락에 대한 이해를 기반으로, 바로 사용 가능한 결과물을 만들겠습니다. 또한, 주체적인 태도로 반드시 해내는 끈기가 있습니다. 스스로 해결할 수 있는 일은 더욱 효율적으로 처리하기 위해 고민하고, 도움이 필요하다면 즉각적으로 요청해 어떻게든 해결합니다. 빠르게 성장해 능숙하게 문제를 다루는 팀원이 되겠습니다. 마지막으로, 전략 조직에 있어 현업 조직과의 소통의 중요성을 인지하고 있습니다. 전사적인 방향성을 제시해야 하기 때문에, 특정 현업 조직의 성과나, 이해관계를 조정해야 합니다. 적극적으로 소통하여, 현업 조직의 이야기를 듣고 모두가 만족할 수 있는 결과물을 가져오는 팀원이 되겠습니다.
최종합격후기
더보기[KREAM] 2024년 하반기 디지털 마케팅 인턴 서류/면접 후기
1. 타임라인 2024. 10. 23 입사 지원 2024. 10 . 29 서류 합격 2024. 11. 13 면접 결과 2024년 10월 그 때 당시 링커리어에 흥미 있어 보이는 마케팅 인턴 공고에 하나씩 서류를 써서 보냈지만 연락이 오지 않았다... 한 5개 넣었나. 다 떨어짐 ⫬⫬⫬⫬⫬⫬⫬⫬⫬⫬⫬⫬⫬⫬ 웃겨? 지금은 웃기지 저때는 하나도 안 웃겼어 정말. 탈락의 고배를 마시고 자신감 하락장을 맛보았을 때 내 눈을 반짝이게 한 공고가 바로 크림 디지털 마케팅 콘텐츠 인턴 이였고 고민할 틈도 없이 냅다 서류 써서 지원했다. 큰 기대 안하고 연락 없길래 아 이번에도 떨어졌구나 ^^ 하며 눈물을 훔치던 찰나에 크림에서 전화가 온 것임.. 얼마나 설렜겠노... 전화 상으로 합격 축하한다고 온다. 그 다음 메세지함 열어서 확인 부탁드린다고 하신다. 너무 설레서 면접 전 날까지 잠을 못 잤다는 이슈 ^^ 애니웨이. 자소서에서 나의 진심이 느껴졌던 것일까. 솔직히 말하자면 크림만큼 열심히 쓴 자소서가 없다. 2. 자소서 자소서의 질문은 4가지였다. 1. [필수] 지원동기 및 경력을 중심으로 한 자기소개서를 작성해 주세요. (1000자) ㄴ 소제목으로 이목을 끌게 하고 나의 스토리를 풀려고 노력했다. 사실 제일 적기 힘든 지원동기, 근데 경력을 중심으로? 이게 사실 좀 웃겼음. 인턴한테 경력을 원하는 것이 참 웃펐다. 여튼 난 퍼포먼스 마케터로 1년 1개월동안 미디어커머스업에서 일했던 경력이 있어 거기서 배우고 내가 성과를 이뤄냈던 걸 바탕으로 썼다. 디지털 마케터로써 가져야할 자질, 능력들을 소제목으로 썼다. 예를 들어서 타겟 분석 능력, 고객 니즈를 분석해서 그걸 콘텐츠에 녹여내는 능력 등등 이런 것들을 썼다. 능력들과 성과들을 단순히 열거하지 않고 수치화해서 썼다. 200% 증가 이런 식으로. HR에서 모든 지원자들의 글을 다 읽을 수 없기 때문에 대각선으로 읽는다는 이야기를 들은 적이 있다. 그래서 숫자가 읽다가 걸리게 만드는 그런 수법(?)이랄까. 2. [필수] 현재 시점 자신이 가장 관심을 가지고 이용하고 있는 서비스를 소개해주세요. ㄴ 이건 정말 자신이 관심을 가지고 이용하는 서비스를 왜 사용하는 것이고 왜 이걸 관심을 가지고 이용하고 있는지 근거를 잘 써내려가야한다. 난 에이블리를 써서 냈다. 지그재그나 무신사 등등이 있으나 왜 에이블리였는지 글을 읽는 자를 설득시켰다. 그냥 제일 재밌어서~ 이렇게 쓰면 곤란하다....... 질문을 왜 하는지부터 파악을 해야한다. 디지털 마케팅을 해야하는 사람의 눈에서는 다른 사람들은 궁금해하지 않는 걸 궁금해해야한다. 지그재그보다 왜 에이블리에서 쓴 돈이 더 많은지, 이런 것들을 설명했다. 3. [필수] 지원 직무와 관련된 자신의 대표적인 프로젝트 한 가지를 적어 주시되, 어떠한 고민을 가지고 어떻게 결과물을 만들어 냈는지, 기여도는 어떠했는지 구체적으로 설명해 주세요. (1000자) ㄴ 전 회사에서 내가 최고로 성과를 많이 냈던 영상 기획에 대해서 이야기를 했다. 모두가 이게 될까? 그냥 1~2주 라이브되다가 끝나는 광고겠거니 했는데 3개월이 넘는 동안 회사의 매출 1,2위를 만들어준 영상이 되었었다. 그게 왜 그렇게 광고비가 오래 타게 된 것 같은지에 대한 분석을 이야기했다. 이것도 물론 수치화해서 썼다. 4. [필수] 함께하게 된다면 기대하는 바(성취하고 싶은 부분)가 무엇인지 말씀해주세요. ㄴ 내가 정말 크림을 쓰면서 좀 더 필요한 기능이나 이용자들에게 필요할 것 같은 프로모션 같은 것들을 썼다. 내사 크림앱 유저로써 불편했던 점이나 조금 더 유저들의 참여도를 이끌어낼만한 방안들을 열거했고 왜 그게 참여도를 이끌어낼 수 있을 것 같은지, 근거가 뭔지 적었다. 3. 포트폴리오 크림을 위해서 포트폴리오를 만들었다고 해도 과언이 아닌, 정말 급하게 만들었지만. 잘 만들었다고 생각한다. 면접에서 포트폴리오가 마케터 같다라는 평을 받았기 때문. 좋게 봐주셨던 기억이 남. 난 대학생 때부터 ppt에 진심이였던 사람이라 그런지 나의 포트폴리오도 자소서만큼 진심으로 만들었다. 특히나 포트폴리오는 말그대로 자소서에서는 보여줄 수 없는 시각적인 것들을 보여주는 것이라고 생각하고 글은 정말 짤막하지만 후킹되게 몇 마디만 적는 게 포인트라고 생각한다. 급하게 만든다고 미리캔버스에서 괜찮아보이는 템플릿 다운 받아서 만들었다. 새벽을 꼬박 새면서 만들었고 나름 흡족함. 궁금하면 블러처리해서라도 첨부하겠음 4. 면접 난 면접을 좋아하지 않는다. 근데 뭐 어떡해 해야지 어째서인지 난 나의 역량을 면접에서 다 보여주지 못한다. 내 역량이 200%이면 면접에선 50% 보여줄까말까. 불안함이 큰만큼 예상질문의 개수도 늘어만 갔다. 근데 예상질문은 정말 말그대로 예상질문이고 면접은 내가 예상이 불가능한 시험이기 때문에 사실 운에 맡겨야하는 것도 있다. 하지만 준비와 연습을 철저히 하고 가는 것과 에라이 모르겠다 잘 말하겠지 하고 가는 것은 합불 여부를 떠나서 나중에 후회와 자괴감을 느끼거나 반대로 후회없이 난 열심히 준비한 만큼 했다로 나뉜다. 그니깐 죽이되든 밥이 되든 열심히 준비해야된다 이말이다. 난 나름 준비를 열심히했다고 생각했지만 지금 돌이켜보면 걱정만 한 보따리였지 준비는 한 보따리만큼 하지 않았다. 예상 질문 리스트는 아래에 적었다. 1분 자기소개 지원동기 전 회사에 대한 질문 디지털 마케팅 인턴 직무에 대한 질문 콘텐츠 올릴 때 참고하는 것 운영하는 sns계정에서 반응이 제일 좋았던 콘텐츠 크림 sns 는 어떤지 자료를 정리할 때 어떤 방식을 사용하는지 왜 퇴사를 했는지 지원한 포지션이 어떤 일을 하는지 자사의 서비스를 이용해보는 사람에게 소개한다면 어떻게 설명할 것인지 평소 성격이 어떤지 크림에서 무슨 역량을 가장 얻고 싶은지 기억에 남는 마케팅이 있는지 자사 플랫폼의 특징은, 다른 패션 플랫폼과 차이는 무엇인지 국내 브랜드를 해외로 진출시키는 상황에서 마케팅 전략을 어떤 식으로 짤 것인지 지금 신발에서 다양한 옷 브랜드까지 확장시키고 있는데 여기서 제일 중요한 마케팅이 뭐라고 생각하는지 크림 사용 경험에 대해, 어떤 품목을 왜 크림에서 샀는지 크림 오프라인 매장에 대한 마케팅 크림에서 해보고 싶은 것 B2B/B2C플랫폼과 C2C 플랫폼의 가장 큰 차이는 뭐라고 생각하나요? 포트폴리오 관련 질문 마지막 질문과 하고싶은 말 1분 자기소개도 한 버전을 세가지로 만들었다가, 솔직하게 가보자! 해서 장점만 열거하는 지원자들보다 단점 이야기도하면서 인간적인 면모를 보여주고 싶었지만 .... (실패함) 예상 질문에 대한 답을 줄글로 적어서 대본 읽듯이 연습하면 안된다... 왜냐하면 조금이라도 단어나 말하는 순서를 틀리면 그때부터 말이 막히고 …말아먹을 가능성이 높다 최대한 자기가 말하고 싶은 키워드를 떠올리면서 이야기하는 연습을 해야되는데 그게 말처럼 쉽지가 않으실게요 ^^ 그리고 꼭 꼭 폰에 있는 녹음앱을 사용해서 녹음하고 들어보길 바란다. 자신의 목소리와 톤 그리고 말투를. 목소리, 톤, 말투 정말 중요하다. 비언어적인 표현도 연습하면 좋다. 최대한 연습을 많이 해볼수록 좋음. 면접왕이형 영상 보다가 여러가지 면접 영상 많이 봤는데 난 이분을 추천한다. https://youtu.be/pUJDZe2RO-g?si=BfLdf89Y4crJV_Nx 대망의 면접날 너무 떨린 나머지 잠을 아예 못자고 판교에 갔다. 우리집에서 판교까지 1시간 30분이 걸렸다. 지하철 안에선 두근거리는 심장을 부여잡느라고 심호흡을 많이 했다. 2024.11.4 면접 당일 크림의 모회사는 네이버, 네이버는 판교에, 그래서 난 판교에 갔다. 판교는 머리털 나고 처음이여서 판교역에 내리고 많이 헤맸다 이 건물이 이 건물 같고 그렇덥디다 잘 들어가서 마음을 가다듬고 웨이팅룸에서 1분 자기소개를 반복적으로 연습했다. 진짜 들어가기 직전이였음. 근데 유튜브에 미친놈이여서 라이브랑 영상을 1~2초짜리라도 남겼다. 면접관은 두분이셨다. 분위기는 정말 좋았다. 내가 말을 헤매도 괜찮다고 들어주시고 너무 떨려서 질문의 요지도 파악도 못한 채 ... 이상한 말을 하여도... ㅋㅋㅋㅋㅋ (하나도안웃김 우는거야이건) 진짜 엉망진창의 면접이였다... 나오면서 내가 왜 이런 답을 했을까... 난 정말 바보다... 면접 끝나고 나서의 기분이란... 근데 이미 끝난 걸 어떡해 받아들이기로 했다... 이렇게 말해놓고 2달이 넘도록 이불킥을 한 나... 질문은 1분 자기소개, 전회사에서 뭐했는지, 우리 포지션에서 이걸 팔건데 어떤 콘텐츠를 만들건지, 그 콘텐츠에 들어갈만한 가격대의 브랜드들 말하기, 좋아하는 브랜드는 무엇인지... 타겟 고객이 오프라인 매장 어디를 가는 것 같은지,,, 등등 예상을 뛰어넘은 질문 폭격을 받고 벙이 쪘다... 난 ... 킥애스를 맞았다. 난 지금까지 면접의 겉껍질만 준비했구나 면접을 준비하고 하면서 느끼는 것이지만 내가 나를 잘 알아야한다 내가 왜 이걸 하고싶은지 설탕바른 그들이 듣고싶어하는 말만 번지르르 한 게 아닌 진심으로 내 마음에서 우러나오는 말 면접 끝나고 나서 찍은 옆동네 건물... 이건 카카오 건물이라고 들었음... IT 거대 회사는 다 판교에 있다... 그러고 난 마음을 받아들이고 있었다. 불합격의 결과를 그러고 난 후 일주일 뒤. 불합격의 메일을 받았다. 이미 알고 있었던 결과였음에도 불구하고 마음이 좋지 않았다. 너무 간절해서였던 걸까!!! 따흐흐흐흑!!~! 뺨에서 흐르지 않지만 마음 속에서 흐르는 눈물을 닦고 난 다시 스타벅스로 향했다. 한 개의 실패로 무너질 권보현이 아니었기에. 다음 인턴 자소서를 써내려갔다.. 근데 그 자소서도 네이버 계열사였고... 또 서류를 붙여준 네이버... 나를 시험에 들게 한 것이 분명하다. 다음은 스노우 서류 합격/ 화상 면접 후기 글을 가져오겠다.. 그때까지 건강하세요 여러분 나의 글이 도움이 됐길 바라며 많은 취준생들이 내 글을 읽을 것 같으니 내가 좋아하는 글귀를 넣고 이만 물러나겠다. 다들 오늘 하루하루 잘 보내시길. 바이바이 원 투 그리고 마음이 힘들 때 뉴욕털게님 영상도 추천 https://youtu.be/GEckmLOsOSw?si=F_cvvcbBDkLp1bqn 인터뷰 - mj 님 https://blog.naver.com/carrie103/223847276057 🎯KREAM 채용 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 AI 역량검사 질문 모음 : 답변 예시, 후기 총정리 PT 면접 준비법과 PPT 예시 | 구조, 발표 꿀팁, 실전 템플릿 취준생 면접 준비 챗GPT 사용법: 모의 면접부터 예상 질문까지 2025 면접 불합격 시그널 7가지｜탈락 징조 미리 아는 방법 [자기소개서 성장과정 잘쓴 예시] 작성법 3가지 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[기술보증기금] 2024년 상반기 청년인턴 면접 후기
면접 후기 오우 드디어 서합! 첫 인턴 면접이라 두근두근 면접을 준비하기 위해 먼저 최근 2021년~2023년 동안 올라온 기술보증기금 청년인턴 면접 후기 블로그 다 뒤져서 약 60개 정도의 예상 문제를 뽑았다. 그리고 자소서 기반으로 나올만한 문제도 5개 정도 뽑은 후, 기업분석을 했다. 기술보증기금 사이트 다 훑어보고 관련 보도자료도 최근 기사 위주로 살피고 따로 정리했다. 블로그에서 본 글들에 따르면 대부분 인성 위주의 면접이라 하던데 몇몇 글은 사업위주도 물어본 것보니 지점 바이 지점인듯. 둘다 준비하는 것이 좋을 것 같다. 내가 지원한 지점은 채용 1명인데 서류에서 3배수, 면접에서 1배수를 걸렀다. 드디어 면접날! 30분 일찍 도착했는데 내가 면접 순서 3번째였나보다. 이미 1번 지원자가 면접보고 나왔고 2번 지원자가 들어가는 것까지 봤다. 두근두근 이제 내 차례! 면접 유형은 면접관 3명 : 면접자 1명인 다대일 유형이었고 편안한 분위기로 진행되었다. 면접 시간은 약 10분 내외이며 면접 질문은 정리해둔 예상질문에서 모두 나왔다. 면접 질문 1) 1분 자기소개 2) 기술보증기금이 중소기업을 지원할 수 있는 현실적인 방안 3) 사기업 근무했던 경력 바탕으로 맡은 업무관련 질문 4) 근무시 필요한 역량 5) 인생에서 가장 큰 변화를 겪은 경험 6) 마지막 할말 2번 질문이 좀 당황스러웠으나 지원동기에 사업과 관련하여 작성하였기 때문에 이와 관련하여 답변했다. 면접비는 3만원! 감사함미다. 맛있는 거 사먹을게용 결과는? 눼? 예비 2번이면 3명중 3등이라는 소리잖아요? 흑흑 첫 면접이고 좋은 경험이었습니다! -후기 끝- 인터뷰 - 겨미 님 https://blog.naver.com/gyeom_e__/223425799152 🎯기술보증기금 채용 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🔥10개 이상 직무 채용중! 공공기관/공기업 리스트 2025 면접 지원동기 예시 BEST 5｜면접관이 선호하는 답변 전략 🌈스펙보다 직무능력&인성 중시하는! 신입 공고 모음 🔥놓치면 안 됨! 초봉 높은 4월 대기업 공개 채용 리스트! 대기업 현직자가 말한 기업별 자기소개서 작성법 (ft. 2025 상반기 채용 대비) 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[예금보험공사] 제19기 청년인턴 면접 후기
안녕하세요~ 예금보험공사(KDIC) 제19기 청년인턴 채용 면접 전형 참석 후기입니다. 지난 5월 14일 오후에 서류전형 발표가 나왔었고, 면접은 5월 21일 오후에 진행이 되었는데요. (* 예보는 딱 언제 발표한다라고 사전에 공지를 해주고, 설사 떨어져도 알려주는 점이 좋은 것 같습니다. ) https://blog.naver.com/test_ia/223450075072 (* 서류전형 합격 관련 블로그 포스팅 링크를 남겨드리오니 참고하시길 바랍니다 !! ) 면접 후기 집합시간보다 20분, 30분 이렇게 먼저 가봐야 어차피 기다려야 하기 때문에 만약 오후 4시 10분이라고 했으면 진짜 4시 10분까지 맞춰서 가면 됩니다. ( 일찍 간다고 우대해준다거나 그런 거 없습니다. ㅎㅎ) 예금보험공사에 도착해서 찍어본 입구, 들어가서 면접장이 위치해 있는 19층으로 향합니다. 엘리베이터로 19층까지 올라갔고, 이렇게 면접 대기 장소를 안내해 주는 안내문구가 붙어 있었습니다. ( 면접 전형 ) 면접은 면접관(4) : 면접자(4) 이렇게 다대다 였으며, 면접을 보기 전 미리 면접관 중 아는 사람이 있는지를 확인하고, 가장 뒤에는 '감독관' 두 명이 자리해 면접의 공정성을 확보하려는 것 같았습니다. 또한 블라인드 면접이라서 자신의 이름이나 학교명, 가족관계 등은 언급할 수 없었고, 스스로를 지칭할 때는 '일반행정 00번 지원자' 이런 식으로 지칭해야 했습니다. ( 전공이나 회사명 언급은 가능했습니다. ) 1인당 4분 정도로 진행되었는데, 원래 4분 X 4명 = 16분이지만, 당시 한 명이 결시였기에 4분 X 3명 = 12분 정도로 면접이 진행되었습니다. 인당 4분이라서 솔직히 질문이건, 답변이건 길게 할 수가 없었습니다. 면접 분위기는 압박 면접 같은 거 전혀 아니었고, 아주 편안한 분위기에서 진행되었었습니다. - 면접 질문 - * 자기소개(간단히) * 인턴으로 근무하게 된다면 어떤 부서에서 근무를 하고 싶은지?? ( 평소 관심 있었던 예보의 이슈나 부서 ) * 뭔가 공익을 위해 노력한 게 있다면?? 그걸 스스로 해야겠다고 해서 주도적으로 한 것인지?? * 살면서 가장 열정적으로 해온 활동이 있다면 무엇인지?? ( 그 활동에 따른 성과는?? ) 주 질문이 하나 있고, 그 질문에 답을 하면 약간 꼬리질문 형태로 질문을 하는 경우가 있었습니다. 늘 생각하는 것이지만 ' 짧게 얼굴보고 질문해서 누가 적임자인지 어떻게 알고 뽑겠다는 건지..?' 라는 생각은 계속 드는 것 같습니다 . 인턴이라 뭐 아무나 선발해도 다 할 수 있는 일을 시키겠지만요 ㅎㅎ 면접비는 5만 원을 지급해 줍니다. 예보는 인턴임에도 다른 사기업 정규직 수준으로 면접비를 챙겨주네요. 인턴 기간이 6개월(체험형)이라서, 최종합격한다고 해도 가야할지에 대해서 고민을 좀 해봐야 하겠습니다. 그럼 이상으로 예금보험공사 제19기 청년인턴 채용 면접전형 참석 후기 ( 면접질문, 분위기 등등 ) 관련 포스팅을 마치도록 하겠습니다 ^^ 인터뷰 - PANO 님 https://blog.naver.com/test_ia/223454951255 🎯예금보험공사 채용 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🔥10개 이상 직무 채용중! 공공기관/공기업 리스트 2025 면접 지원동기 예시 BEST 5｜면접관이 선호하는 답변 전략 🌈스펙보다 직무능력&인성 중시하는! 신입 공고 모음 🔥놓치면 안 됨! 초봉 높은 4월 대기업 공개 채용 리스트! 대기업 현직자가 말한 기업별 자기소개서 작성법 (ft. 2025 상반기 채용 대비) 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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