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2021 대학생 인턴채용
38410
상세내용
[TV CHOSUN] 2021<서울푸드페스티벌> 및 <글로벌 리더스 포럼> 대학생 인턴채용(~7/16)
[전형절차]
- 서류전형 > 면접전형 > 합격발표
[직무]
- 사무직
[업무내용]
- 프로그램 기획 및 현장 운영 지원
- 홈페이지 관리 및 업무 지원
- 대학생 서포터즈 홍보 및 운영
[자격요건]
- 공고참조
지원서 다운로드
- '지원서 파일 없음'
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합격스펙 & 합격자소서
더보기중앙대 / 국제물류학 / 학점 4.29/4.5 / 오픽: IH / 사회생활 경험: 인턴 3회 / 한국사검정시험: 고급,기타: 물류관리사국제무역사 1급유통관리사 2급무역역어 1급
1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. (700자 이내) [혁신에 함께하는 SCM 전문가] SCM 운영 효율화를 달성할 최선의 전략을 고민하며, 삼성전자의 스크린 에브리웨어를 실현해 나가고자 지원했습니다. 현재 삼성전자는 AI 기술을 TV에 접목해 저해상도 영상을 업스케일링 해주는 ‘3세대 AI 8K 프로세서’와 '액티브 보이스 프로'로 음향을 최적화하는 등 다각도로 소비자의 시청 경험을 개선해 나가고 있습니다. 특히, TV를 AI 홈의 허브로 활용하며, 스마트싱스를 통해 다른 가전과 연결을 강화함으로써 가전 생태계를 확장하고 있습니다. 이렇듯 끊임없는 기술 혁신으로 18년간 TV 업계 1위를 유지해 가는 삼성전자의 가치관은 저를 자극했고, 이런 신념이 담긴 제품들의 최적 공급망 구축에 기여하고자 SCM직무에 지원했습니다. 근무하게 된다면, VD 사업부에서 안정적인 공급망을 구축해감으로써 수급 이슈를 최소화하는 SCM 전문가가 되고 싶습니다. 이를 위해, 000 활동에서 수출입 과정에 대한 심도 있는 이해를 바탕으로 우수활동상을 받았으며, 다양한 기업에서 인턴 경험으로 산업별 공급망 차이에 대해 폭넓은 시각을 갖췄습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품 속 가상인물도 가능) (1500자 이내) [소통은 나의 힘] 긴밀한 소통으로 협력 관계를 강화하여 재고 문의율을 90퍼센트 이상 감소시킨 적이 있습니다. 00000에서 주문 및 재고 관리와 수출입 업무를 수행했습니다. 한번은 창고 전산 오류로 전국 20여개 매장에 상품이 잘못 출고된 적이 있습니다. 명품 특성상 시간을 맞춘 재고 입고가 필수였기에 신속하게 유관 부서와 소통하여 오출고 건을 파악하고, 매장별 판매량을 고려해 재출고 우선순위를 정했습니다. 또한, 매장 간 재고 교환을 위한 차량 배차를 진행하여 빠른 배송을 돕고, 후순위 매장에는 인기 재고를 우선 제공하는 메리트를 부여하여 긍정적인 관계를 유지해 나갔습니다. 이후 재고 이슈 대응 매뉴얼을 만들어 전국 매장에 공유했고, 그 결과 재고 관련 문의율이 90퍼센트 감소했습니다. 이렇듯 입사 후에도 긴밀한 소통으로 공급망 내 재고 이슈를 세심하게 파악해 수급에 차질이 생기지 않도록 하겠습니다. [어려워 보여도 도전해 보자] 데이터 분석 및 활용 능력을 기르고자 참가한 물류 데이터 경진대회에서, 불가능해 보였던 일에 포기하지 않고 도전한 결과 장려상을 받은 경험이 있습니다. 이 대회는 제공된 데이터를 분석하여, 기존 물류센터 위치보다 비용을 절감할 수 있는 최적의 물류센터 입지를 찾아내는 것이 목표였습니다. 따라서 요일 및 시간대별 차량의 GPS 데이터를 파이썬 등의 데이터 분석 툴로 지도상에 시각화하는 능력이 필수적이었습니다. 그러나 저희 팀은 데이터 툴 활용 능숙자가 없었기에 대회 시작부터 난관에 부딪혔습니다. 게다가 2주라는 제한된 시간 안에 결과물을 완성해야 한다는 압박감까지 겹쳐 팀원 모두가 막막함을 느꼈습니다. 하지만, 이대로 포기한다면 데이터 활용 능력을 키울 기회를 잃을 것이라고 판단해 조원들을 설득하여 공모전에 참가했습니다. 먼저 효율적인 시간 관리를 위해 데이터 시각화 팀과 외부 데이터 조사 팀으로 업무를 분담하여 준비를 진행했습니다. 또한, 지도상 이동 경로를 파악하기 위해서 CSV 파일 데이터 처리 방식과 Folium 라이브러리, Map, PolyLine 등의 사용법을 위주로 집중적으로 학습해 나갔습니다. 여러 서적과 정보들을 검색하며 차근히 코딩을 해나간 결과, 30번이 넘는 시도 끝에 데이터 시각화에 성공해 운송기사별 이동량과 방문 거점 등을 중요 정보를 파악할 수 있었습니다. 이후 물류 센터 이전에 고려할 주요 운송 기사와 방문 거점을 선정하고, 접근성과 교통 혼잡도 등의 외부 데이터도 참고하여 해당 위치를 선택한 논리를 견고히 해나갔습니다. 그 결과, 물류비용 절감의 가능성을 입증한 최적의 물류센터 위치를 제안하여 장려상을 수상하였습니다. 위 경험을 통해 어렵게 느껴지는 일이어도 포기하지 않고 지속적으로 해결책을 모색하고 도전한다면, 결국엔 해낼 수 있다는 것을 배웠습니다. 더불어 방대한 데이터 속에서 필요한 데이터만 선별하여 다각도로 분석해 나가는 과정에서 데이터 분석 능력 역시 기를 수 있었습니다. 3. 최근 사회 이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. (1000자 이내) [1인 가구를 공략하자] 최근 인구통계학적 변화에 따라, 1인 가구의 비율이 급증하고 있습니다. 2022년 1인 가구 수는 전체 가구의 34.5%로, 4인 가구 수의 2배에 달합니다. 이는 더 이상 TV를 필수품으로 생각하지 않는 가구의 증가로 해석할 수 있습니다. 실제로 지난해 말 유료 방송 가입자 수 증가율은 사상 최저 수준인 0.9% 대로, TV의 전통적인 역할을 스마트폰이 대신해 나가고 있습니다. 따라서 앞으로 삼성전자는 1인 가구를 공략하기 위해 무료 콘텐츠 서비스 및 세컨드 스크린 시장의 선점으로 새로운 수익원으로 만들어가야 한다고 생각합니다. 먼저 국민의 77%가 사용하는 온라인 동영상 서비스(OTT)의 구독 가격 인상으로, 무료 스트리밍 서비스를 제공하는 삼성 TV 플러스는 가성비를 중시하는 1인 가구 소비자들에게 매력적인 선택지가 될 수 있습니다. 따라서 다양한 콘텐츠 사와의 제휴를 통해 TV를 통해서도 모든 OTT 콘텐츠를 즐길 수 있는 환경을 조성해야 합니다. 더불어 AI 기술을 활용하여 사용자의 취향에 맞는 콘텐츠를 추천하는 개인 맞춤형 서비스도 좋은 대안이 될 것입니다. 또한, 쿠팡 플레이가 스포츠 단독 중계로 유입을 많이 늘린 것처럼, 독점 파트너십을 통한 유일한 콘텐츠를 제공하는 능력 역시 필요합니다. 세컨드 스크린 시장의 경우, 이동성에 초점을 맞춘 포터블 스크린인 홈 프로젝터 시장이 급성장하고 있습니다. 삼성전자는 이미 세계 최초 8K 무선 프로젝터를 출시하며 혁신적인 기술력으로 시장 선도하고 있습니다. 하지만 앞으로는 다양한 가격대의 홈 프로젝터를 출시해 세컨드 스크린 시장에서의 우위를 더욱 확고히 해야 할 것입니다. 두 시장 모두 TV 판매에 비해 매출이 크지 않지만, 1인 가구로의 증가 추세에 따라 큰 성장 가능성을 지녔다고 생각합니다. 삼성전자는 이러한 변화를 기회로 삼아, 가정용 로봇 '볼리' 등의 신제품을 통해 완벽한 핸즈프리 스크린 경험을 제공함으로써 소비자의 다양한 요구를 충족시키는 데 집중해야 할 것입니다. 4. 지원 직무 관련 프로젝트/과제 중 새로운 관점에서 접근하여 해결방안을 제시한 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다. (과제 개요, 어려웠던 점, 해결방법, 결과 포함) (1000자 이내) [분석력으로 이뤄낸 업무 혁신] 0000에서 ASN 생성 및 관리 업무를 수행하며 ASN 생성을 불가능하게 하는 반복적인 오류를 분석하고, 오류별 해결 가이드라인을 정리하여 오류 발생률을 80퍼센트 이상 감소시킨 경험이 있습니다. 전 세계로 수만개의 부품이 활발히 이동하기에, 상품의 다양한 정보를 제공하여 효율적인 공급망 운영을 돕는 ASN의 중요도가 높습니다. 특히, 작년 말부터 미국 선적 건에서 잘못된 PO 전달 등 다양한 이슈가 계속 발생하여 관련자들의 업무 피로도가 급증했습니다. 이를 해결하고자 발생했던 오류들을 체계적으로 분석하고, 유형별 해결법을 정리하여 유관 부서에 제시했습니다. 이를 토대로, 미국 현지 법인과 여러 번의 미팅을 통해 서류 작성 방식을 수정하고 전달되는 정보의 정확도를 높였습니다. 동시에 오류 건에 대한 관련자들의 소통을 개선하고자, 새로운 형태의 파일을 도입하고 가이드라인을 배포하여 오류의 실시간 추적을 강화했습니다. 그 결과 미국 건의 오류율이 크게 감소했으며, 메일만을 통한 소통으로 발생하던 ASN 누락 및 중복 생성 등의 업무 비효율을 제거할 수 있었습니다. 이러한 분석력을 바탕으로 입사 후에도 항상 더 나은 업무 방향을 고민하고, 공급망의 비효율을 개선해 나가겠습니다. 또한, 예측 불가능한 문제가 발생하더라도 파악 즉시 유관 부서들과 협력해 즉각적으로 문제에 대처하는 scm 담당자가 되겠습니다.
건동홍 / 사학과 / 학점 3.85/4.5 / 사회생활 경험: 야구단 SNS 관리 인턴 경험 5개월 / 대기업 대외활동 3회 / 기타: 태권도 3단
1. 본 채용에 지원한 동기를 아래 항목을 포함해 작성해주세요 (최대 700자) 신세계야구단(SSG랜더스)에 지원하게 된 이유 해당 직무를 지원하게 된 이유 야구로써 세상에 즐거움을 전파하고 싶습니다. 전국 야구장을 다니며 정보를 공유하고, 500팔로워의 블로그를 운영하며 저만의 방식으로 즐거움을 알렸습니다. 출범 2년만에 와이어 투 와이어 우승 “쓱세일”, KBO리그 전체 관람 만족도 1등 타이틀을 가지고 있는 SSG랜더스는 트렌드를 빠르게 읽고 대응하는 만큼 팬들과의 소통이 가장 잘 되는 구단이라는 경쟁력을 가질 수 있었습니다. 앞으로도 SSG랜더스가 저녁 6시 30분 TV 앞에 즐거움을 줄 수 있도록 세상에 없는 ‘트렌드 캐칭 능력’을 통해 기여하겠습니다. [트렌드 반영 크리에이터] 프로야구단 SNS 담당자로서, 트렌드를 반영한 콘텐츠를 기획해 실시간으로 짜릿한 순간을 쇼츠로 즐길 수 있도록 도왔습니다. 먼저, 유튜브 채널 설문조사와 인사이트 분석을 통해 연령과 성별에 따라 어떤 콘텐츠를 즐기는지 파악했습니다. 쇼츠를 타이밍에 맞게 업로드를 하게 되면 그 순간을 되새기고, 경기를 찾아보며 해당 영상을 공유하는 선순환 구조를 만들었습니다. 이후, 10개 구단 유튜브를 구독하며 콘텐츠를 파악하고, 팬들과의 소통방법과, 새로운 팬의 유입 방법을 찾고 있습니다. 이를 바탕으로 즐거움을 선사하는 마케터가 되겠습니다. 2. 지원한 직무에서 발휘할 수 있는 본인 만의 경쟁력은 무엇입니까? 또한 해당 경쟁력을 발휘하여 성공적으로 달성한 경험에 대해 작성해주세요. (최대 1,000자) 본인의 경쟁력 및 해당 경쟁력을 발전시키기 위한 구체적인 방법 학업, 동아리, 스터디, 기타 활동 등 경쟁력을 발휘하여 성공적으로 달성한 결과 [조회수 TOP5 콘텐츠] 쌍방향 소통콘텐츠 ‘비하인드 영상’을 기획해 2022년 상반기 조회수 TOP5 영상을 만들었습니다. 기존 경기 직캠, 인터뷰 콘텐츠에서 나아가 2가지 방법을 통해 매력적인 콘텐츠를 만들었습니다. 첫째, 설문조사를 통해 다음 콘텐츠의 주제를 선정했습니다. 둘째, SNS를 직접 서칭하여 팬들이 자주 이야기하고 있는 주제를 선정해 콘텐츠를 제작했습니다. 그 결과, 대부분의 콘텐츠가 인기콘텐츠로 선정되며 1~2만대의 조회수를 8~9만회까지 끌어올렸습니다. [문제점 발굴, 해결까지] SNS로 직접 오는 문의글을 수집하여 고객의 불편함을 인지하고, 해당 답변을 얻는 프로세스를 단축시킨 경험이 있습니다. 제가 발견한 문제점은 이벤트가 한시적이고 문의할 수 있는 곳이 따로 기입되어있지 않아 접근성이 떨어진다는 것이었습니다. 문의를 빠르게 해결하는 것이 고객과의 소통에 가장 중요한 문제라고 판단했고, 문의글을 수집하여 답변 프로세스를 단축시키는데 성공했습니다. 먼저 구장 내 시설에 대한 정보는 하이라이트 FAQ를 통해 상시 볼 수 있도록 만들어두었습니다. 나아가 유사한 문의글을 모아 답변틀을 만들어두었고, 일일이 유관부서에 확인하는 시간을 감소시켰습니다. 이를 통해 끊임없이 고객과 소통하고, 사소한 불편까지 해결하여 SSG랜더스를 매력적으로 알리는 마케터가 되겠습니다. 3. 아래 항목을 중심으로 프로야구 관람 경험에 대해 작성해주세요. (최대 700자) KBO리그를 관람한 경험과 인상 깊었던 사례 그리고 시사점 [야구장을 둘러싼 콘텐츠] 2022년 검은 호랑이 해를 맞이하여 기아 타이거즈의 블랙 타이거즈 데이를 관람하고 즐겼습니다. 10개 구단과 그 야구장은 팀의 특색이 곧 팬들의 결속력을 만들기 때문에 각 특징이 잘 드러나있습니다. 기아 타이거즈는 KBO 창단 40주년이 검은 호랑이 해라는 것에 착안해 블랙 타이거즈 데이를 만들었는데, 검은 호랑이가 새겨진 블랙타이거즈 유니폼은 현재도 구하기 힘들 정도로 이슈가 되었습니다. 팬들 사이에서도 예쁘다고 호평을 받고, 선수들도 만족해하는 인터뷰 콘텐츠들을 통해 선수와 팬이 하나가 된 것 같은 느낌을 받을 수 있었습니다. 호랑이의 구단이 ‘검은 호랑이의 날’을 만들어 팬들과 또 한 번 결속력을 다질 수 있었던 콘텐츠는 인상 깊었습니다. SSG랜더스 역시 스타벅스 데이, 노브랜드 한정판 유니폼 등으로 자회사를 활용하여 마케팅을 진행하고 있습니다. 특히 스타벅스 데이의 유니폼과 이벤트는 야구팬뿐만 아니라 스타벅스 이용자들에게도 인기를 끈 이벤트였습니다. 이러한 이벤트를 통해 야구장에 온 팬들에게는 잊지 못할 콘텐츠를 직접 즐길 수 있도록, 콘텐츠로 접하는 팬들과 유입되는 사람들에게는 부러움의 대명사로 끌어들이는 마케터가 되고 싶습니다. 4. 지금까지의 SSG랜더스의 활동과 지원 직무를 고려해 아래 항목에 대한 지원자님의 생각을 요약해서 작성해주세요(최대 1,500자) 2024년 SSG랜더스의 마케팅 방향성 컨셉, 실행아이템, 기대효과를 포함해 작성 SSG랜더스는 팬들과의 소통을 가장 빠르고 우선시하는 마케팅을 통해 성장해왔습니다. ‘한 번도 안 온 사람은 있어도 한 번만 오는 사람은 없다’는 SSG랜더스의 홈관중은 리그 최상위권을 달성했습니다. 이제 SSG랜더스는 KBO리그의 마케팅을 선두하기 위해 다양한 채널의 확장이 필요합니다. [쓱튜브, 쇼츠 활성화] 숏폼의 콘텐츠가 익숙해진 지금, 1분 이상의 영상물 시청을 꺼리는 경우도 늘어났습니다. 무엇보다 유튜브 알고리즘에 노출될 확률이 일반 영상에 비해 훨씬 높기 때문에 쇼츠만으로 빠르게 유명세를 타는 유튜버들도 존재하고 있습니다. 따라서 숏폼의 영역으로 확장이 필요할 것입니다. 숏폼은 다양한 역할로도 활용이 가능합니다. 첫번째로 본 영상에 대한 예고편입니다. 숏폼을 보고 궁금해지면 본 영상으로 링크를 타고 들어올 수 있기 때문에, 해당 유입도 경쟁력을 갖출 것이라 봅니다. 두번째는 편집과 업로드의 시간이 빨라집니다. 경기 중 실시간으로 플레이 영상을 업로드할 수도 있고, 집에서 야구를 보는 팬들에게 직관 분위기를 알릴 수 있는 영상을 빠르게 올릴 수도 있습니다. 해당 영상은 고정층인 구독자 뿐만 아니라 야구에 관심 있는 사람들로 하여금 조회수를 이끌어낼 수 있습니다. 그렇기에 쓱튜브가 더 큰 경쟁력을 갖기 위해서는 기존 콘텐츠에 그치는 것이 아닌, 1분의 후킹성 있는 영역을 개발해야할 것입니다. 경쟁구단들이 기존 콘텐츠와 고정 콘텐츠를 추구할 때, 쓱튜브는 최근 쇼츠, 릴스, 틱톡 등의 트렌디한 숏폼으로 활로를 개척해야할 것입니다.
중앙대 / 전자전기공학부 / 학점 2.54 / 토익: 770 / 사회생활 경험: 채널A 채용연계형 인턴PD / tvN 골드핑거, E채널 서포터즈 WE, 세계예술치료협회 장애인식개선 공모전 대상, 한마음혈액원 헌혈증진 공모전 장려상, 대통령기록관 체험 수기 공모전 장려상 등등
1. SBS에 지원한 이유를 작성해 주세요. (①선택한 직무에 지원한 이유 ②직무와 관련하여 본인이 쌓아온 경험 및 경쟁력 ③입사 후 목표를 포함하여 작성) 저는 17년째 매일 아침을 시청률과 함께 시작하고 있습니다. 프로그램들의 매회 오르내리는 시청률, 그에 따라 뒤바뀌기도 하는 순위 등을 보는 것은 저의 아침을 깨우는 즐거움이었습니다. 훈련소에 입소했을 땐 인터넷 편지를 통해 시청률 표를 전달받기도 했습니다. 그렇게 17년 동안 하루도 빠짐없이 시청률을 체크하다 보니 수많은 프로그램의 흥망성쇠를 지켜보게 되었고 방송 트렌드가 어떻게 변화해왔는지도 자연스럽게 익힐 수 있었습니다. 몇 년 전에는 매일 시청률을 확인하는 방송 덕후라는 타이틀로 <유 퀴즈 온 더 블럭>에 출연하였고 해당 클립의 조회 수가 380만 회를 기록하기도 하였습니다. 또한 저는 2005년부터 방송을 주제로 한 블로그를 운영해오고 있습니다. 그 안에서 시청률, 화제성, '한국인이 좋아하는 방송영상 프로그램' 조사 결과 등과 같은 인기 지표들을 정리하고 분석하는 작업을 오랫동안 해왔습니다. 그래서 각 프로그램의 인기가 어느 정도인지 감각적으로 파악하고 있습니다. 현재 해당 블로그의 누적 방문자 수는 800만 명에 달한 상태입니다. 이 모든 것은 콘텐츠에 대한 높은 애정이 바탕이 되었기에 가능했습니다. 하지만 단지 콘텐츠를 좋아하는 사람으로만 저를 한정하고 싶진 않았습니다. 그래서 콘텐츠를 직접 만드는 등 다양한 활동을 하였습니다. 10개에 달하는 동아리와 대외활동에 참여했고, 공모전에서는 대상을 포함해 세 번 입상했으며, 방송국과 정치권에서 콘텐츠 제작 업무를 하며 실무 경험을 쌓기도 했습니다. 이렇듯 저는 아주 어릴 적부터 방송 시장의 트렌드를 분석하고 콘텐츠 전략을 세우는 편성 직무에 어울리는 일을 해왔다고 생각합니다. 입사를 한다면 누구보다 열정적으로 업무에 임할 수 있습니다. 그리고 제작PD를 포함해 다양한 사회 경험이 있어 제작 부문과 원활하게 소통하는 것도 자신 있습니다. 제 덕후 인생의 시발점이 바로 SBS입니다. SBS의 주요 시간대 2049 시청률 8년 연속 1위라는 기록이 깨지지 않고 지속되는 데 기여하는 구성원이 되고 싶습니다. 2. 본인에게 가장 의미 있었던 성공 혹은 실패 경험을 작성해 주세요. (경험의 대상은 학업/일/인간관계 등 어떤 것도 가능하며, 해당 경험을 통해 느끼거나 배운 점을 포함하여 작성) 대학생 시절, 한 연합 영상 동아리의 대표직을 수행한 적이 있습니다. 저를 필두로 한 운영진은 회원들에게 도움이 되는 동아리를 만들고, 동아리를 지속적으로 성장시킬 수 있는 기틀을 마련하자라는 목표를 세웠습니다. 그리고 모두가 이 목표를 위해 힘을 모았습니다. 각자의 위치에서 주어진 역할을 하며 집단의 성공적인 운영을 위해 협력하는 이 경험은 저에게 매우 뜻깊었습니다. 그러나 코로나19라는 환경적 제약 때문에 우리의 목표를 완벽히 달성하는 데 아쉬움이 남게 되었습니다. 그리고 시간이 흘러 팬데믹이 어느 정도 진정되었을 때, 그 목표를 다시금 이루고 싶다는 마음이 생겼습니다. 그래서 이번엔 연합 영상 동아리를 직접 설립해서 운영하기로 결정했습니다. 그 후 뜻이 있는 지인들을 모아 1기 운영진을 구성했고, 본격적으로 동아리를 출범시켰습니다. 동아리 내 어떤 활동에 있어서 우리 운영진이 신경 쓰지 않은 부분은 없었습니다. 모든 프로젝트의 기획과 촬영 과정에 투입되었습니다. 촬영 현장에서는 짐 옮기기와 같은 작은 일부터 촬영 보조와 출연까지, 우리가 도울 수 있는 일은 모두 했습니다. 회원들에게 강렬한 기억을 선물하기 위해 사비를 들여 극장 행사를 진행하는 등 운영적인 측면에서도 심혈을 기울였습니다. 약 2년이 지난 현재, 이 동아리는 200개 이상의 영상을 업로드하고 누적 200명 이상의 회원이 다녀간 수도권 대표 영상 동아리 중 하나로 성장했습니다. 그리고 많은 회원들이 활동을 마무리한 이후에 동아리에서의 기억이 소중하게 남았다고 저에게 이야기해 주기도 하였습니다. 저는 이것이 가장 큰 성공이라고 생각합니다. 동아리를 이끌며 '함께'의 힘을 배울 수 있었습니다. 제가 주도해서 만들었지만, 운영진 동료, 회원들의 적극적인 참여가 없었다면 제대로 정착할 수 없었을 것입니다. 각자가 자신의 역할을 했기에 모든 게 가능했다는 걸 뼈저리게 느꼈습니다. 또한 다양한 생각을 가진 사람들이 공통의 목표를 향해 달려갈 수 있게 마음을 모으는 능력을 기를 수 있었습니다. 3. 당신은 어떤 사람인가요? 소위 말하는 '스펙'을 제외하고, SBS가 자신에 대해 꼭 알아야 할 것들을 자유롭게 작성해 주세요. (개인의 신상정보(출신지, 출신학교 등)를 제외한 자신을 표현할 수 있는 어떤 내용도 무관) 저는 강한 의지를 가진 사람입니다. 그동안 저는 힘들다는 이유로 운동을 멀리하곤 했습니다. 그러다 체력 증진과 체중 감량을 목표로 작년 1월부터 러닝을 하기 시작했습니다. 뛸 때마다 힘들고 하기 싫었지만 매주 세 번 이상 밖에 나가 달리기를 했습니다. 목표를 한 번 정한 이상 반드시 달성하고 싶었습니다. 매주 달리다 보니, 3km도 힘들었던 저는 어느새 10km 이상의 긴 거리도 쉼 없이 달릴 수 있게 되었습니다. 그렇게 자신감이 상승한 저는 하프 마라톤 완주라는 구체적인 목표를 세우기에 이르렀습니다. 러닝 초보가 마라톤 첫 출전부터 하프 마라톤에 도전하는 것은 쉬운 일은 아니었습니다. 하지만 현실적으로 완주가 가능하다고 믿었고, 무엇보다 저의 도전의식이 불타오르고 있었기 때문에 참가하기로 결정했습니다. 대회 당일, 눈을 감고 천천히 숨을 들이쉬었습니다. 출발을 알리는 총성이 크게 울리자 주자들은 출발선을 박차고 나와 서로 앞으로 달려나갔습니다. 저 역시 빠르고 큰 보폭으로 호흡을 고르게 가다듬으며 달렸습니다. 달리기는 나와의 싸움이었습니다. 체력적 한계를 무수히 느꼈고, 포기하고 싶은 순간 역시 많았습니다. 18km, 19km, 20km. 결승선이 가까워지면서 발을 절뚝거렸습니다. 심장은 미친 듯이 요동치고 있었습니다. 그럼에도 포기하지 않았던 것은, 여기서 쉽게 포기해버린다면 앞으로도 어떤 일이든 쉽게 포기를 할 것 같았기 때문입니다. 그렇게 결승선이 눈앞에 나타나자 몸 안에서 힘과 에너지가 용솟음쳤습니다. 팔다리가 가벼워지는 듯했습니다. 그렇게 21.1km 하프 마라톤을 완주한 순간입니다. 그날 이후 저는 제 자신을 더 믿게 되었습니다. 저라는 사람에게 어려움을 마주해도 포기하지 않고 돌파해낼 수 있는 능력이 있다는 사실을 알게 되었습니다. 제가 만약 도전을 하지 않았다면 이런 깨달음도 얻지 못했을 것입니다. 그래서 도전의 힘에 대해서도 배우게 되었습니다. 앞으로도 어려움을 마주할 때마다 발을 절뚝거리며 달리던 그날을 기억하며 극복하겠습니다. 4. 방송사 입장에서 '가치있는 콘텐츠'가 무엇인지 서술해 주세요. 시청자가 돈을 지불하면서까지 보고 싶어 하는 콘텐츠가 방송사 입장에서 가치 있는 콘텐츠라고 생각합니다. 우선, '가치가 있다'를 '수익성이 높다'와 같은 의미라고 전제하였습니다. 수익성이 높다는 것은 방송사 입장에서 그 자체로 이득이기도 하지만, 많은 시청자들에게 즐거움을 제공했다는 의미도 될 수 있고, 무엇보다 방송사가 콘텐츠를 지속적으로 생산하는 힘이기도 하기 때문입니다. 다시 말해, 시청자 입장에서 '이 콘텐츠라면 돈을 지불할 의향이 있다'라고 생각할 정도로 충성심을 가지는 콘텐츠가 방송사에게 이익을 안겨줄 가능성이 높습니다. 과거에는 남녀노소 온 가족이 편하게 볼 수 있는 예능이 시청률도 높고 편성도 많이 되었습니다. 그러나 요즘에 그런 프로그램들이 새로 나온다면 수익성과 직결된 지표인 2049 시청률이나 OTT 가입 기여율이 저조해 방송사 입장에서는 돈이 되지 않을 확률이 높습니다. 젊은 시청자들이 갈수록 TV에서 TV콘텐츠를 소비하지 않는 추세이고, OTT는 보고 싶은 콘텐츠를 직접 찾아봐야 하는 구조이기 때문입니다. 타겟이 명확한 프로그램이 아니면 경쟁력을 갖기 어렵습니다. 그래서 오히려 과거에 외면받던, 소수의 시청자들이 열광할 만한 그런 예능들이 주목을 받고 있습니다. 범죄, 추리, 서바이벌, 연애 같은 매니아틱한 소재를 다루는 예능들이 이에 해당됩니다. 이런 프로그램들은 가구 시청률이 높진 않더라도 젊은 층을 TV 앞으로 끌어당길 소구력이 있고, 무엇보다 OTT와 유튜브에서 소비가 많이 되는 경향이 있습니다. 소재는 매니아틱할지라도 적어도 그 소재에 열광하고, 보기 위해서라면 돈을 지불할 의향도 있는 시청자들을 확실하게 확보할 수 있습니다. 가족이나 사랑을 소재로 한 작품의 비율이 줄고 장르물이 늘어나고 있는 현 드라마의 추세 역시 이런 흐름과 무관하다고 할 수 없습니다. 이런 콘텐츠들은 취향이 맞는다면 재미의 밀도가 매우 높고 엄청난 몰입감을 유발하며, 이번 회를 보면 다음 회가 반드시 궁금해져 지속적으로 볼 수 있다는 특징을 갖습니다.
최종합격후기
더보기[근로복지공단] 2024 상반기 청년인턴 최종 합격 후기
드디어 청년인턴 합격기념으로 후기 풀기~ 우선 서류 -> 면접 -> 합격 순으로 후기 예정임당 1. 서류전형 근무는 주 5일 13시~17시30분, 6개월이다. 단시간 근로인만큼 시간을 여유롭게 쓸 수 있는 장점이 있다. 서류는 정량평가로 자격사항 100점이다. 때문에 자기소개서는 면접시에만 활용된다. 나의 경우 -전산자격(35점): 컴퓨터활용능력 1급 -전문자격(35점): 전산회계운용사 2급 -한국사자격(10점): 한국사능력검정 2급 -국어능력(20점): 한국실용글쓰기검정 2급 위 자격보유로 자격사항을 충족시켰다. 채용인원은 각 지사별 1~2명정도이며 중복지원은 불가하다. 또한, 홈페이지 지원이 아닌 각 지사별로 입사지원 양식을 작성해서 이메일로 지원하는 방식이다. 인턴시 맡게되는 직무는 위와 같다. 이래는 입사지원양식이다. 2. 자기소개서 항목 1. 근로복지공단 청년(체험형)인턴에 지원한 이유와 공단에서 인턴과정에서 성취하고 싶은 바를 기술해 주십시오. (500자 이내) 2. 최근 3년이내에 가장 큰 성취를 이루었던 일은 무엇이며, 그 결과를 얻기 위해 노력한 바를 기술해 주십시요. (500자 이내) 3. 예상치 못했던 어려운 상황을 극복하고 책임감있게 끝까지 수행하여 성공적으로 완수하였던 경험을 기술해 주십시오. (500자 이내) 4. 자신보다 팀(조직)을 위하여 자신의 가치관과 원칙을 지킨 경험에 대해 기술해 주십시오. (500자 이내) 타기관 인턴도 준비하느라 마감일에 급하게 작성해서 맘 쫄려 죽는줄,,ㅎ 어쨋든 자격사항 충족으로 서류합격! 3. 면접 전형 서류합격 후 면접준비를 시작했다. 우선 최근 2~3년 이내의 근로복지공단 면접후기 모두 뒤져서 면접 예상질문을 뽑았다. 약 60개 정도? 그리고 근로복지공단 홈페이지 전체 훑어보고 필요한 자료를 수집해서 패드에 정리했다. 서류전형에서 5배수로 추려냈고 내가 지원한 지사는 1명 채용이라 면접 경쟁률은 5:1이다. 대망의 면접날. 서류 제출시 작성했던 자격증 사본 4종과 주민등록초본 1부를 면접날 제출해야한다. 면접시간보다 30분 일찍 도착했더니 앞 지원자들이 면접을 보고 있다고 했다. 면접 방식은 ‘다대다’의 방식으로 면접관 3명 면접자 3 or 2명이다. 근데 문제상황 발생! 앞 그룹인 3명이 먼저 면접을 보고, 나와 다른 한 명이 뒤이어 면접을 보는 방식으로 짜여있었는데 나랑 같이 보는 한명이 결시한 것..! 때문에 갑자기 나 혼자 ‘다대일’로 면접을 보게된 것이다. ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 허걱 근데 뭐 어쩌겠어,, 해야지 사실 다른 지원자랑 답변 비교를 안해도 돼서 다행인 것 같기도하고 했다. 그리고 신기한게 집에서 면접 준비 할 때는 약간 긴장되었는데 면접장에 도착하니 별로 안떨렸다. 시간이 지나고 이제 내 차례! 면접 시간은 약 10~15분정도였다. 당연히 블라인드 면접이기 때문에 성명, 학교 등 자신을 특정할 수 있는 사항은 감점사항이므로 조심해야한다! <면접 질문> 1. 간략한 자기소개 2. 요즘 직장생활의 중요 역량으로 소통과 대인관계 능력이 중요하게 여겨지는데, 본인의 대인관계 능력은 어느정도라고 생각하는가? 3. 근무를 하면서 싫어하는 사람의 유형은 어떤 것이었나? 3-1. (연계질문) 해소하기 위한 노력은 어떤 것을 해보았나? 4. 직장, 학교, 아르바이트 등 단체생활에서 역할분담을 하며 책임소재가 모호한 경우, 자발적으로 일을 수행한 경험이 있는가? 4-1. (연계질문) 결과는 어떠했나? 5. 사기업 근무 경험 언급. 사기업에서의 근무와 공기업에서의 근무는 차이가 있는데 이를 고려하고 지원하였는가? 5-1.(연계질문) 서두에 봉사활동을 언급하여 답변하여서 어떤 봉사활동을 하였는지 질문 6. 성격의 장단점은? 6. 성격의 장단점은? 질문들이 꽤 많고 생각보다 복잡했지만 예상 질문과 유사한 것들이 많아 크게 문제없이 대답할 수 있었다. 또한, 어필할 수 있는 경험사항들을 최대한 모두 활용하여 질문마다 언급 했던 것 같다. 사기업 근무 경험, 장기 봉사활동 경험, 대학시절 팀 프로젝트 경험, 아르바이트 경험 등 질문마다 다른 에피소드를 예시를 들어 두괄식으로 답변했다. *면접비 없음 ㅠ.ㅠ 면접 보고나서 기빨려서 빽다방 피치우롱티 사마시기~ 최종합격 결과는 이틀 뒤 문자와 이메일로 알려주신다. 합격했습니다~ 앞으로 6개월동안 잘 부탁드립니당! 이 후기가 읽고 계시는 여러분들께 도움이 되었으면 좋겠어요!! 0.< 인터뷰 - 겨미 님 https://blog.naver.com/gyeom_e__/223435487233 🎯근로복지공단 채용 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🔥10개 이상 직무 채용중! 공공기관/공기업 리스트 2025 면접 지원동기 예시 BEST 5｜면접관이 선호하는 답변 전략 🌈스펙보다 직무능력&인성 중시하는! 신입 공고 모음 🔥놓치면 안 됨! 초봉 높은 4월 대기업 공개 채용 리스트! 대기업 현직자가 말한 기업별 자기소개서 작성법 (ft. 2025 상반기 채용 대비) 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[IBK기업은행] 2024 동계 청년인턴 최종합격 후기
아기다리 고기다린 ~ 2024년 IBK 기업은행 동계 청년인턴 최종 합격 후기 입니다🩵 오늘 드디어 근로계약서까지 작성하고 편한 마음으로 포스팅 중 ㅎㅎ 저는 충청,강원권으로 지원했는데 지난 번보다 티오줄어서 12명이었어요.. 1. 서류 수상내역 : 장학금 2개 경력사항 : 국디서 / 아르바이트(추후 증빙가능 해야함) 자소서 모든 문항 "두괄식"으로 작성했고 정량적 수치로 표현 가능한 부분은 숫자도 사용했습니다. 또 ' '(작은따옴표) 이용해서 중간중간 강조하면서 최대한 가독성 있는 자소서 만들려고 노력했습니다. 글자 수는 500~550자 정도(1000byte)여서 소제목은 못 달았어요 ㅜㅜ 본인에게 중요한 가치관은 무엇이며, 그러한 가치관을 바탕으로 IBK에 지원한 이유와 인턴 경험을 통해 달성하고자 하는 목표는 무엇인지 구체적으로 기술하여 주십시오 가치관 질문은 항상 나오는 것 같으니 미리 준비해두면 좋을 것 같아요! 인턴 공고 뜨기 전에 미리 작성해놔서 부담감이 없었던 항목 ㅎㅎ 기업은행의 가치관과 일치하는 "동행" 가치관을 선정했고 국디서 경험과 연관 지어서 썼어요 타인과의 신뢰를 형성하는데 기여한 본인만의 노하우는 무엇이며, 신뢰를 유지하기 위해 책임감 있게 행동했던 경험을 기술하여 주십시오 어떤 소재로 해야 할까 정말 많이 고민했던 문항인데요.. 드림클래스 멘토링? 국디서 경험? 계속 고민해 봤지만 만족할 만한 자소서가 안 나와서 힘들었습니다.. 회계팀 인턴하면서 일을 돕기 위해 전문 지식을 갖추기 위한 노력 + 그러한 전문 지식으로 어떠한 업무를 했는지 + 15분 일찍 출근하고 업무 체크 리스트로 퇴근할 때 보고하는 노력 이러한 구성으로 작성했습니다! 본인의 인생에서 자신이 이루어냈던 가장 어려운 변화가 무엇이며, 어떻게 변화를 이루어냈는지 구체적으로 기술하여 주십시오. 이게 제일!!!! 쓰기 힘들었어요! "가장" + "어려운" + "변화".. 제일 어려워하는 자소서 질문 3개가 합쳐지니까 머리 터질 거 같더라는.. 우선, 나의 내면 변화 / 조직에서 변화 둘 중에서 고민했고 저는 아르바이트를 하면서 변화시킨 경험으로 작성했습니다. 변화 전 문제 상황 + 변화를 위한 노력들 + 변화 후 모습(정량적인 고객점수, 위생 점수 제시) 쓰고 나서 학교에서 첨삭 받았을 때 이 부분이 가장 걱정된다고 피드백 받았어요 ㅜ 질문의 의도가 "본인의 인생"이기에 내면 변화가 더 좋을 것 같다고.. 하지만 내면 변화를 쓰기엔 "어려운" 변화가 아닌 것 같고... 근데 아르바이트에서 변화시킨 경험 쓰고 붙었으니까 조직에서의 변화도 괜찮았나 봐요 ~ ㅎㅎ 타인과 협업 또는 의사소통하면서 결과적으로 성공 또는 어려움을 극복했던 경험과 이를 통해 본인이 배운 점을 구체적으로 기술하여 주십시오. 다들 팀 프로젝트 한 번씩 해보셨잖아요? 각자 경험한 과정을 쓰면 어려울 항목은 아닐 것 같아요 협업을 통한 이벤트 기획 + 계획과 다른 문제 상황(어려움) + 협업을 통한 의사소통으로 팀 사기 증진, 유연성 있는 태도 + 계획과 달랐지만 그럼에도 달성한 결과(어려움 극복) 이런 식으로 문항에 맞게 차근차근 작성했습니다. 2. AI검사 AI 검사는 후기 보니까 다들 망쳤는데도 붙었다고 해서 별로 걱정 안 했어요 ㅎㅎ 그냥 답안 작성해두고 머릿속에 대충 넣어두고 면접 봤습니다. 복장은 그냥 니트 입고 안경 쓰고 봤어요 심지어 면접 보면서 기억 안 나서 화면 옆에 답안 띄어놓은 거 슬쩍슬쩍 흘겨봤는데 붙었네용 (자랑이냐?) 많은 사람들이 궁금해하는 기업은행 인턴 서류 합격 발표 시간 12월 6일 ‘5시 10분’입니다. 3. 인적성 검사 & 실기 시험 (면접) 인적성 검사는 그냥 MBTI 검사하듯이 봤습니다 다소 안 좋게 보일 수 있는 질문도 크리티컬한 내용이 아니면 솔직하게 대답했고요( ex : 게으름, 불안감.. ) 실기시험은 독금사에서 스터디 구했어요! (지방은 스터디 별로 없으니까 서류 합격 나오자마자 구하세요) 진짜.. 나 이 스터디 아니었으면 합격 못 했을 것 같아요 함께 노력한 스터디원들에게 감사 인사를 전합니다..🥹🫶🏻 아무튼, 다들 꼭꼭 스터디 해보세요 실제 면접장 가서 긴장도 별로 안 했어요. 스터디원들 질문이 더 무서워서 ㅋㅋ 스터디에서는 PT/토론면접 준비 + 개인 자소서 기반, 인성 질문으로 진행했습니다 PT/토론 주제는 생글생글 찬반 토론에서 준비했어요 저는 원래 모든 예상 질문을 준비하고 그거에 맞게 다 답안 작성하면서 준비하려고 했거든요? 근데 무슨 예상 질문만 4장이 나오는 거임........ 대답 못하겠는 질문들도 있어서 면접 준비 꽤나 고생했음 (울면서 했다죠?) PT/토론 면접 복장은 그냥 블라우스랑 슬랙스 입었어요! 면접장 가면 3-40분 대기하다가 토론면접부터 시작합니다. 토론을 꽤 좋아하는 편이라서 제 의견을 말하는 건 걱정이 없었기에 진짜 재밌게 임했어요~ 사람들이 나한테 반박할 때 너무 두근거렸답니다. 나한테 어떤 질문을 할까!!!!! 하면서..ㅋㅋ (I'm 밸런스 게임 토론 중독자) 저희 조가 받은 주제는 " 셰어런팅 " 입니다 소셜네트워크서비스(SNS)에 정기적으로 자녀에 관한 상세한 정보를 담은 포스팅을 게재하는 행위를 셰어런팅(Sharenting)이라고 한다. 양육(parenting) 과정을 누구나 볼 수 있는 온라인 공간에 공유(share)한다는 의미다. 정말 처음 들어보는 단어라서 살짝 흠칫했지만 내용 읽어보니 이미 알고 있는 내용이더라고요? 읽으면서 ‘유혜주 부부애기’ SNS에서 귀엽게 본 거 생각나서 단번에 찬성에 손들었는데 반대에서 법적인 문제로 반박하니까 할 말 X...... (저희 조는 찬성 3 : 반대 4 이었습니다.) 그래서 상대측 주장에 먼저 반박하지는 못했지만, 들어온 반박에 대한 의견 제시는 최대한 상대를 존중하는 태도로 답변했습니다. Q. 말을 많이 하면 안 좋다는데 사실일까? 아닌 것 같아요 저는 말 진짜 많이 했습니다..! 3 : 4로 진행되는 토론이라서 말을 안 할 수가 없었어요 저는 10마디 정도 한 것 같아요 이 모든 발언에 있어서 "쿠션어" 꼭 사용하면서 "존중"하는 태도로 ! Q. 말을 안 하는 게 좋다는데? 한 마디를 하더라도 핵심적인 질문을 하면 말을 안 해도 붙을 수 있겠지만 수동적인 태도로 임하면서 말을 안 하는 건 비추합니다. Q. 반박 들어온 거에 답변 못하면 어떡하지? 네 제가 바로 답변하지 못한 사람입니다.ㅎㅎ 상대 반박이 너무너무 맞는 말이라서 할 말이 없는 거예요 그래서 그냥.. "그러한 의견에 대해서 한 번도 생각해 보지 못했는데 정말 고려해야 할 사항이라고 생각합니다. 팀원들과 다시 그 부분 이야기해 보고 좋은 답변드리고 싶습니다" 라고 마무리했습니다. 중요한 건!! 상대방 공격하지 말 것 팀원들과 PT 준비하는 과정에서 조급하지 말 것 조화, 화합, 겸손, 배려 이 키워드를 새기고 임하셔야 합니다!! 개별 심층 인터뷰(인성 면접) 사실 토론면접 잘해도 인성면접이 좌우한다고 생각합니다.. 그리고 저는 인성면접에 약하구요 저희 조는 공통질문 6개에 개인 질문 1개 나왔어요.... ㅜㅜ 면접 마지막 날이라 면접관님이 많이 피곤해하셨고, 그래서 개인 질문이 별로 없었던 거 같아요.. 공통 질문 1. 롤 모델 누구이고 자신에게 어떠한 영향? 2. 기업은행 지원이유 3. 인턴으로 개선사항 발견하면 어떻게 말할지 4. 정규직 입사해서 어떤 전문가 될 것인가 5. 갈등을 해소하는 자신의 경험, 방법 6. 인생에서 이뤄낸 최고의 성과 공통 질문에서 무난하게 대답한 것도 있고 절었던 답변도 있습니다. 모든 대답을 두괄식으로 했고, 길게 답변하신 분도 있지만 저는 최대한 5마디 안쪽으로 핵심만 전달하려고 했어요. 두괄식 + 관련 경험 + 앞으로 기업은행에서 ~ 이러한 흐름을 유지했습니다. 5,6번 질문은 면접관님이 직관적으로 머리에 그릴 수 있는 키워드를 활용해서 답변했습니다. *개인 질문 - 장학금을 받았는데 절차가 어떻게 되는지 개인 질문이 딱 1개 들어왔는데 수상 경력에 적은 장학금에서 들어온 거 있죠..? ㅜㅜㅜㅜ 너무너무 당황해서 횡설수설 장학생으로 선정된 절차 말했는데 끝나고 나서 생각해보니 이 절차를 말하는 게 아닌 것 같아요.. 개인적인 경험, 역량을 어필하는 기회를 날려서 그냥 망했다고 생각했습니다 ㅎㅎㅎㅎㅎ 면접일 12월 22일 금요일 마지막 날이었고 기업은행 인턴 최종 합격 발표일과 발표 시간은 1월 3일 5시입니다! (면접일 기준 다다음 주네요) 개인 질문 대답을 제대로 못하고, 공통 질문도 다른 지원자보다 특별한 성과, 역량이 부족했다고 생각해요 그나마 제가 잘 한 것은 '역량'보다 '태도'를 보여줬다는 거?? 이게 잘 보여서 합격한 걸까요? 저도 의문이 가득한 합격입니다.. 처음으로 이렇게 본격적인 면접 경험해 봤는데 떨어져도 진짜 귀한 경험이라고 생각했어요 근데 합격까지 해서 너무너무 기쁘네요 면접 때문에 마음 고생할 때 내 편이었던 사람들에게 축하받는거 진짜 기분 최~고다~💗 실제 영업점 근무는 조금 걱정이 됩니다..ㅎㅎ 왜냐면 예전에 00공기업 인턴할 때도 엄청 기대했는데 독서실 인턴이었어서 너무 실망했거든요 제발 ! 값진 경험이 되었으면 ! 긴 글 봐주셔서 감사하고, 다음 기수 인턴에게 도움이 되었으면 좋겠습니다🩵 인터뷰 - not 님 https://blog.naver.com/ysjs010330/223315979195 🎯IBK기업은행 채용 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 금융권 채용 대비 필수 자격증 및 스펙 총정리 🌈스펙보다 직무능력&인성 중시하는! 신입 공고 모음 대기업 현직자가 말한 기업별 자기소개서 작성법 (ft. 2025 상반기 채용 대비) 💸[예약] 2025 상반기 금융권 면접 합격 가이드북 (~5/31) 🏄 [예약] 2025 하계 인턴 대비 합격 가이드북 (~5/31) 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[기아] 2024 하반기 구매/부품개발 신입 서류/인적성 후기
저는 24년 하반기에 지원했어요. 직무는 구매/부품개발 직무였으며, 그 중에서 '부품 구매'직무로 지원했어요. 이전 글들 처럼 블로그 요약입니다. 1. 공고가 내려가면 JD를 구할 수 없으니, 미리 저장 필수 2. 서류 합격과 무관하게 역검 진행하므로 미리 준비 3. 2024 하반기는 신역검을 진행 / 모비스도 신역검 4. 기아는 1차면접 전에 사진 제출 필수!! 가장 중요. 1. 기아 하반기 타임라인 서류접수 AI 역량검사 서류 발표 1차 면접(직무) 1차 발표 9.9~9.23 9.23~9.25 10.23 14:52 11.4~11.5 11.25 저는 '24년 하반기 기아 신입 “ 부품 구매 ”에 지원했습니다. 구매는 크게 '부품구매'와 '부품개발'로 나뉩니다. 부품구매는 경쟁입찰을 통해 적절한 가격의 품질좋은 부품을 입찰하는 역할입니다. 부품개발은 각 단계에서 발생하는 이벤트에 맞춰 협력사가 부품을 제대로 개발하게끔 따라오게 만드는 역할입니다. 사실 기아와 현대의 구매팀이 합쳐져 있기에, 한 회사가 합격되면 나머지는 자동으로 떨어지게 되어있습니다. 그래서 저는 기아 구매직무를 쓰고, 현대자동차는 다른 직무를 썼어요. 2. 자소서 문항 24년 하반기 기아 구매직무 자소서 문항 은 다음과 같았습니다. 1. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오. (600자) 2. 지원 직무와 관련한 경험 및 역량, 관심사항 등을 토대로 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용에 대해 서술해 주십시오. 3. 기아의 가치와 행동(채용홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한 가지를 선택해, 관련된 본인의 경험/사례를 소개해 주십시오. (700자) 1. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오. (600자) → 해당 직무의 지원동기를 강하게 어필했습니다. 그리고 현재 모빌리티 산업과 기아의 상황을 작성하며 제가 어떤 방법으로 앞으로 헤쳐나갈지 작성했습니다. → 모빌리티 산업과 기아 / 구매직무 지원 이유 / 해당 직무에서 하고싶은 일(배경과 맞춰서) ( 1.기아에 대해서 아는가 / 2.지원동기 / 3.포부 3가지를 묻는다고 생각했어요.) 2. 지원 직무와 관련한 경험 및 역량, 관심사항 등을 토대로 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용에 대해 서술해 주십시오. (700자) → 지원 직무의 핵심역량과 경험 그리고 인사이트 해당 번호는 막힘없이 나와야한다 생각해요. 가진 경험 중 가장 FIT한 경험이니깐요. 마치 필살기죠. 이런 필살기는 직무관련 + 성공경험+ 인사이트 이 3가지가 종합적으로 섞인 경험을 말해요. 저는 면접왕 이형 유튜브를 참고해서 만들었어요. (면접왕 이형의 취업필살기: 자소서부터 면접까지 한방에 해결하자!ㅣ이지버전) 3. 기아의 가치와 행동(채용홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한 가지를 선택해, 관련된 본인의 경험/사례를 소개해 주십시오. (700자) 이때 기아의 가치와 행동은 5가지였어요. 사람을 생각합니다 / 함께, 더 멀리 나아갑니다 / 서로에게 힘을 실어줍니다 / 과감히 한계에 도전합니다 / 어제보다 더 나은 오늘을 추구합니다 → 저는 5가지 중에서 소통,협동 경험 강조했어요. → 함께, 더 멀리 나아갑니다. → 어려운 순간 함께 헤쳐나간 경험 → 다양한 사람과 관점을 나누며 성공 이전 자소서도 조금 찾아보았는데, 1번과 2번은 필수적으로 준비하세요! 기본입니다!! (23년 하반기 기아 신입 자소서) 1. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오.(600자) 2. 지원직무와 관련된 경험 및 역량, 관심사항 등을 토대로 자신을 가장 잘 설명할 수 있는 내용에 대해 서술해 주십시오. (700자) 3. 목표와 계획을 세우고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (600자) (23년 하반기 기아 국내사업 자소서 문) 1. 본인의 성격, 장단점을 경험에 근거하여 자기소개해 주십시오. (700자) 2. 목표와 계획을 세우고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술해 주십시오. (700자) 3. 기아에 지원하게 된 동기와 기아의 구성원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주십시오. (700자) 서류접수하고 끝이 아니라, 기아는 바로 AI역량검사를 봐야했어요. 합격자 대상으로 하는게 아니고, 지원자 전체가 응시대상자 입니다. 정말 쉴 틈 없죠... 참고로 기아는 신역검 이니 참고바랍니다! 기본 게임이랑 질의응답해서 약 82분이라고 안내받았는데 실제로도 저 정도로 소요되었습니다. 직무마다 게임종류랑 질문수가 차이는 나지만, 다들 오래 걸렸어요. AI검사 팁으로는 모의고사와 질문 준비 2가지 입니다. 저는 학교 덕분에 무료로 모의고사를 칠 수 있었어요. 모의고사는 게임 많이 했고, AI면접은 질문이 다 나와있어서 그거대로 준비 했어요. AI면접 신역검 질문지는 제가 올린 현대모비스 글에 있습니다. 참고하세요~ https://blog.naver.com/partack1022/223702067889 3. 합격자 발표 합격자 발표는 AI검사 마감 후 약 3주 정도 후인 10월 23일 오후 15시즈음에 발표되었습니다! 정말 오래 걸렸었죠.. 서류는 현대 - 모비스 - 기아 순으로 넣었고 역검/인성 검사는 기아 - 모비스 - 현대 순이었고 서류발표는 모비스 - 현대 - 기아 순이었습니다... 그만큼 기아가 서류를 오래 본다는 점 참고 하세요! 여기서 정말 크나큰 실수를 했어요. 현대자동차, 현대모비스의 경우 1차면접 합격 전까지 단 하나의 서류도 제출 안했는데, 기아는 사진을 꼭 제출해야 했어요. 진짜 정신적으로 힘들었는데, 모비스 2차 준비와 현대자동차 2차 준비 덕분에 버텼습니다. 제가 가장 가고싶은 회사/직무 였기에 너무너무 아쉬웠고, 잠도 못잤었는데.. 이렇게 해서 서류는 붙었지만, 사진 미제출 탈락 되었습니다.. 이 글을 보시는 분들은 꼭 바로바로 제출 하세요!! 이상 기아 서류 합격 글 마치도록 할께요~ 구매 직무에 대해서 궁금하신 점 댓글 달아주세요! 인터뷰 - 엽 님 https://blog.naver.com/partack1022/223794984811 🎯기아 신입 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 기아 합격자료 모음 (ft. 인재상, 합격 자소서, 면접 질문 등) 마스터 자소서 작성법 완벽 정리! 예시, 기본항목, 주의사항 등 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 2025 대기업 인적성 완벽 분석! 영역별 문제유형 및 준비 Tip PT 면접 준비법과 PPT 예시 | 구조, 발표 꿀팁, 실전 템플릿 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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