KT
- 기업형태
- 대기업
- 접수기간
- 2022.03.29 ~ 2022.04.11
- 채용형태
- 신입
- 모집직무
- 기획/경영, 마케팅/광고, IT/개발, 디자인, 영업/CS, 금융, 미디어/콘텐츠, 교육
- 근무지역
- 서울, 경기
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[KT] 2022년 상반기 신입/채용전환형 인턴 채용
[접수기간]
22년 3월 29일 ~ 4월 11일
[전형절차]
서류 > 인적성 > 실무면접 > 임원면접
[담당업무]
*신입사원
■ SW개발
- 디지털 플랫폼 기반의 IT서비스 기획/설계
- 기술 차별화를 위한 플랫폼 핵심 영역 SW개발
- SW/인프라 아키텍처 설계 및 최적화
- B2B ICT프로젝트 IT컨설팅/수행
■ IT보안
- KT그룹 정보보안 정책 수립 및 정보유출 예방 활동
- 네트워크/정보시스템/서버 보안 취약점 진단 및 모의해킹
- 정보보호 데이터 분석 및 모니터링 체계 구축
- B2B 사업 보안컨설팅 지원 및 보안 솔루션 개발
*인턴
■ ICT인프라기술
- ICT인프라 설계/운용/최적화
- ICT인프라 시스템 운용 및 네트워크 관제
- 빅데이터 분석을 통한 네트워크 운용업무 자동화/지능화
■ 유통채널관리
- 유통채널 관리 및 유무선 세일즈 기획
- 신규채널/매장발굴
■ Biz영업
- B2B 솔루션/서비스 제안 및 컨설팅
- 지역기반 B2B 영업 및 고객 관리
[자격요건]
- 4년제 대학 기졸업자 및 졸업예정자
[우대사항]
- 취업보호대상자
[채용공고]
신입
인턴
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스터디 모집글 쓰기스터디 모집글 보기1. 지원 직무에 본인이 적합하다고 생각하는 이유를 구체적인 경험과 역량 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다. 또한 해당 직무를 통해 본인이 이루고자 하는 목표와 회사에 어떻게 기여할 수 있을지 작성하여 주시기 바랍니다. 저는 하드웨어 동작 시퀀스에 대한 이해를 바탕으로 저수준 소프트웨어를 설계하고, 실제 시스템 상의 문제를 끝까지 디버깅할 수 있다는 점에서 KT&G의 SW개발 직무에 적합하다고 생각합니다. 이전 직장 재직 당시, 저는 자사 SoC에 처음 도입되는 arm사의 IP 드라이버를 담당하며 새로운 환경에 맞춘 포팅 및
이 글은 KT 디지털·IT/마케팅 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 비전공자에서 컴퓨터공학 이중전공까지 도전한 과정과, 데이터 분석·PM 경험을 직무 역량으로 설득력 있게 풀어낸 방식이 잘 드러납니다. 👉 KT 지원을 준비 중이라면, [링커리어 자소서 만능검색기]에서 직무별 합격 자소서를 참고해보세요. 1. 지원한 분야와 관련된 본인의 역량(지식/Skill/경험 등)과 열정, 노력(프로젝트, 공모전, 대외활동, 논문 등)에 대해 기술해 주십시오. [지식을 쌓다] IT 역량 함양을 위해 컴퓨터학과 이중전공에 도전
1. 지원 직무에 본인이 적합하다고 생각하는 이유를 구체적인 경험과 역량 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다. 또한 해당 직무를 통해 본인이 이루고자 하는 목표와 회사에 어떻게 기여할 수 있을지 작성하여 주시기 바랍니다. 저는 하드웨어 동작 시퀀스에 대한 이해를 바탕으로 저수준 소프트웨어를 설계하고, 실제 시스템 상의 문제를 끝까지 디버깅할 수 있다는 점에서 KT&G의 SW개발 직무에 적합하다고 생각합니다. 이전 직장 재직 당시, 저는 자사 SoC에 처음 도입되는 arm사의 IP 드라이버를 담당하며 새로운 환경에 맞춘 포팅 및
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