P&G
- 기업형태
- -
- 참여대상
- 대학생
- 시상규모
- -
- 접수기간
- 시작일2017.08.28마감일2017.10.09
- 활동혜택
- 입사시 가산점, 기타
- 공모분야
광고/마케팅
기획/아이디어
기타
- 추가혜택
- -
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P&G Asia CEO Challenge 는 미래의 CEO로 성장하기 위해 갖춰야 할 역량 (전략적 사고, 커뮤니케이션 스킬, 글로벌 마인드셋, 팀워크)을 P&G 임직원들의 트레이닝과 피드백을 통해 배우게 되는 종합적인 비즈니스 역량 워크샵 및 전략 시뮬레이션 대회입니다. 참가 팀들은 실제 P&G 브랜드의 CEO가 되어 마케팅, 영업, 재무, SCM(생산관리) 등 다양한 부서의 관점에서 현재 비즈니스 상황을 분석하고 문제점을 파악하여 이를 해결할 전략을 세우게 됩니다. 180년의 역사를 가진 글로벌 기업인 P&G의 목적, 가치, 원칙 중심의 비즈니스 전략을 CEO를 꿈꾸는 인재들과 공유하여, 많은 학생 분들이 배우고 성장하는 기회가 되기를 기대합니다.
지원 기간
8월 28일 - 10월 9일
지원 자격
2018년 여름 이후 졸업자 (재학생, 휴학생 모두 가능) 개인 혹은 5인 이하 팀
해외 여행 결격 사유가 없는 자
지원 방법
http://korea.pgcareers.com/student-activities/pg-asia-ceo-challenge/ 통해 지원
*영문 레쥬메 등록 및 온라인 테스트 완료해야 지원 완료 됩니다
특전
전원: 2018 겨울 / 여름 인턴십 지원시 screening interview 면제
한국 우승 팀: 아시아 라운드로 진출, 상금 300만원
아시아 우승 팀: 글로벌 라운드 진출 및 상금 1000달러
대회 일정
10월 28 – 29일: P&G Asia CEO Challenge Workshop
10월 31일: P&G Asia CEO Challenge Korea Preliminary Round
11월 1일: P&G Asia CEO Challenge Korea Final Round
- Top 3 팀은 결선으로 진출, P&G Korea 사장 및 리더들 대상으로 프레젠테이션 진행.
11월 13-14일: P&G Asia CEO Challenge Asia Round
- 한국 우승팀은 싱가폴에서 열리는 Asia round에 참여
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의1. 지원 직무에 본인이 적합하다고 생각하는 이유를 구체적인 경험과 역량 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다. 또한 해당 직무를 통해 본인이 이루고자 하는 목표와 회사에 어떻게 기여할 수 있을지 작성하여 주시기 바랍니다. 저는 하드웨어 동작 시퀀스에 대한 이해를 바탕으로 저수준 소프트웨어를 설계하고, 실제 시스템 상의 문제를 끝까지 디버깅할 수 있다는 점에서 KT&G의 SW개발 직무에 적합하다고 생각합니다. 이전 직장 재직 당시, 저는 자사 SoC에 처음 도입되는 arm사의 IP 드라이버를 담당하며 새로운 환경에 맞춘 포팅 및
1. 지원 직무에 본인이 적합하다고 생각하는 이유를 구체적인 경험과 역량 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다. 또한 해당 직무를 통해 본인이 이루고자 하는 목표와 회사에 어떻게 기여할 수 있을지 작성하여 주시기 바랍니다. 저는 하드웨어 동작 시퀀스에 대한 이해를 바탕으로 저수준 소프트웨어를 설계하고, 실제 시스템 상의 문제를 끝까지 디버깅할 수 있다는 점에서 KT&G의 SW개발 직무에 적합하다고 생각합니다. 이전 직장 재직 당시, 저는 자사 SoC에 처음 도입되는 arm사의 IP 드라이버를 담당하며 새로운 환경에 맞춘 포팅 및
이 글은 한화오션 의장설계 직무 / 신입에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. P&ID 설계 이해, 정밀 해석 역량, 협업 기반 문제 해결 경험을 어떻게 합격 스토리로 풀어냈는지 확인해보세요. 👉 설계·엔지니어 직무 합격 자소서 더보기는 **[링커리어 자소서 만능검색기]**에서 확인할 수 있습니다. 1. 지원한 직무를 수행하고 싶은 구체적인 이유와 해당 직무를 수행할 수 있는 본인만의 차별화된 역량을 한가지만 소개해주세요. 또, 그 역량과 관련된 경험을 소개해주세요. (1000자 이내) [정밀 해석 능력으로 설계 품질
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