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D+935

2022년 상반기 경력사원(전문직) 채용

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상세내용

2022년 상반기 신입사원(행정직) 채용

    

    

[접수기간]

22년 5월 9일 ~ 5월 25일

    

[전형절차]

서류 > 필기 > 면접

    

[담당업무]

■ 지방 중소·중견기업 해외마케팅 지원

· 지방소재 중소·중견기업의 해외마케팅, 해외진출 및 투자유치 지원

 - 지방 무역사절단 기획, 운영 및 정산

 - 국내외 전시회 연계 수출상담회 개최

 - 수출바우처 등 지자체 수출지원사업 위탁 수행

 - 해외시장 조사, 무역 관련 기업 방문 컨설팅

 - 기타 무역, 해외진출, 투자유치 관련 업무

   

■ 법무

· 법적 규제가 외투기업에 미치는 영향 분석

· 해외 규제사례 비교조사 및 연구 (국제법‧해외 규제 비교검토)

· 對정부 규제개선권고안 작성 및 유관기관 간 협업

· 외국인 투자기업 고충에 대한 상담 및 해결지원

   

■ 회계·세무

· 회계 및 조세제도가 외투기업에 미치는 영향 분석

· 해외 회계 및 조세제도 비교조사 및 연구

· 對정부 규제개선권고안 작성 및 유관기관 간 협업

· 외국인 투자기업 고충에 대한 상담 및 해결지원

   

■ 화학·환경

· 환경 및 화학규제가 외투기업에 미치는 영향 분석

· 해외 규제사례 비교조사 및 연구

· 對정부 규제개선권고안 작성 및 유관기관 간 협업

· 외국인 투자기업 고충에 대한 상담 및 해결지원

   

■ 제약·의료

· 제약·의료 산업의 규제가 외투기업에 미치는 영향 분석

· 해외 규제사례 비교조사 및 연구

· 對정부 규제개선권고안 작성 및 유관기관 간 협업

· 외국인 투자기업 고충에 대한 상담 및 해결지원

   

■ 기업 M&A 지원

· 국내 중소/중견기업의 해외 M&A 전반의 자문 및 관리

 - 국내 M&A 의향기업 발굴 및 수요 파악

 - 해외 M&A 자문사 네트워크 구축 및 매물정보 수집

 - 의향기업–매물 간 매칭 및 딜 프로세스 관리

 - 현장 실사 지원, 인수구조/계약방식 설계 및 자문

   

[자격요건]

- 「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당되지 않는 자(붙임 5)

- KOTRA「인사규정」제9조의 결격사유에 해당되지 않는 자(붙임 5)

- 해외여행에 결격사유가 없는 자

- 성별, 학력, 연령 제한 없음. 단, 연령의 경우 공사 정년*에 도달한 자는 지원 불가

  * 공사 직원의 정년은 만 60세임.

    

[채용공고]

2022년 상반기 경력사원(전문직) 채용

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