2022년 상반기 신입사원(공무직) 채용

2022년 상반기 신입사원(행정직) 채용

[접수기간]

22년 5월 9일 ~ 5월 25일

[전형절차]

서류 > 필기 > 면접

[담당업무]

■ 사무지원(전일제/반일제-오후)

․ (행정지원) 서무·총무 등 일반행정,재무행정 업무 및 기타 행정업무 지원

․ (사업지원) 마케팅, 정보, 홍보, 고객대응 등 공사 수행 사업에 수반되는 업무 지원

․ (경영지원) 사무자동화, 평가 업무 등 경영관리에 수반되는 업무 지원

■ 시설(건축)

․ (건축관리) 現건축물의 유지보수 및 점검활동 리모델링 등의 신규 공사의 계획 및 감독을 포함한 건축물 관리 활동

■ 시설 (기계)

․ (기계관리) 現건축물의 냉난방 및 기계설비 유지보수와 정기 점검 등을 포함한 관리활동

■ 미화

․ 사무실 공용공간의 청결유지

․ 청소현장 현황 파악 및 청소품질검증 등

■ 경비(보훈)

․ 사옥 출입 및 보안 관리

[자격요건]

- 「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당되지 않는 자(붙임 5)

- KOTRA「인사규정」제9조의 결격사유에 해당되지 않는 자(붙임 5)

- 해외여행에 결격사유가 없는 자

- 성별, 학력, 연령 제한 없음. 단, 연령의 경우 공사 정년*에 도달한 자는 지원 불가

  * 공사 직원의 정년은 만 60세임.

[채용공고]