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환경교육지원처 (기간제, 육아휴직대체자) 직원 채용공고 (~5/16)

1720

공모전사무국

기업형태
기타
참여대상
대상 제한 없음
시상규모
-
접수기간
시작일2022.05.10
마감일2022.05.16
홈페이지
-
활동혜택
기타
공모분야
  • 기획/아이디어

추가혜택
-

공유하기

상세내용

환경교육지원처 (기간제, 육아휴직대체자) 직원 채용공고


환경보전협회에서 근무할 직원의 채용을 다음과 같이 공고하오니, 성실하고 역량 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

* 공고문 및 신청서 다운로드 : https://bit.ly/3FuoMSa

​* 환경보전협회 공고 바로가기 : https://bit.ly/3L50KhH

● 채용 분야 및 인원

직급

직무 분야(지역)

선발인원(명)

기간제

교육행정 분야

(기간제)

5

웹디자인 분야

(기간제)

1

교육행정

(육아휴직대체자)

1

 

 

● 채용기준 및 우대사항

모집분야

채용기준

우대사항

교육행정 분야

(기간제)

- 공통 채용기준에 문제가 없는 자

- 해당 분야 근무경력자

- 해당 분야 관련 자격증

   소지자(직무기술서 기재)

웹디자인 분야

(기간제)

관련 자격증 소지자(직무기술서 기재)

※ 포트폴리오 제출 필수 : PDF 형태로 웹사이트, 일러스트 파일 및 URL 등 명시

교육행정

(육아휴직대체자)

- (필수) 운전면허(대형) 소지자로 실제 운전이 가능한 자

공통(필수)

- 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자

- 남자인 경우 병역필 또는 면제자

- 국가유공자 등 법정 특별가점 

  대상자

 


● 근무 조건

□ (계약기간)

담당업무

채용형태

채용기간

교육행정

기간제

채용일로부터 `22. 12. 31.(월)까지

웹디자인

기간제

채용일로부터 `23. 5. 31.(토)까지

교육행정

육아휴직대체

채용일로부터 `22. 12. 31.(월)까지


□ (보수수준)

구분

연봉월액

복리후생비

(급식보조비)

기타수당

교육행정 분야

(기간제)

2,232,000원/월

100,000원/월

초과근무수당, 가족수당 등 

근로기준법 및 내부규정에 준용

웹디자인 분야

(기간제)

2,566,000원/월

100,000원/월

교육행정 분야

(육아휴직대체)

2,232,000원/월

100,000원/월

□ 근무시간 : 주5일, 1일 8시간(09:00∼18:00)

     * 주 5시간 내에서 연장근로 및 유연근무 가능

□ 복리후생 : 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 등

□ 근무지역 : 환경보전협회(서울특별시 성동구 광나루로 320-2, 4층)

 

 

● 전형단계별 시험방법 및 심사 배점

□ 전형단계별 시험방법

전형단계

시험방법

선발인원

ⓛ 서류전형

- 채용기준에 따른 적합 여부 확인

- 우대사항에 따른 해당 분야 관련 경력 및 자격, 특별 가산점을 배점에 따라 평가하여 순위 정렬

※ ‘직무 관련 교육 사항’ 평가는 협회 내 교육과정 및 과목 DB 부재로, ‘자기소개서’에 따른 정성평가는 평가 기준 미비로 평가에서 제외

직무 분야·직급별로 채용인원의 최대 5배수 선발

(최종순위 동점자 전원 포함)

② 역량면접

- 서류전형 선발인원을 대상으로 심사위원이 역량면접 시행

※ 공공기관 직원으로서 자세 및 의사 표현력 등

- 국가유공자 등 특별 가산점 적용

- 심사위원 심사 평균 점수 및 특별 가산점을 합산하여 순위 정렬

- 최종점수가 60점 미만일 때 불합격 처리

채용인원 6명 선발

(「인사규정 채용규칙 제21조를 준용하여 동점자 결정)

 

□ 가점 사항

구분

가점 대상

가산비율

비고

법정가점

「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」
제29조에 따른 취업지원 대상자

법률에서

정하는 비율

(5%또는 10%)

취업지원

대상자 증명서

「독립유공자예우에 관한 법률」
제16조에 따른 취업지원 대상자

「5·18 민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제20조에 따른 취업지원 대상자

「특수임무수행자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조에 따른 취업지원 대상자

「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9에 따른 취업지원 대상자

「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조에 따른 취업지원 대상자

특별가점

「장애인고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 따른 장애인

3%

장애인 증명서

「의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제13조에 따른 취업보호 대상자

3%

취업 보호 기관의 확인서

 

□ 서류심사 배점

모집 분야

항목

배점

점수 부여 기준

면접 심사 시 확인

교육행정 분야

(기간제)

자격

60

①해당분야 관련 자격증 20점/개

- 중등학교 정교사 2급 이상

②해당분야 관련 자격증 10점/개

- 한국사능력검정 4급 이상, 컴퓨터활용능력 1, 2급, 워드프로세서(구 1급), 행정사, 한국실용글쓰기, 사무자동화 산업기사, 정보처리기사, 환경교육사(2,3급)

자격증명서

경력

40

① 해당분야 근무 경력

- 공공기관 3점/1개월

- 민간분야 2점/1개월

경력증명서

웹디자인 분야

(기간제)

자격

60

① NCS 직무기술서에 명시된 관련 자격증(20점/개)

- GTQ 포토샵(1,2,3급), 일러스트레이트(1,2,3급), 컴퓨터그래픽스운용기능사, 시각디자인 산업기사, 웹디자인기능사, 컬러리스트, 한국사능력검정 3급 이상, 컴퓨터활용능력 1, 2급, 워드프로세서(구 1급), 사무자동화 산업기사

자격증명서

경력

40

① 해당분야 근무 경력

- 공공기관 3점/1개월

- 민간분야 2점/1개월

경력증명서

교육행정

(육아휴직대체자)

자격

70

① 필수자격 : 대형 운전면허(30점)

② 관련자격 : NCS 직무기술서에 명시된 관련 자격증(20점/개)

자격증명서

경력

30

① 일반행정 분야 근무경력(2점/개월)

경력증명서

공통

(필수)

가산

비율

적용

① 직무 관련 경력 및 자격 점수의 합계 후 가점 대상*에 한하여 가산비율(3~10%) 적용

※ 「인사규정 채용규칙」 제5조에 따른 가산점 부여

증빙서류

 

□ 면접 심사 배점

❍ (역량면접) 개별면접

-「인사규정 채용규칙」 제17조 제4항에 따라 심사

심사항목

평가등급(점수)

평정점수

(득점/만점)

매우

우수

우수

보통

미흡

매우

미흡

(20~18)

(17~15)

(14~12)

(11~9)

(8이하)

1. 공공기관 직원으로서의 정신자세

 

 

 

 

 

/20

2. 전문지식과 그 응용력

 

 

 

 

 

/20

3. 의사 표현의 정확성과 논리성

 

 

 

 

 

/20

4. 예의·품성 및 성실성

 

 

 

 

 

/20

5. 창의력·의지력 및 발전 가능성

 

 

 

 

 

/20

득점 합계:

/100

 


● 결격 사유

  - 「국가공무원법」 제33조 각호의 어느 하나에 해당하는 자

  - 「병역법」 제76조 제1항 각호의 어느 하나에 해당하는 자

  - 「공무원 채용 신체검사 규정」에 따른 기준에 부적합한 자

  - 개인 신상에 관한 이력 사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자

  - 인사청탁·채용 비리 등 부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소되면 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

  - 채용 확정 후 곧바로 근무하여야 하나, 환경보전협회에서 인정하는 특별한 사유 없이 근무할 수 없는 자

  - 그 밖에 법률에 따라 취업·임용이 제한되는 자



● ​면접 시 구비서류

  - 서류전형 합격자에 한하여 역량면접 시 다음의 구비서류 제출(확인용, 종이 사본만 인정)

     * 신분증 : 주민등록증, 운전면허증, 기한 만료 전의 여권, 기간 만료 전의 주민등록 발급신청확인서(사진부착) 중 1개

     * 경력증명서 및 재직증명서 원본 또는 사본

     * 자격증 사본(해당자에 한함)

     * 법정 가점 또는 특별가점 증명서 사본(해당자에 한함)

     * 남자의 경우 병적증명서​

 

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