사내 교육 및 조직문화 프로그램 운영

사내 교육 및 조직문화 프로그램 운영

[접수기간]

05월 31일 ~ 채용시 마감

[담당업무]

• 교육과정 진행 및 관리

• 교육 컨텐츠 (영상/매뉴얼) 개발 지원

• 핵심가치 기반 조직문화 활동 운영

• 기타 일반 교육 및 조직문화 행정 업무 지원

[자격요건]

• 경력 무관 / 신입 가능

• 기업내 HRD 담당자로서 성장하고자 하는 분

(*HRD 기획 및 운영, 조직문화 활동까지 HRD 전반에 걸친 직간접 경험이 가능합니다.)

• 원활한 커뮤니케이션이 가능하신 분

• 성장을 위한 학습에 적극적인 분 (학습의지 및 능력)

[우대사항]

• 영상편집 및 포토샵 활용 능력을 지니신 분

[채용공고]