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합격 자소서

기아 / 구매 / 2016 하반기

국숭세단 / 전화기 / 학점 3.5 / 토익 850, 토스 Lv.6 / 봉사활동 多

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여러분은 왜 “기아인”이 되고 싶으신가요? (다음 사항을 포함해서 작성해 주세요.) ① “기아” 또는 “자동차” 관련 특별한 경험이나 인연 ② “기아인”이 본인에게 주는 의미 (최대 2000자 이내로 작성) [작은 것에서 큰 것을 보다] 대학교 2학년 때 학교에서 무선조종 자동차 설계 프로젝트를 수행할 때 자동차와의 인연이 처음 시작됐습니다. ATmega128을 이용하여 라인 트레이서 소스를 짜는 것이 과제였고, 자동차가 직진하는 단계를 코딩한 후 조향이 이루어지도록 하는 단계까지 왔습니다. 1차 코딩 후 테스트를 해봤더니 좌회전하는 시점에서 자동차가 코스 바깥으로 나가버렸습니다. 확인해 보니 좌측 바퀴가 우측 바퀴보다 더 큰 각도로 꺾였던 것입니다. 이를 잘못되었다고 판단하고 양쪽의 각도가 같게 코딩을 한 뒤 다시 테스트를 해봤습니다. 그랬더니 이번에는 코스를 이탈하지 않았습니다. 그렇게 프로젝트를 성공적으로 마치고, 실제 자동차의 조향 과정이 어떻게 이루어지는지 궁금하여 인터넷 검색을 통해 한 동영상을 보게 됐습니다. 놀랍게도, 조향은 바퀴의 각도가 아니라 디퍼런셜 기어를 통한 좌, 우 구동 휠 회전비율의 조율로 이루어진다는 내용이었습니다. 이를 계기로 제가 생각했던 원리가 틀렸다는 사실과 함께 올바른 지식을 알게 되면서 자동차에 관심을 갖기 시작했습니다. 걷기도 전에 뛰려고 하지 않겠습니다. 무선조종 자동차에서 일어났던 코스 이탈 현상이 실제 자동차에서 일어나면 큰 사고로 이어집니다. 이를 방지하기 위해 제가 먼저 부품에 대해 알고 나서 협력업체로부터 적합한 제품을 받아들이겠습니다. [함께 성장할 수 있는 가능성] 제가 회사를 선택하는 첫 번째 기준은 성장 가능성이 높은 회사입니다. 성장할수록 그 분야에 대한 지식과 식견을 넓힐 수 있고 보람을 느끼기 때문입니다. 대학교 3학년이 시작할 무렵, 연합 봉사 동아리에 가입했습니다. 신입 회원의 패기로 팀장을 맡아보고 싶어 한 학기 동안 팀원들을 이끌었습니다. 동아리에 대한 관심이 높아져 총무와 회장을 연달아 맡아 1년 동안 한 조직을 이끌었습니다. 조직의 발전을 위해 생활하다 보니 어느새 제가 성장하고 있었습니다. 기아자동차는 2000년 그룹 출범 이후 정몽구 회장님의 확고한 품질경영을 바탕으로 품질 면에서 비약적인 성장을 거듭해왔습니다. 특히 지난해 11월부터 올해 2월까지 미국에서 판매된 신차를 대상으로 시행된 신차품질조사에서 33개 전체 브랜드 가운데 기아자동차가 1위에 오르고, 총 7개 차종이 차급별 평가에서 수상하는 등 역대 최고 성적을 기록했습니다. 지난 2000년에는 37위에 불과했으나 이후 꾸준히 순위가 상승하여 드디어 올해 1위를 차치한 기아자동차는 대한민국 대표 자동차 업체입니다. 입사 후 꾸준한 자기계발을 통해 기아자동차와 동시에 저 자신의 발전까지 이루고 싶습니다. [달리는 난, 어제와는 달라] 현실에 좌절하지 않고 도전하는 회사에 가고 싶습니다. 지난 5월 15일 퓨마에서 개최한 10km 마라톤 대회에 참가했습니다. 총 1만여 명의 참가자가 오후 5시에 레이스를 출발할 예정이었습니다. 하지만 대회가 시작되기 1시간 전부터 비가 내리기 시작했습니다. 빗줄기가 점점 굵어지자, 집으로 귀가하는 참가자가 여럿 보이기 시작했습니다. 하지만 저는 비가 내리는 악조건 속에서도 저의 한계에 도전하고 싶어 대회에 참가했고, 결국 완주하기까지 1시간 2분이라는 좋은 기록을 세웠습니다. 이번 하반기 유럽 자동차 시장이 여러 악재로 어려운 상황입니다. 하지만 이러한 부정적인 상황에서도 기아자동차는 경쟁력 있는 현지 전략형 신차와 친환경차, SUV를 앞세워 시장 성장률을 상회하는 판매 호조세를 지속해서 이어가야 한다는 신념으로 위기를 극복하려 하고 있습니다. 위의 슬로건처럼, 도전을 멈추지 않는 기아인이 되겠습니다. 여러분을 왜 “기아인”으로 선택해야 하나요? (지원하신 직무를 중심으로 작성해 주세요.) ① “기아인”이 될 수 있는 본인의 강점 또는 차별점 ② “기아인”으로서 본인이 생각하는 Career Path (최대 1000자 이내로 작성) [백문이 불여일견] 대학교 졸업 전 현장근무를 해보고 싶어 올해 2월 홈플러스 의정부점에서 삼성 PC 판매직을 수행했습니다. 처음 해보는 일이었기에 어려움을 많이 느꼈습니다. 특히, 30여 가지나 되는 IT 제품을 고르게 판매하기가 어려웠습니다. 그래서 저는 제품별로 스펙과 디자인, 가격을 고려하여 주력모델을 몇 가지 선정하였고, 그 외의 경우까지 생각하여 저만의 세일즈 스토리를 만들었습니다. 고객의 니즈에 맞게 제품을 판매하였더니 7주 동안 실판매 2,000만 원, 하이마트 민락점 개점 이후 직원으로서 최초의 판매량으로 6주 동안 실판매 6,200만 원이라는 성과를 거두었습니다. 백 번 듣는 것이 한 번 보는 것보다 못하다는 말처럼, 직접 경험해 본 것이 제대로 알 수 있는 계기가 된 것 같습니다. 입사 후 B2C 영업 경험에 기반을 두고 비중이 크고 적은 구매 부품을 조율하여 균형을 맞추겠습니다. 5년 후에는 핵심적인 부품 구매에 있어 안정성을 확보시키는 기아자동차의 우수사원이 되겠습니다. [당근과 채찍] 저는 생애 첫 여행을 다니는 중 목표를 이루기 위해 포기하지 않는 끈기와 도전정신을 배웠습니다. 작년 7월 27일부터 31일까지 곡성, 여수, 순천, 전주, 군산으로 내일로 여행을 다녀왔습니다. 가장 큰 목표는 지역마다 유명한 음식을 먹는 것과 경비 35만 원을 초과하지 않는 것이었습니다. 이를 달성하기 위해서는 예산과 동선의 최적점을 찾아야 했습니다. 더운 날씨와 불편한 교통수단이라는 만만치 않은 상황이었지만 맛있게 먹을 음식을 떠올리며 극복할 수 있었습니다. 이번 경험을 통해 최적점을 찾는 과정이 품질, 비용, 납기 능력의 최적점을 찾는 구매 업무와 닮은 점이 많다고 느꼈습니다. 앞의 3가지를 고려하여 최적의 부품업체를 발굴, 선정, 육성하고 필요한 부품과 원자재를 적재적소에 조달하겠습니다. 10년 후에는 강화된 협력업체와의 상생으로 동반성장을 지속하는 구매 전문가로 거듭나겠습니다. 여러분은 어떤 선택을 하실 건가요? - 당신은 현재 내년초 대리승진이 확정적입니다. 대리승진 후에는 상당 부분의 의사결정 권한과 폭넓은 업무경험으로 해당 직무 전문가로 성장 가능성이 매우 높습니다. 그런데 마침 당신이 꼭 가고 싶었던 국가의 해외전문가 교육과정 공모가 진행 중입니다. 6개월 교육 후 최종 선발을 하는데 최종 선발 경쟁이 매우 치열합니다. 해당 교육과정에 참여할 경우 승진이 불투명해 진다면 당신은 어떤 선택을 하겠으며, 그 이유는 무엇인가요? (최대 500자 이내로 작성) 저는 교육과정에 참가하겠습니다. 그 이유는 먼저, 글로벌 최고를 지향하는 기아자동차의 일원으로 성장하고 싶기 때문입니다. 승진이 늦어지더라도 미래를 보는 안목을 앞세워 국내를 넘어 세계로 뻗는 인재가 되고 싶습니다. 다음으로, 해외영업과 직결되는 핵심 역량을 쌓을 수 있기 때문입니다. 구매 직무를 수행하더라도 기업이 필요로 하다면 영업 직무까지 수행해낼 수 있는 멀티 플레이어가 되고 싶습니다. 마지막으로, 항상 도전하는 삶을 살고 싶습니다. 치열한 경쟁률을 뚫고 선발이 된다면 더 큰 보람과 희열을 느낄 것이기 때문입니다. 만약 저에게 실제로 선택할 기회가 주어진다면, 세계적인 인재로 성장하는 제 꿈을 이루기 위해 중국시장 향후 최고 상권을 분석을 통해 기아자동차 브랜드 가치를 높이는 일에 도움이 되고 싶습니다. 비록 힘든 상황이 여럿 발생하겠지만, 이를 극복하고 회사의 목표수행에 기여하겠습니다. 그리고 동시에 자기계발도 하면서 동반성장까지 이루겠습니다.