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합격 자소서

포스코 / 생산기술 / 2025 하반기

지거국 / 신소재공학부 전자재료공학과 / 학점 4.15/4.5 (4.29/4.5) / 오픽: IM2 / 에스앤에스텍 인턴 / 포스코 비욘드 15기, 철강이미지공모전 / 한국사검정능력시험: 1급, ADsP

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이 글은 포스코 생산기술 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 공정 데이터 분석, 품질 개선, 현장 문제 해결 중심 역량을 어떻게 구체적인 경험으로 풀어냈는지 확인해보세요. 👉 더 많은 최신 합격 자소서와 문항별 예시는 **[링커리어 자소서 만능검색기]**에서 찾아볼 수 있습니다. 1. 본인이 회사를 선택할 때 가장 중시하는 가치는 무엇이며, 포스코가 그 가치에 부합하는 이유를 서술하여 주십시오. (600자) 회사 선택 시 제가 가장 중시하는 가치는 ‘위기 극복과 도전 정신’입니다. 포스코는 탄소중립 부담과 해외 저가 제품의 위협 속에서도 FINEX to HyREX 기술로 저탄소·고품질 철강을 연구하며, 단순한 제조기업을 넘어 위기에 맞서는 도전 정신으로 지속 가능한 성장을 실현하고 있습니다. 저의 가치관도 도전과 극복 속에서 형성되었습니다. 창의기초설계 과목에서 스파게티 면과 글루건으로 다리를 제작했습니다. 처음에는 설계 경험이 없어 구조물이 계속 무너졌고, 반복되는 실패로 부자재가 줄어드는 위기였습니다. 그러나 저는 무너진 원인을 분석하고 해외 교량 구조를 참고해 아치와 트러스 구조를 결합했습니다. 그 결과 590g의 다리가 7.5kg의 하중을 버티며 전공 수강생 중 1위를 기록했습니다. 이 경험을 통해 위기일수록 문제를 직시하고 해결책을 찾는 도전이 해법임을 깨달았으며, 이는 포스코의 행보와 맞닿아 있습니다. 도전 정신을 바탕으로 조업 과정에서 발생하는 이슈를 해결하고 품질과 생산성을 높여 글로벌 경쟁력을 강화하는 엔지니어가 되겠습니다. 또한 비욘드 활동을 통해 체득한 공존·공생의 가치를 실천하며 기업 시민의 일원으로서 지속 가능한 성장에 기여하겠습니다. 2. 희망하는 직무를 수행함에 있어서 요구되는 역량을 갖추기 위해 어떠한 학습 또는 도전적인 경험을 하였고, 입사 후 이를 어떻게 발전시켜 나갈 것인지 서술하여 주십시오. (600자) 생산기술 직무를 수행하기 위해 철강의 기반인 재료공학 지식을 쌓고, 현장실습에서 데이터 분석을 통해 품질 저하의 원인을 규명하며 문제해결력을 길렀습니다. 첫째, 재료과학·열역학·재료상태도 등 전공 수업을 통해 소성가공 공정, S-S curve 해석, Fe-C 상태도 분석, 철 내부 결함 이동 등 지식을 습득했습니다. 둘째, 소재·부품 제조기업에서 현장실습을 하며 데이터 간 상관관계를 분석해 품질을 개선했습니다. 당시 부품이 설비 환경에서 평탄도가 저하되는 문제가 발생했습니다. 이를 해결하기 위해 설비 환경과 공정 조건이 재료에 미치는 영향을 분석했습니다. 온도·압력·시간 등 공정 조건을 데이터화하고, 공정 전후 재료의 두께·밀도·상변화와의 상관관계를 분석했습니다. 변수를 조정한 시뮬레이션 결과, 설비 내 수소가 Ta 금속 표면에 침투해 내부 응력을 발생시키는 근본적인 원인을 찾았습니다. 이후 현장 동료들과 데이터를 공유하며 개선 방안을 논의했고, 어닐링 공정을 추가해 수소를 제거하며 품질을 5% 향상했습니다. 이를 바탕으로 조업 과정에서 발생하는 이슈의 근본 원인을 데이터 분석을 통해 빠르게 파악하고, 해결책을 모색하여 품질과 생산성을 높이겠습니다.