[현대모비스] 2023년 하반기 관리직 신입 글로벌 인재채용

[현대모비스] 2023년 하반기 관리직 신입 글로벌 인재채용

[접수기간]

23년 10월 27일 ~ 11월 13일 

주의사항

※ 23년 하반기 글로벌 인재채용은 '23년 하반기 글로벌 인재채용(연구직, 신입)', '23년 하반기 글로벌 인재채용(연구직, 경력)', '23년 하반기 글로벌 인재채용(관리직, 신입)' 공고로 진행되고 있습니다. 각 공고에 중복 지원할 수 없는 점 유의 바랍니다. 단, 공고 내 직무들에 대한 중복 지원은 가능합니다.
- 예) '23년 하반기 글로벌 인재채용(연구직, 신입)'에 지원했다면 '23년 하반기 글로벌 인재채용(관리직, 신입)'에는 지원할 수 없음
- 예) '23년 하반기 글로벌 인재채용(연구직, 신입)'에 지원했다면 해당 공고 내 직무들에 대해 1지망, 2지망 지원 가능
※ 23년 하반기 글로벌 인재채용에 기재되어 있는 모든 시간은 '한국시간 기준(KST)' 입니다.

조직소개

현대모비스의 AAM 사업개발/기획, 전략수립을 담당하는 부서로,
AAM 부품/제품전략 및 기술전략 수립과 수익모델 발굴, 중장기 PTRM 및 Organic/Inorganic 성장전략, 항공 인증/규제/프로세스 조사, 대응전략 수립 등, 미래항공 분야 신사업개발을 수행하고 있습니다.

직무상세

[AAM 전동화 상품기획]
・ Supernal UAM향 상품전략, 수익모델 발굴
・ 신기술/신사업 센싱, 사업 로드맵 구축
・ 법규/규제/프로세스 조사 및 대응전략 수립

지원자격

・ 원활한 커뮤니케이션 능력
・ 데이터 분석 및 활용 능력
・ 해외정규대학 졸업 예정자(2024년 6월 이내) 또는 기졸업자
※ 단, 석사 재학생의 경우, 2년 이내 졸업 예정자(2025년 12월 이내)도 지원 가능합니다.
※ 최종합격 후 회사에서 지정하는 날짜에 입사 가능해야 하며, 학/석사 졸업 요건을 충족하지 못할 경우 입사 취소될 수 있습니다.
※ 박사 학위 소지자는 경력 선발 전형으로 지원해주시기 바랍니다.
・ 해외여행에 결격 사유가 없으신 분 (남자는 병역필 또는 면제 인원)

우대사항

・ 항공 관련 프로젝트 경험자 우대
・ 항공우주/전기전자/재료/경영/법률 관련 전공자
・ 대내외 커뮤니케이션 업무(프로젝트) 경험 우대

전형절차

지원서 접수(11월) → 인적성검사(11월 말) → 1차 면접(12월 중) → 2차 면접(1월 초) → 채용 검진(귀국 이후) → 입사(개별 조율/협의 후 결정)
※ 2차 면접 시 영어 면접이 실시되오니 참고하시기 바랍니다.
※ 해당 전형은 비대면으로 진행됩니다. 단, 운영 상황에 따라 일부 전형은 대면 형태로 진행될 수 있으며, 전형 및 일정 또한 변경될 수 있습니다.

기타

・ 상시 채용 특성상 전형 일정이 변동될 수 있으며, 상세 일정은 전형별 합격자에 한하여 개별 안내드릴 예정입니다.
・ 지원서를 포함한 채용 전형 전 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우, 혹은 고의적인 기재사항 누락이 확인될 경우 합격이 취소되거나 전형 상의 불이익을 받을 수 있습니다.
・ 취업보호대상자(장애, 보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
・ 입사지원자는 지원시점부터 채용 전 과정에 걸쳐 전/현직 직장의 영업비밀을 침해하는 일이 없도록 각별히 유의 바랍니다.
・ 지원서 접수는 온라인(채용사이트)을 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다.
・ 전형이 진행중인 경우, 당사 타 공고에 중복지원 불가합니다.
단, 전형이 종료된 이후(전형포기 및 탈락)에는 당사 타 공고에 지원이 가능합니다.
예시) - 경영지원부문 전형 진행 中, 경영지원부문 내 타 공고 중복지원 불가
- 경영지원부문 전형 진행 中, 타 사업부(부문/BU) 내 공고 중복지원 불가
- 경영지원부문 전형 종료(전형포기 및 탈락) 후, 타 공고 지원 가능.
※ 전형포기: 본인의 의사로 전형을 포기할 경우, 해당 전형 인사담당자에게 전형포기 의사를 밝힌 시점부터 타 공고 지원 가능합니다.
※ 탈락: 전형 결과 발표에서 불합격 통보를 받은 인원의 경우, 불합격 통보 시점부터 타 공고 지원 가능합니다.