모두투어네트워크
- 기업형태
- 중견기업
- 접수기간
- 시작일2024.03.28마감일2024.04.14
- 채용형태
- -
- 모집직무
- 경영/사무, 영업/고객상담, 서비스
- 근무지역
- 지역 제한없음
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[모두투어네트워크] 2024년 채용전환형 인턴 채용
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상세내용
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합격스펙 & 합격자소서
더보기덕성여대 / 컴퓨터공학전공 / 학점 3.96 / 토익스피킹: 150/IH / 사회생활 경험: (주)위스 인턴 / ict 이브와 공모전(동상), ict 프로보노 공모전 / SQL 개발자(SQLD), 정보처리기사(필기)
1. 본인의 회사 선택 기준은 무엇이며, HD현대가 어떤 측면에서 그 기준에 적합하다고 생각하는지 기술해 주세요. (최대 600자 입력가능) 아비커스의 도전 정신과 혁신적인 환경에 깊은 감명을 받아, 커리어 향상을 위한 열망이 저를 이 회사로 이끌었습니다. 아비커스는 HD 현대 도전의 산물로, 새로운 해양 모빌리티 시장에 적합한 보안기술을 개발하고, 자율운항 선박의 상용화와 사이버 보안 기술 선점을 목표로 하는 도전적인 자세는 제 가치와 잘 맞아떨어집니다. 교양 수업에서 진행한 "시각장애인을 위한 컵라면 물량 측정 서비스" 프로젝트를 통해 저는 새로운 기술을 탐구하며 창의적으로 문제를 해결하였습니다. 소프트웨어 기술만 알고 있던 저는 아두이노의 센서에 대한 지식이 부족해 기술적인 문제에 부딪혔습니다. 그러나 초음파 센서와 웹캠의 특징을 활용해 실험을 진행하여 최적의 솔루션을 찾았습니다. 결국, 초음파 센서를 이용해 물 높이를 측정하고, 표시 선에 도달했을 때 알림을 주는 시스템을 성공적으로 개발했습니다. 처음에는 포기할까 고민했지만, 새로운 기술을 배우는 즐거움이 저를 계속 도전하도록 이끌었습니다. 그 결과 A+을 받으며 큰 성취감을 얻을 수 있었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 아비커스의 혁신적인 프로젝트에 기여하고, 제 지식과 경험을 통해 해양 모빌리티 산업의 발전에 이바지하고 싶습니다. 2. 본인의 주요 연구경력에 대해 기술해 주세요. (최대 1,000자 입력가능) [시스템 신뢰성을 위한 책임감 있는 문제 해결 능력] 보안 솔루션 기업인 윈스에서 인턴으로 근무하며, APTX의 YARA Rule 데이터 처리 문제를 해결한 경험이 있습니다. YARA 룰을 삭제한 후에도 분석 결과가 지속적으로 나타나는 현상은 저에게 중대한 도전이었습니다. 이 문제를 처음 접했을 때, 단순한 오류로 치부하기보다는 시스템의 신뢰성과 효율성에 미치는 영향을 인식하고 책임감을 지게 되었습니다. 문제를 해결하기 위해 저는 먼저 발생한 현상을 재현하고, YARA 룰의 결과를 저장하는 코드를 면밀히 검토했습니다. 분석을 통해 백신이 검사를 진행한 후 DB로 저장되기 전에 같은 MD5의 cmt 파일이 존재할 경우 잘못된 결과가 출력된다는 점을 파악하였습니다. 결과적으로, 웹 GUI에 MD5 관리 탭을 추가하여 엔진이 올바른 정보를 반영할 수 있도록 시스템을 개선하는 방안을 제안했습니다. 이 과정에서 문제를 단순히 해결하는 것에 그치지 않고, 개선안을 제공함으로 시스템이 더욱 안정적으로 운영될 수 있도록 힘썼습니다. 이러한 경험으로, 보안 솔루션의 룰 데이터를 저장하고 처리하는 과정에서 발생한 문제를 깊이 이해하였습니다. [IT 인프라 구축 및 네트워크 구성] 저는 APTX 장비의 NIC 구조를 파악하여, 총 3대의 APT 솔루션 장비에 운영체제를 설치하고 네트워크를 구성하는 작업을 수행했습니다. 이 과정에서 저는 각 장비의 IP 주소, 서브넷 마스크, 게이트웨이 및 DNS를 직접 설정하고, 테스트를 위한 망구성을 진행했습니다. 특히, 다른 장비에 할당되어 있던 eth1의 IP 주소를 재배치하면서 발생한 오류를 신속하게 해결한 경험이 있습니다. 이 경험은 제가 온프레미스 환경에서 IT 인프라를 깊이 이해하고 실무적인 네트워크 구성 능력을 갖추는 데 큰 도움이 되었습니다. 이러한 실무 경험을 바탕으로, HD 현대의 Okta 보안 솔루션에서 발생하는 네트워크 문제를 효과적으로 진단하고 해결함으로써, 시스템이 원활하게 운영될 수 있도록 기여할 수 있습니다. 3. 연구 직무에 요구되는 핵심역량은 무엇이라고 생각하며, 그것을 갖추기 위해 어떠한 노력을 기울였는지 기술해 주세요. (최대 600자 입력가능) 연구 직무에 요구되는 핵심 역량은 효과적인 소통과 협업입니다. 이러한 역량을 갖추기 위해 저는 글로벌 챌린저 프로그램에서의 경험을 통해 실질적인 능력을 키웠습니다. 특히 미국 산호세 대학교 CS 학생들과의 인터뷰를 준비하면서, 미국의 환경과 언어 장벽을 극복하는 과정이 중요했습니다. 인터뷰 준비 초기, 팀원들은 서로의 강점을 파악하여 역할을 분담했습니다. 예를 들어, 영어 실력이 뛰어난 팀원이 질문을 효과적으로 전달하는 역할을 맡았고, 저는 상대방이 긴장하지 않도록 부드러운 분위기를 조성하는 데 집중했습니다. 인터뷰 전 가벼운 주제나 일상적인 이야기를 나누며 대화를 시작했고, 이를 통해 상대방이 편안하게 느끼도록 도왔습니다. 또한, 모의 인터뷰를 통해 예상치 못한 질문이나 상황에 유연하게 대응할 수 있도록 철저히 준비했습니다. 이를 통해, 소통의 중요성을 다시 한 번 깨닫게 되었고, 팀원 간의 효과적인 협력이 어떻게 성공적인 결과로 이어지는지를 경험했습니다. 특히, 보안 솔루션 개발이나 사내 보안 정책 수립 시 다양한 팀원과의 협력은 필수적입니다. 저는 상대방의 의견을 경청하고, 그들의 강점을 최대한 활용하여 최상의 결과를 도출하는 데 기여할 수 있습니다. 4. 살아오면서 가장 도전적이었던 경험과 이를 통해 무엇을 성취할 수 있었는지 기술해 주세요. (최대 600자 입력가능) 서버 연동 프로젝트 진행 중 데이터 전송 시 해킹의 위험성을 고민하던 중 T-Mobile의 데이터 유출 사건을 접하면서 네트워크 보안 지식의 중요성을 느꼈습니다. 처음에는 웹/앱 개발자를 꿈꿨지만, 이러한 사건들이 제 전공 분야의 안전성을 위협하고 있다는 사실을 깨달았습니다. 이로 인해 휴학 중이었던 저는 복학을 결심하고, 사이버 보안 관련 총 3개의 타 전공 수업을 수강했습니다. 그러나 보안 지식이 전무한 상태에서 1-3학년의 다양한 과목을 모두 수강하는 것은 무리였지만, 더 큰 성장을 위해 도전했습니다. 그 과정에서 TLS/SSL 프로토콜과 암호화 기술을 이론적으로 이해한 후, 실제 암호화 알고리즘의 구현 방법에 대한 궁금증이 생겨 암호화 방식을 직접 C언어로 작성하였습니다. 특히 ECC의 무한대 점 처리 문제에 부딪혀 교수님께 조언을 구하고, 스스로 고민하며 문제를 해결해 나갔습니다. 여러 시행착오를 거쳐 4개의 암호화 알고리즘을 성공적으로 구현하였고, 수강한 3과목 모두 A를 받을 수 있었습니다. 이러한 성취는 제가 네트워크 보안 분야에 대한 열정을 더욱 확고히 하였고, 앞으로 아비커스의 보안 솔루션 개발에 기여할 수 있는 기반이 되었습니다.
서울여대 / 광고홍보 / 학점 3.8 / 토익: 800, 오픽: IH, 기타: HSK4급 / 사회생활 경험: 아르바이트 7회, 언론사 인턴 1회, 광고대행사 인턴 1회, 정규직 1년 / 대외활동 25회, 동아리 2회 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 2급, 기타: GTQ,ITQ,빅데이터전문가1급
1. 선진이 지금까지 성장할 수 있었던 바탕은 무엇이며, 본인의 지금까지 성장할 수 있었던 바탕은 무엇인지 자유롭게 작성하여 주십시오. (위 두 질문의 답변의 양은 균등하게 작성) (최소 500자 / 최대 1000자)최고를 향한 끊임없는 도전의 산물 국내 1위 기업으로 성장한 선진의 핵심 성장 동력은 바로 '최고를 향한 끊임없는 도전'입니다. 선진은 단순히 이윤을 추구하는 기업을 넘어, 고객의 입장에 선 소비자 중심 경영을 실천하며 최고의 제품과 서비스를 제공하기 위해 노력해 왔습니다. 한국인의 입맛과 기후에 맞는 한국형 종돈의 최초 개량과 '선진포크' 출시가 대표적인 예시입니다. 1983년부터 시작된 오랜 연구와 과감한 투자는 결실을 맺어 30년 가까이 소비자들에게 사랑받는 브랜드로 자리매김할 수 있었습니다. 여기에 그치지 않고 선진은 시대의 변화에 맞춰 스마트 축산 모델과 같은 새로운 기술을 도입하며 끊임없이 도전을 이어나가고 혁신을 추구하고 있습니다. 저 역시 선진의 모습에서 영감을 받아 최고가 되기 위해 끊임없이 노력해 왔으며, 이는 제가 지금까지 성장할 수 있었던 가장 큰 동력이 되었습니다. 특히, 주점 프랜차이즈 프로젝트 담당자로서 세상에 없는 최초의 메뉴를 개발하고 고객들에게 사랑받았던 경험은 저에게 교훈을 주었습니다. 당시 저는 시장분석을 통해 차별성 있는 메뉴 개발에 도전했습니다. 그리고 창의적인 아이디어를 바탕으로 '건어물 타워'라는 메뉴를 기획하게 되었습니다. 메뉴 개발 과정은 결코 쉽지만은 않았습니다. 독특한 아이디어를 현실로 구현하기 위해 디자인 부서와 긴밀히 협업하며 여러 번의 시행착오를 거쳤습니다. 끊임없이 노력한 결과, 출시 이후 90%의 높은 주문율을 기록하며 대표 메뉴로 자리 잡았습니다. 또한, 독창적인 아이디어를 인정받아 특허를 획득하며 회사의 경쟁력 강화에도 기여할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 최고의 성과를 위한 꾸준한 노력과 협업의 중요성을 깨달았습니다. 이후, 매일 업계 뉴스를 분석하며 트렌드를 파악하고 콘퍼런스에 참여하여 전문성을 강화하며 최고라는 목표를 달성하기 위해 매 순간 최선을 다하고 있습니다. 그리고 이러한 노력을 통해 더 나은 마케터가 되어 선진의 발전에 기여할 수 있다고 확신합니다. 2. 도전을 통해 어려움을 극복해 본 경험이 있습니까? (사례를 중심으로 기술하여 주십시오.) (최소 500자 / 최대 1000자)실패를 성공으로 맞바꾼 열정 저는 주점 프랜차이즈 브랜드의 PM으로서, 론칭 초기 메뉴 개발 실패로 인해 한 메뉴의 판매 부진이라는 아쉬운 결과를 경험했습니다. 이는 단순한 실패가 아닌, 고객 중심 사고의 부족이라는 뼈아픈 반성과 새로운 도전의 계기가 되었습니다. 실패를 딛고 일어선 저는 곧바로 대학가 앞에서 설문 조사와 시식 행사를 진행하여 고객들의 선호도를 데이터로 정리하고 분석했습니다. 그 결과, 메뉴에 대한 차별성과 가격 경쟁력이 부족하다는 문제점을 파악할 수 있었습니다. 이를 바탕으로 메뉴 구성을 고객 선호도에 맞춰 개선하고 경쟁력을 유지하면서도 고객에게 부담되지 않는 합리적인 가격으로 책정하였습니다. 또한 메뉴에 대한 흥미를 유발하기 위해 매력적인 메뉴명과 설명을 덧붙여 브랜딩을 강화하고, '해피아워 이벤트'와 같은 할인 프로모션을 기획하였습니다. 위와 같은 노력을 통해 전월대비 메뉴 주문율이 20% 증가하는 놀라운 성과를 거둘 수 있었습니다. 이는 단순히 매출 증대가 아닌 고객 만족도 향상과 동시에 브랜드 가치 제고에 기여했다는 점에서 의미 있었습니다. 저는 어려움에 직면했을 때 포기하지 않고 해결책을 찾아 나서는 과정에서 고객 중심 사고, 데이터 기반 의사 결정, 끊임없는 개선의 중요성을 체감하며 성장할 수 있었습니다. 특히 실패를 단순한 걸림돌이 아닌 발전의 기회로 삼아 문제점을 개선하고 목표를 달성해 낸 경험은 저에게 귀중한 자산입니다. 이는 앞으로 어떤 문제도 묵묵히 해결해나갈 선진의 마케터로 성장하기 위한 강인한 역량의 토대가 될 것입니다. 저는 앞으로도 도전을 멈추지 않고 어려움을 극복하는 자세로 선진의 마케터로 성장해 나갈 것입니다. 그리고 고객 중심 사고와 데이터 분석을 통해 트렌드를 파악하고 효과적인 마케팅 전략을 수립하며, 끊임없는 개선과 혁신을 통해 선진의 성공에 기여하겠습니다. 3. 타인과 다른 본인만의 개성에 대해 기술하여 주십시오. (최소 500자 / 최대 1000자)고객 중심 사고와 열정으로 성공을 이끄는 선구자 저는 고객의 목소리를 바탕으로 문제점을 파악하고 실행 가능한 전략으로 이끄는 마케터라는 직무가 브랜드의 성공을 위한 핵심 역할이라고 믿습니다. 특히 소비자의 입맛과 트렌드를 선도하는 국내 대표 식품 기업인 선진에게는 더욱 중요합니다. 빠르게 변화하는 시장 환경 속에서 브랜드의 가치 점검과 고객 니즈를 반영한 마케팅 전략 수립은 선진의 지속가능한 성장을 위한 필수 과제입니다. 저는 브랜드를 관리하고 전략을 수립하는 마케터로서, 브랜드에 대한 강한 책임감과 선진과 함께 성장할 수 있는 역량을 갖추었습니다. 특히 트렌드와 니즈를 빠르게 파악하고 이를 반영하는 데 능숙하며, 이는 제가 가진 가장 큰 강점이자 다른 사람들과 차별화되는 저만의 개성입니다. 실제로 신규 브랜드의 매출 개선을 위해 직접 프로모션을 기획하고 성공적으로 실행한 경험이 있습니다. 당시 담당 상권 특성상 주말 매출이 저조하였기에, 저는 인턴 기자로 근무했던 경험을 살려 정성적 분석부터 시작했습니다. 고객을 일일이 인터뷰하여 통계로 잡히지 않는 원인을 파악하였고 위치상 홍보가 저조한 문제를 해결하고자 이를 바탕으로 옥외 광고를 강화했습니다. 또한 홍보 매체와 셀럽의 힘을 알기에 인기 연예인과 협업한 미식 투어 이벤트를 추진했습니다. 여기에 더해, 해당 이벤트 홍보를 위한 SNS 콘텐츠 제작과 바이럴 마케팅까지 함으로써 목표 달성을 위해 최선을 다했습니다. 이러한 노력의 결과, 일 매출 3,500만 원 달성이라는 놀라운 성과를 거둘 수 있었습니다. 이는 단순한 전략 수립을 넘어, 고객 중심의 맞춤 전략을 구현하고 실행에 뛰어든 결과입니다. 고객 중심 사고를 바탕으로 브랜드의 가치를 극대화한 경험은 제가 가진 경쟁력의 핵심이라고 생각합니다. 저는 선진의 마케터가 되어, 고객의 목소리에 귀 기울이고 이를 바탕으로 맞춤 전략을 수립하고 추친해 나가겠습니다. 또한 현실에 안주하지 않고 끊임없이 새로운 도전을 이어나가 선진의 성공에 기여하겠습니다.
고려대 / 미디어학부 / 학점 4.08/4.5 / 토익: 935, 토익스피킹: 170, 오픽: IH / 사회생활 경험: 마케팅 인턴 2회 / 마케팅 학회, 공모전 수상 2회 / 컴퓨터활용능력: 1급
1. 본인을 잘 표현할 수 있는 한 문장을 쓰고, 그 이유를 구체적으로 기술해 주십시오. (본인 작문 문장, 명언, 속담, 사자성어 등) (최대 800자 입력가능) "저는 '학습의 마인드셋'을 바탕으로 계속 성장합니다." 스스로 부족한 점을 정확히 파악하고 보완하며 끊임없는 발전을 추구합니다. 미디어학부 수업에서 IT 역량의 중요성을 깨닫고 컴퓨터학과 이중전공에 도전했습니다. 문과생으로서 이과 과목을 공부하는 것은 쉽지 않았지만, 새로운 지식 습득을 위해 끈기를 발휘했습니다. 별도 강의와 교재로 개인 학습을 병행하고, 선수 학습이 필요한 과목은 개강 전 예습했습니다. 또한 자율 스터디에 적극 참여하여 모르는 점을 질문하고 해결해 나갔습니다. 그 결과 알고리즘, 데이터, AI 등의 개념을 이해할 수 있게 되었고 일부 수업에서는 A+를 받았습니다. 비록 모든 과목에서 우수한 성적을 거두지는 못했지만, 새로운 분야에 도전하며 스스로 한계를 극복하는 과정에서 큰 성취감을 얻었습니다. OOO에서도 새로운 것을 학습하며 성장 기회를 적극 모색했습니다. 플랫폼 비즈니스의 퍼널 마케팅 개념이 생소하여 '마케팅 설계자' 책을 읽으며 업무 이해도를 높였습니다. 또한 퍼포먼스 마케팅을 경험하고 싶은 니즈를 바탕으로 업무 분담을 먼저 요청해 광고 운영 기회를 만들어냈습니다. 광고 ON/OFF, 광고 세트 추가 등 능동적으로 액션을 취하며 지표를 트래킹하고, 사수에게 지속적으로 피드백을 받았습니다. 한편 업무 효율을 높이고자 챗GPT 강의를 수강하며 다양한 활용법을 숙지했고, 이를 자료 수집, 콘텐츠 기획, 데이터 분석 등의 업무에 적용했습니다. 이러한 '학습의 마인드셋'을 통해, 변화하는 환경 속에서 기회 요인을 발굴하며 비씨카드의 성장에 기여하겠습니다. 2. 비씨카드에 지원하게 된 이유와 입사 후 5년 내 본인이 이루고 싶은 목표를 구체적으로 기술해 주십시오. (최대 800자 입력가능) "고객 중심 비즈니스가 이루어지는가?" 마케터를 희망하는 제가 회사를 선택하는 핵심 기준입니다. 고객 니즈를 빠르게 파악해 전략에 반영하는 회사가 마케팅을 잘하는 것이기 때문입니다. 비씨카드의 마케팅은 '고객 중심 사고'가 돋보입니다. 특히 최근 비씨카드가 경쟁사 대비 회원 수를 크게 증가시킨 원동력은 맞춤형 혜택을 강화한 카드 상품 전략이라고 생각합니다. 통신비 절감 니즈를 반영한 'KT 마이알뜰폰 바로카드', 연회비는 낮추고 대중교통 할인율은 높인 'K-패스 카드', 사회초년생에게 최적화된 혜택으로 인기를 얻은 'GOAT 바로카드'와 '클리어 플러스' 등이 대표적 사례입니다. 이처럼 고객 중심 마케팅을 통해 타깃들에게 ‘입구’를 넓혀가고 있는 비씨카드에서 마케터로서 성장하고 싶습니다. 한편, 저는 그동안 인턴으로서 타깃 니즈를 발굴하고 신규 유입 퍼널을 개선했습니다.프로모션에서는 내부 데이터를 분석해 타깃 페인포인트를 파악하고, 이를 바탕으로 홍보·CRM 전략을 수립하여 9%라는 높은 가입 전환율을 달성에 기여한 경험이 있습니다. 이러한 ‘타깃 분석력’을 바탕으로 비씨카드에서 정밀한 타깃 세분화를 통해 자체 브랜드 ‘바로카드’의 포트폴리오를 다각화하고 고객과의 온·오프라인 접점을 확장하겠습니다. '반려동물 가구', '신혼부부' 등 라이프스타일에 따라 다양한 고객 페르소나를 구축하고 혜택 및 CRM을 더욱 개인화할 것입니다. 이로써 결제 시장에서 비씨카드의 영향력을 키울 수 있는 상품을 효과적으로 기획하고 운영하며, 마케팅 직무의 핵심 인재로 자리 잡는 것이 목표입니다. 3. 본인이 살면서 경험한 가장 큰 실수는 무엇이며, 그 실수를 하게 된 이유와 해결한 사례를 구체적으로 기술해 주십시오. (최대 800자 입력가능) “타지에서 비행기를 놓치다” 친구와 단둘이 유럽 여행 중, 저의 실수로 인해 프랑스 니스에서 이탈리아 로마로 이동하는 비행기편을 놓친 경험이 있습니다. 제가 일정을 계획하면서 택시로 공항까지 이동하는 시간을 계산할 때, 실제로 이동하게 될 시점은 관광객의 이동량이 많은 낮 시간대라는 점을 간과했던 것입니다. 교통 체증으로 인해 공항까지 이동하는 데 긴 시간이 걸렸고, 결국 비행기에 탑승하지 못했습니다. 저희는 망연자실한 채 공항 구석 벤치에 앉았습니다. 모든 요소를 꼼꼼하게 고려하지 못한 저의 잘못이 컸기에, 친구에게 먼저 미안하다고 사과했습니다. 그리고 다음 날 예정된 바티칸 투어에 참여하기 위해 어떻게든 하룻밤 사이에 로마로 갈 수 있는 방법을 모색했습니다. 프랑스어를 할 줄 아는 친구는 인포메이션을 방문해 정보를 구했고, 저는 인터넷과 교통수단 어플을 활용해 이동 방안을 탐색했습니다. 그 결과 로마행 야간버스를 예매하는 데 성공했습니다. 13시간의 이동 과정은 체력적으로 힘들었지만, 친구와 서로 의지하며 관계가 더욱 돈독해졌습니다. 제 실수로 인한 문제 상황에서 자칫하면 감정적 갈등이 생길 수 있었지만, 저희는 오직 ‘문제 해결’에 집중하며 싸우지 않을 수 있었습니다. 이를 통해 예상치 못한 문제가 발생했을 때 이성적으로 침착하게 대응하는 것이 중요함을 깨달았습니다. 또한 좋은 대인관계를 유지하기 위해서는 자기 잘못을 먼저 인정하고 사과하는 태도의 필요성을 체감했습니다. 해당 경험을 교훈 삼아, 이후에는 실제 상황을 충분히 고려해 계획을 짜는 습관을 들이며 ‘꼼꼼함’을 함양할 수 있었습니다. 4. 지원한 직무를 수행하기 위해 필요한 핵심역량은 무엇이라고 생각하며, 그 이유에 대해서 구체적으로 설명해 주십시오. 또한 해당 역량을 갖추기 위해 본인이 어떠한 노력*을 하였는지 역할 및 수행 내용을 포함하여 구체적으로 기술해 주십시오. (*학습, 인턴, 대외 활동, 프로젝트 등) (최대 1,000자 입력가능) “데이터 기반 기획력과 소통 역량” 마케터에게는 고객을 이해하기 위한 '데이터 기반 기획력'과 유관부서와의 원활한 협업을 위한 '소통 역량'이 필수적입니다. 앱 개발 사이드 프로젝트에 PM으로 참여하면서 두 가지 역량을 모두 키울 수 있었습니다. 기획 초기에 TAM, SAM, SOM 방법론으로 디지털 음악 시장을 분석하고 경쟁사 포지셔닝맵을 작성하면서 서비스 방향을 설정했습니다. 이후 ‘관여도에 따라 소비 행태가 다를 것’이라는 가설을 검증하기 위해 설문조사를 실시하여 약 500건의 타깃 데이터를 수집했습니다. 데이터 분석 단계에서는 파이썬을 사용해 수치 데이터를 원그래프로 시각화했고, 비정형 데이터는 챗GPT로 단어 빈도 분석과 내용 요약을 진행했습니다. 그 결과 ‘고관여자일수록 음악을 디깅하고 타인과의 의견 공유를 즐긴다’는 인사이트를 도출했고, 이를 바탕으로 기능 명세서와 와이어프레임을 작성했습니다. 이를 통해 데이터 분석을 바탕으로 사용자 경험을 설계하는 기획력을 함양했습니다. 프로젝트는 현재 개발 막바지 단계로, 9개월째 디자이너 및 개발자들과 꾸준히 협업하고 있습니다. 이 과정에서 다른 직군의 관점을 이해할 수 있었고 서로 다른 의견을 최종적으로 종합하는 경험을 쌓았습니다. 디자인 및 개발 작업 중에 문제가 생기면 빠르게 대응하며 세부 앱 기능과 전반적인 프로젝트 일정을 유연하게 조정했습니다. 이를 통해 타 직군과의 소통에서 '의견 조율'과 '즉각 대응'의 중요성을 알게 되었습니다. 또한 컴퓨터학과에서 습득한 개발 지식을 활용해 개발자들과 원활히 소통할 수 있었습니다. 회의에서 어려운 용어가 등장하면 용어 정의와 관련 자료를 정리하여 비개발 팀원들과 메신저로 공유하며 전반적인 협업을 도모했습니다. 이 경험을 통해 Data driven 의사결정을 바탕으로 사용자 경험을 설계하는 기획력을 함양하고, 여러 직군의 사람들과 하나의 목표를 향해 움직이며 협업의 즐거움을 느꼈습니다.
최종합격후기
더보기[폭스바겐그룹코리아] 2024 아우디 네트워크 앤 애프터세일즈 인턴 면접 후기
* 외국계는 정보가 별로 없기 때문에 정보 나눔을 위해 작성된 글! ** 아우디 네트워크 앤 애프터세일즈 팀 인턴 서류 합격, 면접 불합격 수기! *** 외국계 특성상 서류 불합, 면접 불합 메일은 따로 없는 듯하다! 1. 타임라인 2024.07.14 지원서 마감 2024.07.19 서류합격메일, 전화 -> 18일, 19일 이틀에 걸쳐 진행된듯 2024.07.26 면접 -> 22일~26일에 걸쳐 진행된듯 2. 서류 1) 국문레쥬메 2) 영문레쥬메 3) 자기소개 PPT(5장 내외) 영문레쥬메는 기존에 있는 CV에 JD 참고해서 추가했고 국문레쥬메는 영문cv를 번역한 수준이었다 왜냐하면 마감 이틀 전에 공고를 발견해서 시간이 별로 없었기 때문 ppt는 회색 배경으로 깔끔하게 cv에 있는 내용을 보충해서 만들었다 3. 면접 전 신분증을 놓고 왔다..! 그래서 버스로 한 정거장 갔다가 바로 돌아옴 극 J+시간을 항상 넉넉하게 잡는 편이라 늦지는 않았지만 무언가 삐끗한 느낌이었다 그래서 마지막으로 도착했음! 15분 전에 도착했는데 이미 무엇인가에 대한 고지가 이루어진 상황이었다! -> 이 내용이 진짜 궁금하다! 왜냐하면 자기소개할 때 학교랑 전공 말한 사람이 나밖에 없었음 그래서 면접 안내 메일에 있었는데 내가 못 봤나?? 요즘은 알아서 안 말하는 게 트렌드인가?? 고민했었음 암튼 면접 번호만을 전해 듣고 면접실로 들어갔다 4. 그래프 해석 문제 타 블로그에서 동일 직무 면접 시 면접 전 영어로 된 그래프 해석 문제를 풀어야 한다고 하여 펜 들고 갔는데 이번에는 없었다! 5. 면접후기 4대4 면접 HR 1분, 네트워크 1분, AS 2분 오신 걸로 기억 1) 자기소개 2) 구체적인 지원동기 3) 아우디 포지셔닝에 대한 솔직한 의견 4) 가장 큰 실패 경험 5) 타인이 바라보는 나, 멀티태스킹 능력 6) 장단점, 단점 극복(영어로) 7) 우선순위가 상충하는 업무 지시 내릴 때 8) 가이드라인 위배된 상사 지시 내릴 때 압박면접 전혀 없고 전반적으로 훈훈한 분위기였다 답변 순서도 공평하게 정해주심! 6. 스스로 아쉬웠던 우디 실적이 요즘 좋지는 않아서 일부러 당차고 열정적인, 아이디어 넘치는 컨셉을 잡았다 그룹 내부에서 혁신이 필요하고, 외부의 새로운 시선이 필요하지 않을까 하는 생각 포지셔닝 질문 물어보실 때도 피드백에 되게 열려있어 보여서 기존에 해오던 생각과 개선방안들을 3가지 이야기했었는데 전달 과정이 패착이 아닌가 싶다 사실 현업자분들이 훨씬 더 잘 아는 문제고 또 서포트가 메인 업무인 인턴 지원자가 너무 강한 어조로 이야기했나 싶다 그냥 원래 면접 보던 대로 차분하고 디테일에 강하다는 거 어필할껄,,흑흑 외국계여서 무언가 내 개성을 보여줘야 해! 라는 생각에 매몰되어 같이 일하고 싶은 사람이라는 걸 어필하는데 실패한 게 아닌가 싶다 너무 에고가 강해보인다는 느낌을 줄 수 있다는 생각을 해보았다 그럼에도 불구하고 언제나 그렇듯이 당장 내가 원하는 결과가 이루어지지 않는다고 하더라도 장기적으로 나에게 더 좋은 경험을 위한 발판이라는 것을 알고 있다 인터뷰 - clumsy 님 https://blog.naver.com/foreverqwerty/223531827969 🎯폭스바겐그룹코리아 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 최신 자소서 양식 업데이트! 💡2025 포트폴리오 제작법! 🤭 면접 합격 징조 TOP 5 : 놓치기 쉬운 합격신호 CHAT GPT로 하는 효율적인 AI 자소서! 인턴 경험만으로도 가능한 경력기술서 예시 및 작성 팁 📣 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[샌드박스네트워크] 콘텐츠 관심 있다면? 샌드박스 인턴 합격자 후기
안녕하세요! 링커리어 콘텐츠 에디터 15기 하인애 입니다. 오늘은 콘텐츠, 크리에이티브하면 생각나는 기업 중 하나인 샌드박스 네트워크의 인턴 합격자 인터뷰 를 가져왔습니다. PD나 콘텐츠 관련 직군에 관심이 있으시다면 눈여겨보시면 좋을 것 같아요! 샌드박스 네트워크 는 크리에이터의 상상력으로 디지털 시대의 즐거움을 재창조하는 디지털 엔터테인먼트 회사 입니다. 나아가 풍부한 업계 경험과 탄탄한 실행력을 바탕으로 크리에이터 네트워크와 자체 프로덕션 역량을 통해 다양한 시청층의 취향을 만족시키는 오리지널 콘텐츠 제작 및 유통에 주력하고 있으며, 콘텐츠 IP 및 광고, 교육 사업, 글로벌 진출과 커머스 사업 그리고 크립토 사업 등 다양한 분야에서 사업 영역을 활발하게 확장해 나가고 있어요! Q. 지원 동기가 어떻게 되나요? A. 오랫동안 PD를 꿈꿔왔는데, 휴학을 하고 공고 사이트를 찾아보다 샌드박스 네트워크 인턴 PD 공고를 보게 되어 지원했습니다. Q. 지원 당시 스펙은? A. 학과 학생회로 대외협력이나 행사 기획 을 1년 정도, 교내 방송국 을 1년 반 정도 했습니다. 기타 자격증이나 어학성적은 없었어요. Q. 어떤 업무를 하나요? A. 유튜브 콘텐츠 기획부터 제작까지 모든 과정에 참여해 볼 수 있었습니다. 기획회의, 촬영, 편집 등 실무적인 경험 을 많이 할 수 있었어요. 또한 매주 기획안을 2개씩 제출하는 인턴 과제 도 있었는데, 제출한 과제는 임원급 관계자분들께 피드백을 받아볼 수 있었습니다! Q. 채용 과정이 어떻게 되나요? A. 1차 서류, 2차 면접 이 있습니다. 학력이나 이력, 자격증을 포함하는 이력서는 필수였지만, 자소서나 포트폴리오는 선택 사항이었어요. 저는 포트폴리오만 제출했습니다. 1차 서류 합격 안내 후 과제가 나오는데, 샌드박스 오리지널 콘텐츠 기획이었고 기한은 약 일주일 정도 주어졌습니다. 또한, 과제 제출 이틀 뒤에 면접에서 발표를 해야 했어요. Q. 면접 팁이 있나요? A. 당시 코로나라 줌으로 1 대 1 면접을 진행했는데, 현재 영상 트렌드 3가지를 물어보셨던 기억이 나네요. 과제의 경우 생각보다 자세히 질문하셨어요. 드라마 타이즈 예능을 기획했는데, 예산안, 플랫폼, 인력 배치 등 다양한 꼬리 질문이 많았으니 과제에 대해 꼼꼼하게 준비하셔야 할 것 같습니다. 마지막으로, 면접을 토대로 부서 배치가 결정 되니 참고하시면 좋을 것 같아요. Q. 지원자들에게 한마디! A. 인턴이지만 다양한 제작 과정에 직접적으로 투입이 됩니다. 따라서 유튜브 콘텐츠 관련 실무 경험 을 쌓기에 정말 좋은 기회였습니다. 피디를 준비하는 분께는 좋은 경험이 될 수 있을 것 같아요. 회사 평균 연령도 낮기 때문에 편안한 분위기 에서 일할 수 있는 것도 장점이었습니다. 어떤가요? 유튜브 속에서 보던 사람들과 실제로 작업할 수 있다는 점이 너무 매력적인 것 같습니다! 더 많은 인턴 합격 후기는 링커리어, 인턴 합격 후기 게시판에서 찾아보실 수 있어요! 도움이 되셨다면 추천 댓글 스크랩 부탁드립니다! 제 블로그도 놀러 오세요! :) https://blog.naver.com/h_inlove_
[삼성전자] 2022 글로벌 인턴십 네트워크 부문 최종 합격 후기
🖱️ 삼성그룹 인턴 지원하러 가기 🖱️ 현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🖱️ 인턴 지원 후기 보러 가기 🖱️ 인턴 합격 자기소개서 보러가기 매년 1~2월 쯤 링크드인을 통해 삼성전자 인사팀에서 연락이 온다. 올해도 마찬가지. 1월 쯤에 한 번, 2월 쯤에 한 번 두 분의 인사담당자 분을 통해 연락을 받았다. 글로벌 인턴십은 해외 대학교 재(휴)학생을 위한 과정이다. 그래서 공식 홈페이지에 정식 공고로 뜬 것은 한 번도 못 봤다. 리크루터 분이 초대하는 식으로 진행이 되는 것 같다. 물론 알음알음 커뮤니티를 통해서 공고를 보고 지원할 수도 있다. [링크드인 캡쳐] 삼성전자는 매력적인 회사다. SW 개발자로서 최고의 회사인지에 대해서는 이견이 있을 수 있겠으나, 복지나 회사의 영향력, 입사했을 때의 심리적 안정감은 두말할 것 없이 업계 최고 수준 이다. 빅테크에 지원한 경험이 아예 전무한 나는, 그동안 준비한 것을 확인해볼 겸 해서 마감 이틀을 남기고 지원을 했다. 삼성전자 네트워크 부문 인턴에 지원하면 서류 - 코딩테스트 - 면접 순으로 관문을 통과해야 한다. 재작년까지만 해도 코딩테스트가 없었던 것 같은데, 전형이 좀 바뀐 것 같다. 코딩테스트는 SW개발 부문에 국한된 단계고, 다른 부문 지원자들의 경우 별도의 과정없이 바로 서류 단계로 직행하는 것 같다. 이 때문에 SW개발 지원자들은 서류를 낸 바로 이틀 뒤에 코딩테스트를 보게 된다. 그리고 서류와 코딩테스트 결과를 합하여 최종 면접으로 갈지 못 갈지 여부를 알려준다. 1. 서류 단계 [홈페이지 등급란 캡쳐] 삼성커리어스 홈페이지( https://www.samsungcareers.com/main.html )에서 진행된다. 인턴십을 지원했는데, 특이하게도 3급 신입사원 전형으로 분류가 됐다. 3, 4, 5급은 지원자의 최종학력 기준이라는 것 같던데, 확실하지는 않다. 희망 부서/근무지를 선택하고, 학력을 적고, 성적표를 첨부하고, 어학 성적 등 자격증을 적고 (참고로 난 하나도 없다 ㅋ), 병역 사항을 적는다. 여기까지는 특별할 게 없다. 여타 삼성전자 지원자 분들은 과목 하나하나 기입해야 해서 귀찮았다고들 하시던데, 나는 해당 사항이 없었던 건지 ABEEK 인증할 게 없어서 그랬던 건지 암튼 그런 단계 없이 수월하게 진행했다. 다만 성적표를 첨부할 때, 나의 경우 전적대 성적표를 미국에서 가져오기가 곤란한 상황이었다. 이틀 남았는데 성적표 날아오는 데 최소 3일이 걸린댔다. 다행히 서류함을 뒤져보니 성적표가 있었다! 앞으로는 관련 서류들을 모두 준비한 채로 서류 지원을 하는 게 불필요한 소모를 줄일 수 있을 것 같다. 서류 전형에서 가장 특이한 점은 에세이였다. 요즘에 빅테크들은 에세이를 잘 안 쓰는 추세로 알고 있는데, 삼성은 아직까지 에세이를 중요하게 본다고 한다. 그래도 나에 대한 내용으로 글을 쓰는 건 블로깅을 통해서 다져졌으니, 이틀만에 후다닥 썼다. 다 쓰고 제출하고 보니 에세이가 가장 중요하다, 2019년 이후부터는 에세이 때문에 떨어진다는 얘기들이 많아 노심초사했었다. 주제는 총 4가지이고, 각각 1000 ~ 2000자였던 것 같다. 각각의 질문을 회사가 선정한 데는 이유가 있을 것이다, 저 질문을 통해 내게서 듣고 싶은 답변이 무엇일까를 중점적으로 생각하면서 작성했다. 1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. 삼성전자는 세계적인 회사고 매력적인 회사다라는 사실은 삼성전자 지원자나 면접관이나 모두가 알고 있는 사실이다. 그렇기에 그 점은 기정사실화하고 별도의 언급을 하지 않았다. 대신 왜 내가 삼성전자에 끌리는지, 또 삼성전자에 입사를 한다면 무엇을 어떻게 할 것인지를 적었다. 사실 신입이 회사에 들어가서 회사에 지대한 영향을 미칠 수 있는 건 별로 없다고 생각한다. 그래서 나는 내가 어떻게 성장할 것인지를 중점적으로 적었다. 또한 나의 여러 목표 중에 하나는 '취약계층에게 선한 영향력을 통해 그들의 삶을 더 낫게 하는 보람된 일을 하는 것'인데, 이를 녹여낼려고 노력했다. 이 부분은 2번에서 다룰 내용과 연결되게끔 적었다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. 어릴 적 태국으로 봉사활동을 가서, 우리 집이 후원하는 친구네 집을 직접 방문한 내용과, 그때 느낀 점을 중점적으로 썼다. 그들의 삶에 아주 적은 부분이라도 보탬이 된 경험과, 또 그런 경험을 통해 느낀 뿌듯함과 감사함, 이런 복합적인 감정을 썼다. 나는 실제로 사회적 취약계층에 관심이 많다. 그래서 내가 할 수 있는 일들을 하면서 그분들에게 나눌려고 노력한다, 삼성과 함께라면 지금껏 해왔던 개인적인 영향력보다 훨씬 큰 선한 영향력을 미칠 수 있을 것 같다, 그런 부분을 서술했던 것 같다. 3. 최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. 우크라이나 사태를 적었다. 나의 우크라이나 친구 이야기를 통해 좀 더 개인적으로 그들의 현실을 보여주려고 했고, 러시아의 침공으로 인한 우크라이나의 참상과 그에 대해 내가 느끼는 분노, 이런 것들을 담았다. 이건 지원서라기보다는, 그냥 일기처럼 내면의 이야기를 썼다. 우크라이나 상황을 쓰면서, 내 스스로도 화딱지가 나서 푸틴에 대한 온갖 미사여구를 달다가 지웠다 ㅋㅋ. 이건 일기가 아니라 지원서니까. 이 부분의 결론도, 내가 더 큰 영향력을 가진 사람이 되어서 (마치 지금의 머스크처럼) 이런 사회적 현안에 대해 내가 옳다고 생각하는 방식으로 영향을 미칠 수 있는 사람이 되고 싶다고 적었다. 4. 프로그램 개발, 알고리즘 풀이 등 SW 관련 경험 중 가장 어려웠던 경험과 해결방안에 대해 구체적으로 서술하여 주시기 바랍니다. 이 부분이 유일하게 전공과 관련한 부분이었다. 나는 알고리즘 풀이를 좋아하고 알고리즘 관련 경력도 있기에 알고리즘을 적을까 하다가, 그래도 팀 프로젝트를 적는 게 좀 더 질문의 의도에 맞겠다 싶어서 팀 프로젝트 관련 내용을 적었다. 사실 내 팀 프로젝트 경력은 화려하지 않다. 팀 프로젝트를 시도했다가 망한 적이 있다. 근데 이걸 포장하거나 회피하기보다는, 있는 그대로 쓰고 그 이유를 분석해서 이런 일이 일어나지 않도록 하겠다는 취지로 글을 썼다. 가장 근래에 있었던 팀 프로젝트는 당근마켓과 같이 물품을 사고 파는 인터페이스를 개발하는 일이었는데, 팀원 4명 중 2명이 완전 초심자라 프로젝트를 진행하면서 어려움이 있었다. 이런 점을 구체적인 JS 문법을 들어가며 설명했다. 과정에서 배운 점과 앞으로 팀 프로젝트를 진행한다면 어떤 식으로 개선 및 보완할지를 썼다. 2. 코딩 테스트 단계 서류를 제출하고 바로 다음날 메일이 날아오는데, 그 바로 다음날 코딩테스트를 본다는 공지였다. 나는 꾸준히 코테 준비를 했지만, 삼성 준비는 따로 하지 않았기에 삼성 기출을 쭉 봤다. 코딩 테스트가 조금 정형화되어 있다는 느낌을 받았다. 보통은 시뮬레이션/ DFS/ BFS/ DP가 나온다고 했다. 그래서 관련 기출을 하나 풀어봤는데 시간이 엄청 들었다. 2 문제가 나오고, 그 중 하나만 풀어도 합격권이라는 말이 있었다. 실제로는 3문제가 나왔다. 역시나 위에서 언급한 주제에서 3문제 모두 벗어나지 않았다. 첫 번째 문제는 쉬웠고, 두 번째 문제는 중간 수준, 세 번째 문제는 어려웠다. 기출 문제들과 비교해 세 번째 문제는 확연히 어려웠다. 두, 세 번째 문제는 2시간 안에 완벽히 푸는 것은 불가능할 것으로 보이는 문제들이었다. 상당히 귀찮은 부분이 많았고, 고려할 사항도 많았다. 인풋과 아웃풋을 내가 만들어야 하는, 백준과 같은 시스템이었기에 나는 VS code로 풀고 답만 옮겨적는 식으로 풀었다. 파이썬을 쓰는데, 쓰면 안 되는 라이브러리들(sys 등)이 많아서 조심해서 풀었다. 특이했던 점은 보통 시작 시각부터 몇 시간 이렇게 시간제한을 두는데, 문제 풀이에 이틀을 줬다는 점이다. 첫 번째 문제는 금방 풀었지만 두, 세 번째 문제는 시간이 좀 걸렸는데, 넉넉한 시간 덕에 수월하게 풀었다. 심지어는 제한 시간이 다 끝났는데도 학교 시험 일정과 겹쳐 못 푼 친구들이 있다며 시간을 며칠 더 넉넉히 연장해줬다. 하루만에 세 문제를 다 푼 나는 조금 아쉬운 마음이 들기는 했지만, 어쨌든 그렇게 코테가 끝났다. 코테가 끝나면 바로 결과를 알려준다. 먼저 푼 사람이 등수가 높은 것도 아니고, 세 문제를 다 푼 사람보다 두 문제 푼 사람이 등수가 더 높은 경우도 있었던 것 같다. 그러니까 코드의 효율성과 문제 푼 개수, 걸린 시간 등을 종합적으로 순위를 매긴 것 같다. 결과적으로 나는 전체 3등을 했다. [3등 짤] 코테는 합격할 것으로 확신을 했지만 서류에 스스로 부족한 부분이 많다고 느껴서 긴장하면서 기다렸는데, 코테가 끝난지 약 열흘이 지나고 연락이 왔다... 이제는 면접이다! [최종으로 가는 길 짤] 3. 면접 단계 이렇게 정식으로 진행하는 면접은 태어나서 처음이었다. 직무 관련해서는 서류와 코딩테스트로 걸려졌기 때문에, 3 : 1의 임원면접(인성면접)으로 진행되었다. 면접관 분들께 받았던 질문을 하나하나 나열할 수는 없지만, 대충 이런 내용이었다. 자기소개 실패 경험 성공 경험 팀 프로젝트 경험 갈등 상황 해결한 경험 내가 자소서에 작성한 내용들에 대한 심층 질문 등... 폭풍같은 질문과 답변 시간이 끝나고, 마지막...이라는 단어를 내가 들었을 때는, 시간이 벌써? 이런 생각이 들었다. 내가 준비한 것들의 반도 보여주지 못해서 아쉽기도 하지만, 그건 마지막으로 하고 싶은 말에서 유감없이 이야기했다. 지난 일주일 간은 면접만 준비했다. 다른 것이 손에 들어오지 않았다. 이 과정을 거치면서, 정식으로 임원면접을 경험해봤다는 점에 의의가 있다. 내 스펙이 다른 친구들과 비교해서 부족할 수도 있겠다는 것을 느꼈고, 합격과 실패의 확률은 딱 반반인 것 같았다. 면접관 분들에게서 오묘한 느낌을 받았고, 그게 모두에게 다 좋은 건지, 나에게만 좋은 건지 모르기 때문에 어느 한 쪽으로 확신을 하기는 어려웠다. 어쨌든 면접은 잊고, 일상으로 돌아갔다. 그리고 거의 3주가 지난 어느 밤...! 4. 결과 발표 [합격] 합격. 감사하게도 합격이다. 처음 지원할 때는 최종합격까지 기대하지 않았는데, 여기까지 왔다는 게 내심 뿌듯하고, 놀랍다. 첫 번째 관문을 통과했으니, 그 다음 스텝을 더 가열차게, 패기있게 밟아가야지. 인터뷰 : Jayden 님 https://blog.naver.com/newtechlead/222706668050 🖱️ 삼성그룹 인턴 지원하러 가기 🖱️ 삼성그룹 신입 지원하러 가기 🖱️ 현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🖱️ 인턴 지원 후기 보러 가기 🖱️ 인턴 합격 자기소개서 보러가기
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