MBC HRD
- 교육분야
- UX/UI, 2D/그래픽/브랜딩 외 7
- 온/오프라인
- 오프라인
- 접수기간
- 시작일2024.09.10마감일2024.09.30
- 활동기간
- 시작일2024.09.30마감일2025.03.26
- 활동지역
지역 제한없음
- 비용
- 무료(국비지원)
- 모집인원
- 00명
- 홈페이지
- -
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지역 제한없음
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MBC 디지털 선도기업 ACADEMY 교육생 모집
○ 주최사
▪️ MBC
○ 모집내용
1. 실감형 3D/AR/XR 콘텐츠 전문가 양성 과정 (상시모집중))
2. 언리얼5를 이용한 미디어엔터테인먼트 콘텐츠 전문가 양성과정 (상시모집중)
○ 활동내용
1. 실감형 3D/AR/XR 콘텐츠 전문가 양성 과정
▪️ AR&XR 콘텐츠 기획과 연출
▪️ 3D포트폴리오 - POST&XR
▪️ XR LEVEL DESIGN 포트폴리오
2. 언리얼5를 이용한 미디어엔터테인먼트 콘텐츠 전문가 양성과정
▪️ 버추얼 디자인 크리에이션
▪️ 버추얼 디자인 크리에이션 프로젝트
▪️ 시네메틱 & 미디어
○ 모집 기간
1. 실감형 3D/AR/XR 콘텐츠 전문가 양성 과정
▪️ 상시 모집중
2. 언리얼5를 이용한 미디어엔터테인먼트 콘텐츠 전문가 양성과정
▪️ 상시 모집중
(신청 인원이 많을 경우 조기 마감될 수 있습니다.)
○ 모집 대상
▪ : 내일배움카드 발급자
(1) 대학생, 대학원생, 일반 취준생 등 내일배움카드 발급자는 모두 가능합니다.
※ 이제 대학교 3학년도 카드발급이 가능합니다.
(졸업까지 남은 수업연한이 2년 이내인 대학생)
(2) 전문대에 재학중일 경우에도 참여가 가능합니다.
※ 2년제는 1학년부터, 3년제는 1학년 수료 기점부터 가능합니다.
(3) 고등학교 졸업 예정자도 참여가 가능합니다.
- 다음 해 2월 졸업예정인 특성화고 및 마이스터고 재학생
- 직업훈련에 준하는 교육과정을 운영하는 일반고교 3학년 학생
단, 상급학교 미진학 의사 필수로 확인되어야 합니다.
(4) 외국인 유학생의 경우 비자 종류에 따라 내일 배움 카드 발급이 가능합니다.
- 거주 비자, 영주권 비자, 결혼 이민 비자, 방문 취업 비자 가능
○ 참가 비용
▪️ 무료! (내일배움카드발급 필수)
○ 활동 혜택
▪️ 교육비 전액 정부지원 및 훈련수당 지급 (월 50~80만원 지급 / 단, 국민취업지원제도 신청 )
▪️ 교재비 및 기타 소모품 전부 지원
▪️ 프로젝트 비용 및 최고급 장비 지원
▪️ Adobe 클라우드 계정 무료 제공
▪️ 파트너 기관 현장실무교육 100%연계
▪️ 174개 협력 기업을 통한 취업지원 및 연계
+ 지금 신청할 경우 "웰컴 키트" 증정!!!
○ 지원 방법
▪️ 홈페이지 참조
MBC HRD (mbc-hrd.com)
○ 공식 카페/블로그 및 SNS
▪️ 블로그 : mbc-hrd-center
▪️ SNS : official_mbchrdcenter
○ 문의처
▪️ 강남센터 담당자
▪️ 이메일: help@mbc-hrd.com
▪️ 전화번호: 02-789-4519
▪️ 카카오톡: MBC-hrd
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의이 글은 현대그린푸드 인사 직무에 지원한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 참여형 교육 기획, 온보딩 콘텐츠 제작, 조직문화 프로그램 운영 등 HRD 핵심 역량을 문항별로 어떻게 담아냈는지 참고해보세요. 👉 더 많은 최신 합격 자소서와 직무별 예시는 **[링커리어 자소서 만능검색기]**에서 확인할 수 있습니다. 1. 성장환경 및 성격을 서술해 주시오. [도전 속에서 성장의 기회를 찾다] 저는 새로운 환경과 과제에 맞서며, 도전의 과정 속에서 배움과 성장을 경험해왔습니다. 단순한 성취보다도 그 과정에서 얻는 통찰과 변화의
이 글은 기업 HRD 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 방학으로 채용설명회가 무산된 상황을 기회로 전환해 ‘컴퍼니투어’를 기획·정례화한 실행력, 60명 규모 조직을 설득해 웹드라마 콘텐츠로 20만 조회수를 달성한 협업 전략까지 확인해보세요. 👉 HR·인사 직무 자소서 흐름과 문항별 합격 사례는 링커리어 자소서 만능검색기에서 확인하세요. 1. (직무, 미래 등과 관련하여) 목표를 이루기 위해 어려움이 예상됨에도 열정을 가지고 노력을 했던 경험에 대해 기술해 주세요. “기업 최초의 컴퍼니투어를 만들다” 해외 법인
이 글은 CJ올리브영 HRD 직무 지원자가 실제로 작성한 자기소개서 사례입니다. 러닝셀·러닝픽 등 사내 교육 프로그램 사례를 바탕으로 올리브영의 성장 문화와 HRD 역할을 연결하고, 영상 콘텐츠 제작 경험과 꼼꼼한 업무 스타일을 교육 기획 역량으로 풀어낸 점이 특징입니다. 👉 더 많은 최신 합격 자소서와 HR·마케팅·MD 등 직무별 문항 예시는 [링커리어 자소서 만능검색기]에서 확인할 수 있습니다. 1. 지원자가 생각하는 올리브영만의 강점은 무엇인지 서술해 주세요. 이를 강화하기 위해 수행하고 싶은 업무를 지원 직무 관점에
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