대한적십자사
- 기업형태
- 병원
- 접수기간
- 시작일2024.11.12마감일2024.11.29
- 채용형태
- 신입
- 모집직무
- 경영/사무
- 근무지역
- 경남 창원시 성산구
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[대한적십자사] 2025년도 경상남도지사 일반직원 사무직(재난심리직무) 채용
[모집기간]
11월 13일 - 11월 29일
[모집직무]
정규직_사무직(재난심리직무)
[필수자격]
- 심리학 학사 학위 이상, 간호사 면허, 사회복지사 2급 이상, 심리 상담 관련 자격증 중 1개 이상 소지자
- 25년 1월 1일자 임용일부터 근무 가능한 자.
- 사무업무 가능자
- 대한적십자사 직원운영규정 제 56조에 해당되지 않는 자.
- 병역법 제 76조의 병역의무 불이행자에 해당되지 않는 자.
- 대한적십자사 직원운영규정 제 20조 임용결격사유에 해당되지 않는 자.
[전형절차]
서류 전형 - 면접 전형 - 최종 합격
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의대한적십자사에 지원하게 된 동기 및 지원분야의 직무수행을 위해 준비해온 과정에 대해 자유롭게 기술하십시오 500자 [희망 직업관 실현] 직업 선택의 기준은 업무를 통해 ‘타인의 삶에 희망을 불어넣는가’입니다. 삶에 지친 개인을 도와 회복되는 모습을 볼 때 저 스스로 가치 있는 존재라고 느꼈기 때문입니다. 특히, 대한적십자사는 국민의 생명과 안전을 지키는 인도주의 기관으로서 자리매김하고자 있는 바 본 직업관을 적극적으로 실현할 수 있다고 판단하여 지원했습니다. 대한적십자사에서 사무 직무의 원활한 수행을 위하여 서류검토와 고객지향 문제해결 역량을 길러왔습니다. 사기업 인턴으로 근무하여 총 720건의 대회 응모 서류를 신청받아 유형별로 분류하여 기한 내 서류철을 완료했습니다. 공공기관 인턴으로서 고객을 응대하여 욕구에 기반한 관점의 변화로 고객 불만을 50% 이상 감소로 이끌었습니다. 이러한 대표역량을 바탕으로 대한적십자사의 인도주의 실현에 기여하겠습니다. 공동의 목표를 달성하기 위해 다른 사람들과 긴밀하게 소통하여 성공적으로 협업을 이루었던 사례에 대해 기술하십시오 500자 [명확한 목표 설정을 통한 사기 진작] 공기업 인턴 당시, 동료들과 함께 장애인 고용계획 실시상황 접수 업무를 맡았습니다. 총 목표량을 동일하게 나누고 한 달 내 완료하는 것을 목표로 삼았습니다. 하지만 2주 차 점검 당시, 접수율 45%로 20개 지사 중 최하위권에 머무르며 사기가 저하됐습니다. 실적 저조의 원인이 불명확한 목표 설정에 있다고 판단하여, 단기 목표 설정을 통한 동기부여와 성취감 향상이 사기를 진작하는 방법이라고 생각했습니다. 따라서 일별 5.5% 접수의 단기 목표를 설정하고 매일 14시마다 진행 상황을 공유하며 격려하자는 의견을 제시했습니다. 또한, 규칙적인 업무 진행률이 마감 직전의 업무 과중을 줄일 수 있다는 장점을 더해 설득했습니다. 그 결과, 팀원들로부터 긍정적인 반응을 얻고 공감대를 형성할 수 있었습니다. 믿음을 바탕으로 서로 격려하면서 일별 5.5% 기존 목표를 뛰어넘는 상황까지 마주하며 20개 지사 중 2등으로 접수를 마감할 수 있었습니다. 지금까지 살아오면서 해결해야 했던 가장 어려운 과제는 무엇이 있었으며, 이를 해결하기 위해 어떠한 노력을 했는지 기술하십시오. (500자) [단계별 고객 응대] 사기업 인턴 당시, 행사 참석자를 확인하는 업무를 맡았습니다. 행사 한 달 전 참석자를 파악하여 동선 계획을 보고했으나, 1주일 전 불참을 통보한 인원이 발생하여 차질이 예상되었습니다. 수상자는 필수 참석이라고 사전 안내해 드렸기 때문에 불참은 페널티로 이어진다는 피드백을 드렸고, 이에 당사자가 흥분하여 응대 어려움이 발생했습니다. 우선, 진정의 시간 마련 이유로 10분 후 재 통화를 약속드렸습니다. 2차 통화 시에는 불참 이유를 파악하고자 했습니다. 불가항력적인 사유였으며, 참작 가능한 예외 규정이 있는지 사수를 통해 확인했습니다. 불참이 인정되는 예외 사항임을 확인 후, 3차 통화를 통해 규정을 안내해 드리고 부분 참석을 제안했습니다. 그 결과, 문제해결 노력에 대한 진정성을 인정받아 부분 참석으로 이끌 수 있었으며, 중재안을 마련한 것에 감사의 인사를 들을 수 있었습니다. 이처럼 고객의 상황에 단계별 응대를 통해 진정성 있는 직원이 되겠습니다. 본인의 포부와 그 포부를 달성하기 위해 어떠한 준비와 노력을 하였는지 기술하십시오. [고객 특성 파악, 고객관리의 시작] 대한적십자사는 고객 특성을 추출하여 대응하는 역량이 중요합니다. 어려움에 처한 국민, 후원을 하고 싶은 국민을 포함한 전 국민을 포괄하는 방향성으로 인하여 고객 집단이 크기 때문입니다. 사기업 인턴 중, 참석 부모님을 대상으로 공모전 시상식의 프로그램을 기획했습니다. 시상식에는 학생, 교사, 사회복지사가 참석했으며, 대상별 추구 프로그램이 달랐습니다. 상을 받는 당사자 계층일수록 프로그램 참여에 능동성이 강했으며, 그 외는 수동성이 강했습니다. 이에 학생과 부모님은 능동, 주변인으로서의 교사와 사회복지사는 수동으로 구분하여 프로그램에 반영했습니다. 특성에 따라 부모님 대상의 프로그램은 참여를 유도하여 자녀의 수상 내용을 직접 공유하는 프로그램으로 기획했습니다. 그 결과, 전체 5개 중에서 만족도 높은 프로그램 2위로 마칠 수 있었습니다. 무작정 기획이 아닌 능동이라는 특성을 파악하여 기획한 점이 만든 결과라 생각합니다. 대한적십자사에서 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하십시오 500자 [모든 관계의 기초이자 목적인 신뢰] 대한적십자사 직원으로서 갖추어야 하는 중요한 가치는 신뢰입니다. 사회 구성원들과 두루 관계되는 공공의 특성을 가지며, 특히 인도주의 기관으로서 사업을 수행한다는 측면에서 신뢰를 갖추어야 국가, 국민, 사회로부터 지지를 얻을 수 있기 때문입니다. 굳건한 지지는 안정적, 지속적 운영을 이끌며, 인도주의 실현에 탄력을 받을 것입니다. 1년 동안 4명의 동료와 지역아동센터에서 멘토링을 진행하며 신뢰가 중요하다는 것을 몸소 느낀 바 있습니다. 동료가 개인 사정으로 인해 불참할 경우, 참여 가능한 동료가 대신 참여하는 노력을 통해 약속한 수업은 빠짐없이 진행했습니다. 멘티로부터 신뢰를 얻는 바탕이 되었고, 동료들과의 신뢰도 두터워짐에 따라, 중도 포기가 많았던 다른 팀들과는 달리 저희 팀은 중도 포기 없이 4명 모두와 함께 마무리하며 활동 우수상까지 받을 수 있었습니다. 이처럼 신뢰를 중요한 가치로 삼아 인도주의 실현에 기여하겠습니다. 경력(경험)기술서 800자 이내 (경력사항) 한국장애인고용공단 기업지원부 1. 장애인 고용계획 실시상황 접수-상시근로자 문의 응대, 사업장 1,857개소 접수 2. 고용장려금, 부담금 문서 서류철-연도별, 지역별 분류 (19~21년도) (경력사항) 한국장애인고용공단 취업지원부 1. 취업알선-개인별 욕구 구인정보 발굴, 이력서 작성 지원 2. 직업능력평가-고용기초 능력, 고용 준비 태도 평가 지원 (경력사항) 한국예술인복지재단 -예술인 산재보험 성립, 소멸 신고 (경력사항) 국민건강보험공단 1. 보험료 자동이체, 전자고지-신청서 접수(팩스 205건, 유선 32건) 2. 보험료 환급금-지역가입자 환급신청서 접수 (우편 1,195건, 팩스 148건) 3. 민원응대-발열체크 및 업무별 담당자 안내 (경력사항) 푸르덴셜사회공헌재단 1. 자원봉사대회 사업 지원 -카드 뉴스 홍보, 응모신청서 서류철 (720건) -기관별 담당자 면담 및 현장실사, 보고서 작성 (14건) -협력 기관 시상식 초청 2. 경제교육 봉사활동 지원-봉사활동 교구재 대여 및 회수 (경험사항) 한국보육진흥원 -직원 인사기록 카드 취합, 최신화 및 차수별 채용인원 인적사항 취합 (18~21년도) (경험사항) 종교활동 청년부 서기 -예배 관련 문서 기록, 보관 및 행사 기획 회의록 작성 (경험사항) 한국사회보장정보원 -사회서비스 품질평가 현장 동행 (2회) -품질평가 지표 개선안 제안 (우수제안 수상) (경험사항) 대학교 도서관 근로장학 -도서 대여, 반납 등 고객 문의 응대 (경험사항) 대학교 홍보팀 근로장학 -온라인 신문 기사 요일별 기사 스크랩
* [직무적합성]대한적십자사에 지원하게 된 동기 및 지원분야의 직무 수행을 위해 준비해온 과정에 대해 자유롭게 기술하십시오. 500자이내 제가 이 기관에 지원하게 된 이유는 군 복무 종료를 기점으로 하여 제가 부쩍 봉사에 대해 관심이 높아졌고 꿈이 없던 제가 관련분야 정보를 인터넷에서 알아보던 도중 대한적십자사라는 대한민국 유일의 봉사기관이 눈에 들어왔습니다. 또한 현실은 영화와 다르다는 것을 알고 있음에도 불구하고 몇몇 영화의 영향을 받았다는 것을 부인 하지는 않겠습니다. 그 후 적십자사 정기공개채용 기간과 그에 필요한 서류전형, 필기시험, 실기시험 등을 알아보았습니다. 제가 이 업무를 잘 수행할 수 있다고 생각하는 몇 가지 이유가 있습니다. 저는 일단 크지 않은 체구를 가졌지만, 고단한 임무에 지치지 않을 강인한 체력을 가졌습니다. 또한 봉사에 대한 투철한 사명감을 바탕으로 제가 맡은 바 임무를 완수함에 있어서 책임감 있게 마무리 지을 수 있는 끈기와 근성을 가졌습니다. 계획된 바를 충실히 이행할 수 있는 추진력과 투지 또한 겸비하고 있다고 생각합니다. 그리고 나쁘지 않은 공인영어실력과 국제컴퓨터활용능력 자격증을 소지하고 있어 행정업무를 하는데 있어서도 평균 이상의 기량을 발휘할 수 있을 것 입니다. 사람은 관심 있어하고 좋아하는 일을 그 만큼 잘 할 수 있다고 생각합니다. 그리하여 저 또한 잘 할 수 있을 거라고 자신합니다. * [의사소통능력]공동의 목표를 달성하기 위해 다른사람들과 긴밀하게 소통하여 성공적으로 협업을 이루었던 사례에 대해 기술 하십시오. 500자 이내 [최저 시급으로 월 159만원 받다] 2016년 2학년을 마치고 학교를 벗어나 진로와 직무에 대한 고민으로 휴학을 하며 고등학교 2학년때부터 관심 있던 무역회사에서 무역에 대한 전문적인 경험하기 위해 신성통상의 사무보조 파트타임을 지원하였습니다. 하지만 전혀 알지 못하는 의류분야에서 근무하며 제가 맡은 업무는 디자인 제본을 프린트부터 원단과 부자재를 확인하고 샘플 만드는 곳에 일을 부탁하고 중간중간 우리 부문의 샘플이 정시에 나오는 지 확인하고 샘플 수량에 따라 순서를 계획하는 일이었습니다. 잘 모르기 때문에 더 열심히 질문하고 메모하며 근무시간에 가장 많이 있던 곳은 사무실 의자가 아닌 샘플실이었습니다. 우리 부문의 샘플은 총 3가지 라인이었고 2개의 라인의 샘플을 맡았기 때문에 아래층인 샘플실을 수십 번 계단을 오르락 내리락 하며 그 곳에서 일하는 부모님 또래의 주임님과 과장님들과 소통하는 것도 평상시에 하기 어려운 경험이었습니다. 샘플은 최종적으로 다림질되어 받아 올라와서 치수를 기록하고 포장하여 베트남 공장 또는 미국 본사에 보내고 5시 반 이후 항상 그날 상황과 다음 시즌을 위한 문서작업을 하였습니다. 이렇게 아침 8시 반부터 출근하여 늦게는 10시까지 야근을 하며 하루 하루를 보내고 나니 기본 시급 월 110만원보다 약50만원 만큼의 일을 더 하였고 단기간에 무역회사의 시스템과 패션에 대한 지식을 익힐 수 있었습니다. * [문제해결능력]지금까지 살아오면서 해결해야 했던 가장 어려운 과제는 무엇이 있었는지에 대해 기술 하십시오. 500자이내 제가 원래 몸이 왜소하고 약했었습니다. 그리고 군에 입대하게 되었는데, 포병이라는 보직을 부여 받았습니다. 포병은 파워, 순발력, 집중력 모든 것을 요구 했지만, 그 중에서도 저 같은 경우에는 힘이 많이 부족 했습니다. 그래서 주특기 훈련시간에도 선임들에게 많은 욕설을 듣고 병영 부조리를 몸소 느꼈습니다. 거기서 저는 참을 수 없는 분노와 어디선가 솟구쳐 올라오는 오기 같은 것을 느꼈고, 그 날부터 저는 근력운동에 매진 했습니다. 단백질과 탄수화물 위주의 식이요법으로 몸도 많이 불리고, 하루도 거르지 않고 오직 선임들을 깔아 뭉개버리겠다는 일념으로 운동에 매진했습니다. 그리고 나서 1달, 2달 그 후 몇 달이 지나 몸에 큰 변화가 찾아왔습니다. 정말 노력은 배신하지 않는 다는 말이 맞았습니다. 예전에는 꿈도 꾸지 못했던 특급전사라는 타이틀을 취득했고, 몸의 형태 또한 부대 안에서 손 꼽힐 정도로 좋아졌습니다. 또한 분대장이라는 직책을 도맡았고, 제가 이끄는 분대는 항상 각종 부대단위의 훈련에서 1등을 도맡았습니다. 전역 후에도 학교 선배 동기들이 몸이 어떻게 그렇게 좋아졌는지 많이들 놀라워했습니다. 지금은 운동을 잘 하지 않다가 요 근래 다시 시작하고 있습니다. 지금 돌이켜 생각해보면 부조리는 뿌리 채 사라져야 할 병영생활 내의 절대 악이지만, 그 당시에 저를 머리 끝까지 긁어 준 선임들이 고맙기도 합니다. 덕택에 확실한 동기부여를 받고 이 악물고 운동할 수 있는 원동력이자 발판이 되었기 때문입니다. 비록 운동으로 몸 만들고 체력을 키웠다는 것에 머무는 것이 아니라 그러한 경험을 바탕으로 무엇이던지 절실히 노력하고 인내하면 더딜지언정 결과는 꼭 찾아오기 마련이라는 인생의 중요한 격언을 몸소 체득했습니다. 그 때의 경험은 제 인생 전반에 있어서 큰 영향을 미쳤고 앞으로도 미칠 것 입니다. 그 경험을 기반으로 앞으로도 더 나은 사람으로 성장하고 싶습니다. * [자기개발능력]본인의 포부와 그 포부를 달성하기 위해 어떠한 준비와 노력을 하였는지 기술 하십시오. 500자 이내 현재 모바일, 소셜 네트워크 서비스, 시스템 가상화, 클라우드 컴퓨터, NFC 등 IT기술이 새롭게 각광을 받고 있으며 시간이 어느 정도 지나면 구식이 되어버리는 빠른 변화의 시대가 도래 하였습니다. 앞으로 IT 기술 변화 속도는 훨씬 빨라질 것이라고 생각하며 이런 환경에 빠르게 적응할 뿐만 아니라 IT 최신 기술을 습득하고 연구함으로서 인터넷 서비스를 더욱더 효율적이고 체계적인 방향으로 조직원들과 같이 공유하여 모든 사람들에게 안전하게 보호할 수 있는 서비스 시스템을 구축하고 운영하고 싶습니다. 또한 입사 후 처음부터 철저히 배우고 직장선임들의 노하우와 가르침을 잘 배워 ‘일취월장’ 하는 것이 저의 신조이며, 나중에 필요한 자격증은 물론 공부해 나가면서 필요한 여러 가지 기술적, 지식적 역량을 꾸준히 갖추어나가 입사하고난 후 최대한 빠른 시일내에 조직에서 인정받는 우수사원으로 성장할 것이며 추후 팀의 리더 및 시스템 분야의 전문가이자 기술사로 대한적십자사의 주역이 되는 것이 저의 목표입니다.
1. 대한적십자사에 지원하게 된 동기 및 지원분야의 직무 수행을 위해 준비해온 과정에 대해 자유롭게 기술하십시오. 저는 언제나 사회에 도움이 되는 일을 하고 싶어했습니다. 막연히 이런 생각을 하던 어느 날 후배의 가족이 사고를 당해 헌혈증이 필요하다는 소식을 듣게 되었습니다. 곧 여러 사람이 헌혈증을 기부했고, 한 시간도 되지 않아 필요한 만큼이 모였습니다. 그때 멀게만 느껴졌던 나눔의 가치를 느끼게 되었고, 대한적십자사에 근무하고 싶다는 생각이 들었습니다. 그 후 학교 교육으로 사무 분야의 직무에 필요한 교육 사항을 이수했고, 교외 활동으로 여러 봉사활동을 하며 사회복지에 대한 지식과 능력을 키웠습니다. 또한 공공기관 인턴 재직 당시에 코로나 19사태와 더불어 싱크홀 발생, 홍수와 태풍 피해 등의 재해가 사회 문제로 가장 주목받았습니다. 그때 홍수 피해 구호물자 전달, 피해 농가 복구 컨설팅 출장, 피해 복구 현장 봉사활동, 수해 이재민 대상 모금 등 여러 사회적 가치 실현을 위한 활동을 다니며, 다시 한번 공공기관의 직원이 가져야 할 자세와 마음가짐에 대해 생각했습니다. 2. 공동의 목표를 달성하기 위해 다른사람들과 긴밀하게 소통하여 성공적으로 협업을 이루었던 사례에 대해 기술하십시오. 한국말이 서툰 중국인 유학생과 둘이서 조별 과제를 했던 경험이 있습니다. 첫 만남 날, 조원은 수업에 자신이 없다며 과제를 포기하고 싶다고 했습니다. 하지만 조별 과제는 조원 모두가 참여해야 하는 것이었습니다. 그래서 조원에게 함께 공부하는 시간을 정해서 복습과 과제를 하자고 했고, 여러 설득 끝에 조원의 마음을 돌릴 수 있었습니다. 함께 공부하면서 조원의 문제는 이해가 아닌 표현력임을 알게 되었습니다. 예를 들어 가상의 경영 상황을 만들어 최적의 의사결정 방법을 찾아야 한다면, 조원이 머릿속에 그린 상황을 표현하지 못하는 것이었습니다. 그런 문제는 제가 도움을 주면 해결될 것이었습니다. 그래서 당시 아르바이트 하던 가게의 상황을 예시로 들어 메뉴판을 보여주고, 프로그램 캡처 화면으로 피피티를 만들어 과제의 내용과 방향을 설명했습니다. 시각 자료로 설명하니 조원도 이해했습니다. 이런 식으로 조원을 보조하며 조별 과제를 잘 마무리했고 서로의 노력으로 문제를 해결할 수 있었습니다. 3. 지금까지 살아오면서 해결해야 했던 가장 어려운 과제는 무엇이 있었으며, 이를 해결하기 위해 어떠한 노력을 했는지 기술하십시오. 과거 인턴 재직 중 기술 평가 업무를 담당했습니다. 평가를 위해선 평가위원, 기술 신청자가 모인 대면 평가가 필요했지만 코로나로 인해 대면 평가가 불가능해졌고, 갑작스레 비대면 온라인 화상평가가 결정되었습니다. 이는 회사 첫 비대면 평가 시도라 막막하고 부담이 되었습니다. 하지만 평가는 반드시 진행해야 했기에, 접속 매뉴얼을 만들어 기술 신청자들에게 안내하고, 모든 신청자와 평가위원들과 한 번씩 사전 테스트를 거치며 평가를 준비했습니다. 그렇게 인턴임에도 불구하고 담당자가 되어 평가를 준비했고, 사전 테스트 중 생기는 기기 문제를 해결하기 위해 야근을 하고, 첫 시도라는 중압감에 잠을 설치기도 했습니다. 다음 날 일찍 출근해 마지막 점검까지 하고 평가를 진행했는데, 인턴이 직접 평가를 진행하는 것은 회사 최초의 사례였으며, 제가 작성한 매뉴얼은 사내 공지사항에 올랐습니다. 갑작스러운 변화에 큰 부담을 느꼈지만, 책임감을 갖고 제가 할 수 있는 최선을 다하며 노력해 극복해냈습니다. 4. 본인의 포부와 그 포부를 달성하기 위해 어떠한 준비와 노력을 하였는지 기술 하십시오. 누군가에게 긍정적인 영향을 끼치는 사람이 되고 싶었습니다. 과거 멘토링봉사에서 만난 멘티와 인문계 고등학교에 갈 수 있는 성적을 만드는 것을 목표로 공부했습니다. 하지만 멘티는 과제를 해오지 않거나 수업에 빠지는 날이 점점 늘어났고, 결국 성적은 오르지 않았습니다. 스스로가 정한 목표를 어기는 데에는 분명 이유가 있을 것으로 생각해 대화를 나눴고, 멘티는 사실 공부에는 전혀 흥미가 없지만 남들을 따라 그런 목표를 정한 것이라고 말했습니다. 그 후 저는 수업의 방향을 바꿔 멘티의 적성에 맞는 직업과 학과를 찾는 시간을 가졌습니다. 특성화 고등학교 팸플릿을 모아 비교하고, 직업 박람회를 가고, 다양한 직업군의 지인들과 통화를 시켜주기도 했습니다. 결국 멘티는 부사관 과에 흥미가 생겨 도전했고, 합격했습니다. 멘티를 위해 이렇게 노력했던 이유는 저의 포부 때문이었습니다. 방황하는 멘티를 방치하는 것은 긍정적인 영향을 끼치지 못하는 것이고 책임감이 없는 것이기 때문입니다. 5. 대한적십자사에서 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명 하십시오. 직업이란 단순 경제활동을 위한 수단일 뿐 아니라 개인의 가치관 실현과도 크게 관련이 있습니다. 특히 대한적십자사는 인도주의라는 목표를 가진 공공기관으로 사회적으로 영향을 끼치는 업무가 대다수입니다. 따라서 직분의식과 책임의식, 그리고 봉사의식이 많이 필요한 직장이라 생각합니다. 과거 나눔홍보단 활동에서 '품다'라는 캠페인 활동을 진행했습니다. 무연고 아동의 생계와 자립지원을 위해 후원자를 모집하는 활동이었는데, 활동 시간 외에도 팸플릿이나 관련 자료를 지인들에게 보여주며 홍보를 했습니다. 또 사람들에게 구체적인 수치가 적힌 자료를 보여주며 투명한 기관이라는 점을 강조하며 재단에 대한 긍정적인 이미지를 심어주려 노력했습니다. 후원자와 봉사자가 있고, 금전이 오가는 상황인 만큼 믿을 수 있는 기관이라는 것을 알려주고 싶었기 때문입니다. 이렇게 사회적으로 영향을 끼치고 여러 후원자와 봉사자에게 도움을 받는 기관일수록 더욱 직업윤리가 중요하다고 생각합니다.
1월 12일 푸디스트 영양사 채용공고가 올라왔다. 해썹팀장교육 받으러 지하철 타고 학교 가는 길이었는데 채용공고 올라왔나 무심코 확인하는 중에 공고가 올라와있어서 깜짝 놀랐다. 요새 신입 공채가 귀한지라...^_ㅠ 그래서 교육 끝나고 바로 푸디스트 서류 준비에 들어갔다. 1. 자기소개서 작성 준비 자기소개서 작성 준비 1. 푸디스트 홈페이지 정독 푸디스트 홈페이지에 들어가서 원하는 인재상과 회사 푸드서비스 분야에서 하는 일, 그리고 어떤 업장을 운영하는지 찾아보았다. 찾아보니 고메이플레이스라고 해서 좀 프리미엄화된 급식 업장을 운영하길래 그걸 자소서에 녹였다. 2. 푸디스트 관련 기사 찾아보기 푸디스트에 관련된 기사들을 찾아보고 최근 성과에 대해 공부하며 지원동기에 적용했다. 이렇게 성장하는 회사에서 함께 성장하고 싶다 뭐 이런? 나머지는 CJ프레시웨이 자소서 준비할 때와 비슷하니 아래 링크에 첨부~.~ https://m.blog.naver.com/yunarring2526/223023738714 2. 자기소개서 항목 자기소개서 항목 1. 성격의 장단점 (200~500) 성격의 장단점은 무난하게 작성했다. 내가 생각하는 나의 장점과 그걸 뒷받침해줄 수 있는 경험을 근거로 제시해, 나의 이런 성격이 직무에 어떻게 도움이 될건지 썼다. 단점은 너무 타격감 없는 것을 이야기하면서 어떤 계기로 이를 극복해야겠다고 생각했는지, 또 어떻게 극복하고 있는지를 적었다. 그런데 500자 너무 적다...!! 다른 기업에서 1000자 적다가 500자 적으려니 할 말 다 못하는 느낌이었다. 그래서 최대한 한 개의 경험을 가지고 다양한 장점을 어필할 수 있게 잘 작성했다. 2. 지원 직무를 수행함에 있어 본인이 가지고 있는 장점 (200~700) 영양사에게 필요한 강점을 2가지 제시하고 그 역량이 영양사에게 필요한 이유에 대한 내 생각을 이야기했다. 그리고 각각의 역량에 대한 내 경험을 이야기하며 이런 경험이 직무를 수행하는 데 도움이 될거다란 식으로 작성했다. 3. 지원동기 및 입사 후 포부(200~700) 지원동기는 푸디스트에 관련한 기사내용을 바탕으로 나와의 공통점(깨알장점어필)을 엮어서 이 회사에서 일하고 싶다! 를 적었다. 문단을 나눠서 입사하면 하고 싶은 일을 3가지 정도 작성했다. 이때 회사 홈페이지에서 회사가 어떤 푸드서비스를 제공하려고 노력하는지를 참고해 나도 그렇게 일할 것이라는 것을 어필했다. 4. 최종합격 시 희망근무 지역 및 분야를 1, 2지망으로 선택하고, 이유를 설명해 주십시오. (70~500) 희망근무지역: 경인/충청/전라/경상 희망근무분야: 산업체/병원/컨세션 다른 후기보면 이거 금방 적었다던데 난 왜이리 오래 걸렸는지 모르겠다. 지역은 그냥 내 거주지에서 가깝고 익숙한 곳에서 일의 능률이 올라갈 것이다~라는 느낌으로 썼고, 분야는 내가 이 분야에서 일하고 싶은 이유와 잘할 수 있는 근거를 함께 제시해 작성했다. . . . 참고로 푸디스트도 이력서 저장이 된다. 그래서 이력서 작성하고 저장한 후, 자기소개는 다른 곳에서 작성하고 제출 직전에 복붙해서 냈다. 그리고 푸디스트는 글자수가 넘어도 작성이 되긴 했다. 내가 작성했던 자소서 초안이 각 항목마다 글자수가 조금씩 초과됐었는데 나중에 지원할 때 잘려서 제출되면 어떡하나 걱정돼서 이악물고 수정해서 겨우 제한된 글자수 안에 들어가게 맞췄다. . . . 그래도 자소서를 한 번 써봤다고 두 번째 지원하는 것은 그래도 좀 수월했다. 회사만 다르지 직무와 내가 어필하고자 하는 것은 비슷했기 때문에,, 이래서 뭐든 많이 해봐야 하는 것 같다. 처음이야 어렵지 몇 번 하다보면 어떤 일이든 잘 해낼 수 있겠지~.~ 3. 서류 지원 결과 서류 지원 결과 서류 전형이 마감되고 2주쯤 지났을까 2월 9일에 서류 전형 결과가 나왔다고 문자가 왔다. 두근거리는 마음으로 홈페이지에 들어갔는데...!! 결과는 합격~~! 하지만 기쁜 마음도 잠시,, 1차 면접 일정을 보니 CJ프레시웨이 2차 면접과 날짜가 겹쳤다. 시간대도 비슷해서 두 면접 간 시간이 2시간 밖에 차이가 안 났다. 오래 고민한 끝에 아쉽긴 하지만 CJ가 2차까지 갔으니 푸디스트 면접은 불참한다고 연락했다. 다음에 인연이 되면 다시 지원하는 걸로...☆ 인터뷰 - 유나링 님 https://blog.naver.com/yunarring2526/223025950789 🎯푸디스트 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 🎯합격후기 제출하고 50000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 성공적인 면접을 위한 자기소개 전략 ⭐: 준비부터 실전까지 상반기 하반기 채용 성공 전략: 2024년 취준생을 위한 가이드 🧾 면접 질문 기출 리스트 (5대 대기업 ver.) 기업 분석 및 직무 분석 방법: 대기업 현직자의 합격 비결 😎 🍔이력서 예시 모음 (참고하기 좋은 2024년 이력서 가이드) 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
안녕하세요! 링커리어 콘텐츠 에디터 13기 백지우 입니다. 오늘은 인기가 많은 증권사 개발자 직무 인터뷰를 카드뉴스로 만들어왔습니다! 관련 직무를 희망하는 취준생 링키분들께 도움이 되었으면 좋겠습니다:) 안녕하세요 ! 자기소개 부탁드려요. 🧚 . 안녕하세요 저는 금융권에서 개발자로 일하고 있는 강동석입니다. 개발자 직무를 선택한 계기가 있나요? 🧚 . 학창시절부터 수학과 컴퓨터를 좋아했어요. 따라서 직접 프로그램을 만드는 것도 매력적이라고 생각했어요. 자연스럽게 사람들에게 재미있고 편리한 기능을 제공해줄 수 있는 개발자의 길을 선택하게 되었어요. 현재 회사에 지원한 계기가 있을까요? 🧚 . 금융권이라 안정적이기도 하고, 연봉이 희망조건에 맞아 지원했어요. 또 주식열풍이 불면서 더욱 주식에 관심을 갖게 되어 NH투자증권 지원을 굳히게 되었어요. 지원당시의 스펙을 대략 알 수 있을까요? 🧚 . 자격증은 전공 관련한 정보처리기사 자격증과 토익 800점 초반, 그리고 오픽 IH를 취득했어요. 또한 학점은 3점대 중반으로 졸업했어요. 취업준비기간은 어느정도 걸리셨나요? 🧚 . 졸업유예 반년을 보내고 졸업 후 SSAFY, 삼성에서 주관한 1년 과정의 교육을 수료했어요. 총 1년반 정도 걸렸던 것 같습니다. 서류와 면접 노하우가 있으실까요? 🧚 .물어보면 생각하지도 않고 바로 나올 정도로 1분 자기소개와 지원동기는 정말 열심히 외웠어요. 그리고 기업의 정보를 열심히 수집하여 귀사에 관심이 많다는 것을 최대한 어필하려고 했어요. 마지막으로 취준생 분들께 하고싶은 조언이 있을까요? 🧚 항상 당당하게, 떨어져도 아쉬울게 없을 정도의 자신감을 보여주었으면 좋겠어요. 그리고 면접은 많이 볼 수록 실력이 올라가기 때문에 기회가 된다면 최대한 많이 도전하면 좋겠어요. 끝까지 읽어주셔서 감사합니다! 지금까지 콘텐츠 에디터 백지우 였습니다. 모든 취준생 분들 앞으로도 좋은 결과 있으시기를 바랍니다! 감사합니다.
🎯 CJ프레시웨이 공고 보러 가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯 신입 지원 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 어제 CJ프레시웨이 신입 영양사 최종합격통보를 받았다. 그래서 서류전형부터 취업준비했던 과정을 기록해보고자 한다😎 준비과정 작년 12월 중순 영양사 면허 시험에 합격한 이후 올해 1월부터 본격적으로 취업준비를 했다. 잡코리아, 잡플래닛, 링커리어, 코멘토에 영양사도우미, 푸드앤잡 등 온갖 구인구직 사이트 어플을 다운 받고 즐겨찾기 해뒀다. 그리고 가고 싶은 회사들을 10개 정도 추려서 그 회사 홈페이지를 매일 들락날락거리며 채용공고가 올라오는지 확인 했다. 다행히 금방 CJ프레시웨이 영양사 채용공고가 올라와 바로 실전에 들어갈 수 있었다. 서류 지원 CJ 그룹 채용 홈페이지에 들어가서 원하는 채용공고에서 지원하기를 누른다. CJ는 초대졸/대졸 전형 이 따로 있고 단체급식(단체급식/병원)경로와 레저 경로 전형 이 따로 있다. 그래서 영양사 채용공고가 4개가 있는데 헷갈리지 않게 원하는 채용공고를 잘 선택해서 지원 해야 한다. 인적사항 기재 후 자기소개를 입력하는 란이 나온다. 그래서 자기소개 항목을 보기 위해선 인적사항을 다 입력해야 했는데 다행히 CJ 채용 홈페이지는 임시저장이 된다. 그래서 인적사항부터 먼저 다 기재한 후 자기소개는 따로 작성해서 제출 직전 복붙해서 냈다. 참고로 서류 지원 시 증명사진은 제출하지 않았다. 요새 회사들 서류에서 사진 요구 안한다더니 진짜네 자기소개서 작성 준비 1. 합격 자기소개서 참고 인터넷에서 자기소개서 작성에 관한 온갖 자료들을 다 검색해봤다. 구인구직 사이트나 블로그에서 CJ프레시웨이 영양사 서류 합격한 후기를 찾아보며 참고했다. 합격한 자기소개서를 보니 어떤 식으로 써야할지 감이 잡혔다. 그리고 평소에 학교에서 하는 자소서 강의나 유튜브 등에서 자기소개서 쓰는 법에 대한 영상을 찾아보면서 자소서 쓰는 요령을 공부했다. 2. 경험 정리 내가 학교생활을 하면서 했던 경험들을 쭉 나열했다. 동아리, 대외활동, 소학회, 자격증 등등 그리고 그 활동을 통해 내가 어필하고 싶은 역량을 정리해서 자소서 쓸 때 참고할 수 있게 자료를 만들었다. 3. 회사 홈페이지에서 인재상 찾아보기 CJ프레시웨이 홈페이지에 들어가면 친절하게도 회사가 원하는 인재상과 CJFW 인사이드라고 해서 직무소개와 필요한 역량, 비전까지 다 제시해놨다. 이걸 참고로해서 자소서에 어필할 것을 정했다. 4. 자소서 상담 학교 취업경력팀에 상담을 신청했다. 식품영양학과 담당 선생님께 상담을 신청해서 어떻게 자기소개를 준비해야하는지 팁을 얻었다. 그것을 토대로 자소서 초안을 작성하고 첨삭 받았다. 여기저기서 자소서 쓰는 요령에 대해 공부하고 작성했더니 선생님께서 고칠게 많이 없다고 하시면서 칭찬해주셨다😎✌️ 스펙 인서울 4년제 학점 4.05 <자격/면허> 영양사 위생사 한식조리기능사 양식조리기능사 컴퓨터활용능력 2급 (나는 딱 5개라 다 적었는데, 다른 사람들 이야기 들어보니 5개까지만 작성할 수 있었다고 한다. 그러니 굵직한거부터 5개로 작성하는게 좋을듯) <활동> 동원홈푸드 영양사현장실습 어린이급식관리지원센터 실습 베이커리 매장관리 아르바이트 4년 (일식당 홀서빙 아르바이트 5개월) 식품학술동아리 (교내 위생사 소학회) 풀무원 이프레쉬 패널 HACCP 팀장교육 괄호 친 것은 서류에 포함시키지 못한 것이다. 내가 진짜 바보같은게,, 경력사항에 아르바이트를 안 적었다 ㅎㅎ 인턴이나 정규직만 쓰는 줄 알고 비워뒀는데 알고보니 아르바이트도 적을 수 있던 것,, 그래도 자소서에서 하나라도 녹였고 합격했으니까... 자기소개서 항목 항목은 2개, 분량은 1000자 제한이다. 분량 넘어도 작성이 되는 회사도 있었지만 CJ는 분량이 넘으면 더이상 입력이 되지 않았다. 항목은 아래와 같다. 1. 본인이 희망하는 ①지원 경로를 1지망, 2지망 순으로 작성하고 ②선택하신 경로에 대한 지원동기를 자세히 기술해 주십시오.(1. 단체급식 2. 병원 3. 골프장/컨세션) ① 1지망: ㅇㅇㅇ, 2지망: ㅇㅇㅇ ② 지원동기 이런 식으로 나눠 썼다. 1지망 2지망 각각 지원한 이유, 잘 할 수 있는 이유를 포함해서 작성했다. 항목에서 물어보진 않았지만 문단을 나눠 영양사 지원동기와 회사 지원동기도 함께 작성했다. 2. 지원하신 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유와 해당 직무를 통해 이루고 싶은 비전을 기재하여 주십시오. 내가 생각한 영양사에게 필요한 역량 3가지를 제시하고, 각각의 역량에 관련된 경험을 근거로 내가 영양사로서 잘 일할 수 있다는 걸 어필했다. 그리고 영양사가 되면 어떤 일을 하고 싶은지 3가지 정도 작성했다. 결과 1월 15일까지 서류 지원이었고 26일에 서류전형 결과가 나왔다고 문자가 왔다. 떨리는 마음으로 홈페이지에 들어갔는데... 결과는 합격!!! 처음 지원하는 건데 감사하게도 바로 서류에 합격했다. 기쁨과 동시에 면접을 준비해야한다는 생각에 부담스럼고 체할 것 같았지만,, 그래도 감사합니다🙇 인터뷰 - 유나링 님 https://blog.naver.com/yunarring2526/223023738714 🎯 현재 모집중인 공고 보러가기 🎯 신입 지원 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯 합격자소서 제출하고 15000원 받기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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