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[마야크루] COSDUCK 미국진출 지원 Account Manager
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상세내용
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[마야크루] COSDUCK 미국진출 지원
Account Manager
접수 기간 2025-03-04 ~ 채용 시 마감
모집부문 및 상세내용
| 모집 부문 | 상세내용 |
|---|---|
[마야크루] COSDUCK 미국진출 지원 Account Manager | 담당업무 "코스덕은 어떤 서비스인가요?" 마야크루에서 운영하는 코스덕은 틱톡의 숏폼 콘텐츠를 활용하여 성과 검증된 인플루언서를 통해 성공적인 미국 진출을 촉진하는 인플루언서 시딩 플랫폼이에요. 한국의 K-뷰티 제품을 전 세계 소비자에게 알릴 수 있도록 인플루언서들과의 협업을 통해 K-뷰티를 쉽게 접하는 환경을 구축하고 있어요. 동시에 기업에서는 시딩 한 건으로 숏폼 리뷰와 이커머스 SEO를 한 번에 해결할 수 있는 서비스를 합리적인 가격으로 제공 받을 수 있어요. 2024년 초 미국 법인 설립 이후, 미국 타겟 PB 브랜드인 HEEDA 출시, 아마존 입점, 와디즈 런칭부터 인플루언서 마케팅 상품 및 네트워크 구성, APP 출시까지 폭발적으로 성장 중이에요. ■ 합류하면 함께 할 업무에요 코스덕의 고객은 크게 ‘광고주 (고객사)’와 ‘인플루언서’로 구분돼요. 대표와 유능한 직원들로 구성된 TF팀에서 미국 시장 진출의 모든 과정을 직접 경험할 수 있어요. AM(Account Manager)은 마케팅 데이터를 분석하고, 타겟에 맞는 추천을 고객사에 제공하며 협업하는 직무입니다. 이 과정을 통해 고객사 목표에 맞춘 인플루언서의 마케팅 캠페인 기획과 운영 과정을 지원하는 업무를 수행합니다. 뿐만 아니라 시장 조사, 마케팅 기획, 서비스 운영, SNS 채널 관리 및 CX 등 전반적인 사업에서 필요한 모든 업무들을 밀도있게 경험할 수 있어요. ︎■ 이런 경험을 할 수 있어요 • 서비스 운영의 A to Z를 온전히 경험할 수 있으며, 해외 사업 진출 분야에서 Growth를 만드는 경험을 함께할 수 있습니다. • 연세대학교, 고려대학교, 콜롬비아대학교 출신의 글로벌 역량을 갖춘 우수한 동료들과 함께 일하며, 서로의 일하는 방식을 배울 수 있습니다. • 대표와 직접 소통하며 원 오브 메이커(Maker)로서 의견을 내고 의사결정을 할 수 있는 구조에서 일하게 됩니다. • B2B 광고주들의 니즈와 Pain Point를 발굴&분석해 맞춤형 솔루션을 직접 제안하며 실무 경험과 협업 역량을 쌓을 수 있습니다. • 데이터를 통해 키워드 성과 등을 분석하며 개선점을 도출하는 경험을 쌓을 수 있습니다. 채용형태 ■ 신입(수습기간 3개월) 우대조건 ■ 이런 분과 함께 하고 싶어요 • 미국 인플루언서와의 협업이 중요하기 때문에 영어로 읽기, 말하기, 쓰기가 모두 가능하신 분이 필요해요. • SNS 인플루언서 및 다양한 업계의 고객사와 원활한 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분이 필요해요. • 원팀 (One-Team) 으로 함께 움직일 수 있는 능동, 적극적인 분이 필요해요. • 문제점을 정의하고 해결 전략을 세운 경험 또는 마인드가 있으신 분이 필요해요. • 직감이 아닌, 데이터로 판단할 수 있는 분이 필요해요. ■ 이런 경험이 있다면 더욱 좋아요 • 창업에 대한 꿈 또는 관련 경험이 있으신 분 • 광고대행사/마케팅 에이전시에서 업무 경험이 있는 분 • 동아리, 대외활동 등 팀을 주도적으로 이끌어 성과를 낸 경험이 있으신 분 • 해외 거주 경험이 있으신 분 • Excel, SQL 등을 경험해 보신 분 |
자격요건
학력
대학졸업(4년) 이상
근무조건
급여
회사 내규에 따름
근무시간
주 5일(월~금) 10:00 ~ 19:00(9~10시 자율출근 및 18~19시 자율퇴근)
근무지역
서울 마포구 월드컵북로 35 5층
전형 절차
Step 1
서류전형
Step 2
면접 전형
Step 2
최종합격
지원 기간 및 방법
접수기간
2025-03-04 ~ 채용 시 마감
접수방법
홈페이지 지원
이력서(필수), 자기소개서 및 포트폴리오(선택)
복리후생
■ 어떻게 평범한 사람들이 모여 혁신적인 성장을 만들어낼 수 있을까요?
고객 집착, 데이터 중심, 빠른 속도보다 더 중요한 핵심 가치는 바로 직원의 행복입니다
우리는 회사 구성원들의 삶이 바뀔 수 있어야 비로소 세상을 바꾸는 혁신이 가능해진다고 믿습니다
1) 회사는 즐거워야 합니다
직원과 고객 그리고 주주 중 과연 누가 우선일까요?
당연히 직원이 먼저입니다.
하루의 절반을 지내는 회사의 삶이 스트레스라면 얼마나 불행한 인생일까요?
회사 구성원들이 행복한 회사가 되어야 회사가 전체적인 힘을 발휘할 수 있습니다.
일할 때는 최고의 동료로, 놀 때는 최고의 친구로 서로를 응원하고 지지합니다.
2) 회사는 성장해야 합니다
마야크루는 매년 3배 이상 연속해서 성장중에 있습니다.
나의 성장, 동료의 성장, 회사의 성장을 만들어갑니다.
마야크루에는 매월 초가 되면 회사의 성과와 목표를 투명하게 공유하는 문화가 있습니다
매월 성장의 신기록을 세워가고 있습니다.
3) 회사는 가슴 뛰어야 합니다
성장할 때만큼 가슴뛰는 순간이 없습니다.
회사의 성장은 단순히 숫자의 증가가 아니라, 구성원들의 역량이 성장할 때 이뤄집니다.
각 구성원들의 잠재력이, 가슴 뛰는 성취로 이어질 수 있도록 최선을 다해 지원해드립니다.
전직원 맥북 지원, GPT 유료계정 지원, 도서 구매 지원 등 성장에는 아끼지 않습니다
GPT4를 현업에서 직접 활용해볼 수 있게 전 직원에게 유료 계정을 제공해드리며 매월 정기적으로 교육 세션을 진행하고 있습니다.
이외에도 이런 혜택을 제공드립니다.
■ 복리후생
• 전 직원 맥북, 모션데스크 지원
• 유연 출퇴근제 (9~10시)
• 긴 점심시간 (90분)
• 수평적 호칭 문화
• 자유로운 연차, 반차 사용
• GPT 유료 계정 지원
• 도서 구매, 교육 지원
• 명절 상여금
• 간식 & 커피 무한 공급
• 경조휴가 및 화환 지원
• 3년 이상 근속 시, 14일 리프레시 휴가 제공
• 해외 및 국내 워크샵 지원
• 명절 단축근무 및 선물 제공
• 사내인재 추천제도 100만원 지급
• 자사 제품 50% 할인
■ 함께 하게 될 동료들의 한마디
• Luffy : Dream Big, Aim High!
• Hyuny : It always seems impossible until it’s done. Let's get it done together!
• Zenia : Want to create something extraordinary? Join our team!
• Jade : No playbook? No problem. Let’s make it happen!
문의
이메일
mj@supermembers.co.kr
유의사항
- 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
지원서 다운로드
- '지원서 파일 없음'
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이 활동에 관심을 가지는 사용자 (4명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기건국대글로컬 / 시각영상 / 학점 4.09 / 오픽: Im1 / 사회생활 경험: 타직무계약직3개월, 같은직무 2개월 인턴 / 대외활동 1 공모전4회수상 / 한국사검정시험: 고급, 기타: Gtq,gtqi,mosexcel,powerpoint
1.하나은행에 지원한 이유를 본인의 지원 부문과 연관지어 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. (800) [자립에서 시작된 꿈, 사용자 경험을 바꾸다: 이탈률 33% 개선] 재학 중 생활비를 지원받았지만, 졸업 후 "학생일 때만 지원한다"는 부모님의 경제 교육 관념에 따라 처음 생활비를 스스로 책임지게 되었습니다. 마켓컬리 포장 아르바이트부터 시음 판촉 행사, 식당 설거지 아르바이트로 돈을 모아 취업 활동을 진행했습니다. 이 경험으로 돈의 가치를 깨달았고, 투자 공부의 첫걸음을 내딛는 계기가 되었습니다. 더불어 모든 이의 경제적 자유를 응원하는 마음에서 금융 서비스를 보다 쉽게 만들고 싶다는 마음을 갖게 되었습니다. 올해 3월, 꿈을 실천하기 위해 UI/UX 디자이너로서 신한은행이 주관한 신한 커리어업에 참여했습니다. 제가 담당한 기업은 온라인 손해 사정 서비스를 제공하는 업체로, 업계 최저 수임률이라는 강점이 있음에도 고객 유치에 어려움이 있었습니다. 특히, 첫 렌딩 페이지의 이탈률은 48%로 6,688명이 첫 페이지에서 이탈했습니다. 이를 개선하고자 사용자 유입량이 가장 높은 유튜브 채널의 103개 영상을 분석해 사용자들의 반응과 선호하는 콘텐츠 및 단어를 파악했습니다. 보험사를 부정적으로 인식하는 경향을 발견하고, 신뢰할 수 있는 전문가에게 도움을 받고자 하는 니즈를 파악했습니다. 이를 토대로 UX 라이팅을 개선하고 신뢰감이 느껴지도록 UI를 변경했습니다. 20명이 참여한 사용자 테스트 결과, 사용성이 33% 개선되었고, 업체 측으로부터 제가 만든 페이지를 적용하고 싶다는 메일을 받았습니다. 이 프로그램을 통해 수익화에 어려움을 겪는 스타트업을 지원하고 경제적 성장에 기여하는 뜻깊은 경험을 했습니다. 2. (온기) 원팀 마인드셋으로 성공적인 협업을 이루어 낸 경험에 대해 구체적인 사례를 들어 작성하고, 협업에서 가장 중요하게 생각한 요소가 무엇인지 작성해 주시기 바랍니다. (800) [마음가짐: 또 보고 싶은 동료] 올해 1월부터 현재까지, 러닝 크루 rubbit의 크루원으로서 꾸준히 러닝을 이어오고 있습니다. 목표 지점까지 포기하지 않고 달리며 얻은 교훈은 나의 마음가짐이 완주의 성패에 큰 영향을 미친다는 것과 지칠 때 옆에서 포기하지 말라는 응원이 큰 힘이 된다는 것입니다. 러닝에서 배운 깨달음을 비즈니스에 적용해 “또 보고 싶은 동료"가 되자는 마음가짐을 갖게 되었습니다. 이러한 자세로 임한 덕분에 팀 내 작업이 밀리는 상황에서도 최종 완수 일자를 맞추고 팀 평가 5개 항목 중 3개 항목 만점이라는 우수한 성적을 낸 경험이 있습니다. 5명의 디자이너와 팀을 이뤄 기업 문제를 해결하는 프로젝트를 추가 진행했습니다. 다양한 의견과 성향을 가진 팀원들과의 협력은 새로운 아이디어를 발전시키는 데 중요한 역할을 했지만, 의견 합의 과정에서 충돌로 인해 목표 일정이 하루씩 지연되었습니다. 이를 부정적으로만 바라보지 않고 각자의 강점을 살려 성장할 기회로 받아들이고, 문제 해결을 위해 먼저 노력했습니다. 우선 사례로 가설을 검증해 해당 의견의 효과가 입증될 때만 채택하는 귀납적 방식을 제안했습니다. 팀원 모두 이 방식에 동의해 주었고, 결과적으로 작업 속도가 빨라져 기간 내에 작업을 완수할 수 있었습니다. 더불어 기업 측으로부터 아이디어가 참신하다는 평가와 감사 인사를 받게 되었습니다. 이 경험으로 서로 탓하지 않는 마음가짐, 포기하지 않는 마음가짐으로 먼저 자신을 돌아볼 때 더 큰 성장을 이룰 수 있다는 배움을 얻었습니다. 3. (용기) 새로움에 도전하거나 변화에 적응했던 경험을 작성하고, 이를 통해 배운 점을 은행원으로서 어떻게 활용할 수 있을지에 대해 작성해 주시기 바랍니다. (800) [한계를 뛰어넘는 도전: UIUX디자인으로 교육부장관상을 받다] 저는 늘 뛰어드는데 주저함이 없었습니다. 한계에 부딪히거나 우회하지 않고, 한계 자체에 뛰어내리며 도전하는 것입니다. 대학교 1학년 때 미디어 콘텐츠1 수업을 청강하며 UIUX를 처음 접했고, 사용자를 고려해 논리적 방식으로 시각물을 도출한다는 점에서 UIUX에 흥미를 갖게되었습니다. 이후 시각 디자인을 전공했지만, UIUX에 대한 진로적 확신을 갖고 UIUX 과목을 매 학기 수강했습니다. 그 결과, 4년간 UIUX 수업에서 모두 A권 성적을 유지했고, 교수님의 추천으로 UIUX 연구원으로 10개월간 연구를 보조했습니다. 하지만 수업에서 학생 개인이 UIUX를 설계하는 것에는 한계가 존재했습니다. 이에 부딪히고 개인이 아니라, 더 큰 세상에 도전하고자 학부 재학 중 웹 창업동아리에 지원했습니다. 첫 업무는 서비스를 홍보하는 렌딩 페이지 제작이었습니다. 제가 디자인한 사이트가 배포된다는 경험은 특별했고, 고객과 많은 접점을 만드는 페이지를 디자인하고 싶은 열망이 피어올랐습니다. 한발 나아가 실제 서비스로 성장시키고자 학생 창업 모의 투자 대회에 팀원들과 참가했습니다. 결과적으로 195명의 투자자로부터 목표한 금액을 2배 초과한 자금을 지원받고 학생 창업 유망팀 30팀에 선발되어 교육부 장관상을 수상했습니다. 처음 작은 것부터 시작했지만, 점차 많은 것들을 맡고 결국 전체를 담당하며 책임감과 성취감을 느끼게 된 시간이었습니다. 주저 없이 시작하고, 시작한 것을 끝까지 이어 나가는 것. 제가 지금까지 배운 것이고, 제 기반이 된 깨달음 입니다. 4. (동기) 본인의 성장이라는 자발적인 동기로 목표를 수립하여 실천했던 경험에 대해 사례를 들어 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. (800) 졸업 후 여러 회사에 지원하며 서류 합격률이 15.15%에 그치는 어려움을 겪었지만, 저는 그 경험을 성장의 기회로 삼고자 했습니다. 사회적 여건이나 학벌을 탓하기보다, 제 역량을 극대화하는 데 집중했고, 그 결과 메트릭 스튜디오라는 스타트업의 신사업부에서 UI/UX 디자이너로 인턴십을 시작할 수 있었습니다. 신사업부는 다양한 가설을 설정하고, 사용자 반응을 바탕으로 빠르게 여러 서비스를 출시하는 도전적인 환경이었습니다. 이 과정에서 저는 ChatGPT, 생성형 AI, MidJourney, Framer 등의 신기술을 빠르게 습득하고, 이를 기반으로 프로토타입을 개발하고 테스트하는 법을 익혔습니다. 이러한 경험은 제가 UI/UX 디자이너로서 새로운 기술을 습득하며 한층 성장할 수 있는 기회가 되었습니다. 특히 Framer 프로그램을 처음 접했을 때, 반응형 웹사이트를 구축하라는 요청을 받았고, 이를 위해 3일간 집중적으로 학습하여 기능적으로 완성된 웹사이트를 성공적으로 제작할 수 있었습니다. 또한, ChatGPT와 생성형 AI를 활용하여 에셋을 생성하고 다듬는 과정을 거쳐, 두 달 동안 개발자 2명, 디자인 인턴 2명과 함께 총 5개의 게임을 출시했습니다. 그중 제가 주도적으로 제작을 담당했던 '픽셀 포레스트'는 출시 후 2주 만에 다운로드 수 1,000명을 달성하는 성과를 거두었습니다. 이 성과는 단순한 업무의 결과를 넘어, UI/UX 디자이너로서의 저를 더욱 성장시키는 계기가 되었습니다. 앞으로도 새로운 도전 앞에서 두려움 없이, 지속적으로 성장하는 디자이너가 되고자 합니다.
서성한 / 프랑스어문학, 경영학 / 학점 4.25/4.5 / 사회생활 경험: / 알바몬 몬스터즈, 시뷰티 대학생 크루, 포스코 드림스쿨 멘토링, 헬로마켓 서포터즈 / 기타: 데이터 분석 준전문가
(자유형식 자기소개서입니다.) 직무 선정 동기 - 마케팅 학회에서 활동하며 소비자가 브랜드와 제품을 인지하고 체험할 수 있는 여러 전략을 기획할 수 있었습니다. 타깃을 설정하고 그에 맞는 전략을 짜는 일은 즐거웠지만 실행으로 옮길 기회가 많지 않아 아쉬움을 느끼던 차에 ‘알바몬 몬스터즈’로 활동하게 되었습니다. 올바른 알바 지식을 전달하는 리스펙트 클래스와 숏폼 영상 제작, 예비 스무 살을 위한 굿즈 기획 프로젝트를 통해 콘텐츠부터 프로모션까지 직접 기획한 전략을 실현할 수 있다는 뿌듯함을 느낄 수 있었습니다. 뭉툭한 계획에서 실행 가능성을 고려하는 날카로운 기획으로 한 발짝 나아가며 느꼈던 기쁨은 마케터로서의 방향성을 더욱 확고히 하는 계기가 되었습니다. ‘마케팅은 소비자에게 공감하는 다정함을 지녀야 한다’는 마케터로서의 신념을 가지고 있습니다. 다정함이란 소비자를 존중하는 마음을 바탕으로 그들의 시선에서 무엇이 궁금한지 니즈를 파악해 그에 맞는 마케팅을 제공하는, 소비자와의 열린 커뮤니케이션을 지향하는 태도입니다. 몬스터즈에서 예비 스무 살을 위한 굿즈 기획 프로젝트를 진행했을 때, 가장 먼저 떠오른 것은 스무 살 때 식당에서 첫 아르바이트를 하며 데이고 부딪히는 등 서툴렀던 모습이었습니다. 모든 게 처음이다 보니 열정은 가득하지만 노하우는 부족할 수 있다고 생각했고, 실제로 아르바이트 경험자 중 80%가 부상을 경험한 적이 있다는 통계 자료를 찾을 수 있었습니다. 이를 바탕으로 알바생의 안전을 생각한 ‘청춘 구급상자 키트’를 구상했고, 타겟을 생각하는 마음이 잘 드러나는 컨셉이라는 피드백을 받았습니다. 마케터에게는 통통 튀는 아이디어나 상황을 파악하고 데이터를 분석하는 능력도 중요하지만, 무엇보다도 자사 브랜드와 타겟을 잘 알고 애정하는 마음이 가장 중요하다고 생각합니다. 퍼셀 마케팅 팀 인턴을 통해 브랜드 영업활동 실무 경험을 쌓아 브랜드와 타겟을 명확하게 파악하는 현실적인 실무 경험의 기회를 얻고 싶습니다. 이 과정을 통해 저의 강점은 더욱 발전시키고, 부족한 점은 동료와 협업하며 채워가는 성장의 순간을 즐기는 마케터가 되겠습니다. 강점 1 - 주변을 돌아보는 기록의 습관이 뾰족한 통찰력으로 메모는 제 습관이자 강점입니다. 마케팅에 관심이 생긴 후로 주변의 마케팅이 브랜드나 제품에 대해 어떤 이미지 변화를 끌어낼 수 있는지 생각하고, 지인들에게도 반응을 물어보고는 하며 인상적인 마케팅은 기록으로 남기고 있습니다. 이러한 관찰과 기록이 제 경쟁력인 통찰력을 만들어 주었고, 학회와 네이버 블로그와의 산학협력에서 이를 발휘할 수 있었습니다. 블로그 산학협력 프로젝트에서 1020세대 신규 이용자 유입과 활성화 전략을 구상했습니다. 설문조사를 통해 1020세대 블로그 이용자 중 90% 이상이 블로그를 일상 기록의 용도로 사용하며, 사진과 함께 긴 글의 형태로 게시한다는 결과를 얻었습니다. 이에 따라 블로그가 다른 SNS와 다르게 글 중심의 플랫폼임을 인지하였고, 커플 다이어리 앱과 학창 시절 유행하던 교환 일기와의 유사성을 찾을 수 있었습니다. 둘만의 기록이라는 점에서 폐쇄성이 짙지만, 동시에 서로의 답변을 SNS에 공유하는 친구들을 떠올리며 자랑하고 싶은 추억이 있음을 깨달았고, 둘만의 추억을 공유할 수 있는 교환 일기 챌린지를 구상했습니다. 전략의 참신함을 인정받아 저희 팀이 프로젝트에서 우수상이라는 좋은 결과를 얻을 수 있었던 소중한 경험이었습니다. 강점 2 - 둥근 분위기를 만드는 리더 팀 활동에서 가장 중요한 것은 소통과 수용입니다. 몬스터즈와 밴드 동아리에서 팀장을 맡았을 때, 의견이 모이지 않고 회의가 길어질 때면 서로를 향한 표현이 날카로워지기도 하였습니다. 그때 서두에 ‘그럴 수 있지’를 붙여 말하는 것을 제안했습니다. 의무적인 한 마디라고 느껴질 수도 있지만, 서로의 의견을 경청하고 존중하는 태도가 자리 잡혔고 굳은 분위기도 서서히 풀어졌습니다. 학회장님은 제게 ‘팀원을 편안하게 해주는 힘이 있다’며 새로운 학회원이 들어온 후 첫 세션인 케이스 스터디와 연습의 결과를 보여주는 산학협력에서 팀장을 맡겨주셨고, 좋은 팀원들과 팀 분위기 덕에 팀장을 맡은 현대홈쇼핑 산학협력에서 우수상이라는 성과를 거둘 수 있었습니다. 강점 3 - 다양한 콘텐츠 제작 경험 마케팅 학회, 헬로마켓 서포터즈, 알바몬 몬스터즈, 원어 연극 홍보팀, 시뷰티 대학생 크루 등의 활동을 통해 카드 뉴스, 블로그, 숏폼 영상 콘텐츠를 제작한 경험이 있습니다. SNS별로 주요 콘텐츠의 형태와 사용자의 이용 목적을 구분해 시각적인 요소가 중요한 콘텐츠는 인스타그램 카드 뉴스로, 속도감과 재치가 중요한 콘텐츠는 숏폼으로, 자세한 정보 전달이 필요한 콘텐츠는 블로그 글 형식으로 하여 효과적인 SNS 콘텐츠를 제작하고자 했습니다. 제작한 콘텐츠 중 실제 경험을 바탕으로 한 블로그 글 ‘번개장터 사기 당한 썰 푼다’와 ‘수파자 드림스쿨 멘토 합격 후기’는 각각 조회수 2.5천 회, 1.5천 회 이상을 기록하며 현재까지 지속해서 조회수가 늘고 있습니다. 단점 1 - 성과에 대한 간절함이 조급함으로 결과에 대한 욕심이 큰 편이기에, 프로젝트를 진행할수록 성과 지향적인 마음이 압박으로 다가오기도 했습니다. 그러다 보니 조급함이 생기기도 했고, 스트레스성 질환을 얻기도 했습니다. 그때 한 팀원이 ‘이 활동은 성장의 과정이다, 잘 되면 좋고 못해도 피드백을 통해 발전할 것’이라고 조언해 준 것이 큰 도움이 되었고, 당장의 결과도 중요하지만 발전의 기회가 더욱 소중한 것임을 깨닫게 되었습니다. 동료의 조언을 통해 마음가짐을 긍정적으로 바꿀 수 있었고, 스트레스가 생기면 필라테스, 산책 등 저만의 극복 방법을 통해 해소하고 있습니다. 입사 후 포부 - 저 스스로와 팀의 발전을 위해 할 수 있는 모든 시도를 하고 싶다는 목표를 가지고 있습니다. - 스스로의 발전을 위해, 실무 경험을 쌓고 싶습니다. 마케팅 전략 구상에서 그치지 않고 체계적인 데이터 분석을 바탕으로 더욱 현실적이고 효과적인 프로모션을 실행하는 기회를 잡고 싶습니다. 새로운 브랜드가 수없이 만들어지며 발전하는 한국의 코스메틱 시장에서 신생 브랜드의 인하우스 마케터로서 경험을 쌓으며, 마케팅을 넘어 더 넓은 분야인 브랜딩으로 한 발짝 나아가겠습니다. - 팀의 발전을 위해, 언제든 배울 준비가 된 마음으로 꼼꼼하게 업무 처리에 임하겠습니다. 또 지금까지의 마케팅 활동을 바탕으로 20대의 시선에서 트렌드를 빠르게 캐치하여 다양한 아이디에이션에 보탬이 되겠습니다. 현대홈쇼핑과의 산학협력에서 2030세대를 대상으로 한 주방용품 PB 인지도 상승을 위해 홈 카페 트렌드를 바탕으로 한 신제품 컬렉션 출시를 제안하였고, 아이디어의 참신함을 인정받았습니다. 꼼꼼하고 참신한 인턴으로 팀에 도움이 되는 인턴이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
서성한 / 프랑스어문학, 경영학 / 학점 4.25/4.5 / 알바몬 몬스터즈, 시뷰티 대학생 크루, 포스코 드림스쿨 멘토링, 헬로마켓 서포터즈
1. 해피문데이에 지원하신 이유와 본인이 이 포지션에 적합하다고 생각하시는 이유를 알려주세요. 직무 선정 동기 - 마케팅 학회에서 활동하며 소비자가 브랜드와 제품을 인지하고 체험할 수 있는 여러 전략을 기획할 수 있었습니다. 타깃을 설정하고 그에 맞는 전략을 짜는 일은 즐거웠지만 실행으로 옮길 기회가 많지 않아 아쉬움을 느끼던 차에 ‘알바몬 몬스터즈’로 활동하게 되었습니다. 올바른 알바 지식을 전달하는 리스펙트 클래스와 숏폼 영상 제작, 예비 스무 살을 위한 굿즈 기획 프로젝트를 통해 콘텐츠부터 프로모션까지 직접 기획한 전략을 실현할 수 있다는 뿌듯함을 느낄 수 있었습니다. 뭉툭한 계획에서 실행 가능성을 고려하는 날카로운 기획으로 한 발짝 나아가며 느꼈던 기쁨은 마케터로서의 방향성을 더욱 확고히 하는 계기가 되었습니다. ‘마케팅은 소비자에게 공감하는 다정함을 지녀야 한다’는 마케터로서의 신념을 가지고 있습니다. 다정함이란 소비자를 존중하는 마음을 바탕으로 그들의 시선에서 무엇이 궁금한지 니즈를 파악해 그에 맞는 마케팅을 제공하는, 소비자와의 열린 커뮤니케이션을 지향하는 태도입니다. 몬스터즈에서 예비 스무 살을 위한 굿즈 기획 프로젝트를 진행했을 때, 가장 먼저 떠오른 것은 스무 살 때 식당에서 첫 아르바이트를 하며 데이고 부딪히는 등 서툴렀던 모습이었습니다. 모든 게 처음이다 보니 열정은 가득하지만 노하우는 부족할 수 있다고 생각했고, 실제로 아르바이트 경험자 중 80%가 부상을 경험한 적이 있다는 통계 자료를 찾을 수 있었습니다. 이를 바탕으로 알바생의 안전을 생각한 ‘청춘 구급상자 키트’를 구상했고, 타겟을 생각하는 마음이 잘 드러나는 컨셉이라는 피드백을 받았습니다. 마케터에게는 통통 튀는 아이디어나 상황을 파악하고 데이터를 분석하는 능력도 중요하지만, 무엇보다도 자사 브랜드와 타겟을 잘 알고 애정하는 마음이 가장 중요하다고 생각합니다. 해피문데이 인턴을 통해 한 명의 여성으로서 모든 여성이 자신의 몸 상태를 제대로 알고, 아껴주며, 스스로의 건강을 챙길 수 있는 환경을 만들고 싶습니다. 여성에게 필요한 정보, 필요한 제품을 만들고 제공하는 따뜻한 마케팅을 해피문데이와 함께 만들어 가고 싶습니다. 강점 1 - 주변을 돌아보는 기록의 습관이 뾰족한 통찰력으로 메모는 제 습관이자 강점입니다. 마케팅에 관심이 생긴 후로 주변의 마케팅이 브랜드나 제품에 대해 어떤 이미지 변화를 끌어낼 수 있는지 생각하고, 지인들에게도 반응을 물어보고는 하며 인상적인 마케팅은 기록으로 남기고 있습니다. 이러한 관찰과 기록이 제 경쟁력인 통찰력을 만들어 주었고, 학회와 네이버 블로그와의 산학협력에서 이를 발휘할 수 있었습니다. 블로그 산학협력 프로젝트에서 1020세대 신규 이용자 유입과 활성화 전략을 구상했습니다. 설문조사를 통해 1020세대 블로그 이용자 중 90% 이상이 블로그를 일상 기록의 용도로 사용하며, 사진과 함께 긴 글의 형태로 게시한다는 결과를 얻었습니다. 이에 따라 블로그가 다른 SNS와 다르게 글 중심의 플랫폼임을 인지하였고, 커플 다이어리 앱과 학창 시절 유행하던 교환 일기와의 유사성을 찾을 수 있었습니다. 둘만의 기록이라는 점에서 폐쇄성이 짙지만, 동시에 서로의 답변을 SNS에 공유하는 친구들을 떠올리며 자랑하고 싶은 추억이 있음을 깨달았고, 둘만의 추억을 공유할 수 있는 교환 일기 챌린지를 구상했습니다. 전략의 참신함을 인정받아 저희 팀이 프로젝트에서 우수상이라는 좋은 결과를 얻을 수 있었던 소중한 경험이었습니다. 강점 2 - 둥근 분위기를 만드는 리더 팀 활동에서 가장 중요한 것은 소통과 수용입니다. 몬스터즈와 밴드 동아리에서 팀장을 맡았을 때, 의견이 모이지 않고 회의가 길어질 때면 서로를 향한 표현이 날카로워지기도 하였습니다. 그때 서두에 ‘그럴 수 있지’를 붙여 말하는 것을 제안했습니다. 의무적인 한 마디라고 느껴질 수도 있지만, 서로의 의견을 경청하고 존중하는 태도가 자리 잡혔고 굳은 분위기도 서서히 풀어졌습니다. 학회장님은 제게 ‘팀원을 편안하게 해주는 힘이 있다’며 새로운 학회원이 들어온 후 첫 세션인 케이스 스터디와 연습의 결과를 보여주는 산학협력에서 팀장을 맡겨주셨고, 좋은 팀원들과 팀 분위기 덕에 팀장을 맡은 현대홈쇼핑 산학협력에서 우수상이라는 성과를 거둘 수 있었습니다. 강점 3 - 다양한 콘텐츠 제작 경험 마케팅 학회, 헬로마켓 서포터즈, 알바몬 몬스터즈, 원어 연극 홍보팀, 시뷰티 대학생 크루 등의 활동을 통해 카드 뉴스, 블로그, 숏폼 영상 콘텐츠를 제작한 경험이 있습니다. SNS별로 주요 콘텐츠의 형태와 사용자의 이용 목적을 구분해 시각적인 요소가 중요한 콘텐츠는 인스타그램 카드 뉴스로, 속도감과 재치가 중요한 콘텐츠는 숏폼으로, 자세한 정보 전달이 필요한 콘텐츠는 블로그 글 형식으로 하여 효과적인 SNS 콘텐츠를 제작하고자 했습니다. 제작한 콘텐츠 중 실제 경험을 바탕으로 한 블로그 글 ‘번개장터 사기 당한 썰 푼다’와 ‘수파자 드림스쿨 멘토 합격 후기’는 각각 조회수 2.5천 회, 1.5천 회 이상을 기록하며 현재까지 지속해서 조회수가 늘고 있습니다. 단점 1 - 성과에 대한 간절함이 조급함으로 결과에 대한 욕심이 큰 편이기에, 프로젝트를 진행할수록 성과 지향적인 마음이 압박으로 다가오기도 했습니다. 그러다 보니 조급함이 생기기도 했고, 스트레스성 질환을 얻기도 했습니다. 그때 한 팀원이 ‘이 활동은 성장의 과정이다, 잘 되면 좋고 못해도 피드백을 통해 발전할 것’이라고 조언해 준 것이 큰 도움이 되었고, 당장의 결과도 중요하지만 발전의 기회가 더욱 소중한 것임을 깨닫게 되었습니다. 동료의 조언을 통해 마음가짐을 긍정적으로 바꿀 수 있었고, 스트레스가 생기면 필라테스, 산책 등 저만의 극복 방법을 통해 해소하고 있습니다. 입사 후 포부 - 저 스스로와 팀의 발전을 위해 할 수 있는 모든 시도를 하고 싶다는 목표를 가지고 있습니다. - 스스로의 발전을 위해, 실무 경험을 쌓고 싶습니다. 마케팅 전략 구상에서 그치지 않고 체계적인 데이터 분석을 바탕으로 더욱 현실적이고 효과적인 프로모션을 실행하는 기회를 잡고 싶습니다. 마케팅은 데이터 분석과 떼어놓을 수 없는 분야라고 생각합니다. 그만큼 탐구하고 싶은 분야이기도 합니다. 해피문데이에서의 교육과 협업 경험을 통해 역량을 기르고 싶습니다. - 팀의 발전을 위해, 언제든 배울 준비가 된 마음으로 꼼꼼하게 업무 처리에 임하겠습니다. 또 지금까지의 마케팅 활동을 바탕으로 20대의 시선에서 트렌드를 빠르게 캐치하여 다양한 아이디에이션에 보탬이 되겠습니다. 현대홈쇼핑과의 산학협력에서 2030세대를 대상으로 한 주방용품 PB 인지도 상승을 위해 홈 카페 트렌드를 바탕으로 한 신제품 컬렉션 출시를 제안하였고, 아이디어의 참신함을 인정받았습니다. 꼼꼼하고 참신한 인턴으로 팀에 도움이 되는 인턴이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
최종합격후기
더보기[CJ올리브영] 2024 하반기 마케팅 직무 서류 합격 후기
이제 미련을 버렸으므로 굉장히 의외였던 CJ 올리브영 마케팅 서류+인적성 합격 후기를 풀어보려고 한당 CJ올리브영은 서류 - 인적성 - AI 역검/1차 직무 면접 - 최종 임원면접 이렇게 진행이 되는데, 이번 포스팅은 코스메틱/뷰티 무경력자인 내가 엥? 어케붙었지,, 싶었던 서류 합격 후기를 써보겟삼,, 1. JD 분석 및 지원 포지션 결정 일단 내가 지원한 직무는 마케팅팀이었다. JD를 보면, 요렇게 나와있었음 <스펙 정리> -글로벌홍보대행사 인턴 6개월 a. 글로벌 테크 기업 국문/글로벌 뉴스룸 운영(신규 홍보채널 수립 참여) b. KPI Report 및 PR Value Report 작성 c. 뉴스룸 콘텐츠 기획/제작/발행 d. 시장 모니터링 -창업 프로젝트 경험 2회/수상 2회 -부산국제광고제 파이널리스트 수상 -대외활동(뷰티관련X) 3회(마케팅학회, 경영동아리, 학생회) - 마케팅 콘텐츠 기획 프리랜서 - 피트니스센터/유학원 공식 블로그 운영 정도이다. 별거없죠? 진짜 뷰티 관련 경력은 단 1도 없었음 내가 어떻게 서류가 붙었나 고민을 해봤을때 JD에 나와있는 -퍼포먼스광고 소재 개발 및 고객 데이터 분석 -마케팅 트렌드 조사 및 분석 -신규회원 확보, 유입 활성화 *데이터 분석을 통해 인사이트를 얻은 경험 우대 이 부분이 내가 홍보대행사에서 담당했던 업무랑 결이 비슷했고, 올리브영 마케팅팀 안에서 다양하게 팀이 나뉘어질 것이라고 예상해서 "데이터 분석을 통한 소비자 인사이트 도출을 기반으로 콘텐츠를 제작하는 능력" 을 내 주요 강점으로 자소서를 작성했다 2. 자소서 항목별 아이디에이션 일단 솔직하게 말을 하자면 나는 뷰티/코스메틱 경력은 단 하나도 없지만 개쩌는 코덕은 맞다 올리브영 멤버십 블랙 올리브에 CJONE VVIP이고 올리브영 외에도 다양한 플랫폼에서 화장품을 주기적으로 사고, 유튜브로 정보를 진짜 많이 찾아보는 편임 그래서 올리브영 서류 합격을 할 수 있지 않았을까 싶다! 자소서 항목만 봐도 다른 회사들이랑 결이 좀 다른데 내가 지원할 때의 자소서 문항은 이랬다 <자소서 문항> - 지원자가 생각하는 올리브영만의 강점은 무엇인지 서술해 주세요. 이를 강화하기 위해 수행하고 싶은 업무를 지원 직무 관점에서 작성해 주세요. (800자 이내) -지원 직무에서 본인이 발휘할 수 있는 강점은 무엇인가요? 그 이유는 무엇이며, 해당 역량이 본인의 강점이 되기까지 어떤 노력과 도전을 했는지 구체적인 사례를 들어 설명해 주세요. (1,000자 이내) - 1) 올리브영이 지속 성장하기 위해 확장해야 할 고객층을 선정하고, 이유를 함께 서술해 주세요. 2) 이와 연계하여 해당 고객층을 공략하기 위한 마케팅 아이디어를 제시해 주세요. (1,500자 이내) 진짜 레전드 개빡치는 항목들이었음 지원 동기가 없어서 조금 수월하다고 생각했는데 하나하나 뜯어보면 결국 중요한건 다 물어봄 + 아이디어도 빼가는 느낌 낭낭했다 그래도 하나씩 정리를 해보자면, 문항 1 - 지원자가 생각하는 올리브영만의 강점은 무엇인지 서술해 주세요. 이를 강화하기 위해 수행하고 싶은 업무를 지원 직무 관점에서 작성해 주세요. (800자 이내) 이 항목에서 나는 지원 동기도 같이 물어보는 것이라 해석해서 소비자로서 생각하는 강점 + 해당 커리어를 꿈꾸는 지원자로서의 강점 이렇게 두 관점에서 작성했다 즉, 비슷한 맥락의 장점을 소비자의 입장, 마케터의 입장에서 바라보고 두가지로 나눠서 쓴것임 이렇게만 보면 약간 감이 안잡히는데 궁금하신 분들은 비밀 댓글 주시면 공유드림,, 아무튼 구조를 a. 올리브영의 강점은 aa라고 생각함 b. 소비자로서 aa 강점은 ~~한 긍정적 효과 c. 마케터로서 aa 강점은 --한 긍정적 효과 d. 따라서 이 강점을 기반으로 어떠한 마케팅 업무를 진행해 올리브영의 ~~를 발전시키고 싶다 요렇게 잡고 가져감 문항2 -지원 직무에서 본인이 발휘할 수 있는 강점은 무엇인가요? 그 이유는 무엇이며, 해당 역량이 본인의 강점이 되기까지 어떤 노력과 도전을 했는지 구체적인 사례를 들어 설명해 주세요. (1,000자 이내) 이 문항은 사실 모두가 마스터 자소서를 쓰면서 준비했을 문항이라 사바사가 가장 심할 문항임 나는 앞서 말했듯이 JD를 읽어본 결과 내 강점을 "고객 중심적 사고와 데이터 분석력" 으로 가져가기로 결정해서 이를 기반으로 두 단락으로 나눠서 작성했당 특히 올리브영이 요즘 다른 플랫폼과의 경쟁 때문에 신규 소비자 확보 및 기존 소비자 유지에 관심이 많은 것 같아서 - 홍보대행사에서 데이터를 기반으로 신규 홍보채널 개설한 경험 - 피트니스 센터에서 SEO 데이터 분석을 통해 자사 최적화 검색키워드 전략을 수립해 신규 고객을 유입한 경험 이렇게 두가지로 나눠서 작성함 이건 사바사라서 각자 자신의 경험과 JD를 비교해보고 잘 작성해보면 될듯 문항3 1) 올리브영이 지속 성장하기 위해 확장해야 할 고객층을 선정하고, 이유를 함께 서술해 주세요. 2) 이와 연계하여 해당 고객층을 공략하기 위한 마케팅 아이디어를 제시해 주세요. (1,500자 이내) 3번 항목이 찐이었는데 이건 사실 모든 CJ 계열사가(마케팅만 그럴지도) 넣는 항목인듯 이게 분량이 무려 1500자이기도 하고 나는 애초에 뷰티/코스메틱 경력이 전무하다보니 이 부분이 내가 내 자소서를 읽는 사람들에게 '나 코스메틱 관심 개ㅐㅐ많음!!!'을 어필할 수 있는 유일한 방법이라 생각해서 이 부분에 신경을 좀 많이 썼다 그 결과 1차 면접준비하면서 면접 스터디를 많이 했는데 내 자소서 보신 분들이 안흔하면서 굉장히 고민한 티가 많이 나는 답변이라고 해주신듯,,헤헿 아무튼 나는 답변을 4050세대 여성 으로 설정하고 내 나름의 논리, + 내 강점인 데이터를 통한 인사이트 를 조금 첨가해서 답변을 작성했다 그렇게 개힘겹게 서류를 작성하고 알바를 하던 중 서류가 떴다고 채팅방이 불이 나고 문자가 옴,, 롸,,, 이때 기대 1도 안하고 있어서 읭? 내가? 했지만 기분이 죠왔다,, 그러고 악명높은 CJ인적성을 준비하게 되었즤,, 인적성 후기는 다음 편에 .~. 인터뷰 - 근물 님 https://blog.naver.com/butterpepper/223785182666 🎯C J 올리브영 공고 보러 가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 CJ그룹 합격후기 모음집 (feat. 합격 스펙, 자소서, 인적성 후기) 2025 상반기 CJ 기업분석 자료 (올리브영 / 제일제당 / CJ ENM 등) 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip CJ 계열사 합격 자소서 모두 보러가기 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[SK E&S] 2024 상반기 채용연계형 인턴 서류합격, SKCT 후기
결과부터 말하면 서류합, 인적성 탈이다. 최대한 많은 정보를 담아보려 노력했으니, 참고하길 바란다ㅎㅅㅎ 1. 채용 공고 일단 공고부터 까리하다. SK계열사 중에서도 갓갓갓인 E&S의 채용연계형 인턴인데 3학년을 뽑는다ㄷㄷ 더 엄청난건 SK E&S는 이번년에 공채를 진행하지 않는다. 이 인턴십이 공채라고 봐도 무방하다 모집대상에 3학년 학생만 뽑는다고 나와있는데 여기 허점이 좀 있다 4학년이여도 지원을 할 수 있다ㅋㅋ... 졸업 유예를 한다고 하면 되니까... 전환률도 거의 100%일건데 이 정도 기업 붙으면 졸업 유예 해서라도 인턴해야지 실제로 카톡 오픈채팅방 인원들 중 4학년들이 꽤 있었다 기사를 가지고 있거나.. 작년도에도 지원했던 경력자... 인적성 시험 유 경험자들도 많았다.. 3학년인 사람들에게는 불합리해 보일 수 있으나, 기업 입장에서는 3학년 1년키워서 뽑는거나, 4학년 1년 키워서 뽑는거나, 똑똑한 사람만 뽑으면 그만이기에... 3학년인데 지원서를 쓸 수 있다는거에 감사한다 모집 직무는 위와 같으며, 직무당 1~2명 정도 뽑는걸로 알려져 있다. 이번년에는 공채가 사라져 이 인턴에서 기존에 비해 조금 더 뽑는다고 하나... 그래봤자 비슷할 것으로 예상된다 왜 이렇게 적게 뽑냐고? 애초에 사원수가 600명도 채 안된다. 소수정예 느낌의 대기업이랄까.. 나는 전자전기공학부이므로 전력사업 직무에 지원했고 다른 직무들은 자신이 없어 1지망, 2지망 둘 다 전력사업으로 했다 2. 스펙 학력 : 홍익대 전전 자격증 : 컴활1급, 운전면허 특이사항 : 알바다수, 어학연수 2개월, 교내 학술동아리, 교내 중앙동아리, 교외 연합동아리 SK E&S 인턴은 영어자격증이 필수가 아니다! 3. 자소서 SK E&S 인턴의 자소서는 총 4문항이며, 각 문항 800자씩이다 나는 4개 문항 다 800자로 꽉 채웠다 1. SK E&S에 관심을 가지고 지원한 이유와, 인턴으로 입사하여 어떻게 성장하고 회사에 기여하고 싶은지 본인의 강점을 기반으로 작성해 주십시오 소제목 : [꿈] 내용 : 성인이 된 후 주식투자를 시작하며 증권사 리포트, 시장 보고서, 기업 재무재표 분석을 통해 경제학의 기초를 다졌다. 해당 분야의 진로를 삼고 싶었으나, 전공과는 거리가 있다고 생각에 꿈을 접고 전공에 집중했다. 3학년 1학기에 '전기기기' 과목을 통해 발전기의 OO에 대해 배웠다. 발전기 구조의 변화에 따라 소비전력이 달라지고, 다양한 형태의 손실전류를 고려하는 것이 매력 있게 다가와 전력 관련 직무를 탐색하였다 SK E&S의 전력사업직무에서 접었던 꿈인 경제분야와 전공인 전력지식을 모두 필요로 하는 것을 알았다. CBP 시장에서 전력수요 예측을 시작으로 발전원별 공급 용량, 환율, 국제유가 등을 추정하고 미래의 SMP를 예측하여 발전 계획을 수립하는것은 경제와 전력분야를 함께 활용할 수 있는 일이었다. 또한 SK E&S의 넷제로를 향한 발자취를 보고 미래가 기대되는 기업이라고 생각하였고 함께 성장하고 싶다는 마음에 지원하였다 전력사업 인턴기간동안 빠른 학습 능력으로 업무에 신속히 적응하여 성과를 창출하겠다. 그 방법으로는 첫째, 계속 전진하겠다. 모르는 것에 떨지 않고, 항상 배움의 자세로 나아가겠다. 둘째, 매주 배운 점과 알아야 할 내용을 담은 '인턴보고서'를 작성하여 빠른 성장을 도모하겠다.... 식으로 썼다 아무래도 이 글을 보는 사람들은 1번에서 제일 고민하고 있을테니 구체적으로 적었다 난 애초에 반도체만 준비했었기에 전력관련 스펙이 없어 스토리텔링에 강점을 둬서 적었다 2. 지원 직무와 관련하여, 학교/사회 생활을 통해 본인의 전문성 및 역량 개발에 도움이 되었던 경험, 경력, 활동을 먼저 서술하고 지원 직무를 수행하는데 어떻게 활용(도움)될 수 있는지 작성해 주십시오 소제목 : [시장 분석과 위기 대처의 전략가] 내용 : 전공 4점대 외에 전력사업 직무에서의 역량에도 집중해왔다. 첫째, 주식 투자한 8종목의 평균 수익률이 OOO%를 달성한 것은 제가 시장을 정확하게 분석하고, 그에 따른 전략을 성공적으로 수립, 실행할 수 있다는 것을 입증한다. ~~를 통해 시장 동향을 예측하고 계속 피드백을 해왔다. 전력시장의 동향을 분석하고 예측하는 데 도움이 될 것이다. 둘째, 셀프사진관 창업 계획을 통해 시장분석 및 수요 예측 경험을 쌓았다. ~~~~~를 했고 이를통해 경제적 타당성 분석과 전략적 의사결정에 필요한 시장 이해력을 향상했다. 셋째, 군 시절 부대 상황데이터를 수집하고 보고서를 제출하는 일을했다. 성실함과 꼼꼼함으로 인정받아 3개월이 소요되는 군 내 교육 과정을 1개월 만에 마치며 능력을 입증했다.... 이 문항이 가장 고민이 많았던 것 같다. 아니 전력사업직무에 대한 정보가 없어도 너무 없다 ㅋㅋㅋㅋㅋ 블로그부터 유튜브, 코멘토 싹 둘러봤는데도 감이 잘 안 잡히더라 SKCT 붙으면 울 학교 전력사업관련 교수님께 여쭤볼까 했지만 인적성 탈 ^^ 3. 어려웠던 문제나 상황을 자발적, 의욕적으로 스스로 끝까지 완수했던 경험을 작성해 주십시오 솔직히 이런 문항 볼 때마다 쓰고 싶은 말이 있다 "지금 이 문항에 대해 자소서 쓰는거 자체가 어려운 문제고 이걸 완수했다고..;;" 이 문항에는 반도체 프로젝트에서 꼼꼼함으로 다른 사람들보다 Error Trend를 많이 찾아낸 내용으로 적었다 내가 생각해도 딱히 좋은 내용은 아닌거 같다 앞으로 이런 문항을 대비하기 위해 삶에 시련이 좀 더 필요할 듯하다 4. 타인과의 소통/설득을 통해 협력을 이끌어 내어, 가치 있는 결과를 성취하였던 경험을 작성해 주십시오 소제목 : [협력을 통한 가치창출] 내용: 중앙 음악 동아리에서 팀장이었고, 오디션에서 합격한 팀만 공연할 수 있는 상황이었다. 내 팀은 ~~한 이유로 합격하기 어려운 상황이었다. 고민 끝에 ~~를 해서 팀의 분위기와 곡 완성도를 높였다. 타 팀과 다르게 무대 위에서의 동선까지 ~~로 계획하여 관객의 몰입을 극대화하도록 구상했다. 결과적으로 오디션에 선발되어 공연을 마쳤다. 이 경험은 타인과의 소통으로 협력을 끌어내, 각자의 잠재력을 최대한 발휘해 결과물을 창출하는 것의 가치를 깊이 이해하게 했다... 이 문항도 힘들었다. 우리과가 팀 프로젝트 자체가 거의 없고, 동아리 임원진 같은 경험도 없었다 4. SKCT (인적성) - 온라인 SK E&S는 서류에서 합격률이 높고, SKCT로 초박살을 내버린다. SK그룹에 왜 고학벌이 많은지 SKCT를 풀면서 알게되었다. 수능을 잘 본 친구들이 매우 유리한 구조이다 학벌이 낮다고 SKCT에서 떨어진다는 말이 아니다. 수능을 준비할 때 기른 역량과 SKCT를 준비할 때의 출발선이 비례한 구조라는 것이다. 이는 대부분 인적성이 비슷할 수 있으나, SKCT는 인적성 시험들 중에서도 난이도가 높아서 기본 역량이 더욱 중요한 것 같다 책은 봉투 모의고사 포함 3권? 4권? 정도 풀었던 것 같다 SKCT 시험 날짜가 학교 시험기간이랑 제대로 곂쳐서 진짜 죽는 줄 알았다 심지어 SKCT 보는 날에도 전공과목 시험이 있어 자취방에서 SKCT보고 바로 학교로 달려가서 전공 시험봤다 :( 일정은 위와 같았고, SKCT 앱? 프로그램? 을 깔아야 한다 떨어진 이유를 복기하자면 계산기 여부가 제일 컷던거같다 SKCT를 준비할 때 모니터에 계산기랑 메모장이 없다는 후기를 봤었다 그래서 문제집을 풀 때 눈으로만 푸는 훈련을 했고 수리문제에서 좀 어려운 문제는 바로 패스하는 훈련을 했다 하지만 실제 SKCT시험에서는 계산기랑 메모장이 주어졌고, 수리문제 난이도가 어려웠다 계산기도 쓰라고 줬는데 안 쓰고 눈으로만 풀면 손해보는거 같아서 뚝딱거리면서 화면에 있는 계산기 써 봤는데 훈련이 안되어있으니 뇌정지가 계속 오더라 시간은 흐르고... 더 급해져서 그 만큼 빨리 풀려하다 보니 오히려 더 안 읽히고.. 결국 평소 14~16개는 거뜬히 풀던 수리에서 6개정도 풀었다 하하.... 아 맞다 실행역량도 없었다. N-back이랑 IQ테스트 시험같은거?도 없었다 ( 내 아까운 시간.. ) 언어이해, 자료해석, 창의수리, 언어추리, 수열추리 각 20문제씩이랑 심층검사만 있던걸로 기억한다 각 문제마다 시간이 주어져 있다. Ex) 30초, 1분 문제는 패스하면 다시 돌아와서 풀 수 없다 온라인 모의고사들 보면 20문제를 15문에 푸는 연습을 많이 하게 될텐데 1문제당 시간을 재서 푸는 연습이 더 도움이 될 것 같다 나를 제물삼아 다들 면접까지 가길 바란다~! 끗! 인터뷰 - dote_engineer 님 https://blog.naver.com/dote_engineer/223534997568 🎯SK하이닉스 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 💙2025 SK하이닉스 합격 후기 모음직 (ft. 합격 스펙, 면접 질문 리스트) 💙 2025 SK하이닉스 현직자 Q&A (자소서 팁, 상반기 티오 등) 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 2025 GSAT 예상 일정&후기 모음 (준비물, 문제예시, 공부법 등) 2025 상반기 삼성 서류합격률 완벽 분석 | 서류 준비 전략 총정리 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[현대카드/커머셜] 2025 상반기 서류 합격 후기
안녕하세요 오늘은 현대카드커머셜 후기입니다 현카가 마케팅으로 엄청 유명한 기업이라 큰 기대 없이 그냥 빠르게 써서 제출했었는데 서류 합격해버려서 너무 놀랐던 기억이..! 현대카드 자기소개서 문항이 실험적이기도 하고 저는 비상경, 금융경제 대외활동 0회라서 자소서 쓸 때 블로그 후기를 엄청 찾아봤거든요, 저의 후기가 비금융권 취준생 분들께 큰 도움이 되지 않을까.. 싶은 마음에 남겨봅니다! 1. 채용 공고 [현대카드/커머셜] 2025 Internship 공고 현카는 인턴십/신입을 General 직군으로 모집 후 인턴십 과정에서 배치 직무 및 부서가 나뉘는데요 사실 인턴십이 2주씩 두 부서에서 근무하게 돼서 체험할 수 있는 부서가 한정적이라 하더라고요! 그래서 자기소개서를 정말 General 하게 작성하는 것보다는 세부 직무를 하나 정해서 해당 직무 맞춤으로 작성하시는 걸 추천드립니다 저 같은 경우에는 Brand 직무 관련해서 적었고요 대신 브랜드 커뮤니케이션, Culture 마케팅 등 Brand 내 다양한 업무를 포함해서 작성했습니다! (물론 이게 정답은 절-대 아니기 때문에 참고만 하십쇼) 2. 지원 꿀팁 ✔️ 가능하다면 인턴십(상반기) 노리기 카드사나 은행사는 하반기가 메인이라 들었는데요 그래서 그런지 신한카드도 하반기만 뽑는,,,! 현대카드는 신기하게 상반기 채용 연계형 인턴, 하반기에는 공채 신입을 뽑고 있는데요 최종적으로는 둘 다 결국 공채 신입을 뽑는 건데 상반기에는 1달간의 인턴십 기간이 있다 보니 중고신입분들이나 미졸업자 분들은 여건 상 많이 지원하지 않으시는 거 같더라고요 그래서 실제로 주변 친구들 케이스를 들어봐도 하반기보다 상반기가 서합률이 더 높았기 때문에 본인이 여건만 가능하다면 주저하지 마시고 상반기는 꼭 열심히 노려보시는 걸 추천드립니다 (물론 어디까지나 상대적인 거고.. 현카는 원체 높습니다..) ✔️ 인적성 미리 준비 현대카드, 신한카드는 서류 배수가 높은 대신 인적성에서 많이 탈락한다는 소문이 많았는데요 서류 배수가 20:1이라는 소문이 어쩌면 사실이었을지도.. 싶을 정도로 인적성에서 정말 많이 떨어졋구요.. 스터디에서도 합격률이 정말 극악이었습니다 어차피 할 거 인적성 미리미리 해두십쇼 꼭.. 3. 기업 분석 신한카드 후기에서 기업 분석 어떻게 하면 좋은지 자세하게 설명해둬서 현대카드 기업 분석 방법도 아래 포스팅 참고하시면 좋을 것 같습니다! 또 하나 꿀팁이 있다면 경력직 공고 찾아보기..! 현카캐 채용 홈페이지에 가면 현재 모집 중인 인턴십뿐만 아니라 경력직 공고도 있는데요 예시로 상품기획/마케팅 경력직 공고를 보시면 신입 공채 공고보다 JD가 자세하게 나와있습니다 직무소개, 담당업무, 자격요건, 우대사항 등 해당 직무에 필요한 요소들을 떠먹여주는 아주 중요한 자료이기 때문에 기존의 경력직 채용 자료를 봐두시는 걸 추천드립니다! 4. 현대카드 자기소개서 1번 본인이 가장 관심을 가지고 몰입했던 경험을 소개하고 해당 경험이 본인에게 어떠한 영향을 주었는지 설명해 주세요 ✔️ 문제 상황 (왜 몰입했는지) 데이터를 활용한 마케팅 프로젝트를 적었습니다 저의 자기소개서를 오랜만에 다시 보니까 '가장 관심을 가지고 몰입했던' 이유가 자세히 나와있지 않아 조금 아쉽긴 하네요..! 다시 쓰게 된다면 왜 이 프로젝트에 몰입했는지 현대카드 혹은 브랜드 직무와 연관 지어 로열티를 보여주면 더 좋지 않을까 싶네요! ✔️ 해결 과정 / 결과 및 배운 점 위에 신한카드 자소서 글에서도 언급했는데 결과보다는 과정이 훨씬 중요하다고 생각합니다 만약에 제가 한 공모전에서 1등을 수상해서 그 결과에 초점을 맞춰서 자소서를 적었다고 할 때, 만약 저보다 더 유명한 대회에서 1등을 하신 분이 나타난다면 제 자소서는 당연히 밀리게 되겠죠.. 여러분들이 돌유처럼 엄청난 마케팅 캠페인으로 대한민국을 흔들지 않는 이상 현직자 입장에서 공모전 수상 내용은 귀엽게 보신다고 들어서.. 결과보다는 그 과정에서 내가 어떤 사고를 갖고 어떻게 진행했는지 이 마인드셋을 중심으로 자소서를 적어주시면 더 좋을 것 같습니다 물론 그렇다고 해서 너무 문과 st 서술보다는 중간중간 구체적인 수치를 넣어서 글을 깔끔하게 하는 것도 중요하겠죠 아무튼 결과는 최대한 짧고 간결하게! ✔️ 회사에서 어떻게 활용할 것인지 마지막에는 간단하게 이 경험이 입사 후 현대카드커머셜에서 어떻게 활용될 수 있을지 정리 겸 간단한 어필로 마무리해 줬습니다 5. 현대카드 자기소개서 2번 예상하지 못한 문제를 마주하여 어려움을 겪었던 경험과 이를 극복하기 위해 본인이 한 노력을 소개해 주세요 ✔️ 해결 과정 / 결과 및 배운 점 앞에서 문제 상황 설명을 장황하게 하고 해결 과정을 '힘들었지만 이겨냈다'라고 간단하게 마무리해버리면 진짜 일기장이 되어버리기 때문에 어떻게 이겨냈는지 자세하게 적었습니다 여기서 분량이 가능하다면 이 경험이 나에게 어떤 영향을 미쳤는지도 언급해 주면 좋은데요 물론 앞에서 해결 과정이 정리되지 않았는데 배운 점을 대뜸 끼워 넣어버리면 어게인 일기장이기 때문에 조심하시길.. (경험담입니다..) ✔️ 회사에서 어떻게 활용할 것인지 여기서도 마찬가지로 지금까지의 경험이 입사 후 현대카드커머셜에서 어떻게 활용될 수 있을지 정리 겸 간단한 어필로 마무리해 줬습니다 5. 현대카드 자기소개서 3번 수행하고 싶은 직무 관련하여 지금까지 관련 역량 및 전문성을 갖추기 위해 어떠한 노력을 했는지 설명해 주세요. ✔️ 직무 관련 경험 (개인적인 의견입니다) 앞에서는 겸손 모드로 과정에 집중했다면 여기서는 내가 열심히 살았다!를 강조하기 위해서 상대적으로 조금은 결과를 강조해서 적어줬습니다 물론 현카 브랜드에 지원하시는 분들은 마케팅에서 난다 긴다 하시는 분들이 많을 테니 저의 경험이 꽤나 귀여워 보이셨겠지만.. 아무튼 지금까지 인생에서 가장 유의미했던 성과를 수치화해서 첫 줄부터 박아줬습니다 ✔️ 해결 과정 / 결과 및 배운 점 어떻게 해결했는지 그 과정은 구체적으로! 근데 해결 과정을 단순 나열하는 것보다는 내가 '이렇게 생각해서 이런 시도를 해봤어'와 같이 해결 과정에서 저의 논리와 생각이 드러나게끔 설명충st로 적으려고 노력했습니다 ✔️ 회사에서 어떻게 활용할 것인지 이 부분이 전체 중 마지막 부분이기도 하고 마지막에 여운을 남겨드리고 싶은 발칙한 마음과 현카 같은 경우에 회사에 대한 저의 사랑(?)과 기업 분석 능력을 어필할 수 있는 문항이 없어서 나름의 승부수를 걸어보았습니다.. 제가 생각하는 현대카드커머셜 브랜딩의 정의 그리고 저와 함께 앞으로 만들어갈 비전..을 최대한 있어보이게ㅎㅎ 적어보았습니다 현대카드 브랜드 자소서 후기를 풀어봤습니다 다 적고 처음부터 다시 읽어보니까 제가 뭐라고 1타 강사 빙의해서 자소서 작성법을 적어 둔 걸까요 꽤나 웃기네요ㅋㅎ 암튼 다음에는 인적성 썰로 돌아오겠습니다! 한국사가 아니라 (북)한국사가 됐던 레전드 난이도 현카 인적성....ㅜㅜ 아 그리고 합격 자소서를 보여드리고 싶지만 이 안에 개인적인 내용밖에 없음 이슈로 가능한 선에서 최대한 보여드리고자 했는데요ㅠ 대신에 저렴하게 공개하고자 하니 혹시 풀버전이 궁금하시다면 댓글 남겨주세요 + 그리구 취준/이직 때 활용하기 좋은 노션 템플릿 무료 나눔 중이니 참고 부탁드려요 인터뷰 - hailey 님 https://blog.naver.com/haileyishailey/223781949579 🎯현대카드/커머셜 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 대기업 현직자 피셜 취업에 도움되는 대외활동 💻 챗GPT 표절 검사로 자소서 검증하는 법 자기소개서 성장과정 잘 쓴 예시! 2025 대기업 인재상 총정리 (삼성전자 포함) 😽 2025 이력서 작성 가이드 A-Z 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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