SARAM HR, 한•중남미협회
- 교육분야
- 취업/이직
- 온/오프라인
- 오프라인
- 접수기간
- 시작일2025.03.26마감일2025.07.18
- 활동기간
- 시작일2025.07.21마감일2025.12.19
- 활동지역
지역 제한없음
- 비용
- 80만원(국비지원)
- 모집인원
- 24명
- 홈페이지
- -
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[K-MOVE 취업스쿨] (국비지원) 멕시코 경영지원 중간 관리자 양성과정
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![[K-MOVE 취업스쿨] (국비지원) 멕시코 경영지원 중간 관리자 양성과정](https://media-cdn.linkareer.com/activity_manager/posters/535037)
상세내용
2025년 K-Move 취업스쿨 국비 지원 멕시코 취업연수생 모집(24명)
- 과정명 : [속성과정] 멕시코 제조업 및 물류업종 중간관리직(1기)
- 모집기간 : 2025.03.26(수) ~ 07.18(금) / 출국 : 2025.07.20.(일)까지
- 연수기간 : 멕시코 SARAM HR / 2025.07.21(월) ~ 12.19(금) 618시간
- 교육과정 : 스페인어 강의 / 인사, 재무, 생산, 영업 등 직무 강의 / 소양 교육
- 취업업종 : 자동차, 전자, 철강, 물류 등 / 평균연봉(세후): 3,600만~4,200만원
(인사, 총무, 구매, 자재, 영업, 생산관리, 품질관리 등)
- 지원방법 : 월드잡(www.worldjob.or.kr) 회원 가입 > 한·중남미협회 선택
- 연수비 : 국비지원 800만원 + 장려금&체재비 200만원 / 자부담금 80만원
(수강료&교재비 전액/보험&항공&비자비&체재비 일부)
- 지원자격 : 고교 및 대학 졸업(예정)자 / 최종학년 휴학생도 가능
스페인어 왕초보도 가능
- 문의/상담 : 김우중 교수(한·중남미협회 교육이사)
010-3072-9414 (카톡ID : plaza) / latinokim@naver.com
* 설명회 참가 희망자는 상기 문의처로 이름과 연락처를 알려주세요.
지원서 제출후, 설명회에 참가하면 면접을 겸해서 진행 가능합니다.
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더보기경희대 / 미디어학과 / 학점 3.97/4.5 / 토익: 820 / 사회생활 경험: 조직문화 인턴, HRD 에이전시 인턴 2회 / 대기업 봉사단 3회, 학교 서포터즈 1회
1. 엔에이치알을 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 목표를 기술하십시오. <HR 비즈니스를 선도하다> HR로 비즈니스를 창출하고 싶어 지원합니다. 조직문화 인턴과 HRD 에이전시 인턴을 거쳐 인사 담당자로서의 꿈을 꾸었으나, 한 편으론 고민했습니다. 기업의 경영지원 부서로 기업의 안정과 성장에 기여하는 것도 좋지만, HR로서 기업의 이익 창출에 이바지하고 싶었기 때문입니다. 또한 NHR에서 가장 큰 효능감과 로얄티를 얻을 것이라 기대하기 때문입니다. 타인의 니즈를 발굴하고 구현해낼 때 가장 큰 성취감을 느꼈습니다. 과 내 연극부 연출과 3회의 봉사단 활동에 임한 이유입니다. AE 직무는 지속적인 커뮤니케이션 속에서 클라이언트의 니즈를 발굴하고 구현해야 합니다. NHR이 저의 직무관과 지난 경험들을 발휘할 수 있는 최적의 회사라고 확신한 이유입니다. 궁극적으로 제 커리어 목표는 기업 인적자원 전략을 총괄하는 임원 급의 전문가입니다. 교육과 조직문화를 넘어 채용 마케팅에 도전하는 이유이며, 이를 위해 제안 및 설득 역량, 그리고 포트폴리오를 쌓고 싶습니다. 뚜렷한 비전으로 '세상 모든 HR을 더 높은 수준으로 이끄는 NHR'에서 치열하게 전문성을 키울 수 있을거라 기대하여 지원합니다. <채용과 조직문화를 넘어, 인재 개발까지> NHR이 성장 및 교육 브랜딩 사업분야로 확장할 수 있는 Pioneer가 되겠습니다. 기술교육팀 인턴으로 참여한 <현대자동차 CTO 기술직 경진대회> 당시 "HR 부서"의 니즈를 카피와 브랜딩으로 구현하는 전문인력의 수요를 실감했습니다. 특히 HRD 담당자의 경우 적은 인원으로 전사의 교육 전략을 수립하고 과정을 개발하다 보니, 다양한 업체에 공수를 맡기는 경우가 많습니다. 이때 NHR의 브랜딩과 토탈 HR 솔루션 능력이 현업 부서의 효율에 이바지할 수 있습니다. 저는 HRD 인턴으로 직접 과정 개발 및 교강사 섭외, 홍보 콘텐츠 제작에 참여한 경험이 있습니다. 그 경험으로 NHR의 클라이언트를 인재 개발팀 및 연수원까지 확장하는데 기여하는 HR 마케터가 되겠습니다. 2. 지원한 직무(분야)에서 가장 중요한 역량이나 태도는 무엇이라고 생각하십니까? 그리고 그것을 갖추기 위해 어떤 노력을 했습니까? <임직원의 니즈를 발굴하는 HR마케터> 클라이언트의 니즈 발굴입니다. 저는 대상자를 우선적으로 고려하는 강점 역량 덕분에 잠재된 HR 요구를 발굴하고 대안을 마련할 수 있었습니다. 이를 가장 크게 실감한 경험은 NPS가 -55로 부진했던 기술직 대상 <친환경차 정비실습> 개선 목적 전화 인터뷰였습니다. 당시 인터뷰 스크립트의 완성도를 위해 개인적으로 BEI 프로세스를 찾아 공부하였습니다. 또한 교육 요구를 충족하지 못한 죄송함을 표하며 라포 형성과 진솔한 답변을 이끌어냈습니다. 덕분에 3시간이 넘는 통화량에서 안전한 정비를 위한 실습교육을 기대했음을 파악하고 EV 정비 전문가 강사 섭외 및 실습에 용이한 천안 글로벌 러닝센터 대관 등의 과정 개선 방향을 제시할 수 있었습니다. AE는 하나의 장표를 만들더라도 수많은 데이터를 취합하고 리서치해야 합니다. 저는 니즈를 발굴하기 위해 부족한 지식은 자발적으로 학습하고, 적용할 줄 아는 역량을 가지고 있습니다. 이 역량을 인사이트로 도출하고 대안을 제시할 줄 압니다. 이때 뒷받침되는 또 다른 역량은 "이해관계자 조율"입니다. <클라이언트와 유관 업체 사이의 가교> 기술직 경진대회 인원 모집을 앞두고 사수의 부재로 대행사 핸들링을 전담하였습니다. 발주처 - 담당자 - 저 - 대행사 - 웹 디자이너로 이어지는 프로세스에서 제가 신경쓰고자 한 것은 '가교 역할'입니다. 이전 컨설팅 펌 인턴 당시 PM이 인쇄업체에 무리한 주문을 하다 계약이 해지되는 것을 보았기 때문입니다. 웹페이지의 문장, 포스터의 레이아웃 수정 등에 대한 피드백을 접하면서도 수정을 원활히 할 수 있도록 협의한 시간에 메일링 하고, 데드라인을 산정했습니다. 이렇게 쌓은 신뢰로 경진대회 유튜브 계정이 삭제되는 이슈가 발생해 협조를 구할 때에도, '성민 매니저가 요청한 거면 해드려야죠.'라는 말과 함께 즉각적인 수정을 이끌었습니다. 이 성공경험으로 수많은 이슈 속에서도 니즈를 발굴하고 구현하는 커뮤니케이터가 되겠습니다. 3. 스트레스 상황 또는 포기하고 싶었던 상황에서 업무(학업)를 처리(수행) 했던 경험에 대해 기술해 주세요. <목표 완수를 향한 투지와 프로세스 관리> - 제안서 작성하는 과목 수강 및 4학년 1학기 학점 4.3/4.5 달성 - 4학년 1학기 재학을 앞두고 세운 목표입니다. 현장실습을 통해 실무 경험은 쌓았으나, 마케팅과 PR 과목에 대한 지식과 경험이 부족하다고 느꼈기 때문입니다. 이런 이유로 공공 보건 캠페인 제안을 진행하는 과목과 골프웨어 브랜딩 및 광고 제안서를 제작하는 <크리에이티브 전략>과목을 수강하였습니다. 목표한 바가 많았기 때문에, 기말고사를 앞두고서 과업이 필연적으로 몰릴 것이라 예상했습니다. 이때 프로젝트에 임하는 저의 마음가짐은 "프로젝트 플래너가 되자." 였습니다. 이를 위해 수반되는 과업인 사례조사 - 인사이트 도출 - 로직 수립 - 세부 택틱 아이디에이션 - 디자인 컨셉 - 실시간 수정 회의 - 제안서 도출 이 언제쯤 마무리가 되면 좋을지 제시하고, 회의 일정을 조율했습니다. 그러나 골프웨어 팀플의 경우 '실시간 수정 회의' 단계를 앞두고 한 팀원이 부상을 이유로 다른 날짜의 비대면 회의를 요구하는 일이 발생했습니다. 실시간으로 디자인 피드백이 진행되어야 할 시기에 로직 수립에 그쳤고, 해당 팀원이 전담한 제안서는 골프장을 가장한 계단식 논 탬플릿에 문장 정리도 안 된 결과물였습니다. 발표를 16시간 앞두고 도저히 이 결과물로 PT를 진행할 수 없다 판단해 27장의 장표를 전부 새로 디자인했습니다. 결과적으로 학기 총점 4.33과 해당 과목은 A+를 획득했습니다. 목표 완수를 위한 투지와, 프로세스 관리 역량이 뒷받침된 덕분에 촉박한 시간 내 디자인을 완료하고 질의응답도 잘 파훼했지만 아쉬움이 크게 남았습니다. 해당 팀원에게 미리 제안서 레퍼런스를 공유하고 결과물을 체크했더라면 디자인 오차를 줄였을 것이고, 퀄리티 엄수에 집중해 더 자신있는 결과물을 냈을 것이라 생각하기 때문입니다. 이 경험을 거울삼아 프로세스가 계획대로 잘 이행되는지 체크하는 PM 역량을 강화해 보다 큰 성과를 창출하겠습니다.
한국외대 / 이탈리아어통번역학 / 학점 3.39/4.5 / 토익: 855, 토익스피킹: 140/레벨6 / 사회생활 경험: 채용 인턴 (이그니스) / 기타: ERP 정보관리사 인사 1급, ADsP
1. 자신을 자유롭게 소개해 주세요. “구성원의 성장을 돕는 HR Generalist“ HR 직무는 다른 어떤 직무보다도 ‘사람’이 중심에 있는 직무입니다. 즉, 회사에서 필요로 하는 잠재력 있는 구성원을 채용하고, 그가 훌륭한 리더로 성장하기까지 다방면에서 지원하는 역할을 하는 것이 인사 직무라고 생각합니다. 구성원의 잠재력을 알아보고 그것을 끌어올려주는 인사담당자가 되기 위해 꾸준히 관련 경험을 쌓아왔습니다. 대학 졸업 후 직무 전문성을 쌓고자 노무사 시험에 도전하여 1차 시험에 합격했습니다. 시험 준비 과정에서 인사프로세스 및 노동관계법 등을 학습하면서 폭넓은 지식을 습득했습니다. 또한 인사담당자라면 임금인상률 논의나 직원들 간 경쟁을 유발하는 제도 기획 등에 있어 회사를 대변해야 할 일이 많은데, 근로자인 본인과 사용자를 대변하는 본인 사이에서 입장 관리가 어렵다는 점을 이해하게 됐습니다. 인사 실무 역량의 중요성을 느껴 도전했던 채용 인턴 당시에 ‘다이렉트소싱 일 50건’을 목표로 하며 시간관리 역량을 쌓았습니다. 시간 내에 적합한 인재 Pool을 확보하기 위하여 첫째, 출근 시간보다 30분 먼저 도착하여 업무 시작에 앞서 일의 우선순위를 정했습니다. 둘째, 해당 포지션에서 우선적으로 요구하는 부분이 무엇인지 유관 부서 담당자와 소통했습니다. 그 결과 계획한 시간 내에 목표치를 달성하였고, 재무회계팀장 및 건강기능식품 BM 등 주요 포지션 채용에 일조할 수 있었습니다. 그간의 경험을 통해 얻은 인사이트를 기반으로, SK쉴더스 채용담당자로서 다양한 HR 이슈에 선제적으로 대응하겠습니다. 2. 본인의 장단점을 작성해 주세요. "장점 : 소통 역량” 채용 인턴으로 근무할 당시, 적극적인 소통 역량을 발휘하여 다이렉트소싱 중복 문제를 개선하고 채용 비효율을 감소시킨 경험이 있습니다. 업무 특성상 리크루터들이 중복된 인원을 찾게 되는 경우가 종종 발생했습니다. 심혈을 기울여 찾은 인적자원임에도 불구하고 이미 포지션 제안을 했던 인원임을 뒤늦게 알게 될 때 팀원들의 사기가 꺾이는 것을 체감했습니다. 업무 시작에 앞서 팀원들 간 충분한 논의가 필요하다고 생각하여 일일 스크럼 미팅을 제안하였고, 매일 오전에 주요 포지션에 대해 논의하는 시간을 가지게 됐습니다. 또한 업무 관련 특이사항이 없는지 수시로 피드백을 주고받았습니다. 그 결과 중복 인원을 찾는 문제가 현저히 감소되어 팀원들로부터 긍정적인 평을 받을 수 있었습니다. “단점 : 한 가지에 몰입하는 성향” 반면, 한 가지에 몰입하는 성향은 업무 진행에 있어 단점으로 느껴질 때가 있습니다. 완성도 있는 결과를 도출하고자 하나의 업무에 집중한 나머지 전체적인 일의 흐름을 늦추는 경우가 있기 때문입니다. 이러한 단점을 보완하기 위해 일을 할 때 진행 단계를 떠올려보며 추진 속도를 조절하고 있습니다. 또한 팀원들과 틈틈이 업무의 중간 과정을 공유함으로써 보다 효율적으로 일을 진행하고자 노력하고 있습니다. 회사에서의 업무는 모두가 함께 만드는 결과물이기에, 업무 진행 상황을 계속해서 공유하고 팀원들과의 방향성을 맞추는 것이 중요하다고 생각합니다. SK쉴더스의 모든 구성원이 하나의 동일한 목표를 향해 달려가고 있다는 것을 항상 기억하며, 나무보다는 숲을 바라보는 채용담당자로 성장하겠습니다. 3. SK쉴더스 지원동기와 포부를 작성해 주세요. “탁월한 기술력, 안전한 일상” 시대를 앞서가는 탁월한 기술력으로 각종 보안 위협에 대응하며, 우리 국민에게 보다 안전한 일상을 제공해온 기업이기에 지원했습니다. 포스트 코로나 시대에는 독자적인 기술력을 기반으로 환경에 대응하는 기업이야말로 불투명한 국제시장에서 지속적인 성장을 이룰 수 있다고 생각합니다. SK쉴더스는 주요 4대 사업 영역을 중심으로 복합적인 보안 솔루션을 제공하며 업무 및 생산 환경을 개선해왔습니다. 특히 기존의 물리보안과 사이버보안에서 더 나아가 우리 생활 다양한 곳까지 무인화 솔루션을 제공함으로써 국민들의 삶을 윤택하게 하고 있습니다. 이렇듯 SK쉴더스는 ‘고객의 안녕’을 표어로 삼으며 복합적인 위협 상황으로부터 모두가 편안하고 안전한 내일을 꿈꾸고 있습니다. 이러한 기업 철학에 공감하는 직원을 선발해야 궁극적으로 직원 유지와 몰입을 높일 수 있을 것이라고 생각합니다. 통찰력이 뛰어난 채용담당자로 성장하여 SK쉴더스가 꿈꾸는 미래를 만드는데 기여하고 싶습니다. 채용 프로세스는 직원들로 하여금 본인에게 적합한 직무에서 역량을 발휘하도록 동기를 부여하는 첫 단계이기에 그 중요성이 크다고 생각합니다. 채용 인턴으로서 다이렉트소싱 업무를 진행하며 얻은 인사이트를 기반으로, SK쉴더스에서 우수 인재 Pool을 확보하겠습니다. 또한 데이터 분석 자격 취득에서 더 나아가, HR 데이터를 적절히 활용할 수 있는 역량을 기르겠습니다. SK쉴더스의 채용 및 퇴직 관련 데이터를 효과적으로 관리하여 향후 HR부문의 리스크를 예측하는 등 정확한 의사결정을 내리도록 하겠습니다.
중앙대 / 영어영문학 / 학점 3.43 / 토익: 850, 오픽: IH / 사회생활 경험: SK가스 인턴, KOICA 인턴 / UNICEF한국위원회, (사)한국유엔봉사단, (사)한국유권자중앙회
1. 본인이 가장 관심을 가지고 몰입했던 경험을 소개하고, 해당 경험이 본인에게 어떠한 영향을 주었는지 설명해 주세요.(500자) [새로운 생각과 실행력을 통해 만들어낸 수익금 2배 달성] 저는 KOICA인턴으로서 오프라인 바자회를 온라인 바자회로 전환하여 수익률을 2배 이상 증가시킨 경험이 있습니다. 저는 온라인의 특성을 활용하여 이전보다 더 장시간, 더 많은 물품을 판매할 계획을 세우고, 기존의 오프라인 방식보다 판매율을 50% 이상 증가시킬 목표를 설정했습니다. 증가한 판매 기간을 고려해 유통기한이 더 긴 제과 제품들을 주문했습니다. 홍보 및 마케팅 측면에서 제품 사진을 찍어 홍보 포스터를 제작하고, 기관 회원들뿐만 아니라 SNS를 통해 더 넓은 관심을 확보하였습니다. 온라인 바자회를 통해 오프라인 바자회 보다 더 많은 사람들에게 제품을 소개하고 판매할 수 있었습니다. 결과적으로 수익금 600만원을 달성하며 기존 방식보다 2배 이상 수익을 증가시켜, 에티오피아 ODA 사업에 기여를 할 수 있었습니다. 이처럼 새로운 시각에서 현상을 바라보며 떠오르는 생각들을 적극적으로 실행하는 자세를 갖겠습니다. 2. 예상하지 못한 문제를 마주하여 어려움을 겪었던 경험과 이를 극복하기 위해 본인이 한 노력을 소개해 주세요. (최대 500자 입력가능) [의사소통을 통한 자료 응답률 100% 달성] 저는 ESG운영그룹 인턴으로 인권경영프로젝트를 진행하며, 자료 응답률이 50%미만으로 낮았던 문제를 마주하였지만, 의사소통 능력을 통해 자료응답률을 100%까지 높인 경험이 있습니다. 제가 생각하는 뛰어난 의사소통은 명확한 정보를 제공하고, 서로의 이해관계를 조정하는 것입니다. 저는 문제의 원인을 파악 하기 위해 각 부서의 핵심 인재들을 찾아가 이유를 직접적으로 물었습니다. 이를 통해서 각 부서가 프로젝트의 필요성에 대해 공감하지 못하는 것이 원인임을 파악했습니다. 이에 대한 해결책으로 저는 프로젝트 설명회와 질의응답 시간을 마련했습니다. 설명회에서 프로젝트의 목적과 각 부서에 미치는 긍정적인 영향을 설명하고, 질의응답을 통해 부서 간 의견을 수렴했습니다. 이러한 노력을 통해 상반된 의견을 조율하고 긍정적인 상호작용을 촉진하였고, 프로젝트의 목표를 공유하고 적극적인 협력을 이끌어내며 자료 응답률을 100%로 높일 수 있었습니다. 3. 입사 후 수행하고 싶은 직무 관련하여 지금까지 관련 역량 및 전문성을 갖추기 위해 어떠한 노력을 했는지 설명해 주세요. (최대 500자 입력가능) [구성원들의 업무 시간의 가치를 높이는 HR 담당자] 저는 현대카드 구성원들의 업무 시간의 가치를 높이는 HR 담당자가 되고자 합니다. 기계와 달리 사람은 어떤 근무 환경 속에서 일하느냐에 따라 업무의 성과가 나타나기 때문에, HR 담당자로서 각 구성원이 최고의 역량을 발휘 할 수 있도록 조직을 운영해야합니다. 이를 위해서는 분석력이 가장 중요합니다. 분석력을 통해 현대카드의 비즈니스 환경에 맞는 인재상, 조직구조 및 인사제도를 수립해야합니다. 또한, 인사 데이터를 기반으로 각 부서와 임직원들의 니즈를 구체적으로 파악하여 이를 기반으로 조직과 구성원들을 운영해야합니다. 저는 분석력을 통해 에티오피아 비쇼프투 지역 초등학교 출석률을 42.6%에서 98.77%까지 향상시킨 경험이 있습니다. 단순한 자료 분석을 넘어, 분석을 통해 얻은 인사이트를 실행 가능한 전략으로 구현하는 저의 강점을 통해서 이러한 역할을 성공적으로 수행할 수 있습니다.
최종합격후기
더보기[한국무역협회] 대학생 무역홍보대사 GLOTA 18기 합격 후기
안녕하세요! 이번 주부터 대학생 무역홍보대사로 인사 드리게 된 GLOTA 18기 기장 고지수입니다 ㅎㅎ 앞으로 한국무역협회의 다양한 사업과 무역아카데미의 강좌, 무역지식 관련한 소식들을 전해드리겠습니다. 그 전에 저의 합격 후기를 나눠보도록 하겠습니다:) 지원 동기 한국무역협회의 무역홍보대사는 제가 2학년 때부터 늘 하고 싶었던 대외활동 중에 하나입니다! 알고리즘을 타고 이 글에 들어오신 분들은 아시겠지만 무역 쪽은 정말 대외활동이 한줌입니다.. 관련 논문, 홍보 공모전은 뜨문뜨문 있지만 서포터즈같은 활동은 찾기가 어려워요. 그러던 와중 찾았던 것이 대학생 무역홍보대사입니다! 우리나라의 대표 무역 단체 중 하나인 무역협희의 사업을 홍보하고 또 참여도 할 수 있다는 것이 매우 큰 장점이었습니다. 추후에 활동 글을 올리겠지만 대학생 신분으로는 쉽게 해볼 수 없는 경험들이 많아요! 하지만 찾기가 어려운 만큼 수요도 높아 경쟁률이 높다는 점... 그래서 2학년 때 신청하지 않고 전략적으로 관련된 다른 스펙을 쌓으면서 노력했습니다(ex. 영상 홍보 공모전, 통상정책 토론대회, 경영 관련 대외활동 등) 4학년이 되었을 때 지금쯤이면 도전해볼만하다!라고 생각했고 떨리는 마음으로 공고가 뜨기만을 기다렸습니다. 드디어 떴다! 4월이 되어도 공고가 안 뜨길래 올해는 안 뽑나?..하면서 정말 초조했어요 ㅋㅋㅋ 하지만 다행히 올해도 공고는 올라오더라구요. 이때부터 열심히 준비했던 역량들을 하나하나 꺼내기 시작했습니다. 서류 준비 18기의 자기소개서 질문 내용은 다음과 같습니다! 1. 대학생 무역홍보대사에 지원한 동기가 무엇인가요? (400자 이하, 공백 포함) :고등학교 때부터 무역을 좋아해서 관련 과에 진학했고, 현재는 좋아하는 무역을 널리 알리기 위해 고등학교 멘토링도 진행하고 있다.무역협회의 FTA 공모전에 출전하며 무역홍보대사를 알게 되었고 더 넓은 환경에서 무역을 홍보할 수 있는 기회라고 생각했다. > 단순하게 국제통상학과라서 무역이 좋다고 하면 특색이 없어 보일 것 같았어요. 그래서 현재 하고 있는 고등학교 멘토링 활동을 엮어서 스토리를 만들었습니다! 2. 온라인 홍보(블로그, 카드뉴스, 유튜브 등) 관련하여 본인의 강점을 구체적으로 알려주세요. 해당 강점을 활용하여 무역아카데미 강좌를 효과적으로 홍보하기 위한 아이디어가 있다면 말씀해주세요. (600자 이하, 공백 포함) : 홍보의 강점은 현재의 트렌드를 빠르게 반영하여 접근성을 높이는 것이다. 그동안의 제작방식 또한 유행 중인 콘텐츠를 접목하여 각색함으로써 홍보 효과를 올렸다. > 이건 최우수상을 수상했던 홍보 공모전 영상에서 제가 어떤 것에 초점을 맞췄고 어떤 결과가 있었는 지 과정에 초점을 맞춰서 제 장점을 어필했습니다. 아이디어 부분은 댄스 챌린지를 활용한 홍보 콘텐츠를 작성했습니다(찾아보니 글로타 SNS에 아직까지 없더라구요) 3. 팀의 일원으로서 공동의 목표를 위해 협업한 경험에 대해 알려주세요. (500자 이하, 공백 포함) : 기업 협찬 업무를 1년간 진행하며 협찬 성공률을 높인 경험이 있다. 경제경영동아리의 대외사업부원으로서 동아리 워크숍을 위해 식품, 위생 등 다양한 기업과 연락했다. > EIC는 정말 최고의 동아리..경제경영동아리의 대외사업부로서 활동했던 내용 중 기업 협찬과 관련된 에피소드를 작성했습니다. 4. (선택제출) 블로그, 유튜브 채널, 포트폴리오 등 본인의 홍보 역량을 나타낼 수 있는 자료가 있으면 URL을 공유해주세요. * 파일 첨부 희망 시 구글드라이브 등 클라우드 서비스를 활용하여 링크를 공유해주세요. : 영상역량은 무역협회의 FTA 홍보 공모전 영상(수상X)의 구글 드라이브 링크와 타 무역 홍보 공모전 영상(수상O)의 유튜브 링크를 붙여넣었고, 블로그 역량 관련하여 매경 서포터즈와 ALC 서포터즈 URL을 붙여넣었습니다. 다른 분들을 보면 노션이나 포트폴리오를 만들기도 하시더라구요. 선택제출이지만 꼭 뭐라도 제출하는 게 좋을 것 같습니다 ㅎㅎ 다행히 서류를 합격하고 본격적인 면접 준비를 시작했습니다. 면접 준비 면접은 예전 기수 분들의 합격 후기를 정말 많이 찾아보고 질문 리스트업을 했습니다. : 자기소개, 4학년인데 활동 가능한지 여부, 홍보활동 경험, 가장 관심 있는 무역협회(무역아카데미) 사업 중 하나를 골라 홍보해 보자면?, 글로타 활동 중 가장 하고 싶은 것, 글로타 활동 중 좋았던 점/아쉬웠던 점, 개선할 점은, KITA와 KOTRA의 차이점 보통 이 정도가 필수적으로 나오는 것 같더라구요. 후반부에 나오겠지만 실제로도 거의 이 안에서 나왔습니다! 답변을 작성할 때는 단순히 질문에 대답만 하는 것이 아니라 그래서 무역협회에 어떻게 도움이 될 수 있는지를 같이 엮어서 준비했습니다. (ex.인턴은 무슨 업무 했는지? : 여름방학 2달 간 보조 연구원으로써 관세 및 무역에 관한 통계조사와 검토 보조를 수행했습니다. 글로타에서 관세 관련 카드뉴스를 만든다면 이러한 경험과 지식을 살려 더욱 정확한 정보를 기재하겠습니다) 그리고 자기소개는 다음과 같이 준비했습니다. : 안녕하십니까. 국제통상학과 멘토 쌤 고지수입니다. 고등학교 시절부터 무역에 관심을 가지고 관련 과에 진학하여, 현재는 무역의 매력을 알리고자 중고등학생들을 위한 멘토링을 진행하고 있습니다. 이제는 한국무역협회의 글로타라는 이름으로 더 넓은 환경에서 한국 무역을 알리는 데 기여하고 싶습니다. 다음으로는 저의 강점입니다. 첫째는 콘텐츠 제작 능력입니다. 무역협회의 FTA 활용 공모전을 출전하고 타 무역 홍보 공모전의 영상 부문에서 최우수상을 거두었습니다. 두 번째로 실무자와의 협업 경험입니다. 한국경제인협회 산하 경제경영동아리의 대외사업부원으로써 1년간 기업 협찬과 상품 홍보 업무를 수행하며 실무를 배울 수 있었습니다. 이러한 경험을 살려 적극적이고 창의적인 글로타 18기가 되겠습니다. 감사합니다. > 저는 거의 50초 정도로 준비했는데 작년 기수도 그렇고 올해도 30초 정도로만 해달라고 말씀하시더라구요. 가능하면 준비할 때 30초로 요약해서 말하는 연습도 하고가면 좋을 것 같습니다! 면접 후기 저는 면접 첫 조에 배정되어 맨 처음으로 보고 왔습니다(고씨라서,,,) 은근 면접 장소가 찾기 어렵더라구요. 여유 있게 30분 전에는 오시는 걸 추천드려요! 코엑스 4층으로 올라가셔서 무역아카데미 쪽으로 가시면 됩니다. 문이 열리고 들어가자마자 보이는 저 전광판이 되게 떨리더라구요. 최대한 자신감 잃지 않도록 마인드컨트롤하면서 대기했습니다. 실제 면접 질문 공통질문 30초 자기소개 홍보대사를 통해 얻어가고 싶은 게 있다면? 가장 관심있는 무역아카데미 사업은? 작년 기수 활동 중 좋았던 점이나 아쉬웠던 점 개인질문 X > 놀랍게도 저는 아무 질문도 못 받았습니다..다른 분들은 모두 받으시는 것 같은데 저한테만 질문이 들어오지 않아 동공지진을 일으켰습니다. 이때는 떨어진 줄 알고 슬퍼서 집가서 하루종일 우울했었는데 나중에 발대식 날 알고보니 저희 조만 공통질문이 많았더라구요. 아마 첫 조이고 시간이 부족해서 질문을 안하신 것이 아닐까..싶습니다. 다른 분들이 받았던 질문을 복기해보자면 > 4학년인데 활동 가능한지, 개인 유튜브 지금도 하고있는지, 관련 과가 아닌데 어떻게 지원한건지, 자소서 홍보활동 내용 질문, KITA와 KOTRA의 차이점 최종 합격 후기 발표일이 따로 정해져있지 않아서 정말 하루하루 마음을 졸이며 살았습니다. 아침에 문자를 보고 매우 기뻐 팔짝팔짝 뛰었습니다ㅋㅎㅋㅋ 대망의 발대식 날! 이전과 같은 전광판이지만 발대식이라는 글자가 적혀 있는 게 두근거리고 뿌듯하더라구요. 작년 기수에서 본 것처럼 웰컴 키트가 제 자리에 있었습니다. 무엇보다 좋았던 건 제 이름이 각인되어있는 라미 볼펜..!! 1년간 잘 써보겠습니다:) 발대식은 무역협회 사업 안내와 활동 안내, 초청한 작가님의 글쓰기 강연, 통상환경의 전망으로 진행되었습니다. 모두 유익하고 즐거웠던 것 같습니다 ㅎㅎ 그리고 기장단 선출이 이루어졌습니다. 처음 무역홍보대사를 지원할 때만 해도 기장을 하고 싶었는데, 막상 합격하고나니 4학년이라는 게 좀 부담되더라구요. 게다가 2학기 때는 인턴을 한번 더 할 생각이었어서 고민이 되었습니다. 하지만 이왕 하고싶었던 대외활동 주체적으로 하는 게 좋다고 생각했고 지원하여 기장으로 뽑혔습니다! 모두 잘 부탁드려요. 후보 연설 때 했던 말들 모두 지키는 모습 보여드리겠습니다:) 인터뷰 - Sweet potato ssu 님 https://blog.naver.com/121wltn/223427249242 🌎 한국무역협회 대학생 무역홍보대사 지원하러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 함께 보면 좋을 콘텐츠 💰학기 중 알바 대신 추천하는 활동비 빵빵한 활동 모음 ✍️자기소개서 성장과정 잘쓴 예시: 작성법 3가지 🚀대외활동 자기소개서 작성법: 합격률을 높이는 비법과 꿀팁 🖥️2025 SQLD 시험 일정: 난이도 및 합격 공부법 총 정리 🔠2025년 토익 응시료부터 접수방법 등 시험 정보 총 정리 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[한국무역협회] 대학생 무역홍보대사 GLOTA 18기 서류 합격 후기
2024년을 알차게 보내고 싶다고 생각을 하던중!!! 대학생활의 마지막인 4학년을 보내고 있던 나에게 대학교 마지막 생활이니 만큼 알차게 활동을 하면서 유익하게 나에게 얻어 갈 수 있는 활동이 무엇일까? 생각 하던중 무역 협회에서 모집 하고 있는 GLOTA!!! 한국 무역협회 홍보 대사 모집을 대외활동앱을 통해서 보게 됩니다! 한국무역협회 대학생 무역홍보대사 모집 공고 https://linkareer.com/activity/172520 여기서 내용을 보다 자세히 볼 수 있고 쉽게 볼 수 있도록 포스터 까지 가지고 와 봤습니다! 작년 모집과 크게 달라진 내용은 없는거 같습니다!!!! 요즘 취업을 위해서라면 대외활동을 해야하고,,,, 대외 활동을 하기 위해서는 대외활동 경험이 필요하고 인턴을 하기 위해서는 대외 활동 경험이 필요하고 취업을 하기 위해서도 대외활동 경험과 인턴 경험을 중요시 하기에 대학생에게 대외활동이란 선택이 아니라 요즈음엔 필수인거 같습니다. 대외 활동이라 해도 무턱대고 아무거나 하는게 아니라 자기의 전공과 연관이 있거나 자기가 가고자 하는 직무와 연관이 있는 회사에서 하는 활동을 하는것이 좋습니다. 필자의 과와 아주 적합한 활동이라 생각하였으며, 상경계열의 학생들에게 많은 경험을 얻을 수 있는 활동이라 생각되어 적극 추천한다!!!!!!! 팀과 협력을 하며 활동을 하며 도전적인 활동, 기업의 관계자와 소통을 통해서 인적네트워크를 구축 할 수 있어 취업을 할때 많은 도움이 된다고 생각합니다. 이번 기수는 저번기수에 비해서 많은 경쟁률이 있었다고 합니다!!!!!! ( 그만큼 인기가 있고 역사가 깊은 대외 활동이라는거 겠죠? 자기소개서 항목&작성 요령 지금 부터 자기소개서 항목 소개와 자기소개서 작성요령에 대해서 알려 드리겠습니다. 1차 서류 전형의 항목은 1. 대학생 무역홍보대사에 지원한 동기가 무엇인가요? (400자 이하) 2. 온라인 홍보 (블로그, 카드뉴스, 유튜브 등) 관련하여 본인의 강점을 구체적으로 알려주세요. 해당 강점을 활용하여 무역아카데미 강좌를 효과적으로 홍보하기 위한 아이디어가 있다면 말씀해주세요. (600자 이하) 3. 팀의 일원으로서 공동의 목표를 위해 협업한 경험에 대해 알려주세요. (500자 이하) 4. [선택제출] 블로그, 유튜브 채널, 포트폴리오 등 본인의 홍보 역량을 나타낼 수 있는 자료가 있으면 URL을 공유해주세요. +) 파일 첨부 희망 시 구글 드라이브 등 클라우드 서비스를 활용하여 링크를 공유해주세요. 로 구성이 되어 있었습니다!!!! 참 막막 하죠? 어떻게 쓸지? 저도 항목을 볼때 어떻게 써야 할지 막막 했지만 ,,,,,, 저를 따라 오시는 여러 분은 자기 소개서를 잘 작성 할 수 있을 것입니다!!!!!! 자기소개서 작성 요령에 대해 설명 하자면 1. 대학생 무역홍보대사에 지원한 동기가 무엇인가요? (400자 이하) -이 항목의 경우, 필자는 GTEEP 사업단 활동과 타업체의 서포터즈 활동을 한경험이 있어 언급을 하고 GTEEP사업단에서 한 역할과, 타업체의 서포터즈 활동의 아이디어를 내고 아이디어가 실제로 반영이 되어 한 사례를 언급하여 홍보 기획력이 강점이라고 어필 하여 동기와 연관시켜 적었습니다. GTEEP 사업단을 하신 분들 같은 경우는 GTEEP 사업단이 한국 무역협회에서 지원하는 사업이므로 GTEEP 사업단에서 한 활동을 자세히 적으면 좋은 결과가 있을것입니다!!!!!! 2. 온라인 홍보 (블로그, 카드뉴스, 유튜브 등) 관련하여 본인의 강점을 구체적으로 알려주세요. 해당 강점을 활용하여 무역아카데미 강좌를 효과적으로 홍보하기 위한 아이디어가 있다면 말씀해주세요. (600자 이하) -대외 활동을 통해 얻은 포트폴리오를 참고 하여 작성을 하였으며, 홍보기획력과 아이디어 제시 능력이 좋다고 언급, 인스타 그램과 재미있는 유튜브 쇼츠를 작성하여 홍보 하면 좋을거 같다고 아이디어를 제시함. 3. 팀의 일원으로서 공동의 목표를 위해 협업한 경험에 대해 알려주세요. (500자 이하) -한국 무역협회에서 주관한 FTA활용공모전에 참가하였다고 언급을 하면서 영상공모전 참가를 위해 역할을 분담하여 정보를 찾고 영상을 제작하여 제출한 경험을 언급하였습니다. 자기가 경험한 사례를 진솔하게 작성하는것이 좋을거 같습니다! 공모전의 경우 꼭 수상을 안했더라도 적으면 됩니다! ( 저도 수상을 안해도 적었습니다....) 그렇게 자소서 항목은 다 적었고 4. [선택제출] 블로그, 유튜브 채널, 포트폴리오 등 본인의 홍보 역량을 나타낼 수 있는 자료가 있으면 URL을 공유해주세요. +) 파일 첨부 희망 시 구글 드라이브 등 클라우드 서비스를 활용하여 링크를 공유해주세요. 이 항목의 경우 사실 선택이라지만 여기에서 성의?!를 보여질 수 있다고 생각하여 필자는 대외 활동을 할때 만든 대외 활동용 계정과, 기업과 프로젝트를 할때 만든 인스타릴스를 첨부하여 제출을 하였습니다. 사소한 거라도 꼭 제출 하시면 좋을것 같습니다!!!!!!!! 만약에 유튜브나 인스타 계정이 없다면! 이때까지 자신이 한 활동을 정리하여 미리 캔버스나 파워포인트로 만들어 제출 하신다면 좋은 인상을 남길 수 있을것입니다. 그렇게 지원서를 제출하였고 지원서를 제출하고 지원을 했는지 조차 까먹을때쯤,,,,,, 서류 합격 합격 문자 이렇게 합격이 되었다고 문자가 오게 되었다!!!!!! 이후에 면접과 관련 된 내용도 기회가 된다면 추후에 업로드를 하도록 하겠습니다. 이런 형태로 자기소개서를 쓴다면 추후에 글로타를 지원 할때 무리가 없게 지원을 할 수 있다고 생각듭니다. 인터뷰 - 꿈꾸는 재도리님 https://blog.naver.com/jaeseuk99/223417644322 🌎 한국무역협회 대학생 무역홍보대사 지원하러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 함께 보면 좋을 콘텐츠 💰학기 중 알바 대신 추천하는 활동비 빵빵한 활동 모음 ✍️자기소개서 성장과정 잘쓴 예시: 작성법 3가지 🚀대외활동 자기소개서 작성법: 합격률을 높이는 비법과 꿀팁 🖥️2025 SQLD 시험 일정: 난이도 및 합격 공부법 총 정리 🔠2025년 토익 응시료부터 접수방법 등 시험 정보 총 정리 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[여신금융협회] 서포크레딧 대학생 신용홍보단 합격후기
🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 💚서포크레딧 홍보단 공고 보러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 오랜만에 세 번째 대외활동인 서포크레딧 대학생 신용 홍보단 최종 합격 후기로 돌아왔다✌️ 서포크레딧 대학생 신용 홍보단이란? 여신금융협회에서 진행하는 대학생 서포터즈로 대학생 신용 관리 방법, 신용꿀팁 및 20대를 위한 올바른 신용카드 사용방법 등을 또래 친구들에게 다양한 콘텐츠 및 SNS, 블로그 등을 통해 전달하는 활동을 수행한다. http://suppocredit.co.kr/ 1차 서류 지원서에는 총 5개의 질문이 있었고, 합격하고 싶었기에 정말 열심히 작성했다..ㅎ 1. 지원자 소개(500자 이내) 서포크레딧은 개인 미션뿐만 아니라 팀 미션도 수행하기 때문에 내가 조직에서 어떤 사람인지를 보여줘야 한다고 생각했다. ‘적극적인 의사소통을 통해 조직의 팀워크를 강화하는 사람’이라고 소개하며 대학 동기들과 지역사회 공익 프로젝트를 준비하던 중 생겼던 갈등과 팀원들 간의 관계 회복을 위해 내가 한 노력에 대해서 작성했고, 끝으로 나의 장점이 서포크레딧 활동에 어떻게 사용될 것인지를 적었다. (451자) 2. 대외활동 경력 및 활동 내용(1000자 이내) ex) 본인의 역할 및 활동 내용 입사지원서 교육에서 작성했던 문항이어서 어렵지 않게 쓸 수 있었다! 소제목은 대외활동 이름과 활동 기간으로만 간단히 적었고, 내용은 내가 참여했던 EBS 멘토링과 기보 청년기술평가 체험단을 두 단락으로 나누어서 작성했다. (각각 435자, 497자) 여기서 고민을 한 부분이 있는데.. 나의 역할과 활동 내용만 쓸 것인지 or 활동을 통해 배운 것 + 대외활동 경험이 서포크레딧에 어떤 도움이 될지도 적을지 엄청 고민했다ㅜㅜ 결국 글자 수 제한 문제도 있고, 나머지는 4번 문항에서 이어서 적으려고 활동 내용 중심으로만 작성했다. 3. 지원 동기(300자 이내) 지원 동기는 무난하게 작성했는데, 신용에 대해 무지했었던 내가 신용에 관심을 가지게 된 계기를 언급하며 신용지식이 부족한 또래 친구들에게 유용한 정보들을 전달하고 싶어서 지원하게 되었다고 적었다. (299자) 4. 자신만의 장점 또는 특기(300자 이내) ex) 글쓰기, 콘텐츠 제작, 영상 촬영 및 편집, 그림, 사진 촬영 등 장점으로 글쓰기와 콘텐츠 제작을 선택했다. 블로그에 대외활동 후기 작성과 경제신문 스크랩을 포스팅하며 글쓰기 능력을 기르고 있고, 2번 문항에서 안 적었던 기보 청년기술평가 체험단 활동에서의 콘텐츠 제작 및 구직자들에게 일자리를 홍보한 경험과 EBS 멘토링에서의 수학 노트 제작 경험이 서포크레딧 활동에 어떤 도움이 될지 작성했다. (291자) 5. 제7기 신용 홍보단원으로서 기대하는 것(300자 이내) 홍보단 팀 미션인 ‘신용 홍보영상 제작’을 기대하고 있다고 작성했다. ‘SNS와 OTT 플랫폼을 통한 20대의 영상 시청률이 지속 증가 중인 만큼 신용지식을 동영상으로 전달하는 것은 신용에 대한 관심을 불러일으키는 데 도움이 될 것이다.’라고 언급하며 내가 제작해 보고 싶은 영상이 무엇인지를 적었다. (280자) 결과는 합격!! 2차 동영상 서포크레딧은 타 대외활동하고는 다르게 2차 전형이 면접 대신 동영상 전형으로 진행되는데, 제대로 된 영상 편집을 해본 적이 없어서 굉장히 막막했다ㅜㅜ 아이디어는 많았지만 영상 편집 실력이 부족한 나,, 많은 분들이 추천해 주신 VLLO라는 앱을 주로 사용했고, 부족한 기능은 어도비 포토샵과 프리미어 프로를 사용해 보완했다🙂 (영상 편집 초보자는 VLLO 완전 추천!!) 물론 어도비 포토샵이랑 프리미어 프로는 처음 사용해 봤지만 유튜브에 검색하니 친절하게 알려주시는 분들이 많더라고요.. 초보자는 웁니다🥹 영상은 내 미모티콘이 등장하며 시작했고, 네이버에 내 프로필, 이미지, 최근 활동 등에 대해서 검색하는 형식으로 진행되었다. 마지막은 내가 직접 등장하며 신용 홍보단으로서의 각오를 말했다!! 길이는 1분 59초였다ㅎ.ㅎ 이런 느낌..🫣 별거 아닌 것처럼 보여도 초보자는 너무 힘들었습니다..ㅋㅋㅋ 합격ㅜㅜㅜㅜ🤍 인터뷰 - 민성님 https://blog.naver.com/ms9390_/223213356041 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 💚팀원 구하러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 리스트 보러가기 🚀토익스피킹 vs 오픽 : 더 맞는 시험 고르기 🌈 대기업별 인재상&자소서에 녹이는 법 📃인턴 자기소개서 작성법 💘대외활동 꿀팁 BEST 8 💥공모전 성공 가이드 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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