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[국민대학교] [신입직원 채용: 2025학년도 하반기] 일반직 직원 신규 채용

상세내용

[국민대학교] [신입직원 채용: 2025학년도 하반기] 일반직 직원 신규 채용



[모집분야]

- 사무행정 [일반직]

- 사무행정 (입학사정관)

- 사무행정 (사서)


[채용 조건] 

- 수습직원으로 6개월 채용 후 근무 평가 결과에 따라 정규직원으로의 임용 여부를 결정함.

- 학교 경영 정책에 따라 담당 업무나 소속 부서는 재직 중 변경될 수 있음.

- “본교 정관 및 규정”의 임용 결격사유 조회 또는 “관련 법이 정한 사립대학 신규직원 채용”에 따른 성범죄 경력 조회 시 결격 사유에 해당하는

   경우에는 합격 후에도 임용이 취소됨.


[전형 방법]

- 1차 전형 : 서류 전형 (온라인 제출)

- 2차 전형 : 역량 검사 (온라인 응시)

- 3차 전형 : 심층 면접 (본교 방문 응시)

- 4차 전형 : 최종 면접 (본교 방문 응시)




[국민대학교] [신입직원 채용: 2025학년도 하반기] 일반직 직원 신규 채용

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