풀무원 식품
- 기업형태
- -
- 접수기간
- 시작일2019.10.09마감일2019.10.20
- 채용형태
- -
- 모집직무
- 기타, 영업/고객서비스
- 근무지역
- 지역 제한없음
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[풀무원 식품] 2019 영업부문 채용연계형 인턴/경력직 채용 (~10/20)
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상세내용
[풀무원 식품] 2019 영업부문 채용연계형 인턴/경력직 채용 (~10/20)
▶ 모집기간
19. 10. 10(목) ∼ 10. 20(일)
▶ 모집부문
영업
▶ 근무조건
채용연계형 인턴
2019. 12. 2 ~ 20. 2. 29(3개월)
인턴십 프로그램 뒤 평가를 통해 우수한 인턴사원을 정규직으로 전환함
▶ 전형절차
서류전형 > 면접전형
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합격스펙 & 합격자소서
더보기국숭세단 / 산업정보시스템공학과 / 학점 4.08 / 토익스피킹: 140 / 사회생활 경험: TUV 기업 2개월 인턴 / 교내 연합 동아리, IT학회 등 활동 2번, 캡스톤디자인 경진대회 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 품질경영기사, 6 시그마 Green belt, ADsP
1. 나의 '인생 가치관'에 대해 성장과정 또는 경험을 바탕으로 서술해 주십시오. (600자) “도전을 통해 얻게 된 새로운 경험” 제 인생의 가치관은 “후회가 없도록 도전하자!”입니다. 이러한 가치관 형성에 가장 큰 영향을 미친 경험은 5개월간 몰타, 영국에서의 어학연수 경험입니다. 1학년 2학기, 문득 외국에서 혼자 살아보고자 했습니다. 나라, 시기, 비용을 계획하고 부모님께 말씀드렸지만, 돌아온 답변은 ‘긍정’이 아닌 ‘부정’이었습니다. 그러나 포기하지 않고 약 1달간 꾸준히 부모님을 설득했습니다. 그 결과로 긍정의 답변을 얻어냈지만, 막상 몰타로 떠나려 하니 “이 선택을 후회하면 어쩌지.”, “시간을 버리는 것은 아닐까?”와 같은 걱정과 불안이 밀려왔습니다. 그러나 제 계획과 선택을 믿고 몰타로 향했습니다. 처음에는 한국과 다른 언어, 문화, 삶에 낯설었지만, 적응 후 새로운 세상을 경험했습니다. 언어와 일본, 독일, 프랑스 등 인종을 뛰어넘어 친구가 될 수 있었고 글로벌 문화를 몸소 겪고 이해하면서 더 넓은 시야를 얻었습니다. 걱정과 불안을 극복하고, 인생에서 가장 큰 도전이었던 몰타, 영국 어학연수를 통해 값진 경험을 얻었습니다. 이러한 가치관과 경험을 바탕으로 신규 시장 개척에 도전하고 그에 맞는 생산 계획을 수립하며 기여하겠습니다. 2. 지원 직무를 희망하게 된 동기를 구체적으로 서술해 주십시오. (600자) "몰타에서 즐기는 고추참치" 몰타와 같은 작은 섬나라에서도 한식을 손쉽게 즐길 수 있도록 만들고자 지원합니다. 2022년 4월, 어학연수를 위해 몰타로 향했습니다. 그러나 ‘한국인은 밥심’이라는 수식어가 있듯 한국에서 챙겨간 즉석밥, 양반김, 동원 고추참치가 떨어지자 곧장 주변 한인 마트를 찾았습니다. 그러나 몰타의 한인 마트는 존재하지 않았고 오로지 작은 Asian 슈퍼마켓만 존재했습니다. Asian 슈퍼마켓에서 평소 즐겨 먹는 동원F&B의 양반김, 고추참치를 찾았으나, 어학연수 내내 발견하지 못한 채 중국 식재료를 구매하며 어렵게 한식을 해 먹었던 기억이 있습니다. 동원F&B의 생산관리 직무에서 동원 참치캔, 양반김 등과 같은 다양한 한식 재료와 제품을 생산하고 제공하여 글로벌 구석구석 한식을 손쉽게 누릴 수 있도록 하고자 합니다. 중국, 베트남, 영국 등 글로벌 각지에서 K-푸드 열풍이 불고 있는 지금, 동원F&B의 다양한 한식 재료 및 음식 제품의 생산 업무에 기여하여 동원F&B의 제품을 어디서든 구할 수 있고 동원F&B의 고추참치, 양반김 등 제품을 이용하여 몰타와 같은 작은 섬나라에서도 한식을 손쉽게 즐길 수 있도록 최선을 다하겠습니다. 3. 지원 직무에서 차별되는 본인만의 강점을 서술해 주십시오. (800자) “생산 프로세스를 효율적으로 운영하기 위한” 동원F&B의 생산관리 직무에서 제 강점인 ‘치밀함’, ‘체계적 일정 계획 및 관리’ 역량을 발휘하여 생산 일정과 인력을 관리하고 생산 프로세스를 효율적으로 운영하겠습니다. 4학년 1학기 여름방학, 티유브이라인란드코리아 Mobility-Engineering/Type Approval 부서 인턴으로서 BMW 팀에 속해 BMW 차량과 오토바이 인증 서류 검토와 QC list 정리 등의 업무를 수행했습니다. BMW 530d와 같은 차량의 신규 인증 신청 서류를 검토할 때, 차량의 스펙, 주행 시험 결과를 비롯한 모든 차량 정보를 검토하고 0.0001과 같이 작은 오차까지 모두 찾아야 했습니다. 이 과정에서 치밀함을 발휘하여 평균 15~20개의 오차를 찾아내며 효과적으로 업무를 수행했습니다. 또한, 3학년 2학기, AIESEC Business Development 부서장으로서 5명의 팀원과 함께 크라우드 펀딩 프로젝트를 기획했던 경험이 있습니다. 크라우드 펀딩 프로젝트가 원활히 진행될 수 있도록 프로젝트 시작 전, 매주의 달성 목표를 설정하고 이를 기준으로 일정을 계획했습니다. 또한, 주 1회 5명의 모든 팀원이 참여하는 대면 회의를 하도록 했으며, 회의마다 회의 주제와 달성 목표를 설정해놓고 진행했습니다. 체계적인 일정, 인력 관리를 통해 일정의 미뤄짐 없이 크라우드 펀딩 프로젝트를 성공적으로 마쳤습니다. 이러한 역량을 발휘하여 생산 계획을 체계적으로 수립하고 인력을 관리하며, 생산 품질을 치밀하게 관리함으로써 동원F&B의 효율적인 생산 프로세스 운영에 기여하겠습니다. 4. 지원 회사 또는 직무와 밀접하게 연관되는 국내외 최근 이슈/트렌드/사회현상 중 한 가지를 선택한 뒤 담당자라고 가정하고 이에 대한 자신의 견해를 서술해 주십시오. (600자) 현재 글로벌 식품 트렌드는 ‘지속 가능한 성장’입니다. 동원그룹은 국제 식품박람회 독일 쾰른에서 열리는 세계 최대 규모의 식품박람회인 ‘아누가 2023’에 참석합니다. 올해는 식품 산업의 ‘지속 가능한 성장’을 주제로 개최되었습니다. 따라서, 8,000여 기업이 식물성 대체육, 저당·저칼로리 식품 등 글로벌 식품 트렌드를 보여주는 제품들을 선보였습니다. 특히, 동원F&B는 37년 전통의 한식 가정간편식 브랜드 ‘양반’을 앞세워 해외 시장 공략에 나섰습니다. 양반죽, 양반 김부각, 떡볶이의 신 등 한국적인 맛의 간편식과 함께 식물성 참치, 만두, 캔햄 등 대체식품, 유제품, 건강기능식품 등 총 90여 가지의 제품을 선보였습니다. 현재 글로벌 시장에서 K-푸드의 위상은 나날이 높아지고 있으며, 특히 글로벌 식품 트렌드는 지속 가능한 성장입니다. 높아지는 K-푸드의 위상과 글로벌 식품 트렌드는 동원F&B에 기회로 작용할 수 있습니다. 동원F&B의 개성 만두 시리즈, 동원참치 등 제품의 생산과정에서부터 지속 가능한 생산을 추구하고 식물성 제품에 대해 꾸준히 개발을 이어 나간다면 한국의 맛, 더불어 인류의 건강에도 기여하는 글로벌 식품기업이 될 것입니다. 5. 지원 회사가 현재 하고 있는 사업영역에서 어떠한 성장 비전을 가질 수 있는 지, 또는 새롭게 진출해야 할 사업분야가 있다면 어떠한 분야인지에 대한 지원자의 의견을 서술해 주십시오. (600자) “마이플랜트, 뉴트리플랜” 동원F&B는 리챔, 그릴리 델리햄 등 햄 시장 트렌드를 선도하고 있습니다. 그러나 현재 글로벌 식품 트렌드는 지속 가능한 성장인 만큼, 많은 기업에서 다양한 식물성 제품을 선보이고 있으며 이에 따라 식물성 제품의 경쟁이 본격화되고 있습니다. 그렇기에 마이플랜트와 같은 지속 가능한, 식물성 햄 제품을 꾸준히 개발한다면 성장하는 국내/글로벌 식물성 대체육 시장에서 비전을 갖고 성장할 수 있을 것입니다. 또한, 2014년, 펫푸드 전문 브랜드 뉴트리플랜을 런칭하면서 펫푸드 분야에도 사업을 확장했습니다. 국내를 넘어 베트남, 홍콩 등 글로벌 지역에서도 프리미엄 펫푸드 수요가 증가하고 있습니다. 따라서, 동원F&B라는 막강한 브랜드 이미지와 40년 넘게 동원참치를 생산하며 구축한 생산 인프라, 기술력, 노하우를 활용하여 베트남, 홍콩 등 신규 해외 시장을 개척하고 적극적인 수출을 통해 국내 및 글로벌 펫푸드 시장에서 우위를 선점해야 합니다. 새로운 제품, 시장을 위한 제품 생산 과정에 참여하여 세계 각국에 동원F&B를 인식시키고 10년 후에는 마이플랜트와 뉴트리플랜이 동원 참치캔과 함께 동원F&B를 대표하도록 기여하는 인재가 되겠습니다.
한국항공대학교 / 경영학부 / 학점 3.79/4.5 / 토익: 890, 오픽: IH / 사회생활 경험: 비모뉴먼트 달바 퍼포먼스 CRM 마케팅 인턴 6개월 / 기타: 운전면허 보통 2종,비즈니스협상1급
1. 지원회사에 대해 소개하는 글을 작성해주세요. (800자 이내) (Guide : 회사에 대한 차별화된 정보, 나만의 특별한 관찰, 새롭게 알게 된 정보 등을 자유롭게 작성해주세요.) <식품에서 얻는 건강한 라이프스타일> 동원홈푸드에서 고객에게 먹는 일상의 즐거움을 경험해 드리기 위해 지원하게 되었습니다. 더 나은 음식을 통해 건강한 라이프스타일 공유에 함께하고 싶습니다. 동원홈푸드는 식자재유통, 조미사업, 푸드서비스, 외식사업, 축육사업까지 식품사업에서 다양한 시너지를 통해 차별화된 종합식품유통회사로 성장했습니다. 독보적인 연구 개발과 인프라, 견고한 푸드 네트워크를 기반으로 식문화 트렌드를 선도하며 새로운 가치의 글로벌 토탈 푸드 솔루션 기업으로 나아가고 있습니다. 동원홈푸드는 헬스플레저(Healty Pleasure) 트렌드에 맞춰 당 함량 낮춘 저당 소스 출시하며, 제품 라인업 확대하고 있으며, 최근 애너하임 국제 식품 박람회에서도 조미식품을 제조해온 노하우와 저칼로리소스, K-소스 등 다양한 제품을 바탕으로 글로벌 소스 시장 또한 공략하면서 해외 진출을 하며, K-푸드 혁신 제품을 선보이며 영향력을 구축하고 있습니다. 동원의 식품 사업은 고품질의 제품과 다양한 선택지를 통해서 소비자들의 다양한 니즈를 충족시키고 있습니다. 이렇게 경쟁력 있는 회사에서 영업 업무를 수행하며 브랜드로얄티를 구축하고 싶습니다. 마케팅 인턴으로 근무하며 마케팅 인턴으로 근무하며 전략 수립 및 실행, 시장 동향 분석을 수행하였고, 많은 이해관계자와의 관계를 경험했습니다. 이러한 경험과 역량들을 토대로 보다 더 획기적인 제품과 브랜드를 위하여 시장 동향을 조사하고, 경쟁사의 활동들을 분석하여 실제 수요에 기반한 전략적이고 혁신적인 영업 전략 수립을 해내고 싶습니다. 2. 지원한 직무에 관심을 갖게 된 계기와 직무와 관련된 나만의 특별한 강점을 이야기해주세요. (800자 이내) <영업에서 필요한 협상력> 영업에서의 최고의 결과를 내기 위해서는 문제의식과 차별화된 협상력이 필요하다고 생각합니다. 협상 연구회 활동을 참여하면서, 영업에서 필요한 협상의 근본적인 역량과 그에 기반하여 활용할 수 있는 협상 스킬을 배우고, 구매자와 판매자의 관점에서 실제 현장 실습을 진행하며 체화하기 위해 노력했습니다. 상대방의 요구가 아닌 숨겨진 욕구 파악을 통한 전략적인 영업을 하겠습니다. 저의 차별화된 협상 소통 능력과 문제해결력을 바탕으로 현장에서의 다양한 변수에서도 유연하게 대처하는 영업 관리자가 되겠습니다. <문제의식으로 이뤄낸 업무효율화> 마케팅팀 인턴 근무 중 팀의 업무 프로세스를 분석한 결과, 비효율적인 부분들이 있다는 것을 알게 되었습니다. 콘텐츠 제작이나 관련 내용 검색을 위해 드라이브에서 직접 단어나 내용을 찾아서 해야 하는 수동 작업이 많아지게 되고, 시간도 많이 소요되는 상황이었습니다. 이를 근본적으로 개선하기 위해 방법을 고안하던 중 디지털화된 ‘노션’이라는 시스템 도입을 제안하였습니다. 해당 시스템은 캠페인 계획과 진행 상황, 실행, 모니터링 및 분석까지 효율적으로 수행할 수 있는 팀원간의 커뮤니케이션의 도구로 사용하게 되었고, 팀원들과도 협력하여 보다 더 편한 템플릿으로 수정해 나갔습니다. 새로운 정보들을 계속 업로드하는 방식을 통해 지속적으로 보완점을 찾아나가는 과정 속에서 매체별, 제품별로 범주를 세부적으로 나누며 팀 전체의 업무 생산성을 향상시킬 수 있게 되었고, 결과적으로 효율화된 시스템으로 업무소요시간을 단축하여 더 많은 캠페인에 집중할 수 있게 되었습니다. 3. 내가 가장 중요하게 생각하는 가치와 목표를 직장생활을 통해서 어떻게 이루고 싶은지 이야기해주세요. (800자 이내) <소통에 기반한 협업창출> 직장에서 가장 중요하게 생각하는 가치는 소통이라고 생각합니다. 관련 경험으로는 마케팅 인턴으로 근무하며 유관부서인 브랜드마케팅팀과 갈등을 해결했던 경험이 있습니다. 당시 카카오 이벤트 진행업무 수행 중 프로세스가 겹치는 영역이 존재하여 고객분께 나가야 하는 경품이 타부서에서도 이중으로 발송되는 상황이 종종 발생하였고, 설문조사가 뒤섞이며 잘 못 기재되는 경우도 발생했습니다. 업무 혼선이 잦아지자 점차 감정적인 문제로 전개되었고 이를 해결하기 위해 관련 프로세스를 정리해보았습니다. 각각의 중복이 발생하거나 혼선이 발생하는 부분을 명확하게 진단하여 해결방안을 데이터화하여 시각화된 자료로 만들었고 팀장님께 보여드리며 부서간 회의를 제안하였습니다. 경품이 중복되는 문제를 해결하기 위해 시트를 분리하여 작업하는 해결책을 도출했습니다. 설문지에 겹치는 문제들은 보완을 위해 브랜드마케팅 팀은 네이버폼, 저희는 구글독스를 사용하는 것으로 프로그램 자체를 분리하였습니다. 결과적으로 추가적인 이슈발생없이 온전한 협업을 이뤄낼 수 있었습니다. 이렇듯 구성원 간의 갈등 상황에서는 다양한 시각을 고려하여 해결책을 찾는 능력과 효과적인 소통이 중요합니다. 이러한 경험에서 향상시킨 소통능력으로 전략적 관계수립을 통한 차별성 있는 영업활동을 수행하고 모든 이해관계자들에게 특별한 신뢰를 받는 영업 전문가가 되고 싶습니다. 또한 팀 구성원 간에도 소통을 통한 화합으로 함께 성장할 수 있는 동원의 구성원이 되고 싶습니다.
서울여자대학교 / 식품공학과 / 학점 3.5 / 사회생활 경험: 식품공학과 생명과학 연구실 인턴 / 삼양식품, 롯데GRS 서포터즈 / 컴퓨터활용능력: 2급, 기타: 위생사
1 . 살아오면서 자신이 성취한 것 중 자랑할 만한 것을 1,2가지 소개해 주십시오. 저는 만 30세 이전에 HACCP 팀장이 되어 품질관리 분야에서 전문성을 입증하고 싶습니다. HACCP 운영을 체계화하기 위해 클레임 보고서 데이터화 양식을 개발하고, 오디트 대응 일정을 주기적으로 정리하며, 현장 개선 활동을 위한 자체 보고서를 작성하며 문제 해결과 개선을 주도하고 싶습니다. 앞으로도 현장 중심의 문제 해결 능력과 체계적인 접근 방식으로 품질 관리 수준을 한 단계 더 끌어올리는 데 기여할 것입니다. 2 . 자신에게 있어서 직장생활의 의미를 써주십시오. 직장생활은 저에게 '전문성을 통해 조직과 함께 성장하며, 사회에 가치를 더하는 것'이라고 생각합니다. 단순히 '일을 한다'는 차원을 넘어, 스스로 가치를 증명하고 조직에 실질적인 변화를 만들어내는 과정을 즐깁니다. 저에게 직장은 저의 능력을 갈고 닦으며 목표를 설정하고 이를 이루기 위해 노력하는 '무대' 같습니다. 단순히 하루하루를 버티는게 아니라 책임감을 가지고 문제를 해결하며 개선 조치를 이루는 데서 보람을 느끼고, 더 나아가 주변 사람들과 함께 성장하고 싶어합니다. 특히 HACCP운영을 체계적으로 설계하고 현장의 문제를 해결한 경험을 통해 저의 직장생활은 제가 가진 잠재력을 끌어내고, 조직과 사회에 긍정적인 흔적을 남기는 의미 있는 여정이라고 생각합니다. 그리고 이러한 자세가 저를 더 큰 목표로 나아가게 하는 원동력입니다. 3 . 지원동기를 구체적으로 적어 주십시오. 델리 CK는 규모와 체계 면에서 저의 경험과 역량을 가장 잘 발휘할 수 있는 곳이고, 또한 제가 이미 익숙한 환경인 식품 품질관리와 HACCP 분야에서 더 큰 책임과 도전을 할 수 있는 무대라고 생각합니다. 또한, 이랜드 이츠의 사업은 많은 고객과 직접적으로 연결되어 있어, 제가 수행하는 품질관리 업무가 곧바로 고객의 신뢰와 만족으로 이어질 수 있다는 점도 저에게 큰 동기부여 될 것입니다. 제가 가지고 있는 현장 중심의 문제 해결 능력과 개선에 대한 열정은 델리 CK에서 일상적인 HACCP 관리 뿐 아니라 새로운 프로세스를 도입하고 문제를 주도적으로 해결해 나가는 데 도움이 될 것 입니다. 이렇게 저의 전문성을 활용해 제가 잘 하는 분야에서 더 큰 가치를 만들어내고, 나아가 이랜드 이츠의 성장에 동참하며 품질관리 전문가로서 함께 성장해 나가는 인력이 되고 싶습니다. 4 . 지원한 직무와 관련된 본인이 갖고 있는 강점은 무엇이며, 입사 후 생각하는 본인의 직무 목표를 적어 주십시오. 저는 식품공학과 서포터즈를 경험하며 다양한 경험을 쌓으며 체계적인 관리 능력과 문제 해결 역량을 갖춘 전문가로 성장해왔습니다. HACCP 인증 수행 및 시스템 설계 경험은 이랜드 이츠의 품질관리를 강화하는 데 큰 강점이 될 것입니다. CCP 관리를 통해 식품 안전성을 확보하고, 관련 절차와 규정을 엄격히 준수하며, 실질적인 품질 개선을 이끌어온 경험은 델리CK의 품질 목표 달성에 기여할 수 있는 자질을 증명합니다. 이랜드 이츠의 델리CK는 품질과 고객 만족을 최우선으로 하는 기업으로, 이러한 제 역량이 가장 잘 발휘될 수 있는 곳이라 생각합니다. 저는 델리CK 품질관리를 맡아 체계적이고 혁신적인 품질 관리 시스템을 구축하고, 이를 통해 조직의 성장을 지원하고자 합니다. 나아가, 후배 양성과 조직 내 인재 육성이라는 장기적 목표를 실현해 델리 CK의 지속 가능한 발전에 기여하겠습니다.
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