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삼성청년SW·AI아카데미(SSAFY,싸피) 16기

삼성청년SW·AI아카데미

교육분야
프론트엔드 개발, 백엔드 개발 외 8
온/오프라인
오프라인
접수기간
시작일2026.04.27
마감일2026.05.11
활동기간
시작일2026.07.01
마감일2027.06.30
활동지역

서울, 광주, 대전, 경상

비용
무료(국비지원)
모집인원
000명
홈페이지
-

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상세내용

삼성청년SW·AI아카데미(SSAFY,싸피) 16기


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    • 울산대 / IT융합학부 / 학점 3.98/4.5 / 토익스피킹:130/레벨 5 / 한국전자통신연구원 2개월 / K-해커톤(최우수상), 2025 SW중심대학 우수작품 경진대회(후원기업상) / 정보처리기사, AWS SAA

      1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. 저는 소프트웨어가 하드웨어의 가치를 완성한다고 생각합니다. 삼성전자 DS부문의 반도체 제품이 전 세계 디바이스의 핵심 부품으로 자리잡을 수 있었던 것은 고성능 하드웨어 위에서 이를 정밀하게 제어하고 최적화하는 소프트웨어 기술력이 뒷받침되었기 때문이라 믿습니다. 단순한 부품 제조를 넘어 솔루션 경쟁력으로 시장을 선도하는 DS부문의 SW 엔지니어가 되고자 지원하였습니다. 한국전자통신연구원 인턴십에서 기지국 관리 대시보드의 백엔드 API를

      2026 상반기

      삼성전자

      DS부문_SW 엔지니어

    • 한양대 / 컴퓨터공학과 / 학점 3.82 / 오픽: IH / 인턴 1회 6개월

      이 글은 삼성전자 SW개발 직무(2025 하반기)에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 연구·개발 경험을 기반으로 문제를 구조적으로 분석하고 효율적인 소프트웨어를 구현한 역량을 어떻게 직무에 맞게 풀어냈는지 참고해보세요. 👉 더 많은 합격 자소서와 직무별 작성 예시는 링커리어 자소서 만능검색기에서 확인해보세요. 1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. (700자) 삼성전자를 지원한 이유는 세계 최고 수준의 하드웨어 경쟁력을 바탕으로, 이를 극대화하는 소프트웨어 역량을 지속적으

      2025 하반기

      삼성전자

      SW개발

    • 한양대 / 컴퓨터공학과 / 학점 3.82 / 오픽: IH / 인턴 1회 6개월

      이 글은 현대자동차 생산기술개발 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 데이터 기반 공정 최적화, 시스템 관점의 소프트웨어 설계, 병목 분석 경험을 어떻게 생산기술 스토리로 연결했는지 확인해보세요. 👉 현대자동차 생산기술개발 최신 합격 자소서와 문항별 작성 전략은 [링커리어 자소서 만능검색기]에서 확인할 수 있습니다. 1. 지원 분야를 선택한 이유에 대하여 기술해 주세요. 현대자동차 생산기술개발 직무를 선택한 이유는, 제조 현장이 더 이상 개별 공정의 숙련도에 의존하는 영역이 아니라 데이터와 소프트웨어를 기반으로 지속

      2025 하반기

      현대자동차

      생산기술개발

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