윌로그
- 기업형태
- 대기업
- 접수기간
- 2026.09.03 ~ 채용 시 마감
- 채용형태
- 체험형 인턴
- 모집직무
- 기획/경영
- 학력
- 학력무관
- 급여
- 회사 내규에 따름
- 근무지역
- 서울 강남구
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[윌로그] [인턴] HR Generalist
[주요업무]
- 인사 운영
• 국내외 법인 인사 운영에 필요한 업무 전반을 매니저와 함께 합니다.
• 정기 평가와 인사 제도가 일정대로 굴러가도록, 필요한 자료를 준비하고 진행 과정을 함께 관리합니다.
• 제도와 의사결정의 근거가 되도록 인사 데이터를 정확하게 정리합니다.
- 조직문화
• 새로 합류한 동료가 빠르게 적응할 수 있도록 온보딩과 사내 문화 이벤트의 준비·운영을 함께합니다.
- 채용 운영
• 지원자가 윌로그를 처음 만나는 순간을 담당합니다. 공고 게시, 지원자 커뮤니케이션, 면접 일정 조율을 함께 진행합니다.
[자격 요건]
• 전공 무관, HR을 커리어로 진지하게 고민하고 계신 분
• 맡은 일을 끝까지 정확하게 마무리하는 분
• 구성원의 민감한 정보를 다루는 자리임을 이해하고, 신뢰를 지킬 수 있는 분
[우대사항]
• HR 관련 인턴 · 대외활동 · 프로젝트 경험이 있는 분
• 문서와 데이터를 다루는 것에 익숙하고, 새로운 도구를 빠르게 익히는 분
• AI 도구(Claude, Gemini 등)를 실제로 써보며 일하는 방식을 바꿔본 경험이 있는 분
• 내 이름으로 남지 않는 일에도 기꺼이 손을 보태며 보람을 느끼는, Giver 성향을 가진 분
• 물류 또는 B2B 스타트업 환경에 관심이 있고, 그 안에서 익숙해져 보고 싶은 분
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스터디 모집글 쓰기스터디 모집글 보기<자유양식> 산업 및 조직심리학 전공을 수강하며 심리학을 기업에 적용할 수 있는 HR 직무에 관심을 두게 되었습니다. 이후 경영학과의 인적자원관리, 경영학원론 등 HR 관련 지식 향상을 위해 노력했습니다. 또한, 컴퓨터활용능력 1급, 사회조사분석사 2급, ERP 정보관리사 인사 1급을 취득하며 데이터와 인사 관련 직무 자격 취득을 위해 노력했습니다. 인적자원관리를 수강하며 추천받았던 ‘누구를 어떻게 뽑을 것인가?’를 최근에 읽게 되었습니다. 이 책은 전체 지원자의 최상위 10%만이 수행해낼 수 있는 목표의 90% 이상을 달성할 능
이 글은 IT 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 로그 분석 자동화, 데이터 기반 성능 개선, PM 협업 경험을 직무 핵심 역량으로 어떻게 풀어냈는지 참고해보세요. 👉 더 많은 최신 합격 자소서와 직무별 분석은 링커리어 자소서 만능검색기에서 확인하세요. 1. 지원하신 직무 분야의 전문성을 키우기 위해 꾸준히 노력한 경험에 대해 서술해주세요. 전문성의 구체적인 영역(ex. 통계 분석) / 전문성을 높이기 위한 학습 과정 / 지식과 기술을 실전에 적용한 경험 / 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록
이 글은 현대모비스 전장BU SW/로직 BCU 시스템 개발 직무(2025 하반기)에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 컴퓨터공학 전공 기반 임베디드·시스템 이해, 대기업 인턴 실무와 특허 경험을 전장 SW 개발 역량으로 어떻게 풀어냈는지 참고해보세요. 👉더 많은 합격 자소서와 문항별 작성 전략은 링커리어 자소서 만능검색기에서 확인할 수 있습니다. 1. 본인의 지원직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 해당 분야에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 근거를 사례 및 경험을 바탕으로 기재해주세요. 전장 BU의
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