ICISTS KAIST
- 기업형태
- 동아리/학생자치단체
- 참여대상
- 대학생
- 접수기간
- 시작일2022.01.01마감일2022.01.09
- 활동기간
- 22.1.17 ~ 22.1.21
- 모집인원
- 0명
- 활동지역
지역 제한없음
- 우대역량
- 기타
- 활동혜택
- 전문가/임직원 멘토링, 행사 참여
- 관심분야
행사/페스티벌
창업/자기계발
- 활동분야
강연
기타
- 추가혜택
- -
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ICISTS KAIST GRAFFITI Startup Festival 2022 참가자모집
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상세내용
🧐170여개국 서비스를 하고 있는 스타트업 대표님들과 함께 팀프로젝트를 한다고?
😍스타트업 대표님과 이야기하며, 창업의 발전과정을 직접 체험할 수 있는 기회!
본 행사는 카카오벤처스, 한화 드림플러스, 오피지지, 비즈니스캔버스의 후원을 받고 있습니다.
GRAFFITI Startup Festival 2022에 여러분을 초대합니다!
안녕하세요, 저희는 KAIST 소속 학부생 동아리 ICISTS입니다.
ICISTS는 2005년부터 2019년까지 매년 ICISTS 컨퍼런스를 개최해왔고, 작년부터 스타트업 페스티벌인 GRAFFITI Festival을 개최하고 있습니다.
GRAFFITI는 기존의 창업 행사와는 다르게 실제 스타트업 분들의 경험에 기반하여, 실제로 겪으신 문제, 실패와 함께 창업의 과정 등 현실적인 부분을 참가자들이 배우고 얻어 갈 수 있는 참여형 스타트업 행사입니다.
저희 행사의 목표는
✔“하고 싶은 것”보다는 “해야 하는 것”에 치우친 20대들에게 “도전”이라는 열망을 심어주는 것
✔하고 싶은 일과 꿈꾸는 가치에 대해 끊임없이 고민하고 도전하는 스타트업을 통해 도전적 가치를 사회에 전파하는 것입니다.
이를 위해 저희 행사는 팀별로 스타트업 대표님들과 직접 연결되어 생각을 구체화하며, 창업의 과정에 대해 알아가는 팀 프로젝트 세션, 투자게임, Failcon, 강의 세션, 매치 메이킹 세션들로 구성되어있습니다. 이 세션들을 통해 참가자 분들은 창업의 과정과 창업가 들이 갖는 멘탈리티에 대해 알아갈 수 있습니다. 또한 매치 메이킹을 통해 스타트업 대표님들과 자유롭게 대화를 나누고 리크루팅의 기회까지도 얻을 수 있습니다.
올해 행사는 코로나19의 확산으로 인해 온라인과 오프라인을 혼합한 ‘블렌디드’ 방식으로 진행됩니다. 참가자들은 거주지역을 기반으로 가까운 곳에 거주하는 인원들끼리 4명 이내의 팀으로 근처 스터디 공간에 배정되며, 스타트업 및 다른 팀들과는 온라인을 통해 소통하게 됩니다.
*본 행사는 코로나19 방역수칙을 철저히 준수합니다.
*행사에 대해 더 궁금하신 점이 있다면, SNS 계정 혹은 행사신청 홈페이지를 참고해주세요!
■ 행사 개요
1. 기간: 2022. 01. 17 ~ 2022. 01. 21
2. 방식: 오프라인과 온라인을 혼합한 ‘블렌디드’ 방식으로 진행
3. 참가비
- 팀 프로젝트 트랙 : 45,000원 (팀으로 참가 시 인당 최대 5000원 할인 됩니다)
- 온라인 팀 프로젝트 트랙: 25,000원 (온라인으로 모든 세션에 참가할 수 있습니다. 팀 할인은 불가합니다.)
- 온라인 행사 : 10,000원 (팀 프로젝트를 제외한 세션을 온라인으로 참여할 수 있습니다.)
4. 참가대상: 창업에 관심있는 20대 누구나
5. 관련 링크
공식 사이트: http://www.icists.org
행사 신청 링크: https://event-us.kr/graffitiicists/event/40636
인스타그램: @icistskaist
페이스북:ICISTS-KAIST
6. 참가지원서는 1월 9일까지 icists@icists.org 로 보내주세요!
많은 참여 부탁드립니다!
지원서 다운로드
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이 활동에 관심을 가지는 사용자 (7명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기국숭세단 / 산업공학과 / 학점 3.9 / 토익: 910, 오픽: IH, / 사회생활 경험: 인턴 3회 / 공모전 3회 / 기타: 빅데이터분석기사
1. Why LG CNS (300자 ~ 500자) LG CNS에서 근무하고 싶은 이유에 대해서 관련된 경험 및 역량 등 자신을 어필할 수 있는 내용을 기반으로 자유롭게 기술하시기 바랍니다. 인턴을 통한 다양한 도메인의 데이터 분석 경험과 디지털 서비스 기획 경험으로 기여할 수 있는 곳이기 때문입니다. 방역 조치 결정을 위한 데이터 분석 프로젝트 등 부서 실무의 프로젝트에 참여하며 활용도 높은 결과를 얻기 위해선 데이터 특성에 대한 충분한 고민과 이를 반영한 정제, 분석 방법을 생각해내는 것이 중요함을 배웠습니다. 또한, 꾸준히 공모전에 참여하며 타깃이 되는 시장과 고객 특성을 분석해 디지털 서비스를 기획하고 세 번의 상을 받은 경험이 있습니다. 현재 개인사업자 마이데이터 도입에 대한 논의가 시작되었습니다. 이미 업계 최초 마이데이터 사업자를 취득한 LG CNS에서는 개인사업자 마이데이터를 활용한 서비스 개발도 활발히 이루어질 것입니다. 인턴을 통해 금융, 질병, 환경 등 다양한 도메인 데이터를 다룬 경험과 산업에 대한 분석을 토대로 디지털 서비스를 기획한 경험은 LG CNS에서 LG 계열사뿐 아닌 외부 업체의 산업을 이해하고 개발 업무 수행하는 데 도움이 될 것입니다. 2. My Competency (300자 ~ 500자) 지원분야와 관련된 지식이나 경험을 기재하여 주십시오. *직무에 관련된 학습, 동아리 활동, 수상경험 등을 중심으로 자유롭게 기재해 주시기 바랍니다. 오류를 해결하는 집요함으로 캡스톤 경진대회 금상 수상 블로그 광고 글을 분류하는 BERT 기반 딥러닝 모델 프로젝트에서 오류의 원인을 분석하고 해결하는 성취감을 느꼈습니다. 8,000여 개의 데이터를 수집할 때 광고임을 명시한 이미지에서 Tesseract OCR로 텍스트를 추출해야 했습니다. 초반엔 이미지가 작은 크기로 수집돼 텍스트 변환이 되지 않았고, 교수님께서는 해당 과정을 생략하고 데이터 수를 줄이는 것을 제안하셨습니다. 하지만 모델의 정확도를 높이는 데 중요한 것은 양질의 데이터라 생각했기에 원인을 찾으려 개발자 도구를 꼼꼼히 살폈습니다. 3일간 오류를 해결하는데 매달렸고 그 결과 xPath가 아닌 full xPath를 가져와야 함을 발견했습니다. 이후에도 동적 이미지인 경우 등 오류가 발생할 경우 원인을 찾아 오류 케이스를 정리하고 예외 처리를 해주었습니다. 모델의 튜닝까지 마주하는 문제를 전부 해결하려 노력했고, 97% 정확도의 모델을 구축해 금상을 받을 수 있었습니다. 3.My Future (300자 ~ 500자) 10년 뒤 본인이 기대하는 모습을 기재하여 주십시오. *개인의 목표 및 비전을 자유롭게 기술하시기 바랍니다. LG CNS에서 AI 알고리즘을 개발하는 데이터 개발자로 성장하고 싶습니다. IT 기업뿐만이 아닌 금융, 헬스, 외식업 등 전 산업 분야에서 디지털 전환이 이루어지고 있습니다. 이에 기업에 쌓이게 될 데이터와 개인, 사업자 마이데이터 사용이 활성화됨에 따라 데이터를 활용한 고객 맞춤형 서비스가 중요해질 것입니다. 따라서 디지털 마케팅 서비스 개발, 알고리즘 개발에 대한 기업들의 수요는 LG CNS의 또 하나의 기회가 될 것입니다. 10년 뒤엔 LG CNS의 AI 알고리즘 개발의 핵심 인력이 되어 데이터를 활용한 서비스를 개발하는 것이 제 목표입니다. 이를 위해서 금융, 통신, 상권 등 가능한 한 다양한 도메인의 데이터를 다루겠습니다. 그 과정에서 해당 도메인 데이터 특성을 고민하고 그에 적절한 분석 목표를 세움으로써 다양한 산업군을 아우를 수 있는 데이터 분석가로 성장하겠습니다. 동시에 KAIST AI 아카데미와 같은 각종 사내 교육 프로그램과 강의를 통해 지식을 쌓아가겠습니다.
아주대학교 / 소프트웨어학 / 학점 3.39 / 토익: , 토익스피킹: , 오픽: AL, 기타: / 사회생활 경험: 슈어소프트테크 인턴 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타:
1. ※자기소개서 상 본인의 역량과 무관한 성명, 성별, 학교명, 가족직업 등 블라인드 위반항목 기재시 불이익이 발생할 수 있습니다. 본인을 선발해야 하는 이유에 대하여 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다. 사람 중심의 디지털 혁신을 지향하는 하나 은행에 적합한 인물이기 때문입니다. 하나 은행은 플랫폼금융의 경쟁력 확보를 위해 다양한 금융 콘텐츠 확장과 신기술 역량을 강화하고 있습니다. 저는 새로운 언어나 프레임워크에 거부감이 없고 습득이 빠른 편입니다. 저희 학교는 졸업할 때까지 C언어와 Java언어 밖에 가르치지 않습니다. 때문에 4학년때까지 C언어로만 개발에 임하다가, OpenCV를 활용한 관상을 알려주는 프로그램 구현을 위해 Python을 따로 공부한 적이 있습니다. 짧은 시간임에도 불구하고, 잠을 줄여가면서 공부한 결과, 성공적으로 프로젝트를 마치면서 오픈소스 과목에서 A+를 받은 경험이 있습니다. 또한 캡스톤디자인 수업에서 지각방지 앱을 구현한 적이 있습니다. 저는 프론트엔드 담당으로 팀원들과 어떤 프레임워크를 쓸지 다 같이 상의한 적이 있습니다. 모두 웹에 대한 경험은 있지만 앱에 대한 경험은 없는 상태여서 웹으로 구현하지는 의견이 많았습니다. 하지만 저는 주제가 지각방지인 만큼, 웹보다는 앱에서 효용성이 있으며, 팀원들 또한 React에 대한 경험이 있기 때문에 React Native로 개발하는 방향을 주장하였습니다. 결과적으로 처음 써보는 React Native로 개발하였고, 성공적으로 프로젝트를 마무리하면서, 캡스톤디자인 수업에서 A를 받았던 경험이 있습니다. 이처럼 익숙한 기술이나 언어에 집착하지 않는 저의 자세는, 앞으로 새로운 트렌드를 추구하는 하나은행에 적합하다고 생각해서 지원하게 되었습니다. 2.입사후 포부를 지원부문과 연관지어 기술해 주시기 바랍니다. 현재 저의 경험과 지식은 Frontend에 치중되어 있지만 10년 후에는 다방면으로 활약하는 풀스택 엔지니어가 되고 싶습니다. 또한 역량을 인정받아 하나의 프로젝트의 리터를 맡아서 주도적으로 프로젝트를 진행하고 싶습니다. 이러한 목표를 이루기 위해서는 자기계발은 필수적인 것이라고 생각합니다. 늘 바뀌는 신기술을 습득하기는 쉽지 않겠지만, 하나 은행에서는 하나-KAIST ‘Digital Warrior Program’과 같은 체계적이고 다양한 사내교육과 강의들이 존재합니다. 이러한 교육들을 적극 활용해서 풀스택 엔지니어로서 역량을 기르겠습니다. 개발자로서의 역량도 중요하지만, 금융IT를 담당하고 있는 만큼 금융에 대한 지식도 중요하다고 생각합니다. 수출입 업무나 대출업무에 대한 부족한 경험 때문에 개발하는데 어려움이 있을 수도 있다고 생각합니다. 이런 부족한 점들은, 하나은행에서 제공하는 금융강의들을 통해 부족한 금융에 지식을 메꾸면서, 금융IT로서의 전문성을 더욱 키우겠습니다. 3. 본인이 지원한 직무와 연관지어 본인의 차별화된 전문성/핵심역량을 개발한 경험을 기술해 주시기 바랍니다. 저는 하나은행의 디지털 인재가 되기 위한 두 가지 역량을 갖추고 있습니다. 첫 번째, 새로운 시스템을 만들 수 있는 프로그래밍 능력과 전반적인 IT 지식입니다. 운영체제 과목에서 Shell만들기, scheduling algorithm 구현했으며, 컴퓨터구조 수업을 통해 MIPS 시뮬레이터, Cache를 디자인한 경험이 있습니다. 데이터베이스 수업에서는 크롤링을 통해 얻은 EPL(English Premier League)데이터에 대한 데이터베이스를 설계했습니다. 이러한 경험들을 통해 과목에 대한 이해도를 높이고 프로그래밍 능력도 키울 수 있었습니다. 두 번째, 신기술에 대한 열정과 적응력입니다. 작년 6월, 슈어소프트테크에서 QA로 인턴을 진행하면서 회사의 검증 프로그램을 활용해 다른 고객사의 코드들의 커버리지를 채우는 업무를 맡은 적이 있습니다. 당시에 저는 커버리지에 지식도 없고, 처음 사용해보는 프로그램에 대해 적응을 할 필요가 있었습니다. 저는 빨리 팀의 보탬이 되기 위해, 퇴근하고 커버리지, 경계값, 그리고 검증 프로그램에 대한 학습을 하였습니다. 이러한 노력 덕분에, 실전 프로젝트에 투입되고 팀에서 두번째로 많은 소스코드의 커버리지를 채우면서 팀에 도움이 될 수 있었습니다. 발전을 위해서 가장 중요한 부분은 열정이라고 생각합니다. 저의 이런 열정과 함께 하나은행과 함께 성장하고 싶습니다.
지거국/카이스트 석사 / 전기전자공학 / 학점 4.2/4.5 / 토익: 870 / 학과 학생회장
1. 인생의 어떤 경험들과 평소의 습관이 회사에서 높은 목표설정을 통해 큰 성과를 창출하는 원동력이 될 수 있을지 기술하세요. [메타버스로 변화의 바람을] 학과 대표로서 리더십을 발휘해 목표를 달성한 경험이 있습니다. 당시 코로나19가 창궐한 시기여서 비대면 수업이 진행되었고, 선후배 간 교류의 기회가 거의 없었습니다. 코딩 동아리에서의 협업 경험을 통해 네트워킹의 힘을 알고 있었기에, 대면 수업만큼의 네트워킹을 이끌어보겠다는 목표를 설정했습니다. 비대면 상황에서 이 목표를 달성할 수단으로 메타버스를 제시했습니다. 하지만 집행부원들은 비대면 환경이 익숙하지 않았고, 시간을 들여서 메타버스 플랫폼을 구성할만한 동기가 없었습니다. 그래서 제가 경험했던 네트워킹의 가치를 역설하며 집행부원들을 설득했고, 바뀐 상황에서 조직 속에 변화를 만들고자 노력했습니다. 그 후 적은 비용으로 많은 인원을 수용할 수 있는 이프랜드 플랫폼에서 선배-신입생 멘토링, 취업선배 인터뷰 콘텐츠를 진행해 선후배 간 교류를 활성화했습니다. 이때 함께 일하는 인원을 설득하고 목표를 달성했던 경험이 회사에서 성과를 창출하는데 원동력이 될 수 있을 것입니다. [기억보단 기록을] "기억보단 기록을"은 제가 공부한 내용을 기록하는 블로그 이름입니다. 저는 꾸준히 학습하고 그것을 기록하는 습관이 있습니다. 전공 지식, 논문, 프로젝트 등 접했던 대부분의 지식과 경험을 기록해왔습니다. 엔지니어로서 성과를 창출하려면 꾸준히, 자발적으로 공부해야 한다고 생각합니다. 이러한 생각은 꾸준히 전공 학습을 하는 습관으로 이어졌고, 그 과정에서 접한 지식을 기록하고 공유하는 것이 매우 즐겁습니다. 특히 막히는 부분을 질문 받고 제가 가진 지식으로 해결책을 제시했을 때는 희열이 느껴졌습니다. 이 경험을 통해 제가 알고 있는 지식을 사람들과 공유할 때 강한 시너지가 생김을 느꼈습니다. 이러한 습관은 협업을 통해 첨단 기술을 실현하는 반도체 설계 분야에서 큰 강점이 될 것입니다. KAIST 진학 후에도 이 태도를 유지하며 연구를 수행할 것이며, 전공 지식과 기술 역량으로 SK하이닉스에서 큰 성과를 창출하는 엔지니어가 되겠습니다. 2. 본인의 인생 중 괴롭고 어려웠던 상황속에서도 끝까지 포기하지 않고 극복해 본 가장 기억에 남는 경험을 기술하세요. [Chess on FPGA] Xilinx SoC FPGA을 활용한 프로젝트를 수행한 경험이 있습니다. 이때 수업 시간에 배우지 않은 TFT LCD와 interrupt를 활용한 주제를 선정하고자 했습니다. 그래서 TFT에 체스 게임을 구현하는 것을 프로젝트 주제로 선정했고, 체스말의 위치를 UART 통신과 interrupt를 활용해 CPU에 전달한 후, TFT를 활용해 체스 게임을 출력하고자 했습니다. 하지만 이를 구현하는 과정이 매우 막막했습니다. 배운 적이 없는 module이었기 때문에 Datasheet와 기본 코드만 참고해서 설계해야 했고 수많은 에러를 만나며 괴로움을 느꼈습니다. 하지만 포기하지 않고 할 수 있는 부분을 찾아서 단계별로 답을 찾으려 했습니다. 먼저 SW 없이 RTL을 통해 TFT에 픽셀을 출력했고 이 RTL을 바탕으로 SW-HW를 AXI4-Lite bus로 연결하는 데 성공했습니다. 그 후 C언어로 SD카드로부터 이미지 파일을 읽어서 TFT에 출력했습니다. 기본 코드를 수정해가며 여러 실험을 거친 결과, TFT를 분할한 후 원하는 위치에 이미지를 출력하도록 제어하는 데 성공했습니다. 약 2주간 고뇌하며 포기하고 싶었던 문제를 극복한 후에는 순조롭게 진행됐습니다. SW level에서 HW를 제어하기 위해 SD카드 읽기 함수, 체스말 출력 함수, 체스말 이동 함수 등을 헤더파일로 선언했고, 함수 호출만으로 PL 영역을 제어하도록 설계했습니다. 또한 제가 작성한 코드가 의도치 않은 동작을 할 때는 조원들과의 토론을 통해 코드를 수정했고 버그 없는 코드를 만들었습니다. 그 후 학기 말에 진행된 프로젝트 최종 발표에서 긍정적인 평가를 받았고, 이 프로젝트를 통해 어려운 상황에서 포기하지 않고 극복해낸 값진 경험을 했습니다. 이 경험으로 엔지니어는 기술 역량뿐만 아니라 주어진 문제를 포기하지 않는 끈기가 필요하다는 것을 깨달았고, FPGA 설계 역량과 SW-HW co-design 역량 또한 키울 수 있었습니다. 3. 팀 프로젝트 진행 및 동아리 생활 등 자신의 인생 전체를 뒤돌아봤을때 협업으로 인한 가장 감동적이었던 경험을 기술하세요. [효율적인 회로설계를 위하여] 전자공학종합설계1 과목에서 진행했던 SIMD processor 설계 프로젝트 중 설계 과정의 효율성을 개선했던 경험이 가장 감동적이었습니다. 저는 조장을 맡았고 프로세서의 아키텍처 설계를 담당했습니다. 프로젝트를 시작할 때는 GPU 설계라는 높은 목표를 설정했습니다. GPU의 아키텍처와 동작 원리를 이해하기 위해 관련 학회 논문과 GPU의 reference를 읽었고, ARM Mali-G31이라는 GPU의 RTL을 분석하기도 했습니다. 하지만 RTL은 너무 복잡했고 저희가 설계할 수 있는 GPU와는 괴리가 있었습니다. 또한 6명의 설계 인력으로 한정된 시간 안에 GPU를 설계하는 것은 현실적으로 어려워 보였습니다. 그래서 GPU의 핵심인 Parallelism중 Data-level-parallelism을 구현한 SIMD processor 설계를 제안했습니다. GPU의 수많은 코어 각각은 SIMD 방식으로 동작하기 때문에 GPU 설계의 초석이 될 것이라고 판단했기 때문입니다. 이때 제시한 설계 방향의 설득력을 갖추기 위해 제안서를 작성해 조원들에게 발표하기도 했습니다. 그 결과 GPU 설계라는 모호한 목표에서 SIMD processor RTL 설계라는 명확한 공동목표가 생겼고, VMIPS ISA를 기반으로 설계를 시작했습니다. 이때 설계 과정 중 6명의 조원이 ISA reference를 일일이 찾는 것은 매우 비효율적이라고 생각했습니다. 그래서 효율적인 설계 과정을 위해 약 500쪽 분량의 ISA reference에서 필요한 부분만 편집해 조원들과 공유했습니다. 또한 설계가 어느 정도 진행된 후에는 ISA를 바탕으로 VMIPS Assembler를 파이썬을 사용해 개발하여 검증 과정을 개선했습니다. 이때 조원들에게 설계와 검증 과정이 상당히 편리해졌다는 피드백을 받았습니다. 그렇게 두 달간의 협업을 통해 정방행렬 곱셈이 가능한 SIMD processor를 설계했고 1학기 프로젝트 최종 발표에서 좋은 결과를 얻을 수 있었습니다. 4. 자신의 장/단점과 이를 발전시키고 극복하기 위해 어떤 노력들을 해 왔고 지금도 하고 있는지 기술하세요. [협업을 위한 희생의 미덕] 저의 장점은 협업 경험이 많다는 것입니다. 조직의 리더, 팔로워를 두루 경험하며 어떻게 협업을 통해 원하는 목표를 이룰 수 있을지 고민했습니다. 특히 디지털산업진흥원에서 인턴으로 근무할 때, 주말에 부족한 데이터 분석 지식을 공부하고 퇴근 후에는 팀원들과 함께 저녁 식사를 하며 프로젝트에 관해 토의했던 경험이 있습니다. 이때 조직을 위해 남들보다 조금 더 노력함으로써 조직의 목표에 기여할 수 있으며 유대감도 쌓을 수 있다는 것을 느꼈습니다. 이후 겪었던 여러 협업에서도 인턴 근무에서 배운 희생의 미덕을 발휘하며 조직의 목표를 달성하기 위해 노력했습니다. SK하이닉스에서도 설계 파트의 일원으로 녹아들어 협업을 이뤄낼 수 있는 엔지니어가 되겠습니다. [발표하는 엔지니어] 발표 능력이 부족하다는 것이 저의 단점입니다. 엔지니어는 기술 역량뿐만 아니라 발표 능력도 갖춰야 한다고 생각합니다. 개발한 칩이나 메모리가 상품으로서 가치를 가지기 위해서는 그 결과물이 가치 있다는 것을 설득해야 하기 때문입니다. 이러한 설득 과정에서 발표 능력이 필요하다고 생각했고, 부족한 발표 능력을 극복하기 위해 노력했습니다. 발표할 기회가 있다면 먼저 나서서 발표를 맡았고, 발표로 성적을 평가하는 프로젝트 기반 수업을 찾아서 들었습니다. 그리고 제가 발표하는 모습을 항상 촬영해 영상으로 남겼습니다. 영상을 보며 객관적인 입장에서 제 발표에 대해 피드백했고 주변 사람들에게도 보여주며 피드백을 부탁했습니다. 이 과정이 제 치부를 보이는 것 같아서 부끄러웠지만, 잠깐의 부끄러움을 이겨내고 발표 능력을 키울 수 있었기에 계속해나갔습니다. 그 덕분에 주간 연구발표와 최종발표로 성적이 평가되는 전자공학종합설계1 과목에서 A+를 받을 수 있었습니다. 또한 지금도 매주 연구 내용을 발표하며 영상으로 남기고 있습니다. SK하이닉스에 근무하면서도 이러한 노력을 계속하여 기술 역량은 물론 발표를 통한 설득력을 갖춘 엔지니어가 되겠습니다. 5. SK하이닉스에 지원한 솔직한 동기와 자신의 VISION 및 가장 이루어내고 싶은 업적을 기술하세요. [경험을 바탕으로 배운 회로설계] 저는 반도체 회로설계 분야에서 다양한 경험과 지식을 쌓아왔습니다. 우선 2학년 때부터 10개의 회로설계 관련 IDEC 강좌를 수료했습니다. 당시 강좌를 이해하지 못하더라도 회로설계 분야의 배경지식을 쌓아가고자 노력했습니다. 그리고 회로설계 관련 프로젝트를 수행한 경험이 있습니다. 16bit pipeline MIPS를 verilog로 설계한 경험이 있고 32bit SIMD processor를 설계 및 검증한 경험도 있습니다. 이때 processor의 동작 원리와 메모리를 RTL level에서 제어하는 방법을 배웠습니다. 이러한 회로설계 및 검증 과정에서 Synopsys의 VCS, Design Compiler, IC Compiler 2의 사용법을 익혔으며, 이 EDA tool을 리눅스 개발 환경에서 CLI로 사용했습니다. 메모리 반도체뿐만 아니라 시스템 반도체로의 저변을 넓힌 SK하이닉스는 제가 준비해온 기술 역량을 가장 잘 발휘할 수 있는 곳이라고 생각하여 지원하였습니다. 제 역량을 발휘하여 SK하이닉스가 솔루션 프로바이더로 도약하는 데 기여하겠습니다. [메모리 벽을 허물 인재] 프로세서의 연산 성능의 발전에 비해 메모리 동작의 발전이 더딘 현상을 memory wall(메모리 벽)이라고 합니다. 관련 학회 논문을 리뷰하면서 메모리 벽에 대해 알게 되었고, 이에 대한 개선책 중 Processing in memory(PIM) 기술을 접했습니다. 저는 PIM 기술을 활용해 SK하이닉스 메모리 제품의 메모리 벽을 개선해보겠다는 VISION을 가지고 있습니다. 특히 올 상반기 SK하이닉스에서 학계에 공개한 GDDR6-AiM 제품의 상용화에 기여하고 싶습니다. 이를 이루어내기 위해 KAIST에 진학한 후 PIM의 연산 성능과 메모리 면적 간의 trade-off를 최적화하는 연구를 수행할 계획입니다. 학부 과정에서 processor를 설계했던 경험을 살려 PIM을 최적화하는 연구를 수행한 후 제 VISION을 이뤄내겠습니다.
최종합격후기
더보기[신세계 백화점 커뮤니티 서포터즈] 백화점 취업하고 싶은 사람 추천!
안녕하세요! 링커리어 콘텐츠에디터 22기 정유민 입니다! 이번에는 얼마전 3기 모집이 종료된 대외활동인 <신세계 백화점 커뮤니티 서포터즈> 의 합격생과 인터뷰를 해보았습니다! 백화점이나 럭셔리쪽 에 취업하고 싶으신분에게 추천드리는 서포터즈인데요! 그럼 합격 비결 알아보러 갑시다!!! Q1 자기소개 부탁드립니다! A1 안녕하세요! 현재 부산대학교 무역학부 3학년 재학중인 김00입니다! 학기중 여러 서포터즈를 해보았고, 그중에 가장 기억에 남았던 신세계 커뮤니티 서포터즈 를 추천해드릴까 해요! (익명을 원하셨기때문에 성까지만 적겠습니다앙!) Q2 지원동기 가 궁금합니다! A2 저는 백화점이나 럭셔리쪽에 취업 하고 싶었기때문에 관련 대외활동을 알아보던 중에 지원하게 되었습니다! (평소 코덕으로 화장품에 정말 관심이 많습니다!) Q3 활동기간중 어떤 활동 을 하나요? A3 팀별/개인별 활동 으로 진행되고 있구요! 3개월동안 백화점 안의 브랜드 제품을 홍보 하고, 백화점 앱 내부 커뮤니티를 활성화 시키는 서포터즈입니다! Q4 지원당시 스펙 이 궁금해요! A4 1기 지원 당시 스펙은 정말 거의 없었습니다. 2학년 여름방학이라 1학년 단과대 학생회 활동, 그리고 자잘한 축제 서포터즈를 막 합격했을 때였습니다 인스타그램 은 막 시작했을 때여서 팔로워 500명 블로그 는 시작한지 6개월이었고 서로이웃 500명대였습니다. Q5 합격의 주요 포인트 는 무엇이라고 생각하시나요? A5 아무래도 블로그를 시작했었기 때문 이라고 생각합니다. 백화점이라는 특성상 주요 고객분들 연령대가 조금 있으십니다. 그래서 인스타그램 보다는 블로그를 더 사용하십니다. 그래서 평소 블로그를 조금 키워놨던게 합격 포인트인 것 같습니다. Q6 합격 꿀팁 은 무엇이 있을까요? A6 서포터즈는 열정 을 보여주는 활동입니다. 정말 열심히 할 의지를 나타내고 어떻게 하면 합격을 할 수 있을지 이전기수 활동을 찾아보고 공부 하며 그것을 자기소개서에 나타내는게 중요하다고 생각합니다. 그리고 신세계 커뮤니티 서포터즈다 보니 평소 카페나 커뮤니티 활동을 해보신 분 은 강력하게 지원서에 어필하면 좋을 것 같습니다. Q7 마지막으로 다음 기수 분들을 위한 조언 한마디 부탁드려요! A7 신세계백화점 커뮤니티 서포터즈는 제가 한 대외활동 중 가장 부담없고 좋았던 서포터즈 였습니다. 그래서 저는 1기 우수활동자로 뽑혀 2기 연임기회를 얻었을 때 바로 한다고 했습니다. 대학생 분들은 특히 백화점에 관심있으신 분 들은 꼭 신청해보시길 바랍니다! _____________________________________________________________________________________________ 지금까지 신세계 백화점 커뮤니티 서포터즈 1,2기 합격자 의 생생한 후기를 전해드렸습니다! 인터뷰를하면서 느낀점 은 대외활동을 지원하다 보면 사소한거 하나가 의외로 크게 도움이 될 때가 많은 것 같습니다! (특히 블로그!) 대외활동 지원하시는분들은 꼭 개인sns 하나씩 키우시는거 추천드립니다! 인터뷰하신분 뿐만 아니라, 대부분의 대외활동 지원시 유리합니다! 그럼 대외활동 준비하시는분들, 혹은 시험기간에 과제와 공부, 대외활동 콘텐츠도 열심히 제작하시는 모든 분들 다 화이팅입니다! 4월은 뭔가 홀리듯이 열심히 하게 되는 달 같아요! (그만큼 밀린것도 하나둘씩 쌓여나간다는 뜻!) 모두 화이팅! 앞으로도 재밌고 생생한 콘텐츠 만들 수 있도록 노력하겠습니다! -링커리어 콘텐츠에디터 22기 정유민-
[SK 미래역량 프로그램 써니C 3기] 합격자가 말하는 대기업 SK에서는..~~
안녕하세요, 링커리어 콘텐츠 에디터 22기 황세빈입니다:) 대기업인 SK에서 진행한 대외활동 합격자분의 활동과 지원 꿀팁을 바로 알아볼까요? Q1. 간단한 자기소개 해주세요! A1. 안녕하세요 , 현재 대학교 3 학년까지 마친 휴학생입니다 . 본전공은 행정이지만 마케팅 직무를 꿈꾸고 있어 , 경영학과를 복수전공 중입니다 . 3 학년 재학 당시 2024 년 여름방학에 써니 C 3 기로 활동했습니다 ! Q2. 대외활동 소개 해주세요! A2. 써니 C 는 SK 미래역량 프로그램인데요 , AI 및 데이터 활용 역량을 키울 수 있는 대외활동입니다 . 방학 기간 2 달 동안 진행되며 , 약 한 달 간은 강의가 진행됩니다 . 이후 조를 이루어 , 앞서 배운 AI 와 데이터 툴을 사용하여 프로젝트를 진행하게 됩니다 . 실제 프로토타입까지 제작하여 발표해야 하며 , 프로젝트 진행 기간 동안 멘토님으로부터 AI 사용법 및 전반적인 발표 준비에 대한 피드백을 받게 됩니다 . Q3. 활동 혜택 알려주세요! A3. 1) 본사 방문 일단 본사 방문이 가능하고 , 실제 현직자분들과도 대면으로 만나보실 수 있습니다 . SK 기업 자체에 대해 궁금한 점 , 특정 부서 관련 질문 , 개인적인 궁금사항 등등 자유롭게 여쭤볼 수 있는 아주 흔치 않은 기회이니 , 소중한 시간 잘 활용하시면 좋겠습니다 ! 저희 기수에는 ” 궤도 “ 님의 강의도 현장에서 들어볼 수 있었습니다 ! 2)SK 대외활동 및 인턴 정보 써니 C 활동이 끝난 후에도 지속적으로 대외활동이나 인턴 관련 정보를 받아보실 수 있습니다 ! 저도 2024 년 방학에 이미 써니 C 로서의 활동이 마무리되었지만 , 지금까지도 SK 인턴 관련 정보를 얻고 있어 매우 유용하답니다 3) 웰컴키트 및 상품 웰컴 키트는 모든 합격자 분들이 받으실 수 있습니다 . 이외에도 대면 활동에 참여하는 분들을 대상으로 또 다른 상품도 받아보실 수 있어요 ! 또한 프로젝트 이후 수료식에서 우수 팀에게 상장과 상금도 전달이 된답니다 ~! 마지막으로 2 달 간의 여정을 마치고 성공적으로 수료하신 분들을 대상으로 꽤나 큰 금액에 해당하는 소정의 상품도 주십니다 ! Q4. 지원 절차 알려주세요! A4. 1 차로 지원서를 제출하게 되고 , 합격 메일을 받게 됩니다 . 이후 2 차 과제로 에세이 또는 영상 시청 후 답변을 작성하는 방식의 절차로 구성됩니다 . Q5. 합격 꿀팁 알려주세요! A5. 프로젝트를 실제로 주도한 경험이나 참여하여 성과를 냈던 경험이 있다면 좋습니다 ! 써니 C 도 최종적으로는 프로젝트를 통해 실제 프로토타입까지 제작하여 실현 가능한 프로젝트를 진행하고자 하기 때문에 이와 관련한 경험이 있다면 당연히 어필 포인트가 되겠죠 ! 2 차는 보통 영상 시청 후 영상에 대한 질문에 답을 하는 방식으로 이루어지는데 , 여기서는 영상의 핵심을 파악하여 자신의 생각을 잘 풀어낼 수 있는지를 보는 것 같아요 . 정말 간절하다면 , 한 번에 작성하여 끝내지 말고 반복해서 보며 최대한 완벽한 답을 작성하기를 추천드립니다 ! 사실 대기업 대외활동인만큼 경험이나 경력이 필요하긴 합니다 . 해당 활동 특성상 매일같이 오전에 강의가 시작되며 , 출석도 엄격하게 관리됩니다 . 또한 , 강의가 일방적인 소통으로 이루어지는 것이 아니라 랜덤으로 조를 이루어 매일 이야기하고 , 멘토님과 의견을 주고받는 쌍방향 소통으로 이루어집니다 . 따라서 , 그 시간 동안 정말 집중해서 들을 수 밖에 없답니다 . 그러다보니 지원자를 뽑을 때 1 차부터 신중하게 검토하시는 것 같아요 . 1 차가 끝나고 2 차는 조금 어렵게 느껴질 수 있는데 , 저도 처음에는 어려웠지만 지원 마감 기한까지 계속해서 문장을 수정하며 최종 제출까지 반복해서 봤던 것 같아요 . Q6. 추천하고 싶은 사람 알려주세요! A6. 대기업 대외활동을 경험해보고 싶으신 분들께 추천드립니다 . 다른 대기업 활동도 많지만 특히 이 활동이 본사 방문 기회도 많이 주어지며 현직자분과의 소통히 원활히 진행됩니다 . 조금 더 직접적인 대외활동 경험을 대기업에서 쌓아보고 싶으신 분들께 적극 추천드립니다 . 대부분 1,2 학년 때 하면 좋다는 후기가 많은데 3,4 학년 때 해도 충분히 의미 있는 활동이라고 생각합니다 . 마케팅 기획 직무를 꿈꾸는 분들도 데이터를 활용할 줄 안다면 큰 메리트로 작용하고 , 데이터를 활용하여 프로젝트를 진행해본 경험이 있다는 것 자체로 더욱 빵빵한 포트폴리오도 만들 수 있겠죠ㅎㅎ Q7. 지원자들에게 조언 해주세요! A7. 저는 지금까지 활동 중 이 활동이 가장 의미있었습니다 . 함께 프로젝트를 진행했던 팀원들과도 여행을 다녀올 만큼 지금까지도 돈독한 인연을 이어나가고 있는데요 , 같은 팀원뿐만 아니라 다른 친구들도 만나 정말 좋은 시간을 보냈습니다 ! 혹시나 지원 자체를 망설이고 계시다면 망설이지 말고 꼭 도전해보세요 ! 앞에서 이야기한 현직자와의 만남 , 데이터 활용 등 평소에는 흔히 할 수 없는 기회들을 모두 경험할 수 있어요 ! 저는 다른 대외활동을 많이 한 편이긴 하지만 , 대기업 대외활동은 처음이었습니다 . 저도 처음 대외활동을 지원할 때는 어떻게 작성해야 할지 어떻게 하면 합격 할 수 있는 건지 막막하기만 했었는데 , 합격의 여부를 떠나서 지원서를 작성해 본 경험 자체만으로도 도움이 되었습니다 . 점점 저만의 자소서 포트폴리오 구성을 하게 되면서 합격률도 높아지고 , 자신감도 갖게 되었습니다 ! 지원자분들계서도 좋은 결과 얻기를 바라며 응원하겠습니다 !! 지금까지 합격자와 함께 SK 미래역량 프로그램 써니C 3기 합격 후기 및 꿀팁에 대해서 알아보았는데요, 이 글이 링키들에게 많은 도움이 됐으면 좋겠습니다:) 이 외에도 더 다양한 대외활동 후기와 정보는 링커리어에서 만나보실 수 있습니다! 저는 링커리어 콘텐츠 에디터 22기 황세빈이었습니다. 감사합니다:)
[OB맥주 마케팅스쿨 3기 합격자 인터뷰] 나랑 OB맥주 마케팅 Skrrr할래?
안녕하세요 링커리어 콘텐츠 에디터 22기 정재은입니다! 실무자들의 강연을 들으며 PT최종 우승한 팀에게는 GMT전형 서류 면제혜택까지 주는 [OB맥주 마케팅스쿨 3기] 합격자분의 인터뷰를 가져왔습니다! 👏🏻👏🏻👏🏻 #자기소개 Q1. 안녕하세요, 간단하게 자기소개 부탁드려요! A1. 안녕하세요. 24년 여름, OB맥주 마케팅 스쿨 3기 로 활동했던 도토리입니다! *인터뷰이가 실명거론을 원치 않으셔서 가명으로 진행하는 점 양해부탁드립니다:) #활동소개 Q2. OB맥주 마케팅스쿨은 무엇인가요? A2. OB맥주 마케팅스쿨 은 카스, 한맥, 스텔라, 호가든, 버드와이저 등 다채로운 맥주를 만드는 ABInBev 오비맥주에서 주최하는 마케팅 대외활동인데요! 현직 마케팅 임직원분들로부터 직접 마케팅 강의 를 듣고, 이를 바탕으로 실무에서 사용하는 데이터를 활용해 브랜드 맞춤 캠페인을 기획·구성한 뒤, 실제 실무자들에게 제안 PT 를 진행하는 대외활동입니다. 흔히들 줄여서 OBMS 라고 부르곤 합니다! #지원동기 Q3. OB맥주 마케팅스쿨에는 어떻게 지원하게 되셨나요? A3. 실무자들의 강의를 들을 수 있다는 점이 매력적이었어요! 마케팅 관련 전공이 아니다 보니, 마케팅에 대한 지식과 경험이 부족한 상태였어요. 그런데 OBMS에서는 현직자분들께 실무에서 쓰이는 실제 데이터를 기반으로 배울 수 있었기에 타 대외활동에 비해 지원에 있어서 부담이 적었어요! 선발 과정은 1차 서류, 2차 면접으로 진행됩니다. 2차가 굉장히 인상 깊었던 게, 분명 면접 전형인데 ‘인터뷰 파티’ 라는 이름으로 진행돼요. 그래서 실제 분위기도 딱딱한 면접 같지 않고, 펍을 대관해서 꾸며두시고 파티처럼 신나는 분위기로 진행해주셨어요! 이 부분은 OBMS 인스타그램을 보시면, 제 설명이 더 와닿으실 거예요 ㅎㅎ #지원후기 Q4. 지원할때, 가장 신경썼던 부분은? A4. “OBMS에서 찾는 사람이 되자!” OBMS에서 찾는 인재가 되고자 SNS를 꼼꼼히 분석하며 준비했고, 인스타그램에 소개된 지원서 작성 팁을 모두 반영해 진심을 담아 작성했습니다. 마케팅에 대한 관심과 열정을 제 경험과 연결지어, 배우고자 하는 의지를 적극적으로 어필했습니다. #활동장점 Q5. OBMS 활동만의 장점은 무엇인가요? A5. 다양한 네트워킹 기회 총 6주간 진행된 여름방학 대외활동으로, 최종 우승팀에게는 GMT 전형 서류 면제 혜택이 주어졌습니다. 현직자들과의 밀도 높은 교류와 화목한 분위기 속에서 예비 마케터들과의 소통이 가능했고, 수료 후에는 OBMS alumni로 홈커밍데이 등 지속적인 네트워킹 기회도 있었습니다. 매주 제공되는 식사, 간식, 무제한 맥주까지 더해져 OBMS만의 특별한 매력을 느낄 수 있었어요. #합격꿀팁 Q6. 내가 합격한 이유를 추측해본다면? A6. 나다움을 잘 보여주자! OBMS 이전엔 스펙이 없었지만, 마케팅에 관심을 갖게 된 이유와 배우고 싶은 열의를 솔직하게 표현한 점이 합격 포인트였다고 생각해요 . 면접장엔 스펙 좋은 분들도 많았지만, 완성된 인재보다 진정성 있는 열정 을 더 중요하게 보시는 것 같았고요. 스스로를 꾸며내기보단, 본인의 진짜 열정을 솔직하게 드러내는 게 가장 중요해요! #추천하고 싶은 사람 Q7. OBMS를 추천해주고 싶은 사람은? A7. F&B 마케팅 시장에 관심이 많으신 분들께 추천드려요! 마케팅 본질에 대해 배우며 실무에 적용하여 브랜드 요구에 맞춰 캠페인 제안 PT까지 직접 경험하는 건 쉽게 얻기 힘든 기회라고 생각합니다. 그 과정에서 다양한 직무별 현직자분들의 피드백을 통해 실질적인 성장 기회도 얻을 수 있어요. 또한 외국계 기업의 문화 를 간접적으로 느껴볼 수 있다는 점도 큰 장점입니다. F&B시장, 특히 주류 업계에 관심이 많으신 분들이라면 꼭 놓치지 마세요! #마무리 Q8. OBMS 활동을하며 가장 기억에 남는 것은? A8. ‘사람들’이 가장 기억에 많이 남아요 OBMS 활동을 통해 성격 좋고 열정적인 사람들과 만나 많은 배움을 얻었고, 아직도 연락하는 인연이 많아요. 특히, 팀원들과 함께 최종 PT 후 카스 쿨 페스티벌을 즐기며 고생을 보상받았던 순간이 기억에 남습니다. 마케팅 이론뿐 아니라 실무적으로 활용할 수 있는 많은 것을 배운 기회였으며, 마케팅에 관심 있는 분들께 꼭 추천하고 싶습니다! 지금까지 [OB맥주 마케팅 스쿨 3기] 합격자분과 뜻깊은 인터뷰를 진행해보았는데요! 높은 경쟁률임에도 불구하고 꾸준한 관심과 열정, 그리고 꾸밈없는 나 자신을 보여줌으로써 합격의 문을 두드린 그 여정이 정말 인상 깊었습니다. 이번 인터뷰를 통해 OB맥주마케팅 스쿨 지원을 준비 중인 분들 께 실질적인 팁과, 무엇보다 용기와 동기부여 가 되었길 바라며, 앞으로도 여러분의 커리어 여정을 응원하겠습니다! 🍻✨ 다음 콘텐츠에서 또 만나요! :) 지금까지 링커리어 콘텐츠 에디터 22기 정재은이었습니다!
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