NGS Global Korea
- 기업형태
- 외국계기업
- 접수기간
- 시작일2022.03.04마감일2022.03.18
- 채용형태
- -
- 모집직무
- 경영/사무, 기타
- 근무지역
- 서울 서초구
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글로벌 헤드헌팅 인턴
5060
상세내용
글로벌 헤드헌팅 인턴
지원분야
모집부문
글로벌 헤드헌팅 인턴
업무내용
1) Candidate Search
- 오픈 된 포지션에 적합한 인재를 search합니다.
2) Recruitment Consulting
- Client와 후보자에게 산업 및 직무를 고려한 채용 중심 컨설팅 업무를 진행합니다.
3) Market Research and Analysis
- Client를 비롯한 산업 및 직무 전반을 심도 있게 분석하여 적합한 리크루팅 전략을 수립합니다.
헤드헌팅 및 채용 업무에 관심이 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.
고용형태
인턴
모집인원
0명
지원 자격
학력
대재(4년제)
직무관련
NGS Global Korea는 뛰어난 소수 정예로 이루어져 있으며,
Executive Search 파트에서 리크루팅 업무를 보조해 주실 인턴 분을 모시고 있습니다. 동료들과 함께 성장하며 채용 마케팅 업무를 경험하고 싶으시다면 지원 부탁드립니다.
- Various Industries에 대한 지식 및 Insight 보유
- 대학생(휴학생), 졸업유예생, 졸업생
- 6개월 이상 Full-time으로 근무가능자
*인턴활동증명서 발급 가능합니다.
우대사항
1) 성실하고 책임감이 강한 분
- Client & Candidate 과의 약속을 중시하고 entrepreneur하게 근무하시는 분을 찾고 있습니다.
2) 커뮤니케이션 능력이 우수한 분
- 효율적이고 정확한 커뮤니케이션으로 빠르게 협업하는 역량이 필요합니다.
3) Multi-Tasking이 가능한 분
- 여러 개의 프로젝트가 동시에 진행될 경우가 있습니다. Multi-tasking이 가능하신 분을 모시고 있습니다.
4) 컴퓨터 활용능력 우수자
- MS Office를 비롯한 기본적인 툴 등 컴퓨터 활용능력이 우수하신 분
5) Fluent in English
지원서접수
지원방법
jay.yang@ngs-global.com로 자기소개서 및 이력서 보내주시기 바랍니다.
보내주신 이력서는 내부 리뷰를 거쳐 적합한 지원자께 개별적으로 연락을 드립니다.
접수기간
03월 04일 17:00 ~ 03월 18일 17:00
(채용시 조기 마감될 수 있습니다)
문의처
010-4645-5303 jay.yang@ngs-global.com
이력서
국문, 영문
추가 정보
근무조건
1) 근무형태 : 인턴 (6개월)
2) 근무지 : 서울 서초구 서초대로 74길 29 서초파라곤
3) 근무요일 및 시간 : 주 5일 근무 (월요일 – 금요일)
월 – 목 : 10:00AM – 7:00PM / 금 : 10:00AM – 5:00PM
근무환경
(1) 영어 호칭을 사용하며, 자유로운 소통이 이루어지는 수평적인 조직문화
(2) 자유로운 복장 등 업무효율을 중시하는 문화
(3) 뛰어난 동료들과 서로 의지하고 성장할 수 있는 환경
(4) On the Job Training을 경험하며, 단기간에 성장할 수 있는 기회
(5) 강남역 5번 출구에서 100m 이내, 최고의 접근성을 갖춘 쾌적한 사무실
지원서 다운로드
- '지원서 파일 없음'
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이 활동에 관심을 가지는 사용자 (7명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기배재대학교 / 항공서비스학과 / 학점 3.7/4.5 / 토익스피킹: IH, 오픽: IH / https://www.notion.so/2a057e0949db459d91bcf8e07ba85b6e / 기타: CRS 예약/발급 1급, DCS, MOS master, cpr 교육수료증
1. (자유양식) 안녕하십니까. Dubai Flobal village Korea Pavilion 4기 인턴에 지원한 OOO이라고 합니다. 저는 우리나라의 전통한지 같은 지원자입니다. 우리나라의 전통 종이 한지는 종이가 질겨 오래 쓸 수 있고 또한 부드러워 많은 국가에서 좋아하던 과거 한국의 주요 수출품 중 하나였습니다. 제가 저 자신을 이러한 한지에 비유한 이유는 한지처럼 국제 감각과 실용성을 모두 갖춘 젊은 인재라고 말씀드리기 위해서 입니다. 저는 어린 시절부터 활발한 성향을 지녀 다양한 국적의 친구들과 문호교류를 하며, 영미권, 아랍권과 같은 많은 문화권에 대해 배우고 체험한 경험이 많습니다. 또한, 고교 시절에는 외국인 방문객을 대상으로 이루어지는 창덕궁 안내 관광 가이드 봉사 경험과 대학교에서의 많고 다양한 대외활동 경험을 통해 어떻게 외국인 고객을 응대해야 하는 지와 친숙하지 않은 문화권에 적응하는 법, 그리고 단체활동에서 의견을 조율하는 법을 배울 수 있었습니다. 무엇보다도, 저는 전공을 살려 백화점과 예식장 등, 높은 수준의 서비스를 제공해드린 경험이 있습니다. 제가 2022년 5월에 신촌 현대백화점의 향수 매장에서 근무하던 중, 한 외국인 고객이 저에게 향수를 권해달라고 하신 적이 있습니다. 안타깝게도 저는 영어밖에 사용하지 못하는 상황이었고 그 고객은 영어를 전혀 사용하지 못하시는 분이셨습니다. 그러나, 제가 포기하지 않고 번역기와 가능한 방법을 다 해가며 제가 그 당시 할 수 있는 최선의 노력을 다해 향수를 권해드렸고 그 결과 해당 고객은 본인에게 잘 맞는 향수를 구입하며 번역기로 친절하게 저를 응대해줘서 고마워요라고 하시며 저에게 팁을 주신 적이 있습니다. 저는 해당 경험을 통해 내가 노력만 한다면 언어도, 문화도 다른 외국인에게조차 최상의 서비스를 제공해드릴 수 있음을 배웠습니다. 저는 해당 아르바이트와 제가 지금까지 해온 수많은 경험을 통해 Dubai Flobal village Korea Pavilion에서도 4기 인턴을 하며 방문객에게 제가 제공해드릴 수 있는 최상의 서비스를 제공해드릴 수 있는 지원자가 되겠습니다.
서울과학기술대학교 / 기계자동차공학과 / 학점 3.9 / 오픽: IM2 / 사회생활 경험: 군 장교 경험 / 특허 출원 경험, 교내 공모전 2회, 졸업작품전시회 2등 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력:
1. 본인이 회사를 선택할 때 가장 중시하는 가치는 무엇이며, 포스코가 그 가치에 부합하는 이유를 서술하여 주십시오.(600자 이내) #HyREX, 포스코의 미래 ‘변화에 두려워하지 말자’ 라는 좌우명을 가지고 도전과정에서 필연적으로 발생하는 여러 변화에 두려워하지 않고 적응해왔습니다. 성장을 위해서 도전은 필수적이며, 그에 수반되는 변화는 세상을 바꾸는 힘이라고 생각합니다. 포스코는 ‘제철보국’ 이념을 통해 변화에 두려워하지 않고 철강산업에 도전하고 성장하여 세계에서 가장 경쟁력 있는 철강사로 산업을 선도해왔습니다. 이러한 점은 저와 포스코의 공통된 가치관이자 함께하고 싶은 이유입니다. 학부시절 적정기술 프로젝트에 참가해 인류의 지속가능한 미래를 생각하는 기술의 중요성에 대해 배웠습니다. 포스코의 ‘HyREX’는 지속가능한 미래를 위해 필요한 탄소 중립에 한발짝 다가가는 혁신이라고 생각합니다. 올바른 기업의 비전과 혁신을 통한 지속적인 성장은 기업의 일원으로서 함께하고 싶다는 원동력과 자부심을 불러일으킬 것 입니다. 이러한 혁신의 과정에서 많은 신 설비와 여러 자동화되는 공정들 사이에서 오작동이나 변수도 많이 발생할 수 있기에 지속적인 설비관리는 핵심이라고 생각합니다. 미래를 생각하며 앞으로 나아가는 포스코에서 ‘HyREX’를 구체화하여 그린철강시대를 이끄는 인재가 되고 싶습니다. 2. 희망하는 직무를 수행함에 있어서 요구되는 역량을 갖추기 위해 어떠한 학습 또는 도전적인 경험을 하였고, 입사 후 이를 어떻게 발전시켜 나갈 것인지 서술하여 주십시오.(600자 이내) #호기심 대마왕 제가 무언가를 계속해 나가는 힘은 ‘호기심’입니다. 평소에 문제가 발생하면 ‘왜?’ 라는 질문을 먼저 던집니다. 이러한 습관으로 먼저 문제의 원인을 파악하고, 더 나아가 개선방안까지 도출합니다. 학내 프로젝트에 팀장으로 참여해 아프리카의 식량 문제 해결을 위한 구근 작물 수확기를 개발한 경험이 있습니다. 최초에는 무동력으로 설계했으며, 이후 전기 모터와 링크시스템을 이용한 수확기로 발전시키면서 팀원 모집이 필요했습니다. 전기 장치와 아두이노를 맡을 인원과 제작 경험이 있는 인원들을 영입했습니다. 최초부터 역할을 명시해 모집했기에 업무 진행은 빨랐고, 실제 제작에는 자작차 동아리방을 협조해 함께 시제품 제작까지 성공했습니다. 이러한 협업과 효율적인 업무분담으로 우수상을 받았으며 특허 출원 및 심사 청구중입니다. 설비의 가동률 향상과 생산량 증진에 노력하는 설비기술 직무에서 기술적 이해를 통한 문제 해결 능력과 협업은 필수적이라고 생각합니다. 위의 경험을 통해 갑작스레 설비의 문제상황이 발생하더라도 팀원들과 협력하여 신속하게 고장을 조치하고, 더불어 호기심이라는 무기로 고장을 분석하고 개선하여 최상의 생산성을 유지하기 위해 노력하겠습니다. 3. 존중과 배려의 마인드로 타인에게 도움을 주었거나, 타인과의 협업을 통해 갈등 상황을 극복한 경험에 대해 서술하여 주십시오.(600자 이내) #현장과의 소통을 통한 계획 수립과 문제 해결 병기장교로서 근접지원소대장, 지원통제과장 임무를 수행하며 계획 수립 및 문제해결 능력을 배웠습니다. 병력 관리, 정비지원 계획 수립, 정비예산 사용 관리 등의 업무를 진행했습니다. 특히 23년 경북 호우피해 복구작전간 정비지원을 계획했습니다. 정비 팀은 2개뿐인데 반해 필요 지역은 20곳 이상으로 모든 지역을 한번에 지원할 수는 없었습니다. 먼저 현장 방문 통해 지역별 상황을 파악하고 각 현장 실무자를 통해 매일 정비 소요를 받았습니다. 또한 지원 지역의 위험성을 인지하고 안전 지역에 지역별 임시 공장을 개소해 작업간 안전성 문제를 해결했습니다. 정비 소요와 현장 위험도를 알고 있었기에 적절하게 정비 팀을 배치할 수 있었습니다. 2주간의 작전은 인원, 장비 문제 없이 성공적으로 마무리 되었고 공로가 인정되어 명예로운 경력에도 기록되었습니다. 이러한 경험을 통해 문제상황과 계획수립 과정에서 현장의 중요성에 대해 배웠습니다. 또한 커뮤니케이션 능력은 팀원들 간의 협력과 신뢰를 위해 필수적이라고 생각합니다. 앞으로도 어느 문제상황이든 팀원들과 소통을 통해 협력하고 극복하여 결과를 만들어 내는 인원이 되겠습니다. 4.최근 국내외 이슈 중 한 가지를 선택하여 본인의 견해를 서술하여 주십시오.(600자 이내) #Way of South Korea 최근 미국의 J.D 밴스 상원의원이 미국 인구 위기에 우려하며 ‘한국의 길(Way of South Korea)을 갈 조짐이 있다.’ 라고 했습니다. 2023년 기준 0.72명의 기록적 출산율로 한국은 저출산을 상징하는 대명사가 되었습니다. 정부는 교육비, 높은 집 값 등 경제적 부담을 원인으로 보고 17년 동안 약 300조 원의 예산을 투입했으나 해결하지 못했습니다. 과연 경제적 문제만이 원인이었을까요? 우리나라는 GDP 13위의 선진국으로 경제력이 부족하다고 느끼기는 힘들다고 생각됩니다. 단순히 물질적인 문제보다는 높은 부와 명예를 성공의 기준으로 삼고 성공한 삶에 집착하는 사회적인 분위기라고 생각합니다. 이로 인해 더 안정적인 직장, 충분한 부를 축적한 후에야 결혼과 임신을 결심하고 아이를 낳는 평균 연령이 계속해 늘어나는 것입니다. 정부에서는 여러 정책적 방법을 연구하고 유, 초등교육부터 반영하여 결혼과 출산에 대한 인식의 변화가 먼저 일어나야 합니다. 또한 개개인의 현실 가능한 목표 수립을 통한 소소한 행복으로 누군가와 함께 할 마음의 여유를 가지는 사회로 변해야 비로소 저출산 문제는 해결된다고 생각합니다.
인하대 / 아태물류학부 / 학점 3.62/4.5 / 오픽: IH / 사회생활 경험: 미국 인턴 1년 / 교내 경진대회 대상 / 기타: 물류관리사, 유통관리사 2급, 국제무역사, 무역영어 1급
1. 한화오션에 지원하게 된 동기와 한화오션이 'Global Ocean Solution Provider'로 도약하는데 본인이 기여할 수 있는 바를 작성해 주세요. (1000자 이내) [구매 능력을 통한 거대 선박 건조의 가격경쟁력 확보와 수익성 확대] 한화오션은 해양, 에너지 분야에서의 혁신을 통해 'Global Ocean Solution Provider'로 도약하려는 목표를 두고, 선박 건조를 넘어 해양 산업 전반을 아우르는 종합 솔루션을 제공하겠다는 비전을 가지고 있습니다. 파나맥스를 가뿐히 넘는 VLCC, VLOC, ULCS 등 거대화하고 기술집약적인 선박 건조 사업에서, 공급망 관리 역량을 활용하여 우수한 품질의 자재를 경쟁력 있는 가격으로 적시에 확보하고, 수익성 개선 및 적기 인도를 지원하여, 한화오션이 경쟁력 있는 글로벌 해양 솔루션 기업으로 발전하는 데 기여하고 싶기에 한화오션에 지원하였습니다. [지속 가능한 구매 프로세스를 통한 'Global Ocean Solution Provider'로 도약 지원] 한화오션이 추구하는 지속 가능한 해양 솔루션 제공에 기여하고 싶습니다. 최근 친환경 기술의 중요성이 대두되고 있는 만큼, 공급망 관리에서도 지속 가능한 자재 조달과 환경에 미치는 영향을 최소화하는 방안을 강구할 필요가 있습니다. 친환경 구매 전략 수립을 통해 원가 절감과 환경적인 책임을 다하는 한화오션의 비전에 공헌하고 싶습니다. 구매 프로세스의 낭비를 줄이고, 조달 과정에서 발생하는 탄소 배출량을 감축하는 방안을 제안할 것입니다. 환경물류론 전공 수업에서 팀 프로젝트를 통해 글로벌 물류회사의 지속 가능성 보고서를 분석하며, 국제물류에서 발생하는 탄소 배출량을 Scope 별로 구분하고 탄소중립을 위한 활동과 계획을 분석하는 경험을 쌓았습니다. 이를 통해 지속 가능한 구매 프로세스를 구축하는 것에 대한 관심이 커졌습니다. 'Global Ocean Solution Provider'로서의 성장은 혁신적인 기술 개발뿐만 아니라, 그 기술이 효율적으로 적용되고 유지될 수 있는 구매 프로세스 관리, 지속 가능성을 바탕으로 이루어져야 한다고 생각합니다. 이러한 비전이 실현되는 과정에서 저의 경험과 직무 능력을 활용하고 싶습니다. 2. 본인의 성격 상 장단점을 기술하고, 업무 환경 또는 단체 활동에서 어떻게 발현되는지 알려주세요. (1000자 이내) [감정조절과 회복탄력성을 가지고 책임감 있고 꾸준하게 일하는 사람] 감정을 잘 다스리고 회복탄력성이 높은 사람입니다. 업무나 사회생활에서 스트레스를 받더라도 내면의 부정적인 감정을 잘 관리하며, 빠르게 회복할 수 있습니다. 이러한 성향 덕분에 협력적인 환경에서 긍정적인 인상을 남기고, 꾸준한 업무 수행에도 도움을 받습니다. 특히 감정 조절을 통해 객관적인 판단을 내릴 수 있어, 어려운 상황에서도 흔들림 없이 문제를 해결할 수 있었습니다. 또한, 책임감과 꾸준함을 강점으로 삼고 있습니다. 맡은 일을 끝까지 완수하려는 성향이 강하며, 목표를 달성하기 위해 끈기 있게 접근합니다. SCM 학회 학회장으로 활동할 때, 기존의 학회 운영에서 벗어나 공장 견학과 전문가 초청 강연 등 새로운 참여형 활동을 도입하여, 학회의 방향을 재정립한 경험이 있습니다. 이 변화는 시간과 노력이 필요했지만, 끝까지 책임감을 가지고 계획을 실행함으로써 학회원들의 긍정적인 피드백을 끌어냈습니다. [신속한 판단과 즉각적 대응으로 의사결정 속도를 개선하기 위한 노력] 이러한 책임감이 완벽주의로 이어져 단점으로 작용한 경험도 있습니다. 오출고 사고가 발생했을 때, 문제를 해결하기 위해 여러 방안을 고민하느라 신속한 결정을 내리지 못한 적이 있습니다. 사실 1시간 거리의 3PL 창고로 직접 가서 문제를 해결할 수 있었지만, 지나치게 고민하는 사이 물건이 다른 주로 이동하는 상황이 발생했습니다. 이를 통해 신속한 판단과 즉각적인 대응이 중요하다는 것을 깨달았으며, 실수를 최소화하려는 신중함이 오히려 큰 문제를 초래할 수 있다는 교훈을 얻었습니다. 이 경험 이후로는 빠른 보고 체계를 갖추고, 상황 발생 시 즉각적으로 대응하는 것을 최우선으로 하여 업무를 처리하고 있습니다. 또한, 우선순위를 명확히 설정하고, 팀원들과 원활한 소통을 통해 업무 효율성을 높이려 하였습니다. 이를 통해 의사결정 속도를 개선하고, 실행력을 강화하여 업무 성과를 높이고자 꾸준히 발전하고 있습니다. 3. 지원 직무를 수행하는데 가장 중요한 역량은 무엇이고, 그 역량을 준비하기 위해 어떤 노력을 해 오셨는지 알려주세요. (1000자 이내) [미국 인턴십을 통해 배운, 적확도 있는 계획 수립과 의사소통을 통한, 신뢰 관계 구축과 비용 절감] 구매 직무에서 가장 중요한 역량은 적확도 있는 계획 수립과 효과적인 의사소통 능력이라고 생각합니다. 이를 강화하기 위해 미국에서의 물류센터 인턴십을 통해 실질적인 경험을 쌓았고, 그 결과 100% 납기율, 고객 만족 달성, 그리고 물류비용 절감의 성과를 도출한 경험이 있습니다. 롱비치 항구에서 테네시주로 500여 팔레트의 합성수지를 운송하는 초도 물량의 환적 계획을 담당하며 100% 적시 납품을 달성한 경험이 있습니다. 이 과정에서 한국 지사 팀과 3PL 업체들과의 원활한 의사소통을 통해 예상치 못한 운송 사고나 고객의 갑작스러운 요청에 빠르게 대응하며 신뢰 관계를 강화하였습니다. 이러한 경험을 통해 적확도 있는 계획 수립과 위기관리 능력을 키웠으며, 고객 요구를 충족시키고 최적의 결과를 도출하는 역량을 발전시켰다고 생각합니다. 로딩 플랜 변화를 통해 물류비를 절감한 경험도 있습니다. 강판 환적 당시 개당 무게가 5000 lbs가 넘었기 때문에 캘리포니아의 SCALE 규정을 준수하면서도 비용을 절감하기 위해, 스트랩 대신 C급 팔레트를 활용하는 방안을 도입했습니다. 팔레트 회사와 협상을 통해 개당 4달러에 C급 팔레트를 구매하고, 이를 강판 사이에 배치하여 트레일러의 균형을 맞춰 운송하는 방법을 제안했습니다. B/L당 25달러의 물류비를 절감하고, 언로딩 및 로딩 시간을 5분 단축하는 성과를 이뤄냈습니다. 이 경험을 통해, 구매 프로세스가 제품의 가격과 서비스에 직접적인 영향을 미친다는 것을 깨달았습니다. 우수한 품질의 자재를 경쟁력 있는 가격으로 적시에 확보하는 것은 고객 만족도로 이어지며, 한화오션의 경쟁력 향상으로 연결됩니다. 제품이 생산되어 고객에게 전달되기까지 성과를 도출했던 경험을 바탕으로, 고객과 신뢰 관계 구축과 수익성 개선 및 적기 인도 지원이라는 목표에 기여하고 싶습니다. 4. 한화오션 사업부 3개(상선/해양/특수선) 중 가장 관심을 가지고 있는 순서대로 나열한 후, 그렇게 생각한 이유를 알려주세요. (500자 이내) 예시) 1.상선 2.해양 3.특수선 ▶ 면접 및 향후 전형 진행 시 참고를 위한 항목입니다. 각 사업부 별 선호 순서와 함께 상세 사유를 함께 기입해 주세요. 1. 상선 해상 물동량이 매년 증가함에 따라 상선의 개발 및 건조는 기술집약적으로 발전하고 있으며, 크기도 점차 커지고 있습니다. 이러한 변화 속에서 한화오션의 전략적 구매 프로세스를 통해, 해상 물동량을 커버할 수 있는 고객의 니즈에 맞춘 상선 개발 및 건조에 기여하고 싶습니다. 2. 특수선 러시아-우크라이나 전쟁이 장기화하고 글로벌 불확실성이 커지는 상황에서, 방위 산업의 중요성과 가치는 더욱 높아지고 있습니다. 방위 산업에서 구매 프로세스는 보안과 안전을 유지하며, 각국의 고객이 원하는 장비의 부품을 적시에 조달해야 합니다. 효율적인 공급망 관리와 비용 절감을 통해, 한화오션의 방위 산업에 기여하고 싶습니다. 3. 해양 부유식 LNG 생산 설비와 같은 한화오션의 차별적 경쟁 우위 제품 생산에서, 글로벌 에너지 생태계 구축을 위한 역할을 구매 직무를 통해 기여하고 싶습니다. 해양 분야의 발전은 지속 가능한 에너지 솔루션을 제공하는 데 중요한 요소라고 생각합니다.
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BMW Korea 2025_상반기 인턴_면접 3줄 요약 1) 30분간 대면면접 2:1. 편안한 면접 분위기. 면접 당일 신분증 챙기기 (엘리베이터 못 탐,,) 2) 자소서 작성 3가지 팁: 1) 어그로, 2) 나만의 경험 연결, 3) 두괄식 3) 인턴 경험과 유명한 대외활동 수상 경력도 좋지만, 내가 배운 점을 더 연관 지어서 어필하기! 안녕하세요! 이번에는 BMW Korea 1차 서류전형 이후 전화면접 + 대면면접 후기에 대해 풀어보려고 합니다. 서류전형 영문 이력서는 아래 링크를 참고해 주세요! https://m.blog.naver.com/gilon01/223689876509 BMW Korea 2025-1 서류전형_영문 이력서 BMW Korea 2025_상반기 인턴_서류전형 3줄 요약 1) 영어가 완벽하지 않아도 지원해 볼 만하다. 2) Act... 서류전형 자소서 팁 BMW Korea 자소서는 아래 3가지 질문으로 구성되어 있습니다. - Background and personality - 성장과정, 나의 성격과 가치관 - Career objectives - 커리어 목표. Why BMW. BMW에서 어떻게 기여할 수 있는지 - Professional and Academic Experience - 내가 가진 차별성 (대외활동) & 그러한 활동에서 배운 스킬을 어떻게 활용할 건지. 저는 지금까지 회계법인 & 증권사 쪽 인턴을 여러 번 지원하고 서류 탈락하면서, 그때마다 든 생각이 자소서를 해당 회사랑 fit 하게 연결 짓는 게 너무 힘들었던 기억이 있어요. 솔직히 모든 회사에 로열티를 가지고 지원하는 건 말이 안 되는 것 같고, 요즘은 인턴 경험이랑 자격증을 빠르게 취득하는 분들이 많아서 더 뛰어난 인재라고 어필하는 게 쉽지 않은 것 같아요. ㅜ.ㅜ 부서마다 다르고, 정답은 아니지만 저만의 자소서 Tip은 3가지 정도 있는 것 같아요. -어그로를 끌자 -나만의 경험을 회사 직무와 연결시키자 -두괄식으로 작성하자 1) 어그로를 끌자 어그로를 끌자는 이상한 내용을 쓰라는 의미가 아니라, 제목으로 HR 담당자의 관심을 유도하는 시도를 뜻합니다. 특히, BMW는 수십 개의 부서에서 6개월 장기 인턴을 한 번에 채용하기 때문에, HR 담당자분들이 지원서만 하루에 몇 백 개는 받을 거라고 예상해서, 지친 HR 담당자분들이 제목을 보고 호기심을 유발할 수 있도록 작성하도록 노력했습니다. 따로 글자 수 제한은 없기 때문에, 각 지문당 내용을 2-3문단을 나누고, 맨 위에 핵심 내용 or 후킹 할 수 있는 소제목으로 글을 작성하는 게 더 좋은 자소서를 만드는 것 같습니다! 2) 나만의 경험을 회사 직무와 연결시키자 정직원은 아니더라도, 인턴으로서 몇 개월을 같이 사수분들과 일해야 되는데 그분들이 보시기에는 인턴은 아무리 지식이 많아도 도토리 키재기라고 여기실 것 같다는 생각이 들더라고요. 결국, 같이 일을 해야 되는 인턴으로서 얼마나 팀에 도움이 될 수 있는지, 어떻게 협업을 잘하는지를 어필하는 방법도 좋다는 생각이 듭니다! 저는 관련 cfa 대외활동에서 재무제표를 분석하고 a4 10pg 영문 리포트를 작성한 경험을 토대로, 대학교 때 팀 프로젝트에서 어떻게 협업을 잘하려고 했는지 & 팀원과의 갈등에서 어떻게 해결했는지를 중점으로 자소서를 작성했습니다! 유명한 대외활동 or 수상 경력이 없어서 걱정하실 수 있을 것 같은데, 유명하지 않은 대외활동이라도 팀플을 하면서 배운 점을 토대로 나는 인턴이지만 협업을 잘할 수 있는 인재라고 어필하는 방향도 차별화하기 좋은 것 같습니다!! 실제로, 제가 한 대외 활동도 수상을 할 정도로 성과를 만들지는 못했지만, 그 활동을 토해 배운 점을 많이 어필해서 좋게 작용한 것 같습니다. 3) 두괄식으로 작성하자 모든 글은 두괄식으로 작성하자! 1번째 팁과 마찬가지로 HR 담당자분들이 보시기에 두괄식으로 작성한 글이 더 가독성이 좋고 기억에 남기 때문에 각 질문마다 핵심 내용을 첫 1-2문장으로 요약하고, 그와 관련된 디테일을 작성하는 것도 추천합니다! 저도 두괄식으로 글을 쓰는 걸 잘 못하는데, 저는 일단 글을 처음부터 끝까지 쓰고, 핵심문장을 1-2줄로 요약한 다음, chatgpt한테 두괄식으로 글을 정리해달라고 부탁해서 첨삭했습니다. BMW Korea의 AI 관련 규정은 잘 모르지만, chatgpt의 글 구조와 문법 도움을 받는 건 좋지만 아예 새로운 자소서를 써달라고 하는 건 비추합니다... 언젠가는 들키게 되어있고, 무엇보다도 면접 때 자소서 기반 질문도 하시는데 자신이 쓴 글이 아니면 잘 기억이 안 나서 대답을 잘 못할 수도 있기 때문에 도움만 받는 걸 추천드립니다! 대면면접(최종합격) Accounting 부서로 면접 기회를 받아서, 2(면접관) : 1(피면접자) 구성으로 30분 동안 진행했습니다. 기본적인 1분 자기소개로 시작했는데, 면접 분위기는 딱딱하지 않고 편안하게 대화하는 형식이었던 것 같습니다. 면접에 준비하면 좋은 질문 리스트입니다! 1) 1분 자기소개 + 나의 장단점 2) Why me, Why BMW, Why Accounting (지원 동기 및 다른 부서가 아닌 해당 부서를 고른 이유. 내가 가진 차별점) 3) 팀 프로젝트 경험과 갈등 해결 사례 4) 졸업하고 커리어 목표는? 5) Accounting 하는 업무가 뭐라고 생각하세요? 면접 질문 자체 난이도는 평이했던 것 같고, 면접관님들이 형제자매나 좋아하는 취미 이런 개인적인 질문도 해주셔서 편안하게 이끌어 주시는 점이 인상 깊었습니다. 앞서 언급한 cfa 대외활동 리포트를 출력해서, 제가 한 대외 활동과 배운 점을 적극적으로 설명했는데 이런 결과물을 가지고 어필하는 부분도 좋게 작용하는 것 같습니다. (안 좋게 작용할 수도 있을지도..?) 인터뷰 - 기론 님 https://blog.naver.com/gilon01/223696527401 🎯BMW 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 인턴 합격률 상승의 비밀, 당신만 몰랐던 팁! 💡 취업 준비를 위한 기업 비교 분석: 나한테 맞는 기업 찾기 🤭 면접관이 좋아하는 성격의 장단점 예시 모음 인턴 면접 질문 리스트 (ft. 답변 요령, 기업 분석) 인턴 경험만으로도 가능한 경력기술서 예시 및 작성 팁 📣 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다
[KOTRA 코트라] 2025 1기 체험형 청년인턴 합격후기 - Invest KOREA
안녕하세요! 이번 2025 1기 체험형 청년인턴으로 합격하게 되었어요 추후에 인턴 지원하시는 분들에게 조금이나마 도움이 되어드리고자 후기 올립니다 ㅎㅎ 스펙 토익 985 토익스피킹 200 AH 지역아동센터 봉사활동 20시간 이상 지원본부 1지망 Invest KOREA 면접질문 -다대일 면접(8분 스톱워치) -면접관 분들이 긴장 풀어주시고 편안한 분위기 만들어주셨음(아이스브레이킹처럼 오는데 얼마나 걸렸는지 등 여쭤봐주심) -1분 자기소개 -자기소개 꼬리질문(압박질문은 아님) -어려움이 있을 때 어떻게 해결하는지 구체적 사례를 들어서 -일하면서 내 업무 외에 다른 업무들도 하게 될 때는 어떻게 대처하는가? -졸업했는지? -인턴으로 일하게 된다면 어떤 일을 하고 싶은지? -Invest Korea 본부에서 어떤 팀으로 일하고 싶으셨는지? -우리팀은 어떤일을 하는지 알고 있는가? -마지막으로 하고 싶은 말 역량을 강조하기 보단 겸손한 스탠스로 면접에 임했던 것 같습니다. 면접 끝나고 1시간 안으로 합격 메일 받았습니다.
[PT KOREA] 2024 상반기 인턴 최종합격 후기
1. 지원 공고 직무 : 글로벌 확산 웹페이지 제작 및 QA 2. PT KOREA 지원 이유 지원 이유 : javascrip,html, css를 사용할 기회라고 생각해서 지원하였고, 무엇보다 중문과와 컴공과를 공부한 사람으로서 욕심나는 기업 중 하나이기에 여러번 지원한 끝에 기회를 얻을 수 있었지 않았나 싶다. 3. 서류 준비 서류 과정 : 서류는 부트캠프에서 했던 프로젝트와 ojt 기업 실습 관련 포트폴리오와 토익 점수, 토스 점수 그리고 hsk 점수를 기입했고, 자기소개서는 기존에 썼던 것을 기반으로 새로 쓰고 싶었다. 서류 합격 이메일을 보기 전에 서류 합격 전화가 왔었는데 010으로 시작하는 번호가 와서 잠이 깨 전화를 받아보니 서류 합격 소식이었다. 목소리가 좀 부끄러웠지만 감사인사를 드리고 전화를 끊었다. 4. 면접 준비 및 후기 면접 준비 과정 : 1주일 정도 후 면접 스캐줄을 잡았고, 블로그 포스팅들을 참고하여 한국어, 중국어, 영어 면접 대답들을 준비했었다. 다른 마케팅 직무와 달리 나름의 기술직이기 때문에 인성 질문보다는 프로젝트 경험을 물어볼 것 같아서 여러 상황 대비 면접은 준비하지 않았다. 따라서 프로젝트 경험, 인턴 경험, 역할 분담에 대한 가치관 등을 준비했다. 면접 과정 : 면접날 15분 정도 일찍 teams에 들어갔고, 인사팀 분과 인사를 한 뒤, 정시에 시작하니 카메라와 마이크를 꺼도 된다는 안내를 받고 15분을 기다렸다. 이 부분에서 인턴들에 대한 배려와 원활한 프로세스가 있다는 것이 느껴졌다. 면접은 정시에 시작되었고, 면접자 : 면접관 1:3 으로 진행되었다. 면접관님들이 먼저 자기소개를 해주시고, 현재 채용을 진행하는 자리에 대한 구체적인 설명을 해주셨다. 의외였던 점은 직무 자체가 소스코드 만드는 자리는 아니고 제공된 컴포넌트를 웹사이트에 적용시키는 자리인 만큼 지원자의 목표를 구체적으로 알고 싶어하신다는 점이다. 따라서 내가 되고 싶은 것과 더불어 이 인턴의 자리에서 내가 얻고자 하는 경험이 무엇인지 잘 말씀드려야 할 것 같다. 질문은 - 자기소개 - 이 직무가 개발을 하는 직무는 아니고 본사에서 주는 컴포넌트를 웹페이지에 넣고, 전세계 웹페이지를 관리하고 테스팅하는 직무인데 괜찮나요? - 부트캠프 프로젝트할 때 힘들었던 경험 - 팀에서 문제가 발생했을 때 어떻게 해결하는 편인가요? - 리더형인가 - 5.1 리더가 지시한 일이 맘에 안들었을때는? - 개발을 즐겨하나요? - 언제부터 출근할 수 있나요? - 3개월 부터 9개월까지 연장할 수 있는데 그 중간에 취업이 되시진 않을까요? 정도 였다. (나머지는 생각이 잘 안난다) 면접 후기에서는 역대급 압박 면접이었다는 후기가 있었는데 이 직무의 경우에는 전혀 아니었고, 정말로 '지원자를 알고 싶어한다는 느낌'을 받았다. 그렇게 원활한 분위기에서 면접은 끝이 났고, 1주일 후에 전화로 합격 소식을 받았고, 합격 이메일을 받을 수 있었다. 이 후기를 보시는 분들 모두 도움이 되었길 바라며 - 인터뷰 : 쟈더요우유 님 https://blog.naver.com/haleyindetroit/223505724836 🎯 PT KOREA 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 🎯 합격후기 제출하고 50000만원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🧐 ITQ 자격증 취업에 쓸모 있을까? 성공적인 자기소개서 쓰는 법✏️ : 항목별 작성 팁 (지원 동기, 성장과정 등) 성공적인 면접을 위한 자기소개 전략 ⭐: 준비부터 실전까지 7월 공기업 채용 일정 : 최신 정보와 준비 팁까지 ! 이력서 자소서 작성 꿀팁 🍯 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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