2022년 상반기 각 부문별 경력/인턴 채용

[한화그룹/한화에너지] 2022년 상반기 각 부문별 경력/인턴 채용

[접수기간]

22년 3월 24일 ~ 4월 3일

[전형절차]

경력 : 서류 > 1차면접 > 2차면접

신입 : 서류 > 1차면접 > 2차면접 > 인턴십

[담당업무]

■ 안전환경 기획팀

- 안전보건 관리체계 개선 및 현장 이행 지원

- 사업장 안전보건 진단/평가

- 환경 법규 및 인허가 대응

- 온실가스 규제 대응

- 화공.기계/전기 등 공학 계열 전공자

- 산업안전기사 자격증 보유자

■ 영업팀

- 스팀/구역전기 영업관리

- 계약 및 고객사 관리

- 잠재 고객사 영업 활동 및 경쟁사 동향 파악

- 스팀/구역전기 판매 정산

- 영업 및 영업관리 2~5년 경력

- 발전/에너지/석유화학 업종 유경험자

■ 여수공장 기술팀

- 공장 생산운영/관리

- 공정별 운전분석/현황 및 효율 관리/개선

- 자산화 프로젝트 공사 기획 및 공사

- 발전소 관련 대관 인허가

- 화학/기계 관련 전공자

- 영어 가능자 우대

■ 여수공장 공무팀

- 기계 정비 정비 기술 검토

- 정비 수립/실행

- 기계 설비 취약개소 발굴 및 조치

- 원가 절감 아이템 발굴 및 이행

- 기계공학 전공자

- 일반기계기사 소지자 우대

[채용공고]