한화에너지

1. 자기 자신에 대해 자유롭게 소개해 주세요 (1000자) [빠르게 도전하고 적응하는 ‘얼리어답터’] 아버지는 “앞으로 계속 사용하게 될 제품이라면 최대한 빨리 사서 적응을 해야한다.” 라고 말씀하시는 ‘얼리어답터’이십니다. 이런 아버지의 영향으로 늘 집안은 최신전자제품들로 가득했습니다. 중학생이라는 어린 나이로 대부분 친구가 휴대전화도 가지고 있지 않을 때, 스마트폰이 출시되었으니 새로 나온 기술을 빠르게 익혀보라고 하시면서 사주셨던 기억이 있습니다. 처음에는 다양한 애플리케이션을 사용하는 것에 대한 어려움이 있었지만, 어떻게 하면 더 잘 활용할 수 있을지에 대하여 고민하였고, 또래 친구들보다 먼저 익혀 볼 수 있었기 때문에 학교에서 ‘스마트폰 전문가’라고 불리며 스마트폰이 익숙하지 않은 친구들에게 도움을 주었던 기억이 있습니다. 어릴 때부터 이러한 경험으로 새로운 환경에서도 당황하지 않고 빠르게 익히고 배워나가는 재미를 알게 되었고, 적응하는 힘을 기를 수 있었습니다. 이는 대학 진학 후, 각종 프로젝트나 공모전에 참가할 수 있는 용기가 되었고, 새로운 사람들과 낯선 환경에서 협력할 수 있는 힘이 되었습니다. [‘영미박스’ - 좋은 건 같이!] 저는 친구들에게 ‘영미박스’라고 자주 불립니다. 영미박스는 유명 화장품 브랜드인 ‘미미박스’와 제 이름인 ‘주영’을 합한 것으로 평소 각종 서포터즈와 체험단을 하여 다양한 화장품을 사용하면서 친구들에게 추천제품을 많이 소개해주어서 붙여진 별명입니다. 좋은 제품을 나만 알고 싶다는 욕심보다는 나로 인하여 추천받은 제품이 너무 좋아서 고맙다는 이야기를 들을 때가 뿌듯하고, 흥미로워하게 되었습니다. 현재 저는 취미 생활로 뷰티 SNS를 운영하면서 지인들뿐만 아니라 다양한 사람들에게 여러 가지를 추천해주고 소통하는 일을 하고 있습니다. 각자 자신이 잘 알고 있는 분야에 대한 정보를 사람들에게 공유하고, 또 잘 알지 못하는 분야에 대해서는 공유를 받으면서 상부상조하는 것이 우리를 더 발전시켜 준다고 생각하기 때문에 저는 앞으로도 ‘영미박스’로 불릴 것 같습니다.. 2. 한화에너지 지원 사유를 작성해 주세요. (1000) [ '지속' 가능성을 넘어선 '성장'가능성을 갖춘 한화에너지] “과거에 계속해서 성장해왔고, 미래에도 성장 가능성이 큰 회사에서 일하고 싶다”라는 저만의 기준이 있습니다. 속해있는 조직이 성장한다는 것은 큰 동기부여가 되고, 성장한다는 것을 느낄 때의 희열감은 이루어 말할 수 없다는 것을 느낀 계기가 있습니다. 대학교 1학년 당시, 학생회의 기획부에서 속하여 엠티, 축제를 기획하고 진행한 적이 있습니다. 무엇인가를 기획하는 데에는 상당히 많은 시간과 노력이 필요하다는 것을 알았고, 많은 일을 하기에 조직이 작고 인력이 부족하다고 느꼈습니다. 그리하여 후배들의 신입생 오리엔테이션에 참석하여 활발하게 기획부라는 부서에 대하여 홍보를 하였고, 덕분에 많은 학우가 가입하여 전년 대비 조직이 커졌고, 일 처리가 눈에 띄게 수월해졌습니다. 이후, 매년 기획부가 성장해나가는 것을 보면서 뿌듯함을 느꼈고 이를 통해 앞으로 다니게 될 회사를 선택하는 기준이 확고해졌습니다. 정부의 재생에너지 3020 이행계획에 따르면, 2030년까지 재생에너지 발전량 비중 20% 달성과 신규 설비용량 중 태양광과 풍력이 비중을 95% 이상을 넘기는 것을 목표로 하고 있습니다. 또한 수소경제 활성화 로드맵을 발표하면서 수소를 새로운 성장동력, 에너지 자립, 친환경 에너지 측면에서 강조하고 있습니다. 한화에너지는 국내뿐 아니라 해외에서도 태양광 발전사업뿐만 아니라 사업개발, O&M, 시스템솔루션 사업 등으로 확장해가고 있습니다. 또한 내년 중공완료 예정인 50MW 규모의 부생 수소 연료전지 발전소를 건설 중입니다. 세계 최초로 부생 수소를 연료로 사용하는 초대형 연료전지 발전사업을 한다는 것은 시대의 흐름에 따라가는 것을 넘어서 선두로 달리고 있는 것을 알 수 있습니다. 미래의 가치에 투자하고 성장 가능성이 무궁무진한 한화에너지에서 같이 성장해나가는 기쁨과 뿌듯함을 느끼고 싶습니다. 3. 희망직무 선택 사유를 작성하고, 본인의 어떤 점(경험, 노력, 역량, 강점 등)이 해당 직무와 잘 맞는다고 생각하는지 설명해 주세요. 에너지솔루션의 전기설계 : 태양광발전 기술검토, 전기설계, 수행관리 전기를 전공한 엔지니어로서 세계 전력사업의 흐름을 생각해보았을 때 신재생 에너지 특히. 태양광이 빠진 미래는 상상하기 어렵습니다. 에너지 솔루션의 전기설계 직무는 태양광 기술검토는 물론, 각종 전기설계와 수행을 관리하는 직무입니다. 이에 적합한 인재가 되고자 설계 업무에 대한 이해도를 높이기 위하여 노력하였습니다. [이론적 역량] 미래의 에너지 산업을 이끌어 나갈 전력인이 되기 위하여 전기공학과에 진학하였고, 전공 기초 과목인 ‘전력 전송 공학’, ‘전력전자’ 등을 공부하였고, 신재생 에너지 분야에 대하여 더 공부하고 싶어서 전공 심화 과정인 ‘스마트 그리드 공학’을 추가로 수강하였습니다. 또한, 더 전문적인 지식이 필요하다는 생각을 하여 ‘전기기사’, ‘전기공사기사’를 취득하였습니다. 이를 통해 신재생에너지, 천연가스 등 미래 에너지에 관한 지식 쌓고, 더불어 공정설계 업무에 기반이 되는 수변전 설비 해석과 시퀀스 제어, 견적 설계 등을 공부하였습니다. 이 모든 공부는 한화에너지에서 필요한 업무를 수행하는데 탄탄한 기반이 될 것입니다. [실무 경험] 업무에 필요한 실무경험을 쌓기 위하여 전력공기업의 배전운영팀에서 인턴생활을 하였습니다. 인턴생활을 하면서 주된 업무는 안정적인 전력 공급과 무정전을 위하여 설비들을 유지, 보수 하는 것이었습니다. 가공설비에 고장이 발생하였을 때 신속하게 대처하는 방법과 특히 고장 발생 전 미리 발생 가능한 문제점을 확인하고 점검을 하는 것에 중점을 두어 일을 처리하였습니다. 눈으로 직접 전주를 확인하는 광학 진단, 전주의 균열을 확인하는 초음파 진단, 전문 카메라를 사용하여 이상 전류를 감지하는 열화상 진단을 하며 전주의 상태를 주기적으로 확인하고, 이상점을 발견하였을 때 그를 보완하기 위해 설계하는 과정을 배웠습니다. 이 경험을 통하여, 실제 현장에서의 전기의 쓰임과 문제 상황 발생 시 그를 해결하는 방법에 대하여 배울 수 있었습니다. 4. 대학 생활 중 가장 열정적으로 참여했던 수업 또는 대내외 활동을 소개해 주시고, 왜 열심히 하게 되었는지, 그 성과는 어땠는지, 무엇을 느꼈는지 등을 설명해 주세요. [ 스마트그리드 공학 ] 전기공학도로서 미래의 에너지에 관하여 관심을 가져야 한다고 생각하기 때문에 ‘스마트그리드 공학’을 수강하였습니다. 이 수업을 들으면서 전력망의 미래인 ESS, 신재생 에너지, 마이크로 그리드에 대하여 각 기술에 대한 특징과 더불어 장단점 및 한계점에 관하여 공부하였습니다. 신재생에너지 발전량이 증가하게 되면 낮 동안의 부하량이 급격하게 감소하는 Duck Curve 현상이 발생합니다. 이 현상으로 인해 낮에는 과잉 발전, 해가 진 후에는 부하가 급증하므로 발전기의 기동 및 정지를 반복해야 하고 이는 발전기의 스트레스를 증가시킵니다. 이를 보완하기 위해서 ESS와 수요반응(DR) 산업이 필요합니다. 이처럼 미래의 기술들은 각각의 별개가 아닌 밀접한 관련이 있으므로 모든 것이 융합적으로 발전되어야 한다는 것을 느꼈습니다. [ 난관은 또 다른 동기 부여 ] 4학년 시절, 6명의 팀원과 함께 Problem Solving을 하는 프로젝트를 진행한 경험이 있습니다. 처음 주제를 정할 때, 단순히 논문을 찾아보는 정도의 시도만 하였고, “맞춤형 BEMS”라는 주제로 제안서를 발표하였지만, 이미 개발이 되어있고, 구현하기 까다로워 다른 주제로 바꿔야 하는 난관에 봉착하였습니다. 모두가 지치고 포기하고 싶은 순간이었지만 이를 기회라 생각하고 더 좋은 아이디어를 구상해나가기 위하여 고민하였습니다. 이를 위해선 직접 발로 뛰며 시장조사를 다녀야 한다는 것을 깨달았고, 설문지를 만들어 많은 소비자의 니즈를 파악하려고 하였습니다. 그 결과, 기존 버스 정류장에 업그레이드를 원하는 응답자가 89.7%로 상당수를 차지한다는 것을 알게 되었고, “ 스마트 전기 정류장”이라는 주제로 프로젝트를 진행하였습니다. 다행히 팀원 모두가 만족한 주제였기에 성공적으로 프로젝트를 진행할 수 있었고, 학교 대표로 스마트 에너지 경진대회에도 참가할 수 있었습니다. 이를 통해, 실패하더라도 이는 더 나은 결과를 위한 과정이라고 여길 수 있는 긍정적인 마음가짐을 얻을 수 있었습니다. 5. 의사 결정 시, 하기 6개의 가치 중 어떤 것을 우선 순위에 두고 판단할 지 1번부터 6번까지 순서를 매기고 그 이유를 설명해 주세요. (과정의 성실성, 결과적 성공, 도전정신, 자기만족, 정직, 팀워크) [도전하는 자만이 얻을 수 있는 경험] 의사 결정 시 도전정신을 최우선으로 생각하고, 팀워크, 과정의 성실성, 결과적 성공, 정직, 자기만족의 순으로 우선순위를 두고 판단합니다. 저는 3학년 시절, ‘스마트 전기에너지 창조 인재 육성 사업단’에서 진행하는 ‘다 학년 프로젝트’에 도전하여 1학년 2명, 3학년 3명, 그리고 2학년인 저를 포함하여 6명이 1년 동안 공모전에 참가하는 활동을 하였습니다. 이를 준비하는 과정에서 상대적으로 전공지식이 부족한 후배들은 프로젝트에 대한 흥미를 잃어 참여율이 떨어지게 되고, 그러면서 선배들이 대부분의 일을 도맡아 하게 되어 불만이 많아져 갈등이 심화하였습니다. 저는 중간학년으로써 이를 해결하려고 노력을 하는 와중에 이는 의사소통의 부재와 제대로 역할분담이 되어있지 않기 때문이라 생각하였습니다. 따라서 역할 분담이 필요할 것 같다고 의견을 제시하였고, 전공지식이 많이 필요한 작업들은 선배들에게, 각종 서류제출, 영수증 작업등은 후배들에게 분담하였습니다. 처음에는 역할 분담을 정확히 한다는 것이 어렵고, 낙오자가 생길 것 같은 불안감도 있었지만 후배들도 책임감을 가지게 되고, 선배들에게 일이 집중되는 현상도 사라졌습니다. 자연스럽게 갈등이 해결되었고, 팀워크도 눈에 띄게 향상되었습니다. 팀원 모두 낙오자 없이 협업한 결과로 성공적으로 프로젝트를 끝마쳤고, 제주대학교와 함께하는 학술대회에도 참여할 수 있었습니다. 도전정신이 최우선 순위인 것은 도전하지 않고 현재에 안주한다면 잠시 편할 순 있겠지만 성장하지 못한 채로 경험하지 못하는 것들이 많을 것입니다. 대형 프로젝트에 도전하겠다는 마음이 없었다면 위와 같은 경험을 얻었을 수 없었을 것이고, 팀워크가 없다면 프로젝트를 성공적으로 끝마치지 못했을 것입니다. 위 두 가지가 밑바탕이 된다면 성실성, 결과적 성공, 정직을 끌어내는데 어렵지 않을 것이며, 이 모든 것이 이루어지면 자기만족은 당연히 따라올 것으로 생각합니다. 6. 상기 자기소개서 내용 외에 한화에너지에 하고 싶은 말이 있다면 무엇이든 자유롭게 서술해 주세요. (작성하지 않아도 불이익은 없습니다) ['솔라벨리' 속의 한화] 고등학교 시절, 수업시간에 ‘실리콘밸리에 한국기술을!’ 이라는 다큐멘터리를 본 적이 있습니다. 하나의 마을처럼 기술, 자본, 지식을 갖춘 세계 최고 수준의 IT 회사들이 모여서 업무를 진행한다는 것은 신선한 충격으로 다가왔고, 이는 향후 엔지니어가 되기로 마음먹기 충분했습니다. 이러한 꿈을 실현하기 위해, 전기공학과로 진학하였고 역량을 쌓기 위해 전공과목을 이수하였고, 나아가 전기기사와 전기공사기사를 공부하여 자격증을 취득하였습니다. 졸업을 앞둔 올해 2월, 전기공학도의 길로 발을 디딜 수 있게 해준 곳으로 가기 위해 홀로 미국행 항공권을 끊었습니다. 샌프란시스코에서 실리콘 밸리가 관광객들에게 인기 있는 여행지는 아니었지만, 진로를 결정하는 데 큰 역할을 했던 곳이기 때문에 저에게는 가장 기대가 컸던 곳이었습니다. 여행을 준비하면서 실리콘밸리에 관하여 공부를 하던 중, 흥미로운 기사를 읽게 되었습니다. 반도체 산업의 ‘무어의 법칙’이 태양광 산업에서도 적용될 수 있을 것으로 보고 있다며 실리콘밸리가 ‘솔라밸리’로 변신할 것이라는 기대감이 크다는 것이었습니다. 많은 기업이 태양광 산업에 투자하고 있으며, 한화그룹 역시 국내 기업 가운데 처음으로 실리콘밸리에 태양광연구소 '한화솔라아메리카' 설립하였습니다.

자기 자신에 대해 자유롭게 소개해 주세요. (지원한 직무에 어울리는 본인의 강점, 역량, 경험 등 포함)(1000) 첫째, 강한 근성으로 도전하는 인재 도전정신으로 목표를 달성하기 위해서는 강한 근성이 뒷받침되어야 합니다. 허약한 체력으로 인해 힘든 군 생활을 하던 저는 체력검정에 합격하기 위해 ‘일주일에 윗몸일으키기 3개, 팔굽혀펴기 3개, 3km 달리기 20초 기록경신’의 목표를 세우고 이를 이루고자 체력단련을 하였습니다. 처음엔 쉽지 않았으나, 목표를 이루고자 하는 강한 근성으로 약 두 달간 꾸준히 체력단련을 하여 결국 체력검정에서 통과하였고, 노력의 선물로써 10여kg의 체중감량 효과도 얻게 되었습니다. 이러한 경험을 바탕으로, 저는 강한 근성과 도전정신을 발휘하여 목표를 이루어낼 수 있는 한화에너지의 일원이 될 것입니다. 둘째, 소통과 협력으로 조직에 헌신하는 ‘2인 3각형’인재 학교생활, 외부 봉사동아리 활동 등의 다양한 단체생활을 겪었습니다. 저는 단체 활동에서 여러 구성원과의 소통을 통해 조직의 구성원으로서 내가 어떠한 일을 수행해야 할지 명확히 알고 행동합니다. 또한 저는 조직의 목표달성을 위해서는 구성원의 헌신과 협력이 매우 중요하다는 점을 알고 있습니다. 저는 공동의 목표달성을 위한 헌신의 마인드를 기반으로 앞서가는 구성원을 받쳐주고, 뒤처지는 구성원은 소통을 통해 역량을 극대화시킬 수 있는 사람으로서 항상 ‘2인 3각’을 하겠다는 마음가짐을 가지고 직무에 임할 것입니다. 셋째, 최선을 다해 정도를 따르는 인재 제가 생각하는 ‘정도’란, 현재 저의 위치에서 최선을 다하는 것이라고 생각합니다. 저는 전공분야에 대한 전문성 향상을 위해 최선을 다함으로써 전력공학, 배전공학, 전기기기와 같은 과목에서 우수한 성적을 취득하여 전력설비 엔지니어로서 필요한 이론지식을 갖추었습니다. 또한 이론지식의 실무 적용을 위해 군 복무 중 체득한 전기공사 및 유지보수 실무능력을 토대로 전기기사, 전기공사기사 자격증도 취득하였습니다. 이러한 역량으로 저는 한화에너지 입사 후에도 엔지니어라는 저의 위치에서 ‘정도’를 지키며 업무에 최선을 다할 것입니다. 자신이 가장 중요하게 생각하는 가치는 무엇이며, 그 가치관 형성에 영향을 준 사람 또는 계기는 무엇이었는지 소개해 주세요(600). 제가 지니고 있는 삶의 중요한 가치는 ‘긍정적 영향을 주는 사람이 되는 것’입니다. 긍정의 에너지를 받는 사람들은 보다 진취적인 마인드를 갖게 되며 이는 개인뿐 아니라 사회 전반에도 큰 에너지를 불어넣어 줄 수 있습니다. 저는 이렇게 개인과 사회의 행복과 발전을 위해 긍정의 힘을 불어 넣어주는 기폭제의 역할을 자처하고 싶습니다. 군 복무 시절 공병대대 영선반에서 전기시공 및 유지보수 업무를 수행했습니다. 전역 후 이를 활용할 곳을 찾다가 집 근처 모자원에서 시설보수 자원봉사를 지원하게 되었습니다. 낙후된 창고와 같은 장소의 전기설비를 보수해주고 수목 정리와 화장실 등의 깨진 타일, 외부 보도블록 등의 시설을 개선하는 활동을 하였습니다. 일을 마치고 나니, 모자원 거주민분들과 그 자녀들도 못 쓰던 시설을 다시 쓰게 되었다며 굉장히 고마워하시고 관계자분들께서도 정말 큰 도움이 되었다며 감사의 말씀을 해주셨습니다. 이러한 경험을 통해 저는 ‘나의 역량으로 사람들에게 이러한 긍정적인 영향을 끼칠 수 있구나’라는 생각을 하게 되어, 이후 주어진 일을 할 때 항상 ‘정성으로 일하여 긍정적 영향을 끼치자’는 가치관으로 일을 수행하는 마음가짐을 갖게 되었습니다. 어떤 목표를 달성하기 위해 최선을 다 했던 경험에 대해 소개해 주세요, (과정, 결과, 성과 및 아쉬웠던 점 포함)(600) 큰 목표를 가진 사람은 그 목표를 이루기 위해 열성을 다함으로써 가진 능력의 120%의 효과를 발휘할 수 있습니다. 높은 목표를 설정하고 이를 달성하기 위해 최선을 다한 경험이 있습니다. 학교에서 종합설계프로젝트를 진행했을 때입니다. 저희 팀은 ‘조도감지 자동 차양각 조절 블라인드’를 기획했습니다. 저는 그 당시 MCU를 처음 접하여 어려움을 겪었지만 저희 팀의 조별평가 1위를 달성하기 위해 도전하였습니다. 저는 서보모터 제어를 담당했는데, 처음엔 서보모터의 펄스제어에 대해 알지 못해 난감했습니다. 그러나 저는 도서관을 찾아 전력전자공학을 공부함으로써 직접 부딪혀보았고, 부족한 지식을 공부했습니다. 결국에는 PWM을 이용해 모터제어에 성공하여 작품 완성에 기여하였고, 저희 조는 비록 1위는 하지 못했지만 3위를 할 수 있었습니다. 처음 접해보는 프로젝트였기에 시행착오가 많아 주어진 시간 동안 도출된 결과가 목표치보다 미진하여 아쉬웠지만, 목표달성을 위해 최선을 다했다는 점에서 큰 의미가 있던 프로젝트였습니다. 이러한 경험을 바탕으로 저는 한화에너지 입사 후 항상 열정을 가지고 직무에 임하여 목표 그 이상의 성과를 이룰 수 있도록 최선을 다할 것입니다. 단체생활에서 본인은 주로 어떤 역할을 맡는지 또 그 이유는 무엇인지 기술해 주세요.(600) 학교생활과 군 생활, 봉사동아리 등의 단체생활을 겪었습니다. 많은 단체생활을 경험하면서 제가 단체의 구성원으로서 어떠한 역할을 맡고 일을 수행할지에 대해 많은 것을 배울 수 있었습니다. 저는 구성원의 의견을 수렴하는 중재자로서 조장을 맡은 경험도 있지만, 가장 큰 효율을 발휘했던 역할은 옆에서 훈수를 두어 구성원의 단체 활동의 효과를 극대화시키는 ‘참모’였습니다. 바둑과 같이 직접 두는 사람보다 훈수를 두는 사람이 판을 더 잘 보는 때가 있는 것처럼, 저는 다른 구성원의 아이디어나 실행계획을 참고하여 이를 더욱 창의적이고 발전적으로 개선하는 방안을 마련함으로써 단체 활동의 시너지효과를 창출하는 역할을 하였습니다. 참모의 역할을 수행하면서 이 역할을 어떻게 수행할지에 대해 많은 생각을 했고, 이를 통해 저는 다른 구성원과의 공감대 형성으로 저의 조언을 다른 구성원이 신뢰감을 가지고 수용하여 단체 활동의 효과를 극대화하는 능력을 갖추게 되었습니다. 이러한 경험을 살려 저는 한화에너지의 발전에 ‘훈수’를 둘 수 있는 사람으로서 당사가 Best Green Energy Leader로 나아가는 데 있어서 더 멀리 내다볼 수 있는 망원경의 역할을 할 것입니다. 지금까지 수강한 과목 중 본인이 가장 열심히 했거나 흥미를 가졌던 수업은 무엇이며 그 이유는 무엇인지 기술해 주세요(600). 제가 수강했던 과목 중 가장 인상 깊었던 전공수업은 ‘전력시스템 자동화 및 설계’ 과목이었습니다. 이 과목은 전력계통의 고장해석과 전력 계통 보호 방법, 전력계통 제어 등에 대해 배우는 과목이었습니다. 저는 이 과목에 대해 큰 매력을 느꼈는데, 보통의 전공이론 과목의 경우, 회로나 선로, 시스템 그 자체에 대한 이해를 배우는 것이 주된 방향이었지만 특이하게도 이 과목의 경우 선로의 고장과 이를 예방하기 위한 선로 보호 체계 설계, 송배전설비의 전력계통 제어 등과 같이 보다 실무적인 내용을 다루었다는 점에서 저에게 신선함으로 다가오게 되었습니다. 이는 전기시공 경험을 하며 겪었던 고장현상에 대한 이론적 이해를 하는 데 큰 도움이 되었고 저는 이 과목에 대해 큰 흥미를 느껴 열심히 공부하여 A+의 우수한 성적을 거두었습니다. 이 과목을 수강하면서 전력설비의 기본 송배전이론과 선로 보호 방법에 대한 지식을 쌓음으로써 공장 및 발전소와 같은 전력설비시설의 유지보수에 관한 이론을 체득할 수 있었고, 또한 전력설비의 중장기적인 운영계획 수립의 기반이 되는 지식을 쌓음으로써 전력설비 엔지니어가 지녀야 할 자질을 갖추는 데 큰 도움을 받을 수 있었습니다. 상기 자기소개서 내용 외에 한화에너지에 하고 싶은 말이 있다면 무엇이든 자유롭게 기술해 주세요. 작성하지 않아도 불이익은 없습니다(600). 저는 한화에너지 입사 후 고신뢰성의 전력시스템을 구축하여 안정적인 운영계획 수립을 진행하는 업무를 수행하고 싶습니다. 이로써 고객분들과 현장근로자분들께 편의와 안전을 제공할 것입니다. 군 복무 시절 영선반에서 전기공사 업무를 하며 부실한 전기시공과 저품질 자재 사용으로 인한 사고를 많이 접했습니다. 저는 이러한 경험을 통해 대규모 전력설비를 다루는 공장과 발전소에는 안전한 전기설계 및 최적화가 꼭 필요하다고 느꼈습니다. 전력설비의 신뢰성은 전력 피공급자들의 안전과 편의에 큰 영향을 미치기 때문입니다. 그리하여 저는 ‘고신뢰성 전기설계 및 최적화를 통한 안정적인 전력공급’에 대한 목표를 갖게 되었고, 전력공급으로 고객과 임직원들, 나아가 사회에 큰 가치와 행복을 제공하는 한화에너지를 보며 저는 한화에너지의 일원이 되는 것을 저의 목표로 삼게 되었습니다. 저는 입사 후 빠른 현장적응을 위해 연구 노트와 피드백 파일을 작성하여 업무효율을 향상하고, 정기적 멘토링을 통해 선배님들의 경험을 배우는 등 꾸준히 자기계발을 할 것입니다. 제가 가진 직무수행능력과 열정, 헌신의 마인드를 바탕으로 한화에너지가 세계를 선도하는 에너지 리더가 되는 데 일조할 것입니다.

1. 자기 자신에 대해 자유롭게 소개 해 주세요. 1000자 [한 발자국 더 나아가려는 도전적인 자세] 팀 프로젝트로 Verilog 언어와 ALTERA FPGA BOAD에 4개의 7-segment를 사용해 천 자리 단위까지 구현하는 계산기를 만들어야 했습니다.하지만 덧셈이나 곱셈의 계산 결과로 나오는 4자리가 넘는 숫자를 만들고 싶다는 생각을 가졌습니다. 생각을 실현하기 위해 큰 숫자는 나누어서 출력되게 제작하려는 목표를 세웠습니다. 이를 위해 도서관에서 Verilog 관련 책을 찾아보았고 조교 연구실을 찾아가 질문을 하며 노력하였습니다. 하지만 코딩의 난이도가 높고 제출 기간이 짧아 완성을 못 하였습니다. 차선으로 4개의 7-segment로 출력하기 부족한 경우 OVER을 출력을 하도록 제작하였습니다. 이런 도전적인 부분과 사칙연산가능 계산을 완벽하게 만들어서 높은 점수를 받았습니다. [성실함을 바탕으로 얻은 경험] 동아리 활동 중 보육원에 매주 목요일 찾아가 아이들을 가르쳤던 경험이 있습니다. 아이들은 초등학생들로 이뤄져 있었고 각자 한 명의 학생을 맡아 일대일 수업을 해주는 방식이었습니다. 만약 동아리 회원이 바빠 봉사활동을 가지 못하면 담당 어린이는 다른 학생이 대신 맡아 수업합니다. 하지만 어린이는 자기 담당 선생님이 오지 않으면 많은 실망감을 느끼는 것을 알 수 있었습니다. 제가 맡은 어린이에게 실망감을 주지 않으려고 매주 빠짐없이 1년동안 봉사활동에 참여했습니다. 이런 성실함으로 군 복학 후에도 동아리 활동을 꾸준히 하여 동아리 회원들에게많은 신뢰를 얻었습니다. 그 결과 회장단을 맡아 1년간 동아리를운영하였습니다. 주어진 목표를 넘어 도전적으로 해결해가는 과정에서 앞으로 문제 발생시 어떤 자세로 다가가야 하는지 알게 되었습니다. 또한, 성실하게 행동함으로 누군가에게 실망감을 주지 않을 수 있을뿐만 아니라 더 나아가 신뢰를 얻을 수 있다는 것을 느낄 수 있는 경험이었습니다. 한화에너지에서도 도전적인자세와 성실함을 바탕으로 저의 역할을 수행하는 모습을 보여드리겠습니다. 2. 한화에너지지원 사유를 작성 해 주세요. 1000자 첫 번째로는 저의 능력을 살릴 수 있는 직무가 있는 곳입니다. 전자공학 학사 과정을 수료하면서 전기 분야 관련 수업인 전자회로, 회로이론, 전기자기학 수업을 수강하였습니다. 이에 그치지 않고 전력과 전기기기에관한 기본 지식을 얻고 싶어 전기기사 자격증을 취득하였습니다. 이러한 전공지식과 전기기사 취득 경험을활용하여 태양광발전사업 분야에 기여하고 싶습니다. 두 번째로는 환경에 도움이 되는 직무가 있는 곳입니다. 환경 오염이 심해지면서 계절을 가리지 않고 미세먼지가 심해지고 있으며 이상 기온 현상이 자주 발생하고 있다는것을 알 수 있습니다. 이러한 상황을 해결하기 위해 정부에서도 '재생에너지3020' 정책을 발표하였습니다. 재생에너지 사용은 친환경적인데다 자원이 고갈될 위험이 없다는 것으로도 주목받고 있습니다. 태양광은 재생에너지 중 가장 대표적인것입니다. 태양광에너지의 효율을 높이고 유지보수에 도움이 되어 환경을 개선하고 싶습니다. 저의 능력을 바탕으로 환경을 정화하는 데 도움이 되고자 지원하게 되었습니다. 한화에너지에 입사하여, 단기적으로는 선배님들과 한화에너지에서 진행하는교육에 적극적으로 참여하여 실제 업무에 필요한 역량을 늘리겠습니다. 그럴 뿐만 아니라 현장에 빨리 적응하여작업능률을 향상하는 데 도움이 되겠습니다. 장기적으로는 한화에너지에서 성실함을 바탕으로 태양광에너지 유지보수에 총력을 다하겠습니다. 에너지는 끊임없이 공급되어야 편리하므로 유지보수가 핵심이라고 생각합니다. 그뿐만아니라 도전적인 자세로 태양광에너지의 효율을 높이는 데 노력하겠습니다. 3. 희망직무 선택 사유를 작성하고, 본인의 어떤 점(경험, 노력, 역량, 강점 등)이 해당직무와 잘 맞는다고 생각하는지 설명 해 주세요. 1000자 태양광 발전사업 분야는 '안전 운용' 과 '우수한에너지 효율' 이 필수적이라고 생각합니다. 최근 미세먼지, 이상기온발생 그리고 지구 온난화 발생 등 환경오염이 심해지면서 각 나라의 환경규제는 엄격해지고 있습니다. 이러한상황 속에 친환경 에너지 부문에서 태양광이 가장 많이 주목을 받고 있다는 것을 알 수 있습니다. 태양광은에너지분야이므로 기본적으로 우수한 에너지 효율을 갖추어야 한다고 생각합니다. 또, 평상시에 이상이 발생하지 않도록 안전성이 우수해야 합니다. 만일장애가 발생하더라도 신속하게 복구하여 이용하는 사람들이 불편을 느끼지 않도록 해야 한다고 생각합니다. 이러한 분야의 업무를 수행하기 위해서는 '전문 지식'과 '문제 해결능력'을갖추어야 한다고 생각합니다. 그래서 태양광 분야를 지원하기 위해 학사과정 중 전자기학, 회로 이론, 전자 회로와 같은 기초적인 전기 분야 수업과정을 들었습니다. 그리고 신호와 제어 관련에 관심이 있어 신호 및 시스템, 자동 제어등을 수강하였습니다. 이뿐만 아니라 전자공학과에는 없지만, 전력공학, 전기기기 등 전기 관련 과목에도 관심이 생겨 전기기사 자격증을 취득하여 에너지 관련 전문지식을 얻는 데 노력하였습니다. 프로젝트나 공모전 참여를 통해 문제 해결 능력을 갖추기 위해 노력하였습니다. 프로젝트인경우 학기 중 배운 것을 토대로 새로운 것을 만들어 내는 것을 주로 하였습니다. 이러한 과정에서 프로젝트시 문제가 발생하여도 배운 것을 바탕으로 활용하고 응용하여 문제를 해결해가는 능력을 향상할 수 있었습니다. 그리고공모전 같은 경우 다른 전공분야를 가진 사람들과 같이 진행을 하였습니다. 그러다 보니 서로 가지고 있는생각이 다르기 때문에 공모전 진행 중 문제가 발생하면 다양한 생각의 관점을 들을 수 있어 관점을 넓힐 수 있었습니다. 4. 대학 생활 중 가장 열정적으로 참여했던 수업 또는 대내외 활동을 소개해 주시고,왜 열심히 하게 되었는지, 그 성과는 어땠는지, 무엇을느꼈는지 등을 설명 해 주세요. 1000자 [상대방의 Needs를만족하게 하려면 열정과 소통은 필수적] 뜻이 맞는 사람들과 함께 교내 공모전 '기업 문제 해결을 위한 아이디어경진대회'를 참여할 기회가 있었습니다. 공모전에서 맡은 분야는자동차 App 마케팅 전략 부분이었습니다. 마케팅 전략의도움 되는 방법으로 SNS 홍보, 관심을 끌어주는 포스터제작 등을 하였습니다. 하지만 첫 발표 단계에서 기업의 만족도를 채워주지 못한다는 피드백을 받았습니다. 피드백 후 공모전의 핵심은 일반적인 방법이 아니라 대학생의 열정을 가진 새로운 방법이라는 것을 알게 되었습니다. 그 후 여러 번 기업 사람들과 미팅을 하였습니다. 미팅을 통해 기업이원하는 것은 일시적인 홍보가 아니라 소비자들이 지속적으로 관심을 가지게 해주는 마케팅 전략이라는 것을 알게 되었습니다. 그 후 추가 마케팅 전략으로 튜닝 관련 업체들을 찾아가 App을소개하고 업체를 등록하는 전략을 제시하였습니다. 회사는 전략을 듣고 인천에 소재한 관련 업체 리스트를주었습니다. 리스트를 바탕으로 블로그나 카페를 통해 홍보하고 있는 곳을 위주로 정리하였습니다. 블로그나 카페를 운영하는 곳은 App에 관심을 더 가질 것으로 생각하였기때문입니다. 그 후 App에 관심을 가질만한 업체들을 직접찾아가 App에 20개의 업체를 등록하는 성과를 보였습니다. 최종발표에서 업체등록과 소비자 홍보방법으로 기업 만족도에서 높은 점수를 받아 금상을 수상하였습니다. 공모전을 하면서 상대방의 만족도를 높이기 위해서는 열정적인 자세로 다가가야 한다는 것을 경험했습니다. 그뿐만 아니라 상대방의 Needs가 있으면 상대방과의 지속적인 소통을통하여 더 자세한 요구 방향들을 알 수 있었습니다. 또한, 제가제시한 방향이나 전략이 상대방의 방향과 일치하는지 피드백을 받을 수 있었습니다. 한화 에너지에서도 열정적인자세와 지속적인 소통으로 성공적인 협업을 이루는 열린 인재가 되겠습니다. 5.의사 결정 시, 하기 6개의 가치 중 어떤 것을 우선 순위에 두고 판단할 지 1번부터 6번까지 순서를 매기고 그 이유를 설명 해 주세요. (과정의 성실성, 결과적 성공, 도전정신, 자기만족, 정직, 팀워크) 의사 결정 시 가장 중요하다고 생각하는 것은 '결과적 성공' 이유는 실패에서도 얻을 수 있는 것은 있다고 생각하지만, 결과적으로성공한다면 얻을 수 있는 것은 더 많다고 생각합니다. 그리고 성취감도 얻을 수 있어 다음 목표를 수행할때에도 동기부여도 얻을 수 있어 결과적 성공이 가장 중요하다고 생각합니다. 두 번째로 중요하다고 생각하는 것은 '정직' 만약 정직하지 않으면 일을 진행하면 사람들의 동기부여가 떨어져 능률이 낮아질 것입니다. 그리고 정직하지 않는 방법으로 성공하면 높은 성취감을 얻지 못할 것이고 얻는 경험도 많지 않을 것입니다. 세 번째로 중요하다고 생각하는 것은 '팀워크' 팀 프로젝트 경우 개인이 높은 능률을 발휘하여 진행할 수도 있지만, 팀워크를바탕으로 일을 진행한다면 개인의 능률을 100% 이상 끌어내어 일을 진행하여 전체적인 일의 효율을 높일수 있다고 생각합니다. 네 번째로 중요하다고 생각하는 것은 '도전정신' 도전정신이 있으면 동기부여가 되어 일의 능률을 높일 수 있습니다. 이러한높은 능률을 바탕으로 일의 완성도까지 높일 수 있다고 생각합니다. 또한, 높은 단계에 도전정신을 성취하면 자신을 한 단계 더 발전할 수 있는 좋은 계기가 될 수 있습니다. 다섯 번째로 중요하다고 생각하는 것은 '과정의 성실성' 성실성이 높으면 집중도가 높을 것으로 생각합니다. 이러한 높은 집중도를바탕으로 일의 효율의 높일 수 있습니다. 하지만 팀 프로젝트의 경우 팀원들의 일정을 고려하는 것이 더중요하다고 생각합니다. 마지막은 '자기만족' 자기만족이 좋으면 일을 진행할 시 동기부여가 높아 자기 일의 효율성은 높이 올릴 수 있을 것이다. 하지만 팀 프로젝트에서 자기만족만을 생각하게 되면 팀의 방향이 아닌 자기만의 방향이 될 것입니다. 그렇게 된다면 아무리 좋은 의견이라도 일을 진행하면서 불협화음이 발생하여 일의 능률, 완성도가 떨어질 것으로 생각합니다.