현대모비스

Q. 직무/기업 선택

안녕하세요 

4-2 재학중이고, 영업마케팅, 영업관리, 영업지원 생각 중입니다! 산업은 다양하게 써볼 계획이고 대기업 목표로 하고 있습니다.

4-2에 현장실습 하면서 하반기 공채 써보려고 하는데, 현장실습 기업 추천 부탁드립니다.

It 관련 200명 규모 스타트업 - 영업 (채용연계형, 급성장중인 기업)

vs

11번가 - MD 보조 

(혹시 MD는 제 직무와 거리가 많이 멀까요...?)

현장실습으로 두 기업 중 어디가 더 나은지 조언 부탁드립니다. 혹시 둘다 별로인지도 궁금합니다.

Q. 기아 채용연계형 인턴

삼전ds 메공기 준비하고 있습니다. 

공정기술, 생산기술 직무로 기아 채용연계형인턴 지원하려고 하는데 어느 것을 골라야 하나요? unified connectivity value chain 고르면 될까요?

Q. 기아 인턴: 자기소개서/이력서 개인사업 경력

안녕하세요..!!!!! 이력서 및 자기소개서 작성 중 궁금한 것이 하나 있어서 질문남깁니다!!

제가 개인사업 경력(약 2년, 벤더사업: 다양한 물건의 공급업체랑 현장 미팅 & 가격 조정 & 공급 계약 경험: 학부생활과 동시 병행, 현재는 폐업 상태)을 가지고 있는데, 제 전공인 기계공학이랑 엮어서 부품구매/개발 직무랑 써도 되는걸까요??

부품 구매/개발 직무 잡디스크립션을 보면, 공급처 담당자랑 미팅하면서 장기적 신뢰관계 형성했던 경험이 좀 핏하다고 생각이 들면서도, 뭔가 개인사업을 이력서나 자기소개서에 적었을 때 기업 측면에서 싫어한다는 이야기를 많이 들었어서 걱정이 좀 되네요ㅠ

답변 해주시면 정말 감사하겠습니다!!!!!!

Q. 기아 채용연계형 인턴 직무 질문

안녕하세요. 기계공학과에 재학중인 4학년 학생입니다.

이번에 기아 채용연계형 인턴에 지원하려고 하는데, JD가 없어 어려움을 겪고 있습니다. 

과제1. [운송 자동화 솔루션]
- 운송장비 유지관리 자동화 솔루션 구축
※ 근무지: AutoLand광명

과제2. [생산 스마트 시스템]
- 생산 설비 점검 스마트 시스템 적용
※ 근무지: AutoLand광명

과제3. [AI 이미지 분석 기술]
- AI 기반 이미지 분석 기술을 활용한 검사 시스템의 불량 판별 및 분석 모델 고도화
※ 근무지: AutoLand화성

이렇게 우선 순위를 두고 지원하려고 합니다.

가진 경험으로는 기아에서 스마트 팩토리가 많이 고도화되어, 운송로봇은 AMR을 사용하고, 또 SPOT이라는 보스턴 다이나믹스의 정찰로봇을 사용하여 라이다와 카메라로 온도와 진동 환경 인지를 하며, 또 이렇게 자율화하여 인식한 정보를 바탕으로 SLM과 연결하여 설비 진단도 내리는 것으로 이해하고 있습니다. 

저는 이 AMR (자율 주행 모바일로봇)을 활용하여 SPOT과 같이 생성한 공장 지도를 기반으로 자율운행하며 카메라로 영상처리 기술을 연결한 정찰 시스템을 구축하고, 이를 VLM과 연결하여 알림을 주는 모니터링시스템을 직접 구현한 경험이 있습니다. 실시간 환경에서 구현하여, 정말 현장에서 사용하는 운송로봇이나 SPOT과 거의 유사한 경험을 했습니다. 

하지만 '설비' '보수'의 관점에서 경험은 없어서 좀 고민이 많습니다.

하지만 스마트 팩토리의 핵심 기술을 직접 개발&구현 해본 경험은 기술 자체의 이해도가 있어 업무 수행에 많은 강점이 될 것이라고 생각합니다. AI기반 영상처리 비전 시스템을 구현해본 경험도 있구요. 협력사와 개발에 관해 조율할 때도 그렇구요.

현업자 분들께 위 3가지 과제의 직무 상세와, 제 경험과 연결하여 강점을 가질 수 있을지를 좀 여쭙습니다. 

제조솔루션 사업부의 자동화 설비 & 보전 직무라고 이해하면 될까요?