농심

1. 회사를 선택하는 기준과 농심에 지원한 이유에 대해 기술해 주십시오. (한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성) '기업의 방향성과 윤리' 저는 회사가 이익집단에 앞서 이 사업을 시작하는 '일의 목적', 즉 '경영 이념'이 중요하다고 생각합니다. 단순히 눈앞의 이윤만 추구하면 기업의 방향성과 윤리는 쉽게 상실하기 마련입니다. 그렇기에 농심의 '라면이라는 대용식을 제공하여 굶주림에서 벗어나는데 기여하겠다'는 설립 이념과 몇 년간 꾸준하게 '백혈병 소아암 환아를 위한 캠페인'을 진행하는 등 고객의 신뢰에 보답하는 행보를 이어간다는 점이 인상 깊었습니다. 특히 최근 우리 사회 속 숨은 영웅인 소방관의 활약을 알리는 '세상을 울리는 영웅 이야기' 프로젝트를 통해 사회 공헌에 지속해서 힘쓰는 모습으로 '농심은 고객과 함께하는 기업'이라는 생각이 들었고 저의 '고객에게 기업 가치 전달을 통해 기업의 브랜드를 소비'하도록 하겠다는 목표에 알맞은 기업의 모습과 일치한다고 생각했습니다. '새로운 도약의 기업' 농심은 농심그룹의 수직계열화 구조에서 최고 품질의 상품을 50년간 꾸준히 공급으로 형성한 '고객과의 신뢰'를 통해 성장했으며 이는 매출과 이익이라는 성장 지표로 증명했습니다. 그리고 현재 장기적으로 건강기능식품, 식물성 대체육 등 사업군 다양화를 통해 여러 분야로 뻗어 나가며 한국을 넘어 세계 속의 농심으로 자리 잡고자 변화를 위한 적극적인 행보를 이어가고 있습니다. 이처럼 고객의 신뢰에 보답하듯 고객에 의한, 고객을 위한 행보를 통해 '고객과 함께 나아가고자 하는 기업'이자 다양한 변화를 두려워하지 않고 '새로운 도약을 준비하는 기업'인 농심의 일원이 되어 '영업직무 전문가'로서 농심의 성장에 이바지하며 함께 나아가고 싶습니다. 2. 지원한 직무분야와 관련하여 가장 중요하다고 생각하는 역량 2가지와 그 이유에 대해 기술해 주십시오.(한글 500자 이내 및 16라인 이내로 작성) '맡은 일에 대한 책임감, 지속해서 나아가는 열정' 제가 영업직무에서 가장 중요하게 생각하는 역량입니다. 영업은 회사 성장의 근간이자 고객과 만나는 저의 첫인상이 회사의 얼굴이라 생각합니다. 그렇기에 고객과 만나는 매 순간 최선을 다하고 회사를 좌우한다는 마음으로 제가 하는 일에 '책임감'을 갖고 임해야 합니다. 식품업계는 하루가 멀다고 신제품 출시, 트렌드 변화 등 빠르게 변하는 시장입니다. 이런 시장에서 최전선에 있는 영업직무는 열정을 가지지 않고 임한다면 시장에서 도태되고 경쟁에서 밀릴 것이기에 일에 대한 '열정'을 갖고 임해야 합니다. 또한, 고객으로부터 수많은 거절을 경험할 것입니다. 그러나 이런 어려움에 좌절하지 않고 앞으로 나아가야 하기에 일에 대한 '책임감', 앞으로 나아가는 '열정' 이 2가지가 가장 중요하다고 생각합니다. 저는 장교로 군 생활 간 위 2가지 역량을 갖춘 인재라고 생각하며 영업이라는 임무 수행 간 책임을 다해 성공적으로 완수해내는 인재가 되겠습니다. 3. 지원한 직무분야의 전문성을 키우기 위해 어떠한 노력과 준비를 해왔으며, 어떻게 농심에 기여할 수 있는지 기술해 주십시오.(한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성) '대한민국 최전방의 경험' 영업은 고객과 소통하며 '신뢰를 형성하는 일'이라고 생각합니다. 저는 장교로 군 생활 간 병사들과 서로에 대한 신뢰를 형성해 GP에서의 임무를 성공적으로 완수했습니다. GP라는 곳은 북한군이 코앞에 있는 위험한 곳입니다. 그러나 2달 동안 매일 같은 일과가 반복되다 보니 '왜 이곳에 있는지' 목적을 잊는 병사들이 생겼습니다. 그래서 저는 병사들과 두터운 신뢰 형성을 통해 저를 믿고 따르게 해 위와 같은 문제점에서 벗어나고자 했으며, 이를 통한 최종 목표인 GP에서의 임무를 성공적으로 완수할 수 있도록 노력했습니다. 우선 '신뢰받는 사람'이 되기 위해 적에 대한 정보, 개인별 임무 등 군사적 지식을 쌓았습니다. 그리고 이를 병사들이 쉽게 찾아볼 수 있도록 자료를 정리해 핸드북으로 만들어 배포했습니다. 덕분에 GP에서 모르는 것은 저에게 물어보면 된다는 신뢰의 이미지를 형성했습니다. 그리고 병사들과 1주일마다 꾸준한 개인 면담을 통해 개인적인 고충이나 문제에 대해 해결할 수 있도록 하고 친밀한 관계를 형성했으며 '선발되어 온 특별한 사람이라는 점', '우리가 대한민국 최전선에서 나라를 지키고 있다는 점' 등의 얘기를 통해 우리가 여기에 있는 목적을 상기시키고 우리의 역할에 대한 자긍심을 가질 수 있도록 했습니다. 이런 노력 끝에 저와 병사들 간의 끈끈한 신뢰를 형성해 서로의 등을 믿고 맡기며 무사히 임무를 완수할 수 있었습니다. 이 경험을 토대로 '고객과의 신뢰 형성'에 집중해 '농심'이라는 기업을 믿고 구매할 수 있도록 징검다리의 역할을 수행하는 인재가 되겠습니다. 4. 농심의 슬로건은 ‘인생을 맛있게, 농심’(Lovely Life, Lovely Food)입니다. 본인의 인생 모토를 제시하고, 그 이유에 대하여 기술해 주십시오.(한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성) '끊임없는 도전정신과 열정' 저의 인생 모토이자 성장 원동력입니다. 저에게는 '식품업계의 긍정적인 영향력을 미치는 사람'이 되겠다는 목표가 있습니다. 저는 영업 전문가가 되어 고객에게 물건만 판매하는 것이 아닌 '농심의 비전을 제시하고 가치 공유'를 통해 고객이 '농심이라는 브랜드를 소비'하도록 만들고 싶습니다. 그리고 영업직무를 통해 쌓은 현장 지식을 기반으로 국내 농가와의 협력 상품 개발을 진행하여 국내 농가의 성장을 돕고 수출을 통해 국내 식품산업의 세계적 확장에 이바지하고 싶습니다. 결과적으로 저 자신이 식품업계에 큰 영향력을 미치며 없어서는 안 될 '식품업계 블루칩'이 되고 싶습니다. 저는 이를 위해 '끊임없는 도전정신과 열정'이라는 가치관을 바탕으로 다양한 방면에 도전했으며 성과를 이뤄내고 저의 역량을 키울 수 있었습니다. '하이트진로 서포터즈 팀장' 활동 간 대학가 상권에서 매출 증대를 위한 이벤트 기획, 판촉 활동을 통해 영업에 대한 경험을 쌓았으며 교내 'K-FOOD 인턴쉽' 프로그램 간 제품 개발 및 사업화 계획 발표를 통해 상품기획, 맞춤형 전략 수립에 대해 배울 수 있었습니다. 그리고 ‘관세청 기자단’ 활동 간 카드뉴스, 영상제작을 통해 정보전달 및 홍보, 마케팅에 대한 지식을 쌓았습니다. 현재 롯데 드림메이커스에서 유통 실무교육을 통해 현장지식과 실무경험을 쌓으며 저의 역량을 키워 지속해서 성장하고 있습니다. 이처럼 저의 '끊임없는 도전정신과 열정'을 바탕으로 목표를 향해 끊임없이 움직이며 영업 전문가로서의 임무를 성공적으로 완수해 치열한 식품업계 경쟁 속 농심의 성장에 이바지하겠습니다.

1. 회사를 선택하는 기준과 농심에 지원한 이유에 대해 기술해 주십시오.  * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성  최고의 유망주는 최고를 노리는 팀에 간다.   제가 회사를 선택하는 기준은 ‘회사의 안전팀이 최고의 위치를 노릴 수 있는가’입니다. ‘최고의 유망주’가 훌륭하게 성장하려면 ‘최고의 팀’보다는 ‘최고를 노리는 팀’이 더 적합하기 때문입니다. 그런 면에서 농심은 기준에 부합합니다. 안양, 안성, 구미 공장은 PSM S등급을 받았으며 보도될 정도의 사고 역시 없었습니다. 즉 ‘최고를 노리는 팀’이라고 하기 충분합니다. 그러나 ‘최고의 팀’이라고 하기에는 무리가 있습니다.. 경쟁사들에 비해 높다고 보기 어려운 ESG 등급(B+, 사회부분 A), ISO 45001의 미인증 등을 보면, 아직 회사의 안전보건 체계에 있어 채워나가야 할 부분들이 있다는 것을 알 수 있습니다. 이 부족한 부분을 채우고 싶었기에 지원했습니다. 특히 중대재해처벌법이라는 큰 변화의 파도가 밀려오는 지금, 효과적인 안전보건경영을 이끌 ‘최고의 유망주’의 등장은 그 어느 때보다 필요합니다.    기본기 있고 흡수력 좋은 ‘유망주’의 존재가 농심이 ‘최고의 팀’으로 거듭나는 데 중요한 열쇠일 것이라고 생각했습니다. 저는 리스크 평가 등 안전 관련 이론들, 산업안전보건법 등 안전 관련 법규들에 대한 이해를 갖추고 있고, 일을 하는 과정에서 필요하다고 생각되는 역량 역시 모두 보유하고 있습니다. 즉, 제가 바로 ‘최고의 유망주’입니다. 그렇기에 제가 ‘팀 농심’에 포함된다면 팀을 더 발전시킬 수 있을 것이라는 판단이 들었습니다. 농심의 ESG등급이 한 단계 올라가도록, 안전 문제에 발목 잡혀 성장에 지체가 생기지 않도록 물심양면으로 기여하겠습니다. 2. 지원한 직무분야와 관련하여 가장 중요하다고 생각하는 역량 2가지와 그 이유에 대해 기술해 주십시오.  * 한글 500자 이내 및 16라인 이내로 작성    안전 직무 수행을 위한 역량은 법규와 리스크에 대한 ‘이해’와, 적극적으로 피드백을 주고받는 ‘소통 능력’이라고 생각합니다. 먼저 전자의 경우, 올바른 이해가 있어야 정확하게 법규를 검토하고 사업장 내의 리스크를 잡아낼 수 있다고 생각합니다. 안전 관련 법들에 대해 알지 못하면, 특정 상황이 법의 영향을 받는지 받지 않는지, 어떤 상황에 어떤 법을 참조해야 하는지에 대한 판단을 내릴 수 없습니다. 또한 안전공학 등에 대한 이해가 없다면, 특정한 요소가 리스크인지 그렇지 않은지를 효과적으로 잡아낼 수 없습니다. 그렇게 유의미한 리스크를 지나친다면, 그 리스크는 재해가 되어 돌아올 수 있기에, 사소한 리스크까지 잡아내는 능력이 필요합니다. 후자의 경우 소통이 제대로 이뤄지지 않으면, 리스크를 인지했음에도 피해를 보는 ‘눈 뜨고 코 베이는 상황’이 발생할 수 있습니다. 작업현장의 근로자들, 타 부서의 사람들과 원활한 소통을 통해 꼼꼼한 안전보건 경영망을 확립해야 합니다. 3. 지원한 직무분야의 전문성을 키우기 위해 어떠한 노력과 준비를 해왔으며, 어떻게 농심에 기여할 수 있는지 기술해 주십시오.  * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성   2번 문항에서 중요하다고 생각한 직무에 필수적인 역량들을 길러왔습니다. 먼저 이해를 갖추기 위해 안전 관련 전공수업들을 수강하고, 관련 전문학회에 소논문을 투고하기도 했으며, 위험물산업기사와 산업안전기사를 취득했습니다. 이 과정에서 [위험물관리법], [산업안전보건법], [중대재해처벌법] 등을 배우며 법이 어떤 상황에 어떤 식으로 쓰이는지를 배웠습니다. 또한 산업안전기사 작업형 시험을 준비하는 과정에서 여러 작업 상황을 찾아보며 각 상황에서 어떤 리스크가 발생할 수 있는지 예측하고 이에 대한 대안을 제시하는 연습을 반복했습니다.   또한 약 2년간의 학생회 활동을 통해 소통 능력을 길러왔습니다. 집행부장으로서 조직문화를 개선하고자 비대면 소통창구를 개설해 학교생활과 관련된 피드백을 수용했습니다. 주기적인 회의를 통해 창구 내 취합되는 의견을 공유하고 해결해 나가며 학부 내에 불화가 생기지 않도록 노력했습니다. 의무적으로 술을 마시고 토를 하는 행사에 대하여 강제성이 없어졌으면 좋겠다는 의견이 있어 이를 적극적으로 수용했습니다. 회의 중 회장단과 일반부원들의 의견이 충돌하는 문제가 한 번 있었는데, 이때 분위기를 환기하고 양측이 만족할 만한 중재안을 제시하며 성공적으로 과 행사 진행을 이끌었습니다. 이렇게 이야기들 듣고 갈등을 없애 가며 ‘과 행사 내 강제적 요소의 제거’, ‘개강 및 종강총회 참석률 상승’의 성과를 거뒀습니다.   이렇게 필수적 역량을 가진 저는 ‘최고의 유망주’이기에, 입사 후 실무적인 부분을 배워 가며 안전의 스페셜리스트로 거듭나 농심이 안전 분야에서 ‘최고의 팀’이 되는 것을 이끌겠습니다. 4. 농심의 슬로건은 ‘인생을 맛있게, 농심’(Lovely Life, Lovely Food)입니다. 본인의 인생 모토를 제시하고, 그 이유에 대하여 기술해 주십시오.  * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성     저의 인생모토는 ‘COC(Challenge, Overcome, Create)’입니다. 과감하게 도전하고, 어려움이 있으면 극복하고, 성과를 창출해 냅니다. 전역 후 졸업 전까지의 기간동안 지속적으로 COC를 하다 보니 이것이 어느새 삶의 모토가 되었습니다. 입학 후 입대 전까지 학점이 좋지 않았기에 전공 역량이 부족했기에, 전역 후 이를 채워야 했습니다. 인간관계와 아르바이트 또한 중요하다고 생각했기에 어느 하나도 놓치고 싶지 않아 무리한 일정에 ‘도전’했습니다. 인간관계를 넓히기 위해 두 개의 대외활동에 지원하였고, 두 개의 아르바이트를 잡았으며, 난도 높은 전공들을 위주로 수강신청을 하였습니다. 이에 첫 2주 동안은 갈피를 잡지 못했습니다.   그때쯤 피드백 하는 시간을 가지며 여태껏 무언가를 할 때 구체적인 계획 없이 ‘어떻게든 되겠지’라는 안일함으로 임해왔다는 것을 깨달았습니다. 이를 바탕으로 문제를 ‘극복’하기 시작했습니다. 그동안 어떻게 시간을 사용했는지를 일 단위로 분석했고 낭비되는 시간을 파악해 일 평균 4시간 학습을 목표로 삼았고, 실천해 나갔습니다.   학기가 지나가면서 전공에 대한 이해도를 동급생들과 비슷하거나 높은 수준으로 올려 가며 다양한 성과를 ‘창출’할 수 있었습니다. 전역 후 네 학기 모두 4점대의 학점을 받으며 학기최우등생을 표창받았고, 보통 두 개 정도를 취득하는 기사를 네 개 취득했습니다. 대외활동들 역시 성공적으로 마쳤고 아르바이트에서도 좋은 실적을 거둬 인센티브를 받았습니다. 이렇게 저는 많은 것에 도전하고, 어려움을 극복하며 시작한 것에 대한 성과를 모두 창출했습니다.

1. 회사를 선택하는 기준과 농심에 지원한 이유에 대해 기술해 주십시오. 800자 [ K-FOOD WAVE의 주역, 농심과 동반성장 ] 농심사는 2021년 해외 매출 1조원을 시대를 열었습니다. 농심이 해외시장에서 K-FOOD의 선풍적인 인기를 이끌고 높은 매출을 달성한 이유는 농심의 끊임없는 성장과 도전정신이 바탕이 되었습니다. 농심은 국내 시장에만 안주하지 않고 글로벌 경쟁 강화를 위해 미국과 중국 1971년 미국 LA를 비롯하여 각 국에 라면을 수출하였습니다. 그리고 2011년 '신라면 블랙'을 출시하여 프리미엄 라면을 선두하였습니다. 고객에게 높은 서비스와 상품으로 높은 만족도를 제공하려는 농심의 노력으로 현재 명실상부 식품업계를 선두할 수 있었습니다. 저는 대학 시절, 다양한 대외활동 및 공모전 경험을 통해 도전을 두려워하지 않는 성격을 갖게 되었습니다. 그러므로 도전적인 성향을 지닌 농심사에 입사하여 영업 사원으로서 자신의 역량을 발휘하고 성장하고 싶습니다. 또한, 농심의 영업사원으로서 저의 궁극적인 목표는 농심의 국내 라면 점유율 부동의 1위를 유지하는데 그치지 않고 해외 시장의 점유율을 높이는 것입니다. 과거 경쟁사인 J브랜드 라면의 'CRM 회귀분석'과 프랜차이즈 점포 프로젝트 분석 경험과 데이터 분석 능력을 바탕으로 제품별 영업 성과 영업 환경을 분석하여 각 채널의 특성에 맞는 단기 및 중기 영업전략을 기획하겠습니다. 각 채널의 상황과 소비자의 구매 패턴을 조사한 후 이를 바탕으로 영업 기획을 구상하여 대형할인마트, 편의점, 온라인 플랫폼에 농심의 상품을 입점시키고 온 국민이 농심의 제품을 지속적으로 이용하도록 기여하겠습니다. 2. 지원한 직무분야와 관련하여 가장 중요하다고 생각하는 역량 2가지와 그 이유에 대해 기술해 주십시오. 500자 [ 의사소통능력을 통한 입장차이 극복 ] 영업 직무는 영업 성과 향상을 위해 영업지점과 유통 채널을 관리하고 다양한 이해관계자를 함께 업무를 진행합니다. 유통 채널 관리자와의 협업 시 입장 차이에서 나오는 갈등이 발생할 수 있습니다. 그러므로 회사와 유통 채널 관리자 간의 의견 차이를 조율하고 원활하게 업무가 진행되기 위해서는 의사소통능력이 중요합니다. 제가 생각하는 커뮤니케이션은 상대방의 말을 깊게 경청하고 공감하고 긍정적인 관계를 형성하는 것입니다. [ 좋은 해결책을 제공하는 분석력 ] 식품업계의 영업 업무는 각 채널의 매출을 파악하고 이에 맞는 영업 전략을 수립하는 일을 합니다. 영업 이익을 늘리기 위해서는 각 채널에서 어떤 요인이 매출 발생을 이끌었는지 '분석'하는 능력이 뒷받침되어야 합니다. 또한, 분석을 바탕으로 채널에서 발생된 문제점을 해결해야 하고 더 나아가 문제가 발생하기 전 선제적인 영업 전략을 수립하여 농심사가 경쟁에서 우위를 선점해야 합니다. 3. 지원한 직무분야의 전문성을 키우기 위해 어떠한 노력과 준비를 해왔으며, 어떻게 농심에 기여할 수 있는지 기술해 주십시오. 800자 [ 좋은 기획, 목표달성의 지름길 ] 저는 대학생 시절 식생활 교육 홍보 서포터즈를 8개월동안 활동한 경험이 있습니다. 이 서포터즈 활동의 궁극적인 목표는 건강한 식생활과 습관을 국민들에게 효과적으로 알리는 것이었습니다. 7월의 활동 주제는 '푸드 리퍼브'에 대해 소개하고 푸드 리퍼브 활동에 동참하도록 유도하는 것이었습니다. 저는 홍보물 제작 전 푸드 리퍼브 활동이 낮은 이유에 대해 조사하고 이를 바탕으로 컨텐츠를 기획하였습니다. 조사 결과, 푸드 리퍼브에 대해 알더라도 모양, 크기, 흠집 때문에 영양과 맛이 일반 농산물에 비해 떨어질 것 같다는 의견이 많았습니다. 저희 조는 푸드 리퍼브 활동에 대해 알리고 부정적인 인식을 바꾸고자 다양한 컨텐츠를 기획하였습니다. '푸드 리퍼브'의 정의와 전체 생산량 중 버려지는 2할의 농산물이 환경에 어떤 영향이 미치는지 카드 뉴스로 기획하였습니다. 그리고 푸드 리퍼브 활동을 통해 소비자와 농가, 환경에 미치는 기대효과에 대해 sns에 업로드하였습니다. 못난이 농산물에 관한 퀴즈 이벤트를 기획하여 당첨자를 대상으로 못난이 농산물을 시식할 수 있는 기회를 제공하였습니다. 못난이 농산물이 맛과 영양면에서 일반 농산물과 뒤처지지 않다는 메세지를 전달하기 위해 못난이 농산물로 레몬청을 만드는 영상을 기획하였습니다. 그 결과 사람들에게 푸드리퍼브에 대한 인식을 높일 수 있었고 서포터즈 수료식 때 우수팀에 선정되었습니다. 제가 농심사의 영업사원으로 일한다면, 기획 능력을 발휘하여 점포에서 발생하는 문제점을 조사하고 이에 맞는 영업 전략을 수립해 매출증진에 기여하겠습니다 4. 농심의 슬로건은 ‘인생을 맛있게, 농심’(Lovely Life, Lovely Food)입니다. 본인의 인생 모토를 제시하고, 그 이유에 대하여 기술해 주십시오. 800자 [ 내 인생의 발전 모토, Just Do It ] 제 인생의 슬로건은 'Just Do It'입니다. 유명한 스포츠 의류 및 용품 제조 회사의 브랜드 슬로건으로 제 삶의 모토가 되는 문구입니다. 저는 이 슬로건의 문구를 마음 속에 새겨 실천한 결과 실패한 경험을 성공으로 바꾼 적이 있습니다. 대학생 시절 제빵의 이론적인 지식과 특성에 대한 이해력을 높이고 식견을 넓히기 위해 제빵기능사 시험을 준비하였습니다. 제빵기능사의 필기시험에 합격하여 실기 시험을 위해 제빵 학원에 등록하여 4주간 실습하였습니다. 4주 동안 27가지의 제빵을 실습하면서 생각보다 어려움을 느꼈고 제빵 기능사의 낮은 합격률에 지레 겁을 먹어 실기 시험을 포기하였습니다. 2년의 시간이 지나 저는 1년 동안 휴학 생활을 하는 도중 과거 도전에 대한 망설임과 두려움으로 쉽게 포기한 스스로에게 아쉬움을 느껴 다시 도전하기로 마음 먹었습니다. 스스로 던진 도전에 도망가지 않기 위해 저는 고민을 하지 않고 미리 실기 원서 접수를 지원하고 학원을 다시 다녀 제빵 연습을 하였습니다. 학원에서 수업이 끝나면 집에서 오늘 만든 제빵 종목 영상을 찾아봐 만드는 과정을 복기 시키고 공부한 결과 제빵 기능사에 합격할 수 있었습니다. 이후 도전에 대한 두려움이 차츰차츰 없어져 대외활동과 공모전 등 좋은 기회가 있으면 겁먹지 않고 적극적으로 도전하였습니다. 그리고 그 과정에서 성공은 도전한 자만 얻을 수 있다는 것을 알게 되었습니다. 만약 제가 농심사에 입사하게 된다면 영업사원으로서 저의 도전 정신을 발휘하여 영업 매출 이익 향상에 기여하겠습니다.

1. 회사를 선택하는 기준과 농심에 지원한 이유에 대해 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 791/800 (글자 수, 공백 포함) "투자하는 기업" 제가 농심에 지원한 이유는 사업의 다각화와 끊임없는 투자 노력을 통해 높은 미래 가치를 지향하는 농심에 입사하여 역량을 발휘하고 싶기 때문입니다. 저는 인사 직무에서 인적 자원의 확보와 관리에 역량을 발휘하여 농심이 지향하는 식문화 창조를 이루는 일에 함께하고 싶습니다. "함께하는 기업" 농심은 사회적 책임을 다하는 기업입니다. 오래전부터 사회공헌단을 구축하여 지속적인 봉사활동을 추진하고 있으며, 친환경 트렌드에 맞추어 환경을 위해 노력하고 있습니다. 사적 이익만을 추구하지 않고 사회와 함께 성장하려는 농심에 입사하여 뜻깊은 활동에 힘이 되고 싶습니다. 저는 인사 직무에서 세 가지 목표를 달성하고 싶습니다. "농심의 채용 전반을 관리하는 채용 전문가가 되겠습니다." 인적 자원의 확보를 통해 기업 성장의 동력을 확보하겠습니다. 각 부서와의 적극적인 소통을 통해 각 직무에 필요한 역량을 파악하고 채용에 반영하겠습니다. "갈등 중재 전문가가 되겠습니다." 조직 목표를 달성하기 위해서는 부서 간 교류가 많이 이루어지는 만큼, 부서 간에 발생하는 갈등을 조율하여 협업이 원활하게 이루어질 수 있도록 하겠습니다. "성과평가 시스템을 관리하는 평가 전문가가 되겠습니다." 공정한 평가 시스템을 바탕으로 임직원의 사기를 높이고 최대의 역량을 발휘할 수 있도록 하겠습니다. 이 목표를 위해서 각 부서와의 소통을 통해 평가 담당자가 실무를 이해하고 있다는 신뢰를 얻겠습니다. 각 부서의 업무 중요도를 제대로 평가할 수 있도록 노력하고, 이를 바탕으로 성과평가 시스템을 운영하겠습니다. 2. 지원한 직무분야와 관련하여 가장 중요하다고 생각하는 역량 2가지와 그 이유에 대해 기술해 주십시오. * 한글 500자 이내 및 16라인 이내로 작성 488/500 (글자 수, 공백 포함) [커뮤니케이션 역량] 인사 직무를 제대로 수행하기 위해서는 농심 내의 다른 부서들과의 의사소통 과정이 필요할 것이며, 특히 우수한 인적자원을 확보하고 유지하는 과정에서 적극적인 의사소통 능력이 필수적이라 생각합니다. 다른 부서와의 소통을 통해 직무에 필요한 역량을 파악하고 채용에 반영할 수 있으며, 부서 간에 발생하는 갈등도 해결할 수 있기 때문입니다. 또한, 우수한 인력을 채용한 이후 관리하는 차원에서 적극적인 의사소통을 통해 구성원의 요구사항을 파악하고, 회사의 입장을 이해할 수 있도록 전달하는 능력이 중요합니다. [데이터 관리 역량] 인사 업무에서는 엑셀을 활용한 데이터 관리 능력이 중요합니다. 수많은 인사 데이터를 다루게 되므로, 엑셀을 통해 업무에 필요한 시간을 단축하고 필요한 데이터를 활용하여 정확한 분석을 내는 것이 중요합니다. 공정한 성과평가가 임직원의 사기에 중요한 만큼, 성과평가 시스템을 제대로 활용하기 위해서도 필요한 능력입니다. 3. 지원한 직무분야의 전문성을 키우기 위해 어떠한 노력과 준비를 해왔으며, 어떻게 농심에 기여할 수 있는지 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 795/800 (글자 수, 공백 포함) 저는 카투사로 군 복무를 하는 동안 서울의 유명 장소를 방문하여 소개하는 모임을 꾸준히 운영하며 커뮤니케이션 능력을 개발할 수 있었습니다. "관계 구축을 위한 지속적인 노력" 미군 두 명에게 서울을 구경시켜 준 것이 시작이었습니다. 두 사람의 성향을 고려하여 방문 장소를 선정한 결과, 매우 만족하는 모습을 보였습니다. 이후 두 사람의 추천으로 모임에 참여하는 인원이 늘기 시작했습니다. 모임에 참여하겠다는 인원이 8명 이상이 되면서 본격적인 활동이 시작되었습니다. 인원이 적을 때는 구체적인 계획 없이 즉흥적, 비정기적 모임이 가능했지만, 인원이 늘어나면서 복잡한 일정을 관리하는 계획이 필요하게 되었습니다. 매달 첫 번째와 세 번째 주말은 여행을 떠나고, 두 번째와 네 번째 주말은 다음 여행을 위한 목적지 선정, 활동 기획, 이전 여행의 피드백을 하는 것으로 정했습니다. 참여 구성원의 강점을 파악하여 역할을 배분하였고, 중간 점검을 통해 역할 수행이 제대로 이루어지는지 확인했습니다. "갈등 관리와 평가" 모임을 운영하며 가장 힘들었던 것이 갈등을 관리하는 일이었습니다. 대체로 목적지 선정 과정에서 갈등이 발생하였는데, 성과 시스템을 활용하여 이 문제를 해결할 수 있었습니다. 배분받은 역할을 가장 잘 수행한 구성원을 평가하고 목적지 선정에 많은 표를 행사할 수 있도록 하였습니다. 높은 평가를 받지 못한 구성원에 대해서는 피드백을 통해 개선책을 제시하고 꾸준한 참여를 독려했습니다. 이 경험을 통해 얻은 능력을 활용하여 부서 간에 발생하는 갈등을 관리하고 협업이 이루어질 수 있도록 하겠습니다. 4. 농심의 슬로건은 ‘인생을 맛있게, 농심’(Lovely Life, Lovely Food)입니다. 본인의 인생 모토를 제시하고, 그 이유에 대하여 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 657/800 (글자 수, 공백 포함) '맡은 일은 끈질기게, 행복하게' 저는 어린 시절 얻은 교훈을 통해 어려운 일에도 끈기를 가지고 즐겁게 수행하고자 노력하는 사람입니다. 초등학교에 입학하여 중학교를 졸업하기까지, 아버지께서는 매주 한 번은 저를 데리고 산에 오르셨습니다. 저는 등산을 좋아하지도 않았고, 높은 정상을 목표로 산을 오르는 아버지께 힘들다고 불평하였습니다. 아버지께서는 저를 달래며 항상 산 정상에 도착한 후에야 산에서 내려갔습니다. 어느 날, 가파른 산세에 힘들다며 불평을 하면서 산을 오르던 중 아버지는 처음으로 정상을 보지도 않은 채 저에게 내려가자고 말씀하셨습니다. 그렇게 몇 걸음을 내려가던 중, 저는 마음속에서 큰 불편함을 느끼고 다시 산에 오를 것을 아버지께 부탁했습니다. 힘들게 정상에 오른 뒤, 아버지께서는 힘들고 하기 싫은 일을 마주칠 때마다 이 경험을 떠올리라고 말씀하셨습니다. 시작한 일은 끝마치는 끈기가 필요하며, 어차피 하기로 정해진 일이라면 그 과정에서 불평하기보다 즐길 수 있도록 노력하라는 가르침을 받았습니다. 이 경험 덕분에 어려운 일을 겪을 때마다 이겨낼 수 있도록 힘을 낼 수 있었습니다. 저는 맡은 일에서 도망치지 않으며, 힘든 과정에서도 즐거움을 찾도록 노력하여 최선을 다합니다. 회사 생활에서 어려운 일을 겪더라도 책임감을 가지고 최선을 다하겠습니다.

1. 회사를 선택하는 기준과 농심에 지원한 이유에 대해 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 [전문성을 갖춘 1위 기업] 저는 회사를 선택할 때 ‘전문성’을 가장 중요시합니다. 특히, 농심은 국내 시장의 1위라는 자리에 안주하지 않고 한국인의 표준 입맛으로 자리 잡으며 세계 시장을 석권하는 제품을 제공해야 하므로 농심의 전문성이 성공과 선두기업의 필수요소가 된다고 생각합니다. 그중 농심은 신라면, 안성 탕면 등의 기존 제품은 물론 다양한 신제품을 선보이며 소비자의 입맛을 사로잡는 차별화된 전문성을 갖추고 있습니다. 때문에 국내 최고의 자리를 30여년간 유지하며 세계 시장을 석권하는 중입니다. 특히 해외에서 직접 경험한 농심의 인기는 자연스레 농심으로의 관심으로 이어졌습니다. [전문성을 갖춘 인재] 저는 해외영업 분야에서의 전문성을 갖추어 농심에 가장 적합한 인재라고 생각합니다. 한국무역협회 GTEP에서 활동하며 실제 무역 비즈니스 환경을 경험하였습니다. 이는 국내 제품을 통해 전 세계에 가치를 전파하는 해외영업 업무로의 관심으로 이어졌습니다. 때문에 경영대학을 재학하며 국제무역 실습 과목 및 국제경영 등의 과목을 수강하며 국제 비즈니스 환경에 대한 기본적인 지식을 터득하였습니다. 또한, 국제무역사 1급 및 특화 교육을 통하여 해외영업에 대한 기초적 법률 및 무역 실황을 길렀고, 글로벌 이커머스 플랫폼에서 셀러로 활동하며 실무적 경험을 터득할 수 있었습니다. 특히, F&B 매장에서 2년간 파트타이머로 근무하며 산업군에 대한 배경지식을 터득할 수 있었습니다. 저는 이를 바탕으로 전문성을 발휘하고 글로벌 비즈니스 환경에서 농심의 가치를 알릴 수 있는 해외영업 사원이 되고자 지원하였습니다. 2. 지원한 직무분야와 관련하여 가장 중요하다고 생각하는 역량 2가지와 그 이유에 대해 기술해 주십시오. * 한글 500자 이내 및 16라인 이내로 작성 지원한 해외영업 직무에 있어서 중요한 역량은 위기관리 능력과 커뮤니케이션 능력이라고 생각합니다. 해외영업 직무는 자사 제품을 해외 고객에게 성공적으로 제공하면서, 고객 피드백을 신속하게 수집하게 되고 이 과정에서 발생하는 예상치 못한 변수에 대처하는 것이기 때문입니다. [위기관리 능력] 지원한 해외영업 직무에 있어서 가장 중요한 역량은 위기관리 능력이라고 생각합니다. 해외영업 직무는 자사 제품을 해외 고객에게 성공적으로 제공하면서, 고객 피드백을 신속하게 수집하게 되고 이 과정에서 발생하는 예상치 못한 변수에 대처하는 것이기 때문입니다. 특히 글로벌 이커머스 셀러로 활동하며 세관이나 국제 운송에서 문제가 발생하여 위기를 겪었던 경험이 있습니다. 당황하지 않고 차분히 문제 해결을 위한 방안을 찾으며 위기를 해결하는 위기관리 능력의 중요성을 깨달았습니다. [커뮤니케이션 능력] 해외영업은 단순한 물건의 판매가 아닌 선적서류, 신용장 등의 결제, 통관과같이 많은 일이 결합하여 있는 복합적 업무입니다. 때문에 팀원들 및 거래처, 협력사와의 커뮤니케이션은 원활한 유통망 및 거래선을 위한 핵심 요소입니다. 커뮤니케이션이 제대로 이루어지지 않아 단 하나의 오류로 모든 거래가 중단될 수 있는 중요한 사안이기에 효율적인 커뮤니케이션 능력이 필수입니다. 3. 지원한 직무분야의 전문성을 키우기 위해 어떠한 노력과 준비를 해왔으며, 어떻게 농심에 기여할 수 있는지 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 [동서양 문화의 교차로에서의 유학 생활] GTEP교육에서 지정학적으로 터키 시장의 유망성을 느꼈고, 이를 위해 터키에서 1년간 수학하게 되었습니다. 터키에서의 유학 경험은 저의 언어 및 문화적 역량을 향상시키는데 큰 역할을 했습니다. 특히, 저는 터키인 친구들과 함께 기숙사 밖에서 생활하였습니다. 현지인과 직접적으로 생활하다 보면서 터키 문화와 한국 문화 간의 차이점을 명확히 이해하게 되었습니다. 이를 통해 저는 그들의 문화에 빠르고 적응하고, 지역의 예의범절을 체감할 수 있었습니다. 이러한 문화적 차이를 이해하고 존중하는 능력은 향후 터키뿐만 아닌 다른 현지 고객과의 영업에 있어 원활한 커뮤니케이션과 협력에 큰 도움이 될 것입니다. [싱가포르에서의 라이브 커머스] 유아용품 분야의 W 사의 글로벌 이커머스에 관한 컨설팅을 제공한 경험이 있습니다. 부족한 브랜드 인지도를 높이고자 싱가포르에서 직접 라이브 커머스를 진행하였습니다. 평균 100명 이상의 시청자를 기록하였고 홈 화면 라이브 방송 카테고리 상위권에 기업을 노출할 수 있었습니다. 결과적으로, 쇼피 싱가포르에서 20년도 매출 $120에서 21년도 $10,314라는 약 90배의 매출 성장을 달성하였습니다. 라이브 커머스를 직접 진행하는 저의 적극적인 실행력을 바탕으로 농심에서 업무를 수행하며 고객과의 업무 협의 등에서 지속적인 팔로우업을 통한 관리를 이루어 영업이익을 실현하겠습니다. 이와 같은 교환 학생 동안의 언어 및 문화적 이해 능력과 라이브 커머스를 추진하는 적극적인 실행력은 해외영업 직무를 수행하면서 핵심 역량으로 활용될 것입니다. 4. 농심의 슬로건은 ‘인생을 맛있게, 농심’(Lovely Life, Lovely Food)입니다. 본인의 인생 모토를 제시하고, 그 이유에 대하여 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 [남들보다 빠른 적응력으로 전문적인 해외영업 사원이 되겠습니다] 저는 “변화를 두려워하지 않고 적응하자”는 모토를 가지고 있습니다. 주변이 변하더라도 ‘나’라는 사람의 가치를 주어진 환경에 융화하여 살아가야만 하기 때문입니다. 또한 새로운 일이나 환경에서 남들보다 빠르게 적응하는 것은 다른 이들에게 자신감 있는 태도로 나타납니다. 이는 타인에게 신뢰감을 형성하고 위기 상황에 적절히 대응하여 효과적인 영업 활동을 해야 하는 해외영업 직무에서 강점이 된다고 생각합니다. 중학교 시절 전학을 가며 낯선 환경에서 새로운 사람들, 규칙에 익숙해지고 빠르게 친구들을 사귀며 처음 적응력을 기를 수 있었습니다. 이후 아르바이트를 하며 저의 적응력을 극대화하게 되었습니다. 행사 운영요원, 스포츠 행사 VIP 응대, MC, 경호 등을 맡으며 매 순간 새로운 장소에서 적응해야 했던 에이전시 대행 업무는 고객들에게 보여지는 모습이 가장 중요합니다. 때문에 저는 주어진 모든 업무에 빠르게 적응하여 자신감 있는 행동으로 항상 최상의 고객 만족을 이끌었습니다. 덕분에 아르바이트로 시작한 업무에서 만 20세라는 어린 나이에 근무 중이던 대행 에이전시 업체인 A사에서 슈퍼 바이저를 맡게 되며 능력을 인정받았습니다. 또한, 언어 및 문화적으로 완벽히 다른 터키에서 빠르게 언어를 습득하고 그들의 문화에 융화되어 터키인이 아니냐며 의심받을 수 있을 정도의 적응을 이룰 수도 있었습니다. 때문에 어느 상황에서도 빠르게 요점을 파악하여 적응하며 형성한 신뢰감을 바탕으로 위기에 대응할 수 있는 농심의 해외영업 사원이 되도록 하겠습니다.

1. 회사를 선택하는 기준과 농심에 지원한 이유에 대해 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 793/800 (글자 수, 공백 포함) [도전이 미래다] 제가 회사를 선택할 때의 기준은 '변화에 뒤처지지 않는 도전'입니다. 그 이유는 설비개발 엔지니어는 누구보다 창의적인 발상을 해야 하고 빠른 기술 변화에 적응해야 하기 때문입니다. 최근 농심의 해외 매출은 20년 동안 약 8배 넘게 성장하였습니다. 2001년 기준 900억 원에 불과했던 매출이 현재는 전체 매출에서 약 27퍼센트를 차지할 정도로 중요한 부분을 차지하게 되었습니다. 식품산업에서 해외 식품 시장의 진출한다는 것은 쉽지 않은 일입니다. 각 나라만의 고유한 음식문화를 돌파하는 것이 가장 큰 문제로 작용하기 때문입니다. 그러나 농심은 이를 이겨내고 당당하게 해외 식품 시장에 우뚝 서고 있습니다. 이미 한국에서 최고를 달리고 있는 기업인 농심이 언젠가는 진출해야 할 해외 시장에 누구보다 발 빠르게 도전하여 성공한 것은 엄청난 성과라고 할 수 있습니다. 저는 이러한 도전을 아끼지 않는 농심의 도전에 기여하고자 지원하였습니다. 생산 공장에서 스마트 팩토리가 확대되며 이를 위해 설비들도 동시에 고도화됨에 따라 설비 엔지니어의 경험치와 전문성도 증가하고 있습니다. 저는 설비 교육과 공정 실습을 진행하여 생산 직무를 위한 생산 최적화 역량을 쌓았습니다. NCS 온라인 교육을 통해 고장진단, 설비 운영, 스마트 팩토리 유지보수와 같은 강의를 수강하며 설비개발 엔지니어로서의 지식을 함양하였습니다. 또한, 자동제어를 하며 Trouble Shooting에 대한 분석으로 스마트 팩토리 역량을 키웠습니다. 경험으로 쌓은 이해도와 분석력을 기반으로 최고의 설비를 개발하는 엔지니어가 되겠습니다. 2. 지원한 직무분야와 관련하여 가장 중요하다고 생각하는 역량 2가지와 그 이유에 대해 기술해 주십시오. * 한글 500자 이내 및 16라인 이내로 작성 500/500 (글자 수, 공백 포함) [PLC 제어를 활용한 Trouble Shooting] 설비개발은 분석능력과 원인파악 2가지 역량이 가장 중요하다고 생각합니다. 저는 CAD 프로그램을 이용하여 전장 설계를 하고 동작 중 점등 램프와 회전 SOL이 작동하지 않는 2가지 문제를 발견한 경험이 있습니다. 학습했던 내용을 기반으로 3가지 단계를 통해 원인을 분석해 보았습니다. 1. 회로 체크 2. 센서 작동 확인 3. 부품 고장 확인 점등 램프는 Device Comment로 작성했던 I/O list를 확인해보니 출력부에 오타가 문제점이었습니다. SOL에서 회로와 센서에 문제점이 파악되지 않아 배관을 점검해 보았습니다. 실린더와 배관이 연결된 부분에 밸브가 잠겨있던 걸 발견하여 문제를 해결하였고 빠른 문제해결능력으로 1등으로 수료하였습니다. 이 경험으로 분석력을 키웠고 오류 분석의 시퀀스를 알 수 있었습니다. 설비 개발 시 근본적인 개선점을 파악하고 단계적인 분석을 통해 최고의 설비를 개발하여 생산 최적화를 이끌겠습니다. 3. 지원한 직무분야의 전문성을 키우기 위해 어떠한 노력과 준비를 해왔으며, 어떻게 농심에 기여할 수 있는지 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 702/800 (글자 수, 공백 포함) [창의적 발상으로 이뤄낸 효율성 향상과 원가절감] 캡스톤 디자인 설계로 공압식 재활용품 압축기를 제작하였습니다. 설계를 맡은 저는 고정파트를 일반적인 방식으로 자판기의 컵 고정 부분을 따와 설계하였습니다. 그러나 이보다 더 효율적이고 원가를 절감할 수 있는 방식이 있을 것 같아 도전해본 경험이 있습니다. 차기 구상도로 재활용품 지름을 인식하여 측면부를 고정하는 방식을 설계하였습니다. 그러나 압축이 진행되면 재활용품의 중심부에서 파괴가 발생하여 고정 장치가 이 힘을 견디지 못하는 현상이 발생하였습니다. 적당한 방법을 찾지 못해 헤매고 있던 도중 학부 시절 기계설계 과목에서 학습한 지식을 바탕으로 핀과 탭을 이용한 고정 방식을 구상하였습니다. 직접 모든 재활용품을 측정하여 지름마다 탭을 하고 핀을 끼우는 방식으로 설계하였습니다. 그 결과 고정 능력과 강도가 우수한 결과를 도출할 수 있었습니다. 이에 멈추지 않고 비용 절감과 부품 단순화에 대해서도 고안해 보았습니다. 지름 측정 도중 제품마다 중복되는 위치가 있었고 그 부분을 지워 효율성 있는 설계가 완성되었습니다. 최종적으로 30개 탭, 6개 핀에서 12개 탭, 3개 핀만 이용하여 제작을 완료하였고 그 결과 A+라는 학점을 받을 수 있었습니다. 이러한 공학적 사고와 창의적인 발상을 이용한 설계를 토대로 설비의 고질적인 문제에 대한 솔루션을 제시하며 설비 개발과 생산성 향상에 기여하겠습니다. 4. 농심의 슬로건은 ‘인생을 맛있게, 농심’(Lovely Life, Lovely Food)입니다. 본인의 인생 모토를 제시하고, 그 이유에 대하여 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 741/800 (글자 수, 공백 포함) [끝까지 해보자] 저는 '끝까지 해보자'라는 모토로 4년 동안 전공 심화 멘토링을 진행하여 학과 활동 우수자로 240명 중 1명 선발하는 추천 장학금을 총 3회 받았습니다. 학부 시절 1학년 첫 멘토링을 받을 당시 멘토는 '끝까지 해보자'를 신념으로 개인 시간을 할애하며 멘티들을 이끌었습니다. 끈기 있게 무언가를 해보지 않았던 저에게 선배의 모습은 모범적이었고 동시에 그 신념을 본받고 싶었습니다. 그때부터 스스로 변하기로 다짐하였고 점진적으로 단계를 세워 저의 인생에 변화를 주기 시작하였습니다. 저는 2단계의 계획으로 목표를 향해 나아갔습니다. 1단계 매주 2시간씩 전공 복습 시간을 만들고 학습 자료들을 토대로 챕터마다 1장의 요약본을 만들어 개념정리를 하였습니다. 2단계 직접 만든 문제들을 토대로 멘토링을 진행하였습니다. 요약 자료로 설명하고 부족한 부분은 심화 문제를 풀며 멘티들의 이해력을 키웠습니다. 이러한 단계들을 거치며 탄탄한 멘토링을 해주었고 체계적인 계획과 꾸준함으로 멘티들은 우수한 성적을 받을 수 있었습니다. 그 결실로 저는 교수님 추천 교내외 활동 우수자로 선발되어 장학금을 총 3회 받을 수 있었습니다. 설비개발 엔지니어는 기술 개발을 위해 문제가 발생할 경우 이를 해결할 때까지 끈기 있게 원인을 파악하고 해결방안을 논리적으로 분석해야 한다고 생각합니다. 학부 생활 얻은 인생의 모토를 토대로 원인불명의 문제가 발생하여도 포기하지 않고 원인을 끝까지 탐구하여 해결하는 엔지니어가 되겠습니다.

1. 회사를 선택하는 기준과 농심에 지원한 이유에 대해 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 [도전의 가치관] 회사를 선택할 때 제가 가장 중요시하는 것은 지원하는 기업이 '도전'에 익숙한 기업인지 여부입니다. 저는 늘 더 나은 방향으로 성장할 수 있도록 다양한 도전을 하는 것을 좋아하고 이러한 도전정신을 펼칠 수 있는 기업에서 일하는 것을 희망해 왔습니다. 대학시절 마케팅 과목 과제로 농심에 관해 조사하며 농심의 다양한 도전 사례에 대해 알게 되었습니다. 특히나 도전정신을 바탕으로 국내 식품회사 중 가장 먼저 해외시장에 라면을 수출하고, 현재까지도 끊임없이 다양한 신제품을 출시하며 국내외 시장에 도전하는 모습을 보며 농심이야말로 '도전'하는 기업에서 일하고자 하는 제게 최적의 기업이라 생각했습니다. '도전'의 가치관을 가진 저는 다양한 곳에서 도전하며 직무 역량을 키워왔습니다. 코트라 인턴 간에는 기존과 다른 방식의 업무 방식에 도전하여 성과를 낸 경험이 있습니다. 해외전시회에 참가하는 기업의 제품을 분석해 바이어를 매칭시키는 업무를 맡게 된 저는 매칭률 저조의 원인을 찾기 위해 다양한 방식 시도해 매칭률 향상에 도전했습니다. 매칭률 저조의 원인이 단순한 분류 방식이라 생각한 저는 여러 키워드별로 제품을 나누어 세분화하는 방식을 사용해 데이터를 재분석했습니다. 개선된 방식을 통해 분석한 자료는 코트라 빅데이터 플랫폼을 통해 특정 제품에 대한 니즈를 가지고 있던 바이어와 연결되어 해당 사업 간 매칭률은 30퍼센트 향상됐고, 사업 성과 향상에 기여할 수 있었습니다. 농심에 입사한 후에도 늘 더 나은 방향을 향해 도전하며 실패를 두려워하지 않는, 스스로를 극복하여 해내는 농심인이 되도록 하겠습니다. 2. 지원한 직무분야와 관련하여 가장 중요하다고 생각하는 역량 2가지와 그 이유에 대해 기술해 주십시오. * 한글 500자 이내 및 16라인 이내로 작성 [문제해결능력과 꼼꼼함] 해외영업 직무는 수출오더의 관리부터 생산계획 확인, 선적일정 관리 등 제품을 바이어에게 정상적으로 제공할 수 있도록 하는 일련의 프로세스를 수행합니다. 이러한 업무 수행에 있어 가장 중요한 역량 두 가지는 문제해결능력과 꼼꼼함이라 생각합니다. 제품 수출 간 생산이슈나 선적이슈, 통관이슈 등의 문제가 발생할 경우 이를 즉각적으로 처리하지 못한다면 바이어는 원하는 때에 제품을 받지 못할 것이고 지속되는 불만은 고객으로 하여금 결국 다른 대안을 찾아 나서도록 할 것입니다. 이러한 상황이 발생하지 않도록 문제상황을 신속히 해결하여 고객과의 원활한 거래를 유지하도록 하는 문제해결능력이 필요한 역량 첫 번째라 생각합니다. 두 번째는 꼼꼼함입니다. 최선의 방어는 공격이라는 말처럼 문제가 발생하기 전 어느 것 하나 놓치지 않도록 꼼꼼히 확인하여 문제를 예방한다면 발생할 수 있는 손실을 예방할 것이고 원활한 업무수행으로 고객을 만족시키며 더 큰 성장을 가능하게 할 것입니다. 3. 지원한 직무분야의 전문성을 키우기 위해 어떠한 노력과 준비를 해왔으며, 어떻게 농심에 기여할 수 있는지 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 [해외시장 분석 경험] 해외영업은 서로 다른 국가가 수출입을 통해 소통하는 일이라고 생각합니다. 다른 문화적 배경을 가진 고객과 소통하기 위해서는 어학능력을 비롯해 그들의 사회문화적 배경에 대한 이해를 통한 해외 시장분석 능력 역시 반드시 갖춰야 할 역량이라 생각했습니다. 이러한 생각을 바탕으로 저는 중국 교환학생에 지원해 전문성을 키웠습니다. 교환학생 동안 제가 얻으려 노력한 것은 어학능력을 비롯한 다른 문화적배경을 이해할 수 있는 능력, 실제 해외시장을 분석해볼 수 있는 경험이었습니다. 목표를 향한 첫 번째 노력은 중국인과 함께 생활해보는 것이었습니다. 교환학생은 보통 같은 국적 사람과 방을 쓰지만 그들과 함께 생활하며 문화를 직접 경험하고 싶었던 저는 기숙사에 요청해 중국인 학생과 같은 방을 배정받았습니다. 중국인 함께 생활하며 어학능력을 기를 수 있었고 그들의 가치관과 문화를 직접 겪으며 저와 다른 문화적 배경을 가진 사람을 이해할 수 있는 의사소통능력을 기를 수 있었습니다. 둘째로 실제 중국 시장이 어떻게 구성되어있는지, 어떤 상품이 판매되고 있는지 직접 보고 관찰했습니다. 수업 후나 휴일에는 중국 시장과 대형마트, 백화점을 돌아다니며 그곳에서 어떤 상품을 취급하고 그중 한국 제품은 어떤 것이 있는지 살펴보았습니다. 그 후 룸메이트에게 인기있는 한국 제품을 물어 해당 제품의 타겟층과 중국에서의 판매 전략을 분석해보고 어떠한 이유로 인기품목으로 자리매김했는지 생각하고 학교에서 배운 지식을 실제로 적용해보며 시장분석능력을 키울 수 있었습니다. 해당 역량을 바탕으로 농심의 중국시장 성장에 기여하겠습니다. 4. 농심의 슬로건은 ‘인생을 맛있게, 농심’(Lovely Life, Lovely Food)입니다. 본인의 인생 모토를 제시하고, 그 이유에 대하여 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 [내가 다 한 정성은 더 큰 기회가 된다] 제 인생의 모토인 '모든 일에 정성을 다하자'는 마음가짐은 개인화물 기사이신 아버지를 보며 배우게 된 제 인생의 가치관입니다. 어린 시절 아버지 트럭의 조수석에서 보았던 아버지의 모습은 본인이 하지 않아도 되는 화물 적재를 거래처 직원과 함께 땀을 흘리며 자신의 일인 것 마냥 돕는, 그야말로 정성을 다하는 모습이었습니다. 아버지의 정성에 감동을 받은 거래처는 아버지께 더 많은 의뢰를 하며 힘들던 시절 저희 집 경제에 적지 않은 보탬이 되었습니다. 아버지의 모습을 통해 저는 내가 다 한 정성이 남을 감동시키게 되고 이내 더 큰 기회로 돌아오게 된다는 것을 배웠습니다. 성장하며 저는 제 가치관을 바탕으로 임하는 모든 일에 정성을 다해왔습니다. 코트라 인턴 당시에는 자발적으로 일주일간 야근하여 팀이 담당하고 있던 사업의 정상 마감에 기여했습니다. 온라인 수출산업 대전이라는 코트라의 주요 사업을 담당하게 된 저희 부서는 당시 다수 직원분의 인사발령으로 일손이 매우 부족한 상황이었습니다. 이러한 상황을 알게 된 저는 비록 5개월 단기 인턴의 신분이지만 저 또한 이 팀의 일원이며 사업 담당자 중 한명이라고 생각해 사원분들과 함께 야근하며 사원분들을 도왔습니다. 제 정성에 감동을 받게 된 사원분들은 제게 더 많은 업무를 알려주시며 제가 한 단계 더 성장할 기회를 만들어 주셨고, 인턴이 끝날 무렵 저는 우수 인턴으로 선정될 수 있었습니다. 농심 입사 후에도 임하는 모든 일에 정성을 다하며 더 큰 기회를 만들어 내고 얻게 되는 기회를 통해 농심의 발전에 기여하는 인재가 되겠습니다.

1. 지원동기 및 입사포부를 구체적으로 기술해 주십시오. [500글자, 공백포함 10줄 이내] [MEGA TREND의 주인공] 혁신을 위해 무한도전하는 MEGA MART와 함께 도전하고 싶습니다. MEGA MART는 다양한 유통채널뿐만 아니라 드럭스토어 및 글로별 경영 등의 사업 다각화를 통해 Super NO.1 유통기업으로서의 무한도전을 하고 있습니다. 또한 산지 기반의 좋은 식재료와, 유통시스템 등의 탄탄한 유통 VALUE CHAIN을 기반으로 한, MEGA MART의 전도 유망한 성장성은 저에게 큰 매력으로 다가왔습니다. 저는 이러한 MEGA MART와 동반성장하기 위한 계획을 세웠습니다. 첫째, 담당 분야에 대한 전문성은 물론, 유관 분야 지식 함양을 통해 ALL-AROUND MD가 되겠습니다. 둘째, 현장에서 고객만족을 위한 변화 대응을 통해 현장 중심의 MD가 되겠습니다. 셋째, MEGA MART의 '브랜드 마케터 MD'가 되겠습니다. 3년간의 블로그 운영을 통해 기른 트렌드 분석 능력을 적극적으로 활용하여, MEGA MART의 브랜드 가치를 향상시켜 동반성장 하겠습니다. 2. 성장과정을 구체적으로 기술해 주십시오. [500글자, 공백포함 10줄 이내] [본질을 향한 도전] 저에게 있어서 내적 성장의 가장 큰 원동력은 본질을 향한 도전입니다. 이를 통해 높은 성과를 달성한 경험이 있습니다. 남들에 비해 왜소했던 저는, 본질적인 기반을 위해 운동을 시작했습니다. 이후 남다른 도전정신으로 보디빌딩에 도전했습니다. 8주 안에 체지방률 7% 이하 달성을 목표로, 하루 6시간의 운동량과 최소한의 음식량을 견뎌내야 했습니다. 자신만만했던 처음과는 달리 많은 한계를 느꼈지만, 인체생리학 공부를 통해 체지방 연소에 효율적인 운동법을 활용하였으며, 방해요소들을 제거하여 최적의 환경을 조성했습니다. 그 결과, 체지방률을 14%에서 6.2%까지 감량하여 불가능해 보였던 목표를 달성했습니다. 이를 통해 성장을 위한 본질 추구와 도전정신의 중요성을 배웠으며, 스스로의 한계를 설정하지 않게 되었습니다. MD에게도 본질에 집중하는 것이 중요합니다. 장기적인 안목을 갖고 상품의 본질에 집중하겠습니다. 또한 과감한 도전정신과 실행력을 통해 혁신을 이루겠습니다. 3. 자신만의 방식(또는 관점)으로 문제점을 해결하고자 노력했던 경험을 한가지 정하고, 그 노력과정과 결과를 통해 느낀 점을 구체적으로 기술해 주십시오. [500글자, 공백포함 10줄 이내] [열린 사고 : 신시장을 발견하다] 관습적인 틀을 수동적으로 따르는 것에 대해 항상 회의적이었습니다. 열린 사고를 통해 의미 있는 가치를 추구함으로써 새로운 니즈를 발견한 경험이 있습니다. 저의 취미인 러닝을 습관화하기 위해 러닝 크루에 가입하고 싶었지만 대부분의 러닝 크루는 시공간의 제약이 많아 가입이 어려웠습니다. 하지만 열린 사고로 생각을 전환하여 대안들을 찾았습니다. 당시 ‘운동모임 열풍’으로, 저와 상황인 비슷한 사람들에게 니즈가 있을 것으로 판단하였습니다. 따라서 시공간의 제약이 없는 ‘인증 방식’을 도입한 러닝 크루를 직접 결성하기로 하였고, SNS를 통해 멤버를 모집했습니다. 그 결과, 총 10명의 멤버가 모여 러닝 크루가 결성되었습니다. 열린 사고를 통해 기존과 다른 새로운 니즈를 충족시키며 러닝 크루를 결성하였고, 11개월이 지난 지금까지도 성공적으로 운영되고 있습니다. 이러한 경험을 통해 틀에 얽매이지 않는 ‘열린 사고’와 즉각적인 ‘추진력’으로 새로운 시장을 창조할 수 있다는 사실을 배웠습니다. [지루한 교육을 퀴즈대회로 바꾸다] GOP 소초장으로서 군 복무를 할 당시 의사소통능력과 능동성을 활용하여, 성과를 달성한 경험이 있습니다. 중대장은 소대원들의 수준 높은 교육성과를 기대했고, 소대원들은 교육에 흥미를 느끼지 못했습니다. 궁극적인 문제점을 파악하기 위해 소대원 개인의 소리에 귀를 기울였습니다. 그 결과 ‘흥미도 없고 보상도 없는 교육방식‘이 문제라는 사실을 알 수 있었습니다. 기존의 강압적이고 주입식이었던 교육방식을 해결하기 위해, 퀴즈대회를 기획하였습니다. 또한 중대장에게 수준 높은 교육성과를 약속하며 보상체계의 도입을 건의했고, 결국 승인을 받아냈습니다. 그 결과, 능동적인 학습으로 소대원의 95%가 특급을 달성하여 '최우수 소대'로 선정되는 성과를 이뤄냈습니다. 이를 통해 관습적인 틀을 수동적으로 따르기보다는, 소통과 능동성을 통해 혁신적인 변화를 만들 수 있다는 사실을 배웠습니다. 이러한 경험을 바탕으로 유관부서, 거래처와 협력하여 시너지효과를 일으키는 MEGA MART 人이 되겠습니다. 4. 아래의 매장영업 분야 중, 귀하가 관심을 갖고 있는 분야를 선택하고 관심을 갖게 된 계기와 해당분야의 향후 전망에 대해 기술하시오. 농산/수산/축산/델리(조리)/가공식품/주방용품/패션(의류)/생활용품/판도라(뷰티,건기식) [500글자, 공백포함 10줄 이내] [축산 : 이 시대의 블루칩] 축산품은 변화무쌍한 가능성과 매력을 가진 블루칩입니다. 고등학생 시절 조리실습실 관리와 바비큐 전문 레스토랑에서 근무했던 경험을 바탕으로, 육류별, 부위별 다양한 매력을 가진 축산에 대한 관심을 키워왔습니다. 이를 바탕으로 소갈비 부위별(본갈비, 꽃갈비, 참갈비) 활용 용도, 조리법 등을 포함한 '축산물 분석 자료'를 작성하며 축산에 대한 관심을 키웠습니다. 이러한 축산 및 육류는 최근 사회문화 현상에 따른 가장 기민한 반응을 보이고 있습니다. 코로나로 인한 ‘보복소비’ 뿐만 아니라 ‘집콕 트렌드’로 인한 홈캠핑 문화의 확산에 따른 수요가 증가하고 있습니다. 또한 ‘올해 3대 가정간편식 트렌드‘에 ‘단백질’이 포함되며, 단백질 위주의 건강한 식문화가 확산되고 있습니다. 이러한 트렌드 변화의 주인공은 바로 축산품, 축산가공식품입니다. 또한 축산물 유통에 필요한 저온 물류 창고, 콜드체인 시스템 등의 인프라 발전은 축산시장의 밝은 전망을 보여줍니다.

1. 성장과정 및 지원동기를 각각 구분하여 자유롭게 기술해 주십시오. * 한글 800자 이내 및 18라인 이내로 작성 [가계부를 통한 나의 성장] 어린 시절부터 아버지의 근검절약 정신의 가르침을 배웠습니다. 사용하지 않은 전자제품 플러그 제거하기, 세안하거나 양치질을 할 때 물을 받아 사용하기 등 사소한 생활습관에서부터 절약하는 습관을 기를 수 있도록 늘 말씀해주시고 행동으로 보여주셨습니다. 일상생활뿐만 아니라 경제활동에서도 절약을 알려주셨는데 가장 기초가 되는 것이 가계부였습니다. 초등학교 시절 노트에 입금과 지출 내역을 작성하고 일주일 단위로 남은 용돈은 부모님과 같이 은행에서 저금하는 법을 배웠고 이 가계부를 쓰는 것이 학창시절을 지나 현재까지 남아있어 불필요한 지출을 줄이는 좋은 습관으로 남아 있습니다. [새로운 도전] 식품영양학과를 전공으로 4년을 공부하면서, 식품회사와 관련된 업무로는 어떠한 것이 있을까하고 고민하고 탐색하며 생산/품질관리 분야에 대하여 알게 되었습니다. 홍보 영양사, 식품 개발 등 많은 분야들이 있으나 소비자가 만족할 만한 품질을 유지하고, 이를 통해 소비자들이 믿고 회사의 제품을 구입할 수 있도록 이끌어주는 생산/품질관리 분야에 흥미를 느끼게 되었습니다. 이를 위해 관련 지식 및 자격증이 필요하다고 판단하여 위생사, 식품기사 자격증을 취득하였고 현재 품질경영기사 실기를 준비하고 있습니다. 특히나 제가 지원한 농심 부산공장 같은 경우 수출 제품을 전문적으로 생산하는 공장이므로 국내 식품업계에서 소비자들이 가장 선호하는 회사 중 하나인 농심을 세계로 뻗어나가는데 함께 하고 싶습니다. 2. 지원한 직무분야와 관련한 본인의 강점은 무엇이며, 본인이 어떻게 기여할 수 있는지를 구체적으로 기술해 주십시오. * 한글 600자 이내 및 16라인 이내로 작성 [차분함 그리고 꼼꼼함] 차분하고 꼼꼼한 성격으로 묵묵하게 노력하는 성격을 가지고 있어 한 번 맡은 일은 끝까지 꼼꼼히 완수해야만 마음이 편해집니다. 그래서 가끔은 자신에게 지칠 때도 있지만 신중함을 인정하는 지인들은 어떠한 일을 진행함에 있어서 믿고 맡겨주시는 편입니다. 누군가는 차분한 성격이 단점이라고 생각하지만 어떠한 돌발 상황이 일어나더라도 저는 당황하지 않고 일을 차분히 해결할 수 있어서 그런 점이 단점이자 장점이라 생각합니다. 이러한 저의 강점이 제가 지원하게 된 생산/품질관리 분야에 적합하다고 생각합니다. 생산되는 제품의 품질 관리를 통해 소비자에게 제품에 대한 신뢰를 주고, 기업의 신용도를 높일 수 있는 업무이나 과오로 인하여 제품에 문제가 발생할 시 기업에 부정적인 영향이 크게 작용하게 됩니다. 주어진 업무를 차분하게 그리고 꼼꼼하게 하여 제품의 품질을 일정 수준 이상으로 유지되도록 노력하여 농심의 브랜드이미지 향상에 일조하겠습니다. 3. 다음 단어 중 본인을 가장 잘 표현하는 한 단어를 선택하고, 그 이유에 대하여 경험위주로 구체적으로 기술해 주십시오. [ 정직, 성실, 협력, 창의, 전문성, 도전, 열정 ] * 한글 600자 이내 및 16라인 이내로 작성 [먼저 다가가는 협력] 대학교 2학년 때 학생회 활동을 한 적이 있습니다. 남학생보다 여학생의 수가 압도적으로 많은 학과이다 보니 여학생들은 적극적으로 학교 행사에 참가해 주는 반면 남학생들의 참여가 저조하여 어떠한 방법을 사용하면 적극적으로 참여를 할 것인가가 학생회에서 자주 논의되던 문제였고 학생회 일원 중 유일한 남자였던 저는 이에 대한 부담을 많이 느끼고 있었습니다. 그러던 와중에 학과에서 큰 행사로 꼽히는 농심 후원 라면대회가 다가왔고 이 행사를 통해 남녀 구분 없이 모두가 참여하고 이를 계기로 하여 이후 행사에도 적극적으로 동참할 수 있도록 만들고 싶었습니다. 이를 위해 저는 남자 학우들에게 먼저 다가가 그들이 가지고 있는 고민을 같이 상담하거나 공부를 함께 하는 등 시간을 같이 보냈고 도움을 받은 친구들은 반대로 제가 고민이 있거나 도움이 필요한 경우 함께 해주었습니다. 그 결과 라면대회에 많은 인원이 참석하여 성공적으로 마무리할 수 있었고 이후 학교 행사에도 남학생들이 적극적으로 참여를 해주어 많은 추억을 남길 수 있었습니다. 이를 통해 도움을 받기만을 기다리기보다 먼저 도움을 주는 것이 협력을 하는데 중요하다는 것을 느낄 수 있었습니다. 4. 농심의 이미지를 먼저 정의하고, 해외시장에서 '글로벌 종합식품기업'으로 나아가기 위해 꼭 추가하고 싶은 이미지는 무엇입니까? * 한글 600자 이내 및 16라인 이내로 작성 [식품계의 콜럼버스] 누구나 한 번쯤은 들어본 콜럼버스는 1492년 신대륙을 발견한 탐험가입니다. 해적선의 습격 등으로 위기를 맞이하기도 하였으나 끝까지 포기하지 않고 앞으로 나아갔고 그 결과 현재까지도 위대한 탐험가로 알려져 있습니다. 농심은 개물성무의 정신으로 제품개발 및 도전을 하고 있습니다. 이러한 제품개발 속에서 강글리오 커피 등 아쉽게 마무리가 된 제품들도 있었으나 도전을 두려워하지 않는 정신이 있었기에 사람들에게 인정받는 현재의 농심이 있다고 생각합니다. 한마디로 농심은 개척정신이 투철한 탐험가입니다. 여기에 추가하고 싶은 이미지는 바로 카멜레온입니다. 주변 환경에 따라 몸의 색깔을 자유자재로 바꿀 수 있는 카멜레온처럼 세계 각국의 식문화에 따라 제품 트렌드의 변화를 잘 파악하고 있다고 생각합니다. 신라면, 새우깡 등 한국에서 개발하여 해외로 수출을 하는 것뿐만 아니라 상해 농심과 공동 개발을 통해 출시된 마라탕면과 같이 현지 소비자들과의 소통과 연구진들의 개발로 만들어지는 상품 또한 중요하다고 생각합니다. 이러한 상품이 지속적으로 개발된다면 해외시장에서 글로벌 종합식품기업으로 빠르게 나아갈 수 있을 것이라고 생각합니다.

1. 성장과정, 성격의 장단점 및 지원동기를 기술해 주십시오 (800자 이내 서술) 초등학생부터 게임 프리 서버 구축을 해보면서 웹 서버 구축에 대한 이해와 DB 사용법을 익히면서 자연스럽게 프로그래밍에 대한 흥미를 갖게 되었습니다. 이러한 흥미는 컴퓨터공학과로의 전공 선택으로 이어질 수 있었고, 컴퓨터공학과에 입학하게 되면서 소프트웨어 개발론, 자료구조, 알고리즘 등의 전공 이론뿐만 아니라 여러 프로그래밍 실습 과목들을 수강하면서 개발자로의 꿈을 키워 나갔습니다. 또한, 저는 항상 새로운 것을 빠르게 배우고, 최대한 다른 사람의 도움을 받지 않고 스스로 해결하고자 하는 의지를 갖고 있습니다. 개발을 하면서 모르는 부분이 생기면 무작정 누군가에게 물어보기 보다는 구글 검색과 관련 서적을 찾아보면서 혼자 해결하려고 노력하며, 새롭게 알게 된 내용은 주말을 포함한 업무 외 시간을 활용하여 노트나 문서에 정리하면서 부지런히 복습을 진행하고 있습니다. 본 인턴십 기회를 통해 개발 및 IT 기획과 관련된 다양한 업무를 체험하고, 학교에서 배운 관련 지식보다 한 단계 더 나아가 실무적인 경험과 역량을 쌓고 싶습니다. 이번 NDS의 하반기 인턴십 과정에 성실히 임하고 업무에도 최선을 다할 것을 약속드립니다. 2. 지원 직무와 관련하여 어떠한 경험/준비를 하였는지 구체적으로 기술해 주십시오 (800자 이내 서술) 데이터베이스 분야에 관심이 많아 학교에서도 데이터베이스 설계, DB 시스템 프로그래밍 등 다양한 데이터베이스 수업을 수강했고, 그 외에도 겨울 방학을 이용하여 삼성 멀티캠퍼스에서 데이터베이스 관련 직업교육도 이수했습니다. 직업 교육에서는 Oracle DB를 사용하여 SQL 작성법에 대해 자세히 배웠고, Pandas와 R을 사용하여 데이터 분석 실습도 진행했습니다. 자격증으로는 원할한 문서 작성을 위해 컴퓨터활용능력 1급을 취득했고 전공 지식 및 역량 함양을 위해 정보처리기사와 TOPCIT 수준 3도 취득했습니다. 또한, 교내에서 진행한 캡스톤 프로젝트에서 독서실 어플리케이션과 단어 학습 어플리케이션을 제작했습니다. 두 번의 프로젝트를 통해 기획, UI/UX 디자인, 데이터베이스 설계 및 관리, 안드로이드 프론트앤드 개발, 데이터 크롤링, 서버 구축, 통신 등 여러 업무를 도맡아 수행하며 프로그래밍 역량을 길렀습니다. 현재 선도소프트에서 소프트웨어 개발 인턴으로 재직중이며, Web 및 App 개발 업무를 맡아 진행하고 있습니다. 3. 살아오면서 자신이 이루어낸 가장 큰 변화에 대해 당시 상황, 자신의 행동, 결과 등을 기술해 주십시오 (800자 이내 서술) 대학교 졸업을 앞두고 취업을 준비하게 되면서 다른 졸업생들보다 개발 경험이 많이 부족하다는 생각이 들었습니다. 특히 학기 중에 자격증 준비와 전공 공부에 몰두하는 바람에 웹 개발 경험이 없는 점이 마음에 걸렸습니다. 부족한 웹 개발 경험을 보충하기 위해 대학교 4학년 마지막 겨울방학을 이용하기로 마음을 먹었습니다. 비교적 빠른 시일 내에 부족한 개발 경험도 쌓고 월급도 받아 용돈과 월세 부담을 더는 것을 목표로, IT 회사인 선도소프트에 인턴으로 들어가게 되었습니다. 회사를 다니면서 본래의 목표인 웹 개발뿐만 아니라 QGIS, Unity 등의 다양한 소프트웨어 사용법도 익힐 수 있었습니다. 특히, 제안서나 발표자료 작성 작업을 통해 문서작성능력을 키워서 개발 관련 문서 작성도 수월하게 할 수 있었습니다. 특히 웹의 경우에는, 처음에는 유지/보수 업무를 맡았지만 개발 역량을 인정받아 나중에는 웹 퍼블리싱과 백앤드 개발, 안드로이드 App 개발 업무도 할당받아 진행할 수 있었습니다. 4. 입사 후 기대하는 역할 및 포부, 자신의 발전 방향에 대하여 기술해주십시오 (800자 이내 서술) NDS 인턴십 과정을 통해 Web/App 개발에 필요한 경험 및 기술들을 습득하고, 여러 프로젝트를 수행하면서 부족한 개발 역량을 보충하는 기회를 갖고 싶습니다. 학교 및 회사에서 많은 동료들과 함께 팀 프로젝트를 진행하면서 소통의 중요성과 팀워크를 몸소 경험했습니다. NDS에서 더 많은 사람들을 만나고, 그들과의 협업을 통해 풀스택 개발자에 한 발짝 다가가고 싶습니다. 향후 인턴십 종료 후 NDS 사원으로 입사하여 다양한 고객의 편리를 도모할 수 있는 유용한 소프트웨어를 개발하는 것이 목표입니다.