현대차 이력서 경력칸 인턴 질문

안녕하세요 멘티님~ 현대차 이력서의 경력란에 인턴 경험을 기재하는 것은 일반적으로 가능합니다. 다만 해당 공고에서 경력의 범위를 별도로 정의하고 있다면 그 기준을 우선적으로 따라야 합니다. 학부 랩실 인턴과 회사 인턴 모두 실제로 수행한 업무가 있고 증빙이 가능하다면 기재하셔도 무방합니다. 특히 회사 인턴은 근무 기간과 담당 업무가 명확하므로 경력란에 작성하는 것이 자연스럽습니다. 학부 랩실 인턴도 연구실 소속으로 일정 기간 연구 업무를 수행했다면 기재할 수 있지만, 단순 수업이나 일회성 프로젝트와는 구분하는 것이 좋습니다. 인턴을 프로젝트로 따로 빼야 하는 것은 아니며, 경력란에는 소속과 기간, 담당 업무를 간결하게 작성하고 프로젝트란이 있다면 구체적인 수행 내용과 성과를 추가로 설명하시면 됩니다. 수료증이나 재직확인서 등으로 증빙할 수 있다면 더욱 좋고, 최종적으로는 지원서의 안내 문구에 맞춰 작성하시면 됩니다.

안녕하세요. 링커리어 멘토입니다! 보통 4대보험가입이 되어 업무를 한 상태를 인턴으로보는데, 학부랩실의 경우 4대보험이나 세금신고 등 보수의 형태가 주어지지 않앗다면 대내외활동으로 기재하시고, 회사인턴은 당연히 인턴이 맞습니다. 다만 기업에서 학부연부생을 인턴으로 썼다고하여 불이익을 주는 부분이 아니기에 우선 이력서상에 표면적인 스펙을 부각시키기 위해서는 인턴으로 기재해보셔요. 방향성을 가지고 준비하신다면 꼭 좋은 회사 취업 가능하실테고, 자소서, 이력서 등 기타 궁금하신 점 잇으시면 댓글이나 쪽지주세요. 응원합니다 :)

안녕하세요 멘티님! 인턴도 당연히 객관적 증빙가능 자료가 있다면 경력란에 기재하셔도 됩니다. 오히려 프로젝트란에 기재해버리면 사회생활 경험이 없는 지원자라는 인식을 줄 수 있어요. 따라서, 두 경험 모두 경력란에 기재하심을 추천드립니다. 좋은 결과 있으시기를 기원합니다 -!

저라면 회사는 경력에, 랩실 인턴은 직무에 핏하면 경력, 무관하면 프로젝트에 쓸것 같아요 사실 무관하더라도 경력에 써도 되긴하는데 무관한 업무를 왜 경력란에 썼냐는 질문이 종종 들어오거든요 준비 안해가면 당황하실 수 있어서 안전하게 가시는걸 추천드립니다. 채택해주시면 감사드리겠습니다!

회사에서 하신 인턴은 경력칸에 넣으셔도 될 거 같아요. 재직확인서나 건강보험자격득실확인서로 증빙이 가능하다면 경력란에서 요구하는 서류 요건에 맞는 경우라 정식 경력으로 기재하시면 됩니다. 다만 학부랩실 인턴은 소속 학과 연구실에서 진행한 학업 연계 활동이라 근로계약이나 4대보험 가입 형태가 아닌 경우가 많아서 경력칸보다는 프로젝트나 특기사항 쪽으로 따로 빼서 작성하시는 게 더 적합할 거 같아요. 도움되셨기를 바랍니다.

안녕하세요

인턴 수료증이면 공식 인증 서류이기 때문에 작성하셔도 가능합니다.

증빙 서류는 공식으로 인증되느냐 를 보기 때문에 문제 없습니다.