이직을 하려고 하는데 뛰어난 스펙은 없습니다

멘티님 안녕하세요, 왜 스펙이 없다고 생각하시나요! 실무 경력이 4년이나 있으신걸요!~ 저는 전자는 아니지만, 저희 회사에서도 비슷한 케이스들이 많으십니다. 공공기관에서 대규모 프로젝트 관리나 예산 수립, 협력사 관리 업무를 하셨던 분들도 계시고요. 이분들은 시스템에 대한 적응력이 좋고, 공공에 대한 생리를 잘 알아서 정부과제나 규제 대응 부서에서 역할을 잘 하시는 것으로 알고 있습니다. 그리고 무엇보다 멘티님의 스타트업 경험이 최근 오픈 이노베이션을 강화하고 있는 LG전자와 핏이 잘 맞으실 것 같아요.

안녕하세요. 멘티님~ 링커리어 멘토입니다! 스펙이 없다고 하지만 경력 4년동안의 경험 자체가 스펙입니다. 어학, 자격증으로 어필하는 타 지원자와 달리 멘티님의 실무경력을 강조해보시는게 어떨까요^^ ☆제 댓글이 도움되셨다면 채택 꼭 부탁드리며 취업 무조건 되실겁니다^^☆

안녕하세요 멘티님, 동기중에 중고신입 이직한 케이스 종종 있습니다. 다만, 스펙이 어느정도인지 안적어주셔서 잘은 모르겠으나, 그동안의 이력이 지원할 직무와 맞닿아있기만 하다면 가능성은 있어보입니다. 경력이 벌써 4년이라 신입으로 받기 부담스러울 가능성도 있어보이긴하네요. 일단 서류 지원해보시고 불합하면 경력이직도 노려보세요. 답변이 도움되셨다면 채택 부탁드립니다. 😊