(주)세아제강지주
- 기업형태
- 대기업
- 참여대상
- 대학생
- 접수기간
- 시작일2022.11.07마감일2022.11.23
- 활동기간
- 22.12.7 ~ 23.2.10
- 모집인원
- 00명
- 활동지역
서울, 인천, 경기
- 우대역량
- 파워블로거/SNS, 사진/영상/디자인 툴, 콘텐츠 기획/제작 경험, 타 대외활동 경험
- 홈페이지
- -
- 활동혜택
- 활동비, 인턴쉽 기회
- 관심분야
경영/컨설팅/마케팅
콘텐츠
- 활동분야
서포터즈
마케터
- 추가혜택
- 실무진 교육 및 피드백
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[인턴선발] 세아제강지주 주관 철강 영업/마케팅/기획 스틸매니아 5기 모집
18650
상세내용
◾ 모집 대상 : 수도권 2~4년제 대학교 재학 또는 휴학 중인 대학생 (학년무관) / 졸업예정자 및 졸업생 지원 가능
◾ 모집 인원 : 00명
◾ 모집 일정
- 서류 전형 : '22.11.07.(월) ~ '22.11.22.(화)
- 서류 전형 합격자 발표 : '22.11.25.(금)
- 면접 전형 : '22.11.30.(수)
- 최종 합격자 발표 : '22.12.02.(금)
※ 모집 일정이나 방식은 코로나 19 이슈 및 당사 내부 사정으로 인해 변경될 수 있습니다
◾ 활동 기간 : '22.12.07.(수) ~ '23.02.10.(금) - 3개월
※ 발대식 (‘22.12.07.) 및 해단식 (‘23.02.10.) 참석은 필수 사항이며 불참 시 수료증 발급이 불가 할 수 있습니다.
※ 기말고사 기간(12월 중순) 고려, 해당 기간에는 오프라인 활동을 하지 않습니다.
◾ 활동 내용
- SSDIRECT 영업/마케팅 부문 온·오프라인 홍보 활성화 및 신규 사업 관련 업체 분석 PT
* 개인 과제 : 주차 별 주제에 맞는 블로그·인스타그램 콘텐츠 제작
* 팀 과제 : 신규 사업 관련 업체 분석 PT, 팀 활동 Vlog 제작(4분 내외)
◾ 활동혜택
- 인턴 선발의 기회
- 개인 활동비 지급
- 우수 활동자 포상금 지급
- 실무진 교육 및 피드백 제공
- 수료증 발급
◾ 지원방법 : 구글폼 작성 https://forms.gle/tK7fNrRZbRtH6waD7
◾ 문의처 : geonhee.woo@seah.co.kr / 02-6970-1442
지원서 다운로드
- '지원서 파일 없음'
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이 활동에 관심을 가지는 사용자 (31명)
합격스펙 & 합격자소서
더보기수도권 4년제 / IT경영학과 / 학점 4.28/4.5 / 토익스피킹: 160/AL / 사회생활 경험: 광고대행사 인턴 6개월, 인하우스 마케팅 인턴 3개월 / 대기업 대외활동 2회, 광고 연합동아리 1년, 교내 홍보대사 1년, 학과 학생회장 1년, 마케팅 공모전 수상 1회, 영상 공모전 수상 1회, 사회공헌 아이디어 공모전 수상 1회 / 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: GTQ 포토샵 1급
1. 자신만의 특별함을 성장과정, 학교생활/경력내용, 가치관을 통해 기술하시오. [집요한 분석으로 마케팅 공모전 수상 성공] 저만의 특별함은 목표를 위해 끝까지 부딪혀보는 집요함입니다. 실패로 끝나더라도 후회가 남지 않기 때문입니다. 대학 재학 시절 계속된 마케팅 공모전 수상 실패로 낙담했던 순간이 있습니다. 포기하지 않고 출품을 멈추지 않았고, 결국 20대 정관장 홍삼 선호도 증진 공모전에서 수상할 수 있었습니다. 60여 개의 수상작을 스터디해 본 결과, 좋은 아이디어는 고객 분석에서 나온다는 점을 파악했습니다. 이에 227명의 20대를 대상으로 한 설문조사와 커뮤니티 분석을 진행했고, 두 가지 인사이트를 발견할 수 있었습니다. 첫째, '엄마의 권유'가 20대의 홍삼 소비 시작점이라는 점, 둘째, 처음에는 거부감을 느껴도, 경험 후에는 홍삼에 대한 인식이 긍정적으로 변한다는 점이었습니다. 이 인사이트를 바탕으로 '엄마 말 틀린 거 하나 없삼'이라는 20대의 공감을 유도할 수 있는 콘셉트 카피로 IMC 캠페인 전략을 수립했고, 수상으로 이어질 수 있었습니다. 2. 자신의 강점과 강점을 강화하기 위한 노력, 단점과 단점을 고치기 위한 사례를 기술하시오. 저의 강점은 목표 달성에 진심이라는 점입니다. 이를 위해 이쯤 하면 되겠지라는 안일한 마음을 버리고 100% 그 이상을 해내려고 노력해왔습니다. 이러한 강점을 바탕으로 인턴 근무 당시 80여 명의 고객에게 직접 전화를 돌려 유의미한 인사이트를 도출하고 타깃에 맞는 메시지로 상세페이지를 개편하여 목표 매출 204%를 달성한 경험도 있습니다. 인턴이었기에 비교적 중요도가 낮은 부트 캠프를 담당했었으나, 가볍게 여기지 않고 진심으로 임했기에 얻을 수 있는 결과였습니다. 단점은 낯가림이 심하다는 점입니다. 이를 극복하기 위해 1년간 학교 학생회장으로 활동했습니다. 코로나 시기였지만 방역 수칙을 준수하여 선배와의 멘토링 등 다양한 대면 프로그램을 기획하였고, 학생들과의 만남을 늘려갔습니다. 처음 보는 친구들과 대화하는 건 어려운 일이었지만 '학생회장'이라는 직책이 책임감을 가지고 후배들을 이끌게 만들었으며, 그 과정에서 낯가림을 조금씩 극복할 수 있었습니다. 3. 자신에게 주어졌던 일 중 가장 어려웠던 경험과 극복하기 위한 노력, 배운점을 기술하시오 [정보성 정기 콘텐츠 발행으로 SNS 팔로워 수 2배 증가] 교내 홍보대사 활동 당시, 공식 SNS 팔로워 수를 30% 증가시켜야 했으나 따로 예산이 지원되지 않아 어려움을 겪은 적이 있습니다. 타 대학의 SNS를 분석해 본 결과, 학교에 대한 긍정적인 이미지를 형성할 수 있는 학교 정보 위주의 콘텐츠를 정기적으로 발행하고 있었습니다. 또한 재학생 203명에게 설문을 한 결과, 비대면 수업으로 인한 선배의 부재로 학교 정보 획득에 어려움을 겪고 있었습니다. 이 인사이트를 바탕으로 학교 정보성 콘텐츠로 SNS의 방향성을 수정하였습니다. 카드 뉴스만으로도 정보를 얻을 수 있도록 많은 내용을 담되, 가독성 좋게 제작하였습니다. 또한 지속적으로 정보를 얻을 수 있도록 매주 월요일마다 정기적으로 콘텐츠를 발행하였습니다. 그 결과 전년 대비 팔로우 수가 약 2배 증가할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 고객의 니즈를 잘 파악한다면 부족한 예산으로도 성공적인 마케팅을 할 수 있음을 배우게 되었습니다. 4. 기존과는 차별화된 방식으로 성공적인 결과를 얻은 경험에 대해 기술하시오. [새로운 광고 소재 형태로 광고 효율 개선] 인턴 근무 당시, 부트 캠프의 광고 효율이 계속해서 떨어지는 문제점을 겪은 적이 있습니다. 모두 비슷한 형식의 광고들은 고객들의 피로도를 높일 수밖에 없다고 판단했습니다. 경쟁사의 광고 소재들을 분석해 본 결과, 인스타 스토리 형태나 밈을 활용한 파격적인 형태의 광고 소재들이 장기간 라이브 되고 있음을 확인할 수 있었습니다. 경쟁사의 소재들을 보여드리며 팀장님께 이전과는 다른 형태의 광고 소재 제작을 제안 드렸고, 실제 친구의 인스타 스토리 같은 형태의 광고 소재를 제작해 집행하였습니다. 고객이 광고라고 인지하지 못하고 읽게 되는 형태인 만큼 상품의 USP를 좀 더 자세히 설명하기에도 용이했습니다. 그 결과 CTR은 1.48% 증가, CPC는 $1.67 감소했으며, 당월의 매출 목표 104%를 달성하는데 기여했습니다. 이 경험을 통해 기존의 방법에 안주하지 않고 계속해서 고객을 파악하는 것이 마케터의 중요한 역량임을 깨달았습니다. 5. 지원한 직무에 대해 자신의 차별화된 역량과 이를 갖추기 위해 어떤 노력을 했는지 기술하시오. [타깃 맞춤 상세페이지 개편으로 목표 매출 204% 달성] 마케터로서 고객의 니즈를 잘 찾아내는 강점을 가지고 있습니다. 가능한 조사는 모두 하겠다는 마음으로 항상 집요하게 고객을 분석하는 노력을 하기 때문입니다. 인턴 근무 당시, 매출 부진을 겪고 있던 주 3일 부트 캠프의 상세페이지를 개편한 경험이 있습니다. 문제 해결을 위해 총 80명의 고객에게 직접 전화를 돌렸고, 결제 고객은 환승 이직을 꿈꾸는 직장인이라는 점을 파악했습니다. 이 인사이트를 바탕으로 상세페이지를 개편했습니다. 먼저, '환승 이직'이라는 키워드를 상세페이지 상단부에 강조하여 타깃 맞춤 메시지를 전달했습니다. 또한 주 3일 과정의 부실 우려 종식을 위해 상세페이지에 커리큘럼 비교 섹션을 추가하여 총 수강 기간만 늘어날 뿐 주 5일 과정과 내용은 동일한 점을 강조했습니다. 그 결과 목표 매출 204%를 달성할 수 있었습니다. 해커스에서도 집요한 분석을 통해 고객의 니즈를 파악해 내는 마케터가 되겠습니다. 6. 해커스 교육그룹에 입사해야하는 이유와 입사 후 어떤 공헌을 할 수 있는지 기술하시오. [올바른 정보를 나누는 마케터] 나눔의 철학을 가진 해커스와 주변 사람들에게 정보를 공유하기 좋아하는 저의 성향이 닮아있다고 느껴 지원하게 되었습니다. 대학 재학 시절, 코로나로 인한 비대면 시기 2년간 매 학기 멘토링 프로그램에 참여하여 전공 공부에 어려움을 겪는 후배들에게 도움을 준 경험이 있습니다. 동기들에겐 항상 학교의 유용한 정보를 함께 나누어 저를 '엄마'라고 부르는 친구들도 있었습니다. 또한 인턴 근무 당시, 기업 면접 기출문제집 무료 제공 이벤트 페이지를 기획하여 약 5,000명의 신청자에게 정보를 공유한 경험이 있습니다. 이런 경험을 바탕으로 입사 후 전체 프로젝트를 총괄할 수 있는 프로젝트 매니저로 성장하여 나눔의 철학을 실천하는 상품을 기획하겠습니다. 해커스 교육을 통해 합격, 취업 등 성과를 이룬 멘토와 수강생을 짝지어 절반의 가격으로 교육을 제공하는 상품을 기획하는 등 올바른 정보를 나누는 마케터가 되겠습니다.
가톨릭관동대 / 항공교통물류학과 / 학점 4.19/4.5 / 토익: 825 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 운항관리사,물류관리사,항공교통안전관리자,항공무선통신사,MOS MASTER
1. 직장으로 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 서술하시오. 다양한 경험속에서 성장 할 수 있다고 믿기에 24개국 여행을 다니며 자연스럽게 항공을 접하게 되었습니다. 여행을 다니기 위해 노력한 여러 경험과 여행을 통해 만난 인연들은 지금까지도 제게 소중한 재산이 되었습니다. 시시각각 변하는 세상속에서 어쩌면 평생 단 한번도 만나지 못할 이 끝과 저끝의 사람들의 인연을 만들어주고 시간과 공간을 연결해 줄 수 있는것이 엄청난 매력으로 다가와 항공사에 매료되었습니다. 대한항공은 동북아를 넘어 세계적인 항공사로서 54년의 역사를 자랑하며 여객, 화물 뿐만 아니라 항공우주 및 방위산업까지 폭넓은 사업 다각화를 통해 앞 으로의 50년 그 이상을 이끌 국가의 중추적인 기업이라고 생각합니다. 델타항공과 국내 첫 조인트 벤처를 실시하여 고객들에게 폭넓은 선택지와 프리미엄 화된 서비스를 제공함으로서 좋은 평가를 받고 있습니다. 이에 따른 데이터들은 고객의 수요를 불러 일으켜 이익까지 증가시킨다고 생각합니다. 또한 환경 보호에 관심이 많은 저로서 최근 신형기 추가 주문을 통해 환경보호를 앞장설 뿐만 아니라 고객에게 최고의 경험과 감동을 선사 할 수 있다는 부분이 매력적 으로 다가왔습니다. 이처럼 육각형 기업이 되고자 항상 노력하고 투자하는 대한항공에서 한번 더 움직이며 성실한 모습으로 배우겠습니다. 또한 시간이 지난 후 저와 같이 준비 하는 친구들에게 도움을 줄 수 있는 길잡이가 되고 싶습니다. 2. 지금까지 소속감을 가장 강하게 느낀 조직과 그 이유, 조직을 위해 노력한 사례에 대해 자세히 기술하시오. <전국 0.001프로 안에 들다> 지금도 함께 성장하고 있기에 가장 애착이 가고 현재도 열심히 임하고 있는 식당이 있습니다. 처음엔 아르바이트로 시작을 할 당시에는 주변 입소문을 통해 적당히 운영되던 식당이었습니다. 하지만 사장님들과 저는 이 곳이 조금 더 유명해지고 많은 손님들이 방문을 하기 원했기 때문에 그에 대한 많은 고심을 하 였습니다. 네이버 리뷰 이벤트를 일일히 안내하며 참여를 유도하고 당근마켓 단골 추가를 활용한 타이머 이벤트등 다양한 이벤트를 추진했습니다. 그리고 한명 한명 집중하고 감동을 주며 노력한 결과 시간이 지날수록 많은 데이터들과 경험이 쌓이며 최근엔 방송, 유튜브 출연 및 네이버 리뷰 수 2만개 돌파를 하 여 전국 11등을 하게 되었습니다. 그 결과 리뷰 2만개 기념 워크숍 및 매출이 오를수록 직원, 아르바이트분들에게 다양한 지원과 복지등을 챙겨주게 되었습 니다. 리뷰들의 공통점을 보면 방문할 때마다 항상 진심을 담아 친절하고 많은 것을 베풀어주기 때문에 다음엔 지인들과 함께 오고 싶다는 리뷰들이 많아 볼 때마다 뿌듯하고 더 열심히 하게 되는 원동력이 되었습니다. 이처럼 다양한 이벤트와 진심을 담은 밝은 에너지로 대한다면 그에 대한 반응과 피드백을 수정하고 보완하며 더욱 견고해질 수 있다는 중요성을 깨달았습니 다. 3. 본인의 삶에 있어서 가장 중요한 가치는 무엇이며, 그를 위해 구체적으로 어떠한 일들을 하였는지 기술하시오. 저는 항상 살아있음을 느낄 수 있도록 능동적으로 행복을 쫓는 사람입니다. 그래서 죽기전에 이루고 싶은 버킷리스트들을 적었고 지금도 매년 추가로 적어 나가고 있습니다. 몇가지만 말씀드리자면 혼자 한달 해외여행해보기, 오로라 보기, epl 보기 등이 있었습니다. 하나씩 지원나갈때마다 새로운것들에 대한 신선함을 느끼고 세 상은 넓다는 것을 경험했습니다. 그런데 점점 지워나갈수록 깨달은 것은 저는 제가 신체적으로 건강하다고 느낄 때가 가장 행복했습니다. 건강해야 지금껏 해온것들과 앞으로 할 것들을 열정적으로 할 수 있다고 생각하기 때문입니다. 건강한 신체를 유지하기 위해 최소 주 4회 헬스장 및 주 1회 수락산 등산과 매 일 산책을 30분씩 하고 있습니다. 처음에는 가끔 힘들어서 쉬고 싶을 때도 있었지만 그럴때마다 사소한 습관이 모여 내 행동이 된다는 마음가짐을 가지고 꾸 준히 움직였습니다. 이러한 행복들을 쫓기 위해 노력하는 습관들과 꾸준한 자기관리를 바탕으로 업무와 휴일을 적절히 활용하여 행복한 모습으로 건강하게 오래 일할 수 있는 꾸준함의 대명사가 되겠습니다.
동서대 / 정보보안학과 / 학점 4.09/4.5 / 토익: 645 / 사회생활 경험: 시큐리티허브 인턴 / 교내 포렌식 대회 우수상 / 기타: 정보처리기사, ADsP, AWS Certified Cloud Practitioner
1. 회사 입사 후 업무를 수행함에 있어 가장 필요한 역량은 무엇이며, 본인은 해당 역량 개발을 위해 어떤 활동과 노력을 하고 있는지 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다. (지원 분야와 관련된 업무 경력 및 실적 등 경력 사항이나 경험 및 활동 중심으로 상세히 기술해 주시기 바랍니다.) (최대 500자 입력가능) 업무를 수행하는데 있어 가장 필요한 역량은 '보안 시스템 구축' 및 '끈기' 라고 생각합니다. 케이쉴드 주니어 교욱과정 중에서 Pfsense를 이용하여 웹 방화벽을 구축하는 실습을 한 적이 있습니다. 그 후 Pfsense를 통해서 2가지 정도의 방화벽 보안 정책 문제를 직접 풀어보면서 Pfsense를 이용하여 웹 방화벽 구축 경험을 쌓을 수 있었습니다. 그리고 스피어피싱 침해사고 대응 오프라인 대회에 참여를 한 적 있습니다. 해당 대회에서는 6팀이 참가하여 스피어피싱을 주제로 하여 이론 및 실습을 기반으로 한 팀 CTF 대회였습니다. 거기서 저는 처음 CTF 대회에 참여하여 폴더의 위치를 찾지 못하거나 실습 문제풀이 과정이 기억이 나지 않거나 등의 문제사항이 발생하였음에도 불구하고 포지하지 않고 계속하여 시도하였고 그 결과 꼴등이였던 저희팀을 5등으로 만들었습니다. 2. 업무 수행 중 다른 팀원과 의견차이로 갈등이 발생한다면 어떻게 해결하시겠습니까? (최근 3년이내 경험한 유사한 사례를 바탕으로 상대방을 설득하거나 합의점을 찾아내기 위한 본인의 역할을 중심으로 기술해 주십시오) (최대 500자 입력가능) 팀 프로젝트에서 의견 충돌이 발생했을 때, 저는 공정성의 관점을 가지고 의견을 조율하였습니다. OWASP TOP 10을 기반으로 한 버그바운티 취약점 분석 프로젝트에서, 팀장과 팀원들 사이의 프로젝트 방향성에 대한 의견이 일치하지 않았습니다. 팀장은 하나의 취약점을 모두가 함께 학습하고 공유하는 방식을 제안하였고, 저와 나머지 팀원들은 각자 다른 취약점을 학습하고 공유하는 방식을 제안하였습니다. 의견 충돌을 해결하기 위해, 저는 모든 팀원들의 의견을 차례로 듣고 정리하였습니다. 결국, 1주 동안 각자의 방식을 적용해 보고, 그 결과를 바탕으로 가장 효율적인 방식을 선택하기로 합의하였습니다. 이 경험을 통해, 의견 충돌이 발생할 때 소수 의견이라도 반영하고 적용해보는 것이 효과적인 해결책을 찾는데 도움이 된다는 것을 깨달았습니다. 3. (주)비엔케이시스템의 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 인재상을 선택하고 그렇게 생각하는 이유를 구체적인 사례 (행위에 따른 결과)를 포함하여 기술해 주십시오. (도전 혁신인 / 가치 창조인 / 프로 금융인 / IT 스페셜리스트) (최대 500자 입력가능) 도전 혁신인에 가장 적합하다고 생각합니다. 제가 케이쉴드 주니어를 신청할 당시에는 2주간의 온라인 교육 후 서울에서 주 2회 대면 교육을 받아야 했습니다. 새로운 곳에서의 적응과 새로운 사람과의 만남을 하여야 했으며 학과 시절에서 배운 내용과는 다른 심층적인 보안 교육을 들어야 했기 때문에 교육과정을 잘 완수있을까에 대한 걱정이 많았습니다. 하지만 지방에서 서울로 올라가는 만큼 보안교육 하나하나를 빠지지 않고 들었으며 팀 프로젝트도 성공적으로 완수하였습니다. 또한 전체 교육인원 중 상위 25% 이상에 들어야만 받을 수 있는 인증서를 수여받기도 하였습니다. 이러한 경험을 통하여 저는 도전상황이 주어졌을 때 제가 할 수 있는 상황에서 최선을 다한다면 좋은 결과가 나온다고 생각합니다. 따라서 저를 도전 혁신인이라고 생각합니다. 4. 본인이 속한 조직이나 학교에서 다른 사람을 배려하는 마음이 어느 정도라고 생각하는지 그와 관련된 본인의 사례와 행동을 작성하고 그 경험을 통해 배울 수 있었던 것은 무엇인지 기술해 주십시오. (최대 500자 입력가능) 학과 멘토링 프로그램에서 멘토로 참가한 경험이 있습니다. 제 학과시절에는 군대 복귀 후에 코로나 시절이였기 때문에 선배들을 만나기 어려웠으며 학과시절에 대한 조언 또한 얻기 힘들었습니다. 그래서 제가 4학년이 되던 때에 학과 멘토링을 신청하여 학과 후배들에게 직접 경험하지 않으면 몰랐던 것들에 선배로서 알려주기 위해 신청을 하였습니다. 멘토링 진행은 줌으로 총 두 번을 진행하였는데 제 학과뿐 아니라 IT 분야 학과 학생들이 각각 40명 정도 참여를 하였습니다. 멘토링 진행 방식은 제가 알고 있었던 정보(학과 장학금 제도, 도움이 되는 프로그램, 수업 추천 등)들을 PPT 형태로 보여주며 진행하였으며 후배들의 개인적인 문의들을 받는 방식으로 진행하였습니다. 해당 경험을 통해서 제가 알고 있었던 경험들이 다른 누군가에는 소중한 정보라는 것을 느꼈으며 도움이 필요한 사람이 있다면 적극적으로 도움을 주려고 노력하고 있습니다.
최종합격후기
더보기[롯데지주] 2022 밸유 for ESG 1기 합격 후기
안녕하세요! 지난 2022 하반기 롯데지주측에서 운영하는 청년들의 가치나눔 봉사활동 <밸유 FOR ESG> 1기로 활동했던 후기를 작성해보려합니다. * 밸유 FOR ESG란 세상을 위한 대학생 자원봉사팀의 가치있는 아이디어를 발굴하고, 이들의 ESG 봉사활동 프로젝트 수행을 지원하는 롯데의 사회공헌 사업입니다. 밸유 FOR ESG가 어떤 활동인지 궁금하신 분은 ↓하단링크 참조해주세요! https://blog.lotte.co.kr/42701 밸유 FOR ESG에서 주목해야할 것 은 'ESG'부분인데요. ESG테마로 봉사활동 프로젝트를 진행하는게 핵심이예요. 각 팀들만의ESG의 가치를 담아낸 프로젝트를 준비하고 실천으로 옮겨가면서 더 나은 미래를 함께 그려나갈 수 있답니다! 또한 롯데와 연계한 온라인 콘텐츠를 기획하여 ESG의 파트별 테마에 관련된 다양한 활동도 함께 진행하였어요. 그럼 본격적으로 지원방법 및 과정에 대해 알아봅시다. 1. 서류 지원 과정 바스켓 프로젝트 개설 > 참가신청서제출 1기의 서류관련 지원방법은 다음과 같았는데요! STEP 1. 바스켓 프로젝트 개설 STEP2. 참가 신청서 제출 2스탭으로 나뉘어 있으며, 우리가하고자하는 ESG봉사활동 계획 수립 후 바스켓 프로젝트를 개설한 다음, 참가신청서를 제출하는 구조입니다. 타 대외활동과 달리 바스켓 펀딩프로젝트를 개설한다는 점이 특이한데요. 사실 요 부분이 정말 많은 고민과 시간을 할애해야하는 부분이랍니다. 펀딩관련 경험이 적으신 분들은 꼭 해당 사이트에서 어떻게 펀딩을 진행하는지 읽어보시길 바랄게요! 어떤 프로젝트를 하고자하는지, 또 그 가운데서 발견해낼 ESG적 가치는 무엇인지 상세하게!! 봉사활동 계획과정과 바스켓 펀딩스토리에 포함되어야해요. 이건 모집공고였는데요! 구체적인 모집대상과 일정, 심사 및 혜택은 이 포스터를 참고해주시면 좋을 것 같아요. 그렇다면 저희 팀은 이 두가지 스탭을 어떻게 준비했는지 말씀드릴게요. 2. 바스켓 프로젝트 개설 펀딩 프로젝트를 개설할 때에는 팀소개, 봉사목적 및 대상, 프로젝트 계획, 예산에 관해 작성하는데요. 목표금액의 경우, 200만원 으로 설정하되, 필요에 따라 더 적게 설정하기도 했답니다. 또한 카드뉴스등의 이미지나 영상 을 추가자료로 첨부하면 더 좋습니다! 저희 팀의 경우 팀소개>프로젝트소개>프로젝트세부사항 및 특징> 실행계획> 해당프로젝트만의 차별점> 활동계획 > 예산안 순서로 작성을 하였습니다. 당시 프로젝트를 기획하고 바스켓펀딩을 할때에는 <한강을 바꾸는 작은 힘 플로깅 마라톤 : 플라톤> 을 컨셉으로 진행했는데요. 저희는 많은 사람들이 힐링하고자 찾는 한강이 정작 쓰레기 문제로 인해 빛을 잃어가는 모습에서 문제의식을 느끼고, 누구나 참여할 수 있는 플로깅 하우스(plogging house) 방식을 통해 한강의 쓰레기 문제를 개선하는 동시에 사람들의 자발적인 참여를 이끌어내고자 하였습니다. 더 나아가 사람들이 일상 속에서 습관처럼 플로깅을 실천할 수 있도록 독려하겠다는 것이 저희의 프로젝트 메시지였어요. 저희 팀의 경우 활동을 이어가면서 프로젝트의 메인컨셉을 수정한 케이스라서, 가볍게만 말씀드리도록 할게요. [한강을 바꾸는 작은 힘, 동대문프렌즈의 플라톤프로젝트] ‘플로깅 마라톤’이란, 말 그대로 마라톤을 하듯 코스를 따라 플로깅을 진행하는 것인데요! 완주 지점만 있을 뿐 플로깅 지역을 세세하게 지정하지 않았던 기존의 플로깅 하우스와는 달리, 한강공원을 3개 구역으로 나누어 코스를 제공하는 플라톤! 구체적인 내용은 아래의 펀딩시 활용했던 카드뉴스를 참고해주시면 됩니다. 이렇게 전체적인 바스켓관련 부분을 마친 후 참가신청서를 작성하였는데요! 3. 참가 신청서 작성 <기본> - 팀 또는 동아리 이름 - 간단한 팀 소개 - 바스켓 프로젝트 명 - 바스켓 프로젝트 링크 - 신청지역(팀원들의 주요 거주지) - 주요 봉사활동지역(봉사활동 예정지역) - 팀원 개인정보 기입 - 운영중인 팀원들의 SNS계정을 기재 - 대표 봉사활동 경력 여기까지는 단답식&체크형식이고, 아래항목이 일반적인 자기소개서와 비슷한 형태입니다. <소개 및 지원동기> - 밸유 for ESG 신청 이유 - 우리 팀의 강점(봉사활동 및 기타 대외활동 경험을 중심으로) - 우리 팀이 계획한 봉사활동에 대한 간단한 소개와 차별점 어필 지원동기에서 중요한 것은 특히나 '팀' 과 관련된 부분인데요. 우리팀이 어떤 강점을 갖고 있으며, 밸유 FOR ESG와 만났을 때 어떠한 시너지를 낼 수 있는지를 작성했던 것 같아요. 봉사활동의 경우, 팀원들의 <아름다운가게>봉사경험을 위주로 작성하였습니다. 그리고 우리가 계획한 봉사활동이 어떠한 차별점이 있는지 그리고 그 차별점이 ESG적으로 바라볼 때 효과적인지를 핵심으로 보고 서술하였답니다! 네 이렇게 서류과정을 마무리하였습니다! 정말 열심히 준비한만큼 팀원들이랑 꼭 붙자!!라는 마음으로 결과를 기다렸던 것 같아요. 다행히 서류 합격을 해 다음 면접과정에 참여할 수 있었습니다ㅎㅎ 4. 면접 면접은 팀원모두가 참여했고, 저희는 면접관 2분과 면접을 진행하였습니다. 그럼 면접은 어떻게 준비했느냐?! 면접과정에 대해 말씀드리도록 하겠습니다. [면접과정] 바스켓프로젝트와 지원서기반 면접 <면접준비> -팀소개 및 지원동기 -팀의 강점 -봉사활동소개/해당문제선정계기 -봉사활동의 차별점 -ESG와 해당 봉사활동의 연관성 지원서기본의 간단한 면접질문을 준비하였고, 특히나 현실성 검증과 관련해서는 보다 구체적인 답변을 꼼꼼하게 준비했었는데요! 아무래도 실제로 봉사활동프로젝트를 실행해야하기때문에, 얼마나 현실적으로 가능한지를 체크하고 넘어가는게 굉장히 중요하다고 생각했어요. 이와 관련해서 앞선 카드뉴스에서도 확인할 수 있듯 참가신청 방법 및 잠여자모집 사항/홍보방안/인력 다회용플로깅키드관련/제휴 및 컨택 등에 대해 세세한 부분까지 답변을 준비했던 것 같아요. 면접 분위기의 경우 굉장히 편안하고 너무너무 좋았던 것 같아요! 저희가 준비한 내용 내에서 많이 질문이 나와서 크게 어렵지 않게 잘 마무리 할 수 있었어요. 그리고 아무래도 혼자가 아니라 팀원들과 함께했기에 긴장도 덜되고 마음도 더 편했던 것 같아요. (우리 팀원들 최고) 팀원들과 함께 ESG의 가치를 실현하는 여정, 동대문프렌즈의 밸유 FOR ESG활동의 서막이 열린 순간이었습니다!! 앞서 말씀드렸다싶이, 활동을 하면서 프로젝트의 구체적 방향성이 수정하여 서대문구플로깅프로젝트 및 동대문구 제로웨이스트맵 프로젝트를 기획하였고 일상속에서 ESG를 일구어내기위한 활동을 진행하였습니다. 결과적으로 저희 팀은 서대문구와 동대문구에서의 프로젝트를 통해 '더 나은 사회를 위한 움직임'에 한걸음 나아가는 경험을 할 수 있었고, 많은 지역주민들과 함께하며, ESG의 가치를 전달하였답니다. 저희의 활동과정과 관련한 게시물을 추후 포스팅으로 가져오도록 할게요! 5. 발대식 이후에 발대식이 진행되었는데요! 바로 그 현장으로 함께 가봅시다~ 밸유 FOR ESG 발대식 가치를 나누기위한 청년들이 한자리에 모이다! 최종 봉사팀으로 선정된 20팀이 한자리에 모인 발대식의 모습인데요! 웰컴키트는 다회용빨대와, 밸유 for ESG활동안내북, 마스크, 손세정제, 미니핸드배너 등 굉장히 유용한 제품들로 구성되어있었어요. 저 다회용 빨대 아직도 집에서 잘 쓰고 있답니다..^^ 사전에 팀 포스터를 제작하는 미션을 받았는데요. 벽쪽에 팀별 포스터를 모아놓으니 자체 포토존이 되더라구요. 다같이 사진도 찍고 추억도 남기면서~ 본격적으로 발대식이 시작되었습니다. 그리고 아직도 기억에 남는 점심식사,,, 정말정말 야무지고 맛있는 점심이었습니다 영양도, 맛도 아주 굿굿 발대식에서는 봉사활동 개요와 세부활동내용, 향후 모니터링안내 및 활동보고 방법 등 진행될 봉사활동과 프로젝트에 대한 구체적 설명과 가이드라인을 제시해주셨어요!! 이후에 ESG멘토링과 레크레이션도 진행되었습니다! 굉장히 알찬 발대식이었는데요, 너무 알차서 마지막에는 체력이 다 떨어져버렸다는,,ㅎㅎㅎ 그래도 너무 설레고 즐거운 시간이었던 것 같아요. . 저는 작년 하반기~올해 초까지 이 활동을 하면서 많은 것을 느꼈던 것 같아요. ESG를 몸소 체험해보는 것을 넘어 저희가 설정한 메시지들을 직접전달하고 또 그 과정에서 많은 분들을 만나면서 정말 많이 성장할 수 있었어요. 그리고 늘 함께 으쌰으쌰해 달려온 팀원들이 있었기에, 동대문프렌즈가 마무리까지! 아주 잘 할 수 있지 않았나 싶네요! 🤍우리 동프 사랑해🤍 본인의 생각을 프로젝트화해 가치를 더하고, 그 가치를 나눠보고자하는 생각이 있다면 꼭 이 활동을 해보시면 정말 좋을 것 같아요! 향후 저희 동대문프렌즈의 프로젝트 수립과정과 진행과정, 그리고 마무리과정까지 다시한번 포스팅으로 찾아뵐게요!😊 인터뷰 - 잇츠마이라이프 님 https://blog.naver.com/youth_dailylook/223129189901 💚밸유 for ESG 공고 보러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 함께 보면 좋을 콘텐츠 대외활동 종류 알아보기 (나한테 맞는 활동 찾는 꿀팁!) 📈 대외활동 SNS 계정 키우기( feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 성공적인 자기소개서 쓰는 법✏️ : 항목별 작성 팁 (지원 동기, 성장과정 등) 🤭 면접관이 좋아하는 성격의 장단점 예시 모음 📓자기소개서 성장과정 잘쓴 예시 (with 작성 팁) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[롯데지주] 2022 밸유 for ESG 대학생 봉사단 합격 후기
안녕하세요 2022 밸유 for ESG 대학생 봉사단 '오블프'팀 민정입니다. 개인적인 공간에 글을 쓰는 만큼 합격 후기와 발대식 까지 이야기 해보려 합니다! 2022년 8월에 공고를 보고 저포함 6명의 팀원들로 이 프로젝트를 함께하기로 했습니다. 22년 8월부터 23년 2월까지 6개월간 활동했습니다. 저희 오블프팀은 시각장애인 편의시설이용권 개선을 목적으로 점자메뉴판 보급 프로젝트를 진행하고자 했는데 사전에 서류를 준비하면서 바스켓에서 펀딩을 받아야 했습니다. 그래서 저희 팀이 여자저차 열심히 서류도 준비하고 바스켓에 펀딩도 올리고 하면서 8월은 정말 빨리 지나간 것 같아요! > 바스켓 펀딩 링크 시각장애인 식당 이용 개선 프로젝트 https://basket.fund/lsmmild/1 1. 면접 면접은 9/15 대면으로 진행됐습니다. 저희 팀은 인원이 많은만큼 팀장인 저를 포함해서 총 3명이 면접을 봤습니다. 면접관 3분과 저희팀이 면접을 봤는데 분위기를 편안하게 너무 잘 풀어주셔서 나름 열심히 잘 보고 왔습니다. 총 시간은 40~50분 정도 봤던 것 같아요! 생각보다 시간이 많이, 빨리 지나서 면접 끝나고 조금 놀랬던,,기억이 있네요..!! 괜히 이름표가 뿌듯해서 찍은 사진.. 그리고 면접 예상질문들을 저희끼리 만들어서 뽑아봤는데도 면접 시간이 기니깐 예상치 못했던 질문들, 그리고 개인질문들도 좀 있어서 본인들이 하고자 하는 프로젝트를 잘 이해하고 있는 것이 중요하다는 생각이 들었습니다. 저희 팀이 받았던 면접 내용들은.. 면접관 2분 응시자 3명 0.팀소개 1. 지원동기 2. 다른 대외활동도 많은데 왜 우리 대외활동 지원했냐 3. 프로젝트 관련 구체적 활동 설명 4. 점주분들이 중간에 그만둔다거나 어려움 겪으면 어떻게 할 것이냐(프로젝트 관련) 5. 개인별로 각자 대외활동이나 봉사에서 겪었던 일 6. 나의 어떤 전문 능력이 이 프로젝트에 도움이 될 것 같냐 7. 팀원 수가 많은데 갈등이 생기면 어떻게 할 것이며 결원이 생긴다면 어떻게 할 것이냐 8. 추후에 이 봉사프로젝트가 끝나도 이 활동이 지속될려면 어떻게 할 것이냐 9. 현실적으로 200만원 더 주면 어떻게 쓸 것인지, 전국적으로 확대가능인지 10. 시각장애인에 대해서 얼마나 알고있느냐(대상자의 특수성을 얼마나 알고있고 고려중인지) 11. 모집에서 어려움이 있을 때 어떻게 해결할 것인지.. 등등 기억나는 것만 요약하자면 이정도.. 그리고 팀 질문 후에는 개인별로 질문도 하셨습니다:) 이렇게 서류부터 면접까지 거치면서 무사히 2022 롯데 밸유 for ESG 팀으로 선정되었습니다!! 2. 발대식 생각보다 큰 규모로 진행되었습니당 에코백에 나무로된 다회용 식사도구와 손소독제 마스크 등을 주셨던 걸로 기억난다.. 팀원들과 함께 찍은 사진을 올리고 싶지만 다들 초상권이 있으니 ㅎㅎㅎ.. 점심은 도시락을 주셨는데 굿즈로 주셨던 나무 젓가락으로 먹고 직접 씻어서 가져갔던 거 같음! 발대식 현장 9시부터 오후까지 진행됐던 발대식! 중간중간 ESG 강의도 있었고, 팀 네트워킹 활동도 있었지만 그래도 가장 기억에 남는 건 멘토님께서 해주신 피드백이다. 멘토님이 해주신 피드백을 바탕으로 최종 봉사활동 계획서를 제출하기 전까지 엄청난 수정과 회의를 했던 9월이 생각나네요. 다음엔 활동 후기와 해단식 소식으로 돌아오겠습니다! 인터뷰 - 민정 님 https://blog.naver.com/cccc753/223029602018 💚밸유 for ESG 공고 보러 가기 💚팀원 구하러 가기 💚나에게 맞는 대외활동 찾으러 가기 💚대외활동 후기 보러 가기 💚대외활동 오픈 카톡방 입장하기 (비번 : 1004) 함께 보면 좋을 콘텐츠 대외활동 종류 알아보기 (나한테 맞는 활동 찾는 꿀팁!) 📈 대외활동 SNS 계정 키우기( feat. 2024년 인스타그램 알고리즘) 성공적인 자기소개서 쓰는 법✏️ : 항목별 작성 팁 (지원 동기, 성장과정 등) 🤭 면접관이 좋아하는 성격의 장단점 예시 모음 📓자기소개서 성장과정 잘쓴 예시 (with 작성 팁) 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[이니스프리 그린프로슈머] 뷰티 대외활동에 어떻게 합격하는 지 알고 싶다면 드루와~
안녕하세요, 링키 여러분들~ 링커리어 콘텐츠에디터 15기 김예원 입니다. 오늘은 '내가 뷰티 좀 좋아한다, 관심있다’ 하시는 분들이라면 귀쫑긋하고 집중할 필요가 있는 이야기를 들고 왔습니다. 이니스프리! 다들 아시죠? 이니스프리 그린프로슈머는 뷰티에 관심이 있는 링키분들이라면 한 번쯤은 들어보시지 않았을까 합니다. 그렇다면 오늘! 그린프로슈머 19기 합격자와 함께 어떻게 하면 이니스프리 그린프로슈머 를 찰싹 합격할 수 있는 지 알아볼까요? 그렇다면 19기 합격자와 함께하는 이니스프리 그린프로슈머 합격자 인터뷰 가볼까요? 저는 저와 같이 화장품 기획과 마케팅에 관심이 있는 경영학과 학생이시자, 현재 이니스프리 그린프로슈머 19기로 활동을 하고 계신 분과 함께 인터뷰를 진행하였습니다. 두 번째로, 지원하시게 된 계기에 대해 여쭤봤습니다. 이 분과 같은 동기나 목적을 가지신 분들이 계시다면 지원해보셔도 좋을 듯 합니다! 그린프로슈머 활동은 1차 서류 전형이 먼저 있는데요, 이때 뷰티 제품에 대한 애정, 그리고 자소서에 강렬한 첫문장이 합격할 수 있는 포인트라고 말씀하셨습니다. 1차 서류가 합격하신다면, 2차 면접 전형이 있습니다! 이때는 자소서 관련한 질문, 시중의 추천 제품이나 관심있는 성분과 관련된 질문을 하시는데요, 이에 대한 답변을 철저히 준비하신다면 합격 가능성이 높아지지 않을까요? 그린프로슈머에서는 브랜드 내 제품을 홍보하고 신제품 개발에 참혀하는 일을 주로 하고 있다는데요, 더 자세히는 자유 형식으로 포스팅하고 신제품 관련 토의 활동이 있다고 합니다! 이 분은 본인과 같은 관심사를 가진 사람들끼리와의 추억과 아모레퍼시픽 본사 투어 활동이 가장 인상깊었다고 하십니다! 또한 이 분은 활동을 통해 예전과는 달리 마케팅 관련 실력과 뷰티 지식을 많이 얻게 되었다고 합니다! 마지막으로 저에게 해주셨던 말씀이 있으신데, 뷰티에 대해 진심이신 대학생 분들이 하시기에 진입장벽이 높지 않은 활동이라 너무너무 추천한다고 하셨습니다! 여기까지 이니스프리 그린프로슈머 19기로 활동 중인 분과의 인터뷰였구요! 뷰티 대외활동을 준비하시는 분들께 많은 도움이 되셨으면 좋겠습니다! 앞으로 더 많은 꿀팁과 정보들을 가져올게요! 이상, 링커리어 콘텐츠에디터 15기 김예원 이었습니다! 감사합니다:)
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