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Growth팀 Data Analyst
[업무내용]
- 사업 영역별 주요 KPI 모니터링 및 이슈 발굴
- 유저 및 구매 데이터 기반 고객 경험 개선지점 도출
- 데이터 기반의 의사 결정 지원
- 내/외부 데이터 분석
[지원 자격]
4년제 대학 휴학 및 졸업(예정)자
전공무관
[우대사항]
- 데이터 기반의 사고를 하는 분
- Excel 및 PPT 활용에 능하신 분
- SQL 활용 능력을 보유하신 분
- 명품/패션 이커머스에 대한 관심과 이해가 있으신 분
- 공유 경제, 구독 서비스에 대한 관심과 이해가 있으신 분
[지원방법]
본인 자유이력서 및 간단한 자기소개서 슈퍼루키 제출
(hr@reebonz.co.kr)
[접수기간]
01월 30일 13:00 ~ 02월 28일 18:00
(채용시 조기 마감될 수 있습니다)
[문의처]
hr@reebonz.co.kr
[전형절차]
서류전형 > 1차면접(인성) > 2차면접(직무) > 최종합격
[복리후생]
-중 석식 제공
-스낵바 & 커피머신
-명절 상여금
-생일 반차 & 선물
-눈치 안보는 자유로운 휴가사용
-야근 시 교통비 지원
-각종 경조사 지원
-자율복장
-직무역량강화 개발도서 ,인터넷강의 지원
-수평적 조직 문화
-업무용 고사양 노트북 지원
리본즈는 더 많은 사람들이 명품을 즐기고 기분 좋은 경험을 할 수 있도록,
명품 이커머스로 시작하여 명품 렌탈 서비스와 중고 매입 및 판매 서비스를 확장하여 기종 오프라인 중심의 명품 value chain을 혁신하고 있습니다.
Growth팀은 데이터를 기반으로 명품의 렌트, 판매, 소싱 전략을 수립하고, 숫자에 근거한 의사 결정을 지원하여 보다 나은 서비스를 만들 수 있는 방안을 고민합니다.
이 과정에서 실무를 주도하는 팀이 목표로 한 바를 효율적으로 달성하고, 문제를 빠르게 인지하고 해결할 수 있도록 지원합니다.
명품 시장을 혁신하며, 빠르게 성장하고 있는 리본즈와 함께 성장하실 분들은 많은 지원 부탁 드립니다.
이 공고를 스크랩한 사용자들이 궁금하다면?
내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의<자유형식 자소서> 1. 지원동기 및 입사 후 포부 저는 고등학교 시절부터 경영 동아리에 참여하여 경영 분야에 대한 열정을 키워왔습니다. 팀원들과의 경영 문제를 논의하고 실질적인 문제해결 과정을 경험하며, 경영 분야에 대해 흥미를 넘어서 전문가로서 다양한 혁신과 변화를 이루고 싶다는 확신을 가지게 되었습니다. 대학 시절, 디지털 경영과 마케팅 분야에서 다양한 팀원들과 함께 기획 능력과 가독성 높은 ppt 제작을 통해 완성도 높은 팀 프로젝트를 통해 학점을 유지할 수 있었습니다. 특히 저는 교내 멘토 멘티 활동인 ‘리본’ 학습공동체 활동을 통해 1년동안 멘토로써, ‘검색 광고 마케터 1급’ 자격증반과 전공 시험 대비반을 운영하여 매주 3시간씩의 적극적인 스터디와 꾸준한 태도로 자격증 취득까지 이루어 낼 수 있었습니다. 교내활동을 넘어서 저는 ‘2023 경기도 자치분권 청년 서포터즈’에 참여해 6월부터 11월까지 용왕 팀의 리더로서 다양한 분야의 타 대학생분들과 담당자님과의 적극적인 소통을 통한 의견 조율, 역할 분배와 피드백 제공, PPT 제작을 담당하여 팀원들과 협력하며 문제를 해결하는 과정은 저에게 큰 도전이자 값진 경험이었습니다. 이 과정 속에서 배운 문제 해결 능력과 리더십은 저를 더욱 성장하게 만들었고, 경영 분야에서의 제 역량을 더욱 강화시켰습니다. 귀사의 혁신적인 디지털 마케팅은 저의 적극적인 소통 태도와 리더십 능력이 경합되어 큰 시너지를 낼 수 있다고 생각합니다. ‘사람들의 이야기로 세상을 연결하는’ 이라는 귀사의 도전은 저의 목표와 일치하며, 함께 일하는 과정에서 서로의 강점을 극대화할 수 있다고 확신합니다. 저는 마케팅 분야에서 전문가가 되는 것을 목표로 하고 있습니다. 귀사에서의 경험은 저의 목표를 달성하는데 중요한 밑거름이 될 것입니다. 귀사의 디지털 혁신과 AI를 기반으로 한 도전적인 과제들과 프로젝트들을 통한 직접 경험을 통해 직무 능력 역량 강화와 지속적인 성장과 발전의 기회를 제공할 것이며, 저는 이를 통해 장기적인 업계의 일원으로써 전문성을 확립하고 싶은 것이 저의 목표입니다. 2. 장정 및 보완점 제가 가장 자신 있는 부분은 어떠한 직책이나 일을 맡을 때 끝까지 수행하는 강력한 책임감과 설득력 높은 적극적인 소통 능력이라고 생각합니다. 인스타그램 대외활동 계정(@jvaavi)을 운영하며 경영 분야 또는 타 분야 팔로워 분들과의 적극적인 소통으로 4200명의 팔로워 분들과 함께 저의 채널을 성장시키고 있습니다. 특히, 2023년 7월부터 11월까지 5개월 동안 사단법인 미래 소비자행동에서 주관하는 ‘청년 소비자행동 플랫폼 1기’ 활동을 통해 1주일에 한 번씩 팀원들과의 회의를 통한 일반 소비자를 대상으로 SNS을 활용하여 설득력 높은 소비자 정보를 전달하며 적극적인 소통을 이어나갔습니다. 이 활동을 통해서 저는 5개월 동안 우수한 성과를 거둠으로써 우수 서포터즈로 선정되는 만족한 결과를 성취해낼 수 있었습니다. 저는 종종 시간 관리에 어려움을 겪을 때가 있었습니다. 그러나 대학 시절 프랜차이즈 한 곳에서 3년 동안의 아르바이트 경험과 특히, 2024년 1월부터 6월까지 6개월 동안 ‘페이즈 매거진 서포터즈’ 활동을 통해 페이즈 공식 인스타그램에 매주 1-2회씩 콘텐츠 에디터로 팔로워들에게 브랜드의 제품 소개 및 구매 유도는 물론이고 콘텐츠 업로드를 통한 효율적인 정보 전달과 팔로워들과의 적극적인 소통으로 활동 기간이 3개월이었던 저의 에디터 활동은 담당자님의 제안으로 6월까지 함께할 수 있었습니다. 매주 월요일 또는 수요일에 업로드를 진행함으로써 업로드 2일 전까지 담당자분께 기사 타이틀 전달과 원고, 편집 이미지와 릴스 전달이 필수였습니다. 이러한 도전들을 통해 저의 조직력과 계획 능력을 향상시키는 데에 도움을 주었습니다. 시간을 효율적으로 관리하는 방법들을 배우고 또 적용함으로써, 제가 맡은 업무를 더욱 효과적으로 수행할 수 있게 되었습니다. 이러한 경험을 통해, 저는 일정 설정에 있어 우선순위를 정하는 능력을 개발하였으며, 저에게 주어진 프로젝트와 활동들을 정확하고 타당한 기한 내에 완료하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 3. 조직 생활 중 문제해결 or 목표 달성 했던 경험 제가 출전한 공모전 중 대홍기획에서 주관하는 ‘2023 DCA 공모전’에 저희 학과 학우분들과 함께 브랜드 이프로의 홍보 방향성을 담은 기획서로 참여하였습니다. 최대 4명으로 이루어진 팀 출전으로 기획 담당 3명으로 팀을 구성하였지만 디자인 전공 1분이 필요한 상황이었습니다. 그때 저는 링커리어에 저희 팀에 기본적인 정보와 참여할 브랜드, 진행 중인 상황을 간단하지만 가독성 높은 읽기 자료로 작성하여 카카오톡 오픈 채팅방 링크를 첨부해 업로드하였습니다. 글을 업로드한지 얼마 지나지 않아 3명의 디자인 전공자분들께서 포트폴리오와 기본 정보를 보내주셨고, 저의 적극적인 소통과 설득 능력으로 저희 팀이 요구하는 부분을 확실히 말씀드려 니즈에 맞는 디자인 담당자분을 선택할 수 있었습니다. 기획 담당자들이 기획 내용을 담은 PPT 초안을 작성해 디자인 담당자에게 전달해 드려 심미적 요인을 추가하여 작업물의 완성도를 높여주심으로써 문제를 성공적으로 해결할 수 있었습니다. 특히, 2024년 1학기 진행된 졸업프로젝트에서는 한국관광공사의 버추얼 인플루언서인 여리지를 활용한 ‘광고 제안서’ 작성 프로젝트 과정에서 번뜩이는 기획 아이디어가 떠오르지 않자 저는 팀원들에게 브레인스토밍 방식을 활용해보자는 제안을 제시했으며 자연스러운 분위기 속에서 관련 키워드를 던지기 시작하여 결국 저희 팀이 목표로 하는 아이디어 방식까지 도달할 수 있었으며 기획서의 질을 높여 문제를 해결할 수 있었습니다. 저는 이러한 경험을 통해 조직원들과 함께 하는 프로젝트에서 문제 상황이 발생할 시 설득력 높은 해결 방안 제시와 소통 능력으로 참여를 이끌어내며 리드하는 역할을 담당하였습니다. 팀을 구성하여 관리하고 조율하며 팀원들과의 피드백을 주고받고 각자 역할을 담당하여 무사히 문제 해결과 목표 달성을 이루었던 경험들을 통해 실무에서 이러한 상황들이 발생하더라도 저는 적극적이지만 능동적인 태도로 문제 해결 능력의 준비가 되어있다고 생각합니다.
1. DN솔루션즈에 지원하게 된 동기와, 입사 후 목표에 대해 작성해 주세요. (최대 600자 입력가능) DN솔루션즈의 독보적인 기술경쟁력 아래에서 공작기계 설계 전문가로 성장하고자 지원하였습니다. 기계 공작법 실습 과목을 수강하며 공작 기계에 대한 관심을 갖게 되었습니다. 구조 역학, 기계 공작법, 기계 요소에 대한 이론적 개념을 바탕으로 직접 밀링과 선반을 이용해 CNC 가공을 해보았습니다. 간단한 형상 실습이었지만, 자동화된 기계가 짧은 시간 내에 정밀한 가공을 해내는 것에 큰 흥미를 느꼈습니다. 이후 공작 기계가 간단한 부품부터 항공기 부품까지 아주 정밀한 부품도 만들어낸다는 것을 알게 되며, 이 분야에 매력을 느꼈습니다. DN솔루션즈는 TC/MC 풀 라인업을 보유하고 있으며, 멀티태스킹 머신과 고정밀 가공 기술을 통해 다양한 산업에 활용 될 수 있는 공작 기계를 개발하고 있습니다. 이로써 국내 1위, 글로벌 3위의 공작 기계 회사로서 강력한 기술 경쟁력을 유지하고 있습니다. DN솔루션즈에 입사하여, 기계 공작법과 기계 설계에 대한 지식을 바탕으로 맡은 유니트 설계를 통해 전문성을 키우겠습니다. 또한, 제조 자동화와 최적화된 유니트 배치를 위한 경험을 쌓아, 궁극적으로는 공작기계 설계 프로젝트를 리딩할 수 있는 전문가로 성장하고 싶습니다. 2. 지원한 직무와 관련하여 지금까지 준비해온 내용과 보유한 역량을 구체적으로 기술해 주세요. (최대 600자 입력가능) 4대 역학 뿐 아니라 기계 요소 설계, 기계 시스템 설계, 기계 공작법을 수강하며 기계 요소와 공작 기계에 대한 지식을 쌓았습니다. 또한, 글로벌 업무를 위한 어학 능력을 갖추었습니다. [설계 프로세스 이해] “차량 장애물 회피 시스템” 설계를 하며 전반적인 설계 프로세스를 이해했습니다. 장애물에 따른 회피 전략을 적용해 2차 사고를 줄이는 것이 목표였습니다. Python 객체 인식 코드를 작성하고, TFLite 모델로 머신러닝을 진행했습니다. 학습 중 model loss가 0에 수렴해 객체 인식 정확도가 향상된 것을 확인했으며, 아두이노로 제작한 프로토타입 차량 테스트를 통해 기술적 요구사항에 맞는 솔루션을 설계하는 능력을 길렀습니다. [Tool 활용을 통한 문제 해결 능력] 굴절 차단기를 Creo로 모델링한 후 Ansys를 통한 구조 해석을 통해 구조물의 강도와 변형을 시뮬레이션했습니다. 이 과정에서 하중을 받는 재료의 기계적 거동을 학습하며, 차단봉과 조인트 설계를 반복적으로 해석하고 수정하여 필요한 응력 분포와 변형률을 도출했습니다. 이로써 기구의 구조적 취약점을 사전에 예측하고, 문제점 개선을 위한 시험을 효과적으로 기획하는 능력을 길렀습니다. 3. 도전 정신을 발휘했던 경험 중 가장 큰 어려움을 겪었던 상황과 이를 극복하기 위해 어떻게 대처했는지 설명해 주세요 (최대 800자 입력가능) 끈기 있게 문제를 해결해 나가는 자세는 엔지니어로서 꼭 갖춰야 할 역량이라 생각합니다. [끈질기게 매달리다] 저는 3D프린팅 기어박스 설계 경진대회에 참가해 끈기 있는 문제 해결로 목표를 달성하였습니다. 목표는 1.6kg 상자를 1분 이내에 10cm만큼 들어 올리는 것으로 설정했습니다. 설계 초기에는 이론서를 참고하여 목표 무게로부터 기어비를 450으로 계산했습니다. 그러나 대회장에서 제공된 모터의 출력이 부족하여, 무게를 들어 올리지 못하는 문제가 발생했습니다. 당황스러운 상황 속에서도 포기하지 않고, 팀원들과 문제를 분석했습니다. 모터 출력을 보완하기 위해 샤프트와 헬리컬 기어를 추가하여 기어비를 1350으로 올리는 방안을 즉석에서 마련했습니다. 이로 인해 상자를 더 높이 들어 올릴 수 있었지만, 여전히 목표치엔 미치지 못하였습니다. 대회가 끝난 후에도 목표 달성에 대한 의지를 놓지 않았습니다. 팀원들과 지속해서 문제를 개선하기 위해 논의했고, 헬리컬 기어의 쓰러스트 문제를 해결하기 위해 평기어로 교체하는 방안을 제안했습니다. 헬리컬 기어는 기어 물림은 좋았지만, 축 방향으로 발생하는 쓰러스트 문제로 인해 충분한 회전력 전달이 어렵다고 판단하였기 때문입니다. 이후 교수님께 테스트 장비 사용 허락을 받아 실험을 진행했고, 마침내 1.6kg 상자를 20cm 이상 들어 올릴 수 있었습니다. 목표 달성을 위해 계속해서 보완점을 찾고 개선해 나가는 과정은 쉽지 않았지만, 그로 인해 원하는 결과를 성취할 수 있었습니다. 끈기 있는 자세로 성능과 안정성을 갖춘 공작 기계 개발에 기여하겠습니다.
1. 가장 열정적으로 임했던 경험을 기술하고, 그 경험을 통해 청년인턴으로 근무하면서 어떤 기여를 할 수 있을지 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. (300자 이상 500자 이내) 농식품모태펀드 아미고 서포터즈 5기 대외활동을 수행한 적이 있습니다. 개인 활동과 팀 활동을 병행하면서 농금원과 농식품모태펀드의 다양한 상품과 서비스에 관련된 콘텐츠들을 온,오프라인으로 홍보하는 역할을 수행하였습니다. 특히 팀 활동의 경우, 저는 조장의 역할을 수행하며 팀원들과의 소통을 바탕으로 '팀 부문 우수 서포터즈' 선정이라는 공동의 목표를 설정하여 무임승차자 문제를 해결하였고, 팀원들과의 협력을 통해 모든 팀 부문 활동들에서 최선을 다 해 노력한 결과, 긍정적인 피드백을 얻으며 결과적으로 '팀 부문 우수 서포터즈'의 성과를 거둘 수 있었습니다. 저는 이러한 경험을 통해 얻은 역량들을 청년인턴으로 근무하면서 적극적으로 활용하고자 합니다. 책임감 있는 자세로 주어진 업무를 성실히 수행하며, 창의적인 아이디어를 바탕으로 공사의 목표에 기여할 수 있도록 노력하겠습니다. 또한 팀워크의 중요성을 이해하고, 동료들과의 협력을 통해 시너지 효과를 낼 수 있는 인재가 되도록 노력하겠습니다. 2. 국민연금제도는 국민의 노후 소득보장을 위한 사회보장제도입니다. 국민연금 제도 특성을 고려하여 제도를 시행하는 목적 등 국민연금 제도에 대한 자신의 생각을 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(300자 이상 500자 이내) 우리나라는 고령화 사회로 빠르게 진입하고 있으며, 개인의 소득과 저축만으로는 노후 생활을 안정적으로 유지하기 어렵습니다. 국민연금제도는 이러한 문제를 해결하고, 국민이 노후에도 안정적인 생활을 할 수 있도록 하는 중요한 지지대 역할을 수행합니다. 국민연금 제도의 가장 큰 목적은 노후 빈곤을 예방하고, 모든 국민이 최소한의 생활을 유지할 수 있도록 보장하는 것입니다. 이를 통해 사회 전체의 경제적 안정성을 높이고, 세대 간 소득 재분배를 통해 경제적 불평등을 완화할 수 있습니다. 현재 국민연금제도는 기금 소진에 대한 우려가 제기되고 있습니다. 이를 해결하기 위해 기금의 운용 수익률을 높이고, 연금 수급 개시 연령을 단계적으로 연장하는 방안과 보험료율 인상 등의 방안들을 통해 제도의 재정을 안정화하고, 세대 간 형평성을 확보하여 국민연금제도의 지속 가능성과 공정성을 높이는 동시에, 투명한 운영과 지속적인 제도 개선을 통해 국민들의 신뢰를 회복하도록 노력할 수 있도록 노력해야 합니다.
💜NHR커뮤니케이션즈 공고 보러 가기 💜 지금 채용 중인 인턴 공고 보러가기 💜 인턴 지원 후기 보러 가기 💜 인턴 합격 자기소개서 보러가기 대학내일에 비해 NHR 후기는 많이 없는 것 같아 도움이 될까 싶어 남겨보는 후기 〰 자소서 (정말 죄송하지만 제가 제출하기 전에 막판에 수정을 해서 어떻게 썼었는지 남겨둔 파일이 없네요 지송지송.. 조금이라도 써보겠습니다요) 1번 항목에서는, 인턴하면서 진행했던 온오프라인 행사 기획 및 운영 경험, 교내 활동 (학생회, 학회, 동아리), SNS 콘텐츠 제작 경험 위주로 각종 행사 운영 경험이 있다! 기획능력 끝내준다! 이렇게 쓰려고 했어요 2번 항목은 난관과 역경을 돌파하고 조직을 긍정적으로 변화시켰던 경험에 대해 구체적으로 작성했습니당. 숫자로 명확하게 보여주면 좋다는 조언을 받고 수치화할 수 있는 것들은 최대한 그렇게 적으려고 했어요 3번 항목은 성격의 장단점을 쓰는 내용인데, 이전 회사에서 근무하면서 실제로 느꼈던 저의 단점과 장점에 대해 썼습니다. 기존 자소서에는 단점으로 '피드백을 두려워한다'라고 적었는데, 이렇게 적으면 면접 때 꼬리질문 들어오고 협업 못하는 사람처럼 보일까봐 '일어나지 않은 일을 걱정한다'로 조금 완화했습니다 (도움 주신 수바리님께 감사인사를 ..) 그리고 단점을 극복한 사례를 제시하고 ~~한 경험을 통해 ~~이라는 장점이 생겼다고 기술한 뒤, 이에 해당하는 사례를 하나 끼워넣었어용. 사실 그렇게 특별할 건 없었습니다.. 그냥 냅.따 저 이것도 잘하고 저것도 잘해요 느낌으로 자랑글 씀 면접 이런 세상에나~ 제가 서류를 합격했습니다 면접 준비 대학내일을 다니고 있는 친구가 있어서 그 친구에게 많은 도움을 받아 예상질문 목록을 작성하고 스크립트를 준비했습니닥. 그동안의 면접 경험으로 미루어 보아 답변을 너무 세세하게 작성해두고 그걸 외우면 면접장 가서 기억이 안 날 때 완전 어버버 거리는 경향이 있어서 자기소개, 지원 동기, NHR 알게된 경로 등 진짜 완전 기본필수질문 제외하고는 그냥 '이런 식으로 말하면 되겠다~' 정도로만 작성했습니다 그렇게 했는데도 말이 많아서 13페이지 만들어버림 ^^.. 면접 복장 자율 복장이었지만 그렇다고 평소 옷차림새로 입고 갔다간 문전박대를 당할 수 있기에 와이셔츠+자켓+슬랙스로 얌전히 입고 갔습니다. 면접관분들 모두 편하게 입고 계셨어용~ 다른 지원자분들도 세미 정장 느낌으로 입고 오셨습니다 참고참고 면접 형식 다대이 (면접관 여럿, 지원자 2명) 구조라는 건 합격 메일에도 나와 있었고 다른 후기글에도 기재되어 있었기에 괜찮았지만 다른 블로그 보면,, 면접관이 8명이었다, 7명이었다, 4명이었다 등등 다양한 내용이 많아서 '제발 8명만 아니게 해주세요 제발' 기도하며 면접 장소에 도착. 다행히도 면접관 분들은 총 다섯 분 계셨어욥! 공통 질문 1.자기소개 2.지원동기 3. NHR 알게 된 경로 (대학내일에 비해 정보가 많이 없을 텐데, 어떻게 정보를 취합했는지 궁금해 하시는 것 같았어요) 4. 같이 일하기 힘든 유형 5. 야근 괜찮은지? 6. 역질문/마지막 하고 싶은 말 더 많았던 것 같은데 기억이 안 나네요,, 개인 질문 1.000(이전 회사)에서 ~~한 업무를 하셨다고 했는데, 구체적으로 어떤 업무인지? 2. 콘텐츠 제작 쪽에 조금 더 관심 있는 것 같은데 채용 마케팅 선택한 이유가 있는지? 이외에도 몇 개 더 있었지만 역시나 기억이 안 나네요 데헷 면접 소요 시간 합격 메일에 기재되어 있던 예상 소요 시간은 30분이었지만 실제로는 35분 정도 봤습니다! 면접 끝나고 다른 조 분들이랑 얘기 나눴었는데, 다들 30분 조금 넘게 보시는 것 같았어욥 면접 느낀 점 아마 서류 합격 하고 제일 많이 한 일이 네이버에 NHR 면접 후기 찾아본 것 같은데.. 그때 검색한 글마다 면접 분위기가 편안하고 좋았다고 하셔서 약간 맘을 놓았었는데요 그렇게 편안함을 느낄 정도의 분위기는 아니었습니다,,! 같이 면접 보신 분이랑도 이 얘기 했었어요 ㅋㅋ ㅜ 분위기 좋다매..! 편하다매..! 하지만 그렇다고 압박 면접이거나 불편한 분위기는 절대 아님!! 면접 결과 불합 역질문이랑 마지막 한 마디 다 준비했었는데 시간이 없어서 역질문만 하고 온 게 조금 아쉽긴 하지만 뭐 마지막 한 마디 했어도 결과는 크게 다르지 않았을 거라고 생각하기에 그럭저럭 만족합니당~ 면접비로 받은 오만원으로 다꾸용품 질렀으니 만족만족대만족 ^0^ 면접 보신 분들은 면접 장소와 같은 층에 있는 사내 카페에서 음료 무료로 드실 수 있더라구용! 불합격 할 줄 알았으면,, 스무디 먹을 걸 그랬음 ㅎ 암튼 NHR커뮤니케이션즈 채용마케터 인턴 면접 후기 글이었고 1월에만 면접을 오지게 보고 있어서 또 다른 면접 후기로 돌아오겠습니다 ^^.. 갯바위. 인터뷰- 주뽕 님 https://blog.naver.com/noganzi_nolife/222988834399 🔍 현재 모집중인 공고 보러가기 🔍 인턴 지원 후기 보러 가기 🔍 인턴 합격 자기소개서 보러가기 🔍합격자소서 제출하고 15000원 받기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
지원 시기 : 2020년 하반기 지원 회사 : 유앤파트너즈 지원 부서 : 경영지원팀 스펙 : 1) 학점: 4.05 / 4.5 2) 어학: 오픽 IH, 토익 905 3) 대외활동: 하나금융그룹 홍보대사, 숭실대학교 경력개발센터 서포터즈 4) 공모전 수상: 대한민국 프레젠테이션 대회 이사장상 [서류 준비] 1. 유앤파트너즈는 학교연계형으로 지원한 인턴이었다. 떄문에 자소서 문항을 본인이 설정 가능하며, 굳이 잘쓰지 않아도 되고 양적으로 풍부하고 열심히 쓴 흔적이 있다면 서류는 합격시켜줄 것이다. 또한, 포트폴리오 제출 가능하다. 본인이 해온 이력을 정리해서 파워포인트 함께 첨부한다면 호기심을 갖고 물어볼 것이다. 최대한 열심히, 성실히 쓰는게 관건이다. [면접 후기] 거의 사실상 관상 면접이다. 공통적으로 면접보는 사람도 잘모르고, 그냥 중소기업이어서 잘 일할 수 있는 사람, 무던하고 밝은 사람이면 뽑아주는 것 같다. 면접관도 면접에 대한 이해도가 낮아서 서류 자기소개서 기반으로, 기입되어 있는 키워드를 빌미로 물어본다. 그냥 그분도 잘모르기 때문에, 너무 어려워하지도 말고 준비한 내용 열심히 답하면 뽑아준다. [결과 통보 방식] 문자 통보 [사내 분위기] 매우 개인주의적 [인턴 활동] 최악이다. 중소기업은 돈이 없어서, 한명이 정해진 시간 내에 최대한 많은 일을 해주길 바란다. 그리고 사람들이 일하는 방식 역시 최악이며, 매우 보수적이고, 가족친화경영으로 비추천이다. 사람들의 인성도 좋지 못하여 다니는 내내 어떻게 하면 빨리 나올지를 고민했다. 그만큼 비추천이다. 사람들의 사고 방식이 매우 어리고, 얕아서 잘어울리기 힘들다. 담당 업무를 맡을 때, 뒤에서 일 잘하는지 못하는지 감시하고 화장실 갈때도 허락을 맡는등 바보같이 일한다. 단순 반복 업무를 수행하는데, 그냥 rpa 돌리면 될 업무를 많은 시간을 할애해서 담당하게 하는 무식함이 돋보인다. [느낀점] 서치펌에 도전할꺼면, 이를 통해 분명한 커리어가 있어야한다. 매우 집이 가깝거나, 아니면 서치펌, 경영컨설팅에 관심 있는 사람이 아니면 매우 비추천한다. 사람들도 최악이고, 소통도 안되고, 복지도 없고, 단순 반복 업무를 매우 많이 하길 바란다. 업무 도중에 일을 얼마나 했는지 공유하고 일지를 써야하며, 일거수 일투족 감시한다. 믿음이란 1도 없이 한명으로 최대한의 뽕을 뽑고 싶어하며, 돈도 없는지 밥도 편의점에서 각자 사먹는다. 매우 궁핍한 회사, 사람들 역시 개인주의적 성향이 강해서 따로 논다. 여기서 일할 바에는 아르바이트를 하는게 더 나을 것 같다. 필자는 매우 비 추천이다. [합격 팁] 열심히 준비한 티를 내면 합격함
1. 대기업과 공기업을 고민하는 당신에게 전하는 이야기 # 나는 공기업과 사기업 준비를 같이 했다 . 저는 공기업과 사기업 준비를 같이 했어요 . 사기업이든 공기업이든 전공 관련 질문을 받기 때문에 어차피 졸업 할 때 쯤 한번 다시 공부해야 되잖아요 . 그래서 겸사겸사 같이 했어요 . 그런데 공기업 다니는 친구들을 보면 준비를 한 사람도 있고 안한 사람도 있었어요 . 저는 대학 생활 틈틈이 준비 했었어요 취업 준비 자체가 본격적으로 서류를 작성 하는 것도 있을 수 있지만 대학 생활 동안에 경험한 활동을 토대로 취업 준비를 하기 때문에 대학 생활 틈틈이 준비 했었어요 . 틈틈이 했던 학교 활동이 결국 취업 준비와 연계되는 거니까요 . ─────────────────── # 공기업과 사기업은 준비과정이조금 다르다 NCS 나 인적성시험 같은 경우에는 공기업과 사기업이 다르지 않다고 생각해요 . 가장 큰 차이는 공기업은 전공 필기시험 을 응시해야 해요 . 예를 들면 공기업은 관련 기업에 취직하고 싶으면 필기시험을 위해 관련된 전공 공부를 하는데 , 사기업은 면접 대비를 위해 공부를 하는 그런 차이점이 있어요 . 그 부분에서 준비과정이 좀 다른 것 같아요 . ─────────────────── # 사기업과 공기업중 나는공기업을 선택했다 . 사실 사기업 최종합격한 상태에서 공기업의 합격소식을기다리고 있었어요 . 다른 이유는 없는데 .. 원래부터 공기업에가고 싶었어요 . 공기업의 가장 큰 장점은 매우 안정적이고 시간적 여유 ( 칼퇴근보장 ) 이 생긴다는 점이에요 . 그래서 더 끌렸던거 같아요 . 저같은 경우에는 오전 8:55 분에 출근해서 오후 6:01 분에 퇴근 한답니다 . # 공기업을 준비하는 친구들에게 공기업만 준비하기 보다는 공기업과 사기업 둘다 준비하는 방향으로 설정했으면 좋겠어요 . 사실 공기업 중에서도 사기업 못지않게 힘든 곳도 많아요 . 그리고 공기업만 집중적으로 준비하기 보다는 사기업과 공기업을 동시에 준비 하는 것이 선택의 폭도 넓어져요 . 요즘에는 공기업에서도 정형화된 인재 상만을 뽑진 않거든요 . 그래서 굳이 한가지에만 준비할 필요는 없을 거 같아요 . ─────────────────── 2. 스펙업 회원들의 궁금증을 풀어 DREAM 1. 공기업대외활동 Q. 서포터즈 : 다른사기업 같은 경우 대외활동 경험이 도움이 될 때가 있는데 공기업은 대외활동이 중요하나요 ? 현직자분은어떤 대외활동을 하셨나요 ? A. 현직자 : 네 . 저는 사기업에서 하는 서포터즈 활동 이랑 공모전 ( 롯데 , 나이키 등 마케팅수립과 관련된 주제의 공모전 ) 도 몇 번했었어요 . 공모전과 서포터즈 활동에 연계 되는 대외활동도 했었고 , 정부 지원 프로그램인 “웨스트 프로그램” 도 했었어요 . 그리고 해외봉사 도 했었습니다 . 대외활동 경험이 아예 도움이 안 되는 건 아니에요 . 다양한 경험을 하면 거기서 또 좋은 스토리가 나올 수 있다고 생각합니다 . 여러활동을 하는 건 도움이 될 거 같아요 . ─────────────────── 2. 칼 졸업 서포터즈 : 스펙업카페에 칼 졸업 에 대한 질문이 정말 많이 올라오거든요 .. 많은 분들이 이부분에대해 많이 고민하고 있는거같아요 . 현직자분은 칼졸업에 대해서 어떻게 생각하세요 ? 현직자 : 저는대학생으로 돌아간다면 칼 졸업을 하고 싶어요 . 취업을 하기 위해서 무조건 휴학을 하는 것은 추천하지 않아요 . 왜냐하면 취업을 고려해서 휴학을 한다고 하면 그 휴학 기간 동안에 효율적인 면을 극대화시켜야 하는데 , 그게 가능하다면 휴학하는 것이 좋겠지만 어떤 확실한 계획이 없다면 오히려 시간을 낭비할 리스크가 크다고 생각해요 . 오히려 재학기간 동안 열심히 해서 빠른 졸업을 실행하는 것이 더 효율적이라고 생각합니다 . ─────────────────── 3. 토익 점수 단기간 올릴 방법 서포터즈 : 토익은모든 대학생이 갖고 있는 고민이죠 .. 현직자분은 토익 응시해본 경험이 있으신가요 ? 현직자 : 저는제대 후에 처음 응시했을 때는 점수가 잘나오지 않았어요 . 이후에 해외경험을 하고 오니까 많이 향상 되었어요 . 특히 미드를 많이 봤었는데 , 점수를 올리는데 있어서 많이 도움이 되었던 것 같아요 . 그리고 공인인증시험은 공부방식의 차이에요 . 효율적으로 공부하면 아무래도 점수가 향상되지 않을까요 . ─────────────────── 4. 휴학기간 동안 무엇을 해야 할지 ..? 서포터즈 : 제 주변에도 정말 많은 분들이 휴학을 한상태이고 .. 스펙업 회원 분들도 휴학한 분들이 많아 보여요 . 현직자분께서는 휴학 하셨을 때 어떤 활동 을 하셨나요 ? 현직자 : 저는 휴학기간이 3 년 이였는데요 . 그렇게 효율적으로 휴학기간을 보내지 못했던 것 같아서 그게 좀 아쉬워요 . 그래도 마음껏 놀아서 잘했다고 생각해요 . 어학연수 때문에 휴학 1 년 했었고 , 웨스트 프로그램 때문에 1 년 , 그리고 6 개월은 놀았던 거 같아요 . 나머지 6 개월은 자격증 공부한다는 핑계로 휴학했었는데 사실 열심히 하지 않았어요 . 하하 사실 정형화된 취업준비 코스가 있잖아요 . 예를 들면 공인영어점수 취득 , 해외봉사 등이 있는데 사실 자신이 목표로 하는 회사 / 직무와 크게 관련이 없는 필수 스펙보다는 인턴직 , 서포터즈 , 대외활동 등이 자신의 직무에 대한 스펙을 쌓는데 더 플러스가 될 수 있다고 생각해요 . ─────────────────── 5. 마지막으로…취업준비생이나 대학생에게 해주고 싶은 말 있나요 ? 요즘에는 스펙 경쟁이 심해서 많은 스펙을 갖췄다고 해서 본인이 취업 될 거라는 확신이 없어요 . 현실적으로 주위에서 격려해도 불안한 마음만 생겨요 . 그런데 여러분들은 열심히 하고 또 잘하고 있으니까 , 자신을 믿고 열심히 취업준비에 매진하라는 말을 하고 싶네요 . 취재 : 스펙업 서포터즈 14 기 ( 장하람 , 윤혜진 ) 기획 : 스펙업 서포터즈 14 기 ( 임수현 , 윤혜진 , 장하람 ) 편집 : 장윤지
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