D+499

[코웨이] [23년도_하반기] 서비스품질매니저(QM) 채용

395

코웨이

기업형태: 중견기업

접수기간: 시작일2023.10.23
마감일2023.11.05

채용형태: 신입

모집직무: 생산/제조

근무지역: 지역 제한없음

홈페이지: https://cowayhr.recruiter.co.kr/app/jobnotice/view?systemKindCode=MRS2&jobnoticeSn=159370

스크랩한 사용자 전체보기 (0명)

관심 유저 통계 보기

상세내용

[코웨이] [23년도_하반기] 서비스품질매니저(QM) 채용

[접수기간]

23년 10월 23일 ~ 11월 5일

[전형절차]

서류 > 1차 면접 > AI역검 > 2차 면접

[담당업무]

서비스품질관리직 QM(Quality Manager)

[채용공고]

[코웨이] [23년도_하반기] 서비스품질매니저(QM) 채용

지원서 다운로드

'지원서 파일 없음'

이 공고를 스크랩한 사용자들이 궁금하다면?

내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의
학교, 전공, 연령, 관심 직무 현황을 확인할 수 있어요!

이 활동에 관심을 가지는 사용자 (0명)

합격스펙 & 합격자소서

장안대 / 서비스경영 / 학점 2.85
1. 성장과정 '최고가 아니라도 항상 최선을 다하라' 는 부모님의 말씀아래 저는 매사에 책임감을 갖고 최선을 다하자는 유념으로 자라왔습니다. 또한 장녀라서 그런지 꽤나 어른스러운 모습을 보여주려 혼자서 자립심을 키워왔고 , 그 덕분에 학교생활에서도 또래친구들에 비해 매사에 성숙한 자세를 발휘하게 되었고, 이를 통해 친구들의 귀감을 얻기도 했습니다. 더불어 현실을 탓하지 않고 어떠한 어려움도 슬기롭게 극복해나는 인내심까지도 형성할 수 있었습니다. 이처럼 저는 난항에 좌절하지 않고 메마른 사막에서 꽃을 피우는 선인장과도 같이 끈기와 인내심을 갖고 성장을 이어왔습니다. 그리고 이와 같은 과정을 교훈삼아 더 나은 자아를 실현하기 위해 오늘도 매진하고 있습니다. 2. 성격의 장단점 저의 성격을 한마디로 표현하자면 외유내강이라고 할 수 있습니다. 겉으로는 약하고 어려운 일은 쉽게 포기할 것 같아 보여도, 일단 해결해야 할 일이 주어지면 완벽하게 해내는 근성과 고집이 있습니다. 또한 저는 남에게 폐를 끼치거나 의지하는 것을 싫어하여 항상 모든 일을 스스로 해결하려고 노력하는 편이어서 책임감이 강하고, 이 때문에 친구들로부터 신뢰감이 간다는 이야기를 많이 들었습니다. 또한 매사에 적극적이고 활동적이어서 사교성이 뛰어난 편이며, 새로운 환경에도 쉽게 적응해 왔습니다. 먼저 다른 사람을 배려하고 남의 이야기에 잘 귀기울여 주기 때문에 편하다는 이야기도 많이 들었습니다. 그리고 맡은 바 책임을 다하려는 자세는 바람직한 방향으로 발전시키고 혼자서 감당할 수 없을 만큼 많은 일을 맡게 되면 다른 사람들과 협동하여 문제를 해결하려고 노력하고 있습니다. 낙천적인 성격 탓에 고민, 걱정거리를 두지 않으며 가능한 한 빨리 풀어버리는 편입니다. 이처럼 생활 속에선 명랑하고 밝은 편이지만 냉철하고 정확한 면도 가지고 있습니다. 새로운 것에 대한 두려움 또한 적어 세상을 바꾸어 가는 새로운 것 에 적극적으로 도전하는 당당한 여성이기 위해 노력하고 있으며, 이 말은 제 모토이기도 합니다. 그러나 저는 신속하게 결단력을 요하는 부분에서는 조금 망설임이 많은 편인데 이것은 제가 그 사안에 대해 충분히 분석 후 일을 처리하려는 신중함과도 관계가 있다고 생각하여 제 장점을 활용하여 팀에 가치를 제공하고, 단점을 인지하고 보완해 나가면서 개인적으로 성장하는 데 노력하고 있습니다. 3. 지원동기 졸업직후부터 SK콜센터, 카카오톡 인바운드, 롯데시네마 등 다양한 각종 아르바이트를 경험함으로써 사회성을 길렀고 사무직종으로 경력을 넓히던 중 이전에 근무했던 감리회사의 경영지원팀에서 사업관리를 주 업무로 했었습니다. 또한 감리원분들의 휴가원 접수를 받고 직접 결재를 받는 등 여러가지 업무를 도맡아 더욱 책임감 있게 성실히 임했습니다. 업무량이 많다보니 퇴근시간 이내에 해야 하는 할당량을 최단시간에 끝내야 하는 부분이 저에게 있어 강점인 것 같습니다. 하지만 그만큼 꼼꼼히 한번 더 체크를 하여 실수 하는 일이 없도록 더 신중히 업무처리 하는 능력을 길렀습니다. 그 다음으로 코웨이에서 영업직분들의 인사관리(재직증명서/퇴직증명서 발급, 급여상세서 취합, 명함신청 등) 매월 월마감 지출비용정산 관리 등의 업무를 함과 현대제철사에서 예산관리업무(ERP, SAP 법인카드, 세금계산서,임차관리비 전표처리)를 수행함으로써, 좀 더 전문화되고 세분화된 업무능력을 키워보고 싶어 지원하게 되었습니다.
2024 상반기
콤텍시스템
영업지원
한국외국어대학교 글로벌캠퍼스 / 폴란드어 / 학점 4.04/4.5 / 토익: 940, 토익스피킹: , 오픽: AL, 기타: / 사회생활 경험: KPR (홍보에이전시) 인턴 / 뉴트리라이트 크리에이터, BIKECOOP 서포터즈, 학과 학회장, 교내 동아리 등 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타: 구글애널리틱스
1. 나는 어떠한 사람이며, 코웨이 입사가 본인에게 어떤 의미를 부여할 것인지 서술해 주시기 바랍니다. (800자) [책임감과 도전정신으로 코웨이의 브랜드 전략을 수립하겠습니다] 저는 책임감과 도전을 중시하는 사람입니다. 맡은 바에 성실하게 임하고, 새로운 것을 두려워하지 않아야 발전할 수 있기 때문입니다. 이는 기업의 선택 기준이 되어 새로운 사업 분야나 전략을 도전하는 기업에서 일하고 싶다는 가치관에도 영향을 끼쳤습니다. 저는 코웨이가 책임을 다하고, 도전하는 기업이라고 생각하여 지원했습니다. 코웨이의 주 고객은 주로 40~60대이지만, 'New COWAY'를 지향하여 전 연령층을 위한 디지털 마케팅을 전개했습니다. 렌탈 서비스 확대하고, 신제품 '아이콘 정수기' 출시로 혁신성을 보여줬습니다. 앞으로 고객 확충을 위해 트렌드에 주목하는 점이 인상 깊었습니다. 저도 그 일원이 되어 코웨이의 다양한 상품을 알리는 브랜드 마케팅 전략을 수립하고 싶었습니다. 제게 코웨이 입사는 '시너지'라는 의미가 있습니다. 고객 관점 마케팅을 중시하는 코웨이에서 일한다면 채널, 커뮤니티의 소비자와 소통할 수 있고, 마케터로서 성장의 발판이 되기 때문입니다. 또한, MZ세대로서 트렌드를 빠르게 포착해 재미있고 유익한 콘텐츠를 기획하는 데에 이바지할 수 있습니다. 예를 들어 노블 공기 청정기가 건강한 집을 선사한다는 점을 강조하는 콘텐츠를 기획하고 싶습니다. 코웨이는 의류청정기, 전기레인지 등 렌털 제품을 지속해서 개발하는 제품개발과 최초 온라인 론칭쇼를 통해 시장개발을 하고 있습니다. 다양한 콘텐츠를 기획하고, 소비자와 소통함으로써 코웨이가 '건강하고 쾌적한 집을 선사한다'는 브랜드 정체성을 선사하는 것이 목표입니다. 2. 코웨이 인재상에 부합하는 인재라 할 수 있는 역량과 그와 관련된 경험을 서술해 주시기 바랍니다. (800자) [선배와 신입 부원의 니즈에 맞춰 동아리 활동 수정 전략을 짜다.] 저는 리더쉽과 책임감을 느꼈습니다. 따라서 적극적으로 문제를 해결하고, 맡은 역할에 최선을 다합니다. 국토순례 동아리 회장이 된 이후 이 역량을 활용해 동아리 프로그램 및 활동을 개선했습니다. 당시 매년 금전적∙시간상의 문제로 한 달 국토 종주를 가는 신입 부원이 1~2명으로 줄어들었습니다. 저조한 참여율 문제를 해결하기 위해서는 장기 국토 순례 프로그램을 바꾸고자 하였습니다. '국토 자전거 종주길'이 마련된 지역을 중심으로 약 1주일 정도의 단기 자전거 종주를 기획했으나 34년간의 동아리 운영방식과 많이 달라 선배들의 반대가 있었습니다. 저는 시대의 변화에 맞춰 동아리도 바뀌어야 함을 강조했습니다. 또한, 부원들은 함께 장소 및 자전거 대여 등을 조사해 철저한 종주 코스를 준비하였습니다. '동아리 취지의 변질'을 우려하는 선배들의 입장도 충분히 공감하여 매 학기 서울 근교 라이딩을 기획하여 동아리 활동 빈도를 높였습니다. 이후 선배들은 저희의 노력을 인정하고 응원했습니다. 또한, 주기적인 활동을 원하는 신입 부원의 희망 사항도 충족했습니다. 2018년 여름에는 신입 부원 6명과 성공적으로 일주일 제주도 자전거 종주를 다녀왔습니다. 이후 동아리는 다시 활발한 활동을 재개할 수 있었습니다. 저는 리더로서 문제의 원인을 파악하여, 효과적인 해결 방안을 고찰했습니다. 또한, 다방면을 개선하기 위해 대상의 니즈를 경청했습니다. 마케팅을 할 때 다양한 니즈를 절충해야 하는 상황이 올 때, 경청과 조사를 기반으로 전략을 짜겠습니다. 3. 전략적 사고를 통해 문제를 해결한 경험과 그 과정을 서술해 주시기 바랍니다. (800자) [전략적인 사고로 완성도 있는 프로젝트를 기획하다] 저는 KPR의 디지털 커뮤니케이션팀 인턴으로서 카카오뱅크 디지털 마케팅 수주 프로젝트에 참여했습니다. 리서치, 콘텐츠 아이데이션 및 기획 업무를 맡아 브랜드 마케팅 전략을 세우는 데에 기여하였습니다. 우선 인턴 동기와 함께 카카오뱅크의 상품과 기존 SNS 콘텐츠, 경쟁사의 SNS를 조사하여 개선점, 특징 등의 인사이트를 공유했습니다. 이를 바탕으로 SNS 운영 컨셉과 콘텐츠 아이디어를 팀원과 의논했습니다. 그중 저는 청소년 타겟 콘텐츠 기획을 맡았습니다. 카카오뱅크의 청소년 체크카드 '카카오 mini'의 특징과 청소년의 삶 등을 연관시키는 과정에서 이용 고객이 언젠가 성인이 된다는 점을 떠올렸습니다. 이 부분에 착안하여 '카카오 mini 졸업식' 아이디어를 제안했습니다. 해당 콘텐츠가 기존 고객이 카카오뱅크에 대해 긍정적인 브랜드 이미지를 가지고, 지속적으로 이용할 수 있는 기대 효과를 어필했습니다. 이 점을 인정받아 콘텐츠 시안으로 채택되어 포스터와 구체적인 콘텐츠 운영 방안을 선배님과 대리님의 피드백을 통해 디벨롭했습니다. 팀의 완성도 있는 전략을 인정받아 카카오뱅크 디지털 마케팅을 맡았고, 이후 카카오뱅크 SNS 콘텐츠 기획과 트렌드 리포트 작성 등을 맡았습니다. 마케팅은 시장, 트렌드 등 정보를 수집하여 기업에 알맞은 전략을 세우는 직무입니다. 해당 경험에서 배운 전략적 사고를 활용해 코웨이의 사업 분야 관련 경쟁사와 소비자의 동향을 살피겠습니다. 나아가 이들을 사로잡을 수 있는 디지털 마케팅 전략을 세우는 마케터가 되겠습니다. 4. 지원 분야의 필요역량을 키우기 위해 준비한 과정과 어떤 노력을 했는지 등 적합하다고 판단할 수 있는 근거를 서술해 주시기 바랍니다. (1000자) [커뮤니케이션 스킬과 기획력을 갖춘 마케터] 마케팅은 또한 다양한 부서와 고객과 소통하는 직무이기 때문에 원만한 커뮤니케이션 스킬이 요구됩니다. 저는 학과 학회장, 동아리 회장 등 다양한 리더 역할을 수행하면서 팀원과 소통하는 경험을 쌓았고, 갈등을 해결했습니다. 문제에 대한 객관적인 분석과 팀원에게 배려와 상황 설명을 하면서 위기를 해결하였고, 커뮤니케이션 능력을 발휘했습니다. 두 번째로, 대외활동과 인턴 경험을 디지털 콘텐츠 마케팅 관련 기획 능력을 갖췄습니다. 특히 꼼꼼하게 톤앤매너를 확인하고, 대중이 관심을 가질만한 포인트를 강조할 수 있습니다. 뉴트리라이트 크리에이터로 활동하면서 뉴트리라이트 제품, CSR 활동, 건강 트렌드와 관련된 블로그, 카드뉴스, 영상을 기획 및 제작했습니다. 특히 제 관심사였던 건강한 다이어트 식단 레시피 콘텐츠와 랜선 폴란드 여행 영상을 재미있게 풀어낸 점을 인정받아 최우수 기자상을 받았습니다. 인턴으로서 3~4개의 어카운트별로 다양한 톤앤매너와 장르의 콘텐츠를 기획했습니다. 특히 고객사 업계의 뉴스, 시장 조사를 기반으로 콘텐츠 주제를 도출하고, 직접 칼럼이나 SNS 카드뉴스를 제작했습니다. 따라서 코웨이의 다양한 콘텐츠 기획에 이바지 할 수 있습니다. 저는 업무 수행 시 팀원과 원활한 소통을 하고, 소비자의 니즈를 파악하여 창의적인 아이디어를 고안할 수 있습니다. 이러한 역량은 코웨이 브랜드 전략 수립에 도움이 될 것입니다. 저는 코웨이가 정수기 뿐만 아니라 공기청정기, LED 셀 마스크 등 '홈 필수템'을 강조하고, 차별화된 서비스를 강조하고 싶습니다. 코웨이를 소개하는 SNS 콘텐츠를 기획해 코웨이의 브랜드 가치인 깨끗함과 케어를 소비자에게 알리는 사람이 되겠습니다.
2021 하반기
코웨이
마케팅
중앙대 / 국제물류 / 학점 3.69 / 토익: 960, 토익스피킹: IH / 사회생활 경험: 인턴 6개월 / 기타: 무역영어 1급
1. 지원 분야의 보유 역량 및 경험 자유 형식으로 기술 [SCM 직무 역량과 경험] SCM 직무는 제품이 생산되어 고객에게 전달될 때까지의 과정을 총괄적으로 관리하는 일이라고 이해하고 있습니다. 이때 포인트는 납기일에 맞춘 물품의 조달과 관리입니다. 해당 업무에서 가장 중요한 건 물품의 생산부터 수입까지 총괄하는 흐름에 대한 이해라고 생각합니다. 저는 중앙대학교에서 ‘국제물류학’을 전공하며 물품의 흐름에 관한 전반적인 학습을 익혔습니다. ‘국제물류론’, ‘무역실무론’ 등의 수업에서 수출입 프로세스, ‘국제상거래법’ 수업에서 무역 법무를 학습했습니다. ‘해상물품운송법’, ‘항공운송물류’ 수업에서는 물품 운송의 다양한 방식에 대해 학습했습니다. ‘무역영어’ 자격증도 취득해 학교 수업 외 전반적인 무역 지식을 쌓고자 했습니다. 학교에서 배운 것을 실무로써 체화하고 싶다는 생각에 저는 인턴십을 지원했습니다. 그 결과 외국계 전자기기 회사의 SCM 부서에서 6개월 간 물류팀 재고 관리 인턴으로 일했습니다. 저는 회사 전체 화물의 입고 담당이었습니다. 저는 선적서류를 보고 SAP에 정보를 입력하고, 이를 DC에 전달하여 재고 관리를 했습니다. 이 과정에서 SAP 사용법, 무역 서류들을 보는 법, DC와의 소통법을 배웠습니다. 재고 관리 시 물품의 수량 단위를 알맞게 체크하는 것이 굉장히 중요하기 때문에 숫자에 민감하고 항상 더블 체킹하는 꼼꼼한 업무 능력를 수 있었습니다. 저는 제품 납기일 관리 담당 업무도 담당하였습니다. 납기가 지연된 물품의 경우 두 가지 경우가 있었는데, 물품이 공급사 사정으로 할당되지 않아 발주가 지연되는 경우와, 물품이 전산 문제로 출고 지연된 경우입니다. 발주 지연의 경우 지연 리스트를 엑셀 리포트로 작성해 상사 분께 보고 드렸습니다. 둘째로 각종 전산 문제로 출고가 지연된 물품들은 해외 IT 팀과의 소통을 통해 문제를 해결하고자 했습니다. 그 결과 저는 50건 정도의 출고 지연 물품들을 지속적인 모니터링을 통해 5 건 이내로 줄여 팀의 KPI 지수에 기여를 했습니다. 이렇듯 학부 전공 지식과 인턴 실무 경험을 통해 코웨이의 SCM 직무에 빠르게 적응하도록 하겠습니다. [실무 경험을 통해 얻은 소통 능력] SCM 업무에서는 회사 내 다양한 부서와의 소통을 통해 업무를 진행하기 때문에 커뮤니케이션 능력 또한 중요합니다. 인턴 생활을 하며 타 유관부서 혹은 협력 업체들과 소통을 하면 업무 효율성이 비약적으로 상승한다는 것을 깨닫고, 저는 항상 소통을 기반으로 하여 업무에 임하려고 노력했습니다. 그 결과 두 가지 기억에 남는 성취를 이루었습니다. 1. 해외 IT팀과의 소통: ETA 변경 업무 간소화 수입 화물 관리를 할 때에, 각종 이유로 화물 도착이 지연될 경우 저는 ETA 변경을 통해 고객사들에게 납기가 지연됨을 알렸습니다. 예상 도착 날짜 변경은 SAP 시스템상 해외 IT팀에 요청을 해야만 가능했습니다. 번거로운 프로세스에 저는 한국지사에서 자체적으로 해결 가능한 방법을 고민했고, SAP 특정 코드의 권한이 있으면 가능하단 것을 알아내고 IT 팀에 메일을 써서 해당 권한을 요청했습니다. 이는 승인됐고, 업무 과정이 간소화되어 효율 또한 상승됐습니다. 이러한 업무 과정에서 저는 기존 방식이 전부 맞지는 않다는 것을 알게 되어, 개선 가능한 부분은 도전적으로 실행을 통해 해결하는 자세를 정립하게 됐습니다. 2. 고객사와 항공사 측과의 소통: 인보이스 작성 절차 간소화 수출 프로세스에서, 인보이스 작성 시 항공사에서 물품당 무게를 요구할 때가 있었습니다. 이때 DC에 정보를 요청해서 적어 넣어야 했는데, 물품이 1000개 이상 넘어갈 때는 무게를 일일이 작성하기가 힘들었습니다. 그래서 저는 인도, 일본 등 해외 고객사와 항공사 측에 물품의 총합 무게를 전달해도 될지 물었고, 가능하다는 답변을 받아냈습니다. 이렇듯 저는 타부서, 거래처, 운송인 등 업무에 관계된 모든 축과의 협업이 정말 중요하다는 사실을 깨닫고 소통과 협력을 실천하게 됐습니다. [사무 조교 아르바이트 경험: 엑셀 능력 향상, 성격적 장점] 저는 대치동의 한 재수 학원에서 사무직 아르바이트를 한 경험이 있습니다. 규모가 큰 학원이었기 때문에 학생들의 출석률, 테스트 점수 등 엑셀을 이용해 학생별로 다양한 지표 관리를 했습니다. 엑셀을 처음 이용해본 저는 서툴렀고 작업 속도가 더뎠습니다. 그러던 어느 날 전 용량이 굉장히 큰 매크로 파일 작업을 하다 저장 오류로 인해 파일을 전부 날렸습니다. 그러한 실패 경험 후 저는 유튜브에서 엑셀 영상을 모두 찾아보며 단축키, 수식 등 엑셀 기능을 습득하기 위한 노력을 했고, 그 결과 학원에서 1년 넘게 장기 근무하였습니다. 이때 키운 엑셀 능력은 후에 인턴을 할 때도 큰 도움이 됐고, 모든 경험은 유용하다는 것을 깨닫고 매사 최선을 다해 노력하자는 가치관이 생겼습니다. 엑셀 능력에 더해, 가장 값어치 있었던 성장은 따로 있습니다. 저는 알바 업무 초반 실수도 하고 혼나기도 했지만 앞으로 배워나가면 된다고 생각하며 절대 기죽지 않으려고 했습니다. 담당 선생님께 혼나도 다음날 웃으며 밝게 인사드렸고, 같은 실수는 반복하지 않았습니다. 그 결과 자기발전욕심과 자아성찰이 있는 직원이라는 평가를 받았습니다. 해당 과정에서 저는 직장 생활을 할 때 꼭 필요하다고 생각되는 요소 중 하나인 정신력과 긍정적 사고를 함양했고, 이를 스스로의 가장 큰 성격적 장점이라고 생각합니다. [직무 역량 외 개인적 취미: 헬스] 성인이 되고부터 항상 다이어트를 해왔습니다. 20대 초반엔 식단조절을 주로 해왔지만, 체력이 약해지고 쉽게 무기력해지기만 했습니다. 이를 극복하기 위해 저는 3년 전부터 꾸준히 헬스를 해왔습니다. 육체적, 정신력 체력을 길렀으며, 나날이 체형이 변하는 것을 보며 자신감 또한 길렀습니다. 운동을 통해 저는 스스로에 대한 통제력을 기르고, 매일의 작은 성취감을 느끼며 건전한 스트레스 해소 수단으로도 여깁니다.
2023 하반기
코웨이
SCM

최종합격후기

[SK E&S] 2024 상반기 채용연계형 인턴 서류합격, SKCT 후기
결과부터 말하면 서류합, 인적성 탈이다. 최대한 많은 정보를 담아보려 노력했으니, 참고하길 바란다ㅎㅅㅎ 1. 채용 공고 일단 공고부터 까리하다. SK계열사 중에서도 갓갓갓인 E&S의 채용연계형 인턴인데 3학년을 뽑는다ㄷㄷ 더 엄청난건 SK E&S는 이번년에 공채를 진행하지 않는다. 이 인턴십이 공채라고 봐도 무방하다 모집대상에 3학년 학생만 뽑는다고 나와있는데 여기 허점이 좀 있다 4학년이여도 지원을 할 수 있다ㅋㅋ... 졸업 유예를 한다고 하면 되니까... 전환률도 거의 100%일건데 이 정도 기업 붙으면 졸업 유예 해서라도 인턴해야지 실제로 카톡 오픈채팅방 인원들 중 4학년들이 꽤 있었다 기사를 가지고 있거나.. 작년도에도 지원했던 경력자... 인적성 시험 유 경험자들도 많았다.. 3학년인 사람들에게는 불합리해 보일 수 있으나, 기업 입장에서는 3학년 1년키워서 뽑는거나, 4학년 1년 키워서 뽑는거나, 똑똑한 사람만 뽑으면 그만이기에... 3학년인데 지원서를 쓸 수 있다는거에 감사한다 모집 직무는 위와 같으며, 직무당 1~2명 정도 뽑는걸로 알려져 있다. 이번년에는 공채가 사라져 이 인턴에서 기존에 비해 조금 더 뽑는다고 하나... 그래봤자 비슷할 것으로 예상된다 왜 이렇게 적게 뽑냐고? 애초에 사원수가 600명도 채 안된다. 소수정예 느낌의 대기업이랄까.. 나는 전자전기공학부이므로 전력사업 직무에 지원했고 다른 직무들은 자신이 없어 1지망, 2지망 둘 다 전력사업으로 했다 2. 스펙 학력 : 홍익대 전전 자격증 : 컴활1급, 운전면허 특이사항 : 알바다수, 어학연수 2개월, 교내 학술동아리, 교내 중앙동아리, 교외 연합동아리 SK E&S 인턴은 영어자격증이 필수가 아니다! 3. 자소서 SK E&S 인턴의 자소서는 총 4문항이며, 각 문항 800자씩이다 나는 4개 문항 다 800자로 꽉 채웠다 1. SK E&S에 관심을 가지고 지원한 이유와, 인턴으로 입사하여 어떻게 성장하고 회사에 기여하고 싶은지 본인의 강점을 기반으로 작성해 주십시오 소제목 : [꿈] 내용 : 성인이 된 후 주식투자를 시작하며 증권사 리포트, 시장 보고서, 기업 재무재표 분석을 통해 경제학의 기초를 다졌다. 해당 분야의 진로를 삼고 싶었으나, 전공과는 거리가 있다고 생각에 꿈을 접고 전공에 집중했다. 3학년 1학기에 '전기기기' 과목을 통해 발전기의 OO에 대해 배웠다. 발전기 구조의 변화에 따라 소비전력이 달라지고, 다양한 형태의 손실전류를 고려하는 것이 매력 있게 다가와 전력 관련 직무를 탐색하였다 SK E&S의 전력사업직무에서 접었던 꿈인 경제분야와 전공인 전력지식을 모두 필요로 하는 것을 알았다. CBP 시장에서 전력수요 예측을 시작으로 발전원별 공급 용량, 환율, 국제유가 등을 추정하고 미래의 SMP를 예측하여 발전 계획을 수립하는것은 경제와 전력분야를 함께 활용할 수 있는 일이었다. 또한 SK E&S의 넷제로를 향한 발자취를 보고 미래가 기대되는 기업이라고 생각하였고 함께 성장하고 싶다는 마음에 지원하였다 전력사업 인턴기간동안 빠른 학습 능력으로 업무에 신속히 적응하여 성과를 창출하겠다. 그 방법으로는 첫째, 계속 전진하겠다. 모르는 것에 떨지 않고, 항상 배움의 자세로 나아가겠다. 둘째, 매주 배운 점과 알아야 할 내용을 담은 '인턴보고서'를 작성하여 빠른 성장을 도모하겠다.... 식으로 썼다 아무래도 이 글을 보는 사람들은 1번에서 제일 고민하고 있을테니 구체적으로 적었다 난 애초에 반도체만 준비했었기에 전력관련 스펙이 없어 스토리텔링에 강점을 둬서 적었다 2. 지원 직무와 관련하여, 학교/사회 생활을 통해 본인의 전문성 및 역량 개발에 도움이 되었던 경험, 경력, 활동을 먼저 서술하고 지원 직무를 수행하는데 어떻게 활용(도움)될 수 있는지 작성해 주십시오 소제목 : [시장 분석과 위기 대처의 전략가] 내용 : 전공 4점대 외에 전력사업 직무에서의 역량에도 집중해왔다. 첫째, 주식 투자한 8종목의 평균 수익률이 OOO%를 달성한 것은 제가 시장을 정확하게 분석하고, 그에 따른 전략을 성공적으로 수립, 실행할 수 있다는 것을 입증한다. ~~를 통해 시장 동향을 예측하고 계속 피드백을 해왔다. 전력시장의 동향을 분석하고 예측하는 데 도움이 될 것이다. 둘째, 셀프사진관 창업 계획을 통해 시장분석 및 수요 예측 경험을 쌓았다. ~~~~~를 했고 이를통해 경제적 타당성 분석과 전략적 의사결정에 필요한 시장 이해력을 향상했다. 셋째, 군 시절 부대 상황데이터를 수집하고 보고서를 제출하는 일을했다. 성실함과 꼼꼼함으로 인정받아 3개월이 소요되는 군 내 교육 과정을 1개월 만에 마치며 능력을 입증했다.... 이 문항이 가장 고민이 많았던 것 같다. 아니 전력사업직무에 대한 정보가 없어도 너무 없다 ㅋㅋㅋㅋㅋ 블로그부터 유튜브, 코멘토 싹 둘러봤는데도 감이 잘 안 잡히더라 SKCT 붙으면 울 학교 전력사업관련 교수님께 여쭤볼까 했지만 인적성 탈 ^^ 3. 어려웠던 문제나 상황을 자발적, 의욕적으로 스스로 끝까지 완수했던 경험을 작성해 주십시오 솔직히 이런 문항 볼 때마다 쓰고 싶은 말이 있다 "지금 이 문항에 대해 자소서 쓰는거 자체가 어려운 문제고 이걸 완수했다고..;;" 이 문항에는 반도체 프로젝트에서 꼼꼼함으로 다른 사람들보다 Error Trend를 많이 찾아낸 내용으로 적었다 내가 생각해도 딱히 좋은 내용은 아닌거 같다 앞으로 이런 문항을 대비하기 위해 삶에 시련이 좀 더 필요할 듯하다 4. 타인과의 소통/설득을 통해 협력을 이끌어 내어, 가치 있는 결과를 성취하였던 경험을 작성해 주십시오 소제목 : [협력을 통한 가치창출] 내용: 중앙 음악 동아리에서 팀장이었고, 오디션에서 합격한 팀만 공연할 수 있는 상황이었다. 내 팀은 ~~한 이유로 합격하기 어려운 상황이었다. 고민 끝에 ~~를 해서 팀의 분위기와 곡 완성도를 높였다. 타 팀과 다르게 무대 위에서의 동선까지 ~~로 계획하여 관객의 몰입을 극대화하도록 구상했다. 결과적으로 오디션에 선발되어 공연을 마쳤다. 이 경험은 타인과의 소통으로 협력을 끌어내, 각자의 잠재력을 최대한 발휘해 결과물을 창출하는 것의 가치를 깊이 이해하게 했다... 이 문항도 힘들었다. 우리과가 팀 프로젝트 자체가 거의 없고, 동아리 임원진 같은 경험도 없었다 4. SKCT (인적성) - 온라인 SK E&S는 서류에서 합격률이 높고, SKCT로 초박살을 내버린다. SK그룹에 왜 고학벌이 많은지 SKCT를 풀면서 알게되었다. 수능을 잘 본 친구들이 매우 유리한 구조이다 학벌이 낮다고 SKCT에서 떨어진다는 말이 아니다. 수능을 준비할 때 기른 역량과 SKCT를 준비할 때의 출발선이 비례한 구조라는 것이다. 이는 대부분 인적성이 비슷할 수 있으나, SKCT는 인적성 시험들 중에서도 난이도가 높아서 기본 역량이 더욱 중요한 것 같다 책은 봉투 모의고사 포함 3권? 4권? 정도 풀었던 것 같다 SKCT 시험 날짜가 학교 시험기간이랑 제대로 곂쳐서 진짜 죽는 줄 알았다 심지어 SKCT 보는 날에도 전공과목 시험이 있어 자취방에서 SKCT보고 바로 학교로 달려가서 전공 시험봤다 :( 일정은 위와 같았고, SKCT 앱? 프로그램? 을 깔아야 한다 떨어진 이유를 복기하자면 계산기 여부가 제일 컷던거같다 SKCT를 준비할 때 모니터에 계산기랑 메모장이 없다는 후기를 봤었다 그래서 문제집을 풀 때 눈으로만 푸는 훈련을 했고 수리문제에서 좀 어려운 문제는 바로 패스하는 훈련을 했다 하지만 실제 SKCT시험에서는 계산기랑 메모장이 주어졌고, 수리문제 난이도가 어려웠다 계산기도 쓰라고 줬는데 안 쓰고 눈으로만 풀면 손해보는거 같아서 뚝딱거리면서 화면에 있는 계산기 써 봤는데 훈련이 안되어있으니 뇌정지가 계속 오더라 시간은 흐르고... 더 급해져서 그 만큼 빨리 풀려하다 보니 오히려 더 안 읽히고.. 결국 평소 14~16개는 거뜬히 풀던 수리에서 6개정도 풀었다 하하.... 아 맞다 실행역량도 없었다. N-back이랑 IQ테스트 시험같은거?도 없었다 ( 내 아까운 시간.. ) 언어이해, 자료해석, 창의수리, 언어추리, 수열추리 각 20문제씩이랑 심층검사만 있던걸로 기억한다 각 문제마다 시간이 주어져 있다. Ex) 30초, 1분 문제는 패스하면 다시 돌아와서 풀 수 없다 온라인 모의고사들 보면 20문제를 15문에 푸는 연습을 많이 하게 될텐데 1문제당 시간을 재서 푸는 연습이 더 도움이 될 것 같다 나를 제물삼아 다들 면접까지 가길 바란다~! 끗! 인터뷰 - dote_engineer 님 https://blog.naver.com/dote_engineer/223534997568 🎯SK하이닉스 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 💙2025 SK하이닉스 합격 후기 모음직 (ft. 합격 스펙, 면접 질문 리스트) 💙 2025 SK하이닉스 현직자 Q&A (자소서 팁, 상반기 티오 등) 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip 2025 GSAT 예상 일정&후기 모음 (준비물, 문제예시, 공부법 등) 2025 상반기 삼성 서류합격률 완벽 분석 | 서류 준비 전략 총정리 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
2025.03.17
조회수 143
댓글수 4
스크랩수 3
[현대카드/커머셜] 2025 상반기 서류 합격 후기
안녕하세요 오늘은 현대카드커머셜 후기입니다 현카가 마케팅으로 엄청 유명한 기업이라 큰 기대 없이 그냥 빠르게 써서 제출했었는데 서류 합격해버려서 너무 놀랐던 기억이..! 현대카드 자기소개서 문항이 실험적이기도 하고 저는 비상경, 금융경제 대외활동 0회라서 자소서 쓸 때 블로그 후기를 엄청 찾아봤거든요, 저의 후기가 비금융권 취준생 분들께 큰 도움이 되지 않을까.. 싶은 마음에 남겨봅니다! 1. 채용 공고 [현대카드/커머셜] 2025 Internship 공고 현카는 인턴십/신입을 General 직군으로 모집 후 인턴십 과정에서 배치 직무 및 부서가 나뉘는데요 사실 인턴십이 2주씩 두 부서에서 근무하게 돼서 체험할 수 있는 부서가 한정적이라 하더라고요! 그래서 자기소개서를 정말 General 하게 작성하는 것보다는 세부 직무를 하나 정해서 해당 직무 맞춤으로 작성하시는 걸 추천드립니다 저 같은 경우에는 Brand 직무 관련해서 적었고요 대신 브랜드 커뮤니케이션, Culture 마케팅 등 Brand 내 다양한 업무를 포함해서 작성했습니다! (물론 이게 정답은 절-대 아니기 때문에 참고만 하십쇼) 2. 지원 꿀팁 ✔️ 가능하다면 인턴십(상반기) 노리기 카드사나 은행사는 하반기가 메인이라 들었는데요 그래서 그런지 신한카드도 하반기만 뽑는,,,! 현대카드는 신기하게 상반기 채용 연계형 인턴, 하반기에는 공채 신입을 뽑고 있는데요 최종적으로는 둘 다 결국 공채 신입을 뽑는 건데 상반기에는 1달간의 인턴십 기간이 있다 보니 중고신입분들이나 미졸업자 분들은 여건 상 많이 지원하지 않으시는 거 같더라고요 그래서 실제로 주변 친구들 케이스를 들어봐도 하반기보다 상반기가 서합률이 더 높았기 때문에 본인이 여건만 가능하다면 주저하지 마시고 상반기는 꼭 열심히 노려보시는 걸 추천드립니다 (물론 어디까지나 상대적인 거고.. 현카는 원체 높습니다..) ✔️ 인적성 미리 준비 현대카드, 신한카드는 서류 배수가 높은 대신 인적성에서 많이 탈락한다는 소문이 많았는데요 서류 배수가 20:1이라는 소문이 어쩌면 사실이었을지도.. 싶을 정도로 인적성에서 정말 많이 떨어졋구요.. 스터디에서도 합격률이 정말 극악이었습니다 어차피 할 거 인적성 미리미리 해두십쇼 꼭.. 3. 기업 분석 신한카드 후기에서 기업 분석 어떻게 하면 좋은지 자세하게 설명해둬서 현대카드 기업 분석 방법도 아래 포스팅 참고하시면 좋을 것 같습니다! 또 하나 꿀팁이 있다면 경력직 공고 찾아보기..! 현카캐 채용 홈페이지에 가면 현재 모집 중인 인턴십뿐만 아니라 경력직 공고도 있는데요 예시로 상품기획/마케팅 경력직 공고를 보시면 신입 공채 공고보다 JD가 자세하게 나와있습니다 직무소개, 담당업무, 자격요건, 우대사항 등 해당 직무에 필요한 요소들을 떠먹여주는 아주 중요한 자료이기 때문에 기존의 경력직 채용 자료를 봐두시는 걸 추천드립니다! 4. 현대카드 자기소개서 1번 본인이 가장 관심을 가지고 몰입했던 경험을 소개하고 해당 경험이 본인에게 어떠한 영향을 주었는지 설명해 주세요 ✔️ 문제 상황 (왜 몰입했는지) 데이터를 활용한 마케팅 프로젝트를 적었습니다 저의 자기소개서를 오랜만에 다시 보니까 '가장 관심을 가지고 몰입했던' 이유가 자세히 나와있지 않아 조금 아쉽긴 하네요..! 다시 쓰게 된다면 왜 이 프로젝트에 몰입했는지 현대카드 혹은 브랜드 직무와 연관 지어 로열티를 보여주면 더 좋지 않을까 싶네요! ✔️ 해결 과정 / 결과 및 배운 점 위에 신한카드 자소서 글에서도 언급했는데 결과보다는 과정이 훨씬 중요하다고 생각합니다 만약에 제가 한 공모전에서 1등을 수상해서 그 결과에 초점을 맞춰서 자소서를 적었다고 할 때, 만약 저보다 더 유명한 대회에서 1등을 하신 분이 나타난다면 제 자소서는 당연히 밀리게 되겠죠.. 여러분들이 돌유처럼 엄청난 마케팅 캠페인으로 대한민국을 흔들지 않는 이상 현직자 입장에서 공모전 수상 내용은 귀엽게 보신다고 들어서.. 결과보다는 그 과정에서 내가 어떤 사고를 갖고 어떻게 진행했는지 이 마인드셋을 중심으로 자소서를 적어주시면 더 좋을 것 같습니다 물론 그렇다고 해서 너무 문과 st 서술보다는 중간중간 구체적인 수치를 넣어서 글을 깔끔하게 하는 것도 중요하겠죠 아무튼 결과는 최대한 짧고 간결하게! ✔️ 회사에서 어떻게 활용할 것인지 마지막에는 간단하게 이 경험이 입사 후 현대카드커머셜에서 어떻게 활용될 수 있을지 정리 겸 간단한 어필로 마무리해 줬습니다 5. 현대카드 자기소개서 2번 예상하지 못한 문제를 마주하여 어려움을 겪었던 경험과 이를 극복하기 위해 본인이 한 노력을 소개해 주세요 ✔️ 해결 과정 / 결과 및 배운 점 앞에서 문제 상황 설명을 장황하게 하고 해결 과정을 '힘들었지만 이겨냈다'라고 간단하게 마무리해버리면 진짜 일기장이 되어버리기 때문에 어떻게 이겨냈는지 자세하게 적었습니다 여기서 분량이 가능하다면 이 경험이 나에게 어떤 영향을 미쳤는지도 언급해 주면 좋은데요 물론 앞에서 해결 과정이 정리되지 않았는데 배운 점을 대뜸 끼워 넣어버리면 어게인 일기장이기 때문에 조심하시길.. (경험담입니다..) ✔️ 회사에서 어떻게 활용할 것인지 여기서도 마찬가지로 지금까지의 경험이 입사 후 현대카드커머셜에서 어떻게 활용될 수 있을지 정리 겸 간단한 어필로 마무리해 줬습니다 5. 현대카드 자기소개서 3번 수행하고 싶은 직무 관련하여 지금까지 관련 역량 및 전문성을 갖추기 위해 어떠한 노력을 했는지 설명해 주세요. ✔️ 직무 관련 경험 (개인적인 의견입니다) 앞에서는 겸손 모드로 과정에 집중했다면 여기서는 내가 열심히 살았다!를 강조하기 위해서 상대적으로 조금은 결과를 강조해서 적어줬습니다 물론 현카 브랜드에 지원하시는 분들은 마케팅에서 난다 긴다 하시는 분들이 많을 테니 저의 경험이 꽤나 귀여워 보이셨겠지만.. 아무튼 지금까지 인생에서 가장 유의미했던 성과를 수치화해서 첫 줄부터 박아줬습니다 ✔️ 해결 과정 / 결과 및 배운 점 어떻게 해결했는지 그 과정은 구체적으로! 근데 해결 과정을 단순 나열하는 것보다는 내가 '이렇게 생각해서 이런 시도를 해봤어'와 같이 해결 과정에서 저의 논리와 생각이 드러나게끔 설명충st로 적으려고 노력했습니다 ✔️ 회사에서 어떻게 활용할 것인지 이 부분이 전체 중 마지막 부분이기도 하고 마지막에 여운을 남겨드리고 싶은 발칙한 마음과 현카 같은 경우에 회사에 대한 저의 사랑(?)과 기업 분석 능력을 어필할 수 있는 문항이 없어서 나름의 승부수를 걸어보았습니다.. 제가 생각하는 현대카드커머셜 브랜딩의 정의 그리고 저와 함께 앞으로 만들어갈 비전..을 최대한 있어보이게ㅎㅎ 적어보았습니다 현대카드 브랜드 자소서 후기를 풀어봤습니다 다 적고 처음부터 다시 읽어보니까 제가 뭐라고 1타 강사 빙의해서 자소서 작성법을 적어 둔 걸까요 꽤나 웃기네요ㅋㅎ 암튼 다음에는 인적성 썰로 돌아오겠습니다! 한국사가 아니라 (북)한국사가 됐던 레전드 난이도 현카 인적성....ㅜㅜ 아 그리고 합격 자소서를 보여드리고 싶지만 이 안에 개인적인 내용밖에 없음 이슈로 가능한 선에서 최대한 보여드리고자 했는데요ㅠ 대신에 저렴하게 공개하고자 하니 혹시 풀버전이 궁금하시다면 댓글 남겨주세요 + 그리구 취준/이직 때 활용하기 좋은 노션 템플릿 무료 나눔 중이니 참고 부탁드려요 인터뷰 - hailey 님 https://blog.naver.com/haileyishailey/223781949579 🎯현대카드/커머셜 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 대기업 현직자 피셜 취업에 도움되는 대외활동 💻 챗GPT 표절 검사로 자소서 검증하는 법 자기소개서 성장과정 잘 쓴 예시! 2025 대기업 인재상 총정리 (삼성전자 포함) 😽 2025 이력서 작성 가이드 A-Z 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
2025.03.14
조회수 349
댓글수 4
스크랩수 8
[현대오토에버] 2025 상반기 서류 합격 후기
2월에 최종 본 현대 오토에버의 면접 후기를 지금에서야 가지고 왔습니다 공채가 아니라 수시 채용 전형이고 기존 전형과 조금 다를 수 있다는 점 참고해 주세요 제가 참가한 전형입니다 혹시 궁금하신 부분은 비밀 댓글로 질문 해 주세요!! 제가 답변 할 수 있는 부분까지 답변 드리도록 하겠습니다. 정보 공개하면 안 되는 부분도 있어서요. 1. 서류 전형 자기소개서 질문은 다음과 같았습니다 ! 그리고 교내 합불 조사를 해 봤을 때 서류 통과된 사람들이 그렇게 많지 않았더라구요 그래서 교내에서도 제게 어떤 스펙을 가지고 있는지 묻는 연락이 많았습니다. 저도 사실 여타 회사처럼 무난하게 쓰려고 했으나 자동차 유관 회사나 완성차 회사들은 제가 꼭 가고 싶은 기업이었기 때문에 조금 더 회사 별로 핏을 맞춰서 정성껏 썼어요. 그게 아무래도 통과에 작용했지 않나 싶습니다. 서류 합격과 1차면접 까지의 승률은 80% 이상이라 다양한 회사를 써본 점도 물론 도움이 됐습니다 저는 현대위아에 합격해서 HMAT을 전반기에 쳤었기 때문에 현대 인성 검사는 비대상이었습니다 !! 생각보다 이걸로 탈락 하시는 분들이 많던데 그냥 저는 솔직하게 그리고 꾸밈 없이 대답 했던 거 같아요. 제가 설정한 저의 성격이 (실제 성격도 그런 편) 전략적인 삶을 일상화하는 (?) 그런 사람으로 설정했었기 때문에 너무 과한 배려는 맞지 않다고 생각해서 최대한 단호하고 그리고 손익을 위해 생각하는 사람을 베이스로 답변하고 그 사고를 기반으로 선택 했더니 두번다 무탈하게 통과 했습니다. 직무 대비는 여타 계열사들과 모빌리티군 동일 직무 jd 참고해서 같이 준비했어요 2. 면접 전형 면접 관련해서 기업 분석과 직무 공부한 내용은 또 다른 글로 올리도록 할게요 !! 그리고 과제 테스트 가 난관이었는데요 저는 컨설팅 펌 경력이 없어서 사실 좀 걱정했어요 근데 이번에는 주변에 손을 벌리고 도와달라 하고 싶지 않아서 그냉 제 힘으로 인턴 때 했던 대로 했습니다! 걱정과 달리 1차 면접에서 반응이 너무 좋았어서 다행이었어요 ㅎㅎ 그래서 인턴 경험이 유관하지 않음에도 불구하고 최종까지 갈 수 있었던 것 같습니다 대략적으로 이런 식으로 저는 매 면접을 준비 하는 편입니다 !! 1차 면접을 위한 과제 테스트 안내 문자가 왔어요 ! 저는 온라인 화상면접으로 진행 했고 제가 진행한 전형은 PT 가 있는 면접이라서 PT 준비 를 함께 거쳤습니다 사전에 준비할 수 있는 내용은 아니니까 그냥 연락 받고 준비 하시면 되고 제 개인적인 경험으로는 다른 여타 기업들보다 기한이 널널하게 주어진 편이라서 충분히 무리없이 진행할 수 있었어요. 인터뷰 - mine 님 https://blog.naver.com/rumeenarie/223780680463 🎯모집중인 현대 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 LG전자 합격후기 모음집 (feat. 합격 스펙, 자소서, LG-wayfit 등) 2025 LG 인적성 LG Way Fit Test 합격후기 모음집 2025 대기업 인재상 총정리 | 삼성전자·SK하이닉스·LG·현대·포스코 📊채용중인 기업별 지원자 평균 학벌 + 스펙 모음.zip [자기소개서 성장과정 잘쓴 예시] 작성법 3가지 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
2025.03.14
조회수 392
댓글수 1
스크랩수 0

담당자 Q&A (0)

이 공고 조회자가 많이 본 공고

817

[HD현대] 2025년 상반기 신입사원 채용

HD현대

D-7

475

[LG CNS] 2025 상반기 신입사원 채용

LG CNS

D-13

198

[SK하이닉스] 2025 상반기 SK하이닉스 신입사원 모집 (이천/분당)

SK하이닉스

D-10

293

[삼양그룹] 2025년 3월 신입사원 공개채용

삼양그룹

오늘마감

상세내용

지원서 다운로드

이 활동에 관심을 가지는 사용자 (0명)

장안대 / 서비스경영 / 학점 2.85

중앙대 / 국제물류 / 학점 3.69 / 토익: 960, 토익스피킹: IH / 사회생활 경험: 인턴 6개월 / 기타: 무역영어 1급

[SK E&S] 2024 상반기 채용연계형 인턴 서류합격, SKCT 후기

[현대카드/커머셜] 2025 상반기 서류 합격 후기

[현대오토에버] 2025 상반기 서류 합격 후기