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[한국철도공사] 2024년 하반기 채용형 인턴 채용

240310

한국철도공사

기업형태
공공기관/공기업
접수기간
시작일2024.09.09
마감일2024.09.11
채용형태
채용연계형 인턴
모집직무
건설, IT/인터넷, 연구개발/설계, 경영/사무
근무지역
서울 중구, 강원특별자치도 태백시, 대전 동구
홈페이지
https://korail.kpcice.kr/Include/PackageAppo.html?rRound=4

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상세내용

[한국철도공사] 2024년 하반기 채용형 인턴 채용


[모집기간]

9월 9일 - 9월 11일


[모집분야]

공개경쟁 : 차량/토목/건축/전기통신

제한경쟁 : 사무영업/운전/토목


[공통자격]

- 학력/성별/어힉/나이/거주지 제한없음

- 남성의 경우 군필 또는 면제자

- 철도 현장 업무 수행이 가능한 자

- 공사 채용 결격사유에 해당하지 않는 자

- 최종합격자 발표일 이후부터 근무 가능한 자

- 외국인의 경우 거주, 재외동포, 영주권자에 한함


[전형절차]

서류접수 > 서류전형 > 필기기험 > 체력심사 > 실기시험 > 면접 > 채용형 인턴



[한국철도공사] 2024년 하반기 채용형 인턴 채용
[한국철도공사] 2024년 하반기 채용형 인턴 채용
[한국철도공사] 2024년 하반기 채용형 인턴 채용
[한국철도공사] 2024년 하반기 채용형 인턴 채용
[한국철도공사] 2024년 하반기 채용형 인턴 채용
[한국철도공사] 2024년 하반기 채용형 인턴 채용
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  • 중경외시 / 경영학 / 학점 4.3/4.5 / 토익: 410 / 월드비전 경남지역, 대구광역시 수성구청 SNS 서포터즈, 빡공단, 대구EXCO여성업엑스포 서포터즈, 하플 앱 서포터즈, 각종 서평단, 고용노동부 마케터 직무교육 / 기타: CS리더스관리사, SMAT서비스경영자격, TESAT

    1. 코레일유통에 지원하겠다고 결심하게 된 이유는 무엇이며, 입사 후 주변으로부터 어떤 평가를 받는 직원이 되고 싶은지 작성해 주십시오. (800자 이내) ( 781 ) 지역사회 발전에 공헌하는 인재가 되고 싶습니다. 코레일 유통의 공공성 강화 및 사회적 가치 실현을 통해 지속 가능한 경영 체계를 구축하는 가치체계를 함께하는 귀사의 일원이 되고 싶어 지원하게 되었습니다. 코레일 역사 내에서 원하는 서비스를 이용할 수 있도록 역사 내 고향 뜨락, 식당, 편의점, 잡화점 등의 입점과 맞이방, 대기실 등에서 볼 수 있었던 벽면 조명 광고, 영상 광고가 코레일 유통을 통해서 운영된다는 사실을 알게 되었습니다. 코레일 유통 경영일반 직무 소개 영상에서 행정 업무 뿐만 아니라 팝업 스토어와 캐릭터 등의 고객의 니즈가 높은 시장 조사를 통해 협업을 진행하고 광고 사업부의 광고, 홍보 전시 점검을 통해 광고가 게재되었기 때문에 역사 내에서 고객이 니즈에 맞고 유용한 협업 제품을 구매할 수 있게 되고, 품질 높은 광고가 유지될 수 있었다고 생각합니다. 누구나 코레일 역사를 방문하여 원하는 서비스를 제공받을 수 있도록 하는 귀사의 일원이 되어 새로운 모빌리티 서비스의 혁신을 선도하는데 함께하고 싶어 지원을 결심하게 되었습니다. 입사 후 유통 트렌드 조사 및 벤치마킹을 통해 고객이 원했던 창의적인 상품과 서비스 개발로 고객이 누릴 수 있는 서비스 다양성으로 선택의 폭을 늘리고 최근 식약처와의 업무협약 체결로 기차역 식품 안전 관리를 강화한 사례처럼 고객이 믿고 코레일 유통 서비스를 이용할 수 있도록 이바지한 직원으로 평가받고 싶습니다. 코레일 유통의 일원이 되어 지역사회 발전에 공헌하는 목표를 담은 초심을 잃지 않고 귀사와 고객에게 신뢰받는 직원이 되겠습니다. 2. 코레일유통의 인재상(역량을 갖춘 인재, 변화를 선도하는 인재, 신뢰 받는 인재) 중 지원자에 부합하는 인재상은 무엇이며 그 이유를 본인의 경험을 바탕으로 구체적으로 작성해 주십시오. (800자 이내) (797) 신뢰받는 인재에 가장 부합하다고 생각합니다. 두 가지 활동에서 책임감을 지닌 신뢰 받는 인재로 인정받았습니다. 첫 번째, 우수 서포터즈로 선정되어 엑스포에서 참가자 등록 안내와 비표 보조 역할을 맡은 경험이 있습니다. 비표 업무는 대행사에서 진행했었는데 담당자가 잠시 자리를 비운 사이 참가 기업 회장님의 비서분이 대리 수령 하러 오셨습니다. 비표 테이블에 해당 기업 회장님 비표가 없어서 대행업체 비표 보조 분에게 문의를 드렸더니 모르신다고 하셨습니다. 회장님께서 곧 도착하실 예정이라서 비서님은 수령하지 못한 채 대기하러 이동하셨습니다. 급박한 상황으로 본부에 문의해야 한다는 판단이 서 전화연결을 하였지만 연락이 닿지 않았고 입장하시기 전에 준비해야겠다는 생각에 등록 업무를 같이하고 있던 대행사 직원분에게 양해를 구하고 본부로 올라가 현재 상황을 보고 했습니다. 본부에서 비표 출력 후 입장과 동시에 과장님께서 직접 전달하는 것으로 상황이 종결되었습니다. 급박한 상황에서도 상황 해결에 노력한 결과 과장님께서 “우리 서포터즈 잘 뽑았다”라고 해주셨습니다. 두 번째, 한 달간 병원 행정 및 제반 업무를 했던 경험이 있습니다. 짧고 간단한 교육으로 바로 실무에 뛰어들게 되어 어려움도 많았습니다.병원 프로그램과 물품 위치, 해야 하는 업무 등을 직접 할 때 곁에서 배우고 모르는 점은 질문하고 기록한 결과 빨리 익히게 되었고 출근 4일차에 혼자 병원 오픈을 맡은 경험이 있습니다. 담당 직무를 익히려 한 노력이 원장님께 닿았던 것 같습니다. 주어진 일을 책임감 있게 수행한 결과 신뢰받는 인재로 성장할 수 있었습니다. 3. 지원한 분야에서 타인과 차별화된 본인만의 경쟁력은 무엇이며, 지원한 직무분야에서 어떻게 활용할 수 있을 지 작성해 주십시오. (800자 이내) (736) 빠르게 변화하는 시장의 흐름을 트렌드 콘텐츠로 파악합니다. 트렌드를 활용한 다양한 사례를 통해 제품 및 서비스의 경쟁우위를 확보하고 목표를 효과적으로 달성하기 위해 체계적으로 전략을 수립하고 실행하는 데 도움이 된다고 생각합니다. 작년 대한상공회의소에서 MZ 세대를 대상으로 팝업스토어에 대한 조사가 이루어졌습니다. 응답자의 절반 이상이 가성비뿐만 아니라 ESG를 실천하는 기업의 제품을 구매할 것이라는 결과가 나왔습니다. 그에 따른 기업의 바람직한 역할로 투명, 윤리경영 실천이 가장 강조되었으며 상생 경영과 사회적 가치 실현으로 지속 가능한 경영을 추구하는 코레일 유통과 적합한 콘텐츠도 파악할 수 있었습니다. 팝업스토어에서 단순 상설 물건 구매가 아닌 정보를 얻기도 하고 공간에 대해 느낀 점을 리뷰하면서 SNS에 본인을 표현하는 셀프 브랜딩을 하기도 합니다. 소비자의 생활 패턴에 따른 제품 및 서비스 선택 및 구매 과정을 예측하고 혁신적인 상품을 개발하는데 활용할 수 있다고 생각합니다. 최근 카페와 브랜드 협업 팝업스토어가 전국 어디에나 즐기는 곳으로 자리 잡고 있다는 소식도 접할 수 있었습니다. 귀사의 스토리웨이 카페도 전국적으로 분포되어 있어 브랜드 협업을 통해 고객의 재방문율을 높이는 데 도움이 될 수 있다고 생각합니다. 코레일 유통은 남녀노소 누구나 방문하여 다양한 제품과 서비스를 누릴 수 있는 곳으로 고객의 니즈를 파악하여 원하는 서비스를 누릴 수 있도록 트렌드 콘텐츠를 활용할 것입니다. 4. 단체 생활을 하면서 부당하다고 느꼈던 사례를 설명하고, 그 부당한 상황에서 본인은 어떠한 해결책을 제시하였는지 구체적인 사례를 통해 작성해 주십시오. (800자 이내) (797) 자율 동아리에서 봉사활동을 기획했던 경험이 있습니다. 캠페인 프로젝트를 조별로 기획하고 실행하기 위해 장소 선정, 역할 분담, 캠페인 기획안 작성을 진행해야 했습니다. 우선 캠페인의 주제를 금연 캠페인으로 선정하고 피켓을 만들어 금연 활동을 홍보하는 것에 초점이 맞춰졌습니다. 부당한 상황은 장소 선정과 역할 분담에서 발생하였습니다. 최초 유동 인구가 많은 곳에서 진행하기로 했었는데 각 팀원들의 거리 차이가 극심했습니다. 짧은 팀원은 20분, 긴 팀원은 1시간 이상이 걸리는 장소를 주말에 진행해야 하고, 허가를 받아야 했는데 승인받기까지 시간이 오래 걸렸기 때문입니다. 프로젝트 수행에 필요한 피켓 재료 구매와 쉽게 모일 수 있는 장소를 회의를 통해 상호 합의점을 학교로 결정하게 되었습니다. 이후 캠페인 세부 계획에서 자료조사, 피켓 제작, 캠페인을 하는 과정까지 모든 단계를 따로 역할 부여를 하자는 방향으로 흘러갔습니다. 주 2시간, 한 학기라는 짧은 기간에 진행해야 하는 캠페인이기 때문에 모든 과정에 모든 팀원이 참여하는 협동 활동 의견을 제시하였습니다. 주말에도 학교에 모여서 회의를 진행하고 자료 제작을 했으며 갑자기 바뀐 장소에 피켓을 들고 지나는 사람에게 캠페인 진행하기가 아닌 교내 복도와 화장실 문에 금연 캠페인 문구와 흡연으로 인해 발생하는 부작용을 강조하며 공포감을 조성하는 사진을 게재하는 것으로 바꾸게 되었습니다. 최초 역할 분담과 장소 선정에서 발생했던 부당함을 목표, 일정을 바탕으로 대안을 제시해 모든 팀원이 만족한 중간 지점을 찾을 수 있었고 단기간에 많은 성과를 이룰 수 있었습니다.

    2024 상반기

    코레일유통

    경영일반

  • 한양대학교 ERICA / 건설환경공학 / 학점 3.50 / 토익: 750, 토익스피킹: IH / 사회생활 경험: 연구원 인턴 2회 / 기타: 토목기사

    1. 팀 내에서 협력하여 목표를 달성했던 경험과, 그 과정에서 신뢰를 형성한 방법을 설명해 주세요. 대학교 연구실에서 연구과제 중 한 파트의 팀장을 맡아 과업을 수행한 경험이 있습니다. 최종 목표는 공용년수 40년 이상의 실제 노후화된 폐교량에서 샘플을 채취하여 여러 열화 현상에 대한 실험 수행 후, 해당 데이터를 바탕으로 학술 대회에 논문을 투고하는 것이었습니다. 건설 재료 실험에 관한 기본적인 실험법은 알고 있었지만 맡은 실험의 경우, 동결 융해에 대한 콘크리트의 저항 시험 및 비파괴검사를 통한 동탄성계수를 측정해야 하는 생소한 실험이었습니다. 과제 수행 중 예민한 분위기 속에서 팀원과 잦은 의견충돌이 발생했고, 저는 기한까지 보고서 작성을 끝마치기 위해 팀원에게 전체 일정표 작성과 공부한 이론 및 관련 논문을 공유하는 스터디 시간을 제안하였습니다. 다행히 팀원도 동의해주었고 함께 전체 일정표 작성과 관련 이론 및 논문을 파트 별로 분류하였습니다. 이후 매주 한 파트씩 모두 습득하고자 팀원과 밤낮으로 함께 노력하였고, 미리 일정표를 작성한 덕에 더 양질의 데이터를 활용하여 성공적으로 프로젝트를 마무리할 수 있었습니다. 해당 경험을 통해서 팀 전체가 함께 목표에 대한 방향성을 설정하고 수행하면서 서로 간의 신뢰를 쌓아가는 것의 중요성을 느낄 수 있었습니다. 한국철도공사에 입사하게 된다면 업무 수행 시 객관적인 사실과 데이터에 근거하여 업무를 처리하고, 팀원과 함께 유기적으로 업무를 수행하여 조직 전체의 성과를 높이겠습니다. 2. 과거에 받았던 피드백을 수용하여 업무나 행동을 개선한 사례가 있다면 설명해 주세요. 그 결과로 어떤 변화가 있었는지 강조해 주세요. 저는 팀 프로젝트 활동에서 객관적이고 실리적인 부분만을 중요시하고 팀원 간의 공감이 부족하다는 이야기를 들었던 적이 있습니다. 저 스스로도 팀 프로젝트에서 공감을 통한 의사소통 능력의 개선을 느끼고 있었습니다. 아래 경험을 통해 제 부족한 행동을 개선한 사례를 말씀드리겠습니다. 학부 시절, 강우 시 중력식 옹벽의 최적 구조 설계에 관한 팀 프로젝트에서 팀장을 맡아 진행하였습니다. 당시 팀원들 모두 졸업 준비로 바쁜 상황이었기 때문에 저는 팀장으로서 최대한 역할 분담을 공평하게 해야 하는 책임을 가지고 있었습니다. 그러나 팀원 각각의 이해관계의 차이로 인해 업무 분장에 관해 잦은 의견 충돌이 일어났고 과제가 원활히 진행되지 않았습니다. 이때, 제가 중요하게 생각한 것은 공감과 이해였습니다. 각자의 의견에 대한 공감과 이해가 문제 해결을 위한 선제 조건이라고 생각했습니다. 상황을 타개하기 위해 저는 팀원 3명을 모두 따로 만나 상대의 입장을 충분히 경청하여 공감을 해주고 서로를 이해할 수 있는 분위기를 먼저 조성하였습니다. 이후, 각자의 의견을 취합하여 과제 전체 일정표 로드맵을 만들어 상호 간에 타협점을 찾을 수 있었고 원활한 업무 분장이 이루어지도록 하였습니다. 팀원들 또한 제 말을 잘 들어주고 배려해 주었던 덕분에 긍정적인 분위기 속에서 팀원 간 협동을 통해 프로젝트를 진행한 결과 학과 내 캡스톤디자인 은상을 수상하였습니다. 3. 기존의 방식을 혁신적으로 개선하거나 새로운 방법을 도입해 성과를 낸 경험이 있다면, 그 사례를 설명해 주세요. 정부출연연구기관에서 인턴 근무 시에 고객의 요구사항을 수집하고 정리하여 기존 방식 개선에 기여한 경험이 있습니다. 국내 교량 및 도로의 설계값 데이터화 및 연관성 분석 업무를 맡아 진행하였습니다. 고객의 요구사항은 국내 교량 및 도로의 형식마다 세부 설계값을 찾기 힘든 불편함을 해소하는 것이었습니다. 저는 국내 여러 설계사에서 수집한 CAD 도면에 작성된 설계값을 데이터화하여 분류하는 업무를 맡아 진행하였는데, 각 교량 및 도로의 형식에 따른 세부 카테고리를 설정하는 것이 필수 선제 조건이었습니다. 설계사마다 도면에 설계값을 작성하는 방식이 조금씩 달랐기 때문에, 건축구조설계기준에 의거하여 구조 설계 시 필수적인 부분과 부가적인 부분, 같은 형식의 구조물일 때 설계값의 차이를 기준으로 분류하여 카테고리를 설정하였습니다. 또한, 구조물 형식에 따른 설계값 연관성 분석을 통해서 각 형식에 따른 특성을 편리하게 파악할 수 있도록 구축하였습니다. 이를 통해서 고객들은 국내 현수교를 검색할 경우 이에 관련된 국내 교량의 종류와 경간 및 지간, 교각의 길이 등에 관한 정보를 편리하게 얻을 수 있도록 하였습니다. 이를 통해 최종적으로 과제 수행 기간동안 ⅰ) 설계기간 31.4% 단축, ⅱ) 설계비용 41.5% 감소, ⅲ) 설계오류 76.7% 감소를 달성하여 성공적인 조직의 목표 달성에 기여하였습니다. 4. 지원분야에 맞춰 구체적으로 한국철도공사에 지원하게 된 동기와 회사의 비전 및 목표에 부합하는 본인의 강점을 설명해 주세요. 국내 철도 관련 기관에서 인턴으로 근무했던 경험이 있습니다. 해당 기관에서 근무를 하면서 한국철도공사의 철도 인프라 사업이 국민의 삶에서 차지하는 비중과 그로 인해 발생하는 사회적 가치의 영향을 여실히 느낄 수 있었습니다. 또한, 한국철도공사의 안전 경영, 탄소 중립 실현을 위한 지속가능한 경영을 찾아보면서, 저도 이에 발맞춰 사회적 가치를 창출하는 한국철도공사의 구성원이 되어 이바지하고 싶다는 생각에 지원하였습니다. 저는 대학교 시절 방학 때마다 건설 현장에서 약 3개월간 아르바이트를 했었습니다. 현장에서 볼 수 있는 위험요소와 선제적으로 대처해야 할 위험 요인에 대해서 항상 주의하면서 근무했었습니다. 피부로 느끼며 익힌 안전의 중요성은 한국철도공사 입사 후에도 강점으로 작용할 수 있다고 생각합니다. 또한, 학부에서 익히고 토목기사를 취득하면서 익힌 전공지식은 철도 시설물 안전관리를 위한 탄탄한 토대가 되어 작용할 것입니다. 귀사에 입사하게 된다면 철도 시설물 안전관리 분야에서 안전하고 신뢰할 수 있는 철도를 위해 안전관리 고도화에 성실히 임하겠습니다. 또한, 현장에서 발생할 수 있는 애로사항에 대해 원활한 소통능력을 바탕으로 선제적 대처에 힘쓰겠습니다.

    2024 하반기

    한국철도공사

    토목(일반)

  • 고려대 / 수학교육과 / 학점 3.3 / 토익: 930 / 신용보증기금 청년인턴 / 한국사검정능력시험: 1급

    1. IBK기업은행에 지원한 동기를 구체적으로 설명하고, 20년 후 어떤 모습의 은행원이 되어 있을지 기술하여 주십시오. [중소기업과 상생하는 IBK행원] 신용보증기금 청년인턴으로 근무하며 많은 국내 중소기업의 현실과 고충에 대해서 알 수 있었습니다. 특히, 인턴 근무 중 기업 실사를 따라갔을 때, 대표님께서 공공기관의 중소기업 지원이 회사를 발전시키는 데 큰 힘이 된다고 말씀하셨습니다. 그러면서 자연스럽게 중소기업을 지원하는 정책과 금융기관에 관심을 갖게 되었습니다. 그 중 신용보증기금, 기술보증기금과 협력하여 중소기업을 대상으로 상환 부담을 완화해주는 장기ㆍ저리 특별자금 등을 포함한 '중소기업 상생지원 협약보증 프로그램'을 시행하는 IBK기업은행에 대해 알게 되었고, IBK기업은행에 입사하여 발전 가능성을 가진 중소기업들을 지원하는 든든한 동반자 같은 은행원이 되기를 목표로 세웠습니다. 신용보증기금에서 청년인턴 담당업무는 '신용보증 및 신용조사 지원업무'였습니다. 당시에 팀원분께서 "만약 주임님께서 새로운 업체에 보증서를 발급할 것인지 판단해야 한다면, 어떤 기준으로 판단할 거예요?"라는 질문을 하셨습니다. 처음 일을 배우면서 재무제표와 자금 사용명세 등의 다양한 재무 서류가 그 기준이 되리라 생각했습니다. 하지만 기업 실사를 갔을 때, 팀원분께서 대표님의 경력과 경영 방향성 등 비재무적인 요소를 추가로 확인하는 것을 보고 기업을 재무적 요소로만 판단해서는 안 되겠다는 생각이 들었습니다. 제가 은행원으로 일한다면, 서류에 있지 않은 기업의 비재무적 요소들을 대표님과의 소통을 통해서 끌어내고, 숨겨져 있는 발전 가능성 있는 기업들을 발굴하는 은행원이 되고 싶습니다. 2. 본인의 인생에서 가장 기억에 남는 사건은 무엇이며, 본인의 삶(가치관 등)에 어떠한 영향을 미쳤는지 기술하여 주십시오. [소통 그리고 협력, 더 좋은 결과로 가는 지름길] 가장 기억에 남는 사건은 교생실습을 나가서 수업 실연을 준비했던 것입니다. 첫 수업 실연 날짜와 내용이 정해지고 강의계획서를 만들어 계획서에 맞춰 실연 연습을 했습니다. 연습하는 과정을 녹화하고, 녹화본을 돌려보며 혼자 부족한 점을 보완하며 수업의 완성도를 높였습니다. 하지만 첫 수업 실연의 결과는 생각하지 못한 변수에 대응하느라 준비한 수업 중 일부를 포기할 만큼 시간이 부족했습니다. 그래서 다음 수업 실연을 준비할 때는 첫 수업 실연에 참관한 동료 교생 선생님들에게 첫 수업 실연에 대해 피드백 받아 혼자 준비할 때는 알지 못했던 부족한 부분까지 보완했습니다. 그 결과 다음 수업 실연부터는 준비한 수업을 시간 내에 완벽히 수행하여 담당 과목 지도 선생님께도 좋은 평가를 받아 학교현장실습 과목에서 A+ 성적을 거둘 수 있었습니다. 이 경험을 통해 혼자서는 보이지 않는 부분을 발견하고 개선하기 어렵다는 것을 깨달았고, 동료들과의 협력을 통해 더 나은 결과를 이뤄낼 수 있다는 것을 알게 되었습니다. 또한 협력을 중시하고 다른 사람의 의견을 존중하며 피드백을 수용하는 더 나은 사람이 되고 싶다는 다짐을 하게 되었습니다. 이러한 가치관은 향후 은행원으로서도 저의 역량을 발휘하는 데 큰 도움이 될 것입니다. 고객과의 소통을 통해 그들의 니즈를 이해하고, 팀원들 및 다른 부서와의 협력을 통해 최상의 서비스를 제공하기 위해 노력할 것입니다. 3. 공동의 목표 달성을 위해 타인과 협동하였으나 실패했던 경험을 설명하고, 해당 경험이 입행 후 팀워크 형성에 어떻게 기여할 수 있는지 기술하여 주십시오. [유기적으로 연결된 팀워크] 1학년 첫 MT에 갔을 때, 1학년 신입생들의 친목 도모를 위해 조를 편성해서 각 조별로 촌극을 준비했습니다. 저희 조는 먼저 대본을 짜고, 대본에 등장하는 역할을 배분했습니다. 촌극 준비 기간은 2주 정도로 짧았고, 신입생이라 모일 시간도 부족했던 저희 조는 모두가 모여서 촌극을 연습하는 것이 아닌 각자 맡은 부분을 외우고 자신의 역할에만 충실히 연습했습니다. 그 결과 MT에 가서 준비한 촌극을 보일 때, 스스로 맡은 배역의 대사는 모두 알지만 다른 팀원의 대사와 연기에 대해서는 잘 몰랐기 때문에 촌극이 매끄럽게 진행되지 않고, 부자연스럽게 넘어가는 부분이 많았습니다. 이 경험을 통해, 팀 프로젝트에서 모든 구성원이 자신의 역할을 독립적으로 처리하는 것이 아니라, 팀 전체의 목표를 공유하고 조화롭게 협력하여야만 성공적으로 결과물을 도출할 수 있다는 것을 배웠습니다. 은행원으로서 이러한 팀워크의 중요성을 업무에 적용하여 고객과 협력 기관, 그리고 팀원들과의 협력을 강화하고자 합니다. 업무 진행 과정에서는 업무의 방향성과 진행 상황을 공유하고, 팀원들과 함께 논의하며 효율적인 협업을 이끌어내겠습니다. 또한, 팀원들 간의 의사소통을 촉진하고 업무의 목표 달성을 위해 함께 노력하여 더 나은 결과물을 얻을 수 있도록 노력하겠습니다. 4. 지원분야나 본인의 관심사에서의 성취나 경험중 특별히 뿌듯하게 생각하는 사례를 이야기하고 이러한 성취가 한국철도공사 입사 후 어떤 역할을 할 수있는지 기술해 주십시오. [편법보단 신념을 지켜 신뢰를 얻다] 가전제품 홍보 아르바이트를 하며 정직과 책임감으로 고객의 니즈를 파악해 만족감을 얻은 경험이 있습니다. 제가 맡은 역할은 새로 나온 가전제품을 홍보하고 설명하는 것이었습니다. 이 주간의 단기 아르바이트였고 행사매장과 본 매장은 다른 층에 있었기 때문에 직원들과 마주칠 일이 없어 마음만 먹으면 열심히 일하기보단 쉬어가며 일을 할 수 있는 환경이었습니다. 하지만 맡은 일은 책임을 다하자`라는 신념도 지키고 싶었고 짧은 기간이라도 고객의 눈에는 제가 그 매장을 대표하는 사람이고 전달해 드린 정보를 의심 없이 받아들일 거로 생각했습니다. 그래서 일을 시작하기 전 고객님께 올바른 정보를 제공해 드리기 위해 사전에 받은 제품별 정보를 정확히 숙지했고, 홍보 매장을 찾아주시는 고객들이 가장 궁금해할 것 같은 경쟁 제품과의 차이점도 더욱 자세하게 공부했습니다. 고객만족도를 실천하고 책임감이라는 직업윤리도 지키기 위해 열심히 노력한 결과 고객님이 질문하셨을 때도 막힘없이 답변을 해드릴 수 있었고 판매로까지 이어질 수 있었습니다. 그리고 매장에서도 이 점을 좋게 평가해 주셔서 다음 행사까지 함께해줄 수 있냐는 제안을 받기도 했습니다. 이러한 결과는 편법을 사용하기보단 책임감으로 고객에게 공감하고 소통하여 신뢰를 얻은 결과라고 생각합니다. 한국철도공사에 입사 후에도 편법을 사용하기보단 정직함을 잃지 않는 직원이 되어 국민과 팀원 모두에게 신뢰감을 드리는 직원이 되겠습니다.

    2024 상반기

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  • [한국철도공사] 2024 인턴 면접 후기

    안녕하세요! 냥냥박사입니다:) 오늘은 코레일 체험형 인턴 AI 면접 후기를 적어볼까 해요! 잊고 살았던 체험형 인턴.. 서류심사 끝났다고 해서 기대감 없이 사이트에 들어가 봤어요~.~ ​ 당연히 떨어질 거라 생각해서 '그냥 문자로 불합격 알려줄 것이지 왜 이렇게 귀찮게 한담?!'했는데 웬걸? 합격? 제가요? 자격증 점수 제외한 자소서 점수라는데 흠.. 지금 다른 걸 하고 있어서 할까 말까 고민했는데 생각해 보니까 붙지도 않았는데 고민하고 있는 나 자신이 웃겨서 면접 보기로 결정~! ​ 1. 면접 준비 준비 방법 자~ 그래서 AI 면접은 어떻게 준비하느냐?! 잡다 역검(역량검사) 만으로 취업되는 매칭 플랫폼 역검 한 번으로 쏟아지는 채용 제안. 기업별 채용 정보, 실시간 채팅방, 역량검사 연습, 개발 구현 능력 검사 연습까지 한 곳에서 만나보세요. www.jobda.im 잡다에 들어가면 역량검사 무료로 5회 할 수 있는데 이걸로 연습하면 됩니다! * 맥북은 크롬으로 접속 ​ 근데 면접을 무슨 1시간이나 봐서 하고 나면 녹초 됨.... 그래서 한 번만 해보고 옛날에 정리해둔 경험 정리 다시 읽어보고 면접 바로 시작~! ​ 2. 면접 후기 < 면접 환경 > ​장소: 집 상의: 정장/ 하의: 잠옷 얼굴: 기초화장 주변 환경: 깨끗 이어폰: x 응시 기기: 맥북 * 평가 방법 : 체험형 인턴으로서의 자세, 열정, 마인드 등을 종합평가할 수 있는 BEI 진행 * BEI(행동사건면접): 과거 행동에 대해 질문하는 방식 * 소요시간: 약 30분 자기소개, 게임 없었고 말 그대로 행동사건면접 이었어요 질문은 4갠데 그 안에서 상황-행동-결과 순 으로 물어봅니다 그래서 질문은 총 12개 받았습니다 ​ 각 질문마다 준비 시간 30초, 말하는 시간 1분 30초 바로 말하고 싶으면 버튼 누르고 바로 말하면 됩니다! ​ 끊기는 현상은 발생하지 않았습니다! 응시하는 동안은 노트북 안 만지는게 좋아요 잘못하면 이상행동으로 인식해서 로그아웃 시켜버리는데 재로그인 이력 모두 기록돼서 부정행위 처리될 수도 있습니다! ​ 근데 좀 불편했던 게 답변 다 끝나서 끝내기 버튼 누르고 싶은데 한 20초쯤 돼야 누를 수 있어요 ..ㅋ 답변 그 정도 했으면 됐지 더 어떤 걸 말하라고 … 앞에는 좀 잘했는데 뒤로 갈수록 질문이 어려워져서 허허.. 시~원하게 말아 먹은 거 같습니다 경험 많으신 분들은 별 탈 없이 잘 마무리할 것 같아요 ^^ ​ 질문이 너무 많고 길어서 무슨 질문받은 지 제대로 생각도 안 나네요 ..ㅋㅋ 말이 12개지 하나 물을때 여러개 물어봐요😩 그냥 좋~은 경험했다 생각하고 잊을렵니다 ,, ​ ​ 이 글이 AI 면접 준비하는 모든 분들에게 도움이 되길 바라며,, ✨ 궁금한 사항은 댓글로 남겨주세요:) ​ 그럼 모두 화이팅!!!! 인터뷰- 냥냥박사 님 https://blog.naver.com/cutieniang/223469406115 🎯한국철도공사 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 서류부터 면접까지! 기업 별 합격후기 모음집 feat. CJ, SK 등 💡인턴 서류/면접 합격 꿀팁 ft.네이버, 카카오 외 24개 🤭 면접관이 좋아하는 성격의 장단점 예시 모음 #️⃣ 자소서 글자수의 중요성과 관리 방법 인턴 경험만으로도 가능한 경력기술서 예시 및 작성 팁 📣 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2024.09.10

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  • [한국철도공사] 2023 상반기 채용형 인턴 면접 후기

    🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 🎯한국철도공사 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 안녕하세요~ ​ 이번 블로그는 면접 후기에 대해서 써보려고 합니다~! ​ 2023년도 상반기 공개채용은 체험형 인턴이며, ​ 제가 지원했던 수도권 운전은 특히 타 직렬보다 2~3주 정도 모든 일정이 빨랐어요. ​ 그래서 면접 보는 날도 빨랐고 면접 합격 날짜가 타 직렬 필기나 서류 합격 날짜와 같았어요. ​ ​ 채용형인턴 면접 후기 ​ 어쨌든 본론으로 들어가면 면접은 오후와 오전으로 나뉘어서 직렬별로 진행됩니다. ​ 수도권 운전도 하루에 오전, 오후 나뉘어서 진행됐어요​​ ​ ​ 저는 오전 면접이어서 일찍 면접 장소로 갔어요 ​ 아, 면접 볼 때도 면접용 수험표와 신분증은 필수입니다!! ​ 필기시험 때 썼던 수험표와 다르기에 필기 합격자 페이지에서 면접용 수험표를 따로 뽑아서 가져가야 해요! ​​ ​ ​ 가는 길은 들어와서 직진이긴 한데 이렇게 길도 알려주는 게 있어서 쉽게 찾아갈 수 있어요 ​ ​ 가면 큰 강당에 모아놓고 시간 지나면 보안을 위해 휴대폰, 무선이어폰 등 전자기기를 반납하고, 기다리면 됩니다! 주요 꿀팁 ​ 대기시간 있는 편이라서 면접 준비한 것들은 무조건 인쇄해서 가셔야합니다!!!​​ ​ 이 문구를 보면 저한테 해당될 수 있도록 기도했네요 ㅋㅋㅋㅋ ​ 면접시험 보러 가면 면접과 인적성검사를 하는데, 두 개 중에 어떤 걸 먼저 할지는 면접장 가봐야 알 수 있어요 ​ 저는 면접을 먼저 보고 후에 인적성검사를 봤어요 면접 진행 과정 ​ 같은 면접실에서 면접 보는 사람들끼리 조가 이루어져 있고, 진행 스텝 안내에 따라서 면접실 앞에서 대기하고 있어요 ​ 순서에 맞춰서 상황 질문지를 7분 동안 보고 면접실에서 10분 정도 면접을 진행했어요. ​ 상황 질문지는 7분 동안 보고 수거한 후에 면접실에 들어가기 직전에 주셔서 갖고 들어갔는데 ​ 면접관님들과 대화하듯이 하다 보면 상황 질문지를 볼 일은 거의 없어요ㅜㅜ ​ 저는 꼬리 질문 3~4개 정도에 인성 질문 2개, 하고 싶은 말까지 하니까 딱 10분 채웠더라고요! (자기소개서 기반 질문을 받은 사람들도 있어, 나오는 질문 유형은 다를 수 있습니다.)​ ​ 면접 볼 때 너무 긴장하지 말고 아는 사람과 이야기하듯이 눈 마주치고 또박또박 이야기하면 됩니다!!​​ ​ ​ 이렇게 면접이 끝나면 끝나는 대로 대기 장소에서 대기하다가 ​ 같은 시간에 면접 보는 모든 인원이 다 대기실에 들어오면 기다렸다가 인적성검사를 시작해요 ​ 지금 살짝 가물가물한데 30분에 150? 문제 정도 나왔어요 (기억이 안 나네요ㅜㅜ)​ ​ 1분에 다섯문제 꼴로 풀면 되는데 너무 깊게만 생각하지 않으면 시간이 부족할 일은 없는 거 같네요 ​ 의외로 인적성검사에서 떨어져서 최종 불합격하는 경우가 있어서 인적성검사도 신중하게 하셔야 합니다​​ ​ ​ 면접 준비 꿀팁 추가로 다들 학원을 많이 다녔다고 하던데, 저는 학원은 다닌 적 없고 면접 스터디 1번만 하고 붙을 수 있었습니다!! ​ 거울을 보면서 연습하거나 동영상을 찍어서 돌려보면서 ​ 말투, 속도, 시선처리 같은 것들을 고쳐나가면 면접에서 충분히 좋은 인상을 주실 수 있을 겁니다!! ​ 면접 질문 등은 알려주면 안된다고 하여서 알려드리기는 어려울 거 같습니다ㅜㅜ​​ ​ 다들 좋은 결과 있기를 응원하겠습니다!!​ ​ ​ 인터뷰 나랑노랑 님 https://blog.naver.com/moon99113/223076390800 🎯 신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯 현재 모집중인 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 🎯 대기업 채용 리스트 더보기 🚀토익스피킹 vs 오픽 : 더 맞는 시험 고르기 🌈 대기업별 인재상&자소서에 녹이는 법 📃인턴 자기소개서 작성법 💘대외활동 꿀팁 BEST 8 💥공모전 성공 가이드 🌱 대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2024.03.19

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  • [한국철도공사] 코레일 채용형 인턴 필기 후기

    🎀한국철도공사 공고 보러 가기 🎀 지금 채용 중인 인턴 공고 보러가기 🎀 인턴 지원 후기 보러 가기 🎀 인턴 합격 자기소개서 보러가기 코레일 필기를 치고 왔다. ​ 여긴 전국군데.. 내가 지원한 IT 직렬은 수도권이라 기차타고~ 지하철 타고~ 힘들었다...ㅎㅎ ​ 심지어 시험고사실 학교가 서울역이랑 약 1시간 거리 ㅎㅎ ​ 어쨋든, 이번 시험 즉 올 상반기 부터는 필기 합격 무조건 해보자!!! 라는 목표를 가졌기 때문에 ​ 코레일 시험 범위도 분석하고 봉모 및 코레일 오픈톡방에도 참여하며 '코레일'을 위한 준비 시간을 가졌다. 시험 장소 : 서울 고덕 중학교 IT직렬 시험은 아침에 시작했기 때문에 아침 공기 맡으며 기분 좋게 갔다. ​ ​ V 시험 시간 ​ 60분 - NCS (25문제) + 전공 (25문제) ​ 다소 자유로운 분위기였다. ​ 나눠준 시험지에는 NCS가 먼저 그 다음 전공이 나왔고, ​ 필기구 사용이나 물품 검사나 물 마시는 것 등등 뭐 여러가지로 "너희가 편할 대로 해~" 하는 분위기?" ​ ​ [ 전공 ] ​ 팁: X 난이도: 쉽진 않았음 (구처기 공부가 잘 안되있어서 판단 불가) 보충: 구정처기 Detail 하게 공부 필요 ​ 문제가 거의 구정처기 위주로 나온 것 같다. 물론 신처기를 봐도 가능은 했지만, 전자계산기 + 통신 모르면 못 푼 문제 많았을 듯.. ​ 기억나는 문제: 소숫점 2진수 변경, 논리 회로, Des 특징 고르는 것, 서브넷마스크(브로드케스트 주소) 등등 ​ ​ [ NCS ] ​ 팁: X 난이도: ★★☆☆☆ (하) 보충: 문제를 "빠르게" "계산 덜 하고" 푸는 연습 필요. 응수 보충 (자료해석 계산 스킬 + 응수 보충 쌉필요) ​ NCS는 의사소통, 자원관리, 문제해결 3개의 영역으로 나오는데, 디테일하게 들어가면 단어 -> 의사소통 -> 응수 -> 자원관리 -> 문제해결 느낌?이다. 순서를 잘 정해서 푸는게 좋다. 나 같은 경우 의사소통 -> 응수 -> 문제해결 -> 자원관리 -> 단어 순으로 풀었고, 이번에는 응수가 1문제 나왔는데 "못풀었다" 레전드 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 다들 와~ 시간 남네~? 다 풀고 나왔다~ 하는 후기들이 낭낭했지만,, 나는 다 못 풀었다 한 4-5개 찍은 듯? 그럼에도 문제 자체는 거의 다 답이 명확하게 나오고, 숫자 계산도 꼬인거 없이 다 잘 풀렸다.. 시간 싸움인것이 명확하다. ​ 아 맞다, 이번에 코레일 시험 대행사가 인크루트로 바뀌었고, 문항 2-3개 연합형 문제가 진~~ 짜 많았다! 그리고 뒷쪽 부분에 문제해결 파트는 대체로 표에 있는 각 "소제목"을 잘 파악하는게 중요했다. 메인 공기업 시험 칠 땐, 꼭 봉모 풀고 -> 해커스나 에듀윌 등 특강 한 번 들어보면 알 수 있다! ​ 기억나는 문제: 응수 1문제 (여자 n명, 남자 m명 -> 여자 몇 퍼센트 증가, 남자 몇 퍼센트 감소 -> 총 X명 됐다. 남자의 수? 뭐 이런거) ​ ​ [ 총평 ] ​ 느낀점은.. 코레일은 확실히 난이도가 쉽다. 시간 싸움이 중요하다! 시간 싸움에는 문제 순서를 잘 정하는 것도 꽤나 크다. 그리고, 이제 의사소통은 대충 그래도 많이 감을 잡은 것 같다. 그런데 특히! 자료해석에서 "계산" 문제를 내가 너무너무 두려워 하는 것 같아서 (수학 좋아하잖아 왜이래?) 이 부분 진짜 열심히 연습해야 될 것 같다. (비타민으로 보충 해보자아아ㅏㅇ) ​ ​ 인터뷰 - 밍주 님 https://blog.naver.com/handong217/223039878002 🔍 인턴 오픈 카톡방 입장하기 🔍 현재 모집중인 공고 보러가기 🔍 인턴 지원 후기 보러 가기 🔍 인턴 합격 자기소개서 보러가기 🔍합격자소서 제출하고 15000원 받기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.

    2023.06.08

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