[삼일회계법인] 조직문화 & 변화관리 지원 인턴 채용

[삼일회계법인] 조직문화 & 변화관리 지원 인턴 채용

[담당업무]

- 전사 조직문화 혁신과 사내소통 강화 지원

- 조직개발 및 변화관리 워크숍 운영 지원

- 삼일의 Change Makers ‘S.meme’ 사내 커뮤니케이션 지원

- 조직문화와 사내소통 트렌드 분석 지원 및 콘텐츠 기획 지원

- 리더십 코칭 프로그램 운영 지원

- 구성원 대상 조직문화와 사내 소통 캠페인 기획 및 실행 지원

[자격요건]

- Full-time 근무 가능한 4년제 대학의 재학생 및 휴학생(기졸업자 가능, 대학원생 가능)

- 다양한 구성원의 의견을 적극적으로 수렴하고 투명하게 소통하는 자세

- 내부 커뮤니케이션 또는 갈등 커뮤니케이션 조율 경험

- 디지털 인적자원관리와 조직 혁신에 대한 깊은 이해와 관심

- 국내외 최신 HR 트렌드에 민감하고 새로운 아이디어를 적극적으로 제안하는 자세

- 정보 전달, 콘텐츠 공유, 네트워크 확보 등 다양한 소통 채널 기획 및 운영 경험

- 새로운 도전과 시도를 통해 성장을 추구하는 태도

- 경청, 공감, 소통, 지적 호기심, 피드백 수용, 팀워크, 포용 스킬과 긍정적 태도 보유

[채용 절차]

- 서류전형 → 면접전형 → 최종 합격

  ※ 면접 대상자 개별 통지