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[한국도로공사] 2026년 상반기 체험형 청년인턴

상세내용

한국도로공사
상반기 인턴

2026년 상반기 체험형 청년인턴 채용

접수 기간: 2026-02-02 ~ 2026-02-09
공통 자격요건 및 선발 제외
공통자격요건 근무시작일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하(1991년 3월 17일 이후 출생자)
단, 제대군인은 「제대군인법」에 따라 아래와 같이 연령 상한 연장 적용
- 복무기간 2년 이상인 경우 3세 (1988년 3월 17일 이후 출생자)
- 복무기간 1년 이상 2년 미만인 경우 2세 (1989년 3월 17일 이후 출생자)
- 복무기간 1년 미만인 경우 1세 (1990년 3월 17일 이후 출생자)
※ 본인인증 시 주민등록초본으로 청년 및 제대군인 여부 증빙 가능해야 함

- 학력·성별 등 제한 없음
- 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
- 근무시작일(2026. 3. 16. 예정)로부터 근무가 가능한 자 (정상 근무가 불가능한 경우 즉시 계약 해지)
선발 대상 제외자 - 공사 기간제근로자관리예규 결격사유에 해당하는 자[#붙임2]
- 취업이 결정된 자(입사대기자)
- 우리 공사 체험형 청년인턴 기수료자
※ 선발 대상 제외자가 지원하여 합격한 사실이 확인되는 경우 즉시 계약 해지
체험형 청년인턴(행정, 기술/일반전형) 인턴(6개월) | 총 135명(기관별 상이)
아래 첨부된 공고를 통해 모집인원 참고
체험형 청년인턴(전국권역/자립준비청년) 인턴(6개월) | 3명
자격요건
「아동복지법」에 따른 자립지원 대상자 중 보호조치가 종료되거나 해당 시설에서 퇴소한 자로서 증명서 발급이 가능한 자
체험형 청년인턴(행정/다자녀가족전형) 인턴(6개월) | 2명
자격요건
부 또는 모의 가족관계증명서(상세) 또는 본인의 가족관계증명서(상세)상 4자녀 이상 부모 또는 4명 이상 형제(본인 포함)인 자
체험형 청년인턴(기술/다자녀가족전형) 인턴(6개월) | 2명
자격요건
부 또는 모의 가족관계증명서(상세) 또는 본인의 가족관계증명서(상세)상 4자녀 이상 부모 또는 4명 이상 형제(본인 포함)인 자
체험형 청년인턴(행정/사회형평전형) 인턴(6개월) | 2명
자격요건
- 「국민기초생활보장법」에 따른 국민기초생활수급자
- 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 따른 북한이탈주민
- 「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자
- 「다문화가족지원법」에 따른 다문화가족
체험형 청년인턴(기술/사회형평전형) 인턴(6개월) | 2명
자격요건
- 「국민기초생활보장법」에 따른 국민기초생활수급자
- 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 따른 북한이탈주민
- 「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자
- 「다문화가족지원법」에 따른 다문화가족
근무 정보
- 급여: 회사 내규에 따름
- 지역: 경북 김천시 혁신8로 77 한국도로공사(본사)
*이외 각 권역별 주소지 첨부된 파일 참고
- 방법: 홈페이지 지원
전형 절차
❶ 서류전형
❷ AI면접 및 조직적합도 검사
❸ 최종합격
※ 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.


[한국도로공사] 2026년 상반기 체험형 청년인턴



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기업정보

한국도로공사

한국도로공사

대표자명
김학송
설립일자
1969-02-14
기업형태
공공기관/공기업
상세업종
운수 및 창고업

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한국도로공사 지원·합격 스펙

한국도로공사 채용 공고에 지원한 131명 기준

학교

  1. 1부경대학교5.3%
  2. 2한성대학교5.3%
  3. 3부산대학교 일반대학원5.3%
  4. 4대구가톨릭대학교5.3%

전공

  1. 1전산학ㆍ컴퓨터공학10.5%
  2. 2경제학5.3%
  3. 3경영학5.3%
  4. 4항공우주공학과5.3%

연령

  • 25세 미만10.6%
  • 25~26세28.9%
  • 27~28세28.8%
  • 29~30세16.3%
  • 30세 초과15.4%

관심직무

  1. 1기획/전략/경영14.5%
  2. 2인사/총무10.5%
  3. 3마케팅/운영/홍보9.2%
  4. 4금융권7.9%
  5. 5재무/회계7.9%
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  • 지거국 / 화학 / 학점 3.27/4.5 / 토익스피킹: 130 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 1급

    이 글은 한국도로공사 신입·사무직 자기소개서 실제 합격 사례입니다. 지원동기·협업·디지털 역량·현안 분석 등 도로공사 필수 문항을 어떻게 구조화했는지 참고해보세요. 👉 더 많은 한국도로공사·공기업 최신 합격 자소서는 **[링커리어 자소서 만능검색기]**에서 확인할 수 있습니다. 1. 한국도로공사에 지원한 동기와 입사 후 발전시키고자 하는 역량은 무엇인지 아래의 순서에 따라 기술해 주십시오.(공백 제외 500~700자) ①다른 공사가 아닌 한국도로공사에 입사하고 싶은 이유(지원동기) ②발전시키고자 하는 역량(

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  • 지거국 / 문과 / 학점 3.14/4.5 / 토익스피킹: 130 / 한국사검정능력시험: 고급

    이 글은 한국도로공사 직무에 합격한 지원자의 실제 자기소개서입니다. 스마트 하이웨이, 디지털 인프라, 공공 서비스 이해 등 도로공사 지원자가 갖춰야 할 핵심 역량을 어떻게 풀어냈는지 살펴보세요. 더 많은 최신 합격 자소서는 [링커리어 자소서 만능검색기]에서 확인할 수 있습니다. 1. 한국도로공사에 지원한 동기와 입사 후 발전시키고자 하는 역량은 무엇인지 아래의 순서에 따라 기술해 주십시오. ①다른 공사가 아닌 한국도로공사에 입사하고 싶은 이유(지원동기) ②발전시키고자 하는 역량(기대하는 바) 저는 공공 기관에서 업

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