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[제주항공] 2026년 Holiday Inn Express Seoul Hongdae 호텔Frontdesk 신입사원 채용

제주항공

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기업형태: 중견기업

접수기간: 시작일2026.04.17
마감일2026.05.31

채용형태: 신입

모집직무: 마케팅/광고, 영업/CS, 생산/제조, 물류/유통, 기타

근무지역: 서울 마포구

홈페이지: https://www.jejuair.net/ko/main/base/index.do

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상세내용

[제주항공] 2026년 Holiday Inn Express Seoul Hongdae 호텔Frontdesk 신입사원 채용

[담당업무]

ㆍ체크인/아웃 등 대고객 업무

ㆍCashiering 업무

ㆍSNS 및 VOC 관리

ㆍ컨시어지 업무(고객안내)

[모집기간]

04월 17일 ~ 05월 31일

[채용공고]

[제주항공] 2026년 Holiday Inn Express Seoul Hongdae 호텔Frontdesk 신입사원 채용

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기업정보

제주항공

대표자명: 김이배

설립일자: 2005-01-24

기업형태: 대기업

상세업종: 항공 여객 운송업

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합격스펙 & 합격자소서

한국외국어대학교 / 이탈리아어통번역학과 / 학점 3.96 / 사회생활 경험 : 인턴 2회(외국계기업 1회, 광고대행사 1회) / 대외활동 3회(서포터즈 2회, 스타트업 그로스해킹) / ADsP
<자유 형식 자소서> 1. 자기소개서 : 문제점을 분석하고 실질적인 해결책 도출 저는 퍼포먼스 마케터 인턴 지원자 입니다. 오린비라는 스타트업 화장품 브랜드와 협력해 마케팅 전략을 개선했던 경험이 있습니다. 오린비는 ‘제주 자연주의’를 키워드로 브랜드를 홍보하고 있었지만, 소비자들이 이를 충분히 이해하지 못하는 문제를 겪고 있었습니다. 상품 이미지와 브랜드 컨셉 간 부조화, 제주 성분에 대한 낮은 인지도, 그리고 브랜드와 제주의 연결성이 부족하다는 점을 발견하고 ‘제주 자연주의’에 대한 아하 모먼트를 만들기 위한 전략을 수
2025 상반기
RXC
마케팅
인민대 / 중어중문학 / 학점 3.26/4.0 / 오픽: IH / 사회생활 경험: LG CNS 북경법인 인턴 / LG에너지솔루션 배터리더스 2기, 3기
1. 아시아나항공에서 캐빈승무원이 되고자 하는 이유에 대하여 서술하여 주십시오. [곳간에서 인심난다=아시아나항공에서 서비스난다] 최고를 향한 서비스 열정이 아시아나항공 캐빈승무원에 적합하다고 생각해 지원하게 되었습니다. 저는 주어진 환경에서 항상 최고의 서비스를 제공하고자 하는 열정을 가지고 있습니다. 한 카페에서 일할 때였습니다. 사장님께서는 고객 만족을 최우선으로 생각하며, 고객님들께 무료 음료 쿠폰이나 과자를 아낌없이 제공해도 된다고 말씀하셨습니다. 이후 고객님의 음료 주문 실수나 대기 시간이 길어질 때, 진심 어린
2024 하반기
아시아나항공
캐빈승무원
목포대 / 관광경영학과 / 학점 3.41 / 토스 130/ 레벨5, 오픽 IM1 / 엘티엔터테인먼트 / 광주광역시 소셜기자단
1. 성장과정 저는 다양한 현장 경험을 통해 고객의 상황과 등급을 정확히 이해하고, 그에 맞는 서비스를 연결해 주는 역할이 서비스 직무에서 가장 중요한 역량이라는 것을 배우며 성장해왔습니다. 에잇세컨즈에서 근무하던 시기에는 판매 동향과 트렌드를 분석해 고객의 취향에 맞는 상품을 제안하며 업셀링과 유관 상품 연결 판매를 경험했고, 고객이 부담 없이 받아들일 수 있는 추천 방식을 통해 성과를 만들어 비교적 빠르게 여성라인 선임으로 성장할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 고객 응대는 단순한 판매가 아니라, 신뢰를 기반으로 한 관계 형
2026 상반기
금호리조트
리조트 영업팀