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채용 시 마감 (D-77)

[네비웍스] HR Operations Specialist 채용

상세내용

[네비웍스] HR Operations Specialist 채용



[모집기간]

채용 시 마감


[담당업무]

-급여 및 상여금 운영

-4대보험·연말정산 등 인사행정 처리

-연구과제 인력관리 및 사업비관리 업무

-근태 및 연차 관리

-입·퇴사 등 인사운영 업무

-연봉계약 및 보상운영 지원

-인사 데이터(HR DB) 관리 및 분석

-인력현황 및 조직정보 관리

-취업규칙 및 인사규정 관리 지원

-총무 운영 업무 지원 (근무환경·복리후생 등)


[자격요건]

-학사 이상

-인사운영·급여·노무·총무 관련 경력 2~7년

-급여 또는 인사운영 실무 경험 보유자

-노동관계법령에 대한 기본 이해

-데이터 관리 및 문서작성 역량 보유자

-꼼꼼하고 책임감 있는 업무 수행 능력 보유자


[우대사항]

-급여 및 4대보험 실무 경험

-연말정산 실무 경험

-100인 이상 사업장 인사운영 경험

-ERP·그룹웨어 등 HR 시스템 활용 경험

-IT·SW 기업 근무 경험

-연구과제 사업비관리 업무 경험

-글로벌 역량(영어 커뮤니케이션 역량) 우수자

-업무 효율화 도구 활용 경험 보유자 (엑셀 자동화, 생성형 AI, 바이브코딩 등)

-운전 가능자


[채용공고]


HR Operations Specialist 채용


🏢 기업소개

네비웍스는 디지털트윈과 AI 기술로 국방·스마트시티 영역의 의사결정과 훈련의 방식을 새롭게 그려가는 기술 기업입니다.
국방 지휘결심체계, 합성훈련환경, 스마트시티 디지털트윈 등 다양한 영역에서 눈에 보이지 않는 복잡한 현실을 데이터로 구현하고,

그 위에서 더 빠르고 정확한 판단이 가능한 환경을 만들어왔습니다.

이제 그 기술력을 바탕으로 민간과 글로벌 시장으로도 영역을 넓혀가고 있습니다.
우리는 단순히 서비스를 개발하는 것이 아니라, 기술로 현실의 문제를 해결하는 도전을 이어가고 있습니다.

그 여정에 함께할 열정적인 인재를 기다립니다.

💁🏻 네비웍스 HR에서 경험할 수 있는 성장

네비웍스 인재개발팀의 HR Operations는 단순한 급여 처리 업무에 머무르지 않습니다.
임직원의 입·퇴사부터 급여, 보상, 근태, HR 데이터 관리까지 인사운영 전반을 담당하며,

구성원이 안정적으로 업무에 집중할 수 있는 환경을 만들어가는 역할을 수행합니다.


이번 채용은 데이터를 기반으로 인사제도와 운영 프로세스를 지속적으로 개선하며,

HR의 운영 전문성을 높여가는 핵심 역할을 담당할 분을 찾기 위한 채용입니다.

입사 초기에는 급여, 4대보험, 근태, 인사행정 등 HR Operations 업무를 중심으로 수행하게 됩니다.
인재개발팀은 임직원의 근무환경을 담당하는 총무 업무도 함께 수행하는 조직으로, 총무 관련 업무도 일부 함께 담당하게 됩니다.
이후 역량과 경험에 따라 보상운영, HR 데이터 분석, 인사제도 운영 및 개선 등 보다 전문적인 영역까지 담당 범위를 확대할 수 있습니다.

💼 주요업무

  • 급여 및 상여금 운영
  • 4대보험·연말정산 등 인사행정 처리
  • 연구과제 인력관리 및 사업비관리 업무
  • 근태 및 연차 관리
  • 입·퇴사 등 인사운영 업무
  • 연봉계약 및 보상운영 지원
  • 인사 데이터(HR DB) 관리 및 분석
  • 인력현황 및 조직정보 관리
  • 취업규칙 및 인사규정 관리 지원
  • 총무 운영 업무 지원 (근무환경·복리후생 등)

✅ 자격요건

  • 학사 이상
  • 인사운영·급여·노무·총무 관련 경력 2~7년
  • 급여 또는 인사운영 실무 경험 보유자
  • 노동관계법령에 대한 기본 이해
  • 데이터 관리 및 문서작성 역량 보유자
  • 꼼꼼하고 책임감 있는 업무 수행 능력 보유자

🌟 우대사항

  • 급여 및 4대보험 실무 경험
  • 연말정산 실무 경험
  • 100인 이상 사업장 인사운영 경험
  • ERP·그룹웨어 등 HR 시스템 활용 경험
  • IT·SW 기업 근무 경험
  • 연구과제 사업비관리 업무 경험
  • 글로벌 역량(영어 커뮤니케이션 역량) 우수자
  • 업무 효율화 도구 활용 경험 보유자 (엑셀 자동화, 생성형 AI, 바이브코딩 등)
  • 운전 가능자

🔍 이런 분을 찾고 있습니다

  • 구성원을 존중하고 서비스 마인드를 가진 분
  • 정확성과 책임감을 중요하게 생각하는 분
  • 원칙과 공정성을 바탕으로 업무를 수행하는 분
  • 데이터 기반으로 문제를 분석하고 개선하는 분
  • 반복 업무를 자동화하고 효율화하는 데 관심이 있는 분
  • 긍정적인 태도로 문제를 바라보고 해결하고자 노력하는 분
  • 팀 업무에 적극적으로 협업하는 분

📄 제출서류

  • 이력서
  • 자기소개서

🎯 절차안내

  • 서류전형 > 온라인 인적성검사 > 임원 면접 > 최종 합격
    ※ 글로벌 역량 우수자의 경우 추가 영어 인터뷰 또는 영어 평가가 진행될 수 있으며, 평가기준 합격 시 우대조건이 적용됩니다.


⚠️ 유의사항

  • 서류 합격자에 한해 연락드립니다.
  • 지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.


허위·과장·오류 내용이 있다면 신고해주세요.

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