한온시스템

1. 지원 직무의 지원동기와 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 기술하여 주십시오. [기술 혁신 KPI 달성 경험을 바탕으로 기여] 차량 열관리는 미래 자동차 산업에서 핵심적인 요소 중 하나입니다. 배터리의 효율과 수명을 연장하고 안정성을 확보하기 위해 중요하기 때문입니다. 또한 냉난방 시스템을 통해 쾌적한 환경을 조성하는 것과 전기차 주행거리 향상이라는 상반되는 가치를 동시에 만족하기 위해서 끊임없는 기술 개발과 연구가 필요한 부분이기도 합니다. 이러한 차량 열관리의 중요성을 인지하고 관련 경험을 쌓고자 학부 연구생을 지원하였습니다. 스마트 냉동 기계연구실에서 전기차의 연비 효율을 높이기 위한 히트펌프 시스템 고안, 열교환기 시뮬레이션을 통한 최적 설계안 제안, 리스크 사전 예측을 한 경험이 있습니다. 이러한 경험을 통해 차량 열관리와 선행연구에 흥미를 가지게 되었으며, 미래 자동차 기술 발전에 기여함으로써 성취감을 느끼고자 이 직무에 지원하였습니다. 덴소, 한온시스템 등 차량용 열교환기 제조사에서 판매하고 있는 제품 스펙을 조사하며 용량과 쓰임에 따른 상세 치수를 정리했습니다. 또한 논문 30건 이상 읽으며 핀 형상, 마이크로채널 크기와 개수, 열교환기 패스 수 등에 따른 열교환기 효율을 비교하였고 이를 바탕으로 샘플 열교환기의 설계안을 작성했습니다. 기술 조사 및 지식 확보 KPI를 달성할 수 있던 경험이었습니다. 시뮬레이션을 통해 최고 성능을 내는 헤더 배치를 결정하였고, 압력강하로 인한 오류 발생 케이스를 미리 제외하며 기술 혁신 및 개발 속도의 KPI를 달성했습니다. 이러한 경험을 바탕으로 미래 차 부품연구 직무에서 차량 열관리 시스템을 혁신하고 개발하는 데 기여하고 싶습니다. 2. 전공과 관련한 경험(인턴십, 팀/개인 프로젝트 등)에서 성취 혹은 실패하였던 사례를 기술하시고, 배운점 또는 극복과정을 기술하여 주십시오. [30건 이상의 예제 분석을 통해 수집률 99% 달성] 캡스톤 디자인에서 테니스코트 유지 보수 비용 절감과 공 수집 시간 단축을 목표로 자율주행 공 수거 로봇을 제작했습니다. 처음에는 공 인식 가능 범위가 20cm로 제한적이고 인식 정확도 또한 15% 수준으로 낮아 현실적으로 사용이 불가했습니다. 이를 해결하기 위해 기술 블로그와 부품사 홈페이지의 예제를 30건 이상 분석하여 인식 정확도에 관련된 2가지 변수를 추출했고, 추출 인자의 범위를 좁히거나 숫자를 바꿔보는 등 100회 이상 실험을 반복했습니다. 이를 통해 공 인식 가능 범위를 1.5m로 650% 향상시켰으며, 인식 정확도는 84% 개선한 99%를 달성할 수 있었습니다. 또한 수거 시간을 최소화하기 위해 방향 전환 알고리즘을 좌표화 대신 YES or NO 방식을 선택하였습니다. 이러한 알고리즘 단순화를 통해 수집에 걸리는 시간을 약 1분 단축하였습니다. 그 결과 공 인식률 100%, 수집률 99%라는 성공적인 결과를 창출하며 제품 품질 및 성능 개선의 KPI를 달성할 수 있었습니다. 또한 성능을 위해 아두이노보다 7배 비싼 라즈베리파이를 사용했지만 3D 프린터를 사용하여 본체 제작 비용을 절감하였고, 36만원의 예산 비용 중 28만원만을 사용하여 제작하였습니다. 이를 통해 비용 절감과 연구 개발 예산 효율성의 KPI 또한 달성할 수 있었습니다. 이 경험을 바탕으로 기술 개선과 성능 향상, 비용 절감 등을 이룰 수 있는 선행 기술 연구를 하여 미래 자동차 산업에 이바지하고 고객에게 더 큰 만족감을 줄 수 있는 엔지니어가 되겠습니다. 3. 한온시스템에 지원한 이유와 지원 직무와 관련하여 성취하고자 하는 단기, 장기 미래 계획에 대해 기술하여 주십시오. [매출액의 4.5% 투자를 통해 확신한 성장 가능성] 학부 연구생 시절 열교환기 조사를 하며 한온시스템을 알게 되었습니다. 열교환기와 관련된 한온시스템의 수많은 논문을 보며 연구개발에 적극적으로 투자하며 발전하는 회사라는 생각이 들었고, 매출액의 4.5%를 기술 개발에 투자한다는 기사를 접한 후 이를 확신하게 되었습니다. 실제로 한온시스템은 배터리 폐열을 실내 공조에 재활용하는 히트펌프 시스템을 세계 최초로 개발하였으며, 최근에는 명품 자동차의 정점인 롤스로이스 첫 전기차 모델에 핵심 부품을 공급함으로써 글로벌 완성차 업계에서 열 관리 시스템 분야 품질 경쟁력을 입증하였습니다. 이를 보며 한온시스템의 시장 경쟁력과 발전 가능성을 확인할 수 있었고, 이에 매력을 느껴 지원하였습니다. 한온시스템의 미래 차 부품 연구 직무에 입사하게 된다면, 가장 먼저 적극적인 자세로 업무를 습득하기 위해 노력하겠습니다. GMTCK에서 인턴을 할 때 프로그램 사용이 미숙한 점을 극복하기 위해 사내 교육자료를 보며 매일 1개의 부품을 설계하였습니다. 또한 선배님에게 자주 사용되는 기능을 물어보는 등 적극적인 자세를 취했으며, 이를 통해 인턴 21명 중 3등이라는 결과를 냈습니다. 이러한 경험을 바탕으로 빠른 업무 습득을 통해 팀의 업무량을 줄이는 데 기여하겠습니다. 또한 캡스톤 디자인 프로젝트에서 제품 품질 및 성능 개선의 KPI를 달성한 경험을 바탕으로 혁신적인 미래 자동차 열관리 시스템 기술을 개발하는 것이 장기적 목표입니다. 효율과 안정성을 높일 수 있는 기술 개발을 통해 한온시스템의 글로벌 점유율 1위 달성에 기여하겠습니다.

1. 지원 직무의 지원동기와 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 기술하여 주십시오. ‘구매’ 직무는 유관부서에서 구매 요청을 받은 뒤, 해당 공급처에 발주를 넣어 이후 해당 품목을 정해진 일정에 맞춰 납품하는 일이라고 이해하고 있습니다. 이때 포인트는 납기일에 맞춘 물품의 조달과 관리입니다. 해당 업무에서 가장 중요한 건 물품의 생산부터 수입까지 총괄하는 흐름, 즉 SCM에 대한 이해라고 생각합니다. 저는 중앙대학교에서 ‘국제물류학’을 전공하며 물품의 흐름에 관한 전반적인 학습을 익혔습니다. ‘국제물류론’, ‘무역실무론’ 등의 수업에서 수출입 프로세스, ‘국제상거래법’ 수업에서 무역 법무를 학습했습니다. ‘해상물품운송법’, ‘항공운송물류’ 수업에서는 물품 운송의 다양한 방식에 대해 학습했습니다. ‘무역영어’ 자격증도 취득해 학교 수업 외 전반적인 무역 지식을 쌓고자 했습니다. 저는 외국계 전자기기 회사의 SCM 부서에서 6개월 간 물류팀 재고 관리 인턴으로 일했습니다. 저는 회사 전체 화물의 입고 담당이었습니다. 선적서류를 보고 SAP에 정보를 입력하고, 이를 DC에 전달하여 재고 관리를 했습니다. 재고 관리 시 물품의 수량 단위를 알맞게 체크하는 것이 굉장히 중요하기 때문에 숫자에 민감하고 항상 더블 체킹하는 꼼꼼한 업무 능력을 길렀습니다. 저는 제품 납기일 관리 담당 업무도 담당하였습니다. 각종 전산 문제로 출고가 지연된 물품들은 해외 IT 팀과의 소통을 통해 문제를 해결하고자 했습니다. 그 결과 저는 50건 정도의 출고 지연 물품들을 지속적인 모니터링을 통해 5 건 이내로 줄여 팀의 KPI 지수에 기여를 했습니다. 2. 전공과 관련한 경험(인턴십, 팀/개인 프로젝트 등)에서 성취 혹은 실패하였던 사례를 기술하시고, 배운점 또는 극복과정을 기술하여 주십시오. 인턴을 하며 엑셀을 처음 이용해본 저는 서툴렀고 작업 속도가 더뎠습니다. 그러던 어느 날 전 용량이 굉장히 큰 메크로 파일 작업을 하다 저장 오류로 인해 파일을 전부 날렸습니다. 그러한 실패 경험 후 저는 유튜브에서 엑셀 영상을 모두 찾아보며 단축키, 수식 등 엑셀 기능을 습득하기 위한 노력을 했고 인턴이 끝나갈 즈음은 엑셀을 수월하게 다루게 되었습니다. 엑셀 능력도 저에게 정말 도움이 되었지만, 제게 가장 값어치 있었던 성장은 따로 있습니다. 저는 업무 실수를 하여 크게 혼나기도 했지만 앞으로 배워나가면 된다고 생각하며 기죽지 않으려고 했습니다. 상사분께 혼나도 다음날 웃으며 밝게 인사드렸고 같은 실수는 반복하지 않았습니다. 그 결과 자기발전욕심과 자아성찰이 있는 직원이란 평가를 받았습니다. 해당 과정에서 저는 직장 생활을 할 때 꼭 필요하다고 생각되는 요소 중 하나인 정신력과 긍정적 사고를 함양했고, 이를 스스로의 가장 큰 성격적 장점이라고 생각합니다. 또 인턴십을 하며 저는 약한 체력 탓에 쉽게 지치는 경향이 있었습니다. 이를 극복하기 위해 저는 헬스를 통해 체력을 기르기로 결심했습니다. 저는 운동을 통해 정신적, 육체적 체력을 함양했으며 나날이 체형이 변하는 것을 보며 자신감 또한 길렀습니다. 이를 통해 하루하루 발전하는 제 자신을 보며 스스로에 대한 통제력을 기르고, 매일의 작은 성취감을 느꼈습니다. 그후 매일의 사소한 노력들을 통해 궁극적으로 큰 성취를 도모하며 살아가고 있습니다. 3. 한온시스템에 지원한 이유와 지원 직무와 관련하여 성취하고자 하는 단기, 장기 미래 계획에 대해 기술하여 주십시오. 저는 공동체의 힘을 믿습니다. 훌륭한 공동체에 소속되면 개인 혼자서는 절대로 이루어낼 수 없는 거대한 가치를 이루어낼 수 있다고 생각합니다. 그러한 의미에서 저는 한온 시스템에 소속되어 다양한 부가가치와 사회적 가치에 기여하고 싶습니다. 한온 시스템의 일원으로서, 최고의 제품과 서비스를 창출해 인류 사회에 공헌하고 싶습니다. 저는 한온 시스템에 입사하게 된다면, 입사 초기에는 자동차 부품 산업에 대한 전반적 지식과 시황 공부를 할 것입니다. 또한 직무에 대한 전문성을 쌓기 위해 물류관리사, cpim 등의 직무 관련 자격증을 취득할 것입니다. 퇴근 후에는 저만의 루틴을 쌓아 운동, 영어 공부를 통한 자기개발로 발전을 위한 초석을 쌓아가겠습니다. 입사 10년 차에는 공급 대응력을 확보하기 위한 supply chain을 구성하고 싶습니다. 철저한 시황 분석을 통한 수요 예측으로 시장 변동성에 대응하도록 할 것입니다. 이를 위해 설비 운영의 효율성을 갖추어 원가절감을 이루고 싶습니다. 또한 신입사원과 상사를 이어주는 징검다리의 역할을 하고 싶습니다. 부서 내에서 후배 사원들의 고민을 들어주고 그들이 회사생활에 잘 적응할 수 있도록 돕는 선배가 되고 싶습니다. 상사분들께는 어떤 일이든 믿고 맡길 수 있는 듬직한 부하직원이 되도록 하겠습니다.

1. 전공과 관련하여, 인턴십, 팀/개인 프로젝트 등에서 도전적인 목표를 설정하여 이를 성취하거나 혹은 실패하였던 경험을 구체적으로 기술하시고, 이러한 경험을 통해 무엇을 배웠는지 기술하여 주십시오.(800자) [포기하지 않고 끝까지] 졸업 캡스톤 작품으로 ‘차량 내부환경 개선을 통한 사고예방’ 프로젝트를 진행하였습니다. 온도, 공기 상태, 졸음운전 여부 등을 센서와 영상처리를 이용하여 정보를 전송하고, 라즈베리파이와 아두이노, 스마트폰 간의 통신을 통해 창문, 에어컨 등의 하드웨어를 제어하여 사고를 예방할 수 있는 시스템을 구현하는 것을 목표로 진행하였습니다. 회로와 영상처리 시스템은 비교적 쉽게 구성하였지만, 주 목적인 통신망 구축에서 문제가 발생하였습니다. 세 개의 기기를 연결하는 과정에서 통신이 제대로 되지 않았습니다. 팀원들 모두 경험이 없어 어떻게 해야 하는 지 알 수 없었고, 진행이 되지 않는 상황이 일어났습니다. 이에 일부 팀원에게서 프로젝트를 축소하여 두 개의 기기만 통신하는 것을 목표로 하자는 의견이 나왔습니다. 하지만 저는 공부를 하면 충분히 해결할 수 있는 부분이라고 생각하였고, 포기하지 말고 조금만 더 해보자고 설득을 하였습니다. 그리고 자료를 찾아보고, 공부를 하며 문제해결을 위해 끝까지 늘어졌습니다. 그 결과, 여러 기기에서 하나의 통신망을 사용하면 충돌이 발생하기 때문이라는 것을 알아냈고, 여러 통신망을 쓸 수 있는 보드로 교체한 뒤 통신망을 따로 구축하여 문제를 해결했습니다. 한계에 마주했으나 포기하지 않고 노력하여 얻은 성과였습니다. 한온시스템에서 업무를 수행할 때에도 한계를 느껴 포기하고 싶은 순간이 생길 것입니다. 하지만 한계에 도전하여 그것을 뛰어넘는 과정에서 저를 더 발전시켜 최상의 제품을 제공하는 엔지니어로 성장하겠습니다. 2. 한온시스템의 인턴으로 입사할 경우, 인턴기간 동안 무엇을 기대하며 어떤 기회가 될 수 있을지 기술하여 주십시오.(800자) [최고의 기술력을 갖춘 엔지니어] 최근 자동차 산업에서 전자 및 제어의 비중은 점점 커지고 있습니다. 자율주행, 커넥티비티 등의 기술이 발전함에 따라 자동차는 단순한 이동수단에서 집, 회사와 같은 하나의 생활공간으로 변해가고 있습니다. 이러한 변화에서 한온시스템은 자동차의 열관리 시스템을 담당하면서 운전자에게 최적의 운전환경을 제공하고 있습니다. 특히 혁신적인 에너지 관리 솔루션의 선두주자로 국내 뿐 아니라 글로벌 자동차 공조 시장을 이끌어 가고 있습니다. 한온시스템의 이러한 혁신기술이 미래를 이끄는 기술이라 생각하였고, 한온시스템에서 인턴생활을 통해 자동차 열관리 시스템용 제어기의 연구개발에 참여할 수 있다는 것이 저에게 큰 기회로 다가왔습니다. 전자공학을 전공하면서 효율적인 제어시스템 설계에 관심을 가지게 되어 관련 과목을 수강하면서 지식을 쌓았고, 다양한 프로젝트를 경험해보며 제어시스템을 직접 구축해보았습니다. 이를 바탕으로 제어기 연구개발 직무에서 전세계적으로 인정받은 한온시스템의 기술력을 습득하여 최적의 효율을 갖춘 열관리 제어시스템을 만드는 엔지니어로 성장하겠습니다. 궁극적으로 저의 기술력이 들어간 제어기가 자동차에 적용되어 전세계 사람들에게 편리하고 안정적인 운전환경을 제공하고 싶습니다. 3. 오늘날의 자신이 어떤 배경을 통해 성장하였는지 기술하여 주십시오.(800자) [불만족, 성장의 원동력] 빠르게 발전하는 사회에서 경쟁에 뒤쳐지지 않기 위해서는 현 상황에 안주하지 않고 더 나은 목표를 향해 도전하며 끊임없이 발전해 나가야 한다고 생각합니다. 영상시스템설계 프로젝트는 만족할 만한 결과물을 얻었지만 좀 더 완벽한 결과를 내기 위해 고민하고, 공부하면서 저의 능력 향상과 완성도 높은 결과물을 얻었던 경험이었습니다. MATLAB을 이용하여 image stitching 프로젝트를 진행하였습니다. 영상의 특징점을 추출 후 매칭시켜 하나의 파노라마 영상으로 만드는 프로젝트였습니다. 프로젝트 중 특징점 매칭이 제대로 되지 않아서 영상이 중복되는 문제와 영상의 왜곡이 심하게 일어나는 문제점을 발견했습니다. 저는 문제해결을 위해 관련 지식을 찾아보고, 공부하기 시작했습니다. 그 결과, 기하변환 추정함수의 변환유형 중에서 DoF가 가장 높은 원근 투영 방식을 사용하고, 추정시행횟수도 더 늘려 이를 해결하였습니다. 이에 만족하지 않고, 좀 더 완성도 높은 영상을 얻고 싶다는 욕심이 생겨 보완할 점이 더 없나 찾아봤습니다. 그리고 영상들이 이어지는 부분이 조금 부자연스럽다는 것을 발견하였고, 이를 보완하기 위해 동영상을 찍어서 프레임을 추출하고 이를 이어 붙이면 좀 더 부드러운 영상을 얻을 수 있을 것이라는 생각을 했고, 추가적으로 필터링을 통해 이어지는 부분을 자연스럽게 하여 더 나은 결과물을 얻게 되었습니다. 더 높은 목표를 향해 노력하며 제 자신을 발전시키는 것은 저의 장점이자 가치관입니다. 해당 경험들을 바탕으로 한온시스템의 지속적인 성장에 기여하겠습니다.

1. 전공과 관련하여, 인턴십, 팀/개인 프로젝트 등에서 도전적인 목표를 설정하여 이를 성취하거나 혹은 실패하였던 경험을 구체적으로 기술하시고, 이러한 경험을 통해 무엇을 배웠는지 기술하여 주십시오. [과감한 제안이 만들어낸 개선점] 2020년 1월부터 두 달간 유라코퍼레이션의 R&D센터 시스템 검증부서에서 현장실습을 진행하였습니다. 제가 맡았던 업무는 Visio로 저장된 다양한 차종의 State Chart를 복사하여 transition 단위로 분해하고 기능을 검증하는 업무였습니다. EXCEL VBA 툴을 이용하여 업무를 진행하였는데, 복잡한 State Chart를 수작업으로 복사하고 분해하여 툴에 넣어주는 과정에서 누락되는 일이 잦아지고 이는 부품 개발 일정에도 영향을 주었습니다. 저는 문제점을 해결하기 위해 복잡한 수작업을 자동화시키고 싶었고, 사수분에 허락하에 VBA 코드를 수정해나갔습니다. EXCEL VBA의 코드를 분석하고 각각의 역할에 대해 인터넷 검색, 전공 서적을 통해 공부해 나가며 코드를 수정해나갔고 중간 중간 포기할까 고민하였지만 자동화가 이루어지기만 한다면 업무의 정확도뿐만 아니라 시간적인 부분에서도 상당한 개선을 얻어낼 수 있다는 것을 알았기에, 사수분과 직원분들께 여쭤가며 코드를 수정해나갔습니다. 결과적으로 최종목표였던 완전 자동화는 달성하지 못하였지만 Visio의 State Chart를 자동으로 툴로 불러와 주는 코드를 완성하는 데에 성공했고, 기존의 검증과정보다 빠르고 정확하게 업무를 수행할 수 있을 정도로 개선되었습니다. 저의 제안이 문제를 해결하고 개선해 나아가는 전환점이 되었다는 것에 보람을 느꼈습니다. 더불어 목표를 세운 뒤 최선을 다한다면 이룰 수 있다는 자신감을 얻으며 한 단계 성장 할 수 있었습니다. 2.한온시스템의 인턴으로 입사할 경우, 인턴기간 동안 무엇을 기대하며 어떤 기회가 될 수 있을지 기술하여 주십시오. [제조기술이 곧 경쟁력] 스마트 팩토리의 출현으로 많은 작업이 무인화되고 있는 지금, 제조기술 엔지니어는 대체 불가한 인력으로 중요도가 커지고 있습니다. 그중 설비의 안정화를 통한 수율 향상은 회사의 수익과 연결되는 핵심업무라고 생각합니다. 내연기관차를 넘어, 전기 자동차, 자율 주행 자동차 등 급속히 변화하는 자동차 산업에서 도태되지 않기 위해선 끊임없는 도전과 노력이 뒷받침되어야 합니다. 저는 제조기술 엔지니어라는 `꿈`을 가진 후 `유튜브 활동`,`현장실습`,`현직자 멘토링` 등 끊임없이 도전하는 삶을 살았습니다. 한온시스템은 급속히 변화하는 자동차 부품 산업에서 정상에 자리에 있습니다. 하지만 이에 만족하지 않고 전기차용 수냉식 실외기등을 포함해 새로운 신기술을 발표하며, 새로운 목표를 세우고 도전하고 있습니다. 저는 목표를 위한 도전과 성취감을 끊임없이 제공하는 한온시스템 인턴 기간은 산업의 꽃인 제조 기술직무를 직접 경험하고 제 역량을 더 발전시키고 발휘할 수 있는 기회가 될 것입니다. 기회가 된다면 인턴 기간 전기차의 배터리 열관리 시스템과 배터리 열관리를 통합한 히트펌프 시스템 공정지원업무를 배우고 제 역량을 바탕으로 기여하고싶습니다. 나날이 중요해지는 전기차 배터리 부품시장에서 선두에 있는 한온시스템에서의 인턴 기간은 글로벌 제조기술 엔지니어를 꿈꾸는 저의 시작점이 될 것입니다. 3.오늘날의 자신이 어떤 배경을 통해 성장하였는지 기술하여 주십시오. [발전의 원동력, 끊임없는 도전] 부족한 부분이라도 목표가 명확하다면 끊임없이 도전해서 극복해내는 것이 바로 저를 대표할 수 있는 성장 과정이라고 생각합니다. 어릴 적부터 저 자신을 계발하는 것에 관심이 많았습니다. 그동안 많은 도전을 해왔던 이유도 다양한 환경 속에서 자신을 스스로 단련하고 발전시키고 싶었기 때문입니다. 대표적인 경험을 손꼽자면, 부족했던 발표능력을 보완하기 위해 적극적으로 발표가 필수적인 과목들을 일부러 찾아 수강했습니다. 하지만 수업 발표만으로는 여전히 스스로 만족할 만한 발표 수준에 이르지 못했고, 남들로부터 정확한 피드백을 받기도 어려웠기 때문에 ‘유튜브’를 이용하는 방법을 생각해냈습니다. 직접 유튜브 채널을 만들어 매주 공부한 전공 학습 내용을 발표하는 모습을 업로드하고, 반복해서 보며 어떤 부분을 개선할 수 있을지에 대해 끊임없이 고민하고 보완해 나갔습니다. 전공내용 발표 영상을 2년 동안 찍은 결과, 청중들 앞에서 효과적으로 의견을 전달할 수 있는 능력과 더불어 전공에 대한 지식 또한 확립할 수 있었고 주변 사람들의 피드백을 겸허히 수용하며 발전하는 제 자신의 모습을 보며 성취감도 느꼈습니다. 제조기술 직무에선 유연한 소통 역량이 중요하다고 생각합니다. 업무를 진행할때나 문제가 발생하였을 때 빠르고 정확한 일 처리를 가능하게 해주는 것은 분명 동료, 고객사와의 커뮤니케이션이 얼마나 잘 이루어지는가에 달려있기 때문입니다. 학부과정 동안 쌓아온 커뮤니케이션 역량을 충분히 발휘하여 신속하고 정확도 높은 업무 진행을 통해 수율 향상이라는 최종 목표를 달성하겠습니다.

전공 또는 지원직무와 관련하여 팀/개인 프로젝트, 인턴십 등에서 도전적인 목표를 설정하여 이를 성취하였거나 실패하였던 구체적인 경험과 경험을 통해 무엇을 배웠는지 기술하여 주십시오. [소통, 다양한 사람들이 하나가 되는 법] 경영전략 학회에서 쿠팡 로켓페이 부서와 산학협력을 하며 20대 쿠팡 유저의 로켓페이 사용률을 높일 수 있는 참신한 방안을 고민했습니다. 3주 동안 팀장으로서 팀원들을 이끌게 된 저는, 모든 인원이 이번 프로젝트에 열정이 있던 만큼 다른 때보다 수월하게 진행될 것이라고 생각했으나 두 가지 어려움을 겪었습니다. 먼저, 모두가 프로젝트를 각자의 생각대로 진행하고 싶어 하여 팀의 방향이 합의되지 않았습니다. 소주제 선정으로 많은 시간이 지체되고 진도를 나가지 못하는 상황에 봉착하자 해결방안을 생각해야만 했고, 기획안에 대한 구체적 근거를 조사하고 각각의 자료를 모아 공통된 지점을 소주제로 도출했습니다. 한 팀원이 본인의 아이디어가 선정되지 않은 것에 대한 서운한 마음으로 저에게 재차 이유를 물었습니다. 어떻게 답변해야 팀원의 마음이 상하지 않고 지속적으로 좋은 분위기를 유지할 수 있을지 고민하였고, 억지로 포장해서 이야기하는 것보다도 솔직하고 정확하게 설명하며 하나의 팀이라는 것을 알려주었습니다. 이야기 끝에 팀원은 팀의 생각에 수긍할 수 있었습니다. 프로젝트를 절반 정도 진행했을 때 효율적인 진행을 위해서 익명의 상호평가를 실시했습니다. 제가 받은 피드백 중 ‘쉬는 시간을 가졌으면 좋겠다’라는 언급이 있었습니다. 개인적으로 중간에 쉬어가기보다 할 일을 끝내고 쉬는 것을 선호하는 성격이기 때문에 팀원을 배려해야 한다는 생각을 전혀 하지 못하고 회의를 지속했지만 이러한 방식에 힘들어하는 팀원이 있었습니다. 팀장으로서 휴식 시간을 의무적으로 부여해야 팀원들이 마음 편하게 쉴 수 있으며 일의 능률이 향상될 수 있다는 것을 깨닫고, 남은 기간 동안 피드백을 바탕으로 2시간 정도의 회의 후에는 휴식 시간을 가져가는 것으로 팀 분위기를 밝게 유지했습니다. 최종 발표 시 가장 많은 관심을 받은 발표를 할 수 있었던 것은 자신의 능력을 최대한 발휘해준 팀원들과, 그들과의 소통을 통해 얻은 깨달음 덕분이라고 생각합니다. 오늘날의 자신이 어떤 성장 배경으로 완성되었는지 기술하여 주십시오. [발전, 결핍에서 비롯되는] 시간일 수도 돈일 수도 있는, 무언가가 결핍된 상황을 견뎌내는 것이 결국 성장으로 이어진다고 믿습니다. 모든 사람들이 언제나 노력한 만큼의 결과를 얻을 수 있는 것은 아니지만, 그럼에도 부족한 상황에 안주하기보다는 방법을 갈구하고 끊임없이 나아가려는 태도로 생활하고 있습니다. 스타트업 망고슬래브의 인도네시아 진출 가능성을 한 달간 현지에서 조사할 기회를 얻었습니다. 현지에 도착하자마자 모든 팀원의 수하물이 분실된 관계로 시간이 많이 지체되었고, 설상가상으로 스마트폰 사용률이 낮다는 조사와 달리 배달 어플이 활발히 사용되고 있어 방향 전환이 필요했습니다. 시간이 없으니 무시하고 대충 진행하자는 의견이 있었지만 정확한 조사가 선행되어야 타당한 결론을 얻을 수 있다는 생각으로 처음부터 다시 해보자고 팀원을 설득했습니다. 현지를 잘 아는 분의 도움이 필요하다고 생각하여 한국인이 설립한 기업에 메일을 보내 정중히 인터뷰를 요청했습니다. 기업에 대한 지식이 전혀 없었기 때문에 관련 영상을 미리 시청하자고 팀원들에게 제안하였고 목차별로 내용 요약 및 질문지를 작성하여 공유했습니다. 준비한 내용이 다소 어색할 수 있는 대화를 이끌어가는데 실질적인 도움이 되었고 이를 바탕으로 기한 내에 프로젝트를 완료할 수 있었습니다. 프로그래밍 수업을 수강할 때 사전 지식이 있는 학생들이 많은 관계로 수업에 비해 과제 수준이 굉장히 높았습니다. 그저 배워보고자 수강했던 저는 과제를 매일 몇 시간씩 붙잡고 고민했고, 코드를 캡처하여 자투리 시간에도 확인하며 생각난 방법들을 적고 대입하기를 반복했습니다. 그래도 마지막 단계에서 계속 한계에 부딪혔고, 다른 방법을 생각했습니다. 구글 검색을 통해 다양한 사이트에서 질문함을 열어둔 프로그래머분들을 찾아, 트위터나 페이스북 메시지를 통해 연락을 드렸습니다. 시차가 달라 소통에 어려움이 있었지만 계속 질문하며 방법을 찾아냈고 다행히도 기한 내에 완성했습니다. 한온시스템 인턴으로 입사할 경우 지원한 직무 측면에서 고객은 누구이며 어떻게 고객을 만족시킬 수 있을지 기술하여 주십시오. [안심, 항상 경계해야 하는] 재무팀의 최종적인 고객은 채권자와 주주라고 생각합니다. 이해관계자인 이들의 기업 만족도를 높이기 위해서 재무건전성을 확보하는 것이 가장 중요합니다. 채권자의 주된 관심은 안정적으로 원금과 이자를 상환 받는 것입니다. 이에 대한 판단이 긍정적일 때 기업에 투자를 하는 것이기에 기업은 그 의무를 성실히 이행하여 채권자와 원만한 신뢰 관계를 유지해야 합니다. 또한 기업이 안정적인 영업을 통해 주가와 주당 이익을 높인다면 주주의 만족도도 상승할 것입니다. 한온시스템은 작년, 공모사채 발행을 통해 마그나의 사업 부문을 안정적으로 인수했습니다. 선도적 기술에 대한 경쟁력을 유지하는 것은 물론, 고객 군이 다변화되어 특정 기업에 치중되었을 때의 리스크를 줄일 수 있게 되는 시너지 효과를 시장과 업계가 긍정적으로 판단했기 때문입니다. 그러나 인수의 결과로 2017년 102.79%였던 부채비율이 151.25%까지 증가했습니다. 소송 비용이나 보증 등의 부외부채를 포함한다면 더욱 높아질 것입니다. 따라서 차입금 관리와 함께 인수한 사업을 활용한 지속적인 매출 증대를 통해 시너지 효과를 유지해나가는 것이 중요합니다. 과거 Bobcat을 인수한 두산인프라코어 역시 긍정적인 인수 효과를 기대했지만 예상치 못한 외부요인으로 부채비율이 급상승하고 이자비용을 감당하지 못하는 재무적 곤경에 빠졌습니다. 현재의 한온시스템과는 전혀 다른 상황이긴 하지만, 이전보다 차입금 비중이 증가한 만큼 경계하고 관리하는 노력이 필요합니다. 기업이 재무구조를 최대한 안정적으로 운용하는 것이 전제될 때 신용등급도 상승합니다. 현재 한온시스템의 신용등급은 AA로 높은 편이지만 더 좋은 평가를 받고 적정하게 유지할수록 사채 조달 금리가 낮아져 자금 조달이 용이해지는 선순환이 이루어질 것이고, 장기적으로는 기업과 투자자 모두에게 이익이 극대화될 것입니다.