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대기업기계·설비·자동차

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커뮤니티 게시글취업/이과 고민

Q. 기아 자소서 자격증 미기재

이번 기아 전환형 인턴 지원한 사람입니다. 다름이 아니라 제가 서류 제출할 때 자격증 3개를 기재해놓고, 아래 사진과 같이 증빙 서류 업로드할 때 가이드를 제대로 못 보고 누락한 걸 이제야 발견했습니다... 자격증도 그렇고 어학도요..성적 증명서랑 재학증명서만 기재했습니다.

20일에 마감됐고 이미 AI 역량검사까지 다 마친 상태인데, 10일이나 지나버려서 지금이라도 채용 담당자님께 메일이나 1:1 문의를 남겨야 할지 고민입니다. 오히려 역효과가 날까요? 이런경험이 없었어서 판단해주시면 감사하겠습니다.

  • 산울림멘토 인증기아서비스

    서류가 완벽하지 않거나 결함이 있다고 하면 불이익을 받을 수 있습니다. 수 많은 지원자가 있는데 불충분한 자료를 제출한 지원자가 있다고 하면 '굳이?'라는 생각이 들 수도 있으니까요. 이미 시간은 지났지만 그래도 불안한 마음으로 지내시기 보다는 채용 담당자에게 메일이나 문의를 드리시는 것이 좋습니다. 본인이 실수하였지만 바로 잡겠다고 하는 것에 대해 나쁘게 생각할 인사 담당자는 없을 것이네요. 바로 연락하여 실수에 대해 이야기 드리고 바로 잡는 것이 좋겠습니다.     

  • 멘토 감쟈멘토 인증기아품질관리

    채용 전형 단계가 이미 진행된 상황에서 증빙 서류 누락은 인사팀에서 개별적으로 처리하기 어려운 사안입니다. 이미 마감된 증빙 서류 미제출은 채용 과정에서 지원자의 책임으로 간주될 가능성이 높습니다. 

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커뮤니티 게시글현대 멘토질문방

Q. 현대 보전직무 목표로하고있는데 조언 좀 부탁드립니다.

안녕하십니까 저는 군면제 27살 입니다. 수도권 대학교 기계설계공학과이고 학점은 3.13  자격증은 위험물 산업기사, 전기기사  경력은 기아 생산직 산학인턴 1년 했습니다. 

인턴하면서 설비보전에 관심이생겨서 위산기랑 전기기사 취득을 했습니다. 설비보전 경력을 쌓으려고 준비중인데요. 

자동차(부품사) 중소기업에서 시작하는게 좋을까요? 아니면 물류쪽 쿠팡풀필먼트서비스 설비보전에서 경력을 쌓는게 좋을까요? 물류 설비보전에서 자동차 제조업 설비보전으로 이직하는건 힘들다고 해서요. 제 스펙으로 자동차 중견기업은 취업하기 힘들겠죠? 조언 부탁드려요 도와주세요.

  • 멘토 감쟈멘토 인증기아품질관리

    현대자동차 보전 직무를 목표로 하신다면 동일한 산업군인 자동차 부품사에서 경력을 시작하는 것이 실무 연관성 측면에서 유리합니다. 국내 주요 자동차 일차 협력사들의 설비보전 관련 직무 기술서를 분석허사고 분석한 내용을 바탕으로 기아 인턴 당시 생산 라인에서 경험한 설비 트러블 대응 사례를 요구 역량에 연결하여 작성해보시면 좋을 것 같습니다.

  • 산울림멘토 인증기아서비스

    현대차에 도전하시려면 아무래도 자동차와 연관된 곳에서 경력을 쌓으시는 것이 유리합니다. 자동차의 경우 수 만개의 부품으로 구성이 되어 있고 자동차 고유의 용어도 많이 사용하고 있습니다. 그렇기 때문에 자동차 연관된 기업에서 근무를 하시게 되면 용어와 프로세스에 대해 어느 정도 정립이 되실 것이니 서류나 면접 등에서 유리하게 활용될 수 있습니다.

    이는 자동차 관련 업무 전반은 물론이고 설비 보전에도 동일하게 적용됩니다. 그리고 현재 갖고 계신 자격증과 인턴 경험이면 스팩은 충분하실 것이니 중견기업 이상도 가능하십니다. 미리 겁먹을 필요는 없습니다. 현대차나 기아 모두 마찬가지이지만 학점이 좋고 좋은 대학을 위주로 뽑는 것은 아닙니다. 회사는 다양한 사람들이 다양한 일을 하기 때문에 다양한 신입사원을 뽑습니다. 어느 한 쪽으로 몰려서 뽑을 경우 회사 내 사조직으로 변할 우려가 있기 때문이지요. 학점도 그리 중요하지 않습니다. 일정 수준이상이면 상관없고 이후로는 사내외 다양한 활동, 인턴 활동, 자격증 취득 등에 더 중점을 두고 평가를 합니다.

    그러니 미리 걱정하시지 마시고 본인이 수행하였던 인턴을 통해 설비보전에 관심이 생겼고 이를 위해 자격증 취득 등의 노력을 하였다는 것을 강조하세요. 그리고 입사하게 되면 어떤 모습과 역할을 보여 줄 수 있는지도 어필하시면 좋은 결과가 있으실 것이네요.

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커뮤니티 게시글현대 멘토질문방

Q. 직무기술서 안의 내용을 전부 만족해야할까요?

직무 기술서 보면 크게 차량개발 항목 안에 내장설계, 샤시 시험, 열관리 성능 개발 등 이렇게 나뉘어있는데,

또 이 세개 각각 안에서도  예를 들면 샤시 시험안에 제동 개발, 샤시 제어 개발, 구동 개발 이렇게 하는 일이 나뉘어있습니다.

만약 차량 개발을 지원하고 이때 샤시 시험을 주 타겟으로 한다면 샤시 시험안의 샤시 제어, 구동, 제동 개발 이 3개를 전부 할 수 있는 역량을 어필해야할까요 아니면 한가지를 집중적으로 해도괜찮을까요?

 

  • 산울림멘토 인증기아서비스

    역량이 세가지 모두 가능하다고 하면 다양한 역량이 있음을 보여 주시는 것이 좋습니다. 하지만 아무래도 주 타겟을 정해야 할 것인데요. 만약 제동 개발이라고 하면 ABS, TCS, ESC 등에 대한 설계나 시험에 대한 경험을 강조하여 넣어 주시면 좋습니다. 아무리 인턴이라고 해도 채용전환형이면 해당 직무에 대해 잘 이해하시고 수행을 하셔야 좋은 평가를 받으실 수 있습니다. 그러니 본인께서 가장 자신이 있는 분야를 대상으로 지원하셔야 좋은 성과를 얻을 수 있고 이를 통해 채용까지 연계될 확률이 높아집니다. 물론 인턴 중 근태관리는 철저하게 그리고 선배나 동료분들과도 잘 지내시는 것 역시 중요합니다.

  • 멘토 감쟈멘토 인증기아품질관리

    직무기술서에 명시된 세부 항목들은 실제 현업에서 각각 독립된 파트로 운영되므로 본인이 가장 큰 성과를 낸 단일 항목에 역량을 집중하여 어필하는 전략이 효과적입니다. 본인이 진행했던 프로젝트 중 제동 구동 제어 중 하나와 가장 직접적으로 연관된 경험을 선정하여 데이터 기반의 성능 개선 과정을 정리해 보시면 좋을 것 같습니다. 정리한 단일 경험을 바탕으로 직무기술서의 특정 세부 항목이 요구하는 역량과 완벽히 일치하도록 자기소개서 핵심 문항을 완성하시기를 바랍니다.

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커뮤니티 게시글취업/문과 고민

Q. 마케팅에서 다른 직무로 변경 고민..

원래 광고기획, 마케팅 희망했는데

여기는 포폴 경쟁도 너무 심하고

노력대비 아웃풋이 잘 안나오는 것 같아서

다른 직무도 알아보고싶은데

영업 말고는 학벌 많이 안 보는? 그런 곳 없을까요...

학교는 인서울 하위권입니다

  • 산울림멘토 인증기아서비스

    요즘은 많은 기업에서 학벌을 우선 시 하지는 않습니다. 그래서 블라인드 방식으로 평가를 하는 곳도 많고요. 그러니 대부분의 직무는 학벌보다는 개인의 역량과 경험을 더 중요하게 생각하고 이 부분에 중점을 두고 있습니다. 인문사회 계열이라 생각이 되는데요. 그렇다면 구매, 물류, 서비스 쪽은 어떨까 합니다. 

  • 멘토 감쟈멘토 인증기아품질관리

    어느 직무든 학벌이나 포폴이 중요하지 않은 곳은 없습니다. 적성에 맞는 하나의 직무를 정하셔서 경험을 쌓으셔야합니다.

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